ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 6.3.2024. године.

ЈУ ЗЗЗ РС 07.03.2024 23:33

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 6.3.2024. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

****

*****

***

ЈУ НАРОДНА БИБЛИОТЕКА "БРАНКО РАДИЧЕВИЋ" ДЕРВЕНТА

ТРГ ОСЛОБОЂЕЊА 2

74 400 ДЕРВЕНТА

КОНКУРС

за пријем приправника

I Приправник – 1 извршилац ради стручног оспособљавања у трајању од годину дана у оквиру музејске дјелатности установе.

Конкурс се расписује за следеће занимање:

Дипломирани инжењер текстилног инжењерства;

II Општи услови за кандидата

Кандидат мора испуњавати сљедеће опште услове:

да је држављанин Републике Српске, односно БиХ,
да је старији од 18 година,
да има општу здравствену способност,
да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова на тражено радно мјесто,
да се против њега не води кривични поступак.

III Посебни услови за кандидате

Стечено високо образовање на студијама првог или другог циклуса у области Технолошки факултет, смјер текстилно инжењерство;
Познавање рада на рачунару (Excel, Word, CAD/CAM, Illustrator);
Познавање енглеског језика;
Поред организационих и комуникацијских потребне су и изражене умјетничке способности.

IV Потребна документација

Уз пријаву на конкурс, кандидати су дужни приложити доказе о испуњавању општих и посебних услова:

Увјерење о држављанству (не старије од шест мјесеци),
Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте,
Љекарско увјерење о општој здравственој способности (доставиће само изабрани кандидат),
Увјерење надлежног органа МУП-а да кандидат није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова на тражено радно мјесто
Увјерење надлежног суда да се против кандидата не води кривични поступак,
Овјерена фотокопија дипломе о стеченом образовању,

V Рокови

Рок за подношење пријаве је осам дана од дана објављивања у дневним новинама „Глас Српске".

Рок за подножење жалби

VI Остале одредбе

Са кандидатима који испуњавају услове конкурса, Комисија ће обавити интервју, о чему ће кандидати бити благовремено обавјештени телефонским путем на контакт телефон који су дужни навести у пријави.

Документација достављена уз пријаву на конкурс се не враћа. Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узимати у разматрање.

Пријаве се могу доставити лично или путем поште на адресу: ЈУ Народна библиотека „Бранко Радичевић" Трг ослобођења 2, 74400 Дервента, са назнаком „Пријава на конкурс".

***

ЈУ "УГОСТИТЕЉСКА И ТРГОВИНСКА ШКОЛА" ДОБОЈ

ЦАРА ДУШАНА 18

74 000 ДОБОЈ

Ј А В Н И К О Н К У Р С

ЗА ПРИЈЕМ РАДНИКА У РАДНИ ОДНОС

Секретар школе – приправник на одређено вријеме до повратка радника са боловања.

I Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник РС" број 01/16, 66/18, 91/21 – Одлука Уставног суда Републике Српске и 119/21), кандидат треба да испуњава и посебне услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању („Службени гласник РС" број 41/18, 92/20 и 55/23), као и услове прописане Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник РС" број 24/19).

II У погледу врсте стручне спреме кандидати треба да испуњавају услов из одредбе члана 124 став 2 Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске" број 41/18, 92/20 и 55/23)

Уз потписану пријавy кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије сљедећих докумената:

1. Диплому о стеченој стручној спреми,

2.Увјерење високошколске установе или додатак дипломи о просјечној оцјени оствареној током студија,

3. Извод из матичне књиге рођених или копија личне карте,

4.Увјерење о државаљанству,

5.Увјерење о невођењу кривичног поступка издато од стране надлежног суда,

6.Увјерење о некажњавању и увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце издато од стране надлежног МУП-а прибавиће школа службеним путем прије заснивања радног односа,

7.Љекарско увјерење о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци (прилаже га само изабрани кандидат прије заснивања радног односа),

8.Увјерење о времену проводеном на евиденцији за незапослена лица након стицања стручне спреме тражене конкурсом издато од стране Завода за запошљавање на подручју јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен,

9.Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено - отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату породице погинулог борца,

10.Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено - отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца,

11.Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено - отаџбинског рата РС , ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове конкурса неће се разматрати, док се документација неће враћати пријављеним кандидатима.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако не приступе тестирању и интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс

Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове предвиђене конкурсом обавиће се дана 19.3.2024. године са почетком у 9.30 часова у просторији број 5.

