JУ ЗЗЗ РС – Приједор: Оглашава слободна радна мјеста на дан 22.10.2025. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 22.10.2025. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.
****
****
****

ЈУ ОШ "БРАНКО РАДИЧЕВИЋ"

ПЕТРОВО ББ

79102 ПРИЈЕДОР

 

Број: 190/25

Датум: 17.10.2025. године

 

На основу члана 125. став (1) и члана 152. став (3), тачка 17, Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске“ број: 81/22), те Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи („Службени гласник Републике Српске“ број 74/23), а у вези са Сагласности за расписивању конкурса број: број : од 22-2025/26 од 15.10.2025. године, директор Јавне установе Основне школе „Бранко Радичевић“ Петрово, Приједор расписује:

 

КОНКУРС

за избор и пријем радника

 

1. Професор/Наставник хемије – 1 извршилац, на одређено вријеме, 4 часа, са радним искуством најмање 12 мјесеци, до 31.08.2026. године.
2. Професор/Наставник разредне наставе – 1 извршилац, водитељ боравка, на одређено вријеме, пуна норма, са положеним стручним испитом и радним искуством, до 30.06.2026. године.

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Поред општих услова предвиђених Законом о раду ("Службени гласник РС", број 01/16, 66/18, 119/21), кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник РС", број 81/22) и Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник РС", број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

Општи услови које кандидат треба да испуњава:

• да је држављанин Републике Српске / БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,
• да је пунољетан, а то доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом  личне карте,
• да је радно способан, а то доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа, и
• да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотрeба опојних средстава што се доказује увјерењем о неосуђиваности, које ће школа прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа,
• увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, које ће школа прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа,
• увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

 

Уз потписану пријаву на конкурс и документацију којом се доказује испуњавање општих услова, потребно је доставити и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи ("Службени гласник РС" број: 74/23, у даљем тексту Правилник, и у складу са чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању("Службени гласник РС", број 81/22 ), која подразумијева:

 

а) овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговорајућој области,

б) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, који је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

в) увјерење о положеном стручном испиту ( осим за кандидате под број 2.),

г) увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу да прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи ( осим за кандидате под бројем 2. ),

д) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена, а ако кандидат не може из оправданих разлога, у изузетним случајевима, прибавити додатак дипломи, просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса,

ђ) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица а након стицања одговарајуће стручне спреме,

е)   увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, а уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице,

ј) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

к) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

л) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

 

Кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије свих докумената будући да исте неће бити враћене кандидатима.

Пријем у радни однос вршиће се у складу са чланом 127. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник РС" број: 81/22) и Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи ("Службени гласник РС" број: 74/23), а на основу листе кандидата утврђене бодовањем по критеријима прописаним овим правилником.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

Пријем у радни однос вршиће се у складу са одредбама Правилника које нису у супротности са Законом.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, а пријаве су им потпуне и благовремене биће постављене на огласној плочи школе.

Интервју и тестирање ће бити обављено у просторијама школе,

• сриједа, 05.11. 2025. године у 10 часова (тестирање), а интервју са кандидатима ће бити обављен у 11 часова, те стога кандидати неће бити појединачно обавјештени о термину истог.

Кандидати који се не појаве на интервјуу и тесту, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс. 

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће бити узете у разматрање.

Пријаве са потребним документима могу се доставити лично у школу или путем поште на адресу школе: ЈУ Основна школа "Бранко Радичевић" Петрово, Приједор, Петрово бб, 79102 Приједор, са назнаком "За конкурс".

***

ЈУ ОШ „Јован Дучић“

Ламовита бб, 79 204 Ламовита

тел.: 052/355-122,

e-mail: os[email protected]

 

Број:411/25

Дана:16.10.2025. године

 

На основу чланова 125.   и 152. Закона о основном  васпитању и образовању (''Сл.гласник  РС '' бр: 81/22), члана 31. Статута ЈУ Основне школе ''Јован Дучић“ Ламовита директор школе  р а с п и с у ј е   :

 

К  О  Н  К  У  Р  С

за слободна радна мјеста

 

1. Наставник разредне наставе   –  1 извршилац,  на одређено радно вријеме  до 31.08.2026. године, са положеним стручним испитом и радним искуством,
2. Наставник разредне наставе – 1 извршилац, на одређено радно вријеме до повратка радника са боловања, приправник,

 

II ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

За наведенo раднo  мјеста поред општих услова утврђених Законом којим се урђују радни односи, кандидаи треба да испуњавју  и посебне услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ( ''Сл.гласник РС '' број : 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

Право  на учешће на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном образовању ( ''Сл.гласник РС '' бр. 81/22) испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме. Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са чланом 127. став 5. Закона о основном васпитању и образовању   (''Сл.гласник РС '' бр : 81/22 ) и одредбама Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ( '' Сл.гласник РС '' бр. 74/23) који нису у супротности са Законом.

