JU ZZZ RS – Filijala Bijeljina: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 17.08.2022. godine

JU ZZZ RS 18.08.2022 21:30

Oglasi za slobodna radna mjesta objavljeni su u štampanom izdanju “Glasa Srpske” od 17.08.2022. godine.

Detaljne informacije o svim objavljenim slobodnim mjestima zainteresovani mogu naći na veb stranici Zavoda www.zzzrs.net ili u birou gdje su prijavljeni kao nezaposleno lice.

*******

REPUBLIKA SRPSKA

JU OŠ „Knez Ivo od Semberije”, Bijeljina 76300

Neznanih junaka 46,

tel.: +387 55 242 162,

e-mail: [email protected]

Broj: 1399/22

Datum: 10.8.2022. godine

Na osnovu člana 207. Zakona o opštem upravnom postupku(„Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 13/02, 87/07 i 50/10), direktor JU Osnovne škole: „Knez Ivo ov Semberije” Bijeljina donosi

ZAKLjUČAK

U Konkursu za upražnjena radna mjesta broj: 1382/22 od 8.8.2022. godine, ispravlja se sljedeća greška:

„Dana, 17.8.2022. godine u 9 časova u prostorijama JU Osnovne škole „Knez Ivo od Semberije” Bijeljina, obaviće se testiranje, a istog dana u 10 časova i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno, koji ispunjavaju uslove konkursa.”,

tako što treba da glasi:

„Dana, 24.8.2022. godine u 9 časova u prostorijama JU Osnovne škole „Knez Ivo od Semberije” Bijeljina, obaviće se testiranje, a istog dana u 10 časova i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno, koji ispunjavaju uslove konkursa.”

Ova ispravka ima pravno dejstvo od dana od kojeg pravno dejstvo ima i navedeni konkurs.

O b r a z l o ž e nj e

U Konkursu za upražnjena radna mjesta, broj: 1382/22 od 8.8.2022. godine je napravljena greška u datumu održavanja testa i inztervjua, napisan je datum 17.8.2022. godine, a treba da glasi 24.8.2022. godine. Ovim zaključkom se ispravlja navedena greška, a u skladu sa Zakonom o opštem upravnom postupku („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 13/02, 87/07 i 50/10), sa pravnim dejstvom od dana od koga proizvodi pravno dejstvo konkurs koji se ispravlja.

***

Republika Srpska

JU OŠ”Ćirilo i Metodije”- Glavičice, Bijeljina

Broj: 356/22

Na osnovu člana 113. stav 1. Zakona o osnovnom obrazovanju i vaspitanju (“Službeni glasnik Republike Srpske”, broj 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 i 63/20 ), Pravlnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 77/2009; 86/2010; 25/2014 i 76/2017) i Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi (“Službeni glasnik Republike Srpske”, broj 74/2018 i 26/2019), direktor škole raspisuje

K O N K U R S

za radno mjesto

Nastavnik hemije , lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, 8 časova redovne nastave , na određeno vrijeme (do 31.08.2023.godine, 1 izvršilac
Nastavnik engleskog jezika, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, 6 časova redovne nastave , na određeno vrijeme (do 31.08.2023.godine, 1 izvršilac

Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na javni konkus:

1) da je državljanin Republike Srpske i Bosne i Hercegovine, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,

2) da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte,

3) da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,

5) da nije upisan u posebni Registar lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece,

6) da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem,

Uvjerenja navedena pod 5) i 6) za izabranog kandidata škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa),

Lica koja konkurišu za radna mjesta nastavnika i stručnih saradnika moraju ispunjavati uslove prema članu 104. važećeg Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju, Pravilniku o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača i Zakonu o radu.

Za radna mjesta sa radnim iskustvom pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su stekla radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci ukoliko ispunjavaju ostale potrebne uslove kao i lica koja su ispunjavala uslove po propisima važećim do stupanju na snagu novog Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju u pogledu stepena i vrste stručne spreme.

Pored dokumentacije iz opštih uslova, kandidati treba da dostave i dokumentaciju kojom se dokazuje ispunjenost i posebnih uslova kao i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 9. Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi (“Službeni glasnik Republike Srpske”, broj 74/2018 i 26/19), a koja podrazumijeva:

1) prijava na konkurs potpisana od strane kandidata,

2) ovjerena foto-kopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplome stečene nakon završenih integrisnih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;

3) dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,

4) uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedgoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta,

5) uvjerenje o položenom stručnom ispitu

6) uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi,

7) uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje,

8) uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca,

9) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,

10) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,

11) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata, ako se radi o kandidatu iz kategorije borca,

Testiranje i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave i koji ispunjavaju uslove konkursa obaviće se dana 29.avgusta 2022. godine sa početkom u 10,00 sati u prostorijama JU OŠ”Ćirilo i Metodije u Glavičicama.

