JУ ЗЗЗ РС – Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 20.8.2025. године

ЈУ ЗЗЗ РС 21.08.2025 22:28

Фото: JУ ЗЗЗ РС – Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 20.8.2025. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 20.8.2025. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

***

ЈУ Основна школа „ Никола Тесла“ Пилица

расписује:

К О Н К У Р С

за попуну упражњених радних мјеста

Наставник ликовне културе, 7 часова редовне наставе, на одређено вријеме до 31.8.2026. године са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, 1 извршилац
Наставник руског језика, 12 часова редовне наставе, на неодређено вријеме са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, 1 извршилац
Наставника хемије 6 часова редовне наставе на одређено вријеме до повратка радника с боловања, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, 1 извршилац

Поред општих услова прописаних Законом о раду ( Службени гласник Републике Српске број: 1/16, 66/18, 119/21, 112/23 и 39/24) кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 114. став 3. Закона о основном васпитању и образовању (Сл.гласник РС бр. 81/22 ) и Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (Сл.гласник РС бр. 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15). Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи ( Службени гласник РС број: 74/23).Право учешћа на конкурс имају и кандидати који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању ( Сл.гласник РС бр. 81/22).Право учешћа на конкурс имају и кандидати који су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању ( Службени гласник Републике Српске број: 81/22), испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме у складу са чланом 198. Закона.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:

1. да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, издатим од стране цертификоване здравствене устаниове, који не може бити старији од шест мјесеци и који прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична д‌јела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична д‌јела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава,полног интегритета, злостављања д‌јетета, полног и другог насиља над д‌јететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,

5. увјерење да се кандидат не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична д‌јела сексуалне злоупотребе и искориштавања д‌јеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична д‌јела сексуалне злоупотребе и искориштавања д‌јеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична д‌јела сексуалне злоупотребе и искориштавања д‌јеце, које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,

6. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична д‌јела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања д‌јетета, полног и другог насиља над д‌јететом или малољетним лицем.

Увјерења из тачке 4) и 5) за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављују на јавни конкурс (са кратком биографијом, адресом и контакт телефоном) поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документације на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. Закона о основном васпитању и образовању ( Сл.гласник РС.бр. 81/22 и Правилника о процедури и критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (Службени гласник Републике Српске број: 74/23):

-диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одређеној области,

-увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

-увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад,

-увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи,

-додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење висошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

-увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме,

-увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, које треба да садржи врсту посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла,

-увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске , уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије им се неће враћати.

Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата неће се разматрати.

Тестирање кандидата који су доставили благовремене и потпуне пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се дана; 02.9.2025. године у 10 часова у просторијама школе, а након тестирања са кандидатима ће се обавити интервју.

Листу кандидата који испуњавају услове конкурса, школа ће поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Ако се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен осам ( 8) дана од дана објављивања у дневном листу „ Глас Српске“.

Пријаве са потребном документацијом достављају се лично или поштом на адресу школе: Јавна установа Основна школа „ Никола Тесла„ Пилица 75412, „ ЗА КОНКУРС “.

***

ЈУ ОШ „АЛЕКСА ШАНТИЋ , О С М А Ц И

р а с п и с у ј е:

ЈАВНИ КОНКУРС

ЗА ПОПУНУ УПРАЖЊЕНИХ РАДНИХ МЈЕСТА

1. Наставник биологије – 16 часова – на ОДРЕЂЕНО –до повратка раднице са боловања – положен стручни испит - 1 извршилац,

2. Наставник хемије – 8 часова - на ОДРЕЂЕНО –до повратка раднице са боловања – приправник - 1 извршилац,

3. Водитељ боравка дјеце – одређено вријеме до 30.06.2026. године –положен стручни испит – 25 % норме,

4. Наставник физике – 4 часа – одређено вријеме до 31.08.2026. године – положен стручни испит – 1 извршилац

Услови за учешће на конкурсу

Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник Републике Српске“ број: 01/16) кандидати требају и да испуњавају посебне услове прописане чланом 114 . став 1. Закона о основном образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“ број: 81/22), члана 3. Правилника о стручним профилима наставника и стручних сарадника те чланом 5 и 6 Правилника о процедури пријема , критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи , („Службени гласник Републике Српске“ број: 74/23).