 

На конкурс се могу пријавити лица која испуњавају следеће услове:

• да имају одговарајући ниво образовања, односно одговарајућу стручну спрему
• да је држављанин Републике Српске и БиХ
• да је пунољетан
• да је радно способан
• да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела  која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом  или малољетним лицем , а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем , а прије заснивања радног односа;
• да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а  то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе  и искориштавања дјеце, а  које прибавља школа службеним путем само за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа,
• да против њега није покренут  кривични поступак  за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полоног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем то се доказује увјерењем које

Сви кандидати који су испуњавали услове за наведена радна мјеста прије ступања на снагу новог Закона о основном васпитању  и образовању ( ''Сл.гласник  РС '' број 81/22) имају право пријаве на конкурс као и кандидати који испуњавају посебне  услове прописане чланом 114. став 5.  Закона о основном  образовању и васпитању (''Сл.гласник  РС '' број 81/22).   

Уз потписану пријаву кандидати су дужни доставити следећу документацију:

1. Овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом  циклусу студијског програма у  којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно дипломну стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

2. Увјерење о држављанству ,

3. Родни лист или овјерену фото-копију личне карте,

4. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања;

5. Увјерење о  положеном стручном испиту за самосталан васпитно образовни рад  (достављају кандидати за радно мјесто под редним бројем 1.);

6.  Увјерење да се ослобађа обавезе полагања стручног испита  или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређују област полагања стручног испита у основној школи. (достављају кандидати за радно мјесто под редним бројем 1.);

7.Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме;

8.Љекарско увјерење које не може бити старије од 6 мјесеци достављају само изабрани кандидати, а  прије заснивања радног односа.

9. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом  или малољетним лицем;

10.Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца (достављају кандидати за радно мјесто под редним бројем 1.)

11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рада Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије  борца;

12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рада Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

13. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рада Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

 

Право на учешће на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Пријаве на конкурс могу доставити сви кандидати који испуњавају услове Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ( ''Сл.гласник РС '' бр: 77/09 ).

 Тестирање и интервју кандидата  ће се обавити 07.11.2024. године, у 12,00 часова,  само за кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса.

Кандидати се неће посебно позивати на  тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије се неће враћати кандидатима.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневним новинама '' Глас Српске''.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће објављен на огласној табли школе.

Пријаве на конкурс можете доставити лично у школу или послати на адресу школе: Јавна установа Основна школа „Јован Дучић“ ,  79204 Ламовита.

***

ЈУ ОШ "Доситеј Обрадовић"

Приједор, Митрополита Петра Зимоњића 14

тел: 052/231-201, е-mail: [email protected]

Број: 818/25

Дана: 16.10.2025.године

 

              На основу члана 125. став (1) и члана 152. став (3) тачка 16. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник  Републике Српске" број 81/22)   р а с п и с у ј е   се

 

К  О  Н  К  У  Р  С

 

1.Наставник разредне наставе, 1 извршилац, на одређено вријеме до повратка раднице са боловања, а најдуже до 31.08.2026.године, са радним искуством и положеним стручним испитом,

2.Наставник физичког и здравственог васпитања, 1 извршилац, на 8 часова седмично, на одређено вријеме до 31.08.2026.године, са радним искуством и положеним стручним испитом.

Посебни услови радног мјеста:

 Послове наставника, стручног сарадника и водитеља продуженог боравка могу обављати лица која осим услова утврђених законом којим се уређују радни односи испуњавају и услове прописане чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник  Републике Српске" број 81/22) и Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник  Републике Српске" број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) а то су:

• да имају завршен први циклус студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од три године,
• да имају положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу
• да имају љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима.

Право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник  Републике Српске" број 81/22) испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на конкурс јесу:

• да је држављанин Републике Српске или  БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,
• да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених  или овјереном копијом личне карте,
• да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, издатим од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
• да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, трговине људима, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (увјерење о неосуђиваности школа ће прибавити службеним путем а прије заснивања радног односа),
• да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце (увјерење ће школа прибавити службеним путем а прије заснивања радног односа),
• увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем ( не старије од 3 мјесеца).

Уз потписану пријаву од стране кандидата на којој ће обавезно бити назначена адреса и контакт телефон и документацију којом се доказује испуњавање општих услова потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи, а она подразумијева:

1. диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
2. увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
3. увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад,
4. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи,
5. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
6. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме,
7. увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, а исто треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног стажа по врстама посла, а уколико је кандидат радио с непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме,
8. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
9. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
10.  увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Избор кандидата врши се у складу са Законом о основном васпитању и образовању ("Службени гласник  Републике Српске" број 81/22) и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ("Службени гласник  Републике Српске" број 74/23).

