ЈУ ЗЗЗ РС - Филијала Требиње: Оглашава слободна радна мјеста на дан 12.08.2015

ЈУ ЗЗЗРС 14.08.2015 00:00

Фото: ЈУ ЗЗЗ РС - Филијала Требиње: Оглашава слободна радна мјеста на дан 12.08.2015

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 12. 08. 2015. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

ФИЛИЈАЛА ТРЕБИЊЕ

ЈУ ОШ "СВЕТИ ВАСИЛИЈЕ ОСТРОШКИ"

ГОРИЧКА БР. 19

ТРЕБИЊЕ

тел: 059/285-150

е-маил: [email protected]

КОНКУРС

за избор наставника

1. Водитељ продуженог боравка - наставник разредне наставе - 2 извршиоца на одређено вријеме - до 30.6.2016. године,

2. Водитељ продуженог боравка - педагог -1 извршилац на одређено вријеме - до 30.6.2016. године,

- Потребно је да кандидати имају радно искуство од најмање годину дана и положен стручни испит.

Кандидати су дужни да поред општих услова предвиђених Законом о раду ("Сл. гл. РС" број 55/07) испуњава и услове предвиђене Законом о основном образовању и васпитању ("Сл. гл. РС" број 74/08, 71/09, 104/11 и 33/14), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача у основној школи ("Сл. гл. РС" број 77/09 и 86/10) и Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи ("Сл. гл РС" број 102/14 од 18.11.2014. године).

Уз потписану пријаву од стране кандидата на којој ће обавезно бити назначена адреса и контакт телефон кандидати достављају сљедећа документа:

1. Увјерење да је држављанин РС и БиХ,

2. Извод из МК рођених или овјерену копију личне карте, којом се доказује да је кандидат пунољетан,

3. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент (дипломе одговарајуће стручне спреме које нису издате у БиХ и Републици Србији или на територији бивше СФРЈ до 6. априла 1992. године морају бити нострификоване),

4. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

5. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

6. Увјерење Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

7. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен:

- на радном мјесту који одговара стручној спреми и профилу који се тражи овим Конкурсом

- на радном мјесту у школи на другим пословима, а који одговарају стручној спреми која се тражи овим Конкурсом

- на радном мјесту ван васпитно-образовног рада, а који одговарају стручној спреми и профилу који се тражи овим Конкурсом

Из увјерења треба јасно да се види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио с непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

- Љекарско увјерење (о психичкој и физичкој способности за рад са дјецом) доставиће кандидат који буде изабран прије заснивања радног односа,

- Увјерење да није правоснажном пресудом осуђиван за кривична дјела из члана 105. Став 5. Закона о основном образовању и васпитању (Школа ће службеним путем тражити за кандидата који буде изабран, а прије заснивања радног односа).
- Кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије свих докумената и те копије неће бити враћене.

- Тестирање и интервју обавиће се у уторак, 25.8.2015. у 9 часова, у просторијама школе.

- Кандидати који испуњавају услове неће се посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу сматраће се да су одустали од конкурса.

У случају да се не пријаве кандидати са радним искуством, разматраће се и пријаве кандидата без радног искуства.

Пријаве слати на адресу школе.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.
Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.

ЈУ ОШ "ЈОВАН ЈОВАНОВИЋ ЗМАЈ"

ТРЕБИЊЕ

ИСПРАВКА КОНКУРСА

Исправка конкурса објављеног дана 5.8.2015. у дневном листу "Глас Српске" године врши се у тачки:

"2. Водитељ у продуженом боравку" ........ 3 извршиоца на одређено вријеме до 30.6.2015. године, 2 извршиоца са пуним радним временом и 1 извршилац са 50% радног времена "

Измјена се односи на број извршилаца у продуженом боравку, гдје умјесто "3" извршиоца треба да стоји .........2 извршиоца, на одређено вријеме до 30.06.2015. године са пуним радним временом.

Измјена конкурса врши се због унутрашње прерасподјеле наставне норме.

Термини тестирања и интервјуа остају онако како су објављени у конкурсу од 5.8.2015. године.

ЈУ ЦЕНТАР СРЕДЊИХ ШКОЛА

ВОЖДА КАРАЂОРЂА БР. 1

ТРЕБИЊЕ

телефон: 059/270-590

факс: 059/271-160

КОНКУРС

1. Професор биологије - са радним искуством у настави и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу (8 часова седмичне норме) на одређено радно вријеме до краја школске 2015/2016. год.

Поред општих услова, кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама ("Сл. гл. РС" бр. 29/12 и 80/14).

Процедура пријема радника биће обављена у складу са Правилником о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи ("Сл. гл. РС", бр. 102/14).

Уз пријаву на Конкурс (потписану од стране кандидата) кандидати су обавезни да доставе сљедећа документа којима доказују испуњеност општих услова Конкурса:

1. Увјерење о држављанству;

2. Извод из МК рођених;

3. Љекарско увјерење о радној способности кандидат доставља након што буде одабран на Конкурсу, а прије заснивања радног односа;

Увјерење о неосуђиваности Школа ће затражити за кандидата који буде одабран на Конкурсу, а прије заснивања радног односа.

Кандидати су обавезни да доставе и сљедећа документа којима доказују испуњеност посебних услова Конкурса:

1. Овјерена фотокопија дипломе са стручним звањем предвиђеним Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама ("Сл. гл. РС", бр. 29/12 и 80/14)

(уз диплому приложити рјешење о признавању високошколске исправе уколико је стечена ван БиХ и Републике Србије након 6. априла 1992. г.);

2. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;

3. Увјерење васпитно-образовне установе о стеченом радном стажу на пословима наставника.

