ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 18.09.2019. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању “Гласа Српске” од 18.09.2019. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени ао незапослено лице.

***

                                                                                          

ЈУ ЕКОНОМСКА ШКОЛА БАЊАЛУКА,

БАЊАЛУКА

Адреса: Краља Алфонса ЏIII, бр.34,

тел: 051/231-250,

е-mail: [email protected]

 

ПОНИШТАВА СЕ КОНКУРС

ЗА ИЗБОР ДИРЕКТОРА ШКОЛЕ

 

“НИКОЛАС”СП

Ул. Карађорђева бр.254

78000 БАЊАЛУКА 

 

расписује

ОГЛАС

 

- Мушки фризер ............................ 1 извршилац

 

 

Заинтересовани кандидати се могу јавити на контакт телефон 065/530-087 или доћи лично на адресу “НИКОЛАС”с.п Ул. Карађорђева бр.254.

 

 

“ХИДРОПНЕУМАТИК” ДОО

Врбаски пут бр.19

78000 Бањалука

расписује

 

ОГЛАС

ХИДРОПНЕУМАТИК д.о.о. је приватно предузеће за пројектовање, производњу, услуге, ремонт и трговину у хидраулици и пнеуматици. Овлашћени смо дистрибутери за компоненте и дијелове реномираних свјетских произвођача хидрауличних и пнеуматских компоненти.

- У складу са планом развоја и повећања опсега посла желимо унаприједити и проширити свој тим на  позицији

1. Техничко-комерцијални послови ........................ 1 извршилац

Опис позиције:

- истраживање и анализирање тржишта

- обилазак и унапређење односа са постојећим купцима и проналажење нових купаца

- предлагање и имплементација мјера с циљем повећања продаје

- обавља друге послове по захтјеву директора

Захтијевани профил кандидата:

- Минимално ССС (електро или машинског смјера)

- Комуникативне способности

- Познавање рада на рачунару

- Возачка дозвола Б категорије

- Самоиницијатива и жеља за напредовањем

- Уколико сматрате да испуњавате наведене захтјеве, заинтересовани сте и мотивисани да се придружите нашем тиму позивамо вас да своју пријаву, мотивационо писмо и биографију пошаљите директно на и-мејл: [email protected]

“ДИВ ФРУИТ” ДОО ПЈ ТРИ БУБА МАРЕ

МИЛАНА ЦВИЈЕТИЋА 43, БАЊАЛУКА

Телефон: 065-896-071

 

РАСПИСУЈЕ

ОГЛАС

за рад на одређено вријеме

- Васпитач предшколске установе ................................................ 2 извршиоца

Радник у играоници,  аниматор рад са дјецом

Оглас остаје отворен 15 дана.

Мјесто рада Бањалука.

кандидати на оглас могу да се пријаве путем контаката:

“ДИВ ФРУИТ” ДОО ПЈ ТРИ БУБА МАРЕ

Милана Цвијетића 43, Бањалука

 

“КРАЈИНА КЛАС” МАЊА

Пресначе бб, Бањалука

расписује

ОГЛАС

за рад на одређено вријеме

- Продавац ........................................................................1 извршилац

Мјесто рада: Теслић

Радно искуство је пожељно ал није услов

Од Вас очекујемо:

Посвећеност раду

Тимски дух

Поштовање радних процедура

Љубазност према купцима

Самоиницијативност

Нудимо:

Обуку и менторство

Редовна и стимулативна примања

Могућност заснивања радног односа на неодређено вријеме

Топли оброк

3-4 пута годишње колективне прославе

1 рафтинг годишње о трошку фирме

“ЛЕОНЕЛ” СП

НИКОЛЕ ПРОТЕ ББ, БАЊАЛУКА

Телефон: 066-392-697

расписује

ОГЛАС

за рад на неодређено вријеме:

1. Конобар (м-ж) ...................................................................... 1 извршилац

Услов:

- да се лице води на евиденцији Бироа за запошљавање.

Мјесто рада Бањалука

Оглас је отворен до 25.9.2019.

Кандидати заинтересовани за рад могу се пријавити на оглас путем контаката:

“ЛЕОНЕЛ” СП, Николе Проте бб, Бањалука

“АУТОПРЕВОЗ” ГРАДСКИ САОБРАЋАЈ ДОО

Пут српских бранилаца бр. 35

78000 Бањалука

ОГЛАС

за пријем радника у радни однос

“Аутопревоз” ГС Бањалука расписује оглас за пријем радника у Служби одржавања и снабдијевања на радно мјесто:

- Аутоелектричар  .................................................1 извршилац

 

Поред општих услова да су :

држављани Републике Српске и Босне и Херцеговине,

старији од 18 година,

општа  здравствена способност,

потребно је да кандидати испуњавају и сљедеће посебне услове :

стручна спрема: КВ/ВКВ  аутомеханичар; аутоелектричар

Потребна документа:

        1.  Биографија

        2.  Овјерена копија дипломе

Пријаву са биографијом послати поштом са назнаком “Оглас за пријем у радни однос” или лично на адресу:

“Аутопревоз ГС” д.о.о. Бањалука, Пут српских бранилаца бр.35, 78000 Бањалука

или на мејл: [email protected]  

***

АУТОПРЕВОЗ

ГРАДСКИ САОБРАЋАЈ ДОО

Пут српских бранилаца бр.35

78000 Бањалука

                                                                             ОГЛАС

                                                     за пријем радника у радни однос

 

