ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 16.10.2019. године

ЈУ ЗЗЗ РС
ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 16.10.2019. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању “Гласа Српске” од 16.10.2019. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени ао незапослено лице.

***********

***********

 

"ДЕДАЛ ТРАНСПОРТ" с.п

Ул. Стојана Јанковића бр.2

78000 БАЊАЛУКА

       расписује

ОГЛАС

за рад на одређено вријеме:

 

1. Возач       ………………………………… 1  извршилац

 

Опис посла: превоз робе у иностранство

 

Услови:

- возачки испит Б и Ц категорије

 

  Заинтересовани  кандидати се могу јавити на  контакт телефон:моб и вибер : 066/365-065 mail адресу: [email protected]

            

Оглас остаје отворен до 17.10.2019. године.

***

"ЕУРО БЛИЦ" СП БАЊАЛУКА

СКЕНДЕРА КУЛЕНОВИЋА бб

Телефон: 065-725-551

расписује

ОГЛАС

за рад на одређено вријеме:

 

 

1. Трговац .................................................................................1 извршилац

 

Услови:

- средња стручна спрема, III или IV степен

 

Оглас је отворен до 8.11.2019. године.

 

Кандидати све информације о условима огласа могу добити на телефон 065-725-551 или доћи лично на наведену адресу.

***

 

ХОТЕЛ "БОСНА" АД

Ул. Краља Петра И Карађорђевића број 97

78000 Бањалука

 

 директор расписује

 

ОГЛАС

за пријем у радни однос на одређено вријеме:

 

 

1. НК праља суђа   ................................................  2 извршиоца

2. КВ кувар   ................................................ 2 извршиоца,

3.  КВ конобар ................................................. 2 извршиоца

 

 

Услови:

 

За радно мјесто под редним бројем 1: Кандидати треба да су завршили најмање основну  школу

За радна мјеста под редним бројем 2. и 3: Кандидати треба да су завршили средњу школу за стицање звања КВ кувар и КВ конобар и најмање 1 година

  радног искуства на наведеним пословима.

 

Све информације могу се добити у кадровској служби, телефони:

 051 215 775 локал 2116 или локал 2106.

 

Оглас отворен до 25.10.2019.

***

 

ПЕКАРА "ДАН И НОЋ" СП

Ул. Скендера Куленовића бр.29, БАЊАЛУКА

Телефон: 065/668-355

расписује

 

ОГЛАС

за рад на одређено вријеме:

 

 

 1. Трговац ................................................................... 1 извршилац

 

Мјесто рада Бањалука

 

Оглас је отворен до 18.10.2019.

 

Кандидати заинтересовани за рад могу се пријавити на оглас путем контаката:

 "Дан и ноћ" СП

Ул. Скендера Куленовића бр.29

Телефон: 065/668-355

***

"ГОТИВА" СП

НИКОЛЕ ПАШИЋА 29, БАЊАЛУКА

расписује

 

ОГЛАС

за рад на одређено вријеме:

 

1. Кувар/посластичар ........................................................................... 1 извршилац

2. Конобар ..................................................................................................... 2 извршиоца

 

Опис посла: припрема, послуживање кнедли

Мјесто рада Бањалука

Оглас остаје отворен до 25.10.2019. године.

 

Кандидати заинтересовани за рад пријаве могу доставити на мејл адресу: [email protected]

***

 

"EURO EXPRESS " ДОО БАЊАЛУКА

 

Привредно друштво" EURO EXPRESS " д.о.о. Бањалука, које обавља дјелатност пружања услуга из области транспорта, поштанских и курирских услуга, расписује

 

КОНКУРС

за радно мјесто:

 

1. Курир - возач

Опис радног мјеста:

-  врши доставу/преузимање пошиљки по утврђеним процедурама и упутствима,

-  врши уредно задужење/раздужење у магацину,

-  одговара за исправност, тачност и комплетност издатих товарних листова и остале пратеће документације,

-  води рачуна о уредности и опремљености возила, пријављује кварове возила,

-  промовише и презентује услуге транспорта фирме.

 

 

Општи услови:

- ССС - III или IV степен,

- возачка дозвола Б категорије,

- 1-2 године радног искуства на сличним пословима.

 

Посебне вјештине:

Добра организација и реализација радних задатака, флексибилност и самосталност у раду, динамичност, комуникативност, услужност, способност прилагођавања раду у групи.

 

Све ваше пријаве са CV и попратним писмом шаљите на [email protected].

 

Град - Бањалука

Држава - Босна и Херцеговина

 

Оглас траје до 24.10.2019.

***

"ИНТЕГРА ИНЖЕЊЕРИНГ"ДОО БАЊАЛУКА

Трг Републике Српске 8/ЏIII,

78 000 Бањалука

 

 расписује:

 

КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

I

 

"Интегра Инжењеринг" д.о.о. Бањалука прима у радни однос на одређено вријеме:

1. Радник на одржавању - кућни мајстор .................................. 1 извршилац

 

II Општи услови

 

Општи услови које кандидат мора испуњавати су:

1.   да је држављанин РС, односно БиХ,

2.  да има општу здравствену способност.

 

III Посебни услови

 

Посебни услови које кандидат мора испуњавати су:

1.  КВ електро или машинске струке (електричар/машинбравар),

2.   радно искуство од најмање 5 година на пословима одржавања или извођења кућних инсталација.

 

Потребна документација

 

Уз пријаву, кандидат прилаже биографију и доказе о испуњавању општих и посебних услова, како слиједи:

Општи услови:

Као доказ о испуњавању општих услова кандидат доставља увјерење о држављанству и родни лист.

Љекарско увјерење надлежне здравствене установе доставља кандидат који буде примљен у радни однос.

Посебни услови:

1.  диплома о завршеном образовању,

2.   доказ о претходном радном искуству.

 

 

V Рок за подношење пријава

 

Рок за подношење пријава је 1.11.2019. године.

 

Пријаве се могу доставити лично или путем поште на адресу послодавца или

 

еmail:

- milica.kremenovic@integralgrupa.цом,

- zeljka.kajkut @integralgrupa.цом,

- sanja.milojevic @integralgrupa.цом

Контакт телефон: 051/337-453.

***

ДРУШТВО ЗА РЕВИЗИЈУ И РАЧУНОВОДСТВО

"ПРИМАНОТА" ДОО

Ул. Бранка Мајсторовића бр.3

78000 Бањалука

 

расписује

ОГЛАС

за пријем радника у радни однос

 

 

  1. Књиговођа (радник на пословима књиговодства - није услов сертификат)...... 1 извршилац

 

Услови:

- дипломирани економиста са или без радног искуства

- познавање рада на рачунару

 

Пријаве лично доставити на адресу послодавца.

 

Оглас је отворен до 10.11.2019.

***

ЈУ ЕЛЕКТРОТЕХНИЧКА ШКОЛА

"НИКОЛА ТЕСЛА" БАЊАЛУКА

Јеврејска 48

расписује

 

КОНКУРС

за пријем у радни однос на радна мјеста

 

1. Професор енглеског језика и књижевности 1 извршилац са радним искуством, на одређено вријеме до краја школске 2019/2020 године - 31.8.2020, 18 часова наставе, пуна норма

Кандидати поред општих услова предвиђених Законом о раду  треба да испуњавају посебне услове наведене у члану 104. Закона о средњем образовању и васпитању  и да имају за радна мјеста:

- Стручну спрему прописану Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама

 

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању – лица која имају најмање 12 мјесеци радног стажа у струци, уколико испуњавају остале услове прописане наведеним законом, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу наведеног закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

 

Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем .

Кандидати  су дужни   доставити следећу документацију (овјерене фотокопије):

1. пријаву  на конкурс која мора бити  потписана од стране кандидата који се пријављује на конкурс и  у којој се обавезно мора навести адреса и контакт телефон;

2. диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

3. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем;

4. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

5. увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави;

6. извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте;

7. увјерење о држављанству РС или БиХ;

8. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији  незапослених лица која траже запослење;

9. увјерење о  радном стажу издато од ранијег послодавца из којег се јасно види врста посла, степен  стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то радно вријеме потребно је прерачунати у пуно радно вријеме;

10. увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС  уколико се ради о кандидату из  категорије породице погинулог борца;

11. увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

12. увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење надлежне здравствене установе о општој способности за рад и о психичкој и физичкој способности за рад са  ученицима које није старије од 6 мјесеци.

Школа ће за кандидата који буде изабран прије заснивања радног односа прибавити увјерење о неосуђиваности и увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Тестирање и интервју са кандидатима који доставе благовремене и потпуне пријаве односно који испуњавају услове конкурса обавиће се дана, 30.10.2019. године (сриједа) у 10 часова у просторијама школе. Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса објавити на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и  интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс је отворен осам дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

Неблаговремене и непотпуне пријаве се неће разматрати.

Пријаве са потребном документацијом доставити запечаћене у коверти лично на протокол у Секретаријат школе или поштом на адресу школе са назнаком "За Комисију за пријем кандидата".