Kandidati se neće posebno pozivati, a ako se ne pojave na testu i intervjuu, smatraće se da su odustali od konkursa

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata, i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „Glas Srpske” i Birou za zapošljavanje u Bijeljini.

Potpisane prijave (od strane kandidata koji se prijavljuje na javni konkurs za prijem u radni odnos) sa pomenutom dokumentacijom slati na adresu: JU Osnovna škola”Ćirilo i Metodije” – Glavičice 76318 sa napomenom: „Komisiji za izbor radnika”.

Napomena: nepotpuna, neovjerena, zastarjela i neblagovremeno dostavljena dokumentacija, neće se razmatrati.

Za sve dodatne informacije obratiti se na telefon škole: 055/551-102 ili lično u vremenu od 9:00do 12:00 časova .

***

REPUBLIKA SRPSKA

JU Osnovna škola „Dositej Obradović”

Koraj, Akademika M. Begića 1, 75247 Koraj

tel.: 055/666-010,

e-mail: [email protected]

Broj: 411/22

Na osnovu člana 139. stav (3) tačka 15), Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 i 63/20) i dobijene saglasnosti od aktiva direktora, rapisuje se

KONKURS

za popunu upražnjenih radnih mjesta

Nastavnik fizike na 4 časa - sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom do 31. 08. 2023. godine.
Nastavnik francuskog jezika na 8 časova – sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom do 31. 08. 2023. godine.
Nastavnik informatike na 4 časa - sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom do 31. 08. 2023. godine.
Nastavnik tehničkog obrazovanja na 4 časa - sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom do 31. 08. 2023. godine.
Nastavnik pravoslavne vjeronauke na 11 časova – do 31. 08. 2023. godine.
Nastavnik islamske vjeronauke na 7 časova – do 31. 08. 2023. godine.

7. Psiholog na 50% norme – sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom do povratka radnika sa bolovanja, a najdalje do 31. 08. 2023. godine”.

Lica koja konkurišu za radna mjesta nastavnika moraju ispunjavati uslove prema članu 104. važećeg Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju, Pravilniku o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača i Zakonu o radu.

Za sva radna mjesta pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su stekla radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci ako ispunjavaju ostale potrebne uslove kao i lica koja su ispunjavala uslove po propisima važećim do stupanja na snagu novog Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske” broj 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 i 63/20) u pogledu stepena i vrste stručne spreme.

Uz potpisanu prijavu potrebno je dostaviti sljedeću dokumentaciju:

a) izvod iz matične knjige rođenih ili ovjerenu kopiju lične karte,

b) uvjerenje o državljanstvu,

v) ovjerena foto-kopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti,

g) dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,

d) uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan dostaviti kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta,

đ) uvjerenje o položenom stručnom ispitu,

e) uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi,

ž) uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje,

z) uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca,

i) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-

invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,

j) uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,

k) uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije borca,

l) ljekarsko uvjerenje o psihofizičkoj sposobnosti koje ne može biti starije od šest mjeseci koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,

lj) uvjerenje da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti... škola će pribaviti za izabranog kandidata službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

m) uvjerenje o podacima iz Posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece.... škola će pribaviti za izabranog kandidata službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

n) uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Učesnici konkursa su dužni dostaviti originale ili ovjerene kopije svih dokumenata.

Prijave sa potrebnim dokumentima poslati na adresu: JU Osnovna škola ,,Dositej Obradović”, Akademika M. Begića 1, 75247 Koraj.

Testiranje kandidata će se obaviti u prostorijama JU Osnovne škole ,,Dositej Obradović”, 29. 08. 2022. godine u 09:00 časova.

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se razmatrati.

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole.

Kandidati se neće posebno pozivati na test i intervju.

Ukoliko se kandidat ne pojavi na testiranju ili intervjuu, smatraće se da je odustao od prijave na konkurs.

Konkurs je otvoren osam dana od dana objavljivanja.