Кандидати такође достављају и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 9. важећег Правилника о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи:

1. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

2. Увјерење о времену проведеном на евиденцији незапослених лица коју издаје Завод за запошљавање, уколико се кандидат налази на тој евиденцији;

3. Овјерена фотокопија радне књижице;

4. Увјерење о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата, уколико је кандидату такав статус утврђен;

5. Увјерење о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата, уколико је кандидату такав статус утврђен;

6. Увјерење о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата, уколико је кандидату такав статус утврђен.

Пријаву на Конкурс (са назнаком "Пријава на Конкурс за запошљавање") и потребна документа кандидати су дужни да доставе лично или путем поште на адресу школе.

Са кандидатима који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају опште и посебне услове конкурса биће обављен интервју и стручно тестирање дана 24.8.2015. у 9 часова у просторијама школе.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, односно уколико се не појаве у назначеном термину сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Потврде и увјерења не смију бити старија од 6 мјесеци.

Неблаговремене пријаве и пријаве кандидата који не испуњавају опште и посебне услове Конкурса неће се разматрати.

Оглас остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.

ЈУ ОШ "ВУК КАРАЏИЋ"

МИЛОША ЦРЊАНСКОГ БР. 4

ТРЕБИЊЕ

КОНКУРС

за избор водитеља у продуженом боравку

1. Наставник разредне наставе - 2 извршиоца - НА ОДРЕЂЕНО ВРИЈЕМЕ (до 30.6.2016.);

2. Наставник физичког васпитања - 1 извршилац - НА ОДРЕЂЕНО ВРИЈЕМЕ (до 30.6.2016.);

- Потребно је да сви кандидати имају радно искуство.

Кандидати су дужни да поред општих услова предвиђених Законом о раду ("Сл. гл. РС" број 55/07) испуњава и услове предвиђене Законом о основном образовању и васпитању ("Сл. гл. РС" број 74/08, 71/09, 104/11 и 33/14), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача у основној школи ("Сл. гл. РС" број 77/09 и 86/10) и Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи ("Сл. гл. РС" број 102/14 од 18.11.2014. године).

1. Увјерење да је држављанин РС и БиХ,

2. Извод из МК рођених или овјерену копију личне карте, којом се доказује да је кандидат пунољетан,

спреме које нису издате у БиХ и Републици Србији или на територији бивше СФРЈ до 6. априла 1992. године морају бити нострификоване),

4. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

6. Увјерење Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

7. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен:

- на радном мјесту који одговара стручној спреми и профилу који се тражи овим Конкурсом

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

- Љекарско увјерење (о психичкој и физичкој способности за рад са дјецом) доставиће кандидати који буду изабрани,

- Увјерење да није правоснажном пресудом осуђиван за кривична дјела из члана 105. Став 5. Закона о основном образовању и васпитању (Школа ће службеним путем тражити за кандидате који буду изабрани, а прије заснивања радног односа).
- Кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије свих докумената и те копије неће бити враћене.

- Тестирање и интервју обавиће се у уторак, 25.8.2015. у 11 часова, у просторијама школе.

- Кандидати који испуњавају услове неће се посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од конкурса.

Пријаве слати на адресу школе.

ЈУ ТЕХНИЧКА ШКОЛА

ТРЕБИЊЕ

ВОЖДА КАРАЂОРЂА 1

Тел/факс 059/240-703

КОНКУРС

за пријем радника у радни однос

1. Проф. електрогрупе предмета....1 извршилац/пуна норма - положен стручни испит.

2. Проф. српског језика ........................1 извршилац / 10 часова - приправник.

Радни однос за наведена радна мјеста заснива се на одређено вријеме до 31.8.2016. год. (или до повратка са породиљског боловања за радно мјесто под бројем 2).

Поред општих услова за заснивање радног односа прописаних Законом о раду ("Сл. гл. РС" бр. 55/07) кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 75. Закона о средњем образовању и васпитању ("Сл. гл. РС" бр. 74/08, 106/09, 104/11, 33/14) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама ("Сл. гл. РС" бр. 29/12, 80/14).

Увјерење да кандидат није правоснажном пресудом осуђиван за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом и малољетним лицем послодавац ће прибавити службеним путем од надлежног органа, за изабраног кандидата.

Љекарско увјерење кандидати достављају након што буду одабрани на Конкурсу, а прије заснивања радног односа.

Уз пријаву на конкурс, кандидати су дужни да, као доказ о испуњавању услова конкурса, доставе сљедећа документа (овјерене копије не старије од шест мјесеци):

- Овјерену копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент ( за дипломе стечене послије 06.04.1992 год. ван БиХ и Републике Србије потребно приложити рјешење о признавању - нострификацији);

- Извод из МК рођених;

- Увјерење о држављанству;

- Увјерење да се против кандидата не води кривични поступак;

- Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно - образовном процесу ( кандидат за радно мјесто под бр. 2 не прилаже)

- Краћу биографију - пријава

Поред ових докумената потребно је доставити и потврде тражене Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи ("Сл. гл. РС" бр. 102/14). Потврде које су потребне ради бодовања кандидата пријављених на конкурс:

- Увјерење о просјечној оцјени током студирања коју издаје високошколска установа или је додатак дипломи

- Увјерење о оствареном радном стажу издато од стране ранијег послодавца, (кандидат за радно мјесто под бр. 2 не прилаже).

