JU ZZZ RS – Filijala Banjaluka: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 20.07.2022. godine

 Detaljne informacije o svim objavljenim slobodnim mjestima zainteresovani mogu naći na veb stranici Zavoda www.zzzrs.net  ili u birou gdje su prijavljeni kao nezaposleno lice.

*******

*********

*********

"Univerzitet za poslovni inženjering i menadžment Banja Luka"

 Despota Stefana Lazarevića bb

 78000 Banja Luka

raspisuje:

K O N K U R S

za izbor i angažovanje nastavnog osoblja

Univerzitet za poslovni inženjering i menadžment Banja Luka raspisuje konkurs za izbor angažovanje nastavnog osoblja sa sledećim zvanjima:

1. Doktor pravnih nauka ………………………………….…. 2 izvršioca;
2. Doktor ekonomskih nauka ……………………………….….... 2 izvršioca;
3. Doktor psiholoških nauka  …………………………………2 izvršioca;
4. Doktor računarskih ili informacionih nauka ………………3 izvršioca;
5. Doktor tehničkih ili mašinskih nauka ………………… 2 izvršioca;

Pravo na prijavu imaju kadidati koji imaju zvanje doktora nauka iz oblasti za koju se vrši izbor u zvanje, uslove za izbor u nastavno zvanje definisane odredbama Zakona o visokom obrazovanju RS ili važeći izbor u nastavničko zvanje u skladu sa Zakonom o visokom obrazovanju RS . 

Uz prijavu, kandidati su obavezni dostaviti biografiju, bibliografiju, dokaze o završenom I, II i III ciklusu obrazovanja, dokaz o nostrifikacij diplome/a o završenom studiju ukoliko studij nije završen na teritoriji BiH ili Srbije, kao i odluku o izboru u zvanje sa Izvještajem Komisije za izbor u zvanje ako kandidat  posjeduje važeći izbor u zvanje.

Konkurs ostaje otvoren 30 dana od dana objave na Oglansoj tabli i službenoj njeb stranici Univerziteta za poslovni inženjering i menadžment Banja Luka.

Prijave slati na adresu:

"Univerzitet za poslovni inženjering i menadžment Banja Luka", Despota Stefana Lazarevića bb, 78000 Banja Luka, sa naznakom „Prijava na konkurs za angažovanje nastavnog osobLja".

Nepotpune i neblagovremene prijave se neće uzeti u razmatranje. Univerzitet ne vraća dostavljenu dokumentaciju kandidatima.

***

„BOROVO" DOO BANjA LUKA

Ul.Jovana Dučića br.25

78000 Banja Luka

raspisuje

O G L A S

TRGOVAC (Ž) ......................................    4 IZVRŠIOCA

Zainteresovani kandidati svoju biografiju  mogu dostaviti lično na adresu poslodavca:

BOROVO doo Banja Luka(tržni centar Emporium)

Ul.Jovana Dučića br.25

78000 Banja Luka

***

"Routing" d.o.o. Banja Luka

 Ul. I Krajiškog korpusa 16, 78 000 Banja Luka

elektronska pošta: in­fo@ro­utin­gbl.com

raspisuje oglas za rad na neodređeno vrijeme

Naziv radnog mjesta: Diplomirani inžinjer građevinarstva – smjer niskogradnja- 1 izvršilac

Uslovi:

- poželjno radno iskustvo u poslovima izrade prostorno-planske i tehničke dokumentacije iz oblasti niskogradnje

- poželjno posjedovanje vozačke dozvole B kategorije

-poželjno poznavanje engleskog jezika

Uz prijavu treba priložiti:

-CV

Oglas ostaje otvoren: do popune radnog mjesta

***

„Bosfor Mason Construction" doo Banja Luka

Kralja Petra I Karađorđevića 95

Firmi Bosfor Mason Construction doo Banja Luka potreban

 građevinski inženjer sa iskustvom.

1 ( jedan ) izvršilac

Stručna sprema: VSS

Radno iskustvo potrebno najmanje 5 godina

Potrebna licenca inženjera građevine

Zainteresovani da se jave na e-ma­il adresu: bo­sfor.bl@gma­il.com

Oglas je otvoren do 30.07.2022.

***

„RILEDž Co" d.o.o. Banja Luka

 Branka Radičevića 14.

 objavljuje sljedeći:

O  G  L  A  S

za prijem radnika u radni odnos

na određeno vrijeme i to:

Oglas za radna mjesta:

1.       Higijeničar (Ž) – 1 izvršilac

          Pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu, kandidati moraju ispunjavati i sljedeće posebne uslove:

-  da su fizički i psihički sposobni za obavljanje poslova;     

         Oglas je otvoren 15 dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „GLAS SRPSKE" i oglasnoj tabli Zavoda za zapošljavanje, Filijala Banja Luka.

         Sa izabranim kandidatima će se zaključiti Ugovor o radu na određeno vrijeme. Po isteku ugovora postoji mogućnost da se zaključi Ugovor o radu na neodređeno vrijeme. 

         Prijave sa kraćom biografijom i dokazima o ispunjenosti uslova oglasa mogu se dostaviti lično ili putem pošte na gore navedenu adresu sa naznakom „prijava na oglas" ili na e-ma­il adresu: riledž.coŽgma­il.com

         Sve dodatne informacije vezane za oglas možete dobiti na kontakt telefon Društva broj: 051/926-070

         Nepotpune i neblagovremene prijave neće se razmatrati prilikom izbora kandidata.

„FRATELLO TRADE" AD

 Ramići bb Banja Luka

 oglašava

O G L A S

za prijem u radni odnos na određeno vrijeme

1. Radno mjesto:

• Trgovac – 1 izvršilac,
• Mjesto rada: Banja Luka,

• Prijem u radni odnos na određeno vrijeme, nakon osposobljenosti za samostalan rad, prijem na neodređeno vrijeme,
• Puno radno vrijeme.