Списак кандидата који испуњавају услове биће постављен на огласној табли школе најкасније три дана прије одржавања тестирања кандидата.

Пријаве се достављају лично или путем поште на адресу школе Улица Цара Душана број 18, 74000 Добој са назнаком „За конкурс".

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске".

***

ЈУ ОШ "АЛЕКСА ШАНТИЋ" ВУКОСАВЉЕ

ОМЛАДИНСКА 3

74 470 ВУКОСАВЉЕ

ОДЛУКА

О РАСПИСИВАЊУ КОНКУРСА

Наставник/професор хемије -1 извршилац-8 часова, на одређено вријеме, а најдуже до 31.08.2024.године-са радним искуством

Поред општих услова прописаних Законом о раду и чланом 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број: 74/23) кандидат треба да испуњава услове прописане чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број: 81/22), Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске" број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

Право учешћа на конкурс имају и лица из члана 114.став 5. Закона о основном васпитању и образовању (Службени гласник Републике Српске,број:81/22) и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог Закона испуњавали услове који се односе на степен и врсте стручне спреме.

1.Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:
1) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,
2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,
3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности,издатим од стране цертификоване здравствене установе,које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу,а прије заснивања радног односа,
4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи,те за кривична дјела учињена против:службене дужности,злоупотребе опојних средстава,полног интегритета,злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а што се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,
5)да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,која за изабараног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,
6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности,злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,
Увјерење из тачке 4) и 5) за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

2. Уз потписану пријаву и документацију из члана 1.овог правилника потребно је доставити и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање кандидата по критеријумима прописаним овим правилником:
1) диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2) Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
3) увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад,

4)увјерење да се кандиат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи,
5) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
6) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица ,а након стицања одговарајуће стручне спреме,
7) увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца,
8) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
9) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
10) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

3.У изузетним случајевима,уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити документ из става 2.тачка 5. овог члана,просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.

4.Изузетно од става 2. тачка 7. овог члана,уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца,доставља копију радне књижице.

5.Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије се нече враћати.

Тестирање и интервју кандидата који су доставили потпуну и благовремену пријаву, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у у сриједу 20.03.2024. године: тест у 9:00 часова, а интервју у 10:00 часова.

Листу кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће поставити на огласну таблу шќоле три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
Кандидати се неће посебно позивати и уколико се не појаве на тестирању или интервјуу сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.
Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Пријаве на Конкурс могу се доставити лично или путем поште на адресу ЈУ Основна школа „Алекса Шантић" Вукосавље, улица Омладинска 3.,74470 Вукосавље.

***

Mubea Carbo TechBH д.о.о.

Ул. Васе Пелагића бр.2

78000 Бања Лука

Еmail: [email protected]

ОГЛАС

Оглас на отворене позиције за производне раднике.

Број извршилаца: 20

Мјесто рада: Дервента

Рад на машинама;

производња компоненти за процес (ауто-индустрија), припрема, шлајфање, полирање...

Општи услови за пријем у радни однос:

На оглас се могу пријавити сви заинтересовани кандидати без обзира на стручну спрему и степен занимања.

Јавити се лично у канцеларију у Прњавору ул. Св.Саве 15, Прњавор или пријаве слати на мејл адресу [email protected]

Оглас остаје отворен до 31.03.2024.

