ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 28.2.2024. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

********

********

********

БЛ ДОМ д.о.о.  Бања Лука 

ул. Булевар Нови Борик 15               

тел: 051/490-861, моб: 065/066 999

ХОТЕЛ СЛАВИЈА РАСПИСУЈЕ

О Г Л А С

• ТЕхничког секретара .....................................  1 извршилац
•  (Познавање енглеског језика, познавање рада на рачунару, минимум ССС, искуство у административним пословима, М/Ж)

Заинтересовани кандидати пријаве могу слату  на оглас путем:

Телефона: 051/490 – 861 и 065/066 – 999

Е-mail: [email protected]

Оглас је отворен 30 дана

***

ЗУ Стоматолошка амбуланта „Дентина Интернатионал" са сједиштем у Бањалуци

оглашава слободно радно мјесто: 

 - стоматолошка сестра (један извршилац) 

 Услови: 

 - завршена  средња медицинска школа (смјер: зубно-стоматолошки техничар, стоматолошка сестра, медицинска сестра –техничар, гинеколошко акушерски смјер). 

 - са или без радног искуства 

- познавање неког од старних језика 

-пожељно је да је кандидат настањен у Бањалуци  или околини и да је непушач

-  врста радног ангажовања : на одређено 

- своју биографију са сликом можете послати на е-mail: [email protected] 

Оглас важи од дана објављивања до попуне радног мјеста. 

***

МАСТЕР БЦ

Браће Подгорника 63

78000 Бања Лука

Расписује

О Г Л А С

       КОМЕРЦИЈАЛИСТА ...........................................   2 ИЗВРШИОЦА

Услови:

●  Искуство на истим или сличним пословима најмање 3 године.

●  Висока или виша стручна спрема (економија,менаџмент, електротехника,машинство и слична усмјерења)

● Одлично познавање Office пакета (Word, Excel)

●  Добро познавање енглеског језика

● Добро сналажење на интернету

●  Комуникативност, прецизност,професионалност и одговорност.

●  Возачка дозвола Б категорије.

●  Спремност на прековремени рад и рад са кратким роковима реализације

● Способност брзог савладавања нових производа, константну едукацију и усавршавање.

Нудимо:

● Обуку за све производе које нудимо у свом асортиману

● Динамичан посао са могућношћу сталног запослења

● Младу и перспективну радну средину

● Могућност напредовања.

Пријаву  на конкурс доставити на mail : о[email protected]

Рад на одређено вријеме

КОЗАРА ПУТЕВИ ДОО БАЊА ЛУКА

FORTIS GROUP

ТУЊИЦЕ ББ

78000 БАЊА ЛУКА

Привредно друштво за изградњу, одржавање и заштиту путева „КОЗАРАПУТЕВИ" д.о.о. Бања Лука, због исказане потребама за пријемом једног броја радника ради повећаног обима пословања Друштва и обавезним роковима завршетка преузетих послова до краја грађевинске сезоне,  објављује следећи:

О  Г  Л  А  С

за пријем једног броја радника у радни однос

на одређено вријеме, и то:

Оглас за радна мјеста:

1.         Дипломирани грађевински инжењер – 1 извршиоц;

2.       Грађевински техничар – 2 извршиоца;

3.       Технолог за грађевинске материјале или технолог општег смјера – 1 извршиоц;

4.       НК грађевински радник – 20 извршиоца;

          Поред општих услова прописаних Законом о раду, кандидати морају испуњавати и следеће посебне услове:

За мјесто под редним бројем 1. – завршен грађевински факултет (VII степен стручне спреме);

За мјесто под редним бројем 2.- завршена грађевинска школа, грађевински техничар са радним искуством (IV степен стручне спреме);

            За мјесто под редним бројем 3 - завршен технолошки факултет (VII степен стручне спреме);

             За мјесто под редним бројем 4. - да су физички и психички способни за обављање послова.   Пожељно посједовање возачке дозволе Б категорије и радно искуство у области нискоградње.

          Оглас је отворен 15 дана од дана објављивања у дневном листу „ГЛАС СРПСКЕ" и огласној табли Завода за запошљавање, Филијала Бања Лука.

         Са изабраним кандидатима ће се закључити Уговор о раду на одређено вријеме у трајању од 6 мјесеци, односно до краја овогодишње грађевинске сезоне. По истеку уговора постоји могућност да се са једним бројем радника закључи Уговор о раду на неодређено вријеме. 

         Пријаве са краћом биографијом и доказима о испуњености услова огласа могу се доставити лично или путем поште на адресу „КОЗАРАПУТЕВИ" д.о.о. Бања Лука, Туњице б.б. са назнаком „пријава на оглас" или на е-mail адресу: козарапутевиЖфортисгроуп.ба

         Све додатне информације везане за оглас можете добити на контакт телефон Друштва број: 051/366-160.

***

ПЕКАРА „КЛАС"С.П БАЊА ЛУКА

Ул.Милоша Обилића бр.4

78000 Бања Лука

Расписује                                                               

О Г Л А С

1. Радница у продаји пекарских производа .........................   3 извршиоца

                (шалтерска продаја пекарских производа)

2. Помоћни радник у пекари ...............................................    3 извршиоца

Мјесто рада: Бања Лука

Рад на одређено вријеме

Кандидати се могу јавити на контакт телефон 065/926-734

ЈНУ ''Институт за заштиту и екологију Републике Српске'' Бања Лука

Видовданска 43

78 000 Бања Лука

Тел/факс: 051/218-322

К О Н К У Р С

За пријем у радни однос:

1. Хемијски техничар, лабораторијски техничар, лабораторијско-санитарни техничар, санитарни техничар, микробиолошки техничар или еколошки техничар (ССС), 1 извршилац.

ОПШТИ УСЛОВИ:

• Да је држављанин РС, БиХ,
• Да има општу здравствену способност,
• Да није кажњаван.

ПОСЕБНИ УСЛОВИ:

• ССС, хемијски техничар, лабораторијски техничар, лабораторијско-санитарни техничар,

санитарни техничар, микробиолошки техничар или еколошки техничар,

• положен возачки испит Б категорије,
• радно искуство није неопходно.

Потребни документи:

Уз пријаву на конкурс, кандидати су дужни приложити вјеродостојне документе (оригинал или овјерена копија) о испуњености наведених општих и посебних услова и то:

• увјерење о држављанству,
• родни лист,
• свједочанство,
• возачка дозвола и
• биографија.

Увјерење издато од Основног суда и љекарско увјерење се достављају након избора кандидата, а прије потписивања уговора о раду.

Адреса за подношење пријаве и рок за пријаву на конкурс

Пријаве на конкурс, заједно са доказима о испуњавању општих и посебних услова, достављају се у затвореној коверти, лично на протокол или путем поште на адресу ЈНУ Институт за заштиту и екологију Републике Српске, Бања Лука, Видовданска 43, 78000 Бања Лука уз назнаку „Пријава на јавни конкурс".