2 . Opšti uslovi koje kandidat mora ispunjavati:

• SSS – IV ili III staepen,
• Da nije kažnjavan,
• Da je zdrav i sposoban za rad na nevedenom radnom mjestu.

3. Posebni uslovi:

• Poznavanje rada na računaru, fiskalnoj kasi.

4. Oglas ostaje otvoren do popune navedenog radnog mjesta, zainteresovani kandidati mogu dostaviti kratku biografiju i kontakt podatke putem e-ma­ila zel­ko.pe­ca­nac@fra­tel­lo-tra­de.com .

***

„CITY PRINT" SP BANjA LUKA

Ul.Nedeljka i Boška Babića br.6

78000 Banja Luka

Raspisuje

 O G L A S

RADNIK U ŠTAMPARIJI .................................    1 IZVRŠILAC

Uslovi za rad:

-minimum 1 godina radnog iskustva u štampariji

-poznavanje rada na računaru (MS OFFICE)

Zaintresovani kandidati šalju svoju biografiju na mejl adresu: cityprin­tbl@gma­il.com

***

„MASTER FRIGO" d.o.o.

PUT SRPSKIH BRANILACA 332c

78000 Banja Luka

OGLAS

SERVISER RASHLADNIH UREĐAJA .............................................1 IZVRŠILAC

POSEBNI USLOVI:

-radno iskustvo

Svi zainteresovani kandidati mogu da se jave na sledeći broj telefona: 066/810-406 ili  doći lično na adresu firme.

REPUBLIKA SRPSKA

REPUBLIČKO JAVNO TUŽILAŠTVO

r a s p i s u j e  

KONKURS

za popunu upražnjenog radnog mjesta

NAZIV RADNOG MJESTA

Rukovodilac računovodstveno-finansijskih poslova .........……... 1 (jedan) izvršilac

Radni odnos se zasniva na neodređeno vrijeme.

Opis poslova: rukovodilac računovodstveno-finansijskih poslova  prati i primjenjuje propise iz računovodstvenih poslova, poreske propise i propise iz oblasti prava iz radnog odnosa, vrši poslove iz oblasti trezorskog poslovanja, usklađuje stanje po svim obavezama i potraživanjima, izrađuje izvještaje računovodstva, radi periodične obračune, završne račune, prati i izvršava završni plan, prati i izvršava finansijski plan, daje naloge i instrukcije o plaćanju prispjelih obaveza i ostalih računovodstvenih transakacija, kontroliše gotovinska sredstva koja se isplaćuju iz blagajne, radi na planiranju i izradi budžeta i prijedlogu rebalansa budžeta, prati njegovo blagovremeno izvršenje i kontrolu,ostvaruje kontakt sa dobavljačima, usklađuje stanje po svim obavezama i potraživanjima, sarađuje sa Ministarstvom pravde Republike Srpske, Ministarstvom finansija Republike Srpske i Poreskom upravom Republike Srpske i obavlja i druge poslove po nalogu neposrednog rukovodioca.

USLOVI ZA ZASNIVANjE RADNOG ODNOSA

1. Opšti uslovi:

- da je državljanin  BiH

-  da je punoljetan

- da ima opštu zdravstvenu sposobnost

- da se protiv njega ne vodi krivični postupak.

2. Posebni uslovi

-  VSS ekonomskog smjera

-  dvije godine radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima

-  poznavanje rada na računaru

- posjedovanje licence za obavljanje profesionalno-stručnih aktivnosti u zvanju sertifikovanog  računovođe

POTREBNI DOKUMENTI

Kao dokaz o ispunjavanju opštih i posebnih uslova, kandidat uz prijavu treba da priloži:

• uvjerenje o državljanstvu
• izvod iz matične knjige rođenih
• diplomu o stručnoj spremi
• licencu za obavljanje profesionalno-stručnih aktivnosti u zvanju sertifikovanog računovođe 
• uvjerenje da se protiv njega ne vodi krivični  postupak (ne starije od 6 mjeseci).
• dokaz o radnom iskustvu

Priloženi dokumenti trebaju biti u originalu ili ovjerene kopije.

Kandidat koji bude izabran dužan je u roku od 7 dana od dana prijema odluke o izboru dostaviti ljekarsko uvjerenje (ne starije od 6 mjeseci).

Prijavu na konkurs sa dokazima o ispunjavanju opštih i posebnih uslova dostaviti lično ili poštom na adresu:

Republičko javno tužilaštvo

Posebno odjeljenje za suzbijanje korupcije, organizovanog i najtežih oblika privrednog kriminala

ul. Bana Lazarevića br. 15

78 000 Banja Luka

Rok za podnošenje prijava je petnaest (15) dana od dana objavljivanja konkursa u dnevnom listu „Glas Srpske".

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se razmatrati.

Prije donošenja odluke o izboru i prijemu u radni odnos, sa prijavljenim kandidatima koji ispunjavaju uslove konkursa obaviće se intervju.

***

USZ ZA SMJEŠTAJ „DOM ZA STARIJA LICA PAJIĆ"

Ul.Goluba Babića br.115

78000 Banja Luka

raspisuje

 O G L A S

MEDICINSKI TEHNIČAR .......................................  1 IZVRŠILAC

NjEGOVATELj ............................................................. 1 IZVRŠILAC

KUVAR ........................................................................ 1 IZVRŠILAC

Zaintresovani kandidati se mogu javiti na kontakt telefon  066/654-505                                 

„ALFOL" DOO BANjA LUKA

Ul.Šargovačka br.475

78000 Banja Luka

raspisuje

  O G L A S

  RADNIK U PROIZVODNjI KARTONSKE AMBALAŽE ................................   2 IZVRŠIOCA

Zainteresovani kandidati se mogu javiti na kontakt telefon 065/518-096.

