JU ZZZ RS – Filijala Zvornik: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 18.05.2022. godine

 Detaljne informacije o svim objavljenim slobodnim mjestima zainteresovani mogu naći na veb stranici Zavoda www.zzzrs.net  ili u birou gdje su prijavljeni kao nezaposleno lice.

******

********

AD „Tehnički remont" Bratunac, objavljuje:

JAVNI KONKURS

Za popunjavanje radnog mjesta u Akcionarskom društvu za proizvodnju i remont

A.D. ²TEHNIČKI REMONT ² BRATUNAC

I

Akcionarsko društvo  za  proizvodnju i remont A.D. ²TEHNIČKI REMONT ² BRATUNAC vrši prijem 1 (jednog) kandidata u radni odnos:

RUKOVODILAC PROIZVODNO TEHNIČKOG SEKTORA

II

Kandidat koji se prijavljuje na oglas za popunjavanje upražnjenog radnog mjesta mora ispunjavati slijedeće uslove:

OPŠTI USLOVI:

• da je državljanin Republike Srpske, odnosno BiH,
• da je punoljetan,
• da ima opštu zdravstvenu sposobnost,
• da se protiv njega ne vodi krivični postupak.

POSEBNI USLOVI:

• Zanimanje: VSS, Master mašinskog smjera,
• Stepen stručne spreme: VIII/VII,
• Radno iskustvo ,
• Poznavanje rada na računaru.

OPIS POSLOVA:                   

• Sprovođenje planova proizvodnje i remonta, kroz organizaciju, koordinaciju i rukovođenje procesima koji se na njih odnose,
• Predlaganje nove poslovne aktivnosti u vezi realizacije planova proizvodnje, remonta i održavanja,
• Planiranje aktivnosti iz svoje nadležnosti na nedjeljnom, mjesečnom, godišnjem i višegodišnjem nivou,
• Planiranje dinamike realizacije proizvodnje, remonta i održavanja i usaglašavanje sa izvršnim direktorom za operacije,
• Učestvovanje u pripremi, kreiranju i kontroli prijedloga za ponude,
• Preduzimanje preventivnih i korektivnih mjere radi izvršenja planiranih aktivnosti i povećanja produktivnosti.

             KAKVU OSOBU TRAŽIMO:

• Osobu koja je proaktivna, komunikativna, poštuje profesionalnu radnu etiketu.
• Samostalna u obavljanju zadataka sa izraženom ličnom i poslovnom inicijativom.
• Istrajna, timskog duha koja je usmjerena na postizanje rezultata i realizaciju postavljenih ciljeva.
• Posvećena, sistematična, analitična i precizna u radu, spremna da preuzme odgovornost.

   ŠTA MI NUDIMO:

• Rad u kompaniji sa dugogodišnjim iskustvom i tradicijom koja izuzetno brzo napreduje i širi obim poslova.
• Dinamično i izazovno internacionalno okruženje i poslovanje.
• Adekvatno vrednovanje rezultata rada uz mogućnost stimulativne zarade.
• Mogućnost stručnog razvoja i usavršavanja.
• Samostalno donošenje odluka u okviru službe.

          DODATNA ZNANjA I VJEŠTINE

• Visok nivo organizacije,
• Sposobnost brzog uočavanja,
• Intuitivno razmišljanje,
• Dobra koordinacija i sposobnost rada u velikim timovima,
• Upornost, postavljanje visokih ciljeva, samopouzdanje,
• Dobre komunikativne sposobnosti.

III

           POTREBNA DOKUMENTACIJA:

• Radna biografija ( CV ),
• Diploma završene škole,
• Dokaz o radnom iskustvu (ovjerena kopija radne knjižice sa upisanim stažom),
• Certifikat, diploma ili sličan dokaz o stečenom obrazovanju i poznavanju engleskog jezika.

IV

Rok za podnošenje prijava je 30 dana od dana objavljivanja konkursa. Prijave se mogu dostaviti putem prijemne kancelarije, putem pošte ili putem e-mail-a na:

Adresa: Ulica Podgradačka 11, Bratunac 75420

Kontakt telefon: +38756/490-461, +38766/164-199

Fadž: +38756/410-800

E-mail: [email protected]

Kontakt osoba: Miljan Mičić, Šef Službe za ljudske resurse

***

 JU ZA PREDŠKOLSKO VASPITANjE I OBRAZOVANjE"RADOST" BRATUNAC

raspisuje:

JAVNI KONKURS

za popunu  upražnjenih radnih mjesta u JU ZA PREDŠKOLSKO VASPITANjE I OBRAZOVANjE"RADOST" BRATUNAC

