ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Требиње: Оглашава слободна радна мјеста на дан 07.08. 2019. године

ЈУ ЗЗЗ РС 09.08.2019 00:01

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању “Гласа Српске” од 07.08. 2019. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени ао незапослено лице.

***

“ЉБИЉЕ”ДОО

ЉУБИЊЕ

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем приправника у радни однос са високом стручном спремом

1. Дипломирани агроном ............................................................................ 1 извршилац

2. Дипломирани економиста .............................................................. 1 извршилац

3. Дипломирани правник ........................................................................... 1извршилац

4. Дипломирани технолог ........................................................................ 1 извршилац

I Општи услови:

За пријем у радни однос кандидати морају испуњавати сљедеће опште услове:

- да је на евиденцији Завода за запошљавање РС,

- да је старији од 18 година,

- да има општу здравствену способност.

II Посебни услови:

Поред општих услова прописаних законом, кандидати морају испуњавати и слиједеће посебне услове:

- VI степен стручне спреме – ( пољопривредни факултет, економски факултет, правни факултет или технолошки факултет)

- Пожељно познавање једног страног језика (првенствено енглеског);

- Добре комуникацијске способности;

- Познавање рада на рачунару;

- Активан возач

III Потребни документи:

Кандидати су дужни да уз пријаву на конкурс доставе:

- биографију,

- копије дипломе о завршеној школској спреми,

- копију увјерења о држављанству,

Кандидати који буду изабрани дужни су прије почетка обављања приправничког рада доставити љекарско увјерење о здравственој способности.

Пријем приправника извршиће изборна комисија . О времену и мјесту разговора сви кандидати који испуњавају опште и посебне услове биће благовремено обавијештени.

Пријаве на конкурс са доказима о испуњавању општих и посебних услова, достављају се на адресу:

“Љбиље” д.о.о. Љубиње, Црногорски пут бб, Љубиње

Република Српска, БиХ,

Или у електронском облику на и- мејл: [email protected]

Рок за подношење пријава је 30 дана од дана објављивања јавног конкурса.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узимати у разматрање у смислу обављања разговора – интервјуа са кандидатима.

***

НАЧЕЛНИК ОПШТИНЕ

БИЛЕЋА

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем приправника у Општинску управу Билећа

I – Начелник општине Билећа расписује јавни конкурс за 3 приправника на одређено вријеме у трајању од годину дана у општинску управу Билећа, ради обављања приправничког стажа, и то:

1. Дипломирани правник са 240 ECTS бодова .......................... 1 приправник

2. Дипломирани економиста са 180 ECTS бодова ..................1 приправник

3. Дипломирани правник - криминалистике и безбједности са 180 ECTS бодова .............. 1 приправник

II - Опис послова:

Приправник се сматра лице које први пут заснива радни однос у том степену стручне спреме или звања, ради стицања радног искуства у траженом степену образовања, оспособљавање за самостални рад у струци и полагање стручног испита за рад у општинској управи.

Кандидати који се пријављују на јавни конкурс, треба да испуњавају опште и посебне услове:

III - Општи услови:

1. Да је држављанин РС, односно БиХ,

2. Да је старији од 18 година,

3. Да има општу здравствену способност,

4. Да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској управи,

5. Да нису отпуштени из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било ком нивоу власти у

БиХ, три године прије објављивања конкурса.

IV Посебни услови:

Под 1.

- ВСС- дипломирани правник 240 ECTS - 1 приправника

- Без радног искуства у струци , односно да није обавио приправнички стаж у траженом степену стручне спреме , односно звању,

- да се налазе на евиденцији незапослених лица Завода за запошљавање.

Под 2.

- ВСС - дипломирани економиста ,180 ECTS - 1 приправник

- Да се налазе на евиденцији незапослених лица Завода за запошљавање.

Под 3.

- Дипломирани правник - кримин. и безбједност bechelor са 180 ECTS бодова .............. 1 приправник

- Да се налазе на евиденцији незапослених лица Завода за запошљавање.

V Потребна документа:

Уз потписану пријаву на јавни конкурс која се може преузети у пријемној канцеларији општине Билећа, кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова конкурса:

1. фотокопије личне карте или пасоша,

2. увјерење о држављанству,

3. изјаве у писменој форми, и то:

а) да није под оптужницом Међународног суда за ратне злочине на подручју бивше Југославије у Хагу и да није одбио да се повинује пред Трибуналом – члан IX став 1. Устава БиХ ,

б) да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест

мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској управи јединице локалне самоуправе,

г) да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било коме нивоу власти у БиХ три године прије објављивања јавног конкурса,

д) да не постоји неспојивост и сукоб интереса у складу са чланом 43. до 47. Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе (“Службени гласник Републике Српске”, број:97/16 и 36/19).

Као доказ о испуњавању посебних услова конкурса кандидати прилажу :

- Фотокопију дипломе о завршеној стручној спреми ,

- Увјерење са Бироа за запошљавање о евиденцији незапослених лица и

- Личну изјаву да нема радног искуства у струци, односно да није обавио приправнички стаж у траженом степену стручне спреме , односно звању,

Прворангирани кандидат, по приједлогу Комисије за спровођење јавног конкурса , дужан је да у року од седам дана, од дана пријема обавјештења, Комисији достави доказе о испуњавању општих услова у оригиналу или овјерене фотокопије (извод из матичне књиге рођених, увјерење о држављанству, увјерење о општој здравственој способности, увјерење о неосуђивању, увјерење да се не води кривични поступак, овјерене изјаве о испуњавању услова из поглавља В тачке 2. под т. а) , г) и д) и посебних услова у оригиналу и овјереној фотокопији (диплому о стручној спреми, увјерење са бироа за запошљавање о евиденцији незапослених лица и изјава да нема радног искуства у струци, односно да није обавио приправнички стаж у траженом степену стручне спреме , односно звања.