Oglas otvoren do popune radnog mjesta.

MERKATOR DOO SARAJEVO P.J BANjA LUKA

Raspisuje

                                                                         O G L A S

Za naš novi maloprodajni objekat u Banja Luci,potrebni su radnici za rad na poslovima

      TRGOVAC ....................................   6 izvršilaca

Zainteresovani kandidati mogu poslati svoju biografiju na ma­il adresu:posaoŽmercator.ba

JNU ''Institut za zaštitu i ekologiju Republike Srpske'' Banja Luka

Vidovdanska 43

78000 Banja Luka

Tel/faks: 051/218-322

K O N K U R S

Za prijem u radni odnos:

-        Pripravnik sa VSS - diplomirani inženjer elektrotehnike, diplomirani inženjer mašinstva, diplomirani inženjer zaštite na radu, diplomirani fizičar,

-        1 izvršilac.

OPŠTI USLOVI:

-        Da je državljanin RS, BiH,

-        Da ima opštu zdravstvenu sposobnost,

-        Da nije kažnjavan.

POSEBNI USLOVI:

-        VSS (min. 180 ECTS bodova) za tražena zanimanja,

-        Vozačka dozvola B kategorije.

Sa izabranim kandidatima će se zaključiti Ugovor o obavljanju pripravničkog staža u trajanju do 12 mjeseci.

Potrebni dokumenti:

          Uz prijavu na konkurs, kandidati su dužni priložiti vjerodostojne dokumente (original ili ovjerena kopija) o ispunjenosti navedenih opštih i posebnih uslova (uvjerenje o državljanstvu, rodni list, diploma, vozačka dozvola), kao i biografiju.

          Uvjerenje izdato od Osnovnog suda (dokaz da protiv kandidata pred sudovima na području BiH nije podignuta optužnica koja je stupila na pravnu snagu, odnosno da nije potvrđena opužnica niti je izrečena osuđujuća presuda za krivično djelo za koje je propisana kazna zatvora do pet godina ili novčana kazna kao glavna kazna) i ljekarsko uvjerenje se dostavljaju nakon izbora kandidata, a prije potpisivanja ugovora o radu.

Adresa za podnošenje prijave i rok za prijavu na konkurs

Prijave na konkurs, zajedno sa dokazima o ispunjavanju opštih i posebnih uslova, dostavljaju se u zatvorenoj koverti, lično na protokol Instituta ili putem pošte na adresu JNU Institut za zaštitu i ekologiju Republike Srpske, Banja Luka, Vidovdanska 43, 78000 Banjaluka uz naznaku „Prijava na konkurs".

***

P.U. DJEČIJI VRTIĆ „ANĐEO"

BOŠKA TOŠIĆA 2A

Oglas za prijem u radni odnos na poziciju:

PROFESOR RAZREDNE NASTAVE

Broj izvršilaca: 1
Rad na: neodređeno

Mjesto rada/regija: BANjA LUKA

Opšti i posebni uslovi za prijem u radni odnos:

ZAVRŠEN FAKULTET ZA POZICIJU KOJU TRAŽIMO. NE MORA IMATI ISKUSTVA ,ALI JE POTREBNO DA JE KOMUNIKATIVNA,ODGOVORNA,SAMOINICIJATIVNA, ORGANIZOVANA.

Datum objave: 18.07.2022.

Datum isteka: 18.08.2022.

***

Osnovni sud u Gradišci

Vidovdanska br. 15

78400 Gradiška

          Na osnovu člana. 48. stav 2., i čl. 77. Zakona o sudovima Republike Srpske Pravilnika o unutrašnjem sudskom poslovanju, čl. 6. st. 2. Pravilnika o prijemu radniku u Osnovni sud u Gradišci broj: 072-0-Su-18-00 1277 od 25.10.2018. god.,  a uz pribavljenu saglasnost Ministra pravde Republike Srpske, broj: 08.020/120-883/22 od 12.05.2022. god. od 12.05.2022. god. predsjednica Osnovnog suda u Gradišci r a s p i s u j e:

J A V N I   K O N K U R S

za popunu upražnjenih radnih mjesta u

Osnovnom sudu u Gradišci

I – Konkurs se raspisuje za popunu upraženjnih radnih mjesta radnika suda u Osnovnom sudu u Gradišci, na neodređeno vrijeme i to na radna mjesta:

1. stručni saradnik (1 izvršilac),
2. sudski asistent (2 izvršioca),
3. sudski izvršilac (2 izvršioca), 
4. referent za upravljanje predmetima (1 izvršilac) i
5. vozač-kurir (1 izvršilac).

II   -   Opis poslova i radnih zadataka

Čl. 71. Zakona o sudovima Republike Srpske određeni su poslovi koje obavlja stručni saradnik, a čl. 18. tč. 16), tč 14), tč. 9) i tč. 19) Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta u Osnovnom sudu u Gradišci broj: 072-0-Su-18-001048 od 04.09.2018. god određen je opis poslova i zadaci za radna mjesta od 2 do 5.

1. STRUČNI SARADNIK: pomaže sudiji u njegovom radu, izrađuje nacrte sudskih odluka, proučava pravna pitanja, sudsku praksu i pravnu literaturu, izrađuje nacrte pravnih shvatanja, te obavlja samostalno ili pod nadzorom i po uputstvima sudije i druge stručne poslove.