***

 

"ГЛАС СРПСКИ - ТРГОВИНА" АД - Минутица

БАЊАЛУКА

 

ОГЛАС

за пријем радника у радни однос на одређено вријеме

 

 

Радно мјесто: Трговац у киоску

 

За подручја:              

- Бањалука – више извршилаца

- Александровац - 2 извршиоца

- Челинац - 2 извршиоца

 

Потребне квалификације:

- Минимално ССС

- Радно искуство у трговини/малопродаји

- Пожељно познавање рада на рачунару ("MC office")

 

Кандидати су дужни уз молбу доставити сљедећу документацију:             

- Копију извода из матичне књиге рођених,

- Копију увјерења о држављанству

- Копију дипломе о завршеној стручној спреми

 

Предност код запошљавања ће имати кандидати који су пријављени на Бироу за запошљавање па је у ту сврху потребно доставити потврду са Бироа за запошљавање да су пријављени и да су незапослена лица.

 

Све информације о огласу могу се добити на телефоне: 051/249-896, 066/638-638 или путем мејл адресе: [email protected]

Молбе доставити на адресу:

ЗА ОГЛАС ТРГОВАЦ У КИОСКУ

"Глас српски - Трговина" а.д. - Минутица Бањалука,

Улица Скендера Куленовића бр.93, Бањалука.

 

 

Оглас остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.

***

УНИВЕРЗИТЕТ У БАЊАЛУЦИ

  расписује

 

КОНКУРС

И За избор наставника:

 

Иа За уже научне области:

1.         Историја и теорија ликовних умјетности - 1 извршилац

2.         Историја и теорија филма и театра – 1 извршилац

3.         Урбанизам и планирање простора – 2 извршиоца

4.         Међународна економија - 1 извршилац

5.         Економско планирање и развој - 1 извршилац

6.         Пословне финансије – 1 извршилац

7.         Рачунарске науке – 2 извршиоца

8.         Електроника и електронски системи - 1 извршилац

9.         Телекомуникације** - 2 извршиоца

10.       Неурологија* - 1 извршилац

11.       Социјална фармација и фармацеутска пракса* - 1 извршилац

12.       Пчеларство – 1 извршилац

13.       Хортикултура (воћарство, виноградарство и винарство, повртарство, љековито и ароматично биље, украсно биље и уређење околине) – 1 извршилац

14.       Управно право и управа – 1 извршилац

15.       Алгебра и геометрија – 1 извршилац

16.       Аналитичка хемија – 1 извршилац

17.       Информационе науке и биоинформатика (развој софтвера) – 1 извршилац

18.       Биљне науке, ботаника – 2 извршиоца

19.       Текстилне технологије и инжењерство* – 1 извршилац

20.       Кинезиолошка рекреација и кинезитерапија – 1 извршилац

21.       Специфичне књижевности – италијанска књижевност – 1 извршилац

 

Иб За уже умјетничке области:

22.       Умјетничко-теоријске дисциплине – 2 извршиоца

23.       Глума – 3 извршиоца

 

II За избор сарадника:

 

За уже научне области:

1.         Фотограметрија и даљинско истраживање - 1 извршилац

2.         Рачунарске науке* – 1 извршилац

3.         Електроника и електронски системи* – 1 извршилац

4.         Примијењена механика - 1 извршилац

5.         Машинске конструкције – 1 извршилац

6.         Мотори и моторна возила – 1 извршилац

7.         Наука о земљишту – 1 извршилац

8.         Аналитичка хемија – 1 извршилац

9.         Графичке технологије – 1 извршилац

10.       Теорија књижевности – 1 извршилац

 

III За избор наставника страног језика и вјештина

1. Специфични језици –енглески језик – 1 извршилац

 

Општи услови:

1.1 Општи услови за пријаву на конкурс су сљедећи:

- да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине;

- да је старији од осамнаест (18) година;

- да има општу здравствену способност;

- да се против кандидата не води кривични поступак.

 

1.2  Кандидати за избор под римским бројем И, II и III дужни су доставити сљедећу документацију, као доказ о испуњености општих услова:

- увјерење о држављанству (не старије од шест мјесеци);

- извод из матичне књиге рођених;

- увјерење о радној способности (увјерење о радној способности достављају кандидати који буду изабрани, прије закључења уговора);

- увјерење да се против кандидата не води кривични поступак (не старије од шест мјесеци);

 

 1.3 Наведена документа из тачке 1.2 Конкурса не подносе кандидати који су у радном односу на Универзитету у Бањалуци.

 

 Посебни услови

2.1  Избор у звање наставника и сарадника и период на који се бира академско особље прописани су одредбама чланова од 76-83. Закона о високом образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 73/10, 104/11, 84/12, 108/13, 44/15, 90/16, 31/18 и 26/19).

 

Кандидати за избор у научно-наставна, наставна и сарадничка звања,  уз пријаву на конкурс и доказ о испуњености општих услова, дужни су доставити сљедећу документацију:

 

Под римским бројем Иа:

- овјерен препис или фотокопију дипломе о научном степену доктора наука из научне области за коју се врши избор,

- увјерење о просјечној оцјени оствареној на свим циклусима студија (основне и постдипломске),

- доказ о избору у академско звање (ако је раније биран),

- кратку биографију и библиографију, као и доказе о испуњености услова за избор у звање у које се бира у складу са чланом 77. Закона о високом образовању, као и по један примјерак свега наведеног у библиографији.

 

Под римским бројем Иб:

- овјерен препис или фотокопију дипломе о научном степену магистра или мастера наука из умјетничке области за коју се врши избор,

- увјерење о просјечној оцјени оствареној на свим циклусима студија (основне и постдипломске),

- кратку биографију и библиографију, као и доказе о испуњености услова за избор у звање у које се бира у складу са чланом 77. и 78. Закона о високом образовању, као и по један примјерак свега наведеног у библиографији.

 

Под римским бројем II:

- овјерен препис или фотокопију дипломе о научном степену магистра наука, мастера или о завршеној ВСС из научне области за коју се врши избор,

- увјерење о просјечној оцјени оствареној на свим циклусима студија (основне и постдипломске),

- кратку биографију и библиографију, као и доказе о испуњености услова за избор у звање у које се бира у складу са чланом 77. и 78. Закона о високом образовању, као и по један примјерак свега наведеног у библиографији.

 

Под римским бројем III:

- овјерен препис или фотокопију дипломе основних студија или дипломе са другог    циклуса студија с најмањом просјечном оцјеном 8,0 или 3,5 на првом и другом циклусу студија,

- објављене стручне радове у одговарајућој области и способност за наставни рад.

 

 

Напомена:

 

- Уговор о раду и уговор о допунском раду закључиваће се у складу са чланом 9., став (8). Правилника о стандардима и нормативима за финансирање јавних високошколских установа

 

- За радно мјесто наставника под редним бројем "10. Неурологија* - 1 извршилац" и "11. Социјална фармација и фармацеутска пракса* - 1 извршилац", са изабраним кандидатима закључиће се уговор о допунском раду.

 

- За радно мјесто за избор наставника под редним бројем "9. Телекомуникације** - 2 извршиоца", са једним од изабраних кандидата закључиће се уговор о допунском раду.

 

- За радно мјесто за избор наставника под редним бројем "15. Алгебра и геометрија – 1 извршилац", за  радна мјеста за избор сарадника под редним бројевима „ 1. Фотограметрија и даљинско истраживање – 1 извршилац", "9. Графичке технологије – 1 извршилац" и за радно мјесто за избор наставника страног језика и вјештина под редним бројем "1. Специфични језици – енглески језик – 1 извршилац",  са изабраним кандидатима закључиће се уговор о раду на одређено вријеме, и то на период од годину дана.

 

- За радно мјесто за избор наставника под редним бројем "7. Рачунарске науке – 2 извршиоца", са једним од изабраних кандидата закључиће се уговор о раду на одређено вријеме, и то на период од годину дана.

 

- За радно мјесто за избор наставника под редним бројем "19. Текстилне технологије и инжењерство* – 1 извршилац" и за радна мјеста сарадника под редним бројевима  „ 2. Рачунарске науке* -  1 извршилац" и "3. Електроника и електронски системи* - 1 извршилац", са изабраним кандидатима закључиће се уговор о допунском раду на одређено вријеме, и то на период од годину дана.