***

ЗУ ДР.ПОПОВИЋ

Ул.Булевар Десанке Максимовић бр.43

78000 Бања Лука

Расписује

 О Г Л А С

СТОМАТОЛОШКИ ТЕХНИЧАР ...................................  1 ИЗВРШИЛАЦ

( стоматолошка сестра,зубно-стоматолошки техничар,медицински техничар)

Услови рада:

-положен стручни испит

Рад на одређено вријеме

Мјесто рада:Бања Лука

Заинтересовани кандидати могу послати своју биографију на мејл адресу: о[email protected]

ПУ ДЈЕЧИЈИ ВРТИЋ АНЂЕО

Ул.Бошка Тошића бр.2

78000 Бања Лука

расписује

О Г Л А С

1.ВАСПИТАЧ ......................................................   1 ИЗВРШИЛАЦ

2.КУЋНИ МАЈСТОР ...........................................   1 ИЗВРШИЛАЦ

Рад на неодређено вријеме

Мјесто рада: Бања Лука

Заинтересовани кандидати се могу јавити на контакт телефон 065/003-311

***

Специјалистичка ординација Алеја-Центар Бања Лука

Ул.Алеја Светог Саве бр.24

78000 Бања Лука

 Расписјује

Конкурс за позицију

медицински-стоматолошки техничар (сестра) ...............  1 извршилац

Услови рада:

-положен стручни испит

Позиција обухвата:

-асистирање при интервенцијама;

-заказивање прегледа;

-испуњавање текућих обавеза ординације

Мјесто рада :Бања Лука

Рад на неодређено вријеме

Сви заинтересовани кандидати могу слати ЦВ  на mail: [email protected]  или да је јаве директно на телефон 051 211 260

***

"Routing" д.о.о. Бања Лука,

 Ул. И Крајишког корпуса 16,

78 000 Бања Лука,

електронска пошта: [email protected]

О Г Л А С

Дипломирани инжењер архитектуре (М/Ж) - 1 извршилац

-Рад на: неодређено вријеме

Услови:

-стручна спрема ВСС, завршен факултет

-пожељно радно искуство у пословима из области урбанизма и израде просторно планске документације

-познавање рада на рачунару

-возачка дозвола Б категорије

-пожељно познавање енглеског језика

Уз пријаву треба приложити:

-ЦВ

Пријаве се могу доставити лично, путем поште или електронским путем на наведене адресе са назнаком "ПРИЈАВА НА ОГЛАС".

***

ТРИГЛАВ ОСИГУРАЊЕ

Ул. Првог Крајишког корпуса 29

78000 Бања Лука

Расписује

 О Г Л А С

Савјетник у осигурању ...................................   3 извршиоца

УСЛОВИ:

-ССС/ВШС/ВСС

-познавање рада на рачунару

-возачки испит Б категорије

Рад на недоређено вријеме

Мјесто рада :Бања Лука

  Заинтересовани кандидати могу послати своју биографију на мејл адресу: а[email protected]

ЈП  'AQUANA'' д.о.о.

Алеја Св. Саве бр. 80

Бања Лука                                                                             

Расписује:

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

1.  Референт за унапређење продаје на неодређено вријеме ................................ 1 извршилац

У радни однос за упражњено радно мјесто прима се лице са радним искуством

Испуњеност општих услова кандидат доказује достављањем сљедеће документације

• да посједује општу здравствену способност за рад;
• да је држављанин РС или БиХ;
• да је старији од 18 година;
• да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кажњива дјела која га чине неподобним за обављање послова односно да се против њега не води кривични поступак;

Испуњеност посебних  услова кандидат доказује достављањем сљедеће документације

Услови за обављање послова:

• завршена школа (стручна спрема) ССС/ВШС/ВСС;
• радно искуство: 1 година;
• да испуњава опште и посебне услове из члана 6. Правилника;
• да испуњава друге услове утврђене законом, другим прписима или овим правилником;

2.  Виши стручни сарадник – књиговођа – билансиста на неодређено вријеме ................................ 1 извршилац

У радни однос за упражњено радно мјесто прима се лице са радним искуством

Испуњеност општих услова кандидат доказује достављањем сљедеће документације

• да посједује општу здравствену способност за рад;
• да је држављанин РС или БиХ;
• да је старији од 18 година;
• да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кажњива дјела која га чине неподобним за обављање послова односно да се против њега не води кривични поступак;

Испуњеност посебних  услова кандидат доказује достављањем сљедеће документације

Услови за обављање послова:

• завршена школа (стручна спрема):  ВШС/ВСС – економске струке;
• радно искуство: 1 година;
• да испуњава опште и посебне услове из члана 6. овог Правилника;
• одлично познавање рада на рачунару;

3.  Вођа смјене у техничкој служби у воденом парку „Аљуана" на неодређено вријеме ................................ 1 извршилац

У радни однос за упражњено радно мјесто прима се лице са радним искуством

Испуњеност општих услова кандидат доказује достављањем сљедеће документације

• да посједује општу здравствену способност за рад;
• да је држављанин РС или БиХ;
• да је старији од 18 година;
• да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кажњива дјела која га чине неподобним за обављање послова односно да се против њега не води кривични поступак;

Испуњеност посебних  услова кандидат доказује достављањем сљедеће документације

Услови за обављање послова:

• завршена школа (стручна спрема): ВКВ/ ВШС/ ВСС - машинске или електро струке;
• радно искуство: 3 година на пословима управљања базенским постројењима;
• да испуњава опште и посебне услове из члана 6. овог Правилника;
• увјерење о положеном стручном испиту на пословима спровођења заштите од Пожара;
• увјерење о положеном стручном испиту за руковаоца централним гријањем;.

Уз пријаву за јавни конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова и то:

• увјерење о општој здравственој способности (не старије од три мјесеца/доставља изабрани кандидат);                             
• увјерење о држављанству                                                            
• извод из матичне књиге рођених
• овјерену копију дипломе о завршеној школи;
• увјерење о радном стажу-искуству;                                                                                                   
• биографија о кретању у служби;                                                                                            
• увјерење надлежног органа о некажњавању да се против      кандидата не води  кривични поступак (оригинал или овјерена копија, не старије од 6 мјесеци)

Рок за подношење пријава са свом потребном документацијом  је  8 дана   од дана објављивања конкурса посредством Завода за запошљавање у дневним новинама.

Пријаве се достављају лично или препоручено путем поште на адресу Јавно предузеће „AQUANA" водени парк д.о.о. Бања Лука, Ул. Алеја Светог Саве бр. 80, са назнаком ''Комисија за избор радника – Вођа смјене у техничкој служби у воденом парку „Аљуана"  ''.

***

РЕПУБЛИКА СРПСКА

МИНИСТАРСТВО ФИНАНСИЈА

ПОРЕСКА УПРАВА

На основу члана 31. и 62. став 2) Закона о државним службеницима („Службени гласник Републике Српске", бр. 118/08, 117/11, 37/12 и 57/16), Пореска управа Републике Српске објављује:

И С П Р А В К У

Ј а в н о г  к о н к у р с а

објављеног дана 21.02.2024. године у дневном листу „Глас Српске" и на интернет страници Пореске управе РС:

          у дијелу који се односи на посебне услове за пријем приправника под редним бројем 1.2, тако да умјесто ријечи: „завршена средња школа (гимназија, економска или управна)",  треба да стоји: „завршена средња школа (гимназија, економска, управна или техничка)".

Остали услови јавног конкурса остају непромијењени.

БОСНА И ХЕРЦЕГОВИНА

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ВИШИ ПРИВРЕДНИ СУД

На основу члана 48. став 2. Закона о судовима Републике Српске („Службени гласник Републике Српске" број 37/12, 14/14, 44/15, 39/16, 100/17), те члана 8. Правилника о унутрашњој организацији и систематизацији радних мјеста у Вишем привредном суду у Бања Луци, предсједница суда

 расписује

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну радног мјеста

Дактилограф – 1 (један) извршилац на неодређено вријеме.