***

ЈУ ОШ "ПЕТАР КОЧИЋ" УГОДНОВИЋ

УГОДНОВИЋ 37

74 275 БЛАТНИЦА

К О Н К У Р С

За упражњена радна мјеста у ЈУ Основној школи „Петар Кочић" Угодновић, Теслић

Наставник њемачог језика 8 часов – 1 извршилац, приправник на одређено радно вријеме до 31.08.2024. године.

Наставник биологије 8 часова – 1 извршилац, приправник на одређено радно вријеме, до 31.08.2024.године.

УСЛОВИ КОНКУРСА

Поред општих услова утврђених у Закону о раду – („Службени гласник Републике Српске", број: 01/16,66/18 и 119/21), кандидати треба да испуњавају и посебне услове утврђене Законом о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број: 81/22) ), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске", број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) као и превилника о процедури и критеријумима пријема у радни однос радника у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број: 74/23).

I Општи услови

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс:

1) Да је држављанин РС или БиХ , а то доказује увјерењем о држављанству,

2) Да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3) Да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4) Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности,морала,службене дужности трговине људима, злостављањем дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,злоупотребе опојних средстава.

5)Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце.

6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насаиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерење из тачке 4 и 5 изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем прије заснивања радног односа.

II Посебни услови

Чланом 3. Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске" број:77/09,86/10,25/14 и 76/15) прописани су посебни услови у погледу стручне спреме за радна мјеста .

III

У складу са чланом 6 Правилника опроцедури пријема радника у радни одннос и начину бодовања кандидата у основној школи („Слижбени гласник Републике Српске" број:74/23) уз потписану пријаву на конкурс и документацију којом се доказује испуњеност општих услова конкурса потребно је доставити документе којим се доказује испуњеност посебних услова конкурса и документацију на основу које се врши бодовање.

Документи (овјерени или у оригиналу) који се прилажу уз потписану пријаву:

Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно званје или еквивалент,
Увјерење о положеној педагошкој- психолошкој и дидактичо-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошко и додактичко –методичку групу предмета.
Увјерење о положеном стручном испиту, ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом.
Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи.
Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерње високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која се налазе на тој евиденцији,
Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке о врсти посла, степену стручне спреме и дужину оствареног радног стажа по врстама посла, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством,
Увјерење општинског/градског органа управе надлежне за борачко- инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије погинулих борца,
Увјерење општинског/ градског органа управе надлежне за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
Увјерење општинско –градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

В)- рок за подношење пријаве

Конкурс је отворен осам дана од дана објављивања у дневном листу посредством Завода за запошљавање Републике Српске.

Г)- адреса достављања пријава

Пријаве се достављају на адресу: ЈУ Основна школа „Петар Кочић" Угодновић 74275 Блатница, Теслић.

Д)-интервју и тестирање

Са пријављеним кандидатима ће се обавити интервју и тестирање дана 19.03.2024. године са почетком у десет (10) часова у просторијама ЈУ ОШ „Петар Кочић" Угодновић – Теслић

Неблаговремене и непотпуне пријаве као и неовјерене фотокопије приложених докумената Комисија за избор неће разматрати.

***

ГРАД ДЕРВЕНТА

ТРГ ОСЛОБОЂЕЊА 3

74 400 ДЕРВЕНТА

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем приправника са високом стручном спремом на одређено вријеме у Градску управу Града Дервента

I – Градоначелник Града Дервента расписује Јавни конкурс за пријем приправника са високом стручном спремом у Градску управу Града Дервента , на одређено вријеме у трајању до 12 мјесеци и то :

дипломирани економиста .................................................... 1 извршилац

II - Опис послова:

Приправник се прима у радни однос на одређено вријеме ради оспособљавања за самосталан рад у струци, односно самостално обављање посла и стицања права на полагање стручног испита за рад у управи.

Приправник ће се оспособљавати по Правилнику о пријему у радни однос и стручном оспособљавању у Градској управи Града Дервента („Службени гласник града Дервента", број 13/21).

III – Општи услови за пријем у радни однос

да је држављанин Републике Српске, односно Босне и Херцеговине,
да је старије од 18 година,
да има општу здравствену способност,
да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у градској управи,
да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини три године прије објављивања конкурса и
да није у сукобу интереса, односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу службеника у градској управи.