Општи услови:

А). да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине,

Б) да је радно способан,

В). да је пунољетан,

Г). да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела,

Д). Да се не води у регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,

Ђ). Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Посебни услови:

Одговарајући ниво образовања – завршен први циклус студијског програма и стручно звање у одређеној области или еквивалент,

a право учешћа на конкурсу имају лица која испуњавају услове из члана 114. став 5. и услове прописане чланом 125. став 5 . Закона о основном образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“ број: 81/22), и члана 3., Правилника о стручним профилима наставника и стручних сарадника.

Потребна документација

Кандидати који се пријављују на јавни конкурс дужни су доставити сљедећу документацију:

1) Пријаву на конкурс (потписану од стране кандидата који се пријављује) са адресом, краћом биографијом и списком документације која се прилаже,

2) Овјерену копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање које се тражи овим конкурсом

3) Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

4) Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

5) Увјерење о радном стажу,

6) Извод из матичне књиге рођених или овјерена лична карта

7 ) Увјерење о држављанству

8) Увјерење о положеном стручном испиту,

9) Увјерење Општинског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца,

10) Увјерење Општинског органа надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу РВИ.

11) Увјерење да се против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учењена против службене дужности злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Достављена документација ће се бодовати од стране комисије на начин и у складу са одредбама Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи ((„Службени гласник Републике Српске“ број: 74/23).

Документацију под Г и Д школа ће тражити службеним путем.

Љекарско увјерење о радној способности, које не може бити старије од шест мјесеци приложиће само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу.

Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријаве:

Пријаве на конкурс са потпуном документацијом се могу доставити лично или поштом препоручено на следећу адресу: ЈУ Основна школа „Алекса Шантић“,Осмаци,Улица 9. Јануар бр. 115. Осмаци, са назнаком „Пријава на конкурс“.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих тражених докумената и достављена документација неће бити враћена кандидатима.

Рок за подношење пријаве је 8 дана од дана објављивања конкурса у дневним новинама „Глас Српске“ Бања Лука.

Неблаговремене и непотпуне пријаве као и пријаве кандидата који не испуњавају услове конкурса неће се узимати у разматрање.

Напомене:

На основу члана 2. Правилника о измјенама и допунама Правилника о процедури пријема радника, кандидати који су доставили подпуне и благовремене пријаве, обавиће тестирање и интервју дана 01.09.2025. године у 12 часова., те се неће посебно позивати.

Уколико се кандидат не појави на тестирању или интервју, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Школа ће истаћи списак кандидата који испуњавају услове конкурса на огласну таблу школе.

Школа ће писменим путем обавјестити све учеснике о исходу конкурса у року од осам дана од дана доношења одлуке.

***

Јавне установе Основна школа Бранко Радичевић“ Братунац

расписује:

К О Н К У Р С

за следећe раднo мјестo

1. Наставник физике, са радним искуством и положеним стручним испитом, 12 часова наставне норме, на одређено вријеме- до повратка радника са боловања, 1 извршилац;

2. Водитељ продуженог боравка са пуним радним временом, на одређено вријеме, до краја наставног процеса а најдуже до 30.6.2026.године са радним искуством и положеним стручним испитом- 2 извршиоца.

Посебни услови радног мјеста

Поред општих услова прописаних Законом о раду ( Службени гласник Републике Српске број: 1/16 , 66/18, 91/21- Одлука Уставног суда Републике Српске и 119/21) кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању ( Сл.гласник РС бр. 81/22 ) и Правилника о стручним профилима и звањима наставника , стручних сарадника и васпитача ( Сл.гласник РС бр. 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи (Службени гласник РС број: 74/23).

Право учешћа на конкурс имају и кандидати који су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању ( Службени гласник Републике Српске број: 81/22) , испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме у складу са чланом 198. Закона.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која испуњавају услове из чалан 114. став 5) Закона.