 

Пријаве се подносе у року од 15 дана од дана објављивања конкурса.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

Пријаве са наведеним документима и доказима доставити на адресу за радна мјеста:

 

За избор наставника:

 

- Под редним бројевима 1, 2, 22. и 23. Академији умјетности, Универзитетски град - Булевар војводе Петра Бојовића 1А, 78 000 Бањалука

- Под редним бројем 3. Архитектонско-грађевинско-геодетском факултету, Булевар војводе Степе Степановића 77, 78 000  Бањалука

- Под редним бројевима 4, 5. и 6. Економском факултету, Мајке Југовића 4, 78 000 Бањалука

- Под редним бројевима 7, 8. и 9. Електротехничком факултету, Патре 5, 78000 Бањалука

- Под редним бројевима 10. и 11.  Медицинском факултету, Саве Мркаља 14, 78 000 Бањалука

- Под редним бројевима 12. и 13. Пољопривредном факултету, Универзитетски град - Булевар војводе Петра Бојовића 1А, 78 000 Бањалука

- Под редним бројем 14. Правном факултету, Булевар војводе Степе Степановића 77, 78 000  Бањалука

- Под редним бројевима 15, 16, 17. и 18. Природно-математичком факултету, Младена Стојановића 2, 78 000 Бањалука

- Под редним бројем 19. Технолошком факултету, Булевар војводе Степе Степановића 73, 78 000  Бањалука

- Под редним бројем 20. Факултету физичког васпитања и спорта, Универзитетски град - Булевар војводе Петра Бојовића 1А, 78 000 Бањалука

- Под редним бројем 21. Филолошком факултету, Универзитетски град - Булевар војводе Петра Бојовића 1А, 78 000 Бањалука

 

За избор сарадника:

 

- Под редним бројем 1. Архитектонско-грађевинско-геодетском факултету, Булевар војводе Степе Степановића 77, 78 000  Бањалука

- Под редним бројевима 2. и 3. Електротехничком факултету, Патре 5, 78000 Бањалука

- Под редним бројевима 4. 5. и 6. Машинском факултету, Булевар војводе Степе Степановића 71, 78 000  Бањалука

- Под редним бројем 7. Пољопривредном факултету, Универзитетски град - Булевар војводе Петра Бојовића 1А, 78 000 Бањалука

- Под редним бројем 8. Природно-математичком факултету, Младена Стојановића 2, 78 000 Бањалука

- Под редним бројем 9. Технолошком факултету, Булевар војводе Степе Степановића 73, 78 000  Бањалука

- Под редним бројем 10. Филолошком факултету, Универзитетски град - Булевар војводе Петра Бојовића 1А, 78 000 Бањалука

 

За избор наставника страног језика и вјештина:

 

- Под редним бројем 1. Филолошком факултету, Универзитетски град - Булевар војводе Петра Бојовића 1А, 78 000 Бањалука

***

ЈУ ОШ "МИЛАН РАКИЋ"

Карановац бб, Бањалука

78000 Бањалука 

 

расписује

 

                                                                КОНКУРС

                                      за попуну упражњених радних мјеста

 

1. Професор/наставник српског језика, непуна норма - 17 часова, на одређено вријеме, до повратка радника са боловања, са радним искуством и положеним стручним испитом - 1 извршилац

2. Професор православне вјеронауке, непуна норма - 2 часа, на одређено вријеме, до 31.8.2020. године, приправник - 1 извршилац

 

    Поред општих услова предвиђених Законом о раду, кандидати треба да испуњавају и посебне услове предвиђене чланом 104; 105. и 106. Закона о основном васпитању и образовању и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1. да је држављанин РС  и БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте;

3. да је радно способан, а то се доказује увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављана дјетета полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем. (Прибавља школа службеним путем за изабраног кандидата).

5. Да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

6. Да није правоснажно осуђен за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце. (Увјерење из Посебног регистра за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа).

              Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 115. Закона о основном васпитању и образовању и члана 9. став 1) тачке 1), 2), 3) и 5) и став 2) Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи

1. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

2. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена. У изузетним случајевима, ако кандидат не може из оправданих разлога прибавити ове документе, просјечна оцјена се може доказати и овјереном фотокопијом индекса;

3. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији. За кандидате који се пријављују на конкурс рачуна се укупно вријеме чекања на посао у стручној спреми траженој конкурсом, закључно са даном издавања увјерења о времену проведеном на евиденцији незапослених лица.

4. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу (за позицију под редним бројем 1.),

5. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла (за позицију под редним бројем 2.),

6. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;

7. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије бораца;

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

Кандидат под редним бројем 2. обавезан је доставити и одлуку Епархије Бањалучке о постављењу за вјероучитеља у овој школи.

  Право учешћа на конкурсу на основу члана 104. став 6) Закона о основном васпитању и образовању имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању .

   Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме

Тестирање и интервју са кандидатима који доставе потпуне и благовремене пријаве и испуњавају услове конкурса обавиће се у 28.10.2019. године са почетком у 10 часова.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако истима не приступе сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса објавити на огласној табли школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати који буду примљени обавезни су прије заснивања радног односа доставити увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима, не старије од шест мјесеци.

 

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс, комисија неће разматрати. Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана јавног објављивања.

Пријаве доставити на адресу школе  са назнаком "за конкурс".

***

ГРАДСКА УПРАВА ГРАДА БАЊАЛУКА

Трг српских владара бр. 1, Бањалука

Градоначелник града Бањалука

 

 расписује

 

ЈАВНИ КОНКУРС

 

за попуну упражњеног руководећег радног мјеста

у Градској управи града Бањалука

 

I

 

   У Градској управи града Бањалука прима се у радни однос, у статусу службеника:

 

    - Начелник Одјељења за локални економски развој

    и стратешко планирање .......................................................................... 1 извршилац

 

II – Опис послова 

 

Опис послова које обавља начелник Одјељења за локални економски развој и стратешко планирање

 

Обавља сљедеће послове:

- организује и руководи процесом рада у Одјељењу за локални економски развој и стратешко планирање, и одговоран је за извршење послова Одјељења - у оквиру Градске управе града;

- усклађује рад Одјељења са другим организационим јединицама у Градској управи града;

- усклађује рад Одјељења са надлежним државним органима, организацијама и институцијама, у оквиру овлаштења;

- остварује сарадњу са привредним субјектима, заинтересованим инвеститорима, Одјељењем за привреду, Градском развојном агенцијом и  другим установама;

- организује и прати израду планова, програме рада и извјештаје о раду Одјељења;

- контролише рад шефова Одсјека и радника у Одјељењу;

- одговоран је за законитост рада Одјељења, за прикупљање и намјенско трошење буџетских средстава из надлежности Одјељења;

- одговоран је за припрему и обраду материјала који се предлажу Скупштини града;

- одговоран је за извршење одлука и закључака Скупштине града, које се односе на Одјељење;

- одговоран је за благовремено извјештавање Стручне службе Скупштине града - о извршењу одлука и закључака Скупштине Града, из дјелокруга рада Одјељења;

- информише градоначелника о реализацији стратешких и других пројеката од значаја за град;

- прати стање управних предмета и аката пословања у Одјељењу, и предузима мјере за њихово рјешавање - у законском року;

- учествује у изради општих и појединачних аката, по налогу градоначелника и  организује припрему приједлоге аката из надлежности Одјељења које доноси градоначелник;

- планира, организује и предлаже градоначелнику пријем инвеститора за реализацију инвестиционих пројеката града и информише градоначелника о заинтересованим инвеститорима;

- иницира инвестиционе пројекте у граду Бањалука;

- одобрава и овјерава требовања потрошног материјала за потребе Одјељења;

- подноси и овјерава захтјеве за изузимање документације из Архиве Градске управе;        

- одобрава кориштење службених возила радницима Одјељења;         

- предлаже упућивање радника Одјељења на службено путовање;

- одговоран је за исправност и одржавање средстава рада;

- одговоран је за израду нових, и допуну постојећих интерних контролних поступака и процедура;

- за извршење послова из дјелокруга Одјељења - издаје рјешења, налоге и упутства;

- обавља и друге послове по налогу градоначелника;

- за свој рад, одговоран је градоначелнику.

 

           Статус и категорија радног мјеста: службеник прве категорије.

 

                                                            III – Мандат

 

Начелника одјељења или службе, именује Скупштина града, након спроведеног јавног конкурса, на вријеме трајања мандата сазива Скупштине града.

 

IV - Општи и посебни услови

 

           Кандидати треба да испуњавају опште и посебне услове за пријем у радни однос.

 

           Општи услови које мора испуњавати кандидат:

 

1. да је држављанин РС, односно БиХ;

2. да је старији од 18 година;

3. да има општу здравствену способност;

4. да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у Градској управи јединице локалне самоуправе;

5. да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ, три године прије објављивања конкурса;

6. да није под оптужницом Међународног суда за ратне злочине почињене на подручју бивше Југославије у Хагу и да није одбио наредбу да се повинује пред Трибуналом – члан  IX став 1. Устава БиХ;

7. да није у сукобу интереса, односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу службеника у Градској управи, у складу са члановима од 43. до  47. Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе.

 

Посебни услови које мора испуњавати кандидат:

 

- ВСС – друштвене науке, инжењерство, технологија, шумарство или образовање, VII степен или први циклус високог образовања са 240 ECTS;

- положен стручни испит за рад у управи;

- три (3) године радног искуства у траженом степену стручне спреме;

- познавање рада на рачунару.

 

Кандидати који немају положен стручни испит за рад у управи, могу се примити на рад, с тим да су дужни исти положити у року од шест мјесеци од дана запослења. Уколико не положе стручни испит за рад у управи у року од шест мјесеци од дана запослења, престаје им радни однос.

 

V - Потребна документа

 

         Пријава за учешће на јавном конкурсу подноси се на прописаном обрасцу – Пријава на јавни конкурс, која је доступна на интернет страници Министарства управе и локалне самоуправе, као и на интернет страници града Бањалука, а може се преузети и у Градској управи града Бањалука.

   Све рубрике у пријавном обрасцу морају бити читко попуњене, уз обавезан својеручни потпис, којим се потврђују наводи из изјава, чији се садржај не доказује посебним документима, а односе се на испуњавање дијела општих услова јавног конкурса.

         Тачност података наведених у обрасцу пријаве на јавни конкурс кандидати потврђују својим потписом.