IV – Посебни услови:

-економски факултет - ВСС (VII степен) или први циклус студија са остварених 240 ECTS бодова.

- да се кандидат налази на евиденцији ЈУ Завода за запошљавање Републике Српске са

статусом незапосленог лица без радног искуства у траженом степену стручне спреме или да нема остварено радно искуство у траженој врсти и степену стручне спреме, односно да има остварено радно искуство у траженој врсти и степену стручне спреме у трајању краћем од 12 мјесеци.

V - Потребна документа:

(1) Пријава за учешће на јавном конкурсу подноси се на прописаном обрасцу - Пријава на јавни конкурс. Пријавни образац се може преузети са званичне интернет странице Града Дервента и пријемној канцеларији Градске управе Града Дервента.

Уз наведени образац, као доказ о испуњавању општих услова, кандидат прилаже фото-копију увјерења о држављанству Републике Српске односно Босне и Херцеговине, фотокопију личне карте и изјаву да кандидат:

1) није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у градској управи,

2) није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини три године прије објављивања конкурса и

3) није у сукобу интереса, односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу службеника у градској ј управи.

(2) Као доказ о испуњавању посебних услова кандидат прилаже:

1. фотокопију дипломе о завршеном Економском факултету (кандидат који је

високо образовање стекао по Болоњском систему студирања уз диплому доставља и додатак дипломи. Ако високошколска установа додатак дипломи није уопште издавала, кандидат је дужан да уз диплому о стеченом образовању достави увјерење високошколске установе да додатак дипломи није издаван, односно да се не издаје),

2. увјерење/потврда да се кандидат налази на евиденцији Завода за запошљавање

Републике Српске са статусом незапосленог лица без радног искуства у траженом степену стручне спреме или да нема остварено радно искуство у траженој врсти и степену стручне спреме, односно да има остварено радно искуство у траженој врсти и степену стручне спреме у трајању краћем од 12 мјесеци.

(3) Са кандидатима који буду испуњавали услове Јавног конкурса, Конкурсна комисија ће обавити усмени интервју.

О мјесту и времену одржавања интервјуа, кандидати ће бити благовремено писмено обавијештени.

(4 Уколико више кандидата на ранг листи има исти број бодова предност ће имати кандидат који има статус члана породице погинулог борца, ратног војног инвалида и борца, како је прописано члановима 36. 54. и 73. Закона о правима бораца, војних инвалида и породица погинулих бораца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске („Службени гласник Републике Српске", број: 134/11, 9/12, 40/12 и 18/15 ).

Да би остварили наведене предности кандидати су дужни да приложе одговарајући доказ о испуњавању услова 30. 39. и 60. Закона.

(5) Прворангирани кандидат, по приједлогу Комисије, дужан је да у року од седам дана од дана пријема обавјештења Комисије доставити доказе о испуњености општих и посебних услова у оригиналу или овјереној фото-копији, а овјерену изјаву о испуњености услова из тачке В став 1. подтачка 1. 2. и 3. Јавног конкурса, као и увјерење о општој здравственој способности.

(6) Ако прворангирани кандидат не достави доказе из става 5. ове тачке у прописаном року или ако на основу достављених доказа Комисија утврди да кандидат не испуњава опште или посебне услове, позваће сљедећег кандидата по броју освојених бодова са ранг-листе успјешних кандидата да поступи у складу са ставом 5. ове тачке.

VI – Рок за подношење пријава

Рок за подношење пријава је 15 дана, од дана објављивања јавног конкурса. У случају да јавни конкурс не буде објављен истовремено, рок за подношење пријаве рачунаће се од дана посљедњег објављивања.

Јавни конкурс биће објављен у дневном листу „Глас Српске" , „Дервентском листу" и званичној интернет страници Града Дервента ww.derventa.ba

Пријаве на јавни конкурс се могу доставити лично (пријемна канцеларија) или путем поште на адресу: „Град Дервента, Трг ослобођења број 3, са назнаком „Комисији за спровођење поступка за пријем приправника у радни однос на одређено вријеме".

