ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 20.07.2022. године

 Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

*******

*********

*********

ВЕТЕРИНАСРКА АМБУЛАНТА „СВЕ-ПЕТ" Д.О.О. ТЕСЛИЋ

Ул. Краља Петра бб, 74270 Теслић

Тел: 065-648-052

Е-mail: [email protected]

ОГЛАС

На неодређено вријеме:

-доктор/ица ветеринарске медицине ……………………................. 1 извршилац

Опис посла: мала пракса

Општи услови:

-да је држављанин Републике Српске-БиХ,

-да је старији од 18 година,

-да има општу здравствену способност.

Посебни услови:

-завршена школа и стечено звање доктор ветеринарске медицине ВСС.

-посједовање лиценце

Искуство није обавезно али мотивираност комуникативност и склоност тимском раду обавезни.

Предност колегама/ицама са радним искуством и лиценцом. Плата по договору. 

Пријаве доставити на адресу Ветеринарске амбуланте „Све-Пет" или е-mail адресу.

Контакт телефон: 065-648-052

Рок пријаве на оглас је 8 дана од дана објављивања у дневном листу „Гласу Српске".

***

ЈУ ОШ „ДОСИТЕЈ ОБРАДОВИЋ" ДОБОЈ

Ул.Хиландарска 2, 74000 Добој

Тел: 053-241-406

Е-mail: [email protected]

ЈАВНИ КОНКУРС

ЗА ИЗБОР И ИМЕНОВАЊЕ ДИРЕКТОРА

ЈАВНЕ УСТАНОВЕ ОСНОВНЕ ШКОЛЕ „ДОСИТЕЈ ОБРАДОВИЋ"ДОБОЈ

I – Предмет

Школски одбор Јавне установе Основне школе „Доситеј Обрадовић" Добој расписује Јавни конкурс за избор и именовање директора Јавне установе Основне школе „Доситеј Обрадовић" Добој.

II - Опис послова

Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе. За свој рад одговара Влади, школском одбору и министру.

III - Мандат

Школски одбор разматра пријаве кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора и министру доставља документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса у року од осам дана од дана разматрања пријава.

На приједлог министра Влада именује за директора једног од кандидата са списка.

Мандат директора траје четири године и почиње од дана ступања на дужност.

IV - Услови за учешће на конкурсу

За директора  Јавне установе Основне школе „Доситеј Обрадовић" Добој може бити изабрано лице које испуњава услове утврђене Законом о раду, Законом о основном васпитању и образовању и Правилником о условима и поступку избора и разрјешења директора основне школе, и то:

1. Општи услови:

              1)   да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине,

              2)   да је старији од 18 година,

              3)   да има општу здравствену способност за рад.

2. Посебни услови:

          За директора школе може да буде изабран наставник или стручни сарадник који:

1. има завршен први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент или испуњава услове у складу са чланом 177. став 1. и 2. Закона о основном васпитању и образовању,
2. има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе из тачке 1).
3. није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

V – Потребна документација

Кандидат који конкурише за радно мјесто директора школе уз потписану пријаву на конкурс прилаже сљедећа документа:

1. диплому о завршеној стручној спреми,
2. потврду којом доказује да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе,
3. љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима, које прилаже само именовани кандидат прије ступања на дужност, а које не може бити старије од шест мјесеци,
4. увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, а које не може бити старије од шест мјесеци,
5. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а које не може бити старије од шест мјесеци,
6. приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату,
7. препоруку ранијег послодавца, односно наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен,
8. кратку биографију са подацима о претходним пословима и развоју каријере у струци и оствареним резултатима у раду,
9. извод из матичне књиге рођених,
10. увјерење о држављанству.

Увјерење из тачке 4) школа ће прибавити службеним путем за именованог кандидата, а прије ступања на дужност.

Кандидати су дужни да уз пријаву доставе документа у оригиналу или овјереној фото-копији.

VI – Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријаве

Пријаве се могу доставити лично или поштом на сљедећу адресу:

Школски одбор Јавне установе Основне школе „Доситеј Обрадовић" Добој, Ул. Хиландарска бр. 2, са назнаком: „Јавни конкурс за избор и именовање директора школе" (НЕ ОТВАРАТИ).

Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања конкурса у дневним новинама које се објављују у Републици Српској.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Достављена документа школи по овом конкурсу неће се враћати кандидатима.