***

REPUBLIKA SRPSKA

JU Osnovna škola „DVOROVI” DVOROVI

Bijeljina, Karađorđeva broj 111, Dvorovi

tel: 055 422 224,

e-mail: [email protected]

Broj: 1239/22

Na osnovu člana 113. stav 1. i člana 139.stav 3. tačka 15) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju («Službeni glasnik Republike Srpske», broj 44/17, 31/18,84/19,35/20 i 63/20 .) direktor JU Osnovne škole „Dvorovi” Dvorovi o b j a v lj u j e:

K O N K U R S

za prijem radnika u radni odnos i to:

1. Nastavnik srpskog jezika, puna norma, na određeno vrijeme, do povratka radnika sa porodiljskog odsustva, a najkasnije do 28.02.2023. godine, pripravnik ,izvršilac jedan (1),

2. Nastavnik srpskog jezika, 5 časova redovne nastave, na određeno vrijeme, do 31.08.2023. godine, sa iskustvom, izvršilac jedan (1);

3. Nastavnik engleskog jezika, 8 časova redovne nastave, na određeno vrijeme, do 31.08.2023. godine,pripravnik, izvršilac jedan (1);

Nastavnik tehničkog obrazovanja,12 časova redovne nastave,na neodređeno vrijeme,sa iskustvom, izvršilac jedan (1);
Nastavnik osnova informatike, 6 časova redovne nastave, na određeno vrijeme do 31.08.2023.godine,sa iskustvom,izvršilac jedan (1);
Nastavnik hemije,12 časova redovne nastave, na neodređeno vrijeme,sa iskustvom, izvršilac jedan (1);

Za navedena radna mjesta pored opštih uslova utvrđenih Zakonom kojim se uređuju radni odnosi i posebnih uslova propisanih u članu 104. stav (1) i (6) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju («Službeni glasnik RS” broj 44/17, 31/18, 84/19,35/20 i 63/20 ), kandidati treba da ispunjavaju uslove predviđene Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15).
Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju («Službeni glasnik RS” broj 44/17, 31/18, 84/19,35/20 i 63/20 ) ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.
Prijem radnika u radni odnos izvršiće se u skladu sa članom 115. stav (5) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju («Službeni glasnik RS” broj 44/17, 1/18, 84/19,35/20 i 63/20 ) i odredbama Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik RS”, broj 74/18 i 26/19).

Uz prijavu na raspisani konkurs potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuje na konkurs sa biografijom, potrebno je da kandidati dostave i dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost opštih uslova i to:
1) da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,
2) da je punoljetan, što se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte,
3) da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,
4) da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta ,polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih sredstava, što se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti koje će škola pribaviti službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa,
5) da nije upisan u Registar lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece što se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra koje će škola pribaviti službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa i
6) da protiv kandidata nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom, ili maloljetnim licem, što se dokazuje uvjerenjem koje je kandidat dužan dostaviti.

Kandidati su dužni da dostave i dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima propisanim članom 115. stav (5) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju («Službeni glasnik RS” broj 44/17, 31/18, 84/19,35/20 i 63/20 ) i Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik RS”, broj 74/18 i 26/19), i to:
1) Ovjerena foto-kopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti,
2) uvjerenje o položenoj pedagoško – psihološkoj i didaktičko – metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško – psihološku i didaktičko – metodičku grupu predmeta,

3) uvjerenje o položenom stručnm ispitu ako je raspisan konkurs za prijem u radni odnos lica sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom,

4) uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi,
5) dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,
6) uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje.

7) Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca kod kog je radni staž ostvaren, ukoliko je raspisan konkurs za prijem u radni odnos lica sa radnim iskustvom.

Iz uvjerenja treba jasno da se vidi vrsta posla,stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla. Ukoliko je kandidat radio s nepunim radnim vremenom, to radno vrijeme je potrebno preračunati u puno radno vrijeme,
Ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije člana porodice poginulog borca, ratnog vojnog invalida i borca Odbrambeno- otadžbinskog rata kandidat je dužan dostaviti i dokumentaciju za određivanje prednosti u slučaju da dva ili više kandidata imaju jednak broj bodova i to:
1) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno- otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
2) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno- otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,
3) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno- otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

Za radna mjesta pod rednim brojem 1.,3. i 4. obaviće se testiranje 30.08.2022. godine u 10:00 časova u prostorijama JU Osnovne škole „Dvorovi” Dvorovi obaviće se testiranje, a istog dana nakon testa biće intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno, koji ispunjavaju uslove konkursa.