Општи услови:

1.       да је држављанин РС или БиХ,

2.       општа здравствена способност,

3.       да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање 6 мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова и задатака у државном органу,

4.       да се не води кривични поступак.

Посебни услови:

1.       IV степен стручне спреме, завршена средња школа, управна школа – смјер дактилокоресподент или друга средња школа и положен испит за дактилографа I-а класе,

2.       положен стручни испит,

3.       познавање рада на рачунару,

4.       6 (шест) мјесеци радног искуства на истим или сличним пословима.

Потребна документација:

1.       увјерење о држављанству,

2.       извод из матичне књиге рођених,

3.       увјерење о невођењу кривичног поступка,

4.       доказ о школској спреми,

5.       увјерење о положеном стручном испиту,

6.       доказ о радном искуству,

7.       увјерење о познавању рада на рачунару,

8.       увјерење о здравственој способности,

9.       краћа биографија и контакт телефон.

Документи под р.б. 1. и 3. не смију бити старији од шест мјесеци.

Документ под р.б. 3. и 8. ће доставити кандидати који уђу у ужи избор.

Избор кандидата за радно мјесто Дактилограф ће се извршити након обављене провјере радних способности (тестирања) и обављеног интервјуа са кандидатима. Радни однос се заснива на неодређено вријеме, уз обавезан пробни рад од 3 мјесеца.

Конкурс ће бити отворен 15 (петнаест) дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске" и њеб страници суда.

Пријаве доставити непосредно или путем поште на адресу Виши привредни суд у Бања Луци, Улица Гундулићева број 108 (IV спрат), Бања Лука.

Центар за пројектовање и консалтинг „ЦПК" д.о.о. Бања Лука

Ада 24

78 000 Бања Лука

О Г Л А С

Дипломирани правник (М/Ж) - 1 извршилац

-Рад на  неодређено вријеме

Услови:

-стручна спрема ВСС, завршен факултет

-познавање рада на рачунару

-пожељно радно искуство

Уз пријаву треба приложити:

-ЦВ

Пријаве се могу доставити лично, путем поште на адресу: "ЦПК" д.о.о. Бања Лука, Ада 24, 78 000 Бања Лука;

или електронским путем на адресе: [email protected] са назнаком "ПРИЈАВА НА ОГЛАС".

ЈУ ОШ „Св.Ћирило и Методије" Пискавица

Ул.Пискавица бб

78217 Бања Лука

На основу члана 125. став 1. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број 81/22) и одредаба Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске'', број 74/23), директор Јавне установе Основна школа „Св. Ћирило и Методије" Пискавица расписује

Ј А В Н И     К О Н К У Р С

за попуну упражњеног радног мјеста

1. Рачуновођа школе – један извршилац, 80% пуног радног времена, рад на неодређено вријеме.

На наведено радно мјесто прима се лице са радним искуством и положеним стручним испитом – одговарајућом лиценцом у складу са законом којим се уређује област рачуноводства.

          Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник Републике Српске", број 01/16, 66/18, 91/21 – Одлука Уставног суда Републике Српске, 119/21 и 112/23), чланом 115. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број 81/22) и чланом 5. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број 74/23), кандидати треба да испуњавају и посебне услове предвиђене чланом 142. став 3. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број 81/22).

          Послове рачуновође школе може обављати лице са завршеним првим циклусом студијског програма економије, финансија или рачуноводства у трајању од четири године и остврених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент, које има одговарајућу лиценцу у складу са законом којим се уређује област рачуноводства.

          Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до супања на снагу Закона о основном васпитању и образовању, испуњавали услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на конкурс су:

1. Да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству.
2. Да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте.
3. Да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, издатим од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.
4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем оо неосуђиваности које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.
5. Да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.
6. Да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерење за изабраног кандидата из тачака 4. и 5. школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема,  критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (''Службени гласник Републике Српске'', број 74/23):

1. диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплома стечена након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
2. увјерење о положеном стручном испиту ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом, односно одговарајућа лиценца у складу са законом којим се уређује област рачуноводства,
3. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио  разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи,
4. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
5. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме. За кандидате који се пријављују на конкурс рачуна се укупно вријеме проведено на евиденцији незапослених лица за посао у стручној спреми и звању траженим конкурсом, закључно са даном издавања увјерења о времену проведеном на евиденицји незапослениих лица која траже запослење,
6. увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством. Увјерење треба да садржи податке о опису радног мјеста или систематизацији радног мјеста, степену стручне спреме и звању и дужини оствареног радног стажа по врстама посла,
7. увјерење општинског/ градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
8. увјерење општинског/ градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
9. увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца.

          У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити документ, додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење виокошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена, просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.

          Уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице.

          Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије им се неће враћати.

          Са кандидатима који су доставили благовремене и потпуне пријаве, односно са кандидатима који испуњавају услове конкурса, у просторијама школе обавиће се интервју и тестирање у сљедећем термину:

1. Интервју и тестирање кандидата за радно мјесто рачуновођа школе, 80 % пуног радног времена, рад на неодређено вријеме, одржаће се 14.03.2024. године (четвртак) у просторијама школе с почетком у 9:00 часова.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, школа ће поставити на огласну таблу школе, а по могућности и на интернет страницу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Кандидат који се не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на конкурс, комисија неће разматрати.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана јавног објављивања.

***

ЈУ ОШ „ЈОВАН ДУЧИЋ" ЗАЛУЖАНИ

Ненада Костића бр.7

Залужани

     На основу члана 125. и 152. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број: 81/22), Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске", број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15), Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број: 74/23), директор школе ЈУ ОШ „Јован Дучић" Залужани                   

р а с п и с у ј е:

К О Н К У Р С

за попуну следећег упражњеног радног мјеста

1. Водитељ продуженог боравка у ПО Пријечани, на одређено вријеме до краја наставног процеса, а најдуже до 30.6.2024. године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, 50% норме, 1 извршилац.

     Поред општих услова који су прописани Законом о раду („Службени гласник Републике Српске", број: 01/16, 66/18, 91/21, 119/21, 112/23), кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 114. Законом о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број: 81/22) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске", број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15). Пријем у радни однос извршиће се у складу са  Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број: 74/23).

     Права учешћа на конкурс имају и кандидати који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, као и лице које је стекло радни стаж у школи ван наставног процеса, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању, као и кандидати који су по прописима важећим до ступања на снагу овог Закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

     Општи  услови које кандидати треба да испуњавају  приликом пријављивања на конкурс су:

1. да је држављанин РС или БиХ што доказује увјерењем о држављанству;

2. да је пунољетан што доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте;

3. да је радно способан што доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од 6 мјесеци, и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела  учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над  дјететом и малољетним лицем, што се доказује увјерењем издатим од стране МУП-а, које ће послодавац прибавља службеним путем за изабраног кандидата;

5. увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, које ће послодавац прибавља службеним путем за изабраног кандидата и

6. да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над  дјететом и малољетним лицем, што се доказује увјерењем издатим од стране надлежног основног суда, а које кандидат прилаже уз пријаву на јавни конкурс.

     Увјерење о неосуђиваности и увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем (ако је кандидат рођен у Републици Српској), а прије заснивања радног односа.