Ако праворангирани кандидат у прописном року не достави доказе или ако на основу достављених доказа Комисија утврди да кандидат не испуњава опште и посебне услове, позваће следећег кандидата, по броју освојених бодова са листе успјешних кандидата , да достави тражене доказе .

Поступак избора кандидата спроводи Конкурсна комисија за избор приправника општинске управе Билећа у складу са Правилником о поступку запошљавања приправника у општинској управи Билећа (“Службени гласник општине Билећа”, број:5/18).

Сви кандидати који испуњавају услове из јавног конкурса биће позвани на интервју. О времену и мјесту разговора кандидати ће бити благовремено обавијештени.

VI - Рок за подношење пријава

Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања конкурса. Јавни конкурс биће објављен у дневном листу “Глас Српске” и истакнут на огласној табли општинске управе Билећа.

Јавни конкурс ће за вријеме трајања рока за пријаву бити објављен и на њеб страници општине Билећа: www.опстинабилеца.ба

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

Достављена документација уз пријаву на конкурс неће се враћати.

Пријаве се могу доставити лично или путем поште, на адресу: Општина Билећа, Улица Краља Александра бр. 28. са назнаком “Конкурс за приправнике у општинској управи општине Билећа”.

***

ЈУ ОШ „РИСТО ПРОРОКОВИЋ”

НЕВЕСИЊЕ

Предмет: Измјена конкурса за попуну упражњених радних мјеста објављеног у дневном листу “Глас Српске” дана, 31.7.2019. године.

Молимо Вас да у дневном листу “Глас Српске” објавите измјену конкурса за попуну упражњених радних мјеста објављеног у дневном листу “Глас Српске” дана, 31.7.2019. год. сљедеће садржине:

Увјерења из тачке 4, 5. и 6. наведеног конкурса школа ће прибавити службеним путем за кандидате који буду изабрани, а прије заснивања радног односа. Остали садржај конкурса остаје непромијењен.

***

ЈУ ОШ “СВЕТИ ВАСИЛИЈЕ ОСТРОШКИ”

ТРЕБИЊЕ

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

1. Наставник енглеског језика – 8 часова у настави, на одређено вријеме до повратка наставника са породиљског боловања, а најдуже до 20.3.2020. године са најмање годину дана радног искуства и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу,

2. Наставник њемачког језика – 20 часова у настави на неодређено вријеме са најмање годину дана радног искуства и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу,

3. Наставник математике – 16 часова у настави, на одређено вријеме до повратка наставника са породиљског боловања, а најдуже до 30.6.2020. године са најмање годину дана радног искуства и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу,

4. Наставник физичког васпитања – 14 часова у настави на одређено вријеме до 31.8.2020. године са најмање годину дана радног искуства и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу,

5. Наставник техничког образовања – 2 часа у настави на одређено вријеме до 31.08.2020. године са најмање годину дана радног искуства и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу,

6. Библиотекар – 50% радног времена на одређено вријеме до 31.8.2020. године, са најмање годину дана радног искуства и положеним стручним испитом за библиотекара.

- Уколико за поменута радна мјеста не буде пријављених кандидата са радним искуством и положеним стручним испитом, бодоваће се кандидати без искуства и положеног стручног испита за рад у васпитно-образовном процесу.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном образовању и васпитању.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим да ступања на снагу Закона о основном образовању и васпитању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Кандидати су дужни да поред општих услова предвиђених Законом о раду (“Службени гласник Републике Српске” број 1/16 и 66/18) испуњавају и услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске” број 44/17 и 31/18), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача у основној школи (“Службени гласник Републике Српске” број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи(“Службени гласник Републике Српске” број 74/18 и 26/19 ).

Уз потписану пријаву од стране кандидата на којој ће обавезно бити назначена адреса и контакт телефон, кандидати достављају сљедећа документа:

1. Увјерење да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине,

2. Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте, којом се доказује да је кандидат пунољетан,

3. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области (дипломе одговарајуће стручне спреме које нису издате у Босни и Херцеговини и Републици Србији или на територији бивше СФРЈ до 6. априла 1992. године морају бити нострификоване),

4. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета ако кандидат у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета.

5. Овјерену фотокопију Увјерења о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу.

6. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

7. Увјерење Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

8. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен:

- на радном мјесту који одговара стручној спреми и профилу који се тражи овим Конкурсом,

- на радном мјесту у школи на другим пословима, а који одговарају стручној спреми која се тражи овим конкурсом,

- на радном мјесту ван васпитно-образовног рада, а који одговарају стручној спреми и профилу који се тражи овим конкурсом.

Из увјерења треба јасно да се види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио с непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

- Љекарско увјерење не старије од шест мјесеци о психичкој и физичкој способности за рад са дјецом доставиће кандидати који буду изабрани,

- Увјерење да није правоснажном пресудом осуђиван за кривична дјела из члана 105. став 1. Закона о основном васпитању и образовању (Школа ће службеним путем тражити за кандидате који буду изабрани, а прије заснивања радног односа).

- Кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије свих докумената и те копије неће бити враћене.

- Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, тестирање и интервју, обавиће се дана 23.8.2019. године по сљедећем распореду: енглески језик са почетком у 8 (тест) и 9: (интервју), њемачки језик са почетком у 10 (тест) и 11 (интервју), математике са почетком у 8 (тест) и 9 (интервју), физичко васпитање са почетком у 9 (тест) и 10 (интервју), техничко образовање са почетком у 10 (тест) и 11 (интервју) , библиотекар са почетком у 8 (тест) и 9 (интервју) у ЈУ ОШ “Свети Василије Острошки” Требиње.

- Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе.

- Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Пријаве слати на адресу:

ЈУ ОШ “Свети Василије Острошки”, Горичка бр. 19, 89101 Требиње.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.

***

ЈУ ОШ “ЈОВАН ЈОВАНОВИЋ ЗМАЈ”

ТРЕБИЊЕ

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем радника у радни однос

1. Наставник физике, на одређено вријеме, 20 часова седмичне норме до 31.8.2020. године, .......................................................................... 1 извршилац

2. Наставника математике, приправник, на одређено вријеме до 31.8.2020.