- Увјерење Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији,

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије борца,

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Са кандидатима који испуњавају услове конкурса биће обављен интервју, као и стручно тестирање и то за

- кандидате за проф. електрогрупе предмета 25.8.2015. год у 8 часова;

- кандидате за проф. српског језика 25.8.2015. год. у 10 часова.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а уколико се не појаве сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Рок за подношење пријава је 8 (осам) дана од дана објављивања конкурса.

Пријаве са доказима о испуњавању услова доставити на адресу школе, са назнаком "ЗА КОНКУРС - (проф. електрогрупе предмета; проф. српског језика). Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

У пријави навести контакт телефон.

ЈУ МУЗИЧКА ШКОЛА "ТРЕБИЊЕ"

ТРЕБИЊЕ

СТЕПЕ СТЕПАНОВИЋА ББ

К О Н К У Р С

за попуну упражњеног радног мјеста за школску 2015/16. годину

1. Професор виоле - 9 часова - одређено радно вријеме

2. Професор виолине - 7 часова - одређено радно вријеме

Општи услови:

- да је држављанин РС и БиХ

- да је старији од 18 година

- да има општу здравствену и психофизичку способност

- да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Посебни услови:

1. дипломирани музичар - виолиста

2. дипломирани музичар - виолиниста

Уз пријаву на конкурс, кандидат је дужан доставити доказе о испуњености општих и посебни услова, као и документацију по основу које се врши бодовање:

1. извод из МК рођених или овјерена копија личне карте

2. увјерење о држављанству

3. љекарско увјерење да је радно способан, које не може бити старије од 6 мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа)

4. увјерење о неосуђиваности (школа ће службеним путем прибавити Увјерење о неосуђиваности за кандидата који буде изабран на конкурсу, а прије заснивања радног односа)

5. овјерену копију дипломе

6. додатак дипломи који садржи просјек оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена, уколико просјек оцјена није наведен у дипломи,

7. увјерење издато од завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених за незапослена лица,

8. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

9. увјерење општинског градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

10. увјерење општинског градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу из категорије борца,

11. увјерење општинског градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу из категорије ратног војног инвалида,

Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове конкурса обавиће се дана 24.8.2015. године са почетком у 9 часова у просторијама школе.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријаве са доказима о испуњености услова конкурса доставити поштом на адресу школе, са назнаком "Пријава на конкурс".

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће бити разматране.

ЈУ СРЕДЊОШКОЛСКИ ЦЕНТАР ФОЧА

ФОЧА

Број: 02-199 /15.

Дана: 10.8.2015.

На основу члана 99. Закона о средњем образовању и васпитању ("Службени гласник Републике Српске", број: 74/08, 106/09, 104/11 и 33/14) и Одлуке директора, због досљедне примјене законских прописа и прецизирања услова конкурса за пријем радника, Конкурс за пријем радника на упражњена радна мјеста, објављен 29.7.2015. године у гласилу "Глас Српске" се у једном свом дијелу мијења, допуњује (прецизира) и сада гласи

I Врста радног односа: Неодређено радно вријеме

1. Проф. руског језика са искуством.................... 1 извршилац - пунанорма - положен стручни испит у струци

2. Музичка култура..................................1 извршилац 7 часова - приправник

II Врста радног односа: Одређено радно вријеме

1. Проф. математике...............................1 извршилац - пуна норма - приправник

2. Проф. информатике...........................1 извршилац 7 часова - приправник

3. Дипломирана сестра здравствене његе - вјежбе ....................1 извршилац 4 часа - приправник

4. Проф. биологије..................................1 извршилац 4 часа - приправник

Осим услова утврђених Законом о раду - Пречишћен текст ("Сл. гл. РС" број: 55/07), и осим услова утврђених Законом о раду - Пречишћен текст ("Сл. гл. РС" број: 55/07), и посебних услова прописаним чланом 75. Закона о средњем образовању и васпитању ("Сл. гл. РС", број: 74/08, 106/09, 104/11 и 33/14), испуњава и сљедеће услове:
Завршен одговарајући факултет према Правилнику о врсти стручне спреме наставника и сарадника у гимназији ("Сл. гл. РС" број: 11/95.) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника

у средњим техничким и средњим стручним школама ("Сл. гл. РС" 91/09 и 29/12) и Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи ("Сл. гл. РС", број: 102/14).
Општи услови:
а) да је држављанин РС и БиХ - а то се доказује увјерењем о држављанству;
б) да је пунољетан што се доказује изводом из МК рођених или овјереном копијом личне карте;

в) да је радно способан што се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу,
а прије заснивања радног односа.
г) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављање дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
Увјерење о неосуђиваности из става 1. тачка г) овог члана за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.
Посебни услови

Потребно је приложити:
- потписану пријаву од стране кандидата који се пријављује на конкурс уз кратку биографију
- овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;
- додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

- у изузетним случајевима, уколико кандидат из оправданих разлога не може прибавити документ о просјеку оцјена током студирања, просјечна оцјена се може доказати овјереном фотокопијом индекса,
- увјерење издато од Завода за запошљавање о времену на евиденцији незапослених лица;
- увјерење о радном стажу (у образовању, ван образовања у струци и ван струке са израчунатим радним стажом) и овјерену фотокопију радне књижице,