“Аутопревоз” ГС Бањалука расписује оглас за пријем радника у Служби одржавања и снабдијевања на радно мјесто:

- Аутомеханичар  .................................................1 извршилац

Поред општих услова да су :

држављани РС и БиХ,

старији од 18 година,

општа  здравствена способност,

потребно је да кандидати испуњавају и сљедеће посебне услове:

стручна спрема: КВ/ВКВ  аутомеханичар; аутоелектричар

Потребна документа:

        1.  Биографија

        2.  Овјерена копија дипломе

Пријаву са биографијом послати поштом са назнаком “Оглас за пријем у радни однос” или лично

на адресу:

“Аутопревоз ГС” д.о.о. Бањалука

Пут српских бранилаца бр.35

78000 Бањалука

или на мејл: [email protected]

***

КРАЈИНА КЛАС д.о.о. Бањалука

Ул. Пресначе бб

78000 Бањалука

www.krajinaklas.com

1. Радник на пословима у одржавању

2. Радник у производњи пекарских и посластичарских производа

 

Очекујемо:

    • Посвећеност раду,

    • Тимски дух,

    • Љубазност према купцима,

    • Поштивање радних процедура и правила.

 

Нудимо:

    • Обуку и менторство,

    • Редовна и стимулативна примања,

    • Могућност заснивања радног односа на неодређено,

    • Топли оброк,

    • Колективне прославе, 3 пута у години,

    • Љетно дружење уз Врбас и рафтинг, о трошку предузећа.

 

Вашу пријаву са контакт телефоном пошаљите путем опције “Пријави се на оглас” или се јавите на број телефона: 066/711-976 радним даном од 8 до 16 часова.

 

Будите дио успјешног тима!

Локација: Дебељаци

 

 

“ВАСО ЛАГУНА” СП БАЊАЛУКА

РАДИЊАЧА ББ

БАЊАЛУКА

 

 

расписује

ОГЛАС

за рад на неодређено вријеме

 

- Конобар   ............................................ 2  извршиоца

Оглас је отворен до 28.9.2019. године.

Кандидати на оглас могу да се пријаве путем контаката:

066/330-678 и 065/514-131

“Васо Лагуна” СП Бањалука

Радињача бб.

***

ЈУ “МЕДИЦИНСКА ШКОЛА” Бањалука

Цетињска број 1

расписује

КОНКУРС

за избор директора

Јавне установе Медицинска школа Бањалука

I Предмет

Школски одбор ЈУ Медицинска школа Бањалука расписује јавни конкурс за избор директора ЈУ Медицинска школа Бањалука (у даљем тексту: директор школе).

II Опис послова

Директор руководи школом и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе. Директор за свој рад одговара Влади, школском одбору и министру. Директор школе одговоран је и за обављање осталих послова утврђених Законом о систему јавних служби и статутом школе.

III Мандат

1. Именовање директора се врши на период од 4 (четири) године.

2. Након избора директор школе мора проћи едукацију по програму који прописује министар.

IV Услови за избор:

За директора школе може да буде изабрано лице које испуњава услове утврђене Законом о раду и Законом о средњем образовању и васпитању.

Општи услови:

1. Да је лице старије од 18 година.

2. Да је држављанин РС, односно БиХ

3. Да има општу здравствену (психофизичку) способност за рад

Посебни услови:

1. Има завршен најмање први циклус студија у трајању од најмање четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова,

2. Има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе из тачке 1,

3. Није осуђивано правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, нити је против њега покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

4. Има предложен програм рада и истиче се својим радом и способностима за организовање образовно-васпитног рада школе,

5. Испуњава услове за радно мјесто наставника и стручног сарадника у школи у којој конкурише.

V Потребна документа уз пријаву потписану од стране кандидата:

1. Извод из матичне књиге рођених,

2. Увјерење о држављанству,

3. Љекарско увјерење (изабрани кандидат ће приложити након избора, не старије од 6 мјесеци),

4. Диплома о завршеном образовању (четворогодишњи факултет или еквивалент),

5. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави, односно за обављање васпитно-образовног рада,

6. Увјерење да кандидат није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора (затражиће Школа по службеној дужности за кандидата који буде изабран по конкурсу),

7. Увјерење да се против кандидата не води кривични поступак (не старије од 6 мјесеци),

8. Увјерење о радном искуству у васпитно-образовном раду у школи које треба да садржи податке из којих се јасно види: врста посла на којим је радник радио, степен стручне спреме са којом је радио, дужина оствареног радног стажа по врстама посла и непуно радно вријеме прерачунато у пуно радно вријеме,

9. Кратка биографија у којој кандидат наводи до сада остварене резултате рада,

10. Приједлог програма рада за четворогодишњи (мандатни) период,

11. Друге доказе о потврђивању знања и способности.

VI Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријаве:

1. Рок за подношење пријава је 15 (петнаест) дана од дана објављивања у дневним новинама. Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

2. Пријаве са доказима о испуњавању услова конкурса и контакт телефон доставити у секретаријат школе или поштом на адресу школе, са назнаком за „Јавни конкурс за избор директора школе”.

Достављена документа неће се враћати кандидатима, те је потребно доставити овјерене копије истих.

