Фото: JУ ЗЗЗ РС – Требиње: Оглашава слободна радна мјеста на дан 20.8.2025. године
Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 20.8.2025. године.
Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.
***
***
ЈУ СШЦ „ Светозар Ћоровић“ Љубиње,
Љубиње
На одређено вријеме до 31.8.2026. године за :
Поред општих услова предвиђених Законом о раду ( „Службени гласник Републике Српске“, бр. 01/16, 66/18, 91/21- Одлука уставног суда Републике Српске , 119/21 , 112/23 и 39/24), кандидати треба да испуњавају и посебне услове из Закона о средњем образовању и васпитању члан 104. («Службени гласник Републике Српске», бр.41/18, 35/20, 92/35 и 55/23) , Правилника о стручним профилима и звањима наставника и стручних сарадника у гимназији („Службени гласник Републике Српске “, бр.120/20) и услове из Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама
(„ Службени гласник Републике Српске“,бр. 29/12, 80/14 и 83/15 ).
Кандидати су дужни доставити доказе за испуњавање наведених услова и то:
Право учешћа на конкурсу имају лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању („ Службени гласник Републике Српске “, бр.41/18, 35/20 , 92/20 и 55/23), испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.
Љекарско увјерење , од надлежне здравствене установе ,о психичкој и физичкој способности за рад у школи се доставља након што кандидат буде изабран на конкурсу , а прије заснивања радног односа ( не старије од 6 мјесеци).
Податке из евиденције да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовање јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога, омогућавање уживања опојних дрога, и податке из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, школа ће прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа.
Пријем кандидата у радни однос вршиће се у складу са одредбама Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („ Службени гласник Републике Српске “, број 24/19 ) , те је за бодовање потребно доставити сљедеће документе.
-Додатак дипломи , који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи на постоје подаци о просјеку оцјена),
У изузетним случајевима , уколико кандидат из оправданих разлога на може прибавити документ о просјеку оцјена током студирања ,просјечна оцјена се може доказати овјереном фото-копијом индекса,
-Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији (након стицања стручне спреме тражене конкурсом),
-Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке из којих се јасно види : врста посла , степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла ,
-Увјерење општинског органа управе надлежног за борачко –инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено –отаџбинског рата Републике Српске , ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
-Увјерење општинског органа управе надлежног за борачко –инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено –отаџ бинског рата Републике Српске , ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида ,
-Увјерење општинског органа управе надлежног за борачко –инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено –отаџбинског рата Републике Српске , ако се ради о кандидату из категорије борца.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Списак кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће објавити три дана прије тестирања (29.8.2025.године) на огласној табли школе и до тада пријаве требају бити у школи.
Са кандидатима који су благовремено доставили пријаве и испуњавају услове конкурса обавиће се тестирање и интервју 2.9.2025. године у 13,00 часова у просторијама школе за позиције од 1) до 8); а за позиције од 9) до 14) 3.9.2025. године у 13,00 часова у просторијама школе .
Кандидати се неће посебно позивати и они који се не појаве на тестирању у заказано вријеме сматраће се да су одустали од пријаве.
Конкурс остаје отворен осам дана од дана објављивања .
Уколико се на конкурс не пријаве кандидати са положеним стручним испитом разматраће се и пријаве кандидата без положеног стручног испита.
Неће се разматрати пријаве које су непотпуне и неблаговремене и пријаве које немају назнаку на коверти за коју позицију се конкурише.
Пријаве са одговарајућом документацијом лично или путем поште доставити на адресу Јавна установа Средњошколски центар „Светозар Ћоровић“, Светосавска 22, Љубиње са назнаком „ Пријава на конкурс за ( навести позицију/е)“.
***
ЈУ Техничка школа Требиње
КОНКУРС
за пријем радника у радни однос
Поред општих услова за заснивање радног односа прописаних Законом о раду („Сл. гл. РС“ бр. 1/16, 66/18, 91/21, 119/21) кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. Закона о средњем образовању и васпитању („Сл.гл.РС“ бр.41/18,35/20, 92/20, 55/23), Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Сл.гл.РС“ бр. 29/12, 80/14, 83/15) .
Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању ( „Сл.гл.РС“ бр. 41/18,35/20, 92/20,55/23) испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.