Za radna mjesta pod rednim brojem 2., 5. i 6. obaviće se testiranje 31.08.2022. godine u 10:00 časova u prostorijama JU Osnovne škole „Dvorovi” Dvorovi obaviće se testiranje, a istog dana nakon testa biće intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno, koji ispunjavaju uslove konkursa.

Škola će, nakon pregleda dostavljene dokumentacije, spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.
Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ukoliko se ne pojave na testiranju ili intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.
Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja putem Zavoda za zapošljavanje u Bijeljini i u dnevnom listu „Glas Srpske”.

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.

Prijave slati na adresu škole: JU Osnovna škola ,,Dvorovi” Dvorovi, Karađorđeva broj 111, 76311 Dvorovi, sa naznakom ,,Komisija za izbor radnika” ili lično donose u sekretarijat škole.

***

REPUBLIKA SRPSKA

JAVNA USTANOVA OSNOVNA ŠKOLA „JOVAN DUČIĆ”

Srpske vojske 104

Broj: 691/22

Odluka

o izmjeni Javnog konkursa

za popunu upražnjenih radnih mjesta br. 662/22

U Javnom konkursu za popunu upražnjenih radnih mjesta, JU Osnovne škole „Jovan Dučić”, Bijeljina, br. 662/22, koji je objavljen dana 10.08.2022. godine,

tekst:

„ - nastavnik istorije, 2 časa redovne nastave, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, na određeno vrijeme do 31.08.2023. godine- 1 izvršilac,

- nastavnik likovne kulture, 1 čas redovne nastave, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, na određeno vrijeme do 31.08.2023. godine – 1 izvršilac,

“ nastavnik bilogije, 6 časova redovne nastave, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, na određeno vrijeme do 31.08.2023. godine.”

mijenja se i glasi:

„-nastavnik istorije, 4 časa redovne nastave, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, na određeno vrijeme do 31.08.2023. godine- 1 izvršilac,

-nastavnik likovne kulture, 2 časa redovne nastave, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, na određeno vrijeme do 31.08.2023. godine – 1 izvršilac,

-nastavnik bilogije, 2 časova redovne nastave, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, na određeno vrijeme do 31.08.2023. godine

Ostali dio teksta konkursa ostaje nepromijenjen.

***

REPUBLIKA SRPSKA

JU OŠ „Dositej Obradović”, Suvo Polje

Grad Bijeljina, Suvo Polje 404,76321

tel.: 055/325-018,

e-mail: [email protected]

Broj: 677/2022

Na osnovu člana člana 111., člana 113. stav 1. i člana 139. stav 3. tačka 15) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju («Službeni glasnik Republike Srpske», broj 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 i 63/20), JU Osnovna škola „Dositej Obradović” Suvo Polje o b j a v lj u j e

K O N K U R S

Za prijem radnika u radni odnos i to:

Nastavnik hemije, 6 časova, na određeno vrijeme, do 31.08.2023. godine, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, 1 izvršilac.
Nastavnik tehničkog obrazovanja, 4 časa, na određeno vrijeme, do 31.08.2023. godine, lice bez radnog iskustva - pripravnik, 1 izvršilac.
Nastavnik osnovi informatike, 4 časa, na određeno vrijeme, do 31.08.2023. godine, lice bez radnog iskustva - pripravnik, 1 izvršilac.

OPŠTI I POSEBNI USLOVI ZA PRIJEM U RADNI ODNOS

Za navedena radna mjesta pored opštih uslova utvrđenih Zakonom kojim se uređuju radni odnosi i posebnih uslova propisanih u članu 104. stav (1) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju («Službeni glasnik RS” broj 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 i 63/20), kandidati treba da ispunjavaju uslove predviđene Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15).

Pravo učešća na konkursu imaju lica iz člana 104. stav (6) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik RS”, broj 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 i 63/20), odnosi se na radno mjesto pod brojem 1.

Prijem radnika u radni odnos izvršiće se u skladu sa članom 115. stav (5) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju («Službeni glasnik RS” broj 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 i 63/20) i odredbama Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik RS”, broj 74/18 i 26/19).

1) da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,
2) da je punoljetan, što se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte,
3) da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,
4) da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih sredstava, što se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti koje će škola pribaviti službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa,
5) da nije upisan u Registar lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece što se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra koje će škola pribaviti službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa i
6) da protiv kandidata nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom, ili maloljetnim licem, što se dokazuje uvjerenjem koje je kandidat dužan dostaviti.