 

“MILTEX” ДОО БАЊАЛУКА

Књаза Милоша бб

Тел: 051/300-328; 051/306-321

Е-mail: [email protected]  

 

Расписује

КОНКУРС

за радно мјесто:

 

 

· Складиштар (м) ……………………............................……………. 1 извршилац

Образовање: Пожељно техничког смјера –средња/виша школа

 

Обавезно:

· Познавање рада у складишту/магацину

· Руковање стандардним ручним алатима (предност имају кандидати са искуством рада у производњи)

· Возачка дозвола Б категорије

 

Неопходне вјештине:

· Висок ниво одговорности и комуникације

· Способност за тимски рад али и доношење самосталних одлука сходно ситуацијама у производњи

· Жеља за учењем и усавршавањем

Нудимо:

· Уговор о раду на одређено вријеме са могућношћу сталног запослења

· Сигурна и редовна примања

· Препознавање и награђивање Вашег труда

· Рад у позитивном и динамичном окружењу

Пријаву са радном биографијом можете слати на доле наведене адресе. Пријава мора да садржи Вашу радну биографију са основним личним подацима и пропратно писмо. Непотпуне пријаве нећемо узимати у разматрање.

 

Конкурс је отворен до 30.9.2019. године.

***

 

 

“КРАЈИНА”АД

Трг српских јунака бр.4

78000 Бањалука

расписује

 

ОГЛАС

за пријем у радни однос на  одређено вријеме

до  6  (шест) мјесеци

 

1. Радник на пријавници             2  - извршиоца

 

Услови:  Поред општих услова прописаних Законом, кандидат треба да испуњава  и  сљедеће посебне услове.

 

ССС, средња стручна спрема са или без радног искуства.

Рок за подношење пријава на оглас је  до попуне радних мјеста.

   Пријаве са доказима о испуњавању услова из  огласа доставити на адресу,  

ГП “Крајина” а.д. Бањалука, Трг српских јунака бр. 4 или путем мејл адресе [email protected]  

***

 

ЈУ ОШ “БРАНКО РАДИЧЕВИЋ”, БАЊАЛУКА

Адреса: Булевар војводе Степе Степановића 116,

78000 Бањалука

 

  

расписује

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

 

1. Наставни предмет физика - пуна норма на одређено вријеме до повратка радника са породиљског одсуства - један извршилац - лице без радног искуства - приправник

              Поред општих услова предвиђених Законом о раду кандидат треба да испуњава и посебне услове предвиђене чланом 104, 105, 106. и 111. Закона о основном васпитању и образовању , услове предвиђене Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи  и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача.

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1. да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству;

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3. да је радно способан, а то се доказује увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављана дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава (школа ће за изабраног кандидата прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа);

5. увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце (школа ће за изабраног кандидата прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа);

6. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

              Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 115. Закона о основном васпитању и образовању  и члана 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи :

1. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

3. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

4. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

5. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;

6. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца;

7. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

  Право учешћа на конкурсу имају лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Са кандидатима који су доставили благовремене и потпуне пријаве, односно са кандидатима који испуњавају услове конкурса дана, 2.10.2019. године, са почетком у 12 часова у просторијама школе обавиће се тестирање и интервју.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће поставити на огласну таблу школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тест и интервју, а ако се не појаве на тесту и интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс, комисија неће разматрати.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана јавног објављивања.

***

“ГЛАС СРПСКИ - ТРГОВИНА” АД - Минутица

БАЊАЛУКА

 

 

ОГЛАС

за пријем радника у радни однос на одређено вријеме

 

 

Радно мјесто: Трговац у киоску

 

За подручја:               

- Бањалука – више извршилаца

- Александровац - 2 извршиоца

- Челинац - 2 извршиоца

 

Потребне квалификације:

- Минимално ССС

- Радно искуство у трговини/малопродаји

- Пожељно познавање рада на рачунару (“МS office”)

 

Кандидати су дужни уз молбу доставити сљедећу документацију:              

- Копију извода из матичне књиге рођених,

- Копију увјерења о држављанству

- Копију дипломе о завршеној стручној спреми

 

Предност код запошљавања ће имати кандидати који су пријављени на Бироу за запошљавање па је у ту сврху потребно доставити потврду са Бироа за запошљавање да су пријављени и да су незапослена лица.

 

Све информације о огласу могу се добити на телефоне: 051/249-896, 066/638-638 или путем мејл адресе: [email protected]

 

Молбе доставити на адресу:

 

ЗА ОГЛАС ТРГОВАЦ У КИОСКУ

 ”Глас српски - Трговина” а.д - Минутица Бањалука,

Улица Скендера Куленовића бр.93, Бањалука.

 

 

Оглас остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.

***

 

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ ЕКОНОМСКА ШКОЛА БАЊАЛУКА,

Адреса: Краља Алфонса XIII

78000 Бањалука

 

 расписује

                                                          КОНКУРС

                                                    за избор директора

                                        ЈУ Економске школе Бањалука

 

За директора школе може да буде изабрано лице које, поред општих услова предвиђених Законом о раду, испуњава и посебне услове прописане чланом 129. став 2. Закона о средњем образовању и васпитању и то:

1. да има завршен најмање први циклус студија у трајању од најмање четири године и остварених најмање 240 ЕСТС бодова или еквивалент;

2. да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе из тачке 1) овог става;

3. да није осуђивано правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, нити је против њега покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

4. да има предложен програм рада и истиче се својим радом и способностима за организовање образовно-васпитног рада школе,

5. да испуњава услове за радно мјесто наставника и стручног сарадника у ЈУ Економској школи Бањалука.

Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова:

1. Увјерење о држављанству;

2. Извод из матичне књиге рођених;

3. Љекарско увјерење (изабрани кандидат ће приложити након избора, не старије од шест мјесеци);

4. Увјерење да кандидат није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора (затражиће школа по службеној дужности за кандидата који буде изабран по конкурсу);

5. Увјерење да се против кандидата не води кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (не старије од 6 мјесеци);

6. Диплому о завршеном школовању;

7. Увјерење о положеном стручном испиту за обављање васпитно-образовног рада;

8. Увјерење о радном искуству у васпитно-образовном раду у школи које треба да садржи податке из којих се јасно види: врста посла на којим је радник радио, степен стручне спреме са којом је радио, дужина оствареног радног стажа по врстама посла и непуно радно вријеме прерачунато у пуно радно вријеме;

9. Приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату;

10. Кратку биографију са подацима о кретању у струци и до сада оствареним резултатима рада.

11. Друге доказе о потврђивању знања и способности.

Сва документа се достављају у оригиналу или овјереној копији.

Директор школе именује се на период од четири године.

Конкурс остаје отворен 15 дана од дана објављивања у дневним новинама.

Школски одбор ће размотрити пријаве и министру доставити документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора, у року од 8 дана од дана разматрања пријава.

Школски одбор ће писменим путем обавијестити све учеснике конкурса о рјешењу о именовању директора у року од осам дана од дана пријема рјешења од ресорног министарства.

Пријаве са доказима о испуњавању услова конкурса доставити у затвореној коверти, лично или путем поште на сљедећу адресу школе , са назнаком: “Конкурс за избор директора школе” (НЕ ОТВАРАТИ).

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

 

***

ЈУ ОШ “ ЈОВАН ДУЧИЋ”  ЗАЛУЖАНИ

Ул. Ненада Костића бр.7,

 78214 Залужани

расписује:

КОНКУРС

за попуну сљедећих упражњених радних мјеста

1. Професор разредне наставе, са искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме до 31.8.2020. године – 1 извршилац,

2. Наставник физичког васпитања, са радним искуством и положеним стручним испитом, 8 часова редовне наставе, на одређено вријеме до повратка радника са функције – 1 извршилац;

3. Наставник хемије, са искуством и положеним стручним испитом, 8 часова редовне наставе, на одређено вријеме до повратка радника са боловања – 1 извршилац;

 

Поред општих услова који су прописани Законом о раду, кандидати треба да испуњавају и услове прописане Законом о основном образовању и васпитању и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача

Општи  услови које кандидати треба да испуњавају  приликом пријављивања на конкурс су:

- да је држављанин РС или БиХ што доказује увјерењем о држављанству;

- да је пунољетан што доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте;

- да је радно способан што доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од 6 мјесеци, и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

- да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела  учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над  дјететом и малољетним лицем;

- да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над  дјететом и малољетним лицем.

Увјерење о неосуђиваности и увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем (ако је кандидат рођен у РС), а прије заснивања радног односа.

Права учешћа на конкурс имају и кандидати који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом (чл. 104. став (6) Закона  о основном васпитању и образовању ).

Право учешћа на конкурс имају и кандидати који су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању , испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 115. Закона о основном васпитању и образовању и члана 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем  у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи:

1. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

3.  Увјерење о положеном стручном испиту;

4.  Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;

5. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење издато од стране високошколске установе о просјеку оцјена које је кандидат остварио током студирања уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

6. Увјерење од Завода за запошљавање  о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

7.  Увјерење о радном стажу издато од стране ранијег Послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством;

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту утврђеном статусу ратног војног инвалида  Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије  борца.

 

Кандидат који буде примљен на упражњено радно мјесто, прије радног односа, обавезан је доставити љекарско увјерење о психофизичкој, физичкој и здравственој способности не старије од шест мјесеци;

Са кандидатима за радно мјесто под бројем 1., а који испуњавају услове конкурса и који су доставили благовремене и потпуне пријаве, обавиће се тестирање и интервју у просторијама школе дана, 2.10.2019. године, у 12 часова.

Са кандидатима за радно мјесто под бројем 2., а који испуњавају услове конкурса и који су доставили благовремене и потпуне пријаве, обавиће се тестирање и интервју у просторијама школе дана, 2.10.2019. године, у 10 часова.

Са кандидатима за радно мјесто под бројем 3., а који испуњавају услове конкурса и који су доставили благовремене и потпуне пријаве, обавиће се тестирање и интервју у просторијама школе дана, 2.10.2019. године, у 10 часова.

 

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије одржавања тестирања и интервјуа. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана јавног објављивања. Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати.

 

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријаве са потребном  документацијом слати на адресу школе  са назнаком “ЗА КОНКУРС”.

***

ЈУ ГРАЂЕВИНСКА ШКОЛА БАЊАЛУКА

Ул. Младена Стојановића бр. 7,

78000 Бањалука

 

расписује

 

КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

 

1. Наставник њемачког језика (професор њемачког језика и књижевности, дипломирани филолог-германиста), 1 извршилац, 12 часова, на одређено вријеме до повратка раднице са породиљског одсуства, приправник.

 

Кандидати поред општих услова потребних за заснивање радног односа прописаних законом којим се уређују радни односи, треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. став 1. тачка 1. и 2. Закона о средњем образовању и васпитању и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама.