     Уз потписану пријаву од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број: 81/22) и Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број: 74/23):

1. Овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;
2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;
3. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;
4. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;
5. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење издато од стране високошколске установе о просјеку оцјена које је кандидат остварио током студирања уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
6. Увјерење издато од Завода за запошљавање  о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;
7. Увјерење о радном стажу издато од стране ранијег Послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством;
8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту утврђеном статусу ратног војног инвалида  одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида и
10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  борца одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије  борца.

     У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити документ из
тачке 5. (додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања  ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена), просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.

      Изузетно, уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице.

     Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

     Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата неће се разматрати.

     Кандидати који буду примљени на упражњена радна мјеста, прије заснивања радног односа, обавезни су доставити љекарско увјерење о психофизичкој, физичкој и здравственој способности не старије од шест мјесеци.

     Са кандидатима који испуњавају услове конкурса, а који су доставили благовремене и потпуне пријаве, обавиће се тестирање и интервју у просторијама школе у Злужанима дана 13.3.2024. године у 11:00 часова.

     Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије одржавања тестирања и интервјуа. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

     Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана јавног објављивања. Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати.

     Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

***

УНИВЕРЗИТЕТ У БАЊОЈ ЛУЦИ

Булевар војводе Петра Бојовића 1А

78000 Бања Лука

Текст конкурса који се исправља:

„ИСПРАВКА ДИЈЕЛА КОНКУРСА"

                објављеног у дневном листу „Глас Српске" од 21.02.2024. године.

          У Конкурсу Универзитета у Бањој Луци, Универзитетски град – Булевар војводе Петра Бојовића 1А, објављеном у дневном листу „Глас Српске" од 21.02.2024. године, исправља се дио текста конкурса, на начин да се у дијелу I ЗА ИЗБОР НАСТАВНИКА, Иа За уже научне области, брише текст „3. Ургентна медицина* - 1 извршилац".

          Редни бројеви 4.,5.,6.,7. и 8. постају 3., 4., 5., 6. и 7.

У дијелу Конкурса II ЗА ИЗБОР САРАДНИКА, IIа За уже научне области, додаје се текст „3. Ургентна медицина* - 1 извршилац".

У дијелу Конкурса НАПОМЕНА, мијења се прва алинеја и гласи: „За радно мјесто за избор сарадника под редним бројем „3. Ургентна медицина*- 1 извршилац", закључиће се уговор о допунском раду и то на период од годину дана".

У дијелу Конкурса, који се односи на достављање пријава, ЗА ИЗБОР НАСТАВНИКА мијења се четврта алинеја и гласи: „Под редним бројем 3. МЕДИЦИНСКОМ ФАКУЛТЕТУ, Саве Мркаља 14, 78 000 Бања Лука".

Редни бројеви 4., 5.,6.,7. и 8. постају 3., 4., 5., 6. и 7.

У дијелу Конкурса, који се односи на достављање пријава, ЗА ИЗБОР САРАДНИКА додаје се алинеја и гласи: „Под редним бројем 3. МЕДИЦИНСКОМ ФАКУЛТЕТУ, Саве Мркаља 14, 78 000 Бања Лука".

***

ЈУ ОШ „Ђура Јакшић"

Суботичка бр.28

78000 Бања Лука

расписује

На основу члана 125. став 1. Закона о основном васпитању и образовању (''Службени гласник Републике Српске'', број 81/22), директор Јавне установе Основне школе ,,Ђура Јакшић" Бања Лука, расписује

 К  О  Н  К  У  Р  С

за попуну упражњеног  радног мјеста за школску 2023/2024. годину

1. Наставника/професора биологије - 4 часа седмично -1 извршилац на одређено радно вријеме, до 31.08.2024.године,  лице са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно образовном процесу.

Кандидати морају испуњавати опште услове предвиђене Законом о раду (''Службени гласник Републике Српске'', 1/16. 66/18, 91/21- Одлука Уставног суда Републике Српске и 119/21), и посебне  услове прописане чланом 114. став 1. Закона о основном васпитању и образовању (''Службени гласник Републике Српске'', број 81/22) и Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (''Службени гласник Републике Српске'', број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15),

Пријем у радни однос извршиће се у складу са са чланом 127. Закона о основном  васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број: 81/22) и  Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи (''Службени гласник Републике Српске'', број 74/23).

Општи услови који кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:

1. Да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о

    држављанству;

2.  Да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3. Да је радно способан,а то се доказује увјерењем о психофизичкој способности које издаје цертификована здравствена установа а које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само  изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу , а прије заснивања радног односа;

4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног или другог насиља над дјететом или маљолетним лицем, злоупотребе опојних средстава,

5. Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне     злоупотребе и искориштавања дјеце,
6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства  личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења под тачком 4. и 5. за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Кандидати су дужни приложити сљедећа документа:

1. Пријаву за пријем у радни однос, уредно потписану (на којој  ће обавезно бити назначена адреса и контакт телефон),
2. Увјерење о држављанству,
3. Извод из матичне књиге рођених или  копија личне карте,
4. Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплома стечена након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
5. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
6. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
7. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,
8. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи ,
9. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
10. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца која треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла,
11.  Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако  се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.
13. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Право учешћа на конкурс имају и лица из члана 125. став 4) Закона о основном васпитању и образовању (''Службени гласник Републике Српске'', број 81/22), као и лица  која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа приложити љекарско увјерење о психофизичкој способности да је радно способан (не старије од 6 мјесеци).

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата неће се узети у разматрање.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса обавиће се у уторак 12.03.2024. године у 12,00 часова, у просторијама школе.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће постављен на огласној табли школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирање и интервју сматраће се да су одустали од пријаве за конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије се неће враћати кандидатима.

Сви кандидати ће бити обавјештени о извршеном избору кандидата по конкурсу.

***

ЈУ ОШ „Јован Цвијић"

Ђуре Јакшића бр.14

78000 Бања Лука

               На основу члана 125. и члана 152. став 3. тачка 16) Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број 81/22) и члана 2. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број 74/23), директор Јавне установе Основна школа „Јован Цвијић" Бања Лука  расписује:

К О Н К У Р С

за попуну радног мјеста

1. Наставник физике, непуно радно вријеме – 10 часова непосредног васпитно-образовног рада, на одређено вријеме до 31.08.2024. године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу - 1 извршилац. 

Поред општих услова прописаних Законом о раду („Службени гласник Републике Српске", број 1/16, 66/18, 91/21 - одлука Уставног суда Републике Српске, 119/21 и 112/23) кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 114, чланом 115. став 1. и чланом 116. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", бр. 81/22), услове предвиђене чл. 5. и 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник  Републике Српске", број 74/23) и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске", број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15). Пријем у радни однос извршиће се у складу са одредбама Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начином бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број 74/23).   

Право учешћа на конкурсу изузетно имају и лица из члана 125. став 4) Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број 81/22) уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању, о чему су као доказ дужни доставити увјерење о радном стажу у струци у трајању од најмање 12 мјесеци.

Право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број 81/22) испуњавали услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.

Кандидати који буду изабрани по конкурсу, прије заснивања радног односа ће доставити:

• љекарско увјерење цертификоване здравствене установе о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима које не може бити старије од шест мјесеци.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:

1. да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;
2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;
3. да је радно способан, а то се доказује увјерењем о психофизичкој способности издатим од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;
4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интергритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности;
5. увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце;
6. увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, које доставља кандидат.

