JУ ЗЗЗ РС – Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 12.3.2025. године

Пише: ЈУ ЗЗЗ РС 13.03.2025 21:21

Фото: JУ ЗЗЗ РС – Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 12.3.2025. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 12.3.2025. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

******

ЈУ СШЦ „Петар Кочић“ Зворник,

расписује:

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем у радни однос радника за попуну упражњеног радног мјеста:

1. Наставник ликовне културе и умјетничког обликовања – 1 извршилац, лице са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави – 11 часова, на неодређено вријеме.

УСЛОВИ КОНКУРСА:

Сви кандидати морају испуњавати како опште услове предвиђене Законом о раду („Службени гласник Републике Српске“ бр.1/16, 66/18 и 91/21 - одлука Уставног суда Републике Српске број: У-66/20 од 29.септембра.2021г. и 119/21), тако и посебне услове у складу са чланом 104. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“ бр. 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23), Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим стручним и средњим техничким школама („Службени гласник Републике Српске“ бр. 29/12, 80/14 и 83/15) Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији („Службени гласник Републике Српске“ бр. 120/20) и захтјевима јавног конкурса.

Уз потписану пријаву на конкурс, са адресом пребивалишта, бројем телефона и кратком биографијом, кандидат је дужан доставити документацију о испуњавању општих услова конкурса и то:

1) увјерење о држављанству,

2) извод из матичне књиге рођених,

3) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Љекарско увјерење накнадно доставља кандидат који буде изабран на конкурсу, а прије заснивања радног односа (не старије од 6 мјесеци),

Увјерење да кандидат није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, трговине људима, фалсикфиковања јавне исправе, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава за изабраног школа ће прибавити службеним путем,а прије заснивања радног односа.

Увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце за изабраног школа ће прибавити службеним путем,а прије заснивања радног односа.

Кандидат је дужан доставити и документацију којом доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање:

1) овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

2) увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави;

3) увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита;

4) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

5) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

6) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење након стицања одговарајуће стручне спреме;

7) увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца.

Уколико се ради о кандидату из категорије члана породице погинулог борца, ратног војног инвалида и борца Одбрамбено-отаџбинског рата, кандидат је дужан доставити и документацију за одређивање предности у случају да два или више кандидата имају једнак број бодова и то:

1) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

2) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

3) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Тестирање и интервју ће се одржати у просторијама школе дана 27.03.2025. године у 10 часова за кандидате који испуњавају услове конкурса и који су доставили потпуне и благовремене пријаве.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико кандидат не приступи заказаном писменом тесту и интервјуу, сматраће се да је одустао од конкурса.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

Пријаве са потребном документацијом слати поштом на адресу: ЈУ Средњошколски центар „Петар Кочић“ Зворник, Вука Караџића 77, 75 400 Зворник, са назнаком „ЗА КОНКУРС“.

Све копије докумената треба да буду овјерене и неће се враћати кандидатима. Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

***

ЈУ ОШ „ПЕТАР КОЧИЋ“ Козлук, Зворник

расписује:

ЈАВНИ КОНКУРС

ЗА ИЗБОР И МЕНОВАЊЕ ДИРЕКТОРА ЈАВНЕ УСТАНОВЕ ОСНОВНА

ШКОЛА „ПЕТАР КОЧИЋ“ КОЗЛУК

I Предмет

Школски одбор Јавне установе Основна школа „Петар Кочић“ Козлук, расписује јавни конкурс за избор и именовање директора Јавне установе Основна школа „Петар Кочић“ Козлук.

II Опис послова

Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе. Директор за свој рад одговара школском одбору и министру.

III Мандат

Директор Јавне установе Основна школе „Петар Кочић“ Козлук бира се на период од 4 (четири) године.

Школски одбор доставља министру документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора у року од 8 (осам) дана од дана разматрања пријава.

На приједлог министра Влада именује за директора једног од кандидата са списка.