VII – Начин и рок обавјештења

***

ГРАДСКА УПРАВА

ГРАД ДЕРВЕНТА

Трг ослобођења број 3,

Контакт телефон: 053/315-107

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем у приправника у Градску  управу Града Дервента

I - Градоначелник   Дервенте  расписује Јавни конкурс за пријем приправника у радни однос    на одређено вријеме :

• у трајњу од 12  мјесеци  два приправника са високом стручном спремом – први циклус студија са остварених намјање 240 ЕСТS бодова у четворогодишњем трајању  и то:

1.  Дипломирани економиста  ............................................................. 1 извршилац,

2.  Дипломирани инжењер грађевине................................................... 1 извршилац

II – Статус

Приправник је лице које се прима у радни однос на одређено вријеме ради оспособљавања за самосталан рад у струци односно самостално обављање посла, које након завршеног образовања први пут заснива радни однос у том степену стручне спреме или звања, и лице које је провело на раду вријеме краће од времена утврђеног за приправнички стаж у том степену стручне спреме или звања

Приправници ће се оспособљавати по Правилнику о пријему у радни однос и стручном оспособљавању у  Градској  управи  Града Дервента („Службени гласник града  Дервента", број  13/21 ).

III – Општи услови за пријем у радни однос

1. да је држављанин Републике Српске, односно Босне и Херцеговине,
2. да је старије од 18 година,
3. да има општу здравствену способност,
4. да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у градској односно општинској управи,
5. да није под оптужницом Међународнос суда за ратне злочине на подручју бивше Југославије  у Хагу и да није одбио наредбу да се повинује пред трибуналом ( члан  IX ств 1. Устава БиХ)
6. да није у сукобу интереса, односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу службеника у општинској управи, у складу са чланом 43. до 47. Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе („Службени гласник Републике Српске", број 97/16).

IV – Посебни услови

-  завршен факултет одговарајућег смјера са звањем дипломирани економиста и са звањем дипломирани инжењер грађевине.

- да нема остварено радно искуство у траженој врсти и степену стручне спреме односно звању,

- да се налази на евиденцији Завода за запошљавање  Републике Српске са

статусом незапосленог лица без радног искуства у траженом степену стручне спреме или звања

V - Потребна документа

Кандидати су дужни да пријаву на Јавни конкурса доставе на прописаном .  Пријавни образац се може преузети са званичне веб странице Града  Дервента и пријемној канцеларији Града  Дервента.

Уз  читко поуњену и потшисану пријау на Конкурс кандидати су дужни приложити доказе о испуњавању општих и посебних услова :

1.  Као доказ о испуњавању општих услова, кандидат прилаже:

-  фото-копију увјерења о држављанству Републике Српске  односно Босне и Херцеговине,

-  Фотокопију лоичне карте

Саставни је дио пријаве на Јавни конкурс је  прописани Образац  са изјавама  да кандидат:

1)  није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у градској  управи,

2) да није под оптужницом Међународнос суда за ратне злочине на подручју бивше Југославије  у Хагу и да није одбио наредбу да се повинује пред Трибуналом ( члан  IX ств 1. Устава БиХ)

3) да није у сукобу интереса, односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу службеника у општинској управи, у складу са чланом 43. до 47. Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе („Службени гласник Републике Српске", број 97/16)

Тачност података на Обрасцу потврђује подносилац пријаве својим потписом .

2. Као доказ о испуњавању посебних услова кандидат прилаже:

    1.  фотокопију дипломе о завршеном факултету (кандидат који је високо образовање

стекао по Болоњском систему студирања уз диплому доставља и додатак дипломи. Ако високошколска установа додатак дипломи није уопште издавала, кандидат је дужан да уз диплому о стеченом образовању достави увјерење високошколске установе да додатак дипломи није издаван, односно да се не издаје,

2.  фотокопију увјерења да се кандидат налази на евиденцији Завода за

запошљавање  РС са  статусом незапосленог лица без радног искуства у траженом степену стручне спреме или да нема остварено радно искуство у траженој врсти и степену стручне спреме, односно да има остварено радно искуство у траженој врсти и степену стручне спреме у трајању краћем од 12 мјесеци;

        3. фотокопију  доказа  о просјеку оцјена на студијама

VI - Усмени интервју

 Са кандидатима који буду испуњавали услове Јавног конкурса, Конкурсна комисија ће обавити усмени интервју.

О мјесту и времену одржавања интервјуа, кандидати ће бити благовремено писмено обавијештени.

VII – Избор кандидата

Критеријуми и начин оцјењивања кандидата који испуњавају услове предвиђене Јавним  конкурсом за пријем приправника су следећи:

- просјек оцјена,

- дужина чекања на запослење у струци и

- општи утисак

 Уколико више кандидата на ранг листи има исти број бодова предност ће имати кандидат који има статус члана породице погинулог борца, ратног војног инвалида и борца, како је прописано члановима 36. 54. и 73. Закона о правима бораца, војних инвалида и породица погинулих бораца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске. Да би остварили наведене предности кандидати су дужни да приложе одговарајући доказ о испуњавању услова 30. 39. и 60. Закона.