Увјерења из тачака 4. и 5. школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 Уз пријаву потписану од стране кандидата (са адресом и контакт телефоном) потребно је доставити  документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. став 6. Закона о основном васпитању и образовању („Сл.гласник Републике Српске", бр. 81/22) и члана 6. Правилника о процедури и критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број 74/23):

1. Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;
2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;
3. Увјерење о држављанству;
4. Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте;
5. Увјерење о положеном стручном испиту за самостално васпитно-образовни рад;
6. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи;
7. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
8. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме;
9. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке о: опису радног мјеста или систематизацији радног мјеста, степену стручне спреме и звању и дужини оствареног радног стажа по врстама посла;
10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца;
13. Увјерење надлежног суда да против кандидата није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити документ из тачке 7. - посебни услови конкурса, просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса. Изузетно од тачке 9. – посебни услови конкурса, уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља овјерену копију радне књижице.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс, комисија неће разматрати.

Тестирање и интервју ће се обавити дана 13.03.2024. године (сриједа) са почетком у 10,00 часова у просторијама школе, са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Ако се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.

Пријаве са потребном документацијом достављају се лично или поштом на  адресу школе: Јавна установа Основна школа „Јован Цвијић" Бања Лука, Ђуре Јакшића 14, 78000 Бања Лука, са назнаком „ЗА КОНКУРС".

ОСНОВНИ СУД У БАЊОЈ ЛУЦИ

Ул.Владике Платона бр.2

78000 Бања Лука

          На основу члана 48. у вези са чланом 70. и 77. Закона о судовима Републике Српске (''Сл. гласник РС'' број: 37/12, 44/15, 100/17) и  члана 8. Правилника о унутрашњем судском пословању (''Сл. гласник  РС'' број: 09/14,71/17,67/18), а у вези са чланом  8. тачка 2. Закона о радним односима у државним органима (''Сл. гласник РС'' бр. 11/94, 6/97, 96/03), Предсједник  суда   д о н о с и

О  Д  Л  У  К  У

О РАСПИСИВАЊУ КОНКУРСА  ЗА ПРИЈЕМ РАДНИКА У ОСНОВНИ СУД У БАЊОЈ ЛУЦИ

I

              Расписује се следећи:

К О Н К У Р С

за пријем радника на упражњена радна мјеста

I  НАЗИВ РАДНОГ МЈЕСТА:

1. СТРУЧНИ САРАДНИК ………… 3 извршиоца на неодређено вријеме,

2. РЕФЕРЕНТ ЗА УНОС И ПОСТУПАЊЕ У КОМУНАЛНИМ ПРЕДМЕТИМА ..…......................... 1 извршилац на неодређено вријеме,

II Општи услови

УСЛОВИ :

             Поред општих услова прописаних Законом, кандидати требају да испуњавају и посебне услове:

           За радно мјесто под редним бројем 1.

• ВСС – завршен Правни факултет – VII степен стручне спреме,
• најмање 2 (двије) године радног искуства у струци,
• положен правосудни испит,
• познавање рада на рачунару.

           За радно мјесто под редним бројем 2.

• ВШС – завршена виша школа друштвеног смјера – VI степен стручне спреме или ВСС - VII степен стручне спреме, завршен Правни факултет или факултет друштвеног смјера.
• 1 (једна) година радног искуства на истим или сличним пословима,
• положен стручни управни испит,
• познавање рада на рачунару,

II

          Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих     и посебних услова  (у оригиналу или овјерену фотокопију):

        -  диплому - свједочанство о завршеној школи (за радно мјесто под редним бројем 2),

        -  диплому о завршеном факултету,

        -  доказ о положеном правосудном испиту (за радно мјесто под редним бројем 1),

        -  извод из матичне књиге рођених,

        -  увјерење о држављанству не старије од 6 мјесеци,

        -  увјерење да се не води кривични поступак не старије од 6 мјесеци,

        -  положен стручни управни испит (за радно мјесто под редним бројем 2),

        -  доказ о траженом радном искуству,

        -  доказ о познавању рада на рачунару.

III

            Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

            Са свим кандидатима који у потпуности испуњавају услове из конкурса, Комисија за пријем ће обавити предходно тестирање и интервју, о чему ће кандидати бити благовремено обавјештени поштом или телефонским путем на контакт телефон који су сви кандидати дужни навести у пријави.

             Рок за подношење пријава је 8 дана од дана објављивања конкурса у дневном  листу ''Глас Српске''.

                      Пријаве са потребним доказима се могу достављати лично или путем поште на адресу: ОСНОВНИ СУД У БАЊОЈ ЛУЦИ, ул. Владике Платона бр. 2

са назнаком:  -ЗА КОНКУРС –

IV

***

ЈУ ОШ „Бранко Ћопић" Бања Лука

Мише Ступара бр.24

78000 Бања Лука

На основу члана 54, 114, 122, 125, 152. и 198. став 1. и 2. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број 81/22), Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске"  број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15)  и Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број: 74/23),  директор Јавне установе Основна школа  „Бранко Ћопић" Бања Лука  расписује

К О Н К У Р С

 за попуну  радних мјеста

1. Водитељ продуженог боравка – непуна норма 79,17 % радног времена, на одређено вријеме до 30.06.2024. године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу – 1 извршилац,

II

Поред општих услова прописаних Законом о раду („Службени гласник Републике Српске"  број: 1/16,  66/18, 91/21, 119/21 и 112/23), кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 54. став 1 тачка 1) и 2), чланом 114. и 115. Закона о основном васпитању и образовању ( „Службени гласник Републике Српске" број 81/22) и одредбама  Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске" број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15). Пријем у радни однос извршиће се у складу са  Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број: 74/23).

Право учешћа на Конкурсу  имају и лица из члана 114 став 5 Закона о основном васпитању и образовању, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању, о чему су као доказ дужни доставити увјерење о радном стажу у струци у трајању од најмање 12 мјесеци.

Право учешћа на конкурсу имају и лица који су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број 81/22), испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:

1. да је држављанин РС (БиХ), а то се доказује увјерењем о држављанству;

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, издатим од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем;

5. да се не води у Регистру лицу правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за  кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је урађена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце;

6. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења из тачака 4. и 5. Школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 Уз потписану пријаву (са кратком биографијом, адресом, контакт телефоном и назнаком на које радно мјесто се пријављује), потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. Закона о основном васпитању и образовању и Правилника о процедури и критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи:

• Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

• Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

• Увјерење о положеном стручном испиту за самосталан рад у васпитно-образовном процесу;

• Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи;

• Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

• Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме;

• Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца у којем се наводи опис радног мјеста или систематизацији радног мјеста, степен стручне спреме и звање, и дужина оствареног радног стажа по врстама посла;

• Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;

• Увјерење општинског/градског органа управе недлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца;

• Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена, просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.

Изузетно, уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата неће се разматрати.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне  и благовремене  пријаве, односно који испуњавају услове конкурса обавиће се у просторијама Школе у сриједу, 13. марта 2024. године, у 12.40 часова.

Списак кандидата који испуњавају услове Школа ће поставити на огласну  таблу  најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Ако се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен осам ( 8) дана од дана објављивања у дневном листу „ Глас Српске".

Хуманитарна организација „Партнер"

Срђе Злопоглеђе бр. 55

78 000 Бања Лука

расписује:

КОНКУРС

За посао возача/асистента

 - 1 извршилац

Услови:

• Средња стручна спрема,
• Возачка дозвола Б категорије,
• Минимум пет године возачког искуства,
• Да је кандидат на евиденцији незапослених,
• Траже се извршиоц за општину Бања Лука.