За радно мјесто водитеља у продуженом боравку потребно је да кандидати испуњавају услове из члана 54. Закона о основном васпитању и образовању ( Сл.гласник РС бр. 81/22):

- Послове водитеља продуженог боравка може да обавља:

1) професор разредне наставе или лице које је стекло високо образовање на студијском програму за васпитно-образовни рад са ученицима од првог до петог разреда,

2) дипломирани педагог или лице које је стекло високо образовање на студијском програму за образовање педагога,
3) наставник предметне наставе у изузетним случајевима, уз сагласност Министарства.

Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са чланом 127. Закона о основном васпитању и образовању и члана 5. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс и документација коју су дужни да поднесу у циљу доказивања испуњености општих услова су:

1. да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3. да је радно способан, а то се доказује увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала и службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава- увјерење о неосуђиваности;

5. Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце;

6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала и службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем . - Доставља кандидат.

Увјерења из тачака 4.и 5. школа ће прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву (са кратком биографијом, адресом и контакт телефоном) потребно је доставити следећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документације на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. Закона о основном васпитању и образовању ( Сл.гласник РС.бр.81/22) и Правилника о процедури и критеријумима за пријем у радни односи начину бодовања кандидата у основној школи (Службени гласник Републике Српске број: 74/23):

Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;
Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена
Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;
Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица након стицања одговарајуће стручне спреме;
Увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца са подацима о дужини радног стажа и на којим пословима је остварен радни стаж;
Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;
Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
Увјерење општинског/градског органа управе недлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца;

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата неће се разматрати.

Тестирање и интервју ће се обавити дана 1.9.2025. године са почетком у 11.30 часова, (након тестирања обавиће се интеррвју са кандидатима) , у просторијама школе са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса.

Списак кандидата који испуњавају услове школа ће поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.
Ако се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.
Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске“.

Пријаве са потребном документацијом достављају се лично или поштом на адресу школе:

Јавна установа Основна школа „Бранко Радичевић“ Братунац

Доситеја Обрадовића 6

75420 Братунац

са назнаком „ПРИЈАВА НА КОНКУРС “.

***

ЈУ СШЦ „Милорад Влачић“ Власеница,

расписује :

Конкурс за пријем радника

Наставник српског језика ..................................... 3 часа на одређено вријеме до 31.08.2026.године
Наставник математике ........................................ 2 часа на одређено вријеме до 31.08.2026.године
Наставник информатике .................................. 2 часа на одређено вријеме до 31.08.2026.године
Наставник хемије ......................................... 2 часа на одређено вријеме до 31.08.2026.године
Наставник физике ...................................... 2 часа на одређено вријеме до 31.08.2026.године
Наставник биологије ........................................ 2 часа до повратка радника са боловања а најдуже

до 31.08.2026.године

Наставник православна вјеронаука .................. 1 час на одређено вријеме до 31.08.2026.године
Доктор медицине ........................................ 2 часа на одређено вријеме до 31.08.2026.године
Наставник здравствене струке (виша медицинска сестра) .... 2 часа Т+3 часа праксе на одређено вријеме до 31.08.2026.године.

I Општи услови

да је држављанин Републике Српске или БиХ,
да је старији од 18 година,
да има општу здравствену способност и психо-физичку способност за рад са ученицима,
да није правоснажном пресудом осуђиван за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем које увјерење школа прибавља по службеној дужности за изабраног кандидата.

II Посебни услови

За сва радна мјеста потребно радно искуство
Завршен факултет одговарајућег смјера у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова (Правилник о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама и гимназијама)
Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104.став 7) и 8) Закона о средњем образовању и васпитању („Сл.гласник РС“ број. 41/18,35/20,92/20,55/23), односно лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање једну годину дана, ако испуњавају остале услове прописане овим законом. Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу профила и звања наставника („Сл. гласник РС“,број 41/18, 35/20, 92/20, 55/23).
Сви кандидати морају испуњавати, како опште услове предвиђене Законом о раду („Службени гласник Републике Српске“ бр.1/16,66/18,91/21,112/23,39/24), тако и посебне услове у складу са чланом 104,чланом 105, чланом 106,чланом 108. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“ бр. 41/18,35/20,92/20,55/23), Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим стручним и средњим техничким школама („Службени гласник Републике Српске“ бр. 29/12, 80/14 и 83/15) Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији („Службени гласник Републике Српске“ бр. 120/20), Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Сл.гласник РС“ број:24/19)