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће бити узете у разматрање.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса обавиће се дана 04.11.2025.године са почетком у 10,00 сати у просторијама школе.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се кандидат не појави на тестирању или интервјуу сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Пријаве са потребним документима могу се доставити лично у школу у затвореној коверти или путем поште на адресу: ЈУ Основна школа "Доситеј Обрадовић", Mитрополита Петра Зимоњића 14, Приједор, са назнаком "за конкурс“.

***

ЈУ ОШ“Свети Сава“ Нови Град

 Николе Пашића 13

 79220 Нови Град            

 

Број: 683/25

Датум: 17.10.2025. године

 

У складу са чланом 152. и чланом 125. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске“ број: 81/22) и Сагласности Предсједника Актива директора Основних школа Козарске Дубице, Костајнице, Новог Града и Крупе на Уни, број: 33/25  од 10.10.2025. године,  Директор ЈУ Основне школе „Свети Сава“ Нови Град,  р а с п и с у ј е:    

 

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

 

1. Наставник исламске вјеронауке- два часа- 1 извршилац, приправник, на одређено вријеме, до 31.08.2026. године.  

 

Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник Републике Српске“, број: 01/16, 66/18, 91/21 и 119/21), кандидати треба да испуњавају посебне услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању („ Службени гласник Републике Српске“ број: 81/22), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске“ број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) и Правилником о процедури, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ( „Службени гласник Републике Српске“ број: 74/23 ).

Изузетно од услова право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114. став 5. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске“, број: 81/22), као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Општи услови:

1. да је држављанин РС и БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству
2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте
3. да је радно способан, што се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности (не старије од 6 мјесеци),  које  прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по  конкурсу а прије заснивања радног односа,
4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава , полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем
5. увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце
6. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава , полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења из тачака 4. и 5. за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву и наведену документацију за испуњавање општих услова  кандидати треба да  доставе  и документацију којом се доказује испуњеност посебних услова  и документацију предвиђену Правилником о процедури, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ( „Службени гласник Републике Српске“ број: 74/23 ) на основу којег ће се извршити бодовање и рангирање пријављених кандидата, која подразумијева:

1. диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
2. додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
3. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији (закључно са даном издавања увјерења),
4. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
5. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске,ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
6. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске,ако се ради о кандидату из категорије бораца
7. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске,ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца.

У изузетним случајевима, уколико кандидат из оправданих разлога не може прибавити документ из тачке 2., просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом  индекса.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса Комисија за избор обавиће тестирање и интервју. Интервју  и тестирање ће се одржати дана  07.11.2025. године у 09:00  часова у просторијама школе.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну плочу школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју. За кандидате који се не појаве на тестирању  или  интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на Конкурс.

Пријем кандидата у радни однос вршиће се на основу Правилника о процедури, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени Гласник Републике Српске“, број: 74/23).

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања преко Завода за запошљавање Републике Српске у дневном листу „ Глас Српске“.

Пријаве са потребном документацијом са назнаком „ за конкурс“, доставити путем поште на адресу: ЈУ Основна школа“Свети Сава“ Нови Град, Николе Пашића 13, 79220 Нови Град.            

Приложене копије  докумената  уз пријаву морају бити овјерене и  неће се враћати кандидатима у складу са чланом 6. Правилника о процедури критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање, већ их комисија  евидентира, уз констатацију да пријаве на јавни конкурс нису достављене благовремено и/или да нису потпуне, а након тога предлаже директору школе доношење закључка којим се пријава одбацује.

***

ЈУ Музичка школа „Саво Балабан“

Бранислава Нушића бр. 9

79 101 ПРИЈЕДОР

 

Број: 1403/25

Датум: 17.10.2025. год.

тел.: 052 240-090 или 052 240-091

       

На основу одредби Закона о раду („Службени гласник Републике Српске“, број: 1/16, 66/18, 91/21 – Одлука Уставног суда Републике Српске, 119/21,  112/23 и 39/24), члана 125. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске“, бр. 81/22),  члана 106. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“, број: 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23), члана 25. став 3. тачка  13. Статута  ЈУ  Музичка школа “Саво  Балабан“  Приједор, Правилника о врсти стручне спреме  наставника и стручних сарадника  („Службени гласник Републике Српске“, број:  77/09 и 29/12) и Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске“, број: 24/19), директор школе,  расписује         

К  О  Н  К  У  Р  С

за  попуну упражњених  радних  мјеста

1. Професор хармонике – дипломирани музичар - акордеониста - VII степен стручне спреме – пуна норма - са радним  искуством и положеним  стручним  испитом - на одређено вријеме до повратка радника са функције директора
2. Професор клавира– дипломирани музичар - пијаниста - VII степен стручне спреме – 22  часа  -без искуства - приправник   на одређено вријеме до 31.08. 2026. године
3. Професор теореских предмета – дипломирани музички педагог - VII степен стручне спреме – 12 часова седмично - са радним искуством  и положеним стручним испитом  на одређено вријеме до повратка раднице са породиљског  одсуства до 26.11.2027. године

ОПШТИ  УСЛОВИ:

(1) 1) да је држављанин Републике Српске или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

 2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом  личне карте,

 3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци, и  прилаже  га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

 4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,

5)  увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце,

6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом  или малољетним лицем.

