ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Бијељина: Оглашава слободна радна мјеста на дан 20.3.2024. године.

ЈУ ЗЗЗ РС
ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Бијељина: Оглашава слободна радна мјеста на дан 20.3.2024. године.

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 20.3.2024. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

*****

*****

*****

Термал ИНТ д.о.о. Лопаре

Расписује

 

О Г Л А С

за попуну радног мјеста због проширења обима посла

 

1. ЗАВАРИВАЧ И БРАВАР

Термал ИНТ д.о.о. Лопаре, у свом производном програму врши производњу котлова-пећи које као енергент користе пелет и чврсто гориво, панелне радијаторе те резервоаре за текућине намјењене углавном за инострано тржиште. Развојни тим који је покретачка снага ове фабрике, свакодневно ради на усвајању најновијих технологија прозводње, а поред тога и на усавршавању производа за најзахтјевнија тржишта Западне Европе

 

ПРИДРУЖИТЕ СЕ „ТЕРМАЛ ИНТ" ТИМУ!

- ЗАВАРИВАЧ  – 10 ИЗВРШИЛАЦА

- БРАВАР –10  ИЗВРШИЛАЦА

 

ОПИС ПОСЛА - ЗАВАРИВАЧ

-заваривање металних конструкција електролучним поступком, израда металних предмета, дијелова склопова и дијелова металних контрукција, хефтање електролучним поступком, обрада металних лимова, профила и цијеви; ручно/машинско резање лимова, профила и цијеви; зацртавање; раванање; турпијање; брушење; бушење; монтирање склопова; обављање и других послова по налогу претпостављеног.

ОПИС ПОСЛА - БРАВАР

-израда металних предмета, дијелова склопова и дијелова металних конструкција, хефтање електролучним поступком; обрада металних лимова, профила и цијеви, ручно/машинско резање лимова, профила и цијеви; зацртавање; равнање; турпијање; брушење; монтирање склопова; обавља и друге послове по налогу претпостављеног, одговара за законитост обављања наведених послова

УСЛОВИ

-ССС/КВ/НК

-Радно искуство на сличним или истим пословима

Рок пријаве: до попуне радног мјеста а најдуже 30 дана од дана објављивања.

 

КОНТАКТ ИНФОРМАЦИЈЕ ЗА ПРИЈАВУ:

-061/598-975

- 055/420-423; 055/420-424

- [email protected]

***

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ОПШТИНА ЛОПАРЕ

ЈАВНА УСТАНОВА ДЈЕЧИЈИ ВРТИЋ

ЛОПАРЕ

Број: 103/24

Датум, 15.03.2024. године

 

На основу члана 62. став 1.Закона о предшколском образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске", број: 79/15, 63/20 и 64/22), члана 3. Правилника о процедури пријема у радни однос и начину бодовања, васпитача, стручних сарадника, секретара, рачуновође и осталих лицакоја се примају на радно мјесто за које је прописан услов завршено високо образовање („Службени гласник Републике Српске", број: 44/23), и члан 17. Статута ЈУ Дјечији вртић Лопаре, број: 75/17 од 27.03.2017.године , директор Јавне установе Дјечији вртић Лопаре, р а с п и с у ј е:

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем радника у радни однос на одређено вријеме

 

I – Радно мјесто за које се расписује конкурс:

Расписује се конкурс за радно мјесто водитеља продуженог боравка на одређено вријеме са пуним радним временом у Јавној установи Дјечији вртић Лопаре, и то:

 

-    Водитељ продуженог боравка.... 1 извршилац,  на одређено вријеме до 30.06.2024. године.

 

II – Општи услови:

1.  да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2.  да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3.  да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психичкој и физичкој способности за рад са дјецом, издатим од цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4.  да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад, кривична дјела учињена против слобода и права грађана, службене дужности, полног интегритета, сексуалног злостављања и искоришћавања дјеце, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,

5.  да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,

6.  да против њега није покренут кривични поступак за дјела која га чине недостојним за рад, кривична дјела учињена против слобода и права грађана, службене дужности, полног интегритета, сексуалног злостављања и искоришћавања дјетета, а то се доказује увјерењем о невођењу кривичног поступка.
III - Посебни услови:

- Висока стручна спрема: завршен најмање први циклус студијског програма или       еквивалент и стечено високо образовање на студијском програму предшколског васпитања и образовања (васпитач, дипломирани педагог, професор разредне наставе).

-Положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу,

- 1 година радног искуства у васпитно-образовном раду.

IV – Потребна документација:

Уз пријаву на конкурс и документацију којом се доказује испуњавање општих услова потребно је доставити следећу документацију:

 

1.  диплому о завршеном првом циклусу студијског програма,

2.  додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

3.  увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме,

4.  увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

5.  увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

6.  увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати достављају овјерене копије свих докумената и те копије им се неће враћати.

V – ИНТЕРВЈУ

Са кандидатима који буду испуњавали услове конкурса биће обављен интервју дана 29. 03. 2024. године (петак), у просторијама Установе са почетком у 12,00 часова.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а  ако се не појаве, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс. Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, биће постављен на огласној табли Установе.