III Потребна документација:

Потписана пријава на конкурс са кратком биографијом,
Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте,
Извод из матичне књиге држављана,
Љекарско увјерење надлежне здравствене установе о општој и психофизичкој способности за рад са дјецом (доставља се након одабира кандидата, а прије заснивања радног односа, не старије од 6 мјесеци),
Увјерење да лице није правоснажном пресудом осуђивано за кривична дјела а посебно за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем
Овјерена фотокопија дипломе, или увјерење о завршеном школовању,
Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидатат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,
Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством,
Уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом, кандидат је дужан да достави увјерење о положеном стручном испиту за самосталан рад у васпитно-образовном процесу,
Увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце,
Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,
Увјерења из тачке 5. и тачке 12. за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем,
Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије бораца,
Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања. Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање, кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Овјерене копије свих докумената не смију бити старије од 6 (шест) мјесеци.

Тестирање и интервју за кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве ће се одржати 02.09.2025.године у просторијама школе са почетком у 13:30 часова. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс. Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе.

Контакт телефон 056/734-833, 056/490-711

Пријаве са документима слати поштом у запечаћеној коверти на адресу: СШЦ „ Милорад Влачић“ Власеница Св. Апостола Петра и Павла 37, 75440 Власеница, са назнаком: Пријава на конкурс

***

Јавне установе за предшколско васпитање и образовање “Радост” Братунац

расписује :

КОНКУРС
за пријем у радни однос

I РАДНО МЈЕСТО
1. Дипломирани васпитач предшколске дјеце - 1извршилац на неодређено вријеме

2. Дипломирани васпитач предшколске дјеце – 2 извршиоца на одређено вријеме до повратка радница са боловања

II ОПШТИ УСЛОВИ за радно мјесто под 1.и 2.
Кандидат за радно мјестo васпитача треба да испуњава сљедеће опште услове:
1. Да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине,
2. Да је пунољетан,
3. Да је радно способан,
4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, искориштавања дјеце и малољетних лица за порнографију, производње и приказивања дјечје порнографије, одузимања малољетног лица, запуштања и злостављања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела,
5. Да се не води у посебном Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
6. Да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, искориштавања дјеце и малољетних лица за порнографију, производње и приказивања дјечје порнографије, одузимања малољетног лица, запуштања и злостављања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела.

III ПОСЕБНИ УСЛОВИ за радно мјесто под редним бројем 1. и 2.
1) ВСС – Први циклус студија на студијском програму предшколског васпитања и образовања или програму за образовање васпитача у трајању од најмање три године и остварених најмање 180 ECTS бодова,
2) да има најмање једну годину радног искуства са одговарајућим степеном образовања,
3) положен стручни испит.

IV ПОТРЕБНА ДОКУМЕНТАЦИЈА
Кандидати уз потписану пријаву су дужни приложити доказе о испуњавању општих и посебних услова Конкурса и то:
1) Диплому - овјерена фото-копија,
2) Увјерење о положеном стручном испиту,
3) Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дјела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита,
4) Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерења високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена или овјерена фотокопија индекса,
5) Увјерење издато од завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
6) Овјерена фото-копија радне књижице или увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,
7) Увјерење о држављанству (не старије од шест мјесеци),
8) Извод из матичне књиге рођених,
9) Љекарско увјерење о психофизичкој способности (не старије од шест мјесеци и прилаже гасамо изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа),
10) Увјерење о невођењу кривичног поступка,
11) Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко –инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено – отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
12) Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војногинвалида,
13) Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.
Увјерење о неосуђиваности и Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце за изабраног кандидата Јавна установа за предшколско васпитање и образовање „Радост“ Братунац прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Сви кандидати који буду испуњавали опште и посебне услове биће позвани на усмени интервју који ће се обавити у просторијама ЈУ за предшколско васпитање и образовање “Радост” Братунац.