Документација која се доставља:

1. Биографија са контакт подацима,
2. Копија родног листа,
3. Копија личне карте,
4. Копија свједочанства средње школе,
5. Копија возачке дозволе,

     6.  Увјерење о радној способности.

Конкурс је отворен од 26.02.2024. до 11.03.2024. године.

ЈУ ОШ „Данило  Борковић" Градишка 

Мајора  Милана  Тепића 19

8 400  Градишка 

тел.: 051/814-782,

е-mail: [email protected]

На основу члана 125. Закона о основном  васпитању и  образовању  ( Службени  гласник Републике Српске бр.  81/22 ) и члана 4. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи Службени гласник Републике Српске бр.74/23 ),   р а с п и с у ј е   с е

КОНКУРС

За пријем радника у радни однос

1. Професор/наставник  физичког  и здравственог  васпитања  – 1  изврилац,  приправник на  одређено  вријеме  до  повратка  одсутног  радника,  а  најдуже  до  31.08.2024.  год. ,  29,16 %   од  пуног  радног  времена.   

2. Дипломирани  педагог- 1 извршиоца , са искуством и положеним стручним испитом,  за  рад у продуженом  боравку  на одређено  вријеме  до  краја  наставног  процеса.

Уз  потписану     пријаву  са кратком  биографијом (  адресом  и  контакт телефоном ) ,    доставити  документа  којима  се  доказује  да  кандидат  испуњава  опште  и  посебне  услове  за  пријем у  радни  однос   ( оргинал или овјерену фотокопију):

ОПШТИ  УСЛОВИ : 

1. Увјерење о држављанству  (  да је  држављанин РС, БиХ );
2. Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте  (да  је  пунољетан ) ;
3. Љекарско увјерење да је радно способан ( прилаже само изабрани кандидат прије заснивања радног односа,  увјерење  не  може  бити  старије  од шест  мјесеци  );
4. Увјерење о неосуђиваности  правоснажном  пресудом  за  кривична дјела  учињена  против  достојанства  личности,  морала ,  службене  дужности,  трговине  људима  ,  злостављања  дјетета ,  полног  и  другог  насиља  над  дјететом  или  малољетним  лицем,  злоупотребе  опојних  средстава ( школа ће за изабраног кандидата тражити службеним путем, прије заснивања радног односа);
5. Увјерење  о  подацима  из  посебног  Регистра  лица  правоснажно  осуђених  за  кривична  дјела  сексуалне  злоупотребе  и  искориштавања  дјеце  (школа ће за изабраног кандидата тражити службеним путем, прије заснивања радног односа);
6. Увјерење  да  против  њега  није  покренут  кривични  поступак за  дјела  учињена  против  достојанства  личности    ,  морала  ,службене  дужности,  полног  интегритета  ,  злостављања  дјетета  ,  полног  и  другог  насиља  над  дјететом  или  малољетним  лицем.   

Поред  документације  којом  се  доказује  испуњеност  општих  услова   за  заснивање  радног  односа,  прописаних  Законом  о  раду,    потребно  је  доставити  и  сљедећу  документацију  на  основу  које  се  доказује  испуњеност  посебних  услова  и  документацију  на  основу  које  се  врши  бодовање  по  критеријима  из  члана  114. И 115.  Закона  о  основном  васпитању  и  образовању  (Сл.гласник  РС  бр.,  81/22 ) ,     и  важећег  Правилника  о  процедури  пријема  ,  критеријумима  за  пријем  у  радни  однос  и  начину   бодовања  кандидата  у  основној  школи  ( Сл. гласник  РС  бр.  74/23)   .

Сви  кандидати  морају  испуњавати  опште  услове  предвиђене  Законом  о  раду  („Сл.гласник  РС„ 1/16  , 66/18 ),  услове  прописане  чланом  114.  И  115. Закона о  основном  васпитању  и  образовању  („Сл.гласник  РС"  бр.,  81/22 ) ,  те  Правилника  о  стручним  профилима  и  звањима  наставника, стручних  сарадника  и  васпитача  („Сл. Гласник  РС„ бр. 77/09,86/10,25/14 и 76/15 ).    

ПОСЕБНИ  УСЛОВИ  : 

1.  Диплома о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стечено звање у одређеној области или еквивалент;
2. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
3. Увјерење  о  положеној  педагошко-психолошкој  и  дидактичко  - методичкој  групи  предмета  ,  које  је  дужан  да  достави  кандидат  који  у  току  студија  није  положио н педагошко-психолошку  и  дидактичко – методичку  групу  предмета.  ,
4. Увјерење  да  се  кандидат  ослобађа  обевезе  полагања  стручног  испита  или  је  положио  разлику  дијела  испита  у  складу  са  Правилником  о  полагању  стручног  испита  у  школи  , 
5. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која се налазе на тој евиденцији;
6. Увјерење о радном стажу издато од послодавца код кога је стекао радни стаж; за радно мјесто  под ред. бр. 2.
7. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије погинулог борца;
8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца;
9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
10. Увјерење  о  положеном  стручном  испиту ,  за радно мјесто под  ред.бр.  2. 

Право  учешћа  на  конкурсу  на  основу  члана 114. Закона  о  основном  васпитању  и  образовању  имају  и  лица  која  су  стекла  радни  стаж  ван  школе  у  трајању  од  најмање  годину  дана  у  струци  уколико  испуњавају  остале  услове  прописане  Законом  о  основном  васпитању  и  образовању  (Сл. гласник  РС  бр. 81/22 ). 

У  складу  са  чланом  125.  став  5.  Закона  о  основном  васпитању  и  образовању  („Сл.гласник  РС  бр.  81/22 )  право  учешћа  на  конкурсу  имају  и  лица  која  су  по  прописима  важећим  до  ступања  на  снагу  испуњавала  услове  у  погледу  степена  и  врсте  стручне  спреме.   

У  изузетним  случејевима  ,  уколико  кандидат  не  може из  оправданих  разлога  прибавити  документ  из  тачке  2. ,  просјечна  оцјена  може  се  доказати  и  копијом индекса. 

Уколико  кандидат  не  може доставити  увјерење  о  радном  стажу  издато  од  претходног  послодавца   тачка  6.  доставља  копију  радне  књижице. 

Кандидати  су  дужни  доставити  овјерене  копије  свих  докумената  и  те  копије  им  се  неће  враћати.

Пријем  у  радни  однос  извшиће  се  у  складу  са  чланом  127.  Закона  о  основном  васпитању  и  образовању  („Сл.гласник  РС  бр. 81/22)  ,  Правилником  о  процедури  пријема  , критеријумима  за  пријем  у  радни  однос  и  начину  бодовања  кандидата  у  основној  школи   („Сл.гласник  РС"  бр 74/23 ) . 

Позивају   се кандидати да на  Пријави  тачно наведу која документа достављају уз пријаву.

Пријаве на конкурс са доказима о испуњавању услова слати на адресу школе. (  ЈУ Основна школа „Данило  Борковић " Улица  „Мајора  Милана  Тепића „   бр.19 ; 78 400  Градишка  ,  са  назнаком  „ЗА  КОНКУРС"  )

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као ни документа која нису овјерена  комисија неће узети у разматрање.