1) Ovjerena foto-kopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti,
2) uvjerenje o položenoj pedagoško – psihološkoj i didaktičko – metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško – psihološku i didaktičko – metodičku grupu predmeta,
3) dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,

4) uvjerenje o položenom stručnom ispitu za radno mjesto pod rednim brojem 1.

5) uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje,

6) uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca za radno mjesto pod rednim brojem 1.

Ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije člana porodice poginulog borca, ratnog vojnog invalida i borca Odbrambeno- otadžbinskog rata kandidat je dužan dostaviti i dokumentaciju za određivanje prednosti u slučaju da dva ili više kandidata imaju jednak broj bodova i to:
1) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno- otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
2) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno- otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,
3) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno- otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

Dana, 30.08.2022. godine u 10,00 časova u prostorijama JU Osnovne škole „Dositej Obradović” Suvo Polje, obaviće se testiranje, a istog dana u 11,00 časova i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno, koji ispunjavaju uslove konkursa.

Škola će, nakon pregleda dostavljene dokumentacije, spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ukoliko se ne pojave na testiranju ili intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.
Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Prijave dostavljati lično ili putem pošte na adresu: JU Osnovna škola „Dositej Obradović” Suvo Polje, 76321 Suvo Polje.

Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja putem Zavoda za zapošljavanje u Bijeljini.
Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.

***

REPUBLIKA SRPSKA

JU Osnovna škola „Aleksa Šantić”

Ugljevik Ćirila i Metodija 44

tel.: 055/771-252

e-mail: [email protected]

Broj,664 /22

Na osnovu člana 113. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Sl. glasnik RS” broj 44/17) a poslije dobijene saglasnosti predsjednika Regionalnog aktiva direktora (dokument broj 1487/22 od 08. 08. 2022. godine) direktor škole raspisuje javni

K O N K U R S

za upražnjena radna mjesta

Nastavnik tehničkog obrazovanja – 8 časova neposrednog vaspitno-obrazovnog rada, bez iskustva, na određeno vrijeme, a najdalje do 31. 08. 2023. godine,
Nastavnik likovne kulture – 6 časova neposrednog vaspitno-obrazovnog rada na određeno vrijeme, sa iskustvom, a najdalje do 31. 08. 2023. godine,
Nastavnik hemije – 12 časova neposrednog vaspitno-obrazovnog rada na određeno vrijeme, bez iskustva, do povratka radnice sa porodiljskog odsustva, a najdalje do 24.01.2023. godine
Nastavni srpskog jezika -12 časova neposrednog vaspitno obrazovnog rada, bez iskustva, na određeno vrijeme, do povratka radnice sa neplaćenog odsustva, a najdalje do 02.06.2023. godine
Nastavnik razredne nastave 1 izvršilac, na 100 % norme, na određeno vrijeme, sa iskustvom, a najdalje do 31.08.2023.

Uslov za prijem nastavnika na gore navedena radna mjesta je, pored opštih uslova utvrđenih Zakonom o radu, ispunjavanje i posebnih uslova predviđenih Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ( čl. 104. ovog zakona ) i Pravilnikom o stručnim profilima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača ( Sl.glasnik RS br. 77/09, 86/10 i 25/14).

Za radna mjesta sa iskustvom pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 104. stav 6. Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Sl. Glasnik RS” broj 44/17).

Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu ovog zakona ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.

Uz prijavu dostaviti dokumenta kojima se ispunjavaju opšti i posebni uslovi za prijem u radni odnos.

OPŠTI USLOVI:

da je punoljetan, a to se dokazije izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte,
da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,
da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može biti starije od 6 (šest) mjeseci i koje prilaže samo kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,
da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih sredstava, koje pribavlja škola službenim putem za izabranog kandidata po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,
da nije pravosnažno osuđivan za krivićna djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece što se dokazuje uvjerenjem iz posebnog Registra za ovakva krivična djela.

POSEBNI USLOVI:

ovjerenu fotokopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent,
dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjek ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,
uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje,
uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz porodice poginulog borca,
uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,
uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije boraca.

Kandidati treba da dostave ovjerene fotokopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Prijave sa potrebnom dokumentacijom slati na adresu: OŠ “Aleksa

Šantić”, Ćirila i Metodija 44, 76330 Ugljevik, sa naznakom „Komisiji za izbor”.

