JУ ЗЗЗ РС – Приједор: Оглашава слободна радна мјеста на дан 12.11.2025. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 12.11.2025. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

****
****
****

 ЈУ ОШ „Бранко Радичевић“ Петрово-Приједор

Петрово бб,Тел/Фaкс: 052/370-024, e-mail: [email protected]

Број:  213/25

Датум: 07.10.2025. године.

 

 

ОДЛУКА О ПОНИШТЕЊУ КОНКУРСА

За попуну упражњеног радног мјеста

 

Поништава се јавно објављени конкурс ЈУ ОШ „Бранко Радичевић“, Петрово, Приједор, објављен у дневним новинама „Глас Српске“,  22.10. 2025. године за попуну следећег радног мјеста :

1. Професор/Наставник хемије – 1 извршилац, на одређено вријеме, 4 часа, са радним искуством најмање 12 мјесеци, до 31.08.2026. године.

Одлука о поништењу Одлуке о расписивању напријед наведеног конкурса доноси се због техничких разлога који су у вези са пријемом поште.

Ова Одлука ступа на снагу даном доношења и објављује се у дневним новинама „Глас Српске“, на интернет страници и на огласној табли ЈУ ОШ „Бранко Радичевић“,Петрово, Приједор.

***

ЈУ ОШ "Бранко Ћопић"

 ул. Рудничка бр. 13

 Приједор

тел.: 052/242-930

 

Број: 721/25

Дана: 10.11.2025 године

 

На основу члана 152, став (3) тачка 16) а у вези са чланом 125 Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске " број 81/22), и Одлуке директора школе о слободним радним мјестима, број 720/25 од 10.11.2025 године р а с п и с у ј е   се

 

К  О  Н  К  У  Р  С

за попуну слободних радних мјеста

 

1. Водитељ продуженог боравка - на одређено вријеме, до повратка раднице са боловања, а најдуже до 30.06.2026. године, са искуством, положен стручни испит;

2. Водитељ продуженог боравка, 50% радног времена - на одређено вријеме, до 30.06.2026. године, са искуством, положен стручни испит.

 

Послове водитеља у продуженом боравку могу обављати лица која осим услова утврђених законом којим се уређују радни односи испуњавају и услове прописане чланом 54. и 114. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник  Републике Српске" број 81/22) а то су:

• да имају завршен први циклус студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од три године, 
• да имају положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу, и
• да имају љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима.

Рад у школи не може обављати лице које је правоснажном пресудом осуђивано за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против:службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, нити лице које се води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце.

Kандидати уз потписану пријаву на конкурс требају доставити документацију којом доказују испуњеност услова конкурса и то:

• увјерење о држављанству Републике Српске или Босне и Херцеговине,
• извод из матичне књиге рођених  или копију личне карте,
• увјерење о невођењу кривичног поступка, тј.увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (не старије од 3 мјесеца).
• овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одређеној области, или увјерење о стеченом академском звању (уколико није издата диплома) – не старије од годину дана,
• увјерење о положеној педагошко-психолошкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
• увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,
• увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи.

Уз потписану пријаву на конкурс и документацију којом се доказује испуњеност услова конкурса, потребно је доставити и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ("Службени гласник  Републике Српске"  број 74/23) која подразумијева:

1)  додатак дипломи,  који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

2)  увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, а исто треба да садржи податке из којих се јасно види: - врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног стажа по врстама посла, а уколико је кандидат радио с непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме,

3)  увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме,

4)  увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

5)  увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

6)  увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије кандидатима неће бити враћене.

Право равноправног учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу важећег Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

На позиције за које се тражи лице са искуством могу равноправно конкурисати и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању. 

Пријем у радни однос вршиће се у складу са одредбама Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи  ("Службени гласник  Републике Српске"  број 74/23), а на основу ранг листе кандидата утврђене бодовањем по критеријима прописаним наведеним Pравилником.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

Пријаве са потребним документима могу се доставити лично у школу или путем поште на адресу: ЈУ ОШ "Бранко Ћопић", ул. Рудничка бр. 13. Приједор, са назнаком "за конкурс".

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће бити узете у разматрање.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће постављен на огласној табли школе.