IV Општи и посебни услови:

За директора Јавне установе Основна школа „Петар Кочић“ Козлук, може бити изабрано лице које испуњава услове утврђене Законом о раду , Закона о основном васпитању и образовању и Правилником о условима и поступку избора и разрјешења директора школе и то:

Општи услови

1.да има општу здравствену способност за рад,

2.да је држављанин Републике Српске/ Босне и Херцеговине

3.да је старији од 18 година

2.Посебни услови:

За директора школе може да буде изабран наставник или стручни сарадник који:

1.има завршен први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ЕCTS бодова или еквивалент , или испуњава услове у складу са чланом 198. став 1. и 2. Закона о основном васпитању и образовању ;

2.има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе из тачке 1.овог стaва,

3.није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

V Потребна документација:

Уз потписану пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова и то:

1.Извод из матичне књиге рођених ;

2.Увјерење о држављанству ;

3.Диплому о завршеном првом циклусу студија или еквивалент,односно диплому о завршеној стручној спреми;

4.Потврду којом доказује да има најмање пет година радног стажа као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе;

5.Љекарско увјерење о психофизичкој способности, издато од стране цертификоване здравствене установе,не старије од 6 мјесеци и прилаже га само изабрани кандидат;

6.Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора;

7.Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности ,службене дужности ,полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

8.Потписан приједлог програм рада директора у наредном четворогодишњем мандату,

9.Препоруку ранијег послодавца или наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен,

10.Кратку биографију са подацима о претходним пословима и развоју каријере у струци и оствареним резултатима у раду.

Увјерење из става 1. тачке 6)овог члана школа прибавља службеним путем , а прије ступања на дужност.

Радни стаж остварен на пословима директора школе урачунава се у радни стаж тражен чланом 150. став 2. тачка 2. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске“ број 81/22).

VI Рок и начин достављања конкурсних пријава

Документа се достављају у оригиналу или овјерене фотокопије.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

Рок за подношење конкурсних пријава је 15 дана од дана објављивања конкурса у дневном листу „Глас Српске“.

Пријаве за конкурс се могу доставити лично или на адресу: Школски одбор ЈУ ОШ „Петар Кочић“ Козлук, Дринска 70, 75413 Козлук.

VII Начин обавјештавања кандидата

Школски одбор ће писаним путем обавијестити све учеснике конкурса о рјешењу о избору и именовању директора Јавне установе Основна школа „Петар Кочић“ Козлук у року од (8) осам дана од дана достављања рјешења школи.

***

ЈУ „Прва основна школа“ Сребреница

р а с п и с у ј е

ЈАВНИ КОНКУРС

за избор и именовање директора Јавне установе „Прва основна школа“ Сребреница

I – Предмет

Школски одбор Јавне установе „Прва основна школа“ Сребреница расписује Јавни конкурс за избор и именовање директора Јавне установе „Прва основна школа“ Сребреница.

II - Опис послова

Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе. За свој рад одговара школском одбору и министру. Директор школе одговоран је и за обављање осталих послова утврђених Законом о систему јавних служби и статутом школе, као и за послове прописане чланом 152. Закона о основном васпитању и образовању ( „Службени гласник Републике Српске'', бр: 81/22).

III - Mандат

Директор Јавне установе „Прва основна школа“ Сребреница бира се на мандатни период од 4 (четири) године. Школски одбор доставља министру документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора у року од 8 (осам) дана од дана разматрања пријава.

На приједлог министра Влада именује за директора једног од кандидата са списка из претходне алинеје.

IV - Општи и посебни услови

За директора Јавне установе Прва основна школа“ Сребреница може бити изабрано лице које испуњава опште и посебне услове прописане Законом о раду (''Службени гласник Републике Српске'', бр. 1/16, 66/18,91/21- Одлука Уставног суда Републике Српске, бр. 119/21, 112/23,39/24), Законом о основном васпитању и образовању (''Службени глласник Републике Српске'', бр. 81/22) те Статутом Јавне установе „Прва основна школа“ Сребреница и то:

1. Општи услови

1) да има општу здравствену способност за рад

2) да је држављанин Републике Српске/Босне и Херцеговине

3) да је старији од 18 година.