Увјерење да кандидат није правоснажном пресудом осуђиван или да није против њега покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољене производње и промета опојних дрога, омогућавања уживања опојних дрога и увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце послодавац ће прибавити службеним путем од надлежног органа, за изабраног кандидата.
Љекарско увјерење кандидати достављају након што буду одабрани на конкурсу, а прије заснивања радног односа ( не може бити старије од шест мјесеци).
Уз потписану пријаву на конкурс, кандидати су дужни да, као доказ о испуњавању услова конкурса, доставе сљедећа документа (овјерене копије не старије од шест мјесеци):
Поред ових докумената потребно је доставити и увјерења тражена Правилник о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске“ бр.24/19). Увјерења која кандидат прилaже су:
Пријем у радни однос вршиће се у складу са одредбама Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начин бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске“ бр. 24/19).
Са кандидатима који испуњавају услове конкурса биће обављен интервју као и стручно тестирање у просторијама школе и то:
Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће постављен на огласној табли школе три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тестирање, а уколико се не појаве сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Рок за подношење пријава је 8 ( осам ) дана од дана објављивања конкурса.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.
Уколико се на конкурс не јаве кандидати који имају положен стручни испит за рад у васпитно- образовном процесу разматраће се пријаве кандидата који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане законом.
У пријави навести контакт телефон.
Пријаве са доказима о испуњавању услова доставити путем поште на адресу : ЈУ Техничка школа Требиње, Вожда Карађорђа бр.1, 89101 Требиње са назнаком „ЗА КОНКУРС – навести радно мјесто за које кандидат конкурише.“
***
ЈУ СРЕДЊОШКОЛСКИ ЦЕНТАР „ПЕРО СЛИЈЕПЧЕВИЋ“
Г А Ц К О
К О Н К У Р С
за пријем радника
(20 часова седмично) лице са са положеним стручним испитом и радним искуством, на одређено вријеме до 31.08.2026.године.
(13 часова седмично), лице са са положеним стручним испитом и радним искуством, на одређено вријеме, најкасније до 31.08.2026.године.
(20 часова седмично лице са са положеним стручним испитом и радним искуством, најкасније до 31.08.2026.године.
(20 часова седмично), лице са са положеним стручним испитом и радним искуством, на одређено вријеме, најкасније до 31.08.2026.године.
(10 часова седмично), лице са са положеним стручним испитом и радним искуством, на одређено вријеме, до повратка радника са функције, најкасније до 31.08.2026.године.
(4 часа седмично), лице са са положеним стручним испитом и радним искуством, на одређено вријеме, најкасније до 31.08.2026.године.
..................................................... 1 извршилац (18 часова седмично), лице са са положеним стручним испитом и радним искуством, на одређено вријеме, најкасније до 31.08.2026.године
Услови: Поред општих услова предвиђених Законом о раду ( „Службени гласник Републике Српске“ бр: 1/16, 66/18, 91/21-одлука УС и 119/21) кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“ бр: 41/2018, 35/2020, 92/2020 и 55/2023); Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник Републике Српске“ бр: 29/12; 80/14 и 83/15) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији ( „Службени гласник Републике Српске „ бр: 34/15, 83/15 и 120/20).
Процедура пријема наставника биће обављена у складу са одредбама Правилника о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи („Службени гласник Републике Српске“ бр: 24/19 ).
Уз пријаву (са кратком биографијом, адресом и бројем телефона, пријава мора бити потписана) на конкурс кандидати су дужни да доставе сљедећа документа:
- За испуњеност општих услова:
Увјерења под тачком 4. и 5. за изабраног кандидата по конкурсу школа ће прибавити од надлежног органа службеним путем , а прије заснивања радног односа.
- За испуњеност посебних услова:
Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању ( „Службени гласник Републике Српске“ бр: 41/18, 35/2020, 92/2020 и 55/2023) испуњавали услове у погледу профила и звања наставника. У случају да се на конкурс не пријави ниједан кандидат на нека од наведена радна мјеста, разматраће се пријаве приправника одговарајуће струке.
Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће истакнут на огласној табли школе три дана прије заказаног термина за тестирање и интервју.
Са кандидатима који испуњавају услове конкурса, а који су доставили потпуне и благовремене пријаве, обавит ће се интервју и тестирање. Интервју и тестирање обавит ће се у просторијама школе дана 02.09.2025. год. са почетком у 10,40 часова.
Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тестирање, а уколико се не појаве у заказано вријеме сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Кандидати прилажу овјерене фотокопије докумената и исте им се неће враћати након завршене процедуре по конкурсу.
Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.
Пријаве на конкурс са неопходним документима могу се доставити у року остављеном конкурсом лично у секретаријат школе или поштом на адресу:
ЈУ Средњошколски центар „Перо Слијепчевић„ Гацко, ул. Солунских добровољаца број 24. Гацко.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.
ЈУ Гимназија „Јован Дучић“ Требиње
К О Н К У Р С
за избор наставника
-Потребно је да сви кандидати имају радно искуство и положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу.
-Уколико за поменута радна мјеста не буде пријављених кандидата са радним искуством и положеним стручним испитом, бодоваће се кандидати без искуства и положеног стручног испита за рад у васпитно-образовном процесу.
Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању.
Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим да ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.
Кандидати су дужни да поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник Републике Српске“ број 1/16, 66/18, 91/21 – Одлука Уставног суда Републике Срспке, 119/21, 112/23 и 39/24) испуњавају и услове предвиђене Законом о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“ број 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23), Правилником о стручним профилима и звањима наставника и стручних сарадника у Гимназији („Службени гласник Републике Српске“, број: 120/20) и Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске“, број: 24/19).
Уз потписaну пријаву од стране кандидата на којој ће обавезно бити назначена адреса, контакт телефон и тачан назив дијела конкурса на који се пријављују, кандидати достављају сљедећа документа:
1. Увјерење да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине,
2. Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте, којом се доказује да је кандидат пунољетан,
3. Увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога, омогућавање уживања опојних дрога.
4. Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четверогодишњем трајању, са остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент и стручно звање у одређеној области (дипломе одговарајуће стручне спреме које нису издате у Босни и Херцеговини и Републици Србији или на територији бивше СФРЈ до 6. априла 1992. године морају бити нострификоване),
5. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
6. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,
7. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником који се регулише полагање стручног испита,
8. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
9. Увјерење Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
10. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен:
- на радном мјесту који одговара стручној спреми и профилу који се тражи овим Конкурсом,
- на радном мјесту у школи на другим пословима, а који одговарају стручној спреми која се тражи овим Конкурсом,
- на радном мјесту ван васпитно-образовног рада, а који одговарају стручној спреми и профилу који се тражи овим Конкурсом,
- као неверификовани радник на пословима у школи, у складу са чланом 108. ст. 10. и 11. Закона о средњем образовању и васпитању.
Из свих увјерења треба јасно да се види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио с непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.
11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
13. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца,
- Љекарско увјерење (о психичкој и физичкој способности за рад са дјецом) доставиће кандидати који буду изабрани,
- Увјерења из члана 5. ст. 4. и 5. Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске“, број: 24/19), Школа ће службеним путем тражити за кандидате који буду изабрани, а прије заснивања радног односа.
- Кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије свих докумената и те копије неће бити враћене.
- Тестирање и интервју са свим кандидатима обавиће се у петак, 05. 09. 2025. године у 11 часова, у просторијама школе.
- Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе, а по могућности и на интернет страницу школе, и то: http://www.gimnazijajducic.com/, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
- Кандидати који испуњавају услове неће се посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интeрвјуу сматраће се да су одустали од конкурса.
Пријаве слати искључиво поштом на адресу:
ЈУ Гимназија „Јован Дучић“ Требиње, Вожда Карађорђа 1, 89 101 Требиње
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.
Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.
***
ЈУ Средњошколски центар „Голуб Куреш“ Билећa
Ј А В Н И К О Н К У Р С
за попуну упражњеног радног мјеста
Опис радног мјеста:
Општи и посебни услови за пријем у радни однос:
За наставника у средњој школи може бити изабрано лице које испуњава опште услове утврђене Законом о раду („Службени гласник РС“, број: 1/16, 66/18, 91/21 Одлука Уставног суда и 119/21,112/23, 39/24) и посебне услове прописане чланом 104. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник РС“, број: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23), Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник РС“, број: 29/12, 80/14 и 83/15) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији („Службени гласник РС“, број: 120/20).