године, 12 часова седмичне норме ............................................. 1 извршилац

3. Наставника хемије, на одређено вријеме, до 31.8.2020. године, 10 часова седмичне норме, ................................................................................... 1 извршилац,

4. Наставник енглеског језика, на одређено вријеме, до повратка наставнице са породиљског боловања, а најдуже до 31.3.2020. године, 6 часова седмичне норме ........................................................................ 1 извршилац

- На наведена радна мјеста, изузев наставника математике, примају се кандидати са радним искуством од годину дана и положеним стручним испитом.

- На радно мјесто наставника математике прима се приправник.

- Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане овим конкурсом и Законом о основном васпитању и образовању - чл. 104. став (6) (“Службени гласник РС” бр. 44/17, 31/18).

Кандидати су дужни да поред општих услова предвиђених Законом о раду (“Службени гласник Републике Српске” број 1/16, 66/18) испуњавају и услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске” број 44/17,31/18), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача у основној школи - члан (“Службени гласник Републике Српске” број 77/09, 86/10, 25/14,76/15) и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања у основној школи (“Службени гласник Републике Српске” број 74/18, 26/19).

1. Увјерење да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине,

2. Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте, којом се доказује да је кандидат пунољетан,

3. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе, стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области (дипломе одговарајуће стручне спреме које нису

издате у Босни и Херцеговини и Републици Србији или на територији бивше СФРЈ до 6. априла 1992. године морају бити признате),

- Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

4. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

5. Овјерену фотокопију Увјерења о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

6. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,

7. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

8. Увјерење о радном искуству од годину дана на пословима за које подносе пријаву.

9. Увјерење Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

10. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен.

11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије погинулог борца,

12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

13. Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије бораца.

- Љекарско увјерење не старије од шест мјесеци о психофизичкој способности за рад са ученицима доставиће кандидат који буде изабран. Прихвата се само љекарско увјерење које изда надлежна здравствена установа.

- Увјерење да није правоснажном пресудом осуђиван за кривична дјела из члана 105. став 1. Закона о основном васпитању и образовању (Школа ће службеним путем тражити за кандидата који буде изабран, а прије заснивања радног односа).

- Кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије свих докумената и те копије неће бити враћене.

- Тестирање и интервју кандидата обавиће се у петак, 23.8.2019. године, у просторијама школе према сљедећем распореду:

- Наставник физике ................ тест - у 8 часова, интервју - у 9 часова

- Наставник хемије, тест - у 10 часова; интервју – у 11 часова

- Наставник математике, тест – у 12, интервју – у 13 часова

- Наставник енглеског језика, тест – у 8, интервју – у 9 часова

За кандидате који се не појаве на тесту или интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаве слати на адресу:

ЈУ Основна школа “Јован Јовановић Змај” Требиње, Октобарска бр.1

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.

***

ЈУ ОШ “СВЕТИ САВА”

ГАЦКО

***

ЈУ ГИМНАЗИЈА “ЈОВАН ДУЧИЋ”

ТРЕБИЊЕ

КОНКУРС

за избор наставника

1. Професор математике – 4 часа – на одређено вријеме, до 31.8.2020. године.

2. Професор демократије и људских права – 2 часа – на одређено вријеме, до 31.8.2020. године.

3. Професор физичког васпитања – 10 часова – на одређено вријеме, до 31.8.2020. године.

4. Професор православне вјеронауке – 8 часова – на одређено вријеме, до 31.8.2020. године.

- Потребно је да сви кандидати имају радно искуство и положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим да ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Кандидати су дужни да поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник Републике Српске” број 1/16) испуњавају и услове предвиђене Законом о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске” број 41/18), Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у Гимназији („Службени гласник Републике Српске”, број: 34/15 и 83/15) и Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске”, број: 24/19).

1. Увјерење да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине,

2. Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте, којом се доказује да је кандидат пунољетан,

3. Увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

4. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент и стручно звање у одређеној области (дипломе одговарајуће стручне спреме које нису издате у Босни и Херцеговини и Републици Србији или на територији бивше СФРЈ до 6. априла 1992. године морају бити нострификоване),

5. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

6. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

7. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником који се регулише полагање стручног испита,

8. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

9. Увјерење Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

10. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен:

- на радном мјесту који одговара стручној спреми и профилу који се тражи овим конкурсом,

- на радном мјесту ван васпитно-образовног рада, а који одговарају стручној спреми и профилу који се тражи овим конкурсом,

- као неверификовани радник на пословима у школи, у складу са чланом 108. ст. 10. и 11. Закона о средњем образовању и васпитању.

Из свих увјерења треба јасно да се види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио с непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

13. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

- Љекарско увјерење (о психичкој и физичкој способности за рад са дјецом) доставиће кандидати који буду изабрани,

- Увјерења из члана 5. ст. 4) и 5) Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем (“Службени гласник Републике Српске”, број: 24/19). Школа ће службеним путем тражити за кандидате који буду изабрани, а прије заснивања радног односа.

- Кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије свих докумената и те копије неће бити враћене.

- Тестирање и интервју са свим кандидатима обавиће се у петак, 23.8.2019. године, са почетком у 9 часова, у просторијама школе.

- Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе, а по могућности и на интернет страницу школе, и то: хттп://www.гимназијајдуциц.цом/, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

- Кандидати који испуњавају услове неће се посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интервјуу сматраће се да су одустали од конкурса.

Пријаве слати на адресу:

ЈУ Гимназија “Јован Дучић”, Вожда Карађорђа 1, 89 101 Требиње

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.