 

Уз пријаву на конкурс, у којој се обавезно мора навести адреса, контакт телефон и која мора бити потписана од стране кандидата који се пријављује на конкурс, кандидати су дужни доставити сљедећу документацију (овјерене фотокопије):

- извод из матичне књиге рођених,

- увјерење о држављанству,

- диплому о одговарајућој стручној спреми - завршен први циклус студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

- додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

- увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

- увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца.

 

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању испуњавала услове у погледу профила и звања наставника.

 

Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Са кандидатима који испуњавају услове из конкурса и који уз пријаву на конкурс доставе сву тражену документацију, Комисија за пријем радника обавиће интервју и тестирање дана, 01.10.2019. године у 9,00 часова у просторијама школе.

 

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење надлежне здравствене установе о општој способности за рад и о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима које није старије од шест мјесеци.

Школа ће за кандидата који буде изабран прије заснивања радног односа прибавити увјерење о неосуђиваности и увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце.

Школа не враћа достављену документацију кандидатима.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневним новинама “Глас Српске”.

Пријаве на конкурс са потребном документацијом доставити запечаћене у коверти лично на протокол у Секретаријат школе или поштом на адресу школе са назнаком “Пријава на конкурс”.

***

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ ТЕХНОЛОШКА ШКОЛА

Ул. Пиланска бб

Бањалука

 

 

 расписује:

 

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

 

 

 1. Професор њемачког језика и књижевности, 1 извршилац, 4 часа, на одређено вријеме, а најдуже до 31.8.2020. године, приправник.

 2. Професор стручно-теоретске наставе за струку култура и умјетност, за

 занимање ликовни техничар, техничар дизајна ентеријера и индустријских производа, 1 извршилац на одређено вријеме, до повратка радника са боловања, 16 часова, приправник.

3. Професор физичког васпитања - 1 извршилац, 14 часова, на одређено вријеме

 до повратка радника са боловања - лице са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.

 4. Професор за наставни предмет културе религија, 1 извршилац, 3 часа,

 на одређено вријеме, најдуже до 31.8.2020. године,

 - лице са радним искуством и положеним стручним испитом

 за рад у васпитно-образовном процесу

 5. Наставник практичне наставе за занимање фотограф, В степен - 1 извршилац, на одређено вријеме, 15 часова - пракса, приправник, најдуже до 31.8.2020. год.

 

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи.

Кандидати поред општих услова потребних за заснивање радног односа прописаних законом којим се уређују радни односи, треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. став 1. тачка 1, 2. и 3. Закона о средњем образовању и васпитању и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама.

Уз пријаву на конкурс, у којој се обавезно мора навести контакт телефон и која мора бити потписана од стране кандидата који се пријављује на конкурс, кандидати су дужни приложити сљедећу документацију (овјерене фотокопије):

- Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент ,

- Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, за наставника који у току студија није положио наведену групу предмета;
- Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави, 
- Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником којим се регулише полагање стручног испита;
- Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
- Извод из матичне књиге рођених;
- Увјерење о држављанству;

- Увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем
- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством. Увјерење треба да садржи сљедеће податке:
1) врста посла;
2) степен стручне спреме;
3) дужина оствареног радног стажа по врстама посла.

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца;
- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању - лица која имају најмање 12 мјесеци радног стажа у струци ван школе, уколико испуњавају остале услове прописане наведеним законом, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог Закона испуњавала услове у погледу профила и звања наставника.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима (не старије од 6 мјесеци), увјерење о неосуђиваности, увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце и увјерење да није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, доставља се након избора кандидата на конкурсу, а прије заснивања радног односа. Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове конкурса обавиће се дана 2.10.2019. године у 10 часова у просторијама школе. 
Школа ће истакнути на огласној табли списак кандидата који испуњавају услове конкурса и кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс. Пријаве са потребном документацијом слати на адресу школе.
Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.
Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати.

***

 

РС ГОЛД с.п.

Ул. Краља Петра I Карађорђевића бр. 43

78000 Бањалука

 

“РС ГОЛД” с.п. се на нашем тржишту налази преко 25 година. Захваљујући високим стандардима у сваком сегменту пословања, високом квалитету понуде златног и сребрног накита, као и ручних сатова и брендираног накита, изградио је бренд од повјерења.

На основу постављених циљева раста и све већих захтјева на тржишту тражимо енергичног и мотивисаног трговца за рад у нашој радњи.

Задаци:

Услуживање купца

Пријем и слагање робе

Истицање цијена и декларација на артиклима

Одржавање хигијене радног простора

Рад на фискалној каси

Вођење књиге дневних извјештаја и књиге рекламација

Праћење залиха и наруџба робе

Припрема робе за редован попис

Услови:

Минимално ССС

Посједовање организационих и преговарачких способности, проактиван приступ послу и радним обавезама, флексибилност и рад у тиму,

Добро познавање МС office пакета и рада на рачунару

Искуство није потребно

Нудимо:

Рад у успјешном колективу

Техничку и материјалну подршку уз могућност сталног напредовања и усавршавања

 

Заинтересовани кандидати могу свој ЦВ послати на на еmail [email protected]   или предати лично на адресу Краља Петра I Карађорђевића 87.

Уколико сте амбициозна, динамична и вриједна особа и желите да се запослите и напредујете у компанији која се одликује савременим и професионалним приступом пословању, онда сте права особа за наш тим.

Конкурс остаје отворен до попуне радног мјеста.