Јавн аустанова за предшколско васпитање и образовање „Радост“ Братунац ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу установе,прије заказаног интервјуа.
Рок за подношење пријава је 8 дана од дана објављивања Конкурса у дневном листу „Глас Српске“.
Неблаговремене и непотпуне Пријаве неће се разматрати.
Пријаве се могу доставити лично или на адресу Јавна установа за предшколско васпитање и образовање „Радост“ Братунац, ул. Доситеја Обрадовића 12 Братунац.

***

Јавна установа Основна школа "Свети Сава" Зворник,

р а с п и с у ј е :

К О Н К У Р С

за упражњена радна мјеста

1. Наставник разредне наставе на неодређено вријеме, лице са радним искуством и положеним стручним испитом -2 извршиоца.

2. Наставник музичке културе на неодређено вријеме, лице са радним искуством и положеним стручним испитом, 12 часова редовне наставе -1 извршилац.

3. Наставник физичког и здравственог васпитања на одређено вријеме, до 31.8.2026. године, лице са радним искуством и положеним стручним испитом, 2 часа редовне наставе -1 извршилац.

4. Наставник руског језика на одређено вријеме, до 31.8.2026. године, лице са радним искуством и положеним стручним испитом, 2 часа редовне наставе -1 извршилац.

Поред општих услова утврђених законом којим се уређују радни односи кандидати треба да испуњавају и услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске“ 81/22) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника у основној школи („Службени гласник Републике Српске“ број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15). Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ("Службени гласник РС", број 74/23).

Право учешћа имају и лица која су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске“ 81/22) испуњавали услове који се односе на степен и врсту стручне спреме као и лица из члана 114. став 5. Закона о основном васпитању и образовању ( „Службени гласник РС“ број 81/22).

Кандидати на конкурсу су дужни доставити документацију којом се доказује испуњеност општих и посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ("Службени гласник РС", број 74/23).

Уз пријаву на конкурс (потписану од стране кандидата ), са адресом, контакт телефоном, краћом биографијом и списком докумената који се достављају, потребно је доставити:

1) овјерену копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3) увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад

4) увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи, за радно мјесто на које се прима лице са радним искуством и положеним стручним испитом

5) додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена, у изузетним случајевима уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити овај документ просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса,

6) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме,

7) увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, у изузетним случајевима уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца доставља копију радне књижице,

8) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9) увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

10) увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије борца,

11) извод из матичне књиге рођених или копија личне карте,

12) увјерење о држављанству,

13) увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и

14) љекарско увјерење о психофизичкој способности, издато од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од 6 мјесеци, а које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије ступања на дужност.

Увјерење да кандидат није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и злоупотребе опојних средстава, као и увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, за изабраног кандидата, школа прибавља службеним путем.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Непотпуне и неблаговремене пријаве као и пријаве кандидата који не испуњавају услове конкурса неће се узимати у разматрање.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса одржаће се 2.9.2025. године у 12.00 часова, у просторијама ЈУ ОШ „Свети Сава“ Зворник.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће постављен на огласној табли школе, а кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Уколико се кандидат не појави на тестирању и интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у новинама "Глас Српске" Бања Лука.

Пријаве на конкурс са потпуном документацијом доставити на адресу: ЈУ Основна школа "Свети Сава" Зворник, ул. Светог Саве 71А, 75400 Зворник, са назнаком: "Пријава на конкурс" и навести назив радног мјеста на које се кандидат пријављује.

Контакт телефон: 056/490-615

***

ЈУ Основне школе „Алекса Јакшић“ Милићи

расписује :

Ј А В Н И К О Н К У Р С

за попуну радног мјеста

Наставник физике – 14 часова,одређено вријеме до повратка радника са породиљског боловања , лице са радним искуством и положеним стручним испитом - 1 извршилац
Наставник разредне наставе (ПО Девента) -пуна норма, на одређено вријеме до 31.08.2026. године, лице са радним искуством и положеним стручним испитом- 1 извршилац
Наставник разредне наставе (ПО Дервента) -пуна норма, на одређено вријеме до повратка радника са породиљског боловања а најдаље до 31.08.2026. године, лице са радним искуством и положеним стручним испитом- 1 извршилац
Наставник разредне наставе (ПО Дубница) -пуна норма, на одређено вријеме до 31.08.2026. године, лице са радним искуством и положеним стручним испитом- 1 извршилац
Наставник српског језика - 5 часова, на одређено вријеме до 31.08.2026. године, лице са радним искуством и положеним стручним испитом- 1 извршилац
Водитељ боравка - по 50% радног времена , на одређено вријеме до завршетка наставног процеса у школској 2025/26 а најдаље до 30.06.2026. године, лице са радним искуством и положеним стручним испитом- 2 извршиоца