***

ЈУ ТЕХНИЧКА ШКОЛА

ТРЕБИЊЕ

КОНКУРС

за пријем радника у радни однос

1. Наставник физике ........1 извршилац - 14 часова - одређено (до 31.8.2020) - са радним искуством (положен стручни испит за рад у образовно-васпитном процесу)

2. Наставник демократије и људских права ....... 1 извршилац - 4 часа - одређено (до 31.8.2020) - са радним искуством (положен стручни испит за рад у образовно- васпитном процесу)

3. Наставник православне вјеронауке .... 1 извршилац - 9 часова - одређено (до 31.8.2020) - са радним искуством ( положен стручни испит за рад у образовно-васпитном процесу)

Поред општих услова за заснивање радног односа прописаних Законом о раду (“Сл. гл. РС” бр. 1/16,66/18) кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. Закона о средњем образовању и васпитању (“Сл. гл. РС” бр.41/18) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама (“Сл. гл. РС” бр. 29/12,80/14,83/15).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању (“Сл. гл. РС” бр. 41/18) испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Увјерење да кандидат није правоснажном пресудом осуђиван за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом и малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава и увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце послодавац ће прибавити службеним путем од надлежног органа, за изабраног кандидата.

Љекарско увјерење кандидати достављају након што буду одабрани на конкурсу, а прије заснивања радног односа ( не може бити старије од шест мјесеци).

Уз потписану пријаву на конкурс, кандидати су дужни да, као доказ о испуњавању услова конкурса, доставе слиједећа документа (овјерене копије не старије од шест мјесеци):

- Овјерену копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ЕСТС бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент ( за дипломе стечене послије 6.4.1992 год. ван БиХ и Републике Србије потребно приложити рјешење о признавању - нострификацији);

- Извод из матичне књиге рођених;

- Увјерење о држављанству;

- Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем;

- Краћу биографију – пријава.

Поред ових докумената потребно је доставити и увјерења тражена Правилник о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем (“Службени гласник Републике Српске” бр.24/19). Увјерења која кандидат прилаже су:

- Увјерење о просјечној оцјени током студирања коју издаје високошколска установа или је додатак дипломи (уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити наведени документ, просјечна оцјена се може доказати и овјереном фотокопијом индекса);

- Увјерење о положеној педагошко- психолошкој и дидактичко- методичкој групи предмета (доставља кандидат који у току студија није положио наведену групу предмета) ;

- Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно- образовном процесу ;

- Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита;

- Увјерење о оствареном радном стажу издато од стране ранијег послодавца;

- Увјерење Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица у стручној спреми и профилу траженим конкурсом, за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији,

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Пријем у радни однос вршиће се у складу са одредбама Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начин бодовања критеријума за пријем (“Службени гласник Републике Српске” бр.24/19).

Са кандидатима који испуњавају услове конкурса биће обављен интервју као и стручно тестирање у просторијама школе и то

- наставник физике 21.8.2019. у 9 часова и

- наставник демократије и људских права 21.8.2019. у 10 часова.

- наставник православне вјеронауке 21.8.2019. у 11 часова.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће постављен на огласној табли школе три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тестирање, а уколико се не појаве сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Рок за подношење пријава је 8 ( осам ) дана од дана објављивања конкурса.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

Уколико се на конкурс не јаве кандидати који имају положен стручни испит за рад у васпитно- образовном процесу разматраће се пријаве кандидата који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане законом.

У пријави навести контакт телефон.

Пријаве са доказима о испуњавању услова доставити у ЈУ “Техничка школа” Требиње, Вожда Карађорђа бр.1, 89101 Требиње са назнаком “ЗА КОНКУРС (наставник физике; наставник демократије и људских права; наставник православне вјеронауке )”.

***

ЈУ ЦЕНТАР СРЕДЊИХ ШКОЛА

ТРЕБИЊЕ

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста на одређено вријеме

у школској 2019/2020

1. Професор физике, 1 извршилац, са радним искуством у настави и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, 2 наставна часа недјељно, до краја школске године (31.08.2020.).

2. Вјероучитељ са завршеним теолошким факултетом, 1 извршилац, са радним искуством у настави и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, 10 наставних часова недјељно, до краја школске године (31.08.2020.).

3. Дипломирана медицинска сестра, 1 извршилац, са радним искуством у настави и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, 11 наставних часова недјељно, до краја школске године (31.08.2020.).

4. Дипломирани фармацеут, 1 извршилац, са радним искуством у настави и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, 11 наставних часова недељно, до краја школске године (31.08.2020.).

5. Дипломирани инжењер прехрамбене технологије, 1 извршилац, са радним искуством у настави и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, 16 наставних часова недјељно, до повратка радника са боловања.

6. Дипломирани менаџер хотелијерства, 1 извршилац, са радним искуством у настави и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, 20 наставних часова недјељно, до повратка радника са боловања.

7. ВКВ конобар – В степен стручности, 1 извршилац, са радним искуством у настави и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, 15 наставних часова недјељно, до повратка радника са боловања.

8. Професор хемије, 1 извршилац, са радним искуством у настави и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, 14 наставних часова недјељно, до повратка радника са боловања.

За наставника у средњој школи може бити изабрано лице које испуњава опште услове утврђене Законом о раду (“Сл. гл. РС”, бр.1/16 и 66/18) и посебне услове прописане чланом 104. Закона о средњем образовању и васпитању (“Сл. гл. РС”, бр.41/18) и Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама (“Сл. гл. РС”,бр. 29/12, 80/14 и 83/15).

Процедура пријема радника биће обављена у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем (“Службени гласник Републике Српске”, бр. 24/19).

Уз пријаву на конкурс (потписану од стране кандидата на којој ће обавезно бити назначена адреса становања и контакт телефон) кандидати су обавезни да доставе сљедећа документа којима доказују испуњеност општих услова конкурса:

1. Увјерење о држављанству;

2. Извод из матичне књиге рођених или овјерна фотокопија личне карте;

3. Љекарско увјерење о психофизичкој способности прилаже кандидат након што буде одабран на конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем;

5. Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава школа ће прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа;

6. Увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце школа ће прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа.