2. SUDSKI ASISTENT: vodi daktilografske i zapisničarske poslove kod sudija prema rasporedu, vrši prepis svih odluka i materijala, sređuje predmete koji se dodijele u rad, popunjava pozive i dostavnice za predmete u radu i opomene za plaćanje takse, osigurava da su predmeti spremni za ročišta prema rasporedu, obavlja daktilografske poslove prepisa svih odluka i materijala i vrši sravnjenje prepisanog teksta, vrši tehničke poslove kompletiranja i spajanja materijala, obavlja sve poslove kucanja i umnožavanja materijala i dokumenata u okviru odjeljenja, unošenje podataka i rad na kompjuteru, kreiranje sudskih pismena po naredbi sudije, formiranje dostavnica za pismena koja se dostavljaju van suda, preuzimanje i vraćanje spisa u spremište za predmete po unaprijed pripremljenim listama za svakog sudiju, registrovanje svih podnesaka primljenih u toku ročišta, registrovanje svih radnji po naredbi sudije, obavlja i druge poslove koje odredi predsjednik suda i odgovora za zakonito, blagovremeno i efikasno obavljanje poslova i zadataka.

3. SUDSKI IZVRŠILAC: obavlja izvršne radnje u izvršnim predmetima (poslovi popisa, pljenidbe, čuvanja, prodaje, naplate i pologa novca u blagajnu suda i dr.), pod nadzorom izvršnog sudije, sastavlja poseban zapisnik o obavljanju određenih izvršnih radnji, izdaje priznanice o naplaćenom novcu strankama u vezi izvršnih predmeta, vodi dnevnik rada po predmetima u kojima postupa, postupa po mjesečnom planu rješavanja izvršnih predmeta, održava i brine se o tehničkoj ispravnosti vozila sa kojim je zadužen i pravda utrošak goriva i maziva, vrši zakazivanje i registrovanje izlazaka na teren u skladu sa nalogom sudije, zapisnik o izvršenim radnjama predaje referentima za unos podataka koji ih registruju kroz formu za prijem dokumenata, vraća predmete sudiji elektronskim putem i odgovora za zakonito, blagovremeno i efikasno obavljanje povjerenih poslova i zadataka i obavlja i druge poslove koje mu odredi predsjednik suda.

4.REFERENT ZA UPRAVLjANjE PREDMETIMA: prijem, zavođenje, razvođenje, raspoređivanje i arhiviranje predmeta uz vođenje odgovarajućih evidencija, uvođenje predmeta u upisnike, pomoćne knjige i evidencije, formiranje predmeta i rukovanje sa istima do odlaganja u arhivu, priprema i izrada odgovarajućih statističkih izvještaja i vođenje evidencije o podacima u tim izvještajima, davanje informacija strankama, punomoćnicima i zastupnicima o stanju predmeta u kojima je postupak u toku, kontrola predmeta po naredbama i obavljenim radnjama, izdavanje klauzule pravosnažnosti odluka, odlaganje i čuvanje testamenata, kontrola svakodnevne ažurnosti upisnika, knjiga i drugih evidencija u pisarnici, izdavanje odgovarajućih uvjerenja, razvrstava sve prispjele dostavnice i ulaže u odgovarajuće predmete, izdaje predmete ili isprave iz arhive na zahtjev državnih organa uz revers i vodi knjigu reversa, stara se o čuvanju arhivskih predmeta i akata i drugog registraturskog materijala od uništenja, vrši tekuće odabiranje i izdvajanje bezvrijednog registraturskog materijala i arhivskih predmeta za uništenje na osnovu utvrđenih rokova, stara se o čuvanju arhivskih predmeta i drugog registraturskog materijala prema odgovarajućim propisima, vodi arhivsku knjigu kao opšti inventarski pregled cjelokupnog arhivskog materijala iz ranijih godina, učestvuje u komisiji za sastavljanje popisa odobrenih arhivskih predmeta i izdvojenog bezvrijednog registraturskog materijala za uništenje, stara se o čuvanju i rukovanju fizičkim omotima spisa i  konzistentnošću njegovog sadržaja, priprema predmete za dnevno preuzimanje od strane daktilografa, preuzima predmete prilikom vraćanja od strane daktilografa, ulaže podnesake i dostavnice, daje spise predmeta na uvid strankama ili drugim licima, obavlja i druge poslove koje odredi predsjednik suda i odgovoran je za zakonito, blagovremeno i efikasno obavljanje povjerenih poslova i zadataka.

5. VOZAČ-KURIR: obavlja posao vozača službenim vozilom suda i odgovoran je za prevoz sudija, osoblja i opreme po putnom nalogu, održava vozilo sa kojim je zadužen, odgovoran je za registraciju i tehničku ispravnost vozila i pravda utrošak goriva i maziva, obavlja posao kurira (spoljnja i unutrašnja dostava pošte i predmeta), asistira i mijenja po potrebi telefonistu-portira, obavlja i druge poslove koje odredi sekretar i predsjednik suda i odgovora za zakonito, blagovremeno i efikasno obavljanje povjerenih poslova i zadataka.

III – Opšti i posebni uslovi koje kandidat treba da ispunjava:

1. Opšti uslovi:

1. da je državljanin RS ili BiH,

2. da je stariji od 18 godina,

3. da ima opštu zdravstvenu sposobnost,

4. da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest mjeseci ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova u republičkom organu uprave ili sudu,

5. da nije otpušten iz suda ili organa uprave kao rezultat disciplinske mjere, na bilo kojem nivou vlasti u Bosni i Hercegovini, tri godine prije objavljivanja konkursa

6. da nije u sukobu interesa, odnosno da ne obavlja dužnost koja je nespojiva sa dužnošću radnika suda.

2) Posebni uslovi:

2.1. Za radno mjesto stručni saradnik:

1. VSS VII stepen, Pravni fakultet, diplomirani pravnik;

2. položen pravosudni ispit,

3. poznavanje rada na računaru.