За наведена радна мјеста пријављени кандидати треба да испуњавају опште услове прописане Законом о раду (“Службени гласник РС“,бр.1/16 , 66/18 и 119/21), услове прописане Законом о основном васпитању и образовању (“Службени гласник РС“, бр. 81/22), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Службени гласник РС“ бр. 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи Службени гласник РС“ бр. 74/23)
Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме. Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114.став 5.Закона о основном васпитању и образовању.

Oпшти и посебни услови које кандидати треба да испуњавају :
1) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,
2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,
3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, издато од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,
5) да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,
6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
Уз потписану пријаву (са кратком биографијом и контакт телефоном) и документације ,напријед наведене, којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаном Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи , и то:

1) диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
2) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
3) увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад ,
4) увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи
5) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
6) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, a након стицања одговaрајуће стручне спреме,
7) увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,
8) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
9) увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
10) увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије борца.

У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити додатак дипломи који садржи просјек оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена, просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.
Изузетно, уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије им се неће враћати.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрањe.
Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремне пријаве односно који испуњавају услове конкурса обавиће се дана 02.09.2025. године (уторак) са почетком у 8.00 часова у просторијама ЈУ Основне школе „Алекса Јакшић“ Милићи.
Списак кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће поставити на огласну таблу школе и интернет страници школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа са кандидатима.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервјуу. Ако се кандидат не појави на тестирање или интервју , сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.
Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања посредством Завода за запошљавање Републике Српске.
Пријаве са документима доставити на адресу ЈУ Основна школа „Алекса Јакшић“ Јована Јовановића Змаја 3, 75446 Милићи , са назнаком -пријава на конкурс .

***

ЈУ Технички школски центар-Зворник

расписује :

Ј А В Н И К О Н К У Р С

за избор и именовање директора ЈУ Технички школски центар-Зворник

ПРЕДМЕТ

Школски одбор ЈУ Технички школски центар-Зворник расписује Конкурс за избор директора ЈУ Технички школски центар-Зворник (у даљем тексту: директор школе)

ОПИС ПОСЛОВА:

Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успешно обављање делатности школе. За свој рад одговара Влади, министру и школском одбору.

МАНДАТ:

Мандат директора школе траје четири године и почиње од дана ступања на дужност.

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ИЗБОР

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:

Да је држављанин Републике Српске или БиХ, што се доказује увјерењем о држављанству.
Да је пунолетан, што се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте.
Да је радно способан, што се доказује лекарским уверењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од 6 месеца, и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу а прије ступањана дужност.
Уверење да против њега није покренут кривични поступак за дела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања детета, полног и другог насиља над дететом или малолетним лицем.

Посебни услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:

Да има завршен најмање први циклус студијског програма у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент,
Да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе из тачке 1. овог става
Да испуњава услове за радно место наставника или стручног сарадника у школи, у којој конкурише,
Да није правоснажном пресудом осуђиван, нити да је против њега покренут кривични поступак за кривична дела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања деце, фалсификовања јавне исправе, недозвољене производње и промета опојним дрогама, омогућавање уживања опојних дрога и који се не води у Регистру лица пртавоснажно осуђених за кривична дела сексуалне злоупотребе и искоришћавања деце (школа прибавља службеним путем за именованог кандидата пре ступања на дужност)
Да има предложен програм рада за мандатни период и да се истиче својим радом и способностима за организовање васпитно-образовног рада у школи

Уз потписану пријаву кандидати су дужни да доставе и следећа документа:

Оверену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова,
Уверење да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе,
Уверење о положеном стручном испиту за замосталан образовно-васпитни рад ,
Предложен програм рада за мандатни период,
Биографију са подацима о кретању у струци и до сада оствареним резултатима рада,
Друге доказе о потврђивању знања и способности.