2. Посебни услови

За директора школе може да буде изабран наставник или стручни сарадник који :

1) Има завршен први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS или еквивалент,

2) има најмање пет година радног стажа као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе из тачке 1) овог става,

3) није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

V - Документација

1) Извод из матичне књиге рођених

2) Увјерење о држављанству

3) Диплому о завршеном првом циклусу студија или еквивалент, односно диплому о завршеној стручној спреми,

4) Потврду којом доказује да има најмање пет година радног стажа као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе,

5) Љекарско увјерење о психофизичкој способности, издато од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и прилаже га само изабрани кандидат,

6) Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, школа ће прибавити службеним путем за именованог кандидата а прије ступања на дужност,

7) Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

8) Потписани приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату,

9) Препоруку ранијег послодавца или наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен,

10) Кратку биографију са подацима о претходним пословима и развоју каријере у струци и оствареним резултатима у раду.

Право учешћа на конкурсу на мјесто директора школе имају и лица која испуњавају услове из члана 198. став 2. Закона о основном васпитању и образовању ( „Службени гласник Републике Српске'', бр: 81/22).

VI - Рок и начин достављања конкурсних пријава

Документа се достављају у оригиналу или овјереној копији.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узимати у разматрање.

Рок за подношење конкурсних пријава је 15 дана од дана објављивања конкурса у дневном листу ''Глас Српске''.

Пријаве на конкурс се достављају у затвореној коверти лично или путем поште на адресу: Јавна установа „Прва основна школа“ Сребреница, улица Миливоја Мићића бб, 75430 Сребреница са назнаком ''ЗА ШКОЛСКИ ОДБОР-Пријава на конкурс за избор директора школе''.

VII – Начин обавјештавања кандидата

Школски одбор ће писаним путем обавијестити све учеснике конкурса о рјешењу о избору и именовању директора Јавне установе „Прва основна школа“ Сребреница у року од осам дана од дана достављања рјешења школи.

***

ЈУ Средњошколски центар „Сребреница“,

расписује

К О Н К У Р С

за попуну упражњених радних мјеста

1. Наставник ликовне културе и естетике струке у струци Остале дјелатности – 4 часа седмично, 1 извршилац, лице са искуством, на одређено вријеме, до 31.08.2025. године и

2. „Наставник биологије, екологије и заштите животне средине и ботанике – 20 часова седмично, 1 извршилац, приправник, на одређено вријеме, до повратка раднице са породиљског одсуства.

I Услови Конкурса:

Кандидати поред општих услова утврђених Законом о раду, треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“, број, 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23), Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске, бр. 24/19) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник Републике Српске, бр. 29/12, 86/13- одлука УС, 80/14 и 83/15) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника и стручних сарадника у гимназији („Службени гласник Републике Српске“, бр. 120/20).

ОПШТИ УСЛОВИ:

1. да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине;

2. да је пунољетан;

3. да је радно способан;

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовање јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога, омогућавање уживања опојних дрога;

5. увјерење да се кандидат не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце;

6. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовање јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога и омогућавање уживања опојних дрога.

ПОСЕБНИ УСЛОВИ:

1. Да има одговарајући ниво образовања – завршен најмање први циклус студијског програма у четворогодишњем трајању, са остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент и стручно звање у одређеној области за наведено радно мјесто;

2. има љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима које издаје надлежна здравствена установа;

3. кандидат који има завршен други циклус студија, обавезно мора имати завршен први циклус студија из исте научне области и

4. има положен стручни испит за рад у настави (осим за радно мјесто под редним бројем 2. )

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“, број, 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“, број, 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23), испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

II Потребна документација:

.својеручно потписана пријава на Kонкурс са кратком биографијом (навести адресу пребивалишта, mail и број телефона);

.увјерење о држављанству;

.извод из матичне књиге рођених или копија личне карте;

.љекарско увјерење надлежне здравствене установе о општој способности за рад, психичкој и физичкој способности за рад са ученицима, не старије од 6 мјесеци ( прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа);

.овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено потребно стручно звање или еквивалент за наведено радно мјесто;

.увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета који је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета (осим за радно мјесто под редним бројем 2. );

.увјерење о стручном испиту за рад у настави (осим за радно мјесто под редним бројем 2.);

.увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита (уколико је кандидат положио стручни испит у оквиру друге струке истог нивоа образовања или кандидату који је положио стручни испит у другим установама/институцијама по програму који није исти као програм из Правилника о полагању стручног испита у средњој школи (осим за радно мјесто под редним бројем 2. );

.додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

.увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

.увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца у коме је наведена врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла;