Кандидати су обавезни да доставе и сљедећа документа којима доказују испуњеност посебних услова конкурса:

1. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент (уз диплому приложити рјешење о признавању високошколске исправе уколико је стечена ван Босне и Херцеговине и Републике Србије након 6. априла 1992. г.);

2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидатктичко-методичку групу предмета;

3. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;

4. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита;

Кандидати такође достављају и документацију на основу које се врши бодовање на основу Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем:

1. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

2. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење, након стицања стручне спреме;

3. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца из кога се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина радног стажа остварена по врстама посла. Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то радно вријеме неопходно је прерачунати у пуно радно вријеме.

4. Овјерена фотокопија радне књижице;

5. Увјерење о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико је кандидату такав статус утврђен;

6. Увјерење о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико је кандидату такав статус утврђен;

7. Увјерење о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико је кандидату такав статус утврђен.

Пријаву на Конкурс (са назнаком “Пријава на конкурс за запошљавање”) и потребна документа кандидати су дужни да доставе лично или путем поште на адресу: ЈУ Центар средњих школа Требиње, Вожда Карађорђа бр.1, 89101 Требиње.

Са кандидатима који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају опште и посебне услове конкурса за пријем биће обављен интервју и стручно тестирање дана, 19.8.2019. године, за професора физике у 8 часова, а за вјероучитеља у 10 часова у просторијама ЈУ Центар средњих школа Требиње.

Са кандидатима који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају опште и посебне услове конкурса за пријем биће обављен интервју и стручно тестирање дана, 20.0.2019. године, за дипломирану медицинску сестру у 8 часова, а за дипломираног фармацеута у 10 часова у просторијама ЈУ Центар средњих школа Требиње.

Са кандидатима који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају опште и посебне услове конкурса за пријем биће обављен интервју и стручно тестирање дана, 21.8.2019. године, за дипломираног инжењера прехрамбене технологије у 8 часова, а за професора хемије у 10 часова у просторијама ЈУ Центар средњих школа Требиње.

Са кандидатима који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају опште и посебне услове конкурса за пријем биће обављен интервју и стручно тестирање дана, 22.8.2019. за дипломираног менаџера хотелијерства у 8 часова, а за ВКВ конобара у 10 часова у просторијама ЈУ Центар средњих школа Требиње.

Списак кандидата за сва упражњена радна мјеста који испуњавају услове конкурса Школа ће објавити на огласној табли 16.8.2019. те се кандидати неће посебно позивати на тестирање и интервју, односно уколико се не појаве у назначеном термину сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати имају право увида у резултате остварене путем тестирања.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Потврде и увјерења не смију бити старија од 6 мјесеци.

Неблаговремене пријаве и пријаве кандидата који не испуњавају опште и посебне услове конкурса неће се разматрати.

Уколико се на конкурс не јаве кандидати који имају искуства у настави и положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу, разматраће се и пријаве кандидата који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане законом.

Уколико се на конкурс не јаве кандидати са искуством у настави или најмање годину дана радног стажа у струци разматраће се и пријаве осталих кандидата који испуњавају услове прописане законом.

Оглас остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.

***

ЈУ СШЦ “СВЕТОЗАР ЋОРОВИЋ”

ЉУБИЊЕ

КОНКУРС

за пријем у радни однос

На неодређено вријеме за:

1. Професор математике 10 часова седмично .................. 1 извршилац са искуством и положеним стручним испитом.

На одређено вријеме за:

2. Професор физике 6 часова седмично ................. 1 извршилац са искуством и положеним стручним испитом до 31.8.2020. године

3. Професор музичке културе 2 часа седмично ............ 1 извршилац са искуством и положеним стручним испитом до 31.8.2020. године

4. Професор економске групе предмета 10 часова седмично у одјељењу у Берковићима ................. 1 извршилац са искуством и положеним стручним испитом до повратка раднице са боловања.

Поред општих услова предвиђених Законом о раду (“Службени гласник Републике Српске”, бр 01/16 и 66/18 ) да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, да је пунољетан, да је радно способан, да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужност, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, кандидати треба да испуњавају и посебне услове из члана 104. Закона о средњем образовању и васпитању (“Службени гласник Републике Српске”, бр.41/18), Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији (“Службени гласник Републике Српске”,бр. 34/15 и 83/15), Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама (“Службени гласник Републике Српске”, бр. 29/12, 80/14 и 83/15). Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању (“Службени гласник Републике Српске”, бр.41/18), испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Кандидати су дужни доставити доказе за испуњавање наведених услова и то:

- Увјерење о држављанству,

- Извод из матичне књиге рођених,

- Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент (дипломе стечене ван БиХ и Републике Србије послије 6. априла 1992. године требају бити нострификоване),

- Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави,

- Потврду о радном стажу и

- Пријаву (потписану од стране кандидата) са кратком биографијом, адресом и контакт телефоном.

Љекарско увјерење, од надлежне здравствене установе, о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима се доставља након што кандидат буде изабран на конкурсу , а прије заснивања радног односа ( не старије од 6 мјесеци).

Школа ће службеним путем прибавити увјерење о неосуђиваности за кандидата који буде изабран на конкурс, а прије заснивања радног односа.

Пријем кандидата у радни однос вршиће се у складу са одредбама Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем (“Службени гласник Републике Српске”, број 24/19) , те је за бодовање потребно доставити сљедеће документе.

- Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи на постоје подаци о просјеку оцјена),

У изузетним случајевима, уколико кандидат из оправданих разлога на може прибавити документ о просјеку оцјена током студирања , просјечна оцјена се може доказати овјереном фотокопијом индекса

- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији (након стицања стручне спреме тражене конкурсом)

- Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке из којих се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла.