Testiranje i intervju za sve kandidate obaviće se u prostorijama škole u utorak, 30. 08. 2022. u 1230 časova.

Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja

Kontakt telefoni : 055/ 771- 252 i 055/ 773-008.

Napomena: Nepotpuna, neovjerena i neblagovremeno dostavljena dokumentacija neće se razmatrati.

***

REPUBLIKA SRPSKA

JU OŠ „VUK KARADžIĆ”, BIJELjINA

Adresa: Vojvode Stepe 4, tel: 055/209-650; Bijeljina ,

e-mail: [email protected]

Broj:_1633/22.

Na osnovu člana 113. stav 1. i člana 139.stav 3. tačka 15) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju («Službeni glasnik Republike Srpske», broj 44/17 , 31/18 , 84/19,63/20), JU Osnovna škola «Vuk Karadžić», Bijeljina o b j a v lj u j e

K O N K U R S

Za prijem radnika u radni odnos i to:

nastavnik engleskog jezika, 1 izvršilac, 4 časa redovne nastave, na određeno vrijeme do 31.08.2023. godine, sa iskustvom;

OPŠTI I POSEBNI USLOVI ZA PRIJEM U RADNI ODNOS

Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju («Službeni glasnik RS” broj 44/17 , 31/18 , 84/19,63/20) ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.
Prijem radnika u radni odnos izvršiće se u skladu sa članom 115. stav (5) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju («Službeni glasnik RS” broj 44/17 ,31/18 , 84/19, 63/20) i odredbama Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik RS”, broj 74/18 i 26/19).

4) da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta ,polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih sredstava, što se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti koje će škola pribaviti službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa,
5) da nije upisan u Registar lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece što se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra koje će škola pribaviti službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa i
6) da protiv kandidata nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom, ili maloljetnim licem, što se dokazuje uvjerenjem koje je kandidat dužan dostaviti.

3)uvjerenje o položenom stručnom ispitu ako je raspisan konkurs za prijem u radni odnos lica sa iskustvom i položenim stručnim ispitom;

4)uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi;
5) dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,
6) uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje;

7)uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca ako je raspisan konkurs za prijem u radni odnoslica sa radnim iskustvom.

Za radna mjesta pod brojem: 1. obaviće se testiranje _30.08.2022.. godine u 09,00 časova u prostorijama JU Osnovne škole „Vuk Karadžić” Bijeljina , a istog dana nakon testa biće intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno, koji ispunjavaju uslove konkursa.

Škola će, nakon pregleda dostavljene dokumentacije, spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua

Prijave dostavljati lično ili putem pošte na adresu: JU Osnovna škola “Vuk Karadžić” Bijeljina.

Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja putem Zavoda za zapošljavanje u Bijeljini.
Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.

***

REPUBLIKA SRPSKA

JU OŠ „Petar Kočić”

Brodac, 76313

tel.: 055/321-066,

e-mail: [email protected]

Broj: 375/22

Na osnovu člana 113.stav 1. i člana 139.stav 3. tačka 15) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju

(„ Službeni glasnik Republike Srpske” broj 44/17,31/18,84/19,35/20 i 63/20) direktor JU Osnovna škola “Petar Kočić” Brodac, r a s p i s u j e:

J A V N I K O N K U R S

Za popunu upražnjenog radnog mjesta

Nastavnik pravoslavne vjeronauke ............................. 11 časova redovne nastave, na neodređeno vrijeme, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu, izvršilac ............... 1.

Za navedeno radno mjesto pored opštih uslova utvrđenih Zakonom kojim se uređuju radni odnosi i posebnih uslova propisanih u članu 104. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („ Službeni glasnik Republike Srpske” broj 44/17, 31/18,84/19, 35/20 i 63/20) kandidati treba da ispunjavaju uslove predviđene Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske” broj 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15).