 

Приликом пријаве на јавни конкурс, кандидат прилаже и доказе о испуњавању општих и посебних услова, како слиједи:

 

- Као доказ о испуњавању општих услова кандидат прилаже фотокопију увјерења  о држављанству Републике Српске, односно Босне и Херцеговине, и изјаве да кандидат:

 

1) није под оптужницом Међународног суда за ратне злочине почињене на подручју бивше Југославије у Хагу и да није одбио наредбу да се повинује пред Трибуналом (чл. IX став 1. Устава БиХ);

2) није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у градској управи;

3) није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ три године прије објављивања конкурса;

4) да не постоји неспојивост и сукоб интереса у складу са чл. од 43. и 47.  Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе.

 

Горе наведене изјаве о општим условима саставни су дио Пријаве на јавни конкурс – пријавног обрасца.

 

- Као доказ о испуњавању посебних услова кандидат прилаже фотокопије:

 

1) дипломе о завршеној стручној спреми  (факултету);

2) увјерења о положеном стручном испиту за рад у управи, или изјаве којом се кандидат, који нема положен стручни испит, обавезује да ће у року од шест мјесеци положити стручни испит уколико буде запослен или рјешења о ослобађању од обавезе полагања стручног испита за рад у управи у складу са Уредбом о стручном испиту за рад у управи Републике Српске;

3) исправе којом се доказује радно искуство у траженом степену стручне спреме (потврда, увјерење или други акт послодавца из којег се види на којим пословима, са којом стручном спремом и у ком периоду је стечено радно искуство);

4)  исправе или изјаве да познаје рад на рачунару.

 

Степен стручне спреме се доказује дипломом о стеченом високом образовању.

 

Уколико кандидат из одређеног разлога не посједује диплому о стеченом високом образовању, може да достави увјерење о дипломирању, које не може бити старије од рока потребног за издавање дипломе, односно не може бити старије од годину дана.

У случају да кандидат доставља уверење о дипломирању, уз увјерење доставља и потписано кратко образложење – изјаву у којој наводи разлоге достављања увјерења, а не дипломе, те уколико диплома није издата у предвиђеном року, доставља потврду високошколске установе да диплома није издата.

Кандидат који је високо образовање стекао по Болоњском систему студирања уз диплому доставља и додатак дипломи, у складу са одредбама прописа из области  високог образовања. Само у случају да високошколска установа додатак дипломи није уопште издавала, кандидат је дужан да уз диплому о стеченом високом образовању достави увјерење високошколске установе да додатак дипломи није издаван, односно да се не издаје.

Кандидати који су факултет завршили у иностранству имају обавезу да доставе нострификовану диплому, у складу са одредбама прописа из области високог образовања. Изузетно кандидати који су диплому стекли на територији бивше СФРЈ до 6. априла 1992. године, као и они који су дипломе стекли у Републици Србији немају обавезу да нострификују диплому.

Уколико је поступак нострификације дипломе почет раније или је у току у тренутку пријављивања на конкурс, кандидат је дужан да уз пријаву достави доказ о поднесеном захтјеву за нострификацију дипломе надлежном органу, с тим да нострификовану диплому доставља органу који је расписао конкурс најкасније до дана одржавања интервјуа.

Као доказ о радном искуству кандидат може да достави:

- потврде или увјерења послодавца или послодаваца код којих је кандидат радио или ради, која треба да буду прецизна и детаљна, односно у којима треба да су наведени подаци о томе на којим пословима је кандидат радио – назив радног мјеста, да ли су то послови високе стручне спреме, односно образовања, колико дуго је обављао наведене послове, опис послова, те треба да буде прецизно наведен период ангажовања на радним задацима,

- увјерење о чињеницама из матичне евиденције надлежне институције за пензијско и инвалидско осигурање, уз достављање потврде која разјашњава шифре занимања из увјерења, тако да се на основу ових доказа може утврдити да ли је кандидат радио на пословима за које се тражи високо образовање и колико дуго, односно да ли посједује тражено радно искуство или

- писмо препоруке или другу сличну исправу уколико садржи све напријед наведене елементе потврде или увјерења.

      Као доказ о познавању рада на рачунару кандидат може да достави:

- увјерење школе или друге институција која се бави обучавањем рада на рачунару, увјерење факултета о провјери знања рада на рачунару, положеном испиту информатике или другу исправу факултета (фотокопија индекса), која потврђује познавање или знање  рада на рачунару, диплому или другу исправу која потврђује стечено звање или занимање које је непосредно везано за рад на рачунару, односно свједочанство о завршеној средњој стручној спреми о положеном предмету информатике.

 

Докази се достављају на једном од језика који су у службеној употреби у Републици Српској. 

 

Неблаговремене, недопуштене, неразумљиве и непотпуне пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају опште и посебне услове из јавног конкурса Конкурсна комисија ће одбацити закључком.

VI

Прворангирани кандидат, по приједлогу Комисије за спровођење јавног конкурса (у даљем тексту: "Конкурсна комисија"), дужан је да, у року од седам дана од дана пријема обавјештења Конкурсне комисије, достави доказе о испуњавању општих и посебних услова, у оригиналу или овјереној фотокопији, увјерење о општој здравственој способности, као и овјерене изјаве о испуњености општих услова (подтачке 1), 3) и 4)):

 

- да није под оптужницом Међународног суда за ратне злочине почињене на подручју бивше Југославије у Хагу и да није одбио наредбу да се повинује пред Трибуналом (чл. IX став 1. Устава БиХ),

- да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ три године прије објављивања конкурса,  и

- да не постоји неспојивост и сукоб интереса у складу са чл. од 43. до 47.  Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе.

            Ако прворангирани кандидат не достави напријед наведене доказе, у прописаном року или ако на основу достављених доказа комисија утврди да кандидат не испуњава опште и посебне услове, позваће сљедећег кандидата по броју освојених бодова са листе успјешних кандидата, да достави горе наведене доказе о испуњавању општих и посебних услова, и одговарајуће овјерене изјаве.

 

Са свим кандидатима који буду испуњавали услове Конкурсна комисија обавиће интервју на коме ће се вршити провјера знања кандидата о општем управном поступку, познавању начина функционисања и организације јединице локалне самоуправе и познавању послова радног мјеста за које је кандидат конкурисао.

VII

Пријаве на јавни конкурс достављају се лично у Пријемној канцеларији Градске управе, или путем поште, на адресу:

Градска управа града Бањалука – Одсјек за развој локалне самоуправе и управљање људским ресурсима, Трг српских владара бр. 1, Бањалука.

Особа задужена за давање додатних обавјештења о јавном конкурсу је Перишић Остоја, шеф Одсјека за развој локалне самоуправе и управљање људским ресурсима, контакт телефон 051/244-573.

VIII

Рок за подношење пријава је 15 дана од дана објављивања јавног конкурса

Јавни конкурс ће за вријеме трајања рока за пријаву бити објављен и на званичној њеб-страници града Бањалука.

***

ОШ "МЛАДЕН СТОЈАНОВИЋ"

ГОРЊИ ПОДГРАДЦИ 78405

тел: 051/ 899 010, 899 011, 899 012

е-mail:[email protected]

расписује:

 

ЈАВНИ КОНКУРС

 

1. Наставник/професор разредне наставе - 1 извршилац , (пуна норма), приправник , на одређено вријеме до повратка радника с породиљског боловања до 31.8.2020. године,

 

2. Наставник/професор ликовне културе - 1 извршилац 11 часова (непуна норма), лице са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено вријеме до повратка радника с боловања,

 

3. Наставник/професор историје - 1 извршилац 2 часа (непуна норма), лице са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено вријеме до 31.8.2020. године, по распореду часова понедјељак и петак,

 

4. Наставник/професор њемачког језика - 1 извршилац 4 часа (непуна норма) лице са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено вријеме, до повратка радника са боловања, по распореду часова сриједа и петак .

 

Општи и посебни услови за пријем у радни однос :

 

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:

- Да је држављанин РС или БиХ , што доказује увјерењем о држављанству,

- Да је пунољетан, што доказује изводом из матичне књиге рођених и овјереном копијом личне карте,

- Да је радно способан, што доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа,

- да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотреба опојних средстава што доказује увјерењем о неосуђиваности (школа тражи службеним путем за изабраног кандидата).

Посебни услови :

- за наставника под редним бројем 1. - да има завршен први циклус одговарајућег студијског програма и звање професор разредне наставе или еквивалент, односно високу стручну спрему,

- за наставника под редним бројем 2. да има завршен први циклус одговарајућег студијског програма и звање професор ликовне културе, односно високу стручну спрему и радно искуство након стицања стручне спреме и траженог звања у васпитно –образовном раду;

- за наставника под редним бројем 3. да има завршен први циклус одговарајућег студијског програма и звање професор историје , односно високу стручну спрему и радно искуство након стицања стручне спреме и траженог звања у васпитно –образовном раду;

- за наставника под редним бројем 4. да има завршен први циклус одговарајућег студијског програма и звање професор њемачког језика , односно високу стручну спрему и радно искуство након стицања стручне спреме и траженог звања у васпитно –образовном раду;

Уз пријаву на конкурс (потписану од стране кандидата са кратком биографијом и контакт телефоном) и документацијом којом се доказује испуњеност општих услова, потребно је доставити и слиједеће:

1. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

2. Увјерење о положеном стручном испиту

3. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење издато од стране високошколске установе о просјеку оцјена које је кандидат остварио током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

4. Увјерење или потврду од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

5. Увјерење о радном стажу издато од стране ранијег послодавца, које треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла;

6. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

7. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије  борца;

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

9. Увјерење о не осуђиваности .