- Увјерење општинског органа управе надлежног за борачко –инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске , ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- Увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске , ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида ,

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената ( не старије од 6 мјесеци) и те копије неће бити враћене кандидатима.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће објавити на огласној табли школе 17.8.2019. године.

Са кандидатима који су благовремено доставили пријаве и испуњавају услове конкурса обавиће се тестирање и интервју 20.8.2019. године у просторијама школе у године у 10 сати.

Кандидати се неће посебно позивати и они који се не појаве на тестирању у заказано вријеме сматраће се да су одустали од пријаве.

Конкурс остаје отворен осам дана од дана објављивања .

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Пријаве са одговарајућом документацијом доставити на адресу Јавна установа Средњошколски центар “Светозар Ћоровић”, Светосавска 22, Љубиње са назнаком “Пријава на конкурс”.

***

ЈУ ДЈЕЧИЈИ ВРТИЋ “ЧИКА ЈОВА ЗМАЈ”

ФОЧА

КОНКУРС

за пријем радника на неодређено вријеме

1. Васпитач – 1 извршилац са положеним стручним испитом на неодређено вријеме

II Опис послова

Опис послова регулисан је Правилником о систематизацији послова и радних задатака у ЈУ Дјечији вртић “Чика Јова Змај” Фоча

III Општи услови

- Да је држављанин РС, односно БиХ;

- Да је старији од 18 година;

- Да има општу здравствену способност за рад са дјецом;

- Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем;

IV Посебни услови

Кандидати требају да испуњавају и услове из члана 2. став (2) Правилника о врсти стручне спреме запослених у предшколским установама (“Службени гласник Републике Српске” 110/13):

- ВСС –први циклус студијског програма са најмање 180 ETCS бодова или еквивалент на студијском програму предшколског васпитања и образовања или програму за образовање васпитача;

- Положен стручни испит;

- Познавање рада на рачунару;

V Потребна документација

Уз пријаву на конкурс (са биографијом), потписану од стране кандидата који се пријављује кандидати су дужни доставити доказе о испуњености општих и посебних услова:

- Увјерење о држављанству

- Извод из матичне књиге рођених

- Диплома о завршеној стручној спреми – први циклус студијског програма са најмање остварених 180 ETCS бодова или еквивалент по студијском програму предшколског васпитања

- Увјерење о положеном стручном испиту

- Љекарско увјерење о психофизичкој и здравственој способности за рад са дјецом (доставиће изабрани кандидат по завршетку изборне процедуре, а прије заснивања радног односа)

- Увјерење о неосуђиваности (за изабраног кандидата установа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа)

- Доказ (сертификат о познавању рада на рачунару)

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и исте неће бити враћене кандидатима.

VI Рокови

Рок за подношење пријаве је 8 (осам) дана од дана објављивања конкурса.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

VII Остале одредбе

Интервју са кандидатима који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса обавиће се 19.8.2019. у 12 часова у просторијама установе. Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а ако се не појаве на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаве се могу доставити путем поште на адресу: ЈУ Дјечији вртић “Чика Јова Змај” Фоча, ул. Немањина бб, 73300 Фоча, препоручено или лично, сваки радни дан од 8 до 16 часова са назнаком “Пријава на конкурс”.

На пријави кандидат је обавезан да напише контакт телефон.

***

ЈУ ОШ “СВЕТИ САВА”

ГАЦКО

КОНКУРС

за потпуну упражњеног радног мјеста

1. Секретар школе – на одређено вријеме до повратка раднице са боловања, са завршеним првим циклусом студијског програма у трајању од 4 (четири) године и остварених најмање 240 ЕСТС бодова или еквивалент са завршеним правним факултетом.........1 извршилац

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Кандидати су дужни да поред општих услова предвиђених Законом о раду (“Службени гласник Републике Српске”, број: 1/16 и 66/18) испуњавају и услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17 и 31/18), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Службени гласник Републике Српске”, број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) и Правилником о процедури пријема критеријума за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (“Службени гласник Републике Српске”, број: 74/18 и 26/19).

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 129. став (2) Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17 и 31/18).

Право учешћа имају и лица која су до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Општи услови које кандидат треба да испуњава:

- да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује уверењем о држављанству,

- да је пунољетан, а то се доказује изводом матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

- да је радно способан, а то се доказује љекарски уверењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од 6 мјесеци и који прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа и

- да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава (увјерење за изабраног кандидата, школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа).

- да није правоснажно осуђиван за кривична дјела сексуалне злоупотребе искориштавања дјеце, што доказује увјерењем из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце (увјерење за изабраног кандидата, школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа).

- увјерење да против њега није покренут кривични поступак против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјеце, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Уз потписану пријаву од стране кандидата на којој ће обавезно бити назначена адреса и контакт телефон и документацију којом се доказује испуњавање општих услова потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи, а она подразумијева:

а)овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у трајању од четири године и остварених најмање 240 ETCS бодова или еквивалент, са завршеним правним факултетом.

б) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

в) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

г) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено- отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца.

д) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца,

е) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Кандидати који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса тестирање ће се обавити 22.8.2019. год у 8 сати, а интервју у 10 сати истог дана у просторијама ЈУ ОШ “Свети Сава” Гацко

Пријем у радни однос вршиће се у складу са чланом 115. Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број 44/17) и Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи (“Службени гласник Републике Српске” број 102/14 и 45/16), а на основу листе кандидата утврђене бодовањем по критеријима прописаним овим правилником.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном листу “Глас Српске”.

Пријаве са потребним документима могу се доставити лично у школу или путем поште на адресу: ЈУ ОШ “Свети Сава”, Видовданска 29, Гацко, са назнаком “за конкурс”.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове објавити на огласној табли школе.

Кандидати који се не појаве на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће бити узете у разматрање.