- увјерење о положеном стручном испиту у васпитно-образовном процесу ако је тражен положен стручни испит у струци,
- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;
- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
Тестирање кандидата који су доставили потпуњене и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове Конкурса, обавиће се 24.8 2015. у 10 часова, а након тога интервју.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената које се не враћају.
Рок за достављање пријава је 8 дана од дана објављивања Конкурса.
Пријаве слати на назначену адресу

ЈУ СРЕДЊОШКОЛСКИ ЦЕНТАР ФОЧА
Ул. Цара Душана бр. 73.
ФОЧА
Телефон: 058/210-114

ЈУ СШЦ "СВЕТОЗАР ЋОРОВИЋ"

СВЕТОСАВСКА БР. 22

ЉУБИЊЕ

КОНКУРС

за пријем у радни однос на одређено вријеме до краја школске 2015/2016. године

1. професора математике 6 часова седмично у одјељењу у Берковићима

1 извршилац са искуством и положеним стручним испитом;

2. професор права 4 часа седмично у одјељењу у Берковићима

1 извршилац са искуством и положеним стручним испитом;

3. професор музичке културе 2 часа седмично у централној школи у Љубињу

1 извршилац са искуством и положеним стручним испитом.

Поред опших услова предвиђених Законом о раду - Пречишћени текст ("Сл. гл. РС", бр 55/07) да је држављанин РС и БиХ, да је пунољетан, да је радно способан, да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, кандидати треба да испуњавају и посебне услове из члана 75. Закона о средњем образовању и васпитању ("Сл. гл. РС", бр. 74/08, 106/09, 104/11 и 33/14) и члана 2. 4. Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим стручним и средњим техничким школама ("Сл. гл. РС", бр. 29/12) и члана 3. Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији ("Сл. гл. РС", бр. 34/15).

Уз пријаву (потписану од стране кандидата) са кратком биографијом, адресом и контакт телефоном кандидати су дужни доставити доказе за испуњавање наведених услова и то:

1. Увјерење о држављанству,

2. Извод из МК рођених или копију личне карте

3. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент (дипломе стечене ван БиХ и Републике Србије послије 6. априла 1992. године требају бити нострификоване),

- Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави,

- Радно искуство у струци: најмање 1 година.

Љекарско увјерење, од надлежне здравствене установе, о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима се доставља након што кандидат буде изабран на конкурсу, а прије заснивања радног односа (не старије од 6 мјесеци).

Школа ће службеним путем прибавити увјерење о неосуђиваности за кандидата који буде изабран на конкурс, а прије заснивања радног односа.

Пријем кандидата у радни однос вршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи ("Сл. гл. РС", број 102/14) те је за бодовање потребно доставити сљедећа документа.

- Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи на постоје подаци о просјеку оцјена) ,

- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији,

- Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке из којих се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла.

- Увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената (не старије од 6 мјесеци) и те копије неће бити враћене кандидатима.

Уколико се на конкурс не пријави лице са положеним стручним испитом може се примити и лице без искуства.

Са кандидатима који испуњавају услове конкурса обавиће се тестирање и интервју у просторијама школе у понедјељак 21.8.2015. године у 10 часова.

Кандидати се неће посебно позивати и они који се не појаве на тестирању у заказано вријеме сматраће се да су одустали од пријаве.

Конкурс остаје отворен осам дана од дана објављивања.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Пријаве са одговарајућом документацијом доставити на адресу школе, са назнаком "ПРИЈАВА НА КОНКУРС" .

ЈУ СШЦ "АЛЕКСА ШАНТИЋ"

ПЕТРА САМАРЏИЋА ББ,

НЕВЕСИЊЕ

КОНКУРС

за пријем наставника у радни однос

- На неодређено вријеме - Професор физике ... 1 извршилац

На одређено вријеме - Професор физике .... 1 извршилац (5 часова седмично)

Поред услова предвиђених Законом о раду ("Сл. гл. РС", број 55/07) и посебних услова прописаних чланом 75. Закона о средњем образовању и васпитању ("Сл. гл. РС", број 74/08, 106/09, 104/11 и 33/14) кандидати треба да испуњавају и услове прописане Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама ("Сл. гл. РС", број 29/12) и Правилника о врсти стручне спреме наставника и сарадника у гимназији ("Сл. гл. РС" број 11/95).

Процедура пријема радника биће обављена у складу са Правилником о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи ("Сл. гл. РС", број 102/14).

Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни да доставе сљедећа документа:

- Диплому или овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

- Извод из МК рођених,

- Увјерење о држављанству,

- Увјерење надлежног суда о невођењу кривичног поступка,

- Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији (у складу са чланом 9. став 2. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи "Сл. гл. РС", број 102/14) ,

Те осталу документацију предвиђену чланом 8. став Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи ("Сл. гл. РС" број 102/14).

Са кандидатима који испуњавају услове Конкурса биће обављен интервју, као и стручно тестирање.

Интервју и стручно тестирање са кандидатима ће се обавити 24.8.2015. године у 10 часова у просторијама школе (нова зграда).

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интервјуу, сматра се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаву на Конкурс и потребна документа кандидати су дужни да доставе лично или путем поште на адресу школе.

Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима кандидати достављају након што буду одабрани на Конкурсу, а прије заснивања радног односа.

Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата неће се разматрати.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.

ЈУ ОСНОВНА ШКОЛА "СВЕТИ САВА"

НЕМАЊИНА ББ,

ФОЧА

Тел/факс 058/221-391;

е-маил [email protected]

КОНКУРС

за попуну слободних радних мјеста

у школској 2015/2016. години

1. НАСТАВНИК РАЗРЕДНЕ НАСТАВЕ - ВОДИТЕЉ У ПРОДУЖЕНОМ БОРАВКУ УЧЕНИКА, на одређено вријеме од 1.9.2015. до 30.6.2016. године, - 2 извршиоца у ЦШ на пуну радну норму, са радним искуством.