Право учешћа на конкурс на основу члана 104. Став 6) Закона о основном васпитању и образовању имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању, испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс неће бити разматране као ни пријаве кандидата који се не одазову на интервју и тест.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве и који испуњавају услове конкурса ће се обавити 29.10.2019. године са почетком у 12 часова у просторијама  школе.

Кандидати се неће позивати посебно на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тесту или интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

Пријаве са документацијом достављају се на адресу школе: ОШ "Младен Стојановић" Г. Подградци 78405, Горњи Подградци.

***

ЈУ ОШ "ВУК СТЕФАНОВИЋ КАРАЏИЋ" ТУРЈАК

Телефон 051/879-051

 е-mail: [email protected]

 

расписује :

 

КОНКУРС

за пријем у радни однос

 

1. Професор разредне наставе, на одређено вријеме до 30.6.2019., са радним искуством и положеним стручним испитом.

  Поред општих услова прописаних Законом о раду, кандидати треба да испуњавају услове прописане Законом о основном васпитању и образовању, Правилником о стручним профилима и звањима наставника и стручних сарадника. Право учешћа имају и лица која испуњавају услове из члана 104. став 6. Закона о основном образовању и васпитању.

 Уз пријаву (потписану од стране кандидата који се пријављују на конкурс за пријем у радни однос)  потребно је доставити и  документацију на основу које се доказује испуњеност општих и посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по важећем Правилнику.

На конкурс доставити:

1. Пријаву за пријем у радни однос, уредно потписану од стране кандидата,

2. Увјерење о држављанству (да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине),

3. Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте,

4. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

5. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета

6. Увјерење о положеном стручном испиту ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица  са радним искуством и положеним стручним испитом,

7. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

8. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

9. Увјерење о радном стажу  издато од ранијег послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана  породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

12. Увјерење општинског/градског органа управе  надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије  ратног војног инвалида.

13. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце, што доказује увјерењем из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела и сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце (за изабраног кандидата , школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа).

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Право учешћа на конкурсу имају лица која су по прописима важећим до ступања на снагу наведеног Закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

 

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се 28.10.2019. године са почетком у 10 часова у просторијама школе .

Кандидати се неће  посебно позивати на  интервју и тестирање, у случају непојављивања, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаве слати на адресу ЈУ ОШ "Вук С. Караџић" 78404 Турјак, Градишка, у року од 8 дана од дана објављивања конкурса са назнаком "за конкурс".

Љекарско увјерење којим кандидат доказује да је радно способан а које не  може бити старије од  шест мјесеци прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

Увјерење о неосуђиваности прибавиће школа службеним путем за изабраног кандидата.

Школа ће писаним путем обавијестити све учеснике о исходу конкурса.

***

ЈУ "СРЕДЊА СТРУЧНА И ТЕХНИЧКА ШКОЛА", ГРАДИШКА

Видовданска 58,

тел.: 051/813-385,

 е-mail: [email protected]

Директор ЈУ Средње стручне и техничке школе Градишка расписује:

 

КОНКУРС

за пријем радника

 

1. Рачуновођа - један извршилац, са радним искуством, на неодређено вријеме, завршен економски факултет или еквивалент, 240 ECTS бодова, који има одговарајућу лиценцу у складу са законом којим се уређује област рачуноводства.

 

Општи услови за пријем у радни однос:

 

1) да је држављанин РС или БиХ а то доказује увјерењем о држављанству;

2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3) љекарско увјерење о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат, након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4) Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава и увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце, школа пробавља службеним путем, а прије заснивања радног односа;

5) Увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце;

6) увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

 

Увјерење из ставова 4) и 5) школа ће прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност општих услова и документацију којом се доказује испуњеност посебних услова на основу које се врши бодовање:

 

1. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном најмање првом циклусу студијског програма економије, финансија или рачуноводства у трајању од најмање четири године и остварених најмање 240 бодова или еквивалентом.

2. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена.

3. Одговарајућу лиценцу у складу са законом којим се уређује област рачуноводства.

4. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица.

5. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, а које садржи податке:

- врсти посла

- степену стручне спреме

- дужини оствареног радног стажа по врстама посла

6. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца .

7. Увјерење општинског/ градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

8. Увјерење општинског/ градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ,ако се ради о кандидату из категорије борца.

 

Кандидати су дужни да на пријави тачно наведу која документа достављају уз пријаву.

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као ни документа која нису овјерена комисија неће узети у разматрање. Кандидати који се пријављују на оглас дужни су доставити овјерене фотокопије свих докумената, и те копије неће бити враћене кандидатима.

 

Интервју и тестирање утврђен Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем ће се обавити у сриједу, 30.10.2019. године, у 10 часова у просторијама школе.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, биће објављен на огласној табли школе, три дана прије заказаног интервјуа са кандидатима. Кандидати који се не појаве на интервју сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

 

Пријаве са назнаком – за конкурс, слати поштом на адресу ЈУ Средња стручна и техничка школа, Видовданска 58, 78 400 Градишка или лично у школи.

Контакт телефон: 051/813-385.

***

ЦЕНТАР ЗА ПРУЖАЊЕ УСЛУГА КУЋНЕ ЊЕГЕ

"КОД МЕНЕ" ГРАДИШКА

расписује

 

ЈАВНИ ОГЛАС

за попуну упражњеног радног мјеста

 

1. Социјалног радника:

 

Опис посла и дужности:

-     Стручна анализа и процјена социјалних проблема клијената, прављење социјалних анамнеза и вођење журнала клијената

-     Кућне посјете и разговори са клијентима

-     Израда плана кућне његе у сарадњи са клијентом и најближим члановима фамилије клијента, здравственим радником, руководиоцем – улога визитатора

-     Анализа проблема и процјена успјешности и квалитете услуга.

-     Давање конкретних информација клијентима (информације о документима које појединац треба да прикупи да би могао добити финансијску помоћ) Према потреби, социјални радник је тај који помаже или прикупља умјесто клијента потребне документе, испуњава формуларе, молбе и сл.

-    Прати пружање услуга нашег центра и посредује ако се појаве тешкоће.

-    Сарадња са осталим установама, приватним и јавним службама и удружењима, у сврху стицања знања и информација о облицима помоћи који се могу остварити,

 

Квалификације:

-    ВСС

-    Положен стручни испит

-   Пожељно радно искуство

 

Радно Мјесто: Градишка

 

2.  Чистачице:

 

Опис посла и дужности:

-   Усисавање, брисање површина и прашине

-   Чишћење тоалета

-   Прање прозора

-   Дезинфекција површина и предмета

-    Замјена постељине

-     Провјера недостатка средстава за хигијену

 

Квалификације:

-    Пожељно је претходно радно искуство у сектору домаћинства,

-     Тачно, одговорно и обављање радних дужности и поштовање радне дисциплине.

 

Радно Мјесто: Градишка

***

ЈУ ОШ "ПЕТАР КОЧИЋ"

Нова Топола, Градишка

Бањалучки пут 108

 

 

На основу члана 139. Закона о основном васпитању и образовању ("Сл. гласник РС" број 44/17 и 31/18) и члана 29. став (3) тачка 15) Статута, директор ЈУ ОШ "Петар Кочић" Нова Топола, по указаној потреби, доноси сљедећу

 

ОДЛУКУ

о поништењу дијела конкурса

 

 

Конкурс објављен у "Гласу Српске" дана, 9.10.2019. године, у дијелу који гласи

 

"1. Наставник /професор српског језика – пуна норма, са радним искуством, на одређено вријеме до повратка радника са боловања – 1 извршилац," се поништава.

 

У осталом дијелу конкурс остаје непромијењен.

***

 ЈУ ОШ "БРАНКО СМИЉАНИЋ"

ГРАДИШКА 78400

М. СТОЈАНОВИЋА ББ

 

расписује,

 

ЈАВНИ КОНКУРС

За попуну упражњених радних мјеста:

 

Козарска Дубица - подручно одјељење:

1. Наставник гитаре - 10 часова наставе - 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено радно вријеме до 20.6.2020. г.

2. Наставник солфеђа - 15 часова наставе - 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено радно вријеме до 20.6.2020. г.

 

Градишка:

3. Наставник хармонике - 12 часова наставе - 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено радно вријеме до 20.6.2020. г.

4. Наставник виолине - 12 часова наставе - 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено радно вријеме до 20.6.2020. г.

5. Наставник флауте - 12 часова наставе - 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено радно вријеме до 20.6.2020. г.

6. Наставник клавира - 12 часова наставе - 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено радно вријеме до 20.6.2020. г.

7. Наставник гитаре - 9 часова наставе - 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено радно вријеме до 20.6.2020. г.

8. Наставник корепетиције - 5 часова наставе - 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено радно вријеме до 20.6.2020. г.

 

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Поред општих услова који су прописани Законом о раду, кандидати треба да испуњавају и услове прописане Законом о основном васпитању и образовању, Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача, као и Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

 

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

а) да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, а то доказује увјерењем о држављанству,

б) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

в) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

г) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава. (Увјерење о неосуђиваности, за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем прије заснивања радног односа. Уколико је изабрани кандидат рођен на територији Федерације БиХ и иностранства, увјерење о неосуђиваности прибавиће кандидат, а прије заснивања радног односа).

д) увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,

ђ) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног и другог интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења по бројем 4. и 5. за изабраних кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 

Уз потписану пријаву на конкурс ( са назначеном адресом пребивалишта и бројем телефона) и документацију којом се доказује испуњавање општих услова, кандидати су дужни доставити и документацију на основу које се доказује испуњавање посебних услова и на основу које се врши бодовање:

 

1) овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој   је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

2) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета.

3) увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,

4) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији

  незапослених лица која траже запослење;

5) додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

6)увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, за радна мјеста са радним искуством

7) увјерење о положеном стручном испиту за радна мјеста у којима се прима лице са радним искуством

8) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

9) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

10) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

 

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије се не враћају кандидатима.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске" а неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узимати у разматрање. Кандидати који испуњавају услове утврђене овим конкурсом дужни су приступити интервјуу и тестирању који ће се са кандидатима обавити Комисија за избор.

 Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве ће се одржати дана 28.10.2019. године у 10 часова у просторијама ЈУ Основне музичке школе "Бранко Смиљанић" Градишка.

Школа ће све кандидате обавијестити писаним путем о исходу конкурса у року од осам дана од дана доношења одлуке.

Пријаве са потребном документацијом доставити лично или послати поштом на адресу:

 ЈУ ОМШ "Бранко Смиљанић", Градишка 78400, М. Стојановића бб

Са назнаком –ПРИЈАВА НА КОНКУРС.

***

 

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ ОШ "НОВАК ПИВАШЕВИЋ"

СТАРА ДУБРАВА - ЧЕЛИНАЦ

Телефон/факс: 051/561-155; 561-255; 551-602;

 е-mail: [email protected]

 

директор школе расписује

 

КОНКУРС

за пријем радника у радни однос

 

1. Професор ликовне културе, без искуства - приправник, 5 часова седмичне норме, на одређено вријеме до 31.8.2020. године - 1 извршилац

 

Поред општих услова прописаних Законом о раду, кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. Закона о основном васпитању и образовању и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача. Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

Право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме у складу са чланом 177. Закона.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:

1. Да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;

2. Да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3. Да је радно способан, а то се доказује увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава;

5. Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце;

6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем које је кандидат дужан доставити.

Увјерења из тачака 4. и 5. школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву (са кратком биографијом, адресом и контакт телефоном) потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 115. Закона о основном васпитању и образовању и Правилника о процедури и критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи:

- Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

- Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

- Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима, осим на лични захтјев.

Кандидати се неће посебно позивати на тест и интервју, а уколико се не појаве на тесту и интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 

Непотпуне и неблаговремене пријаве се неће разматрати.

За кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве, тестирање и интервју ће се обавити дана 28.10.2019. год. у 10 часова.

 

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

Пријаве са потребном документацијом о испуњавању општих и посебних услова доставити на адресу: ЈУ ОШ "Новак Пивашевић" Стара Дубрава, 78 243 Стара Дубрава, са назнаком "за конкурс".

***

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ СРЕДЊОШКОЛСКИ ЦЕНТАР ЧЕЛИНАЦ, ЧЕЛИНАЦ

Војводе Мишића 36, тел. 051 551 061,

е-mail: [email protected]

 

КОНКУРС

за пријем у радни однос на радна мјеста

 

1. Професор информатике, на одређено вријеме до 31.8.2020. године, непуна норма - 6 часова наставе, са радним искуством - 1 извршилац;

Општи и посебни услови за пријем радника у радни однос:

Поред општих услова прописаних Законом о раду, кандидат треба да испуњава и услове прописане одредбом члана 104. Закона о средњем образовању и васпитању, услове из Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим стручним и техничким школама.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању, односно лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане наведеним законом, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу наведеног закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем.

Уз пријаву (потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс за пријем у радни однос и са наведеним бројем телефона) кандидати су дужни приложити:

1. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

2. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

3. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем;

4. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

5. Увјерење о положеном стручном испиту;

6. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита;

7. Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте;

8. Увјерење о држављанству РС или БиХ;

9. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

10. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца из којег се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца;

13. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

 

Љекарско увјерење о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци, прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа. Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Дана 29.10.2019. године (уторак) са почетком у 10 часова у просторијама школе ће се обавити тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса објавити на огласној табли школе.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријаве доставити лично или путем поште на адресу школе, ЈУ Средњошколски центар Челинац ул. Војводе Мишића 36, Челинац.

 

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном лист "Глас Српске".

 

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

***

ОПШТИНА ЧЕЛИНАЦ

Првог крајишког пролетерског батаљона 50

 

Општина Челинац расписује

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста у

Општинској управи општине Челинац

 

I

У Општинску управу општине Челинац прима се у радни однос на неодређено вријеме, у статусу службеника:

- у Одјељење за општу управу, Одсјек за послове пријемне канцеларије и мјесних канцеларија

1) Стручни сарадник - матичар ........................................................................... 2 извршиоца

 - у Стручну службу начелника општине

2) Самостални стручни сарадник за анализу, праћење и вредновање интегрисаног развоја  ...................................................................................................................... 1 извршилац

 

II - Опис послова

За радно мјесто под редним бр. 1): - води матичне књиге у складу са Законом, издаје увјерења о чињеницама о којима се води службена евиденција, води евиденцију држављана, врши овјере потписа, преписа и рукописа, издаје увјерења, кућне листе и сл., води и друге евиденције грађанских стања сходно Закону, води све административно-техничке послове за мјесне заједнице које покрива матични уред, обавља и друге послове које му начелник одјељења одреди.

За радно мјесто под редним бр. 2): - учествује у изради Стратегије развоја, укључујући све фазе, успоставља и одржава јединствени информациони систем статистичких података и информација од значаја за побољшање процеса стратешког планирања, одговоран је за координацију прикупљања података из различитих интерних и екстерних извора и стара се за редовно ажурирање базе података, иницира и одговоран је за спровођење анализе стања, израда и редовно ажурирање социо-економског профила заједнице, иницира и одговоран је за анализу, праћење и вредновање свих пројеката из Стратегије интегрисаног развоја на кварталном, полугодишњем, годишњем и трогодишњем нивоу уз обавезно извјештавање релевантних актера уз препоруке за ефикаснију и ефективнију реализацију пројеката, успоставља и одржава јединствени информациони систем статистичких података и информација од значаја за анализу, планирање, праћење и вредновање локалног развоја, координира статистичку обраду података и спровођење економских и других анализа и истраживања у циљу унапређења локалног развоја и обезбјеђења правовремених и поузданих информација за све заинтересоване стране, као и у циљу унапређења регулаторног оквира за локални развој, на основу анализа, предлаже мјере за унапређење конкурентности општине и јачање пословног окружења према начелнику општине, пружа потребне податке и подршку одјељењима и службама у општинској управи у погледу реализације, праћења и анализе резултата Стратегије из њихових надлежности, обавља и друге послове које му начелник општине одреди.

III - Општи услови

1. да су држављани Републике Српске, односно БиХ,

2. да су старији од 18 година,

3. да имају општу здравствену способност,

4. да нису осуђивани за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које их чини неподобним за обављање послова у општинској управи,

5. да нису отпуштени из органа управе као резултат дисциплинске мјере, на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини, три године прије дана објављивања јавног конкурса,

6. да се на кандидате не односе одредбе члана IX тачка 1. Устава Босне и Херцеговине (да не служе казну изречену пред судом Међународног суда за ратне злочине почињене на подручју бивше Југославије у Хагу и да нису под оптужницом, а да се нису повиновали наредби да се појаве пред Трибуналом),

7. да нису у сукобу интереса, односно да не обављају дужност која је неспојива са дужношћу службеника у општинској управи, у складу са чл. 44. и 45. Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе.

IV - Посебни услови:

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто:

- 1) ССС у четворогодишњем трајању правног или економског смјера, 6 мјесеци радног искуства у траженом степену образовања, положен стручни испит за рад у управи, положен посебан стручни испит за матичара, познавање рада на рачунару.

- 2) ВСС друштвеног или техничког смјера или први циклус студија са најмање 240 ECTS бодова или еквивалент, положен стручни испит за рад у управи, једна година радног искуства у траженом степену образовања, односно одговарајућег звања, познавање рада на рачунару.

 

V - Потребна документа

Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни да приложе доказе о испуњавању општих и посебних услова:

1. увјерење о држављанству,

2. биографија,

3. извод из матичне књиге рођених,

4. овјерену копију дипломе,

5. увјерење да се не води кривични поступак, не старије од шест мјесеци,

6. увјерење да нису осуђивани за кривично дјело, не старије од шест мјесеци,

7. доказ о радном искуству,

8. увјерење о положеном стручном испиту за рад у државним органима,

9. увјерење о посебном положеном стручном испиту за матичаре за радно мјесто из тачке И подт. 1,

10. овјерену изјаву о испуњавању општих услова из тачке III подт. 5, 6, 7,

11. доказ о општој здравственој способности доставиће изабрани кандидат, по завршетку изборне процедуре.

Све копије докумената морају бити овјерене код надлежног органа.

Са кандидатима који буду испуњавали услове јавног конкурса Конкурсна комисија обавиће интервју. О мјесту и времену одржавања интервјуа кандидати ће бити благовремено обавијештени.