***

ЈУ ОШ „СВЕТИ САВА”

ЉУБИЊЕ

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

за школску 2019/20 годину

1. Наставник математике – 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме до 31.8.2020. године - 4 часа

2. Наставник физике – 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме до 31.8.2020. године – 8 часова

3. Наставник техничког образовања – 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме до 31.8.2020. године – 6 часова

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Кандидати су дужни да поред општих услова предвиђених Законом о раду (“Службени гласник Републике Српске”, бр. 1/16 и 66/18) испуњавају и услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, бр. 44/17 и 31/18), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача у основној школи (“Службени гласник Републике Српске”, бр.77/09, 86/10, 25/14 и 76/15 ) и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (“Службени гласник Републике Српске”, број 74/18 и 26/19). Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број 44/17 и 31/18).

Право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број 44/17 и 31/18) испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Уз потписану пријаву од стране кандидата на којој ће обавезно бити назначена адреса и контакт телефон кандидати достављају сљедећа документа:

1. Увјерење да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине,

2. Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте, којом се доказује да је кандидат пунољетан,

3. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области (дипломе одговарајуће стручне спреме које нису издате у БиХ и Републици Србији или на територији бивше СФРЈ до 6. априла 1992. године морају бити нострификоване),

5. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

8. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

9. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен:

- на радном мјесту у васпитно-образовној установи које одговара стручној спреми и профилу који се тражи овим конкурсом - на радном мјесту у школи на другим пословима, а који одговарају стручној спреми која се тражи овим конкурсом

- на радном мјесту ван васпитно-образовне установе, а који одговарају стручној спреми и профилу који се тражи овим конкурсом

Из увјерења треба јасно да се види врста посла , степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио с непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме,

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

12. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

- Љекарско увјерење које не може бити старије од шест мјесеци (о психофизичкој способности за рад са ученицима) доставиће кандидат који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

- Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела из члана 105. став 1. Закона о основном васпитању и образовању и увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, школа ће службеним путем тражити за кандидата који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

- Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

- Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у петак, 23.8.2019. године, у 10 часова (тестирање) и 11 часова (интервју), у просторијама школе.

- Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе.

- Кандидати који испуњавају услове неће се посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаве слати на адресу :

Јавна установа Основна школа “Свети Сава” Љубиње

Улица Светосавска број 23

Љубиње 88 380

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.

***

ЈУ СШЦ “ГОЛУБ КУРЕШ”

БИЛЕЋА

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

Опис радног мјеста:

1. Професор руског језика (2 часа редовне наставе) – 1 извршилац – са радним искуством и положеним стручним испитом за рад наставника у образовно-васпитном процесу – на неодређено вријеме.

Професор демократије и људских права (6 часова редовне наставе) – 1 извршилац – са радним искуством и положеним стручним испитом за рад наставника у образовно-васпитном процесу – на неодређено вријеме.

2. Професор математике (15 часова редовне наставе) – 1 извршилац – са радним искуством и положеним стручним испитом за рад наставника у образовно-васпитном процесу - на одређено вријеме до повратка одсутне раднице са боловања а најкасније до 30.6.2020. године.

3. Професор православне вјеронауке (8 часова редовне наставе) – 1 извршилац – са радним искуством и положеним стручним испитом за рад наставника у образовно-васпитном процесу – на одређено вријеме а најкасније до 31.8.2020. године.

4. Професор машинске групе предмета (24 часа редовне наставе) – 1 извршилац – са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у образовно-васпитном процесу – на одређено вријеме а најкасније до 31.8.2020. године.

5. Дипломирани ветеринар (15 часова редовне наставе) – 1 извршилац – са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у образовно-васпитном процесу – на одређено вријеме а најкасније до 31.8.2020. године.

6. Дипломирани инжењер пољопривреде (8 часова редовне наставе) – 1 извршилац – са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у образовно-васпитном процесу – на одређено вријеме а најкасније до 31.8.2020. године.

Општи и посебни услови за пријем у радни однос:

За наставника у средњој школи може бити изабрано лице које испуњава опште услове утврђене Законом о раду (“Службени гласник РС”, број: 1/16, 66/18) и посебне услове прописане чланом 104. Закона о средњем образовању и васпитању (“Службени гласник РС”, број: 41/18), Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама (“Службени гласник РС”, број: 29/12, 80/14 и 83/15) и Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији (“Службени гласник РС”, број: 34/15 и 83/15).

Уз потписану пријаву од стране кандидата, на којој ће обавезно бити назначена адреса становања и контакт телефон, кандидати су дужни доставити документацију на основу које се доказује испуњеност општих и посебних услова, као и документацију на основу које се врши бодовање, и то:

- Увјерење о држављанству,

- Извод из матичне књиге рођених,

- Љекарско увјерење о радној способности које не може бити старије од шест мјесеци доставља кандидат након што буде одабран на Конкурсу, а прије заснивања радног односа,

- Увјерење о неосуђиваности (којим се потврђује да кандидат није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем), ово увјерење ће прибавити школа службеним путем за изабраног кандидата, прије заснивања радног односа,

- Увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце (увјерење ће прибавити школа службеним путем за изабраног кандидата, прије заснивања радног односа),

- Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

- Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент (уз диплому приложити рјешење о признавању високошколске исправе уколико је стечена ван Босне и Херцеговине и Републике Српске након 6. априла 1992. год.),

- Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета које доставља кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

- Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно – образовном процесу,

- Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита,

- Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

- Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца из кога се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина радног стажа остварена по врстама посла. Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то радно вријеме је неопходно прерачунати у пуно радно вријеме.

- Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко –инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко –инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

- Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко –инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања конкурса у дневном листу “Глас Српске”.

Пријаву на конкурс и потребна документа кандидати су дужни доставити лично или путем поште на адресу: Владимира Гаћиновића бр. 1, 89 230 Билећа са назнаком “за конкурс за попуну упражњеног радног мјеста (навести радно мјесто за које конкурише).”

Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата неће се разматрати.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове прописане овим конкурсом поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати који испуњавају услове утврђене овим конкурсом, дужни су приступити тестирању и интервјуу, који ће са кандидатима обавити Комисија за пријем радника. Тестирање и интервју са кандидатима ће се обавити 22.8.2019. године у 11 часова, у просторијама ЈУ Средњошколски центар “Голуб Куреш” у Билећи.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, односно уколико се не појаве у назначеном термину сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената, копије неће бити враћене кандидатима.

Уколико се на конкурс не јаве кандидати који имају положен стручни испит за рад образовно – васпитном процесу, разматраће се и пријаве кандидата који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане законом.

Уколико се на конкурс не јаве кандидати са искуством разматраће се молбе кандидата без искуства.

***

ЈУ ОШ “ВУК КАРАЏИЋ”

ТРЕБИЊЕ

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

1. Наставник математике - 16 часова - на одређено вријеме до 31.8.2020. године;

2. Наставник српског језика - 9 часова - на одређено вријеме до 31.8.2020. године;

3. Наставник техничког образовања - 15 часова - на одређено вријеме до 31.8.2020. године;

4. Наставник физике - 2 часа - на одређено вријеме до 31.8.2020. године;

5. Наставник физичког васпитања –10 часова - на одређено вријеме до 31.8.2020. године;

Кандидати су дужни да поред општих услова предвиђених Законом о раду (“Службени гласник Републике Српске” број 1/16) испуњавају и услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске” број 44/17), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача у основној школи (“Службени гласник Републике Српске” број 77/09 и 86/10) и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (“Службени гласник Републике Српске” број 74/18, 26/19 ).

1. Увјерење да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине,

2. Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте, којом се доказује да је кандидат пунољетан,

3. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у одређеној области и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент (дипломе одговарајуће стручне спреме које нису издате у Босни и Херцеговини и Републици Србији или на територији бивше СФРЈ до 6. априла 1992. године морају бити нострификоване),

5. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу.

7. Увјерење Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

8. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен:

- на радном мјесту који одговара стручној спреми и профилу који се тражи овим конкурсом,

- Увјерење да није правоснажном пресудом осуђиван за кривична дјела из члана 105. Став 5. Закона о основном образовању и васпитању (Школа ће службеним путем тражити за кандидате који буду изабрани, а прије заснивања радног односа).

- Кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије свих докумената и те копије неће бити враћене.

- Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, тестирање и интервју, обавиће се дана, 23.8.2019. године, са почетком у 8 (тест ) и 10 (интервју), у ЈУ ОШ “Вук Караџић” Требиње.

- Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе.

- Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појави на тестирању и интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Пријаве слати на адресу:

ЈУ ОШ “Вук Караџић”, Милоша Црњанског бр. 4 Требиње.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.

***

ЈУ СШЦ “АЛЕКСА ШАНТИЋ”

НЕВЕСИЊЕ

КОНКУРС

за пријем у радни однос на одређено вријеме

- Професор физике ... 1 извршилац (5 часова недјељно) приправник на одређено вријеме до 31.8.2020. године,

- Професор демократије и људских права, социологија и филозофија ... 1 извршилац (10 часова недјељно) приправник на одређено вријеме до 31.8.2020. год.

- Професор математике ... 1 извршилац (18 часова недјељно) потребан положен стручни испит, на одређено вријеме до 31.8.2020. год.

- Професор математике ... 1 извршилац (9 часова недјељно) приправник на одређено вријеме до 31.8.2020. год.,

- Професор психологије ... 1 извршилац (6 часова недјељно) приправник на одређено вријеме до 31.8.2020. год.

- Професор економске групе предмета... 1 извршилац (20 часова недјељно) приправник на одређено вријеме до 31.8.2020. год.

- Професор економске групе предмета... 1 извршилац (6 часова недјељно) приправник на одређено вријеме до 31.8.2020. год.

- Професор медицинске групе предмета... 1 извршилац (20 часова недјељно) на одређено вријеме, потребно радно искуство до 31.8.2020. год.

Поред општих услова предвиђених Законом о раду (“Службени гласник РС”, број 1/16) кандидати треба да испуњавају и посебне услове предвиђене Законом о средњем образовању и васпитању (“Службени гласник РС” број 41/18), Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама (“Службени гласник РС” број 29/12, 80/14 и 83/16), Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији (“Службени гласник РС” број 34/15 и 83/15) и Правилника за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем (“Службени гласник РС”, број 24/19).

Општи услови које кандидати треба да испуњавају:

1. да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, што доказује увјерењем о држављанству,

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,

5. увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце,

6. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерење из тачке 4. и тачке 5. за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву на конкурс и претходно наведену документацију кандидати су обавезни доставити и сљедећу документацију:

1. овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

2. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

3. увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

4. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита,

5. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

6. увјерење о положеном стручном испиту за рад у образовању (уколико се кандидат пријављује за радно мјесто за које се тражи положен стручни испит),

7. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико се кандидат пријављује на расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,

8. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено – отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

10. Увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу новог Закона о средњем образовању и васпитању (“Службени гласник” РС број 41/18) испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Изузетно од услова из члана 104. став 1. тачка 3) Закона о средњем образовању и васпитању (“Службени гласник РС” број 41/18), право учешћа имају и лица која су радни стаж стекла ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају и остале услове прописане законом.

Са кандидатима који испуњавају услове конкурса биће обављен интервју као и стручно тестирање.

Интервју и стручно тестирање са кандидатима ће се обавити 22.8.2019. године у 10 часова у просторијама школе (нова зграда).

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интервјуу, сматра се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаву на Конкурс и потребна документа кандидати су дужни да доставе лично или путем поште на адресу: ЈУ Средњошколски центар “Алекса Шантић” – Невесиње, ул. Петра Самарџића бб, 88280 Невесиње, са назнаком пријава за јавни конкурс за попуну упражњеног радног мјеста (навести за које радно мјесто се кандидат пријављује).

Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата неће се разматрати, већ само евидентирати и донијети закључак којим се пријава одбацује.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.