Жене заступљене у свим полицијским пословима

БАЊАЛУКА - Жене у Министарству унутрашњих послова (МУП) Републике Српске заступљене су у свим полицијским пословима - од патролних до руководећих позиција, укључујући шефове смјена, командире станица и начелнике одјељења, јединица и републичких управа, рекла је предсједник Мреже жена МУП-а Српске Сања Сумоња.

- У погледу статуса полицијских службеника, жене су заступљене са око осам одсто и остаје нам обавеза улагања додатних напора за постизање европског просјека од 25 одсто. Државне службенице и намјештенице су у знатно већем проценту - 28 одсто -навела је Сумоња.

Она је истакла да заступљеност жена у полицијским структурама варира широм свијета, али да у поређењу са земљама региона, МУП Републике Српске биљежи значајан напредак јер има жене на свим руководећим позицијама, што је ријеткост чак и у развијеним земљама.

- Мрежа жена МУП-а Републике Српске тренутно окупља око 500 чланица. Активности Мреже жена често се истичу као модел добре праксе на међународним конференцијама јер и у много развијеним земљама још нису основале своје мреже - рекла је Сумоња.

Она је појаснила да је Мрежа жена МУП-а Републике Српске стручно и професионално удружење које окупља жене запослене у Министарству, а основано 2011. године уз подршку руководства МУП-а и препоруке Асоцијације шефова полиција Југоисточне Европе.

- То је прва оваква мрежа у региону, а данас представља једно од најактивнијих и најутицајнијих удружења жена полицијских службеница у свијету. Посебно признање стигло је 2020. године, када нас је УН прогласио најактивнијим и најутицајнијим удружењем полицијских службеница у свијету - истакла је Сумоња.

Она је додала да су од прошле године постали члан Европске мреже жена полицијских службеница, чиме додатно јачају своју међународну видљивост и сарадњу.

Према њеним ријечима, циљ Мреже жена МУП-а Републике Српске је унапређење положаја жена у сектору безбједности и промоција родне равноправности у полицијским структурама.

- Између осталог, радимо и на едукацији и стручној обуци чланица, укључујући промоцију лидерства међу женама, заступању интереса жена у законодавним и организационим процесима, борбу против свих облика насиља над женама, дјецом и рањивим групама, сарадњи са институцијама, међународним организацијама и цивилним сектором - рекла је Сумоња.

Она је навела да је Мрежа жена реализовала бројне пројекте попут "16 дана активизма" која се односи на борбу против насиља над женама, едукације полицијских службеника и тужилаца о родно заснованом насиљу, заштити ромских дјевојчица од просјачења, као и пројекти борбе против насиља у породици, посредством друштвених мрежа и осталих облика родно заснованог насиља.

Сумоња је нагласила да се формирање Мреже показало као изузетно оправдано, нарочито у унапређењу лидерства жена јер данас у МУП-у Српске жене заузимају лидерске функције на свим нивоима.

Она је напоменула да је њихово формирање оправдано и када је ријеч о јачању капацитета и стручности јер су њихове чланице експери у безбједности, праву, психологији, људским правима, затим у препознатљивости у региону и свијету, али и у повезивању са заједницом кроз рад са рањивим групама, едукацију младих и превентивне активности.

- Мрежа жена МУП Републике Српске је примјер како се унутар сектора безбједности може стратешки, стручно и одрживо радити на промоцији родне равноправности, оснаживању жена и заштити најрањивијих чланова друштва. Њен рад је препознат и у земљи и у свијету, а доприноси и институционалној ефикасности и људској сигурности - истакла је Сумоња.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.