2. 2.Za radno mjesto sudski asistent:

1. SSS - IV stepen, pravnog ili ekonomskog smjera ili Gimnazija,

2.  poznavanje rada na računaru i

3. najmanje 6 mjeseci radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima.

2.3. Za radno mjesto sudski izvršilac:

1. SSS - IV stepen, pravnog ili ekonomskog smjera ili gimnazija,

2. položen stručni ispit za rad u organima uprave,

3. poznavanje rada na računaru i

4. najmanje 6 mjeseci radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima.

2.4. Za radno mjesto referent za upravljanje predmetima:

  1. SSS - IV stepena, pravnog ili ekonomskog smjera ili gimnazija,

  2. položen stručni ispit za rad u organima uprave,

  3. poznavanje rada na računaru

  4. najmanje 6 mjeseci radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima,

2.5. Za radno mjesto vozač-kurir:

1. SSS – IV ili III stepen,

2. položen vozački ispit B kategorije i

3. najmanje 6 mjeseci radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima.

IV – Nespojivost i sukob interesa

Lice koje se bavi samostalnom djelatnošću ne može zasnovati radni odnos u Osnovnom sudu u Gradišci.

Radnik suda ne smije obavljati dužnosti, aktivnosti ili biti na položaju koji dovodi do sukoba interesa sa službenim dužnostima, a naročito:

• biti osnivač ili član organa političke stranke u toku trajanja svojstva radnika suda,
• biti član upravnog odbora, nadzornog odbora ili drugog organa upravljanja pravnog lica, izuzev ako ga imenuje Vlada ili drugi republički organ uprave ili Narodna skupština prema posebnom propisu. 

V -  Potrebna dokumentacija

1) Kandidati su dužni dostaviti prijavu na konkurs u kojoj se mora navesti tačan naziv radnog/ih mjesta na koje kandidat konkuriše kao i datum i način objavljivanja konkursa na osnovu kog se konkuriše. Prijava na konkurs takođe treba da sadrži: lične podatke (ime i prezime), kontakt podatke kandidata, (adresa, broj telefona, mejl adresa), podatke o obrazovanju i drugim oblicima stručnog usavršavanja i osposobljavanja u profesiji i kratku radnu biografiju.Tačnost podataka navedenih u prijavi na javni konkurs kandidati potvrđuju potpisom.

Uz prijavu na Konkurs, kandidati su dužni dostaviti dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova konkursa.

2) Kao dokaze o ispunjavanju opštih uslova pod brojem 1. i 2. kandidat je dužan dostaviti u vidu originalnih dokumenata ili ovjerene fotokopije

1.  uvjerenja o državljanstvu RS ili BiH i

2. izvod iz matične knjige rođenih,

a kao dokaz za ispunjavanje opštih uslove od broja 4. do 6. kandidat je dužan dostaviti ovjerene izjave:

1. da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest mjeseci ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova radnika suda,

2. da nije otpušten iz suda ili organa uprave kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem nivou vlasti u Bosni i Hercegovini tri godine prije objavljivanja konkursa i

3. da nije u sukobu interesa, odnosno da ne obavlja poslove koji su nespojivi sa dužnostima radnika suda.

Izjave moraju biti ovjerene od strane nadležnog organa uprave ili notara.

3) Kao dokaze o ispunjavanju posebnih uslova kandidat je dužan dostaviti u vidu originalnih dokumenata ili ovjerene fotokopije:

1. diplomu o završenom obrazovanju ili svjedočanstvo o završenom obrazovanju,

2. uvjerenje o položenom pravosudnom ispitu (samo za radno mjesto: stručni saradnik),

3. uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u organima uprave (za radna mjesta: sudski izvršilac i referent za upravljanje predmetima),

4. dokaz o radnom  iskustvu koje se konkursom traži (za radna mjesta: sudski asistent, sudski izvršilac, referent za upravljanje predmetima i vozač-kurir),

5. dokaz o poznavanju rada na računaru i

6. dokaz o posjedovanju vozačke dozvole za B kategoriju (samo za radno mjesto: vozač-kurir).

4) Kao dokaz o radnom iskustvu (u traženom stepenu stručne spreme, struci, zvanju, relevantnom radnom iskustvu) kandidat može da dostavi:

1. potvrde ili uvjerenja poslodavca ili poslodavaca kod kojih je kandidat radio ili radi, koje treba da budu precizne i detaljne, odnosno u kojima treba da su navedeni podaci o tome na  kojim poslovima je kandidat radio - naziv radnog mjesta, da li su to poslovi visoke, više, srednje stručne spreme, odnosno obrazovanja, koliko dugo je obavljao navedene poslove, opis poslova, te treba da bude precizno naveden period radnog angažovanja na radnim zadacima, ili

2. uvjerenje o činjenicama iz matične evidencije nadležne institucije za penzijsko i invalidsko osiguranje, uz dostavljanje potvrde koja razjašnjava šifre zanimanja iz uvjerenja, tako da se na osnovu ovih dokaza može utvrditi da li je kandidat radio na poslovima za koje se traži visoko, više ili srednje obrazovanje i koliko dugo, odnosno da li posjeduje traženo radno iskustvo ili

3. pismo preporuke ili drugu sličnu ispravu, ukoliko sadrži sve elemente potvrde ili uvjerenja iz tačke 1) ovog člana.