.увјерење из тачке 6. општих услова Конкурса гдје је наведено да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовање јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога и омогућавање уживања опојних дрога;

.увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца, Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

.увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида, Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида и

.увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца, Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Увјерење из тачке 4. и 5. општих услова Конкурса за изабраног кандидата Школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Тестирање које се односи на познавање струке и послова прописаних за радно мјесто на које је кандидат конкурисао je 25.03.2025. године у 13:30 часова. Интервју са циљем процјене професионалних карактеристика, исказаних способности и компетенција кандидата је 25.03.2025. године, након тестирања. Тестирање и интервју се врше у просторијама Школе са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове Конкурса. Списак кандидата који испуњавају услове Конкурса након прегледа достављене документације биће објављен на огласној табли Школе 21.03.2025. године до 15:00 часова.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на Конкурс.

Кандидати достављају овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Непотпуна, неблаговремена и неовјерна документација неће бити разматрана.

Пријаве на Конкурс са потребном документацијом слати поштом на адресу ЈУ Средњошколски центар „Сребреница“, Ул. Миливоја Мићића бб. 75430 Сребреница са назнаком „Пријава на конкурс“ и назив радног мјеста на које кандидат конкурише или лично на протокол Школе.

Конкурс остаје отворен осам дана од дана објављивања.

***

ЈУ СШЦ „Милутин Миланковић”

Милићи

расписује:

К О Н К У Р С

за пријем у радни однос за попуну упражњених радних мјеста,

на одређено вријеме, до 31.08.2025. године

1. Наставник стручних предмета у струци електротехника у занимању техничар информационих технологија, електричар – електроинсталатер и електричар телекомуникација, 1 извршилац, 6 часова , на одређено вријеме до 31.08.2025. године, приправник

2. Наставник физике, 12 часова седмично на одређено вријеме до 31.08.2025. године, приправник

3. Наставник економске групе предмета, 20 часова седмично, на одређено вријеме до 31.08.2025. године.

I Општи услови

1. да је држављанин Републике Српске, или БиХ,

2. да је старији од 18 година,

3. да има општу здравствену способност и психо-физичку способност за рад са ученицима,

4. да није правоснажном пресудом осуђиван за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем које увјерење школа прибавља по службеној дужности за изабраног кандидата.

II Посебни услови

1. Завршен факултет одговарајућег смјера у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова..

2. Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104.став 7. Закона о средњем образовању и васпитању („Сл.гласник РС“ број. 41/18,35/20,92/20,55/23), и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу важећег Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу профила и извања наставника.

3. Сви кандидати морају испуњавати, како опште услове предвиђене Законом о раду („Службени гласник Републике Српске“ бр.1/16,66/18,91/21,112/23,39/24), тако и посебне услове у складу са чланом 104,чланом 105, чланом 106,чланом 108. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“ бр. 41/18,35/20,92/20,55/23), Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим стручним и средњим техничким школама („Службени гласник Републике Српске“ бр. 29/12, 80/14 и 83/15) правилника о пријему у радни однос у средњој школи и начину бодовања за пријем радника.

III Потребна документација:

1. Потписана пријава на конкурс са кратком биографијом,

2. Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте,

3. Извод из матичне књиге држављана,

4. Љекарско увјерење надлежне здравствене установе о општој и психофизичкој способности за рад са дјецом (доставља се након одабира кандидата, а прије заснивања радног односа, не старије од 6 мјесеци),

5. Увјерење да лице није правоснажном пресудом осуђивано за кривична дјела а посебно за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем

6. Овјерена фотокопија дипломе, или увјерење о завршеном школовању,

7. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

8. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави,

9. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидатат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

10. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита,

11. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

12. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством,

13. Уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом, кандидат је дужан да достави увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

14. Увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце,

15.Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

16. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

17. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије бораца,

18. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

Оглас остаје отворен 8 дана од дана објављивања. Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање, кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Тестирање и интервју за кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве ће се одржати 24.03.2025.године у просторијама школе са почетком у 14:00 часова. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс. Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе.

Пријаве са потребним документима доставити у ковертама са назнаком „за конкурс“ путем поште на адресу:

Јавна установа Средњошколски центар „Милутин Миланковић”

Николе Тесле 34

75446 Милићи

Са назнаком „ЗА КОНКУРС“.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.