I  – Direktor JU ZA PREDŠKOLSKO VASPITANjE I OBRAZOVANjE "RADOST" BRATUNAC raspisuje Javni konkurs za popunu upražnjenih radnih mjesta u JU ZA PREDŠKOLSKO VASPITANjE I OBRAZOVANjE"RADOST" BRATUNAC, i to radna mjesta:

1. Vaspitač, ...........  8 izvršilaca,  na određeno vrijeme ( do 31.08.2023 god.),
 

OPŠTI USLOVI

II – Opšti uslovi:
Opšti uslovi za sve kandidate su:
1.    da su državljani Republike Srpske odnosno BiH,
2.    da su stariji od 18 godina,
3.    da  su radno sposobni,
4.    da nisu osuđivani pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima,  zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, iskorišćavanje djece i maloljetnih lica za pornografiju, proizvodnju i prikazivanje dječije pornografije, oduzimanje maloljetnog lica, zapuštanje i zlostavljanje maloljetnog lica i nasilja u porodici ili porodičnoj zajednici i druga krivična djela
5.    da se ne vode u posebnom Registru lica pravosnažno osuđenih  za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanjem  djece,
6.    da protiv njih nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, iskorišćavanje djece i ,maloljetnih lica za pornografiju, proizvodnju i prikazivanje dječije pornografije,oduzimanja maloljetnog lica, zapuštanje i zlostavanje maloljetnog lica i nasilje u porodici ili porodičnoj  zajednici i druga krivična djela

Uvjerenje iz tačke  4. i 5. za izabrane kandidate Ustanova će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.
 

III POSEBNI USLOVI

-  Posebni uslovi
 - VSS- Završen najmanje prvi ciklus studijskog programa ili ekvivalent i stečeno visoko obrazovanje na studijskom programu predškolskog vaspitanja i obrazovanja ili na programu za obrazovanje vaspitača.
- položen stručni ispit za vaspitno-obrazovne radnike u predškolskoj ustanovi

IV – Potrebna dokumenta :
Uz potpisanu prijavu za učešće na Javnom konkursu koja sadrži i kratku biografiju, kandidati su dužni priložiti dokaze  o ispunjenosti opštih i posebnih uslova iz konkursa,kao i dokaze odnosno dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje  po kriterijumima propisanim Pravilnikom o proceduri prijema u radni odnos i načinu bodovanja vaspitača, stručnih saradnika, sekretara i računovođe u predškolskoj ustanovi kako slijedi:
1. uvjerenje o državljanstvu,
2. izvod iz matične knjige rođenih ili kopija lične karte,
3. ljekarsko uvjerenje o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa djecom koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa.
4. uvjerenje da nije osuđivan/a,
5. uvjerenje da  podacima iz Posebnog Registra nije pravosnažno osuđivan za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece,
6. uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem,
7. ovjerenu fotokopiju diplome ili uvjerenja o diplomiranju o završenom prvom ciklusu studijskog programa,
8. uvjerenje o položenom stručnom ispitu za vaspitno-obrazovne radnike u predškolskoj ustanovi
9. dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena, ili ovjerenu fotokopiju indeksa

10. uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje,  
11. ovjerenu fotokopiju radne knjižice ili uvjerenje o radnom stažu  izdato od ranijeg poslodavaca
12. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike
Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
13.  uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,
14. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

Uvjerenja iz tačke 4. i 5.Ustanova će pribaviti službenim putem.
 Kandidati dostavljaju ovjerene kopije svih dokumenata  i te kopije se neće vraćati kandidatima.

V - Rok za podnošenje prijava:
Rok za podnošenje prijava je osam dana od dana objavljivanja Javnog konkursa preko JU Zavod za zapošljavanje Republike Srpske  i na oglasnoj tabli JU ZA PREDŠKOLSKO VASPITANjE I OBRAZOVANjE "RADOST" BRATUNAC

Ako konkurs ne bude objavljen istovremeno, rok za podnošenje prijava računaće se od dana posljednjeg objavljivanja.
Nepotpune i neblagovremene prijave neće biti uzete u razmatranje.
Prijave se mogu dostaviti lično  na protokol ustanove ili putem pošte na adresu

JU ZA PREDŠKOLSKO VASPITANjE I OBRAZOVANjE "RADOST" BRATUNAC DOSITEJA OBRADOVIĆA 12 75420 BRATUNAC, sa naznakom „Prijava na konkurs"

Dana 30.05.2022.godine u 10 časova,  u prostorijama JU ZA PREDŠKOLSKO VASPITANjE I OBRAZOVANjE  "RADOST" BRATUNAC obaviće se intervju sa kadnidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa. Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove biće objavljen i postaviće se na oglasnoj tabli ustanove.  Kandidati se  neće posebno pozivati na intervju, a ako se ne pojave, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici i Twitter nalogu.