Прворангирани кандидат, по приједлогу Комисије, дужан је да у року од седам дана од дана пријема обавјештења Комисије доставити доказе о испуњености општих и посебних услова у оригиналу или овјереној фото-копији, а овјерену изјаву о испуњености услова из тачке В  тачка 1. подтачка 2) и 3)  Јавног конкурса,  као и увјерење о општој здравственој способности.

 Ако прворангирани кандидат не достави доказе из тачке  В  у прописаном року или ако на основу достављених доказа Комисија утврди да кандидат не испуњава опште или посебне услове, позваће сљедећег кандидата по броју освојених бодова са ранг-листе успјешних кандидата .

VIII – Рок за подношење пријава

Рок за подношење пријава је 15 дана од дана објављивања Јавног конкурса у дневном листу „Глас Српске" .

Јавни конкурс ће се објавити  и  у  „Дервентском листу" и на званичној интернет страници града Дервента  али се те објаве неће рачунати у рокове за пријављивање на конкурс.

Пријаве на јавни конкурс се могу доставити лично (пријемна канцеларија) или путем поште на адресу: „Град  Дервента, Трг ослобођења број 3, са назнаком „Пријава на Јвни конкурс за пријем приправника у Градску управу Града Дервента".

Непотпуне, неразумљиве и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Документи приожени уз  пријаву на Конкурс неће се враћати.

Контакт особа за давање додатних обавјештења о Јавном конкурсу   је Нада Ђурић тел. бр. 053/315-107

***

ЈУ МЕДИЦИНСКА ШКОЛА ДОБОЈ

Поп Љубина 31, 74000 Добој

Тел: 053-242-204

    053-242-205

Е-mail: [email protected]   

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем радника у радни однос

1. Наставник информатике, пуна норма,  приправник, на одређено радно вријеме до повратка радника са функције .....................................................................  1 извршилац;
2. Рачуновођа школе, пуно радно вријеме на неодређено вријеме са радним искуством у струци, које посједује лиценцу у складу са Законом који уређује област рачуноводства .............................................................................. 1 извршилац.  

         Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени Гласник Републике Срспке" број 1/18 и 66/18) кандидати треба да испуњавају и посебне услове предвиђене Законом о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске" број 41/18 и 35/20 и 92/20) и Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени  гласник  Републике Срспке" број 29/12, 80/14, 83/15) и Правилника о о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске" број 24/19). Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем.     

  Уз потписану  пријавџ  кандидат  је  дужан доставити:

1. увјерење  о  држављанству,

2. извод  из  матичне  књиге рођених или копију личне карте,

3. љекарско  увјерење  о  психофизичкој  способности  за  рад  са  ученицима које не може бити старије од шест мјесеци, и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4. увјерење да није осуђиван правоснажном  пресудом за  кривична  дјела  учињена  против  достојанства  личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава, (школа ће прибавити службеним  путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа),

5. увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце (школа ће прибавити службеним  путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа),

6. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (не старије од 3 мјесеца),

7. овјерену копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четверогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент (за рачуновођу, диплома о завршеном првом циклусу студијског програма економије, финансија и рачуноводства),

8. сертификат о стеченом професионално-стручном звању сертификовани рачуновођа,

9. лиценцу у складу са Законом којим се уређује област рачуноводства (важећу лиценцу за обављање професионално стручне активности у звању сертификованог рачуновође),

10. додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

11. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији,

12. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

13. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

14. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

15. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

       Право учешћа на конкурсу на основу члана 106. став (9) Закона о средњем образовању и  васпитању ("Службени гласник Републике Српске", број 41/18), имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

       Сви документи  се  достављају лично или путем поште  као овјерене  копије на  адресу: Поп Љубина 31, 74000 Добој, у затвореној коверти на којој је потребно назначити „за конкурс" и за које радно мјесто наставник  конкурише. Иста се неће враћати кандидатима.

       Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове конкурса, неће се разматрати.

        Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа, те се кандидати неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

       Тестирање кандидата који испуњавају услове предвиђене конкурсом одржаће се у просоријама школе, за кандидате који конкуришу за радно мјесто  наставника информатике у уторак, 02. 08. 2022.године у 10.00, часова, а за кандидате који конкуришу за радно мјесто рачуновође школе у четвртак, 04. 08. 2022. године у 10.00 часова, а након тестирања обавиће се интервју.

      Конкурс  остаје  отворен  осам (8) дана од дана објављивања.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.