Уз потписану пријаву од стране кандидата, на којој ће обавезно бити назначена адреса становања и контакт телефон, кандидати су дужни доставити документацију на основу које се доказује испуњеност општих и посебних услова, као и документацију на основу које се врши бодовање, и то:
Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања конкурса у дневном листу „Глас Српске“.
Пријаву на Конкурс и потребна документа кандидати су дужни доставити лично или путем поште на адресу: Владимира Гаћиновића бр. 1, 89 230 Билећа са назнаком „за конкурс за попуну упражњеног радног мјеста (навести радно мјесто за које конкурше).“
Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата неће се разматрати.
Школа ће списак кандидата који испуњавају услове прописане овим конкурсом поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
Кандидати који испуњавају услове утврђене овим конкурсом, дужни су приступити тестирању и интервјуу, који ће са кандидатима обавити Комисија за пријем радника. Тестирање и интервју са кандидатима за радна мјеста под 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 7 обавиће се 3.09.2025.године у 13.15 часова, а за радна мјеста под 8, 7, 9, 10, 11, 12 и 13 обавиће се 3.09.2025.године у 14.15 часова, у просторијама ЈУ Средњошколски центар „Голуб Куреш“ у Билећи.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, односно уколико се не појаве у назначеном термину сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената, копије неће бити враћене кандидатима.
Уколико се на конкурс не јаве кандидати који имају положен стручни испит за рад у настави, разматраће се и пријаве кандидата који немају положен стручни испит, уколико испуњавају остале услове прописане законом. Уколико се на конкурс не јаве кандидати са радним искуством у настави, разматраће се и пријаве кандидата који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане законом.
Уколико се на конкурс не јаве кандидати са искуством разматраће се молбе кандидата без искуства, уколико испуњавају остале услове прописане законом.
Процедура пријема радника биће обављена у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник РС“, број: 24/19).
***
ЈУ ЦЕНТАР СРЕДЊИХ ШКОЛА ТРЕБИЊЕ
ТРЕБИЊЕ
КОНКУРС
ЗА ПОПУНУ УПРАЖЊЕНИХ РАДНИХ МЈЕСТА НА ОДРЕЂЕНО ВРИЈЕМЕ
У ЈУ ЦЕНТАР СРЕДЊИХ ШКОЛА ТРЕБИЊЕ
За наставника и стручног сарадника у средњој школи може бити изабрано лице које испуњава опште услове утврђене Законом о раду (Сл.гл. РСбр.1/16 и 66/18), посебне услове прописане чланом 102., 104. и чланом 105. Закона о средњем образовању и васпитању (Сл.гл. РС бр.41/18, 35/20, 92/20 и 55/23) и Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама (Сл.гл.РС, бр. 29/12, 80/14 и 83/15).
Процедура пријема радника биће обављена у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске“, бр. 24/19).
Уз пријаву на Конкурс (потписану од стране кандидата на којој ће обавезно бити назначена адреса становања и контакт телефон) кандидати су обавезни да доставе сљедећа документа којима доказују испуњеност општих услова Конкурса:
Кандидати су обавезни да доставе и сљедећа документа којима доказују испуњеност посебних услова Конкурса:
Кандидати такође достављају и документацију на основу које се врши бодовање на основу Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем:
Пријаву на Конкурс (са назнаком на затвореној коверти „Пријава на Конкурс за запошљавање за радно мјесто на које кандидат конкурише“) и потребна документа кандидати су дужни да доставе лично у секретаријат школе сваки радни дан од 7:00 до 11:00 часова или путем поште на адресу: ЈУ Центар средњих школа Требиње, Вожда Карађорђа бр.1, 89101 Требиње.
Са кандидатима који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају опште и посебне услове конкурса за пријем биће обављен интервју и стручно тестирање дана 01.09.2025. у 1130 часова у просторијама ЈУ Центар средњих школа Требиње.
Списак кандидата који испуњавају услове конкурса Школа ће објавити на огласној табли школе 29.08.2025. те се кандидати неће посебно позивати на тестирање и интервју, односно уколико се не појаве у назначеном термину сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Кандидати имају право увида у резултате остварене путем тестирања.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Неблаговремене пријаве и пријаве кандидата који не испуњавају опште и посебне услове Конкурса неће се разматрати.