Пријављени кандидати треба да, осим услова утврђених Законом о раду, испуњавају и услове прописане у члану 105. Закона о основном образовању и васпитању:

а) имају одговарајући ниво образовања - завршен први циклус студијског програма и стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно високу или вишу стручну спрему;

б) имају положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу;

в) имају љекарско увјерење, од надлежне здравствене установе, о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима;

г) нису осуђивани правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Кандидати треба да испуњавају и услове, из члана 2. Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Сл. гл. РС", бр. 77/09, 86/10 и 25/14), односно да имају завршену одређену врсту стручне спреме и звање за радно мјесто тражено конкурсом.

Уз пријаву на конкурс (са биографијом), потписану од стране кандидата који се пријављује, кандидати обавезно достављају овјерене фотокопије сљедећих докумената:

1. Диплому о завршеном образовању (диплома мора бити призната уколико није стечена: на територији СФРЈ до 6. априла 1992. године, БиХ и Републици Србији);

2. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;

3. Извод из МК рођених или копију личне карте;

4. Увјерење о држављанству;

5. Љекарско увјерење о психофизичкој и здравственој способности за рад са ученицима које не може бити старије од шест (6) мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа);

Увјерење о неосуђиваности, за изабраног кандидата, Школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

У пријави на конкурс кандидати обавезно треба да наведу тачне адресе становања и бројеве контакт телефона (по могућности бројеве мобилних телефона).

У складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи ("Сл. гл. РС" бр. 102/14) биће вршено бодовање кандидата, по утврђеним критеријумима.

Уколико испуњава опште услове, у радни однос биће примљен кандидат који оствари највећи број бодова по критеријумима утврђеним горе поменутим Правилником.

Кандидати треба да доставе овјерене фотокопије сљедећих документа којима доказују испуњеност посебних услова:

1. Просјечну оцјену током студирања - у форми додатка дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или у форми увјерења високошколске установе о просјеку оцјена током студирања;

2. Вријеме проведено на евиденцији незапослених лица - у форми увјерења издатог од Завода за запошљавање за подручје јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен (рачуна се укупно вријеме чекања на посао у стручној спреми траженој конкурсом, закључно са даном издавања увјерења о времену проведеном на евиденцији незапослених лица).

3. Социјални статус:

а) ако кандидат има статус члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС - доставља увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту, о утврђеном статусу члана породице погинулог борца;

б) ако је кандидат ратни војни инвалид Одбрамбено-отаџбинског рата РС - доставља увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту, о утврђеном статусу ратног војног инвалида;

в) ако је кандидат борац Одбрамбено-отаџбинског рата РС - доставља увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту, о утврђеном статусу борца;

Документацију, из тачке б) и в), кандидати достављају накнадно, уколико два или више кандидата буду имали једнак број бодова, а по захтјеву Школе.

4. Дужину радног стажа - у форми увјерења о радном стажу, издатог од ранијег послодавца, које садржи податке из којих се јасно види:

- врста посла

- степен стручне спреме и

- дужина оствареног радног стажа по врстама посла;

Тестирање и интервју са кандидатима, који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у просторијама Школе:

- Тестирање кандидата, дана 25.8.2015. године, са почетком у 9 часова,

- Интервју кандидата, дана 25.8.2015. године, са почетком у 12 часова.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, па ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Документација послата уз пријаву на конкурс се не враћа.

Пријаве на конкурс доставити на адресу Школе, препоручено или директно у школу.

ЈУ СШЦ "ПЕРО СЛИЈЕПЧЕВИЋ"

Солунских добровољаца 24

Г А Ц К О

КОНКУРС

за пријем наставника ( на одређено вријеме )

Професор физике .......................... 1 извршилац, пуна норма, до 31.8.2016.

Професор математике.................... 1 извршилац, пуна норма, до 30.6.2016.

Услови: Поред општих услова предвиђених Законом о раду кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 75. Закона о средњем образовању и васпитању ("Сл. гл. РС" бр. 74/08;106/09; 104/11 и 33/ 2014 ), Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији ("Сл. гл. РС" бр. 34/15) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама ("Сл. гл. РС" бр. 29/12 и 80/14).

Радно искуство у занимању траженом конкурсом: најмање једна (1) година.

Процедура пријема наставника биће обављена у складу са Правилником о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи. ("Сл. гл. РС" бр. 102/14).

Уз пријаву (са кратком биографијом, адресом и бројем телефона, пријава мора бити потписана) на конкурс кандидати су дужни да доставе сљедећа документа:

- За испуњеност општих услова:

1. Извод из МК рођених или копију личне карте;

2. Увјерење о држављанству;

3. Љекарско увјерење;

4. Увјерење да кандидат није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Љекарско увјерење о психо-физичкој способности за рад са ученицима кандидати ће доставити након што буду изабрани по конкурсу, а прије заснивања радног односа. Љекарско увјерење не може бити старије од шест (6) мјесеци.