VI – Рок и начин за подношење пријава:

Рок за подношење пријава на Јавни конкурс је 8 дана од дана објављивања на огласној табли Завода за запошљавање и у дневном листу „Глас Српске".

Особа задужена за давање додатних обавјештења о јавном конкурсу је Петрана Крстић, контакт телефон број: 055/650-090.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Пријаве са траженом документацијом се подносе у затвореној коверти лично или путем поште на адресу: ЈУ Дјечији вртић Лопаре, Улица 3. Мајевичке бригаде 50, 75240 Лопаре, са назнаком „Пријава на јавни конкурс за попуњавање упражњених радних мјеста".

***

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ ОШ „Петар Кочић"

Бродац, 76313

 тел.:  055/321-066,

е-mail: [email protected]

Број: 260/24

Датум: 18.03.2024.год.

 

На основу члана 125.став (1) и члана 152.став (3), тачка 16)  Закона о основном васпитању и  образовању  („Службени гласник Републике Српске" број 81/22) директор  ЈУ Основна школа  "Петар Кочић" Бродац, расписује:

 

К О Н К У Р С

за пријем радника у радни однос

 

1. Рачуновођа школе - 75% норме, на одређено вријеме, до провратка раднице са породиљског одсуства, лице  са радним искуством и лиценцом у складу са законом којим се уређује област рачуноводства, - 1 извршилац.

 

Посебни услови радног мјеста

Послове рачуновође школе може обављати лице са завршеним првим циклусом студиског програма економије, финасија или рачуноводства у трајању од  четири  године и остварених најмање 240 ЕСТС бодова  или еквивалент,  које има одговарајућу лиценцу у складу са законом  којим се уређује област рачуноводства. 

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс:

1) да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, а то се  доказује увјерењем о држављанству,

2) да је пунољетан, а то се  доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

3) да је радно способан, а то се  доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности,  злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

5)да није осуђен правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности,  злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности,

6) увјерење о подацима из посебног Регистра лица  правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,

Увјерење из тачке 5) и 6) за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 

Уз потписану пријаву, поред наведеног, кандидати су дужни да доставе документацију на основу које се доказују испуњеност посебних услова  и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. став (6) Закона о основном васпитању и образовању(„Службени гласник Републике Српске" број 81/22) и Правилником о процедури пријема, критеријумима за  пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број 74/23)  и то:

1)  Диплома о завршеном  првом циклусу студиског програма, економије, финасија или рачуноводство у трајању од четири године и остварених најмање 240 ЕСТС бодова или еквивалент,

2)  Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење  високошколске установе  о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

3)  Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла;

4)  Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања  одговарајуће стручне спреме;

5)  Лиценца у складу са законом којим се уређује област рачуноводства;

 

Уколико се ради о кандидатима из категорије члана породице погинулог борца, ратног војног инвалида  и борца  Одбрамбено-отаџбинског рата кандидат је дужан  доставити и документацију за одређивање предности у случају да два или више кандидата имају једнак број бодова и то:

а) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

б) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске , уколико се ради о кандидату из категорије бораца;

в)увјерење општинског/градског органа управе  надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога  прибавити документ  из тачке 2. (додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања) просјечна оцјена се може доказати и овјерном копијом индекса;

уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице.

Тестирање кандидата обавиће се  04.04.2024.године са почетком у 9:00 часова у просторијама ЈУ Основне школе „Петар Кочић"  Бродац, а истог дана након теста у 10:00 часова   и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају  услове конкурса.

Школа ће списак кандидата који испуњавају  услове конкурса поставити на огласну таблу школе најкасније три  дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

 Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни да доставе овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Непотпуна и неблаговремено достављена документа неће се узимати у разматрање.

Пријаве достављати лично или путем поште на адресу: ЈУ Основна школа „Петар Кочић"Бродац 76313.

Конкурс остаје  отворен 8 (осам) дана од дана објављивања путем Завода за запошљавање у Бијељини и дневног листа „Глас Српске".

***

ОКРУЖНО ЈАВНО ТУЖИЛАШТВО У БИЈЕЉИНИ

Број: П-18-2/24

Дана, 18.марта 2024. године

 

На основу члана 8. став 2 . Закона о јавним тужилаштвима Републике Српске ( „ Службени гласник РС „ број 69/16) и члан 8. став1. тачка 12 Правилника о унутрашњој организацији и пословању јавних тужилаштава Републике Српске ( „ Службени гласник РС „ број 101/22), главни окружни тужилац  д о н о с и

О Д Л У К У

          Поништава се Конкурс број : П-18/23 од 16.02.2024. године,у дијелу који се односи на на пријем тужилачког асистента – дактилографа – један извршилац на одређено вријеме до повратка запослене са трудничког – породиљског одсуства.

          Конкурс се поништава због престанка потребе за попуњавањем наведеног радног мјеста.

Одлука је објављена у Дневном листу „ Гласу Српске", на web страници Тужилаштва и на огласној табли Завода за запошљавање у Бијељини.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.

© АД "Глас Српске" Бања Лука, 2018., ISSN 2303-7385, Сва права придржана