Рок за пријављивање кандидата је 15 дана, од дана објављивања конкурса у дневном листу „Глас Српске“.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Потписану пријаву са потребним документима слати на адресу:

ЈУ Технички школски центар Зворник, Каракај 486А, 75400 Зворник, са напоменом „Јавни конкурс за избор и именовање директора школе“ или доставити лично у канцеларији секретара школе.

Кандидати достављају овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Све остале информације везане за конкурс кандидати могу добити путем телефона 056/260-899.

Сви учесници конкурса писменим путем ће бити обавештени о одлуци о именовању директора, у року од осам дана од дана добијања решења о именовању.

***

ЈУ Основнa школa „Јован Дучић“ Шековићи,

расписује:

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну радих мјеста

Наставник математике-12 часова седмично , на неодређено вријеме - 1 извршилац, приправник
Наставник физике - 2 часа седмично, на одређено вријеме , а најдаље до 31.8.2026. године, 1 извршилац, лице са радним искуством и положеним стручним испитом,
Наставник хемије – 2 часа седмично,на одређено вријеме, а најдаље до 31.08.2026.године,1 извршилац, лице са радним искуством и положеним стручним испитом,
Наставник географије – 10 часова, замјена радника на одређено вријеме, до повратка радника са функције, а најдаље до 31.08.2026.године, лице са искуством и положеним стручним испитом,
Наставник техничког образовања – 12 часова, замјена радника на одређено вријеме, до повратка радника са функције, а најдаље до 31.08.2026.године, приправник,
Наставник техничког образовања – 3 часа,указана потреба, на одређено вријеме, а најдаље до 31.08.2026.године, лице са искуством и положеним стручним испитом,
Наставник информатике – 4 часа, указана потреба, на одређено вријеме, а најдаље до 31.08.2026.године, приправник,
Водитељ боравка у ПО Папраћа -50% радног времена на одређено вријеме, до краја наставног процеса у школској 2025/26. године , а најдаље до 30.6.2026. године-1 извршилац, лице са радним искуством и положеним стручним испитом,
Водитељ боравка у ЦШ Шековићи -50% радног времена на одређено вријеме, до краја наставног процеса у школској 2025/26. године , а најдаље до 30.6.2026. године-1 извршилац, лице са радним искуством и положеним стручним испитом,
Водитељ боравка у ПО Тишча – 45,83 % радног времена на одређено вријеме, до краја наставног процеса у школској 2025/26. године , а најдаље до 30.6.2026. године-1 извршилац, лице са радним искуством и положеним стручним испитом,
Професор разредне наставе - , замјена радника,1 извршилац, на одређено вријеме до повратка радника са боловања, а најдаље до 30.06.2026.године, лице са радним искуством и положеним стручним испитом.

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме. Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114.став 5.Закона о основном васпитању и образовању.

Oпшти и посебни услови које кандидати треба да испуњавају :

1) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству, 2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, издато од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,

5) да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,

6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Уз потписану пријаву (са кратком биографијом и контакт телефоном) и документације ,напријед наведене, којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаном Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи , и то:

1) диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области, 3) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3) увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад за радна мјеста под бројевима: 2, 3, 4, 6, 8, 9, 10 и 11.

5) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

6) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, a након стицања одговaрајуће стручне спреме,

7) Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,

8) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачкоинвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбеноотаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9) увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити додатак дипломи који садржи просјек оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена, просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.

У изузетним случајевима, уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије им се неће враћати.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрањe.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве односно који испуњавају услове конкурса обавиће се дана 29.08.2025. године са почетком у 12 часова у просторијама ЈУ Основне школе „Јован Дучић“ Шековићи.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће поставити на огласну таблу школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа са кандидатима.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервјуу. Ако се кандидат не појави на тестирање или интервју , сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања посредством Завода за запошљавање Републике Српске.

Пријаве са документима доставити на адресу ЈУ Основна школа „Јован Дучић“ Шековићи ул. Проте Матије Ненадовића број: 5 ,75450 Шековићи , са назнаком -пријава на конкурс - Тел:056/653-206.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.