Непотпуне, неразумљиве и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

За давање додатних обавјештења о јавном конкурсу задужена је Нада Ђурић контакт телефон 053/315-107.

***

ЈПУ "РАДОСТ" ШАМАЦ

ОБИЛИЋЕВ ВИЈЕНАЦ ББ

76 230 ШАМАЦ

К О Н К У Р С

ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

НА ОДРЕЂЕНО И НЕОДРЕЂЕНО ВРИЈЕМЕ

ОПИС РАДНОГ МЈЕСТА

ДИПЛОМИРАНИ ВАСПИТАЧИ ПРЕДШКОЛСКЕ ДЈЕЦЕ – 5 ИЗВРШИЛАЦА

- НА ОДРЕЂЕНО ВРИЈЕМЕ....... 2 ИЗВРШИОЦА (на годину дана)

- НА НЕОДЕЂЕНО ВРИЈЕМЕ ....3 ИЗВРШИОЦА

најмање година дана радног искуства и положен стручни испит

ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник РС" бр. 1/16, 66//18, 91/21-Одлука Уставног суда РС, 119/21 и 112/23) кандидати требају и посебне услове прописане чланом 60. и 62. и 68. Закона о предшколском васпитању и образовању („Сл.гл.РС" бр. 79/15, 63/20 и 64/22) и чланом 2. став 1.и 2. Правилника о врсти стручне спреме запослених у предшколским установама („Сл.гл.РС" број 36/16).

Посебни услови који кандидати треба да испуњавају:

да имају одговарајући ниво образовања-завршен први циклус студијског програма или еквивалент и да су стекли високо образовање на студијском програму предшколског васпитања и образовања или програму за обраовање васпитача.
да има најмање годину дана радног искуства на пословима васпитача
да има положен стручни испит за васпитно-образовни рад,да има љекарско увјерење о психичкој и физичкој здравственој способности за рад са дјецом (прилажу увјерење само изабрани кандидати приликом заснивања радног односа).

Уз пријаву за Конкурс(потписано од стране кандидата који се пријављује на конкурс и документацију којом се доказује испољавање општих и посебних услова потребно је доставити и сљедећу документацију која је прописана чланом 62.став 9.1. и тачка 2. Закона о предшколском васпитању и образовању („Сл.гл.РС" број 79/15, 63/20 и 64/22).

1. Додатак дипломи,који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење Високо школске установе о просјеку оцјена током студирања,уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

2. Увјерење издато од Завода за запошљавање Републике Српске о времену проведеног на

евиденцији незапослених лица,након стицања одговарајуће стручне спреме.

3.Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен,(увјерење треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла,степен стручне спреме и дужина оствареног радног искуства-стажа по врстама посла).

ОПШТИ УСЛОВИ КОЈИ КАНДИДАТ ТРЕБА ДА ИСПУЊАВА

да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине,а то се доказује увјерењем о држављанству
да је пунољетан,а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте
да је радно способан,то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу,а прије заснивања радног односа и
да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности,морала,службене дужности,трговине људима,злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Кандидат је дужан доставити овјерену копију свих докумената будући да исти неће бити враћени кандидату.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске".

Напомена:

Пријаве са потребном документацијом доставити путем поште на адресу вртића ЈПУ Радост" Шамац, Обилићев вијенац бр.бб 76230 Шамац.

Пријаву доставити у затвореној коверти са назнаком „ЗА КОНКУРС"

Кандидат који испуњава услове конкурса,а пријава му је потпуна и благовремена, биће подвргнут интервјуу,а исти ће бити обављен у просторијама предшколске установе у Шамцу,дана 25.03.2023.године од 12.00 часова,стога кандидати неће бити појединачно обавијештени о термину истог.

Документа која нису трајног карактера (увјерење о држављанству),не могу бити старија од 6 (шест) мјесеци.