Увјерење о неосуђиваности затражиће школа од надлежног органа за кандидате који буду изабрани по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

- За испуњеност посебних услова:

1. Диплому о завршеном високом образовању у трајању од 4 године (240 ECTS бодова) у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент. Дипломе стечене послије 6. априла 1992. године ван БиХ и Републике Србије требају бити нострификоване;

2. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави,

3. Увјерење или потврду о времену проведеном на евиденцији незапослених лица (након стицања стручне спреме тражене конкурсом -), коју издаје Завод за запошљавање на подручју јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен;

4. Увјерење о просјечној оцјени током студирања или додатак дипломи, које издаје високошколска установа (уколико просјек није уписан у дипломи);

5. Увјерење о оствареном радном стажу у васпитно-образовној установи (као верификован или на другим пословима ) или код другог послодавца;

6. Увјерење органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Отаџбинско-одбрамбеног рата РС ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

7. Увјерење органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије борца;

8. Увјерење органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Р С ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

Са кандидатима који испуњавају услове конкурса обавиће се интервју и тестирање. Интервју и тестирање обавиће се у просторијама школе дана

26.8.2015. године са почетком у 12 часова.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тестирање, а уколико се не појаве у заказано вријеме сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати прилажу овјерене фотокопије докумената и исте им се неће враћати након завршене процедуре по конкурсу.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.

Пријаве на конкурс са неопходним документима могу се доставити у року остављеном конкурсом лично у секретаријат школе или поштом на адресу школе.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

ЈУ ОСНОВНА ШКОЛА "СВЕТИ САВА"

Видовданска 29

Гацко

тел. 059/472-363.

КОНКУРС

за слободна радна мјеста

1. Наставник или проф. разредне наставе - 2 извршиоца са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено вријеме од 1.9.2015. до 31.8.2016. год.

2. Наставник или проф. техничког образовања (пуна норма)- 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено вријеме од 1.9.2015. до 31.8.2016. године.

3. Наставник или проф. физике (4 часа)- 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено вријеме од 1.9.2015. до 31.8.2016. год.

4. Наставник или проф. хемије (10 часова)- 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено вријеме од 1.9.2015. до 31.8.2016. год.

5. Наставник или проф. музичке културе (2 часа)- 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено вријеме од 1.9.2015. до 31.8.2016. год.

6. Наставник или проф. ликовне културе (2 часа)- 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено вријеме од 1.9.2015. до 31.8.2016. год.

Уз потписану пријаву од стране кандидата на којој ће обавезно бити назначена адреса и контакт телефон кандидата.

Општи услови:

1. да је држављанин РС и БиХ, а то доказује Увјерењем о држављанству;

2. да је пунољетан, а то доказује изводом из МК рођених или овјереном фотокопијом личне карте;

3. да је радно способан, а то доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат, а прије заснивања радног односа;

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

5. Увјерење о неосуђиваности изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа кандидата.

Посебни услови:

- Овјерену копију дипломе (за дипломе стечене након 6.4.1992. год. ван граница Републике БиХ и Републике Србије приложити Рјешење о признавању-нострификацији дипломе);

- Кандидат је дужан доставити увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији;

- Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен:

*на радном мјесту које одговара стручној спреми и профилу који се тражи овим конкурсом,

*на радном мјесту у школи на другим пословима а који одговарају стручној спреми која се тражи овим конкурсом,

*на радном мјесту ван васпитно-образовног рада, а који одговарају стручној спреми и профилу који се тражи овим конкурсом.

Из увјерења треба јасно да се види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. У колик је кандидат радио са непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

- Увјерење издато од високошколске установе или додатак дипломи о просјечној оцјени током студирања (заокружена на двије децимале) у колико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из породице погинулог борца;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статуса ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из те категорије;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из те категорије;

Сви кандидати који испуњавају услове конкурса биће тестирани и интервјуисани, 24.8.2015. године (понедељак) у 11 сати. Напомињемо да кандидати неће бити посебно позивани на тестирање и интервјуисање, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Конкурс је отворен 8 дана од дана објављивања у Службеном гласнику Републике Српске.

Пријаве слати на адресу школе уз назнаку за конкурс.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

ЈУ ГИМНАЗИЈА "КАЛИНОВИК"
КАЛИНОВИК

На основу члана 99. а у складу са чланом 76. став 3. Закона о средњем образовању и васпитању ("Сл. гл. РС" број: 74/08, 116/09, 104/11 и 33/14) директор школе ЈУ Гимназије "Калиновик" Калиновик поништава конкурс.
Поништава се конкурс за пријем радника који је објављен у дневним новинама "Глас Српске", дана 29.7.2015. године. Поништава се тачка 2. Професор психологије, два часа седмично, на одређено радно вријеме.

ЈУ СШЦ "ГОЛУБ КУРЕШ"

Владимира Гаћиновића бр. 1

БИЛЕЋА

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

1. Наставник математике (8 часова седмично) и наставник рачунарства и информатике (10 часова седмично) - један извршилац - на одређено вријеме до 1.2.2016. (до повратка радника с боловања) - са радним искуством.

2. Наставник текстилне групе предмета - један извршилац - 10 часова теоријске наставе и 10 часова практичне наставе, на одређено вријеме до краја школске 2015/2016 године, са радним искуством.

Општи и посебни услови за пријем у радни однос:

Поред општих услова прописаних Законом о раду - Пречишћени текст ("Сл. гл.", број 55/07), кандидати треба да испуњавају посебне услове прописане чланом 75. и 76. Закона о средњем образовању и васпитању ("Сл. гл. РС" број: 74/08, 106/09, 104/11, 33/14), Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији ("Сл. гл. РС", број: 34/15) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама ("Сл. гл. РС", број: 29/12, 80/14).