Uz prijavu na raspisani konkurs potpisanu od strane kaniddata koji se prijavljuje na konkurs sa biografijom, potrebno je da kandidat dostavi:

1) da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,

2) da je punoljetan, što se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte,

4) uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog ili drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

5) da nije osuđen pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, zloupotrebe opojnih sredstava,službene dužnosti, polnog integriteta,zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem,

6) uvjerenje o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece,

Uvjerenje iz tačke 5) i 6) za izabranog kandidata škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Kandidati su dužni da dostave dokumentaciju na osnovu koje dokazuju ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 115. stav (5) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju(„Službeni glasnik Republike Srpske” broj 44/17, 31/18,84/19 i 63/20) i odredbama Pravilnika o proceduri i kriterijumima prijema radnika u radni odnos u osnovnoj školi ( „ Službeni glasnik Republike Srpske „ broj 74/18 i 26/19) i to:

Ovjerenu fotokopiju diplome o završenom prvom ciklusu studjiskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplome stečene nakon zavšenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;
dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podatci o prosjeku ocjena,
uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-mmetodičkoj grupi predmeta,koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta,
uvjerenje o položenom stručnom ispitu,
Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi,
uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca koje sadrži podatke iz kojih se jasno vidi vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla,
uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica.

uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,

9) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske , ako se radi o kandidatu iz kategorije boraca,

10)uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida.

Pravo učešća na konkurs imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („ Službeni glasnik Republike Srpske” broj 44/17 ,31/18, 84/19, 35/20 i 63/20), ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.

Testiranje i interviju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa obaviće se 31.08.2022.godine sa početkom u 10,00 časova u prostorijama centralne škole u Brodcu.

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervijua.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, ako se ne pojave na testiranju ili intervjuu, smatraće se da je kandidat odustao od prijave na konkurs.

Kandidati su dužni da dostave ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Nepotpuna i neblagovremeno dostavljena dokumenta neće se uzimati u razmatranje.

Prijave dostavljati lično ili putem pošte na adresu: JU Osnovna škola „Petar Kočić”Brodac 76313 Brodac.

Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja putem Zavoda za zapošljavanje u Bijeljini i dnevnog lista „Glas Srpske”.

***

REPUBLIKA SRPSKA

JU Osnovna škola „Sveti Sava''

Bijeljina, Crnjelovo 76328 ,Glavna ulica 15

tel.: 055/301-278,

e-mail: [email protected]

Broj:948/2022

Na osnovu člana 111. i člana 114. stav 1. i člana 129.stav 2) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (“Službeni glasnik Republike Srpske”, broj 44/17,31/18, 84/19, 35/20 i 63/20), na osnovu Pravilnika o proceduri prijema, kriterijuma za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi, direktor JU Osnovne škole “Sveti Sava” Crnjelovo donosi odluku i objavljuje:

K O N K U R S

Za prijem radnika u radni odnos i to:

1.Nastavnik razredne nastave, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, 100% radna norma, na određeno vrijeme, odnosno do povratka zaposlene sa porodiljskog odsustva ……….. 1 izvršilac,

2.Nastavnik biologije, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, 41,66% radna norma (10 časova), na određeno vrijeme, odnosno do 31.8.2022. godine ……… 1 izvršilac

OPŠTI I POSEBNI USLOVI ZA PRIJEM U RADNI ODNOS

Opšti uslovi koje kandidat treba da ispunjava:

1) da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu koje ne može biti starije od 6 mjeseci,
2) da je punoljetan, što se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte,
3) da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa, i
4) da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, što se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti koje će škola pribaviti službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Posebni uslovi koje kandidat treba da ispunjava:

Uz potpisanu prijavu, kandidat je dužan dostaviti i sljedeću dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 9. člana 21. člana 22. i člana 23 Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske”, broj 102/14, 45/16,74/18 i 26/19):

Odgovarajuća stručna sprema, što se dokazuje ovjerenom kopijom diplome:

1)Ovjerena kopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent,

2) dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,

3) uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan dostaviti kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta,

4)uvjerenje o ploženom stručnom ispitu, ukoliko je raspisan konkurs za prijem u radni odnos lica sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom ,

5) uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje,

6) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
7) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,

8) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

9)uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca, ukoliko je raspisan konkurs za prijem u radni odnos lica sa iskustvom.

Dana 30.8.2022. godine za konkurs pod rednim brojem1. u 8,00 časova, a za konkurs pod rednim brojem 2. u 10.00 časova u prostorijama JU Osnovne škole “Sveti Sava” Crnjelovo, obaviće se test i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno, koji ispunjavaju uslove konkursa.

Kandidati se neće posebno pozivati na intervju, a ukoliko se ne pojave i intervju, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Prijave dostavljati lično ili putem pošte na adresu: JU Osnovna škola “ Sveti Sava” Glavna ulica 15, 76328 Crnjelovo

Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja putem Zavoda za zapošljavanje u Bijeljini, odnosno od dana objavljivanja u dnevnom listu “Glas Srpske”.

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.

Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici i Twitter nalogu.