      (2)  Увјерење  из  става 1. тачка 4)  и 5) за изабраног кандидата школа  прибавља  службеним путем, а прије заснивања радног односа.

      (3) Уз потписану пријаву  и документацију из  општих услова потребно је доставити  документацију  на основу које се доказује  испуњеност  посебних услова  и документацију на основу које се врши бодовање.

Документација из става 3) подразумијева:

1. овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма  у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,
2. увјерење о положеном стручном испиту,
3. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
4. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која  траже запослење,
5. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,
6. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике  Срспке,  уколико  се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
7. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида  Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске,  уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
8. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца  Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске,  уколико се ради о кандидату из категорије борца.

       (4) Право учешћа на конкурсу  имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу  Закона о основном васпитању и образовању  испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

     (5) Право учешћа на конкурсу  имају и лица  која су стекла радни стаж  ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају  остале услове  прописане  Законом о основном васпитању и образовању  и Законом о средњем образовању и васпитању.

     (6) За све кандидате који испуњавају горе наведене услове тестирање и интервју ће се одржати   03.11.2025. године са почетком у  10 часова, у просторијама школе.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације,  школа ће поставити  на огласној табли школе, а по могућности и на интернет страницу  школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидат  који се не појави на тестирању  и интервјуу сматраће се да је одустао од пријаве.

    (7) Кандидати  су дужни доставити овјерене копије свих докумената и исти се не враћају.

Неблаговремене  и непотпуно достављене пријаве се неће разматрати.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у ГЛАСУ СРПСКЕ.        

Пријаве са потпуном документацијом  доставити  лично или  слати на адресу:

ЈУ Музичка школа „Саво Балабан“

Бранислава Нушића бр. 9

79 101 ПРИЈЕДОР

***

ЈУ ОШ „Вук Караџић“ 

ул. Вука Караџића бб

 79 203 Омарска.

Број:  332/25

Дана: 10.10.2025. године

 

    На основу члана 152. став 3. тачка 16. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС“, бр.81/22, 92/23 ), члана 32. Статута школе и Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Сл. гласник РС“, бр. 74/18 и 26/19) , директор школе    р а с п и с у ј е:

К  О  Н  К  У  Р  С

за попуну упражњеног радног мјеста

 

1. Професор музичке културе – 1 извршилац на одређено радно вријеме – приправника  до повратка радника с боловања, приправника, на пословима наставе музичке културе   на 13 часова седмичне норме или   54,20 % норме.

Поред услова прописаних Законом о раду, кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 114. став 1.2. и 3. Закона о основном васпитању и образовању (Службени гласник РС“, бр.81/22).

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос и начину бодовња кандидата  у основној школи („Службени гласник РС“, бр.74/18 и 26/19).

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:

1. Да је држављанин РС или БиХ , што доказује увјерењем о држављанству,

2.  Да је пунољетан, што доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

3.  Да је радно способан, што доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од 6 мјесеци, (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа),

4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,злоупотреба опојених средстава

5.Увјерење о подацима из посебног регистра правоснажно осуђиваних за кривично дјела сексуално искоришћавање дјеце.

6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личости , морала , службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом и малољетним лицем. Увјерење из тачке 4. и 5. за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем (ако је кандидат рођен у Републици Српској ) прије заснивања радног односа, а увјерење из става 6. кандидат је дужан доставити уз пријаву на конкурс.

Уз потписану пријаву на конкурс (са кратком биографијом и контакт телефоном) и документацијом којом се доказује испуњеност општих услова, потребно је доставити:

1. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговрајућој области;

2. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење издато од стране високошколске установе о просјеку оцјена које је кандидат остварио током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

3. Увјерење или потврду од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

4. Увјерење о радном стажу издато од стране ранијег послодавца, које треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареном радног стажа по врстама посла;

5. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

6.  Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије  борца;

7. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Право учешћа на конкурсу имају лица која су по прописима важећим до ступања Закона на снагу, испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Тестирање и интервју  кандидата ће се обавити у школи у Омарској дана  05.11.2025. године са почетком у 12.00 часова,  са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе .

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервују.

Кандидати који  се не појаве на  тестирању и интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске“.

Пријаве на конкурс можете доставити лично у школу или послати на адресу школе: Јавна установа Основна школа „Вук Караџић“  ул. Вука Караџића бб, 79 203 Омарска.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.