Тестирање  и интервју  ће  се  обавити  12.03.2024.  год.  у  12:00 часова  у  просторијама  Школе . 

Списак  кандидата  који  испуњавају  услове  конкурса  Школа  ће  поставити  на  огласну    таблу  Школе најкасније  три  дана  прије  одржавања  тестирања  и  интервјуа.   

Кандидати  се  неће  посебно  позивати  на  тестирање  и  интервју  .

Ако  се не  појави  на  тестирању  или  интервјуу  сматраће  се  да  је  кандидат  одустао  од  пријаве  на  конкурс. 

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске".     

***

ЈУ ОШ „Вук Стефановић Караџић" Турјак

Турјак бб

78 404 Турјак

Град Градишка

На основу члана 125. став (1) и члана 152. став (3) тачка 16) Закона о основном васпитању и образовању Републике Српске („Службени гласник Републике Српске", број: 81/22), директор ЈУ ОШ „Вук Стефановић Караџић" Турјак расписује

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

1.Наставник техничког образовања - 1 извршилац, са искуством, 5 часова седмично, на одређено вријеме до 31.08.2024. године

Посебни услови радног мјеста

Поред општих услова прописаних Законом о раду („Службени гласник Републике Српске", број: 1/16, 66/18, 91/21 – Одлука УС, 119/21 и 112/23) и чланом 5. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број: 74/23), кандидат треба да испуњава  услове прописане чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању Републике Српске („Службени гласник Републике Српске", број: 81/22) и услове у погледу стручне спреме у складу са Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске", број: 77/09, 86/10, 25/14, 76/15).

Општи услови које кандитат треба да испуњава приликом пријављивања на конкурс:

1. Да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;

2. Да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3. Да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности (не старије од шест мјесеци) и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног  интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Уз потписану пријаву и документацију о испуњености општих услова потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање:

1. Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

2. Ујерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, за кандидата који у току студија није положио наведену групу предмета;

3. Увјерење о положеном стручном испиту;

4. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена (у изузетним случајевима уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити наведени документ, просјечна оцјена се може доказати овјереном копијом индекса);

5. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење, а након стицања одговарајуће стручне спреме;

6. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца (у изузетним случајевима уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити наведени документ, доставља копију радне књижице);

7. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114. став (5) Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број: 81/22), као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата на јавни конкурс комисија не разматра, већ их евидентира уз констатацију да пријаве на јавни конкурс нису достављене благовремено и/или нису потпуне, а након тога предлаже директору школе доношење закључка којим се пријава одбацује.

Тестирање и интервју за кандидате који буду доставили потпуне и благовремене пријаве на јавни конкурс обавиће се у просторијама централне школе у Турјаку, 11.03.2024. године (понедјљак) у  11:00 часова.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе и то најкасније 3 (три) дана прије дана тестирања. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју. Уколико се кандидат не појави на тесту или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

У пријави на конкурс кадидати треба да наведу адресу становања и контакт телефон.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од објављивања.

***

Prisma ISG д.о.о. Градишка

Дејтонска 2 В

78400 Градишка

ОГЛАС ЗА РАДНО МЈЕСТО - РАДНИК У ПРОИЗВОДЊИ

Мјесто рада: Градишка

Број извршилаца: 85

Због повећања обима производње Творница тапацираног намјештаја Prisma ISG д.о.о. Градишка запошљава  раднике у одјелима складиште готових производа, обраде масива и иверице, скивања, шиваоне и пресвлачења намјештаја.

Одјел складишта готових производа- 10 извршилаца

Одјел обраде масива и иверице- 10 извршилаца

Одјел скивања- 20 извршилаца

Одјел шиваоне -10 извршилаца

Одјел пресвлачења намјештаја -35 извршилаца

Право учешћа имају сви кандидати који поред општих услова утврђених законом испуњавају и следеће услове:

• Пожељно радно искуство на истим пословима, али није пресудно
• Организацијске способности, ефикасност, продуктивност, поузданост, педантност
• Самосталност у раду и управљању пословним процесима
• Спремност на тимски рад

НУДИМО:

• Редовну зараду,
• Плаћене путне трошкове и топли оброк, регрес, бонус
• Плата од 1.100,00 КМ до 2.000,00 КМ у зависности од радног искуства и способности,
• Годишњи одмор у трајану минимално 20 дан,
• Обезбјеђену обуку и менторство,
• Рад у динамичном пословном окружењу,
• Прилику за стицање нових знања и усавршавање.

Оглас остаје отворен до попуне радних мјеста.

***

ЈУ ДЈЕЧИЈИ ВРТИЋ „НАША РАДОСТ" ПРЊАВОР

Карађорђева бр.1, Прњавор,

тел/ +387 51 655-434-и

тел/факс: +387 51 660-194

На основу члана 62. став 1 и чл. 84, став 1, т.18 Закона о предшколском васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број 79/15, 63/20), чл. 40, став 1, т.18 Статута Јавне установе Дјечији вртић „ Наша радост" Прњавор, Правилник о пријему у радни однос („Службени гласник Републике Српске" бр.44/23) и  Правилника о унутрашњој организацији и систематизацији радних мјеста у Јавној установи Дјечији вртић „ Наша радост" Прњавор, директор Јавне установе Дјечији вртић „ Наша радост" Прњавор расписује:

КОНКУРС

За радно мјесто:

Васпитач –  на неодређено вријеме .................................................1 извршилац

Општи услови:

1. да је држављанин Републике Српске - Босне и Херцеговине;

2. да је старији од 18 година;

3. да је радно способан;

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима,полног итегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, искоришћавања дјеце и малољетних лица за порнографију, производње и приказивања дјечије порнографије, одузимања малољетног лица, запуштања и злоставњања малољетног лица и насиља у породици или у породичној заједници и друга кривична дјела, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности,

5. да се не води у посебном Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце,

6. да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, искоришћавања дјеце и малољетних лица за порнографију, производње и приказивања дјечије порнографије, одузимања малољетног лица, запуштања и злостављања малољетног лица и насиља у породици или у породичној заједници и друга кривична дјела, а то се доказује увјерењем о невођењу кривичног поступка.

Посебни услови:

- Висока стручна спрема,  најмање први циклус студијског програма или еквивалент и да су стекли високо образовање на студиском програму предшколско васпитања и образовања или програму  за образовање васпитача.

- Најмање једна година радног искуства и положен стручни испит за васпитно образовни рад.

Кандидати су дужни доставити:

1. пријаву;

2. извод из матичне књиге рођених;

3. увјерење о држављанству;

4. овјерену копију дипломе;

5. увјерење о неосуђиваности ;

6. увјерење да се кандидат не води у посебном Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце ;

7.  увјерење о невођењу кривичног поступка;

8. љекарско увјерење о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и прилаже га само кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

9. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена, или овјерену фотокопију индекса;

10. увјерење о положеном стручном испиту;

11. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита, или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником који регулише полагање стручног испита;

12. увјерење издато од Завода за запошљавање РС, о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, након стицања одговарајуће стручне спреме;

13.увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулих бораца Одбрамбеног-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорија породица погинулих бораца;

14.увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбеног-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорија ратног војног инвалида;

15.увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца  Одбрамбеног-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорија бораца.

Увјерења из тачке 5) и 6) за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Пријаве се могу доставити лично у просторије Установе или путем поште на адресу:  Јавна установа Дјечији вртић „ Наша радост" Прњавор, Карађорђева бр.1, 78430 Прњавор, са назнаком: „ КОМИСИЈИ ЗА ИЗБОР".