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

- да је држављанин РС и Босне и Херцеговине,

- да је пунољетан,

- да има општу здравствену способност за рад,

Уз потписану пријаву од стране кандидата, на којој ће обавезно бити назначена адреса становања и контакт телефон, кандидати су дужни да доставе сљедећа документа:

- Увјерење о држављанству;

- Извод из МК рођених или овјерена копија личне карте;

- Љекарско увјерење о радној способности кандидат доставља након што буде одабран на Конкурсу, а прије заснивања радног односа;

- Увјерење о неосуђиваности (којим се потврђује да кандидат није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем);

- Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

(уз диплому приложити рјешење о признавању високошколске исправе уколико је стечена ван Босне и Херцеговине и Републике Српске након 6. априла 1992. год.);

- Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица;

- Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања конкурса у дневном листу "Глас Српске"

Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата неће се разматрати.

Пријаву на конкурс и потребна документа кандидати су дужни доставити лично или путем поште на адресу школе, са назнаком "за конкурс за попуну упражњеног радног мјеста".

Кандидати који испуњавају услове утврђене овим конкурсом, дужни су приступити тестирању и интервјуу, који ће са кандидатима обавити Комисија за избор кандидата која броји три члана. Тестирање и интервју са кандидатима ће се обавити дана 24.8.2015. године у 12 часова, у просторијама школе.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената, копије неће бити враћене кандидатима.

ЈУ ОШ "ВЕСЕЛИН МАСЛЕША"

Карађорђева 68а

Фоча

тел./факс: 058/220-270

Е-маил: [email protected]

КОНКУРС

за попуну слободних радних мјеста

1. Наставник основи информатике и техничког образовања , 1 извршилац са радним искуством - 12 часова , на одређено вријеме до 31.8.2016. године;

2. Наставник демократије и људских права, 1 извршилац без искуства-приправник - 4 часа, на одређено вријеме до 31.8.2016. године;

б) имају положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу, (за радно мјесто под бројем 1.);

Кандидати треба да испуњавају и услове, или из члана 2. или из члана 3. Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Сл. гл. РС" број 77/09, 86/10 и 25/14), односно да имају завршену одређену врсту стручне спреме и звања за неко од расписаних радних мјеста.

2. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу (прилажу кандидати који конкуришу за радно мјесто под редним бројем 1.);

3. Извод из МК рођених или копију личне карте;

4. Увјерење о држављанству;

5. Љекарско увјерење о психофизичкој и здравственој способности за рад са ученицима које не може бити старије од шест (6) мјесеци (доставиће само изабрани кандидат по конкурсу, а прије заснивања радног односа);

У пријави на конкурс кандидати обавезно треба да наведу тачне адресе становања и бројеве контакт телефона ( по могућности бројеве мобилних телефона).

У складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи ("Сл. гл. РС" број 102/14) биће вршено бодовање кандидата, по утврђеним сљедећим критеријумима.

Уколико испуњава опште услове, у радни однос биће примљен кандидат који оствари највећи број бодова по критеријима утврђеним горе поменутим Правилником.

Кандидати треба да доставе овјерене фотокопије сљедећих докумената којима доказују испуњеност посебних услова:

1. Просјечна оцјена током студирања - у форми додатка дипломи који садржи податке о

просјеку оцјена током студирања или у форми увјерења високошколске установе о просјеку оцјена током студирања;

2. Вријеме проведено на евиденцији незапослених лица - у форми увјерења издатог од

Завода за запошљавање за подручје јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен (рачуна се укупно вријеме чекања на посао у стручној спреми траженој конкурсом, закључно са даном издавања увјерења о времену проведеном на евиденцији незапослених лица);

3. Социјални статус:

б) ако је кандидат ратни војни инвалид Одбрамбено-отаџбинског рата РС -

доставља увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту, о утврђеном статусу ратног војног инвалида;

в) ако је кандидат борац Одбрамбено-отаџбинског рата РС - доставља

увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту, о утврђеном статусу борца;

4. Дужина радног стажа - у форми увјерења о радном стажу, издатог од ранијег

послодавца, које садржи податке из којих се јасно види:

- врста посла;

- степен стручне спреме и

- дужина оствареног радног стажа по врстама посла;

- Тестирање кандидата, дана 25.8.2015. године, са почетком у 9 часова,

- Интервју кандидата, дана 25.8.2015. године, са почетком у 12 часова.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Документација послата уз пријаву на конкурс се не враћа.

Пријаве на конкурс доставити на адресу школе, препоручено или директно у школу.

ЈУ ОСНОВНА ШКОЛА "ЉУТИЦА БОГДАН"

Српских добровољаца 5

Калиновик

КОНКУРС

1. Наставник информатике --------- 2 часа - приправник на одређено вријеме до 31.8.2016. г,

2. Наставник хемије -------------------- 4 часа на одређено вријеме до 31.8.2016. г.

3. Наставник ТО ------------------------4 часа - на неодређено вријеме

4. Наставник демократије и људских права ----- 1 час на одређено вријеме до 31.8.2016.

5. Наставник физике ----------------- 2 часа - на одређено вријеме - до 31.8.2016. г

Поред општих услова предвиђених Законом, кандидати морају испуњавати и посебне услове предвиђене чланом 105 Закона о основном образовању и васпитању ("Сл. гл. РС" бр. 74/08, 71/09 104/11 и 33/14.) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Сл. гл. РС" бр. 77/09,86/10 и 25/14). За радно мјесто потребан је одговарајући ниво образовања - завршен први циклус студијског програма и стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно висока или виша стручна спрема.