VI - Објављивање

Јавни конкурс објавиће се у "Службеном гласнику Републике Српске" и у дневном листу "Глас Српске". Ако конкурс не буде објављен истовремено, рок за подношење пријава рачунаће се од дана посљедњег објављивања.

VII - Рок за подношење пријава

Рок за подношење пријава је 15 (петнаест) дана од дана посљедњег објављивања овог конкурса. Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узимати у разматрање. Пријаве се могу доставити путем пријемне канцеларије општине Челинац или путем поште на адресу: Општина Челинац, ул. Првог крајишког пролетерског батаљона 50, са назнаком Пријава на јавни конкурс (број и датум конкурса). Контакт особа Драгана Кљајић, телефон: 051/553-012.

***

ЈУ Агенција за развој МСП-а - АПИС,

Трг бораца 1, 78 420 Србац

 

директор Агенције расписује

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем радника у

Јавну установу Агенција за развој малих и средњих предузећа општине Србац

I - Директор Агенције расписује јавни конкурс за пријем радника на неодређено вријеме и то:

1. Стручни сарадник за вођење централног регистра пројеката, финансијских евиденција, за послове благајне, обрачуна плата и вођење досијеа запослених (ССС - IV степен) - 1 извршилац

II - Општи услови

- да је држављанин РС или БиХ

- да је старији од 18 година

- да има општу здравствену способност

- да се против њега не води кривични поступак односно да није осуђиван за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у јавној установи

III - Посебни услови

- ССС - средња стручна спрема, најмање 1 година радног искуства у струци;

- положен стручни испит за рад у органима управе;

- искуство у обављању рачуноводствено-финансијских послова;

- познавање основа енглеског или другог свјетског језика;

- оспособљеност за рад на рачунару.

 

IV - Потребна документација

Уз пријаву на конкурс кандидат је дужан приложити сљедећу документацију у оригиналу или овјереној фотокопији:

- Биографију,

- Свједочанство о завршеној средњој стручној спреми,

- Фотокопију увјерења о положеном стручном испиту за рад у управи,

- Исправу којом се доказује радно искуство у струци (потврда, рјешење или други акт из којег се види на којим пословима, са којом стручном спремом и у ком периоду је стечено радно искуство),

- Увјерење о држављанству,

- Извод из матичне књиге рођених,

- Доказ о познавању рада на рачунару.

 

Увјерење о општој здравственој способности ће доставити изабрани кандидат по завршетку конкурсне процедуре.

 

V - Рок за подношење пријаве

Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

VI - Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

 

Пријаве се могу доставити лично или путем поште на адресу:

ЈУ Агенција за развој МСП-а - АПИС, Трг бораца 1, 78 420 Србац

***

ОСНОВНИ СУД У ПРЊАВОРУ

Београдска, бр. 6,

78430 ПРЊАВОР

 

Основни суд Прњавор, предсједник суда расписује

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуњавање упражњених радних мјеста

 

1. Предсједник Основног суда у Прњавору расписује јавни конкурс за попуњавање упражњеног радног мјеста у Основном суду у Прњавору на одређено вријеме, и то:

 

- Судијски приправник - волонтер ……………………………………………… 1 извршилац

Приправник - волонтер се прима на период од двије године.

 

2. Опис послова

Судијски приправник - волонтер обавља приправничку праксу у суду ради стицања услова за полагање правосудног испита, под надзором предсједника суда и судије, води дневник рада у који свакодневно уводи податке о пословима на којима је радио, те обавља и друге послове по наредби предсједника суда и судије.

 

3. Општи услови

Општи услови које кандидат мора испуњавати су:

- да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине,

- да је старији од 18 година,

- да има општу здравствену способност,

- да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у правосуђу.

 

4. Посебни услови

Посебни услови које кандидат мора испуњавати су:

- завршен правни факултет - VII степен стручне спреме, без радног искуства,

- оспособљеност за самосталан рад на рачунару у припреми и изради докумената.

 

5. Потребна документа

Уз пријаву на конкурс са кратком биографијом кандидати су дужни приложити доказе о испуњавању општих и посебних услова.

 

5.1. Као доказ о испуњавању општих услова кандидат прилаже:

- фотокопију личне карте или пасоша,

- фотокопију увјерења о држављанству РС, односно БиХ,

- изјаву да кандидат:

 а) није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у правосуђу.

 

5.2. Као доказ о испуњавању посебних услова кандидат прилаже фотокопију:

- дипломе или увјерење о завршеном правном факултету, са потврдом о положеним испитима,

- доказ о познавању рада на рачунару.

 

Документацију која није тражена овим конкурсом није потребно достављати.

 

6. Усмени интервју

Са свим кандидатима који буду испуњавали услове конкурса, Комисија за спровођење јавног конкурса обавиће усмени интервју.

О мјесту и времену одржавања интервјуа кандидати ће бити обавијештени појединачно, писменим путем.

 

7. Избор кандидата

Изабрани кандидат, након спроведеног јавног конкурса, обавезан је да у року од 7 (седам) дана од дана пријема обавјештења Комисије достави доказе о испуњавању општих и посебних услова конкурса у оригиналу или овјереној фотокопији, те овјерену изјаву о испуњавању услова из поглавља 5, као и доказ о општој здравственој способности.

 

Ако прворангирани кандидат не достави доказе у одређеном року или ако на основу достављених доказа Комисија утврди да кандидат не испуњава опште или посебне услове, позваће сљедећег кандидата по броју освојених бодова са листе успјешних кандидата, да достави тражене доказе.

 

8. Рок за подношење пријава

Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања конкурса.

 

Непотпуне, неразумљиве и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају опште и посебне услове конкурса, одбациће се закључком.

 

Пријаве се могу доставити лично у Пријемну канцеларију Основног суда Прњавор или путем поште на адресу: Основни суд у Прњавору, ул. Београдска, бр. 6, 78430 Прњавор, са назнаком: Пријава на јавни конкурс.

 

Документи приложени уз пријаву на конкурс неће се враћати кандидатима.

 

Јавни конкурс ће бити објављен у дневним новинама "Глас Српске".

***

ЈУ ОШ "ИВАН ГОРАН КОВАЧИЋ"

Његошева 15

70260 МРКОЊИЋ ГРАД

 

ЈУ Основна школа "Иван Горан Ковачић" Мркоњић Град расписује

 

КОНКУРС

за упражњена радна мјеста

 

1. Наставник математике - пуна норма, лице са искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме, до краја школске 2019/20. године, 1 извршилац;

2. Наставник математике - 8 часова, приправник, на одређено вријеме, годину дана, 1 извршилац;

3. Библиотекар - 40% радног времена, лице са искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме, до краја школске 2019/20. године, 1 извршилац

Поред општих услова за заснивање радног односа, кандидати морају испуњавати услове из чл. 104. Закона о основном образовању и васпитању.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:

- да је држављанин РС или БиХ , што доказује увјерењем о држављанству;

- да је пунољетан, што доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте;

- да је радно способан, што доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од 6 мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа);

- да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (доставља кандидат);

- да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, злоупотребе опојних средстава, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (за изабраног кандидата школа ће прибавити увјерење службеним путем, а прије заснивања радног односа);

- да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, што доказује увјерењем из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце (за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа).

Кандидати су дужни приложити сљедећа документа:

1. Пријаву на конкурс (потписану) са кратком биографијом и контакт телефоном;

2. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

3. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

4. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу (за радна мјеста за која се тражи радно искуство);

5. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;

6. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

7. Извод из матичне књиге рођених;

8. Увјерење о држављанству;

9. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца;

10. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

11. Увјерење о невођењу кривичног поступка за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем;

12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

13. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

14. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

 

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом, као и лица која су по прописима важећим до ступања Закона на снагу испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

 

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Непотпуна и неблаговремена документа неће се разматрати. Конкурс је отворен 8 дана од дана објављивања.

Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове конкурса обавиће се у просторијама школе у уторак, 29.10.2019. године, са почетком у 9 часова за радно мјесто под бројем 1, у 10 часова за радно мјесто под бројем 2, у 11 часова за радно мјесто под бројем 3.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа ће објавити на огласној табли, најмање три дана прије заказаног тестирања и интервјуа. Кандидати се неће посебно позивати на на тестирање и интервју, а ако се не појаве, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаве доставити лично или на адресу школе:

ЈУ Основна школа "Иван Горан Ковачић"

Његошева 15

70260 Мркоњић Град

Република Српска

***

ЈАВНА УСТАНОВА ГИМНАЗИЈА МРКОЊИЋ ГРАД

адреса: Симе Шолаје 91,

телефон/факс: +387 (0)50/213-501,

е-пошта: [email protected]

         

 

КОНКУРС

за пријем у радни однос

 

1. Секретар школе, 1 извршилац, са најмање годину дана радног искуства у струци и положеним стручним испитом, на одређено вријеме, до повратка радника којем је одобрено мировање права из радног односа.

 

Поред општих услова за заснивање радног односа прописаних Законом о раду, кандидати треба да испуњавају и посебне услове у складу са Законом о средњем образовању и васпитању и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији.

Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем.

Кандидати су дужни приложити сљедећа документа:

1. Пријаву на конкурс (потписану) са кратком биографијом и контакт телефоном,

2. Извод из матичне књиге рођених или овјерену фотокопију личне карте,

3. Увјерење о држављанству,

4. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

5. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

6. Увјерење о положеном стручном испиту,

7. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита,

8. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

9. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

10. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке из којих се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа,

11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

12. Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

13. Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

 

Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад, издато од надлежне установе (не старије од 6 мјесеци).