Непотпуне и неблаговремене пријаве се неће разматрати, а достављени документи се не враћају.

Са кандидатима који буду испуњавали услове конкурса биће обављен интервју 12.03.2024. године у просторијама Установе, са почетком у 9,00 часова. Кандидати се неће посебно звати на интервју, а ако се не појаве, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Рок за подношење пријава је 8 дана од дана објављивања на огласу Завода за запошљавање и у дневном листу „Глас Српске".

***

ЈУ ОШ ,,БРАНКО ЋОПИЋ" БЈЕЛАЈЦЕ

Бјелајце бб

70 260 Мркоњић Град

Тел: 050/ 251-173

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

1. Школски педагог, на неодређно, почевши од 21.03.2024. године, 50% норме ......1 извршилац.

I. Општи услови за пријем :

          -Да су држављани РС и БиХ (Увјерење о држављанству)

          -да су старији од 18 година (Извод из Матичне књиге рођених или копија личне карте)

                   -да нису осуђивани правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, те злоупотребе опојних средстава.

          Увјерење о неосуђиваности школа ће прибавити службеним путем, прије заснивања радног односа.

- увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце (школа ће за изабраног кандидата прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа).

- увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

- да су радно способани, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

II. Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и следећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. Закона о основном образовању и васпитању (Сл. гласник РС број: 81/22) и члана 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (Сл. гласник РС број: 74/23):

          - овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области.

          - увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио  педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета.

          -  додатак дипломи који садржи просјек оцјена током студирања,уколико у дипломи не постоје такви подаци. 

          - увјерење о положеном стручном испиту.

          - увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица.

          - увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца.

          - увјерење надлежног органа о статусу породице погинулог борца, односно увјерење о статусу борца, ако се ради о кандидату из категорије бораца.

          - увјерење надлежног органа о статусу РВИ ,ако се ради о кандидату из категорије РВИ.

    Кандидати су дужни доставити оригиналне документе или овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

   Списак кандидата који испуњавају услове конкурса ће бити постављен на огласну таблу школе.

Кандидати који испуњавају услове конкурса ће бити  интервјуисани и тестирани дана 14.03.2024. године у 10:00 часова.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тест , а уколико се не појаве на интервуу и тесту сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

ЈУ ОШ „Вук Караџић" Живинице

Живинице бб

78230 Кнежево

На основу члана 152. став (3) тачка 16), а у вези са чланом 142. став (3) и чланом 125. Закона о основном васпитању и образовању  („Службени гласник Републике Српске", број 81/22),  директор  ЈУ Основне школе  „ Вук Караџић" Живинице-Кнежево, р а с п и с у ј е

КОНКУРС
за попуну упражњеног радног мјеста

1.    Рачуновођа, 1 извршилац, непуна норма-85%, на неодређено вријеме, са радним искуством и одговарајућом  лиценцом у складу са законом којим се уређује област рачуноводства.
Поред општих услова прописаних Законом о раду („Службени гласник Републике Српске", број: 1/16, 66/18, 91/21-Одлука Уставног суда Републике Српске и 119/21) и чланом 5. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број 74/23), кандидат треба да испуњава услове прописане чланом 142. став (3) Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број 81/22).
Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број 81/22), испуњавали услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.
Послове рачуновође школе може обављати лице са завршеним првим циклусом студијског програма економије, финансија или рачуноводства у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент, које има одговарајућу лиценцу у складу са законом којим се уређује област рачуноводства.  
Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:
1) Да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству.
2) Да је пунољетан, а то доказује изводом  из матичне књиге рођених или копијом личне карте.
3) Да је радно способан, а то доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, издатим од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест  мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.
4) Да није осуђиван правноснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
5) Да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце.
6) Увјерење  да  против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерење из тачке 4) и 5) за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.
Уз потписану пријаву и документацију којом доказују испуњеност општих услова, потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање кандидата:
1) диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
2) одговарајућа лиценца у складу са законом којим се уређује област рачуноводства,
3) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена  током студирања или увјерење
високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
4) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на  евиденцији  незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме,
5) увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца,
6) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
7) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
8) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.
Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће постављен на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се кандидат не појави на тестирању или интервјуисању, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.
Тестирање и интервју са кандидатима који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у просторијама школе, дана 15.03.2024. године, са почетком у 13:00 часова.     

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.
Пријаве доставити у затвореној коверти са назнаком „Пријава на конкурс" на адресу ЈУ Основна школа „Вук Караџић", Живинице бб, 78230 Кнежево.

***

ЈУ Средњошколски центар „Јован Дучић" Кнежево

Дујка Комљеновића бб

78230 Кнежево

Тел:051-591-433

       расписује:

К О Н К У Р С

за пријем у радни однос на радно мјесто

1.Професор за економску групу предмета ..............., пуна норма, 1 извршилац на  одређено    вријеме  до 31.08.2024.године,

2.Професор за економску групу предмета ..............., пуна норма, 1 извршилац на  одређено вријеме  до повратка радника са боловања.

Општи и посебни услови за пријем у радни однос.

За наведено радно мјесто, поред  општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник  Републике Српске", број 1/16, 66/18, 91/21-Одлука Уствног суда РС и 119/21) кандидат треба да испуњава и услове прописане чланом 104. став 1. тачка 1 и  2 . и члана 111 став 1. Закона о средњем образовању и  васпитању („Службени гласник Републике Српске", број 41/18, 35/20 и 92/20), чланом 5. Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Репубике Српске", број 24/19) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник Републике Српске", број 29/12, 80/14 и 83/15).

          Потребна документа:

Уз потписану пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова и то:

1. Увјерење о држављанству РС или БиХ,
2. Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте,
3. Увјерење о положеном стручном испиту,
4. Увјерење о положеној педагошко – психолошкој и дидатичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко – психолошку и дидатичко-методичку групу предмета,
5. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита
6. Увјерење о подацима из посебног Регистра  лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
7. Увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног или другог насиља над дјететом или малољетним лицем,
8. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном  првом циклусу студијског програма у четверогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,
9. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење  високошколске установе о просјеку  оцјена током студирања, уколико у  дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
10. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
11. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,
12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
13. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
14. Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Љекарско увјерење о радној способности које је издала надлежна здраствена установа, које не може бити старије од шест мјесеци доставиће кандидат који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

Увјерење из члана 5. став 1. т.(5) Правилника,  за изабране кандидате школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Напомена: у складу са чл. 104. Став 7. И 8. Закона о средњем образовању и васпитању, на упражњено радно мјесто, гдје је расписан конкурс са положеним стручним испитом, може се ангажовати лице које је стекло радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњава друге услове прописане законом.

Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услови у погледу профила и звања наставника.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се тестирање и интервју дана 11.03.2024. године у просторији Школе са почетком у 10,оо часова.

Школа ће списак кандидата који испуњавају  услове конкурса поставити на огласној табли школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање  и интервју, а уколико се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Школа ће писменим путем обавијестити кандидате о извршеном избору кандидата по конкурсу.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата неће се разматрати.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске".

Пријаве се могу доставити лично или препорученом  поштом на адресу ЈУ Средњошколски центар „Јован Дучић" 78230 Кнежево, ул. Дујка Комљеновића бб са назнаком „Пријава на конкурс".

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.