Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 9.11. 2016. године.
Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.
***********************
ЈУ ОШ "ВУК КАРАЏИЋ"
ул. Војводе Путника бр. 16
73240 ВИШЕГРАД
КОНКУРС
за попуну слободних радних мјеста
1. Наставник/професор разредне наставе - 1 извршилац (са радним искуством и положеним стручним испитом) - на одређено вријеме до повратка раднице са боловања, а најдаље до 31.12.2016. године.
Пријављени кандидати треба да, осим услова утврђених Законом о раду, испуњавају и услове прописане у члану 105. Закона о основном образовању и васпитању:
а) имају одговарајући ниво образовања – завршен први циклус студијског програма и стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно високу или вишу стручну спрему;
б) имају положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу;
в) имају љекарско увјерење, од надлежне здравствене установе, о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима;
г) нису осуђивани правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
Кандидати треба да испуњавају и услове из члана 2. Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник РС", бр. 77/09, 86/10 и 25/14), односно да имају завршену одређену врсту стручне спреме и звање за расписано радно мјесто.
Уз пријаву на конкурс (са биографијом), потписану од стране кандидата који се пријављује, кандидати обавезно достављају овјерене фотокопије сљедећих докумената:
1. Диплому о завршеном образовању (диплома мора бити призната уколико није стечена: на територији СФРЈ до 6. априла 1992. године, БиХ и Р. Србији);
2. Увјерење о положеном стручном испиту
3. Извод из МК рођених или копију личне карте;
4. Увјерење о држављанству;
5. Љекарско увјерење о психофизичкој и здравственој способности за рад са ученицима које не може бити старије од шест (6) мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа);
Увјерење о неосуђиваности, за изабраног кандидата, Школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.
У пријави на конкурс кандидати обавезно треба да наведу тачне адресе становања и бројеве контакт телефона (по могућности бројеве мобилних телефона), те да назначе на које се радно мјесто пријављују.
У складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи ("Службени гласник РС" бр. 102/14) биће вршено бодовање кандидата, по утврђеним критеријумима.
Уколико испуњава опште услове, у радни однос биће примљен кандидат који оствари највећи број бодова по критеријима утврђеним горе поменутим Правилником.
Кандидати треба да доставе овјерене фотокопије сљедећих документа којима доказују испуњеност посебних услова:
1. Просјечну оцјену током студирања - у форми додатка дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или у форми увјерења високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
2. Вријеме проведено на евиденцији незапослених лица - у форми увјерења издатог од Завода за запошљавање за подручје јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен (рачуна се укупно вријеме чекања на посао у стручној спреми траженој конкурсом, закључно са даном издавања увјерења о времену проведеном на евиденцији незапослених лица).
3. Доказ о радном стажу - у форми увјерења или потврде издате од стране образовне институције у којој је остварен радни стаж.
Тестирање и интервју са кандидатима, који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у просторијама Школе:
- Тестирање кандидата, дана 22.11.2016. године, са почетком у 9 часова,
- Интервју кандидата, дана 22.11.2016. године, са почетком у 11 часова.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, па ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања. Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање. Документација послата уз пријаву на конкурс се не враћа.
Пријаве на конкурс доставити на адресу школе, путем поште или директно у школу.
***************
УНИВЕРЗИТЕТ У ИСТОЧНОМ САРАЈЕВУ
ПОНИШТЕЊЕ КОНКУРСА
Организациона јединица: Факултет физичког васпитања и спорта Пале
Поништава се конкурс објављен у дневном листу "Глас Српске" дана 14.9.2016. године у дијелу који се односи на избор наставника у сва наставно-научна звања за ужу научну област Спортске и рехабилитационе науке и ужу област образовања Кинезилогија спортске рекреације и рехабилитације (предмет: Спортска медицина) на Факултету физичког васпитања и спорта Пале.
Организациона јединица: Педагошки факултет Бијељина
Поништава се конкурс објављен у дневном листу "Глас Српске" дана 11.5.2016. године у дијелу који се односи на избор наставника за ужу научну област Рачунарски хардвер и системи и ужу област образовања Архитектура рачунара и системски софтвер на Педагошком факултету Бијељина.
Организациона јединица: Правни факултет Пале
Поништава се конкурс објављен у дневном листу "Глас Српске" дана 20.7.2016. године у дијелу који се односи на избор наставника у звање редовног професора за ужу научну област Кривично право и кривично процесно право и ужу образовну област Кривично и кривично процесно право, 50% радног односа (предмети: Кривично право И, Кривично право II) на Правном факултету Пале.
Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.