Кандидати који се не појаве на интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на Конкурс.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће бити узете у разматрање.

***

ЈУ ОШ "ДОСИТЕЈ ОБРАДОВИЋ" ДОБОЈ

ХИЛАНДАРСКА 2

74 000 ДОБОЈ

К О Н К У Р С

ЗА ИЗБОР

Наставник енглеског језика - 4 часа – са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу до 31.08.2024. године - 1 извршилац;
Наставник информатике - пуна норма - са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу до повратка раднице са породиљског одсуства а најкасније до 31.08.2024. године -1 извршилац;
Наставник математике - пуна норма - са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу до повратка радника са неплаћеног одсуства а најкасније до 31.08.2024. године - 1 извршилац;
Наставник математике - 4 часа - са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу до повратка раднице са боловања а најкасније до 31.08.2024. године - 1 извршилац;
Наставник физике - 8 часова - са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу до повратка раднице са боловања а најкасније до 31.08.2024. године - 1 извршилац;
Наставник српског језика - 8 часова - са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу до 31.08.2024. године - 1 извршилац;
Наставник физичког и здравственог васпитања - пуна норма - са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу до повратка радника са боловања а најкасније до 31.08.2024. године - 1 извршилац.

Уколико се на конкурс под тачком 3,4 и 5. конкурса не јави лице са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, разматраће се пријаве кандидата без радног искуства и положеног стручног испита за рад у васпитно-образовном процесу - приправника.

УСЛОВИ:

Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник Републике Српске, број 1/2016, 66/2018 и 91/2021 - одлука Уставног суда Републике Српске број У-66/20 од 29.09.2021г. и 119/2021") кандидати треба да испуњавају и посебне услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС" бр. 81/22.) Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача у основној школи („Службени гласник РС" бр. 77/09, 86/10, 25/14. и 76/15.) као и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број: 74/23).
Право учешћа на конкурс на основу члана 114. став 5. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број: 81/22) имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању(Сл. Гласник Републике Српске", број: 81/22), као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Уз потписану пријаву од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије (не старије од 6 мјесеци) следећих докумената а на основу којих се доказује испуњеност општих и посебних услова, те документацију (овјерене копије) на основу које се врши бодовање по радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи. Документација за опште услове које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

Да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,
Да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,
Да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест (6) мјесеци и које прилаже само изабрани кандидати након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности,трговине људима, злостављање дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,
Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
Увјерење да није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета,злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,
Увјерење из тачке 4) и 5) за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Документација за посебне услове и документација на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 9. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи:

1. Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
3. Додатак дипломи који садржи податке о просјечној оцјени током студирања или увјерење од високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
4. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу
5. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,
6. Увјерење о радном стажу/радном искуству издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен, са подацима о врсти посла, степену стручне спреме и дужини оствареног радног стажа по врстама посла.
7. Увјерење од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица у стручној спреми траженој конкурсом,
8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца,
11. Кратку биографију,

- Оглас остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

- Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс комисија не разматра, већ их евидентира уз констатацију да пријаве на јавни конкурс нису достављене благовремено и /или нису потпуне, а након тога предлаже директору школе доношење закључка којом се пријава одбацује.

- Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у просторијама школе дана 18.03.2024. године (понедјељак). Тестирање кандидата почиње у 07.00 часова а интервју у 12.40 часова.

Списак кандидата који доставе потпуне и благовремене пријаве ће бити постављен на огласној табли Школе.

Кандидат који достави потпуну и благовремену пријаву, а не појави се на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа поставља на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа. Кандитати се неће посебно позивати на тестирање и интервју. (Правилник о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник РС" бр. 74/23).

- Сви кандидати биће обавијештени о резултатима конкурса, документи приложени уз молбу неће се враћати кандидатима.

- Пријаве доставити лично или путем поште на адресу школе: ЈУ ОШ „Доситеј Обрадовић" Добој 74000, ул. Хиландарска бр. 2, за конкурс – обавезно назначити на које радно мјесто се пријављујете.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.