5) Kao dokaz o poznavanju rada na računaru kandidat dostavlja uvjerenje škole ili druge iistitucije koja se bavi obučavanjem rada na računaru ili uvjerenje fakulteta o provjeri znanja rada na računaru, položenom ispitu iz informatike ili drugu ispravu fakulteta (fotokopija indeksa) koja potvrđuje poznavanje ili znanje rada na računaru, ili diplomu ili drugu ispravu koja potvrđuje stečeno zvanje ili zanimanje koje je neposredno u vezi sa radom na računaru, odnosno svjedočanstvo o završenoj srednjoj stručnoj spremi o položenom predmetu iz informatike, ili potvrdu bišeg poslodavca da se kandidat na radnom mjestu kod istog uspješno koristio računarima u obavljanju poslova, ili izjava kandidata kojom izjavljuje da poznaje rad na računarima i da će se istim znati služiti prilikom obavljanja poslova na radnom mjestu za koje konkuriše.

6) Kandidat koji bude izabran nakon provedene konkursne procedure, prilikom zasnivanja radnog odnosa priložiće ljekarsko uvjerenje kao dokaz o opštoj zdravstvenoj sposobnosti.

VI – Postupak izbora kandidata

1. Sa kandidatima koji budu ispunjavali uslove konkursa Komisija za izbor će obaviti predhodnu provjeru znanja i sposobnosti na osnovu koje se utvrđuje sposobnost kandidata da radi na određenom radnom mjestu koje se popunjava, njegova ukupna stručnost, kao i način organizovanja i izvršavanja poslova na tom radnom mjestu.

          Za kandidate koji konkurišu na radno mjesto broj 2, sudski asistent, izvršiće se provjera brzine i tačnosti kucanja teksta, 

          Razgovor sa svakim kandidatom koji ispunjava opšte i posebe uslove je obavezan dio predhodne provjere znanja i sposobnosti.

2. Provjera brzine i tačnosti kucanja teksta vrši se praktičnom provjerom na računaru u vidu diktata i prepisa u trajanju od po 5 (pet) minuta. Prepis i diktat se obavljaju pojedinačno ili po grupama, u identičnom tekstu za sve kandidate.

3.       O mjestu i vremenu održavanja praktične provjere znanja i obavljanju razgovora kandidati će biti blagovremeno obavješteni što će takođe biti objavljeno i na internet stranici Osnovnog suda Gradiška ,,ossud-gradiska.pravosudje.ba". 

4.       Prvorangirani kandidat, po prijedlogu Komisije, dužan je da u roku od 7 (sedam) dana od prijema obavještenja Komisije dostavi u originalu ili ovjerenoj fotokopiji:

1. uvjerenje o opštoj zdravstvenoj spospbnosti 

2. uvjerenje da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest mjeseci ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova radnika suda.

6. Ako prvorangirani kandidat ne dostavi dokaze iz stava 4) ove tačke u propisanom roku ili ako na osnovu dostavljenih dokaza Komisija utvrdi da kadnidat ne ispunjava opšte i posebne uslove, pozvaće slijedećeg kandidata po broju osvojenih bodova sa rang liste uspješnih kandidata da postupi u skladu sa stavom 4) ove tačke. 

VII – Rok i mjesto podnošenja prijava

          Javni konkurs će biti objavljen u dnevnom listu ,,Glas Srpske" i na internet stranici Osnovnog suda Gradiška ,,ossud-gradiska.pravosudje.ba". 

          Rok za podnošenje prijave je 15 dana od dana objavljivanja konkursa u dnevnom listu ,,Glas Srpske".

          Prijave se dostavljaju lično u sud na protokol  ili poštom, na adresu Osnovni sud u Gradišci, ul. Vidovdanska br. 15, 78400 Gradiška sa naznakom: Prijava na Javni konkurs za popunu upražnjenih radnih mjesta.

***

JU OŠ ''Vasa Čubrilović „ Gradiška

Mihajla Pupina br.10 

Na osnovu člana 137. i člana 177.  Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i člana 5. Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju, te člana 26. Zakona o radu, i člana 2. i 3. Pravilnika o uslovima izbora i razrjšenja direktora osnovne škole  Školski odbor Javne ustanove Osnovne škole „Vasa Čubrilović" Gradiška raspisuje

JAVNI KONKURS

ZA IZBOR I IMENOVANjE DIREKTORA JAVNE USTANOVE OSNOVNE ŠKOLE ''VASA ČUBRILOVIĆ" GRADIŠKA

I – Predmet

Školski odbor Javne ustanove Osnovne škole ''Vasa Čubrilović''Gradiška raspisuje Javni konkurs za izbor i imenovanje direktora Javne ustanove Osnovne škole ''Vasa Čubrilović'' Gradiška.

II - Opis poslova

Direktor škole rukovodi radom škole i odgovoran je za zakonitost rada i uspješno obavljanje djelatnosti škole u skladu sa pozitivno-pravnim propisima. Za svoj rad odgovara Vladi, školskom odboru i ministru.

Direktor škole odgovaran je i za obavljanje ostalih poslova utvrđenih Zakonom o sistemu javnih službi i Statutom škole.

III – Mandat

Direktor Javne ustanove Osnovne škole ''Vasa Čubrilović ''Gradiška se bira na period od 4 (četiri) godine, a počinje od dana stupanja na dužnost.

Školski odbor ministru dostavlja dokumentaciju i spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa za imenovanje direktora, u roku od osam dana od dana razmatranja prijava,

Na prijedlog ministra Vlada imenuje za direktora jednog od kandidata sa spiska iz prethodne alineje.

IV –  Uslovi za učešće na konkursu

Za direktora Javne ustanove Osnovna škola „Vasa Čubrilović" Gradiška može biti izabrano lice koje ispunjava uslove utvrđene, Zakonom o radu, Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i  to:

1. Opšti uslovi:

- da ima opštu zdravstvenu sposobnost za rad,

- da je državljanin BiH/RS

- da je stariji od 18 godina.