Уколико се на конкурс не јаве кандидати који имају искуства у настави и положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу, разматраће се и пријаве кандидата који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане законом.
Оглас остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.
***
ЈУ МУЗИЧКА ШКОЛА „ТРЕБИЊЕ“
ТРЕБИЊЕ
К О Н К У Р С
за попуну упражњених радних мјеста
1. Професор физичког васпитања - 1 извршилац – 2 часа – одређено радно вријеме (школска 2025/26);
2. Професор физике – 1 извршилац – 2 часа - одређено радно вријеме (школска 2025/26);
3. Професор историје - 1 извршилац – 2 часа– одређено радно вријеме (школска 2025/26);
4. Професор психологије- 1 извршилац – 1 час– одређено радно вријеме (школска 2025/26);
5. Професор хармонике – 1 извршилац – 24 часа – одређено радно вријеме (до повратка раднице са боловања);
6. Професор хармонике – 1 извршилац – 12 часова – неодређено радно вријеме (приправник);
7. Професор клавира – 1 извршилац – 24 часа – неодређено радно вријеме;
8. Професор виоле – извршилац – 24 часа – одређено радно вријеме ( до повратка раднице са боловања);
9. Професор виолине – 1 извршилац – 12 часова – одређено радно вријеме (до повратка раднице са боловања);
Општи услови:
- да је држављанин РС или БиХ;
- да је пунољетан;
- да има општу здравствену и психофизичку способност;
- да није правоснажном пресудом осуђиван нити је против њега покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољене производње и промета опојних дрога, омогућавања уживања опојних дрога, нити лице, које се води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце;
Посебни услови :
Поред општих, кандидати под редним бројем од 1. до 4. су дужни испунити и посебне услове у погледу стручног профила и звања у складу са Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама (Службени гласник Републике Српске број:29/12,80/14,83/15).
Поред општих, кандидати под редним бројем од 5. до 9. дужни су испунити и посебне услове у погледу стручног профила и звања у складу са Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (Службени гласник Републике Српске број: 77/09,86/10,25/14,76/15).
Потребно је да кандидати под редним бројем 1, 2, 3, 4, 5, 7, 8, и 9 имају радно искуство и положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу, док се под редним бројем 6. кандидат прима у својству приправника.
Уколико за наведена радна мјеста не буде пријављених кандидата са радним искуством и положеним стручним испитом, бодоваће се кандидати без радног искуства и положеног стручног испита.
Право учешћа на конкурсу имају и лица, која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању (Службени гласник Републике Српске број:41/18,35/20,92/20,55/23). Право учешћа на конкурсу имају и лица, која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању (Службени гласник Републике Српске број:41/18,35/20,92/20),испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.
Уз пријаву на конкурс, кандидат је дужан доставити доказе о испуњености општих и посебних услова, као и документацију по основу које се врши бодовање:
1. извод из матичне књиге рођених или копија личне карте;
2. увјерење о држављанству;
3 љекарско увјерење о психофизичкој способности, које не може бити старије од 6 мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа);
4. увјерење о неосуђиваности (за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа);
5. увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце (за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа);
6. увјерење да није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољене производње и промета опојних дрога, омогућавања уживања опојних дрога;
7. овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ЕЦТС бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;
8. увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;
9. увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу; (осим кандидата под редним бројем 6.)
10. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником, којим се регулише полагање стручног испита; (осим кандидата под редним бројем 6.)
11. додатак дипломи који садржи просјек оцјена током студирања или увјерење високо школске установе о просјеку оцјена, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
12. увјерење издато од завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених за незапослена лица;
13. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца; (осим кандидата под редним бројем 6.)
14. увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
15. увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу из категорије борца;
16. увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу из категорије ратног војног инвалида;
Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове конкурса обавиће се дана 01.09.2025. године са почетком у 13:30 часова у просторијама школе.
Школа ће списак кандидата, који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
Уколико се кандидат не појави на тестирању и интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Пријаве са доказима о испуњености услова конкурса доставити поштом на адресу:
ЈУ Музичка школа „Требиње“, ул. Степе Степановића бб, Требиње - са назнаком „Пријава на конкурс“.
Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу “ Глас Српске“.
Непотпуне и неблаговремене пријаве се неће разматрати.
Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.