Кандидати који испуњавају услове конкурса, а пријаве су им потпуне  и благовремене, биће подвргнути тестирању и интервјуисању који ће бити обављени у просторијама школе дана 27.11.2025. године (четвртак) у 11.00 часова, те из тих разлога кандидати неће бити појединачно обавјештавани о термину одржавања истог.

Кандидати који се не појаве на тесту или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати који буду изабрани по конкурсу дужни су доставити љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима прије заснивања радног односа, а исто не може бити старије од 3 мјесецa.

За кандидате који буду изабрани школа ће службеним путем прибавити:

-увјерење да није правоснажном пресудом осуђиван за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава,полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

-увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђиваних за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјетета.

***

БОСНА И ХЕРЦЕГОВИНА

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ОКРУЖНО ЈАВНО ТУЖИЛАШТВО ПРИЈЕДОР

ул. Занатска бр.20.

79101 Приједор

 

Број: А-550/25

Дана, 10.11.2025. године

На основу члана 8. став 2. Закона о јавним тужилаштвима Републике Српске (Службени гласник Републике Српске број: 69/16 и 48/2024), члана 8. став 1. тачка 12. и члана 184. Правилника о унутрашњој организацији и пословању јавних тужилаштава Републике Српске (Службени гласник Републике Српске број: 101/2022) , главни окружни јавни тужилац  р а с п и с у ј е:  

 

К О Н К У Р С

за попуну упражњенoг радног мјеста

 

1. Возач/курир- 1 ( један ) извршилац

Радни однос се заснива на неодређено вријеме.

УСЛОВИ ЗА ЗАСНИВАЊЕ РАДНОГ ОДНОСА

1. Општи услови за све кандидате:

•  да је држављанин Босне и Херцеговине,
• да је пунољетан,
• да има општу здравствену способност,
• да се против њега не води кривични поступак,
• да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затовра од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за раду у тужилаштву,
• да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини, три године прије објављивања конкурса.

2. Посебни услови за заснивање радног односа

• средња стручна спрема
• положен возачки испит Б категорије и једна година радног искуства на пословима возача

Као доказ о испуњавању општих и посебних услова, кандидат за радно мјесто возач/курир уз пријаву треба да приложи сљедеће докуменате:

• увјерење о држављанству (фотокопија);
• лична карта или пасош (фотокопија)
• извод из матичне књиге рођених (фотокопија);
• увјерење да се против кандидата не води кривични поступак (не старије од 6 мјесеци-фотокопија)
• диплома о завршеном образовању (фотокопија);
• увјерење или потврда о радном искуству у траженом степену образовања (фотокопија);
• писмена изјава овјерена од стране надлежног органа, сљедеће садржине: “Под пуном моралном, материјалном и кривичном одговорношћу изјављујем да нисам осуђиван/а за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци  или  за кривично дјело које ме чини неподобним за обављање послова у тужилаштву“;
• писмена изјава овјерена од стране надлежног органа, сљедеће садржине: “Под пуном моралном, материјалном и кривичном одговорношћу изјављујем да нисам отпуштан/а из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини, три године прије објављивања конкурса.

Кандидат који буде изабран дужан је у року од седам дана доставити љекарско увјерење као и  увјерење да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чине неподобним за обављање послова у тужилаштву.

Пријаву на конкурс са доказима о испуњавању општих и посебних услова доставити у затвореној коверти, те предати лично у канцеларију 410. (четврти спрат), или поштом ( са назнаком „за конкурс“) на адресу:

Окружно јавно тужилаштво Приједор

ул. Занатска бр.20.

79101 Приједор

Рок за подношење пријава је 15 (петнаест) дана од дана објављивања конкурса у дневном листу, на Wеб страници Окружног јавног тужилаштва Приједор и Завода за запошљавање Републике Српске.

Непотпуне и неблаговремене пријаве ће бити одбачене и неће се разматрати.

Прије доношења одлуке о избору и пријему у радни однос, са пријављеним кандидатима који испуњавају услове конкурса, обавиће се интервју.

О датуму и мјесту обављања интервјуа, кандидати ће бити обавијештени накнадно, писменим путем или телефонским позивом, због чега је неопходно у пријави навести и контакт телефон.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.