   2. Posebni uslovi:

- ima završen prvi ciklus studija u trajanju od četiri godine i ostvarenih najmanje 240 EC­TS bodova ili ekvivalent ili da ispunjava uslove u skladu sa članom  5. Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju.

- ima najmanje pet godina radnog iskustva kao stručni saradnik ili nastavnik na predmetima koji se izučavaju u osnovnoj školi nakon sticanja diplome iz tačke 1) ovog stava,

- nije osuđivan pravosnažnom presudom na bezuslovnu kaznu zatvora i  protiv kojeg nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

V– Potrebna dokumentacija:

 Kao dokaz o ispunjavanju opštih i posebnih uslova kandidati su dužni priložiti:

   - Prijavu u kojoj kandidat, između ostalog, navodi svu dokumentaciju koju prilaže kao dokaz o ispunjavanju opštih i posebnih uslova traženih konkursom,

- Kratku biografiju sa podacima o kretanju u struci i do sada ostvarenim rezultatima rada,

    - Izvod iz matične knjige rođenih,

    - Uvjerenje o državljanstvu,

- Diplomu o stečenom stepenu stručne spreme,

- Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u vaspitno-obrazovnom procesu,

- Dokaz odnosno uvjerenje o dužini radnog iskustva u prosvjeti  nakon sticanja diplome,

- Preporuku ranijeg poslodavca odnosno nastavničkog vijeća škole u kojoj je kandidat zaposlen,

- Ljekarsko uvjerenje o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima,

- Uvjerenje da se protiv njega ne vodi krivični postupak izdato od nadležnog suda,

- Prijedlog programa rada direktora u narednom četvorogodišnjem mandatu

- Uvjerenje da lice nije osuđivano pravosnažnom presudom na bezuslovnu kaznu zatvora, u skladu sa članom 103. stav 2. Krivičnog zakona RS, škola će službenim putem zatražiti od nadležnog CJB za kandidate koji su dostavili potpunu dokumentaciju,

- Druge dokaze o potvrđivanju znanja i sposobnosti kandidata.

Dokazi (dokumenta) se dostavljaju u originalu ili ovjerenom prepisu u skladu sa zakonom.  

Dostavljena dokumentacija se neće vraćati kandidatima.

VI – Rok za učešće na konkursu i način dostavljanja prijave

Prijave se dostavljaju  lično ili poštom  na adresu:

Javna ustanova Osnovna škola ''Vasa Čubrilović „ Gradiška, Mihajla Pupina br.10  sa naznakom ''Javni konkurs za izbor i imenovanje direktora Javne ustanove Osnovne škole ''Vasa Čubrilović'' Gradiška. – ne otvarati

Rok za podnošenje prijave je 15 dana od dana objavljivanja konkursa u dnevnim novinama koje izlaze na području Republike Srpske i Bosne i Hercegovine.

Neblagovremene i nepotpune prijave neće se uzeti u razmatranje.

VII – Napomene

***

Terme Laktaši d.o.o. Laktaši

Karađorđeva 44

Zbog ukazane potrebe, direktor privrednog društva Terme Laktaši d.o.o. Laktaši objavljuje

O G L A S

Za zasnivanje radnog odnosa na određeno vrijeme:

1. Doktor medicine- specijalista fizikalne medicine i           rehabilitacije ...................................................... 1 izvršioc

Opšti uslovi koje kandidat mora ispunjavati:

1. da je državljanin Republike Srpske/Bosne i Hercegovine,

2. da je stariji od 18 godina,

3. da ima opštu radnu i zdravstvenu sposobnost.

Posebni uslovi koje kandidat mora ispunjavati:

1. VSS, specijalizacija iz fizikalne medicine i rehabilitacije
2. opšta kultura ponašanja i komunikacije,
3. radno iskustvo u struci-poželjno,
4. sklonost timskom radu.

2. RECEPCIONER- pripravnik ...................................... 1 izvršioc

Opšti uslovi koje kandidat mora ispunjavati:

1. da je državljanin Republike Srpske/Bosne i Hercegovine,
2. da je stariji od 18 godina,
3. da ima opštu radnu i zdravstvenu sposobnost.

Posebni uslovi koje kandidat mora ispunjavati :

1. VSS- društveni smjer;
2. obavezno poznavanje minimalno jednog stranog jezika;
3. rad na računaru (MC Word, Excel, Outlook, internet obavezno);
4. poznavanje pravopisa, opšte kulture, komunikacije;
5. spretnost i sposobnost rada više poslova istovremeno;
6. odgovornost i disciplina pri radu;
7. sklonost timskom radu i težnja ka postizanju visokih standarda kvaliteta;

Prijava kandidata treba da sadrži pisanu biografiju sa potrebnom dokumentacijom. Sa prijavljenim kandidatima koji ispunjavaju uslove iz oglasa će se obaviti intervju.

Oglas ostaje otvoren do popune traženog radnog mjesta.

Prijava kandidata treba da sadrži pisanu biografiju.

Sa prijavljenim kandidatima će se obaviti intervju.

Prijave sa potrebnim dokazima se mogu predati lično na recepciju Hotela San u Laktašima, Karađorđeva 44, redovnom poštom ili putem e-ma­ila ter­me@ter­me­la­kta­si.com .

***

JPU „Srbija" Ribnik

Donja Previja bb

JAVNI KONKURS

za prijem radnika

I –Upražnjena pozicija:

1. Diplomirani vaspitač, VSS, položen stručni ispit – rad na neodređeno vrijeme.............................................................................................................2 izvršioca

II  Opis poslova:

    U skladu sa Pravilnikom o organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta u JPU „Srbija" Ribnik broj: 01-2/21 od dana 31.03.2021.