Школа ће за кандидата који буде изабран од надлежног Центра јавне безбједности затражити увјерење о неосуђиваности, прије заснивања радног односа.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве за радно мјесто секретара школе обавиће се дана 28.10.2019. године, понедјељак, у 10 часова у просторијама школе.                

 

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата на јавни конкурс неће се разматрати.

Кандидати се неће посебно позивати на тест и интервју и њихово непојављивање ће се сматрати одустанком од пријаве на конкурс.

Конкурс је отворен 8 дана од дана објављивања.

Документе доставити лично у школу или поштом на адресу:

ЈУ Гимназија Мркоњић Град

Улица Симе Шолаје број 91

70 260 Мркоњић Град

***

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ МАШИНСКА ШКОЛА

МРКОЊИЋ ГРАД

Симе Шолаје 91,

Телефони: 050/212-976, 220-540

 

КОНКУРС

за пријем у радни однос

 

1. Професор математике, 1 извршилац, са радним искуством и положеним стручним испитом, 10 часова на одређено вријеме, до 31.8.2020. године,

2. Дипломирани инжењер саобраћаја - смјер друмски саобраћај, 1 извршилац, за 20 часова, на одређено вријеме, до 31.8.2020. године

 

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

 

Поред општих услова за заснивање радног односа прописаних Законом о раду , кандидат треба да испуњава и посебне услове предвиђене Законом о средњем образовању и васпитању и Правилником о врсти стручне спреме наставника и сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама и Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем.

 

Кандидати су дужни приложити сљедећа документа:

14. Пријаву на конкурс (потписану) са кратком биографијом и контакт телефоном;

15. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

16. Увјерење о положеном стручном испиту;

17. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

18. Извод из матичне књиге рођених;

19. Увјерење о држављанству;

20. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

21. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен:

- на радном мјесту које одговара стручној спреми и профилу који се тражи конкурсом,

- на радном мјесту у школи на другим пословима, а који одговарају стручној спреми и профилу који се тражи овим конкурсом,

- на радном мјесту ван васпитно-образовног рада, који одговарају стручној спреми и профилу који се тражи овим конкурсом.

 Из увјерења треба јасно да се види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио с непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

22. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца, ратног војног инвалида, борца.

Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење о психичкој и физичкој способност за рад са ученицима, издато од надлежне установе (не старије од 6 мјесеци).

Школа ће за кандидата који буде изабран од надлежног Центра јавне безбједности затражити увјерење о неосуђиваности, прије заснивања радног односа.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве ће се обавити дана 28.10.2019. године у 10 часова у просторијама школе. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и њихово непојављивање ће се сматрати одустанком од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Непотпуна и неблаговремена документа неће се разматрати.

Конкурс је отворен 8 дана од дана објављивања.

Документе доставити лично у Секретаријат школе или поштом на адресу:

ЈУ Машинска школа Мркоњић Град

Симе Шолаје 91

70 260 Мркоњић Град, са назнаком Комисији за пријем.

***

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ ОШ "ПЕТАР КОЧИЋ"

Шипраге бб, 78224 Шипраге

телефон: 051-765-024; телефон-факс: 051-765-092,

е-mail: [email protected]

 

расписује

 

КОНКУРС

за пријем радника

 

1. Професор - наставник хемије - 1 извршилац, 4 часа, на одређено вријеме до 31.8.2020. године.

За наведено радно мјесто потребно је имати радно искуство и положен стручни испит.

 

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Кандидати треба да испуњавају услове предвиђене Законом о раду и чланом 104. Закона о основном васпитању и образовању и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача.

Бодовање кандидата ће се вршити по критеријуму Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи и на основу Одлуке Уставног суда бр. У-83/14, објављене у "Службеном гласнику РС" број: 18/16.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. ст. 6 Закона о основном васпитању и образовању, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Општи услови које кандидат треба да испуњава:

1. да је држављанин РС и БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,

5. увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце и

6. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења из тачке 4) и 5) за изабраног кандидата прибавиће школа службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву и документацију којом се доказује испуњавање општих услова, потребно је доставити и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи, која подразумијева:

1. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

3. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

4. Увјерење о положеном стручном испиту,

5. Извод из матичне књиге рођених,

6. Увјерење о држављанству,

7. Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (за кандидата који буде изабран путем конкурса, прије заснивања радног односа, школа ће тражити увјерење о неосуђивању),

8. Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце (за кандидата који буде изабран путем конкурса, прије заснивања радног односа, школа ће тражити увјерење),

9. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

10. Љекарско увјерење о психичкој, физичкој и здравственој способности не старије од шест мјесеци, ће доставити кандидат који буде примљен у радни однос, прије потписивања уговора о раду,

11. Увјерење издато од Завода за запошљавања као доказ о времену проведеном на евиденцији незапослених лица (бодује се укупно вријеме чекања на посао у стручној спреми и профилу траженим конкурсом),

12. Увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, а које садржи податке о: врсти посла; степену стручне спреме; дужини оствареног радног стажа по врстама посла, као и напомену уколико је кандидат радио са непуним радним временом, те је то радно вријеме потребно прерачунати у пуно радно вријеме,

13. Увјерење надлежног органа о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

14. Увјерење надлежног органа о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

15. Увјерење надлежног органа о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати су дужни да уз пријаву на конкурс доставе овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Кандидати који испуњавају услове конкурса, а пријаве су им потпуне и благовремене, биће подвргнути тестирању и интервјуу, који ће бити обављен у просторијама ЈУ ОШ "Петар Кочић" Шипраге, 31.10.2019. године, са почетком у 8 часова.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс. Неблаговремене и непотпуне пријаве, као и неовјерене фотокопије приложене документације, неће бити узете у разматрање.

Пријаве се примају у року од 8 дана од дана објављивања у "Гласу Српске", а шаљу се на адресу: ЈУ ОШ "Петар Кочић" Шипраге, 78 224 Шипраге.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа поставља на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Школа ће писменим путем обавијестити све учеснике о исходу конкурса у року од 8 дана од дана доношења одлуке о избору кандидата.

***

ЈУ ОШ "ВУК КАРАЏИЋ" ЈЕЗЕРО

Ул. Вука Караџића б.б.

70206 Језеро

 

КОНКУРС

за упражњено радно мјесто

 

1. Професор хемије - један извршилац са радним искуством у струци на одређено вријеме до повратка радника са боловања.

 

Поред општих услова предвиђених Законом о раду, кандидат треба да испуњава и посебне услове предвиђене чланом 105. и 106. Закона о основном образовању и васпитању и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача.

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1. да је држављанин БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте;

3. да је радно способан, а то се доказује увјерењем које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу;

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављана дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем. Увјерење о неосуђиваности за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем.

Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 9. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи:

1. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

2. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања. У изузетним случајевима, ако кандидат не може из оправданих разлога прибавити ове документе, просјечна оцјена се може доказати и овјереном фотокопијом индекса;

3. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији. За кандидате који се пријављују на конкурс рачуна се укупно вријеме чекања на посао у стручној спреми траженој конкурсом, закључно са даном издавања увјерења о времену проведеном на евиденцији незапослених лица.

4. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла.

Са кандидатима који су доставили благовремене и потпуне пријаве, односно са кандидатима који испуњавају услове конкурса, у просторијама школе обавиће се тестирање и интервју у сљедећим терминима:

- Тестирање и интервју са кандидатима одржаће се у уторак 25.10.2019. године, у просторијама школе с почетком у 11 часова;

 

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни да доставе овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс, комисија неће разматрати. Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана јавног објављивања.

Пријаве слати на горе наведену адресу са назнаком "за конкурс".

 

 

 

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.

ЈУ ЗЗЗ РС – Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 15.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 15.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Приједор: Оглашава слободна радна мјеста на дан 15.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Приједор: Оглашава слободна радна мјеста на дан 15.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 15.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 15.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бијељина: Оглашава слободна радна мјеста на дан 15.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бијељина: Оглашава слободна радна мјеста на дан 15.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Источно Сарајево: Оглашава слободна радна мјеста на дан 15.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Источно Сарајево: Оглашава слободна радна мјеста на дан 15.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бањалука Оглашава слободна радна мјеста на дан 8.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бањалука Оглашава слободна радна мјеста на дан 8.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 8.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 8.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бијељина: Оглашава слободна радна мјеста на дан 8.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бијељина: Оглашава слободна радна мјеста на дан 8.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 8.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 8.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Источно Сарајево: Оглашава слободна радна мјеста на дан 8.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Источно Сарајево: Оглашава слободна радна мјеста на дан 8.5.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 30.4.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 30.4.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Приједор: Оглашава слободна радна мјеста на дан 30.4.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Приједор: Оглашава слободна радна мјеста на дан 30.4.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 30.4.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 30.4.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бијељина: Оглашава слободна радна мјеста на дан 30.4.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бијељина: Оглашава слободна радна мјеста на дан 30.4.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 30.4.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 30.4.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Источно Сарајево: Оглашава слободна радна мјеста на дан 30.4.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Источно Сарајево: Оглашава слободна радна мјеста на дан 30.4.2024. године
© АД "Глас Српске" Бања Лука, 2018., ISSN 2303-7385, Сва права придржана