Потребна документација:

- Уз потписану пријаву од стране кандидата на којој ће обавезно бити назначена адреса и контакт телефон кандидатима достављају следећа документа :

- Извод из МК рођених или овјерена копија личне карте;

- Увјерење о држављанству;

- Овјерена фотокопија Дипломе о стеченом звању;

- Увјерење или додатак дипломи о просјеку оцјена који је кандидат остварио током студирања (Увјерење мора бити издато од високошколске установе) ,

- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца;

- Љекарско увјерење (дужан је доставити кандидат који буде изабран путем Конкурса, а прије заснивања радног односа). Љекарско увјерење не може бити старије од 6 мјесеци.

- Увјерење о неосуђиваности (затражиће Основна школа по службеној дужности након што кандидат буде изабран путем Конкурса, а прије заснивања радног односа)

- За радна мјеста наставник хемије, наставник физике, наставник ТО и наставник демократије и људских права потребно је приложити овјерену копију о положеном стручном испиту и потврду о радном искуству код ранијег послодавца.

Рок за подношење пријава је 8 дана од дана објављивања у дневним новинама "Глас Српске".

Са кандидатима који испуњавају услове Конкурса биће обављен интервју и тест који представљају критеријуме за бодовање приликом утврђивања листе кандидата за пријем у радни однос. (Правилник о процедури пријема радника у радни однос у основној школи ("Сл. гл. РС" бр. 102/14.)

Тестирање и интервју биће обављени 24.8.2015. године са почетком у 13 часова у просторијама школе

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Кандидати су у Пријави на конкурс дужни навести контакт телефон.

Непотпуне и неблаговремене пријаве закључком ће бити одбачене.

Пријаве са траженом документацијом слати поштом препоручено на адресу школе.

ЈУ ОСНОВНА ШКОЛА "СВЕТИ САВА"

Љубиње

Светосавска 23

ЈАВНИ КОНКУРС

за избор и именовање директора ЈУ Основне школе "Свети Сава" Љубиње

Расписује се Јавни конкурс за избор и именовање директора ЈУ Основне школе "Свети Сава" Љубиње.

Опис послова

Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе. За свој рад одговара школском одбору и министру.

Директор школе одговоран је и за обављање осталих послова утврђених Законом о систему јавних служби и статутом школе.

Мандат

Директор школе се бира на период од 4 (четири) године и по истеку мандата може бити још једном поново изабран у истој школи.

Мандат из претходне алинеје се рачуна од дана ступања на дужност. Предложени кандидат може да ступи на дужност након што добије сагласност од ресорног министра или након што протекне рок од тридесет дана у којем року је министар дужан одлучити о предложеном кандидату.

Након избора, директор школе мора проћи обавезну едукацију по програму који је прописало Министарство просвјете.

Статус

Директор школе заснива радни однос и своја права из рад и по основу рада остварује у складу са општим и посебним законима, колективним уговором, Статутом школе те Правилником о раду.

Општи услови:

- да је држављанин РС или БиХ

- да је старији од 18 година,

- да има општу здравствену способност за рад

Посебни услови:

- да има завршен први циклус одговарајућег студијског програма или еквивалент, односно високу или вишу стручну спрему,

- да има најмање пет година радног искуства у струци у просвјети након стицања више или високе стручне спреме,

- да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора и да се против њега не води кривични поступак,

- да има предложен програм рада и истиче се у реализацији или организацији васпитно-образовног процеса у школи.

Поред општих и посебних услова, за директора не може бити изабрано лице на које се односи члан IX став 1. Устава Босне и Херцеговине.

Сукоб интереса

Кандидати за избор и именовање директора школе не могу обављати дужност, активност или бити на положају који доводи до сукоба интереса како је прописано одредбама Закона о спречавању сукоба интереса у органима власти Републике Српске ("Службени гласник Републике Српске" број: 73/08), нити могу бити на функцији у политичкој странци - члан 5. Закона о министарским, владиним и другим именовањима Републике Српске ("Службени гласник Републике Српске" број: 41/03)

Потребна документација

Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни приложити доказе о испуњавању општих и посебних услова:

- Увјерење о држављанству Р С или Б и Х,

- Извод из МК рођених,

- Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима (не старије од шест мјесеци),

- Диплому о завршеној стручној спреми,

- Потврду којом доказује да има најмање пет година радног искуства у струци у просвјети након стицања више или високе стручне спреме,

- Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора,

- Увјерење да се против њега не води кривични поступак,

- Приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату;

- Препоруку ранијег послодавца, односно Наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен,

- Кратку биографију са подацима о кретању у струци и до сада оствареним резултатима у раду

- Овјерену изјаву да се на кандидата не односи члан IX став 1. Устава БиХ,

- Овјерену изјаву да кандидат не обавља дужност, активност или је на положају који доводи до сукоба

интереса предвиђених Законом о спречавању сукоба интереса

- Овјерену изјаву да кандидат није на функцији у политичкој странци

Докази (документа) се достављају у оригиналу или овјереној копији.

Пријаве са доказима (документима) се могу доставити лично или поштом препоручено на адресу школе: са назнаком: Јавни конкурс за избор и именовање директора школе (не отварати)

Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања конкурса у дневним новинама "Глас Српске".

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

Достављена документација школи по овом конкурсу се неће враћати кандидатима.

Школски одбор ће писменим путем обавијестити све учеснике конкурса о одлуци о избору и именовању директора у року од осам (8) дана од дана доношења одлуке.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.