III – Opšti uslovi za prijem u radni odnos:

-  da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine, a to dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,

-  da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte,

- da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može biti starije od šest mjeseci i prilaže ga samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,

- da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, iskorišćavanja djece i maloljetnih lica za pornografiju, proizvodnje i prikazivanja dječje pornografije, oduzimanja maloljetnog lica, zapuštanja i zlostavljanja maloljetnog lica i nasilja u porodici ili porodičnoj zajednici i druga krivična djela, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti,

- da se ne vodi u posebnom Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanje djece,

- da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem iskorišćavanja djece i maloljetnih lica za pornografiju, proizvodnje i prikazivanja dječje pornografije, oduzimanja maloljetnog lica, zapuštanja i zlostavljanja maloljetnog lica i nasilja u porodici ili porodičnoj zajednici i druga krivična djela, a to se dokazuje uvjerenjem o nevođenju krivičnog postupka.

IV – Posebni uslovi za prijem u radni odnos koje kandidati treba da ispunjavaju:

(1) za radno mjesto pod tačkom 1. Diplomirani vaspitač:

1. - VSS diplomirani vaspitač, završen prvi ciklus studijskog programa ili ekvivalent i da su stekli visoko obrazovanje na studijskom programu predškolskog vaspitanja i obrazovanja ili programu za obrazovanje vaspitača,
2. položen stručni ispit za vaspitno-obrazovni rad,
3. jedna (1) godina radnog iskustva u struci,
4. ljekarsko uvjerenje o psihičkoj i fizičkoj zdravstvenoj sposobnosti za rad sa djecom.

Napomena:   Vaspitač koji je stekao radni staž ili iskustvo van predškolske ustanove u svojoj struci u trajanju od godinu dana, a nije položio stručni ispit, može se primiti na rad ako se obaveže da položi stručni ispit za vaspitno-obrazovni rad u roku od deset (10) mjeseci od dana zaposlenja.

             Ukoliko lice iz prethodnog stava ne položi stručni ispit za vaspitno-obrazovni rad u roku od deset (10) mjeseci, prestaje mu radni odnos.

V – Potrebna dokumenta

Uz prijavu na konkurs kandidat je dužan priložiti dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova.

Dokumenta priložena uz prijavu na konkurs neće biti vraćena, te je kandidat dužan da dostavi ovjerene fotokopije svih dokumenata.

Kao dokaz o ispunjavanju opštih uslova kandidat prilaže ovjerene foto-kopije:

• uvjerenja o državljanstvu Republike Srpske, odnosno Bosne i Hercegovine (ne starije od šest mjeseci),
• izvod iz matične knjige rođenih ili ovjerenu foto-kopiju lične karte,
• ljekarsko uvjerenje o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može biti starije od šest mjeseci i prilaže ga samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,
• uvjerenje o neosuđivanosti (za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem),
• uvjerenje o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanje djece (za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem),
• uvjerenje o nevođenju krivičnog postupka.

Kao dokaz o ispunjavanju posebnih uslova kandidat dostavlja ovjerene  foto-kopije:

• diplome o stečenom fakultetu- prvom ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent,
• dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje o prosjeku ocjena tokom studiranja ukoliko ne postoje podaci o prosjeku ocjena na diplomi ili ovjerena foto-kopija indeksa
• ovjerenu foto- kopiju radne knjižice ili uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca.  Uvjerenje treba da sadrži podatke o: a) vrsti posla, b)stepenu stručne spreme i profilu, v) dužini ostvarenog radnog staža po vrstama posla.
• Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za vaspitno-obrazovni rad,
• Ovjerenu izjavu kojom se lice obavezuje da će položiti stručni ispit za vaspitno-obrazovni rad u roku od deset (10) mjeseci od dana zaposlenja.(dostavlja kandidat koji nema uvjerenje o položenom stručnom ispitu za vaspitno-obrazovni rad)
• uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje,
• ljekarsko uvjerenje o psihičkoj i fizičkoj zdravstvenoj sposobnosti za rad sa djecom (prilaže uvjerenje samo izabrani kandidat, prilikom zasnivanja radnog odnosa)
• uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
• uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,
• uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

VI – Postupak izbora kandidata

Neblagovremene i nepotpune prijave kandidata na javni konkurs komisija neće razmatrati. Evidentiraće ih uz konstataciju da prijave na javni konkurs nisu dostavljene blagovremeno ili nisu potpune, a nakon toga će predložiti direktoru ustanove donošenje zaključka kojim se prijava odbacuje.

Sa svim kandidatima koji budu ispunjavali uslove Javnog konkursa Konkursna komisija obaviće usmeni intervju dana 09.08.2022. godine sa početkom u 12:00 časova, u prostorijama JPU „Srbija" Ribnik sa ciljem ocjenjivanja stručne osposobljenosti, znanja, vještina  kandidata i poznavanja poslova radnog mjesta za koje je kandidat konkurisao.

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove biće postavljen na Oglasnoj tabli JPU „Srbija" Ribnik, najkasnije tri dana prije zakazanog intervjua, te se kandidati neće posebno pozivati, a ukoliko se ne pojave na intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

VII – Rok za podnošenje prijava

Rok za podnošenje prijava je osam (8) dana od dana objavljivanja Javnog Konkursa u  dnevnom listu Glas Srpske i Zavodu za zapošljavanje Republike Srpske – Biro Ribnik. Ako konkurs ne bude objavljen istovremeno, rok će se računati od dana posljednjeg objavljivanja. Prijave na Javni konkus dostavljaju se u zatvorenoj koverti lično ili poštom, na adresu: Donja Previja bb, sa naznakom Komisiji za prijem na radno mjesto  diplomirani vaspitač u JPU „Srbija" Ribnik.

Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici i Twitter nalogu.