***

ЈУ “ГИМНАЗИЈА” ГРАДИШКА

Петра Мисимовића 3А

78400 Градишка

 

расписује:

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за избор и именовање директора ЈУ Гимназије, Градишка

 

ОПИС РАДНОГ МЈЕСТА

I Предмет:

Школски одбор ЈУ Гимназије, Градишка расписује Јавни конкурс за избор и именовање директора ЈУ Гимназије, Градишка (у даљем тексту директор школе.

II Опис послова:
Директор руководи школом и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе. Директор за свој рад одговара Влади, Школском одбору и министру. Директор школе одговоран је и за обављање осталих послова утврђених Законом о систему јавних служби и Статутом школе.

III Мандат:
Мандат директора траје четири (4) године и почиње од дана ступања на дужност. 
Школски одбор министру доставља документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора, у року од осам дана од дана разматрања пријава.

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

IV Услови за избор:
За директора школе може да буде изабрано лице које испуњава услове утврђене Законом о раду и Законом о средњем образовању и васпитању и то:

Општи услови:
Да је лице старије од 18 година
Да је држављанин РС односно БиХ
Да има општу здравствену (психофизичку) способност за рад

Посебни услови:
1. И ма завршен најмање први циклус студија у трајању од најмање четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент;
2. Има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе из тачке 1;
3. Није осуђивано правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, нити је против њега покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем;
4. Има предложен програм рада и истиче се својим радом и способностима за организовање образовно-васпитног рада школе;
5. Испуњава услове за радно мјесто наставника и стручног сарадника у школи у којој конкурише.

V Потребна документација:
Као доказ о испуњавању општих и посебних услова кандидати су дужни уз пријаву на конкурс, која је потписана од стране кандидата, приложити и сљедећу документацију:
Извод из матичне књиге рођених,
Увјерење о држављанству (не старије од 6 мјесеци),
Љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад саученицима (не старије од 6 мјесеци),
Диплома о завршеном образовању (четворогодишњи факултет или еквивалент),
Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави, односно за обављање васпитно-образовног рада,
Увјерење о неосуђиваности кандидата правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, школа ће прибавити службеним путем, за кандидата који буде изабран,
Увјерење да се против кандидата не води кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (не старије од 3 мјесеца),
Увјерење о радном искуству у васпитно-образовном раду у школи којим доказује да има најмање пет година радног искуства као наставник или стручни сарадник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе,
Кратку биографију са подацима о кретању у струци и до сада оствареним резултатима рада,
Приједлог програма рада за четворогодишњи (мандатни) период.

Сви документи морају бити оригинали или овјерене фотокопије.
Достављена документа неће се враћати кандидатима.

VI Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријаве:
Пријаве са доказима о испуњавању услова и контакт телефоном доставити у затвореној коверти лично у секретаријат школе или поштом на адресу школе: ЈУ Гимназија, ул. Петра Мисимовића 3а, 78 400 Градишка, са назнаком за “Јавни конкурс за избор и именовање директора школе”.
 
Рок за подношење пријава је петнаест (15) дана од дана објављивања у дневним новинама “Глас Српске”.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

***

ЈУ ДЈЕЧИЈИ ВРТИЋ “НЕВЕН” ЧЕЛИНАЦ

расписује

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем радника - дипломирани васпитач предшколске дјеце

у ЈУ Дјечији вртић “НЕВЕН” ЧЕЛИНАЦ

 

1. Расписује се јавни конкурс за пријем радника:

1.1 Дипломирани васпитач предшколске дјеце на одређено вријеме до 31.8.2020. године - 2 извршиоца

 

2. Опис послова

Радник обавља послове утврђене Законом о предшколском васпитању и образовању и Правилником о унутрашњој организацији и систематизацији радних мјеста ЈУ Дјечији вртић “Невен” Челинац.

 

3. Општи услови за кандидате

- да је држављанин РС, односно БиХ,

- да је старији од 18 година,

- да се не води кривични поступак и да није правоснажно осуђиван за кривична дјела која га чине недостојним за обављање послова и задатака предшколског васпитања и образовања у складу са Законом,

- да има психичку, физичку и здравствену способност за рад са дјецом

4. Посебни услови за кандидате

1.1. - висока стручна спрема, дипломирани васпитач предшколске дјеце, најмање први циклус студијског програма или еквивалент на студијском програму предшколског васпитања и образовања или програму за образовање васпитача,

- положен стручни испит за васпитно-образовни рад,

 

5. Потребна документа

Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни приложити доказе (овјерене фотокопије потребних докумената и овјерене изјаве ) о испуњавању општих и посебних услова:

- Увјерење о држављанству,

- Извод из матичне књиге рођених,

- Диплому,

- Увјерење о положеном стручном испиту,

- Изјаву да се не води кривични поступак,

- Изјаву да није осуђиван за кривична дјела која га чине недостојним за обављање послова и задатака предшколског васпитања и образовања у складу са Законом,

- Изјаву да има општу здравствену и психичку способност за посао на који се прима

- Изјаву да није уписано у Регистар лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце

- Биографија,

 

Пријаве са доказима о испуњавању општих и посебних услова кандидати су дужни доставити у року од 8 дана од дана објављивања конкурса у дневном листу “Глас Српске”.

Са свим кандидатима који испуњавају услове из јавног конкурса Комисија за избор ће обавити интервју 30.9.2019. године у 12 часова.

 Документи приложени уз пријаву на јавни конкурс неће се враћати кандидатима.

 Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

 

Прва два рангирана кандидата, по приједлогу Комисије, дужна су да у року од седам дана од пријема обавјештења Комисије доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова у оригиналу или овјереној фотокопији.

Ако прва два рангирана кандидата у прописаном року не доставе доказе из претходног става или ако на основу достављених доказа Комисија утврди да кандидати не испуњава опште или посебне услове, позваће сљедећег кандидата, по броју освојених бодова са листе успјешних кандидата, да достави тражене доказе.

 

 

 Пријаву на конкурс доставити на адресу: ЈУ Дјечији вртић “Невен” Челинац за Комисију за избор, Војводе Мишића бр. 2, или лично предати на протокол Дјечијег вртића.

 

ЈУ ОШ “БРАНКО ЋОПИЋ” БЈЕЛАЈЦЕ

Бјелајце бб, 70 260 Мркоњић Град;

Тел: 050 251 173;

 е-mail: о[email protected]

 

расписује:

 

КОНКУРС

 

за попуну упражњених радних мјеста

 

 

1. Професор разредне наставе, 2 извршиоца, на одређено радно вријеме, лица са искуством, до 31.12.2019. године, у Подручном одјељењу Баљвине.

 

I. Општи услови за пријем :

          - да су држављани РС и БиХ (Увјерење о држављанству)

          - да су старији од 18 година (Извод из Матичне књиге рођених)

                   - да нису осуђивани правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, те злоупотребе опојних средстава.

          Увјерење о неосуђиваности школа ће прибавити службеним путем, прије заснивања радног односа.

- увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце (школа ће за изабраног кандидата прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа).

- увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

          - да су радно способни, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

 

II Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и следећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 115. Закона о основном образовању и васпитању и члана 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи

         

          - овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области.

          - увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета.

          - додатак дипломи који садржи просјек оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје такви подаци.

          - увјерење о положеном стручном испиту.      

          - увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица.

          - увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца.

          - увјерење надлежног органа о статусу породице погинулог борца, односно увјерење о статусу борца, ако се ради о кандидату из категорије бораца.

          - увјерење надлежног органа о статусу РВИ, ако се ради о кандидату из категорије РВИ.

 Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

 

Кандидати који испуњавају услове конкурса ће бити интервјуисани и тестирани дана 01.10.2019. године у 10 часова у просторијама матичне школе.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће поставити на огласни таблу школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.   

Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тест, а уколико се не појаве на интервју и тесту сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 

 

ЈУ “ГИМНАЗИЈА” МРКОЊИЋ ГРАД
Ул. Симе Шолаје бр. 91

70260 Мркоњић Град

 

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ ОШ “НЕМАЊА ВЛАТКОВИЋ”

Шипово, Омладинска 1

тел.: 050 371 407, е-mail: о[email protected]

 

 

расписује

 

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста за

 

1. Наставни предмет демократија и људска права - 4 часа седмично (Централна школа 3 часа и ПО Пљева 1 час) - 1 извршилац, на одређено вријеме до 31.8.2020. године - приправник;

 

2. Наставни предмет хемија - 16 часова седмично (Централна школа 12 часова и ПО Пљева 4 часа) - 1 извршилац, на одређено вријеме до повратка радника са боловања, лице са радним искуством и положеним стручним испитом;

 

3. Наставни предмет техничко образовање – 4 часа седмично (Централна школа 1 час и ПО Пљева 3 часа - 1 извршилац, на одређено вријеме до 31.08.2020. године, лице са радним искуством и положеним стручним испитом;

 

4. Наставни предмет српски језик, у ПО Пљева, 5 часова седмично - 1 извршилац, на одређено вријеме до 31.08.2020. године, лице са радним искуством и положеним стручним испитом;

 

5. Наставни предмет историја, у Централној школи - 4 часа седмично - 1 извршилац, на одређено вријеме до 31.08.2020. године, лице са радним искуством и положеним стручним испитом и

 

6. Наставни предмет музичка култура - 13 часова седмично (Централна школа 9 часова и ПО Пљева 4 часа) - 1 извршилац, на неодређено вријеме, лице са радним искуством и положеним стручним испитом.

 

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

 

Кандидати треба да испуњавају услове прописане Законом о раду, Законом о основном васпитању и образовању и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача.

 

Уз пријаву (потписану од стране кандидата који се пријављују на конкурс за пријем у радни однос) потребно је доставити и документацију на основу које се доказује испуњеност општих и посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по важећем Правилнику.

 

На конкурс доставити:

1. Пријаву за пријем у радни однос, уредно потписану од стране кандидата,

2. Увјерење о држављанству (да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине),

3. Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте,

4. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

5. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

6. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета

7. Увјерење о положеном стручном испиту (за кандидате који конкуришу за радна мјеста под бројем 2. до 6.))

8. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,

9. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, након стицања одговарајуће стручне спреме,

10. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код кога је стекао радни стаж (за кандидате који конкуришу за радна мјеста под бројем 2. до 6.)

11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

13. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

14. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

 

Право учешћа на конкурсу имају лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају услове прописане Законом о основном васпитању и образовању, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

 

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа ће поставити на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Пријем у радни однос извршиће се у складу са чланом 115. Закона о основном васпитању и образовању Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

Интервју и тестирање кандидата који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се 04.10.2019. године са почетком у 12 часова у просторијама школе (члан 8. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи).

Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тестирање, у случају непојављивања, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаве слати на адресу ЈУ Основна школа “Немања Влатковић” Шипово, Омладинска 1, у року од 8 дана од дана објављивања конкурса са назнаком “за конкурс” и обавезно назначити које радно мјесто.

Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетном лицем школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

***

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ ОШ “ДРИНИЋ”, ДРИНИЋ

Центар 13,

тел/факс: 050/465-020,

е-mail: о[email protected]

 

КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

 

Опис радног мјеста

1. Наставник хемије, 4 часа ........................................................... 1 извршилац, са радним искуством у настави и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процес на одређено вријеме до краја школске 2019/2020. године

 

Поред општих услова предвиђених Законом о раду, кандидат треба да испуњавају и посебне услове предвиђене чланом 104,105 и 106. Закона о основном васпитању и образовању и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача.

 

Уз потписану пријаву са кратком биографијом, доставити документа којима се испуњавају општи и посебни услови за пријем у радни однос.

Општи услови су:

1. Да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2. Да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3. Да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа, и

4. Да није осуђиван правоснажном судском пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјеце, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,

5. Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце,

6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерење из става 1. тачка 4) и тачка 5) овог члана за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 

Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 115. Закона о основном васпитању и образовању и члана 9 Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи

Посебни услови су:

1. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3. Увјерење о положеном стручном испиту ако је расписан конкурс за пријем у радни однос са радним искуством и положеним стручним испитом

4. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита

5. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена.

6. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

7. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством.

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату борца.

Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број 44/17 и 31/18) испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријаве на конкурс са доказима о испуњавању услова могу се доставити лично (ковертирано) или поштом на адресу школе: ЈУ ОШ “Дринић”, Дринић, Центар бр. 13, 79290 Петровац, са назнаком “за конкурс”.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе, а по могућности и на интернет страницу.

Интервју и тестирање кандидата који испуњавају услове конкурса ће се обавити у просторијама школе, у петак (27.9.2019. године у 8 часова). Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, ако се кандидат не појави на тестирању или интервју, сматра се да је одустао од пријаве на конкурс.

Оглас остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања у средствима јавног информисања (“Глас Српске”).

***

ЈУ СЦ “ПЕТАР КОЧИЋ” ШИПОВО

Николе Тесле бр. 34

70270 Шипово

 

расписује:

 

КОНКУРС

за пријем радника у радни однос

 

 

1. Секретар школе - дипломирани правник, са положеним стручним испитом, на неодређено радно вријеме - 1 извршилац

 

 

 (1) Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:

 1) да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине - доказ увјерење о држављанству,

 2) да је пунољетан што се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте,

 3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци, и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа,

 4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,

 5) увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце,

 6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављање дјетета полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

 Увјерења из става 1. тачки 4) и 5) Конкурса за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 

 Уз потписани пријаву и документацију, потребно је доставити и документацију на основу које се доказује и испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописани Правилником и то:

 1. овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

 2. увјерење о положеном стручном испиту, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом.

 3. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

 4. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

 5. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством;

 6. увјерење општинског (градског) органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца,

 7. увјерење општинског (градског) органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

 8. увјерење општинског (градског) органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије бораца.

 Кандидати достављају овјерене копије свих докумената и овјерене копије неће бити враћене кандидатима.

 Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа ће поставити на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа и то 01.10.2019. године (четвртак).

 Интервју и тестирање за кандидате који испуњавају услове ће се обавити 04.10.2019. године (петак) у 9 часова.

 Уколико се кандидат не појави на тестирању и интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

 Конкурс остаје отворен (8) осам дана од дана објављивања.

 Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

 Пријаву са потребним доказима послати на адресу:

 ЈУ Средњошколски центар “Петар Кочић”, улица Николе Тесле број: 34,

 70 270 Шипово.

 Комисији за пријем радника

 

 

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ ОШ „ДЕСАНКА МАКСИМОВИЋ”, ГОРЊИ РИБНИК

Раде Јованића 38,

тел.: 050/431-017, 431-475,

е-mail: о[email protected]

 

 

р а с п и с у ј е

 

КОНКУРС

за наставни кадар у школској 2019/2020. години

 

1. Професор техничког образовања ……………………………………………… 8 часова, један извршилац на одређено вријеме до 31.08.2020 - приправник

 

Кандидат треба да испуњава услове предвиђене чланом 104. Закона о основном образовању и васпитању) и Законом о раду што доказује прилагањем сљедеће документације:

- Увјерење о држављанству

- Извод из МКР или копија личне карте

- Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области у складу са Правилником о стручним профилима и звањима у основној школи

- Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета

- Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима (љекарско увјерење се доставља након пријема по конкурсу)

- Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета и другог насиља над дјететом или малољетним лицем

- Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце

 

Поред наведене документације ако кандидат испуњава услове у погледу нивоа и врсте образовања према Правилнику о стручним профилима и звањима у основној школи

потребно је приложити:

- Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања

- Увјерење Бироа за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица

- Доказ о стажу (овјерена копија радне књижице) или увјерење од ранијег послодавца (ако се тражи лице са искуством)

- Увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца.

 

Конкурс остаје отворен пет дана од дана објављивања у “Гласу Српске”.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве нећемо узимати у разматрање.

Уколико се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе.

Тестирање ће се обавити у просторијама ЈУ ОШ “Десанка Максимовић” у Горњем Рибнику, 25. септембра 2019. године у 9 часова а интервју ће се обавити истог дана након тестирања.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.