ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Бијељина: Оглашава слободна радна мјеста на дан 27.12.2023. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 27.12. 2023. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

*******

*******

*******

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ ОШ „ВУК КАРАЏИЋ“, БИЈЕЉИНА

Адреса:Војводе Степе 4, Бијељина,

телефон:055/209650,

e-mail: [email protected]

 

ШКОЛСКИ ОДБОР

Број: 3219/23.

Датум:22.12.2023.  године

 

     На основу члана 149. став (1) тачка 6) и 150. Закона о основном васпитању и образовању («Службени гласник Републике Српске», број 81/22) и члана 2. и 3. Правилника о условима и поступку избора и разрјешења директора основне школе («Службени гласник РС», број 70/23), Школски одбор Јавне установе Основне школе «Вук Караџић» Бијељина  р а с п и с у ј е:

 

К О Н К У Р С

за избор директора Јавне установе Основне школе«Вук Караџић» Бијељина

 

I - Предмет

Школски одбор Јавне установе Основне школе «Вук Караџић» Бијељина расписује конкурс за избор директора Јавне установе Основне школе «Вук Караџић» Бијељина.

II – Опис послова

Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе у складу са позитивно-правним прописима.

III – Мандат

Mандат директора школе траје четири године и почиње од дана ступања на дужност.

 

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ИЗБОР ДИРЕКТОРА ШКОЛЕ

За директора школе може да буде изабран наставник или  стручни сарадник који поред општих услова прописаних Законом о раду («Службени гласник РС», број 1/16 и 66/18), испуњава и посебне услове прописане Законом о основном васпитању и образовању(«Службени гласник РС», број 81/22)  и Правилником о условима и поступку избора и разрјешења директора основне школе («Службени гласник РС», број 70/23):

1.има завршен први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент;

2.има најмање пет година радног стажа као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавју у основној школи након стицања дипломе из тачке 1);

3.није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем

 

Право учешћа на конкурсу имају и лица  из члана 198. став  (2) Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске“, број  81/22).

Поред општих и посебних услова које кандидат мора да испуњава, за директора не може бити изабрано лице на које се односи члан IX став 1. Устава Босне и Херцеговине.

 

ПОТРЕБНА ДОКУМЕНТАЦИЈА

Кандидат који конкурише за радно мјесто директора школе уз  пријаву на конкурс у којој, између осталог, наводи сву документацију коју прилаже,  дужан је приложити   сљедећа докумената:

1) извод из Матичне књиге рођених,

2) увјерење да је држављанин БиХ и РС,

3) диплому  о завршеном првом циклусу студија или еквивалент, односно диплому о зсвршеној стручној спреми, ,

4) потврду којом доказује да има најмање пет година радног стажа као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе,

5) љекарско увјерење о психофизичкој способности , издато од стране цертификоване здраствене установе, које  не може бити старије од шест мјесеци и прилаже га само изабрани кандидат,

6) увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, школа ће прибавити службеним путем за именованог кандидата, а прије ступања на дужност,

7) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем ( не старије од 6 мјeсеци),

8) потписан приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату,

9) препоруку   ранијег послодавца или  наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен,

10) кратку  биографију  са подацима о претходним пословима и развоју каријере у струци и оствареним резултатима у раду,

11) овјерену  изјаву  кандидата да није обухваћен одредбом члана IX став 1. Устава Босне и Херцеговине.

 

Кандидати су дужни доставити оригинале или овјерене копије свих докумената  и иста  документа неће бити  враћена кандидатим

Рок за подношење пријава на конкурс је петнаест (15) дана од дана објављивања у  дневном листу «Глас Српске».  

Пријаве  на конкурс  кандидати за директора могу  доставити лично или путем поште на сљедећу адресу: Школском одбору ЈУ Основне школе»Вук Караџић», улица Војводе Степе број 4, 76300 Бијељина,  са назнаком «Пријава на конкурс за избор директора».

Школски одбор разматра пријаве кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора и министру доставља документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора у року од  осам  дана од дана разматрања пријава.

Школски одбор ће писменим путем обавијестити све учеснике конкурса о Одлуци Владе Републике Српске  о именовању директора школе у року од 8 (осам) дана од дана пријема Одлуке.

Напомена: Непотпуне и неблаговремено пристигле пријаве неће се разматрати.

Одлука ступа на снагу домах

***

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ВРХОВНИ СУД

СУДСКА ПОЛИЦИЈА

Алеја Св. Саве бб, телефон 051/229-430, факс 051/229-431, 78000 Бања Лука

Број: СУ-СП-826/23

Датум: 22.12.2023.године

            

                На основу члана 5. став 2. и члана 35. став 3. Закона о Судској полицији Републике Српске („Службени гласник Републике Српске“, број 98/11 и 57/16), те Рјешења предсједнице Врховног суда Републике Српске, број СУ-СП-692-4/22 од 01.11.2022. године, директор Судске полиције Републике Српске, р а с п и с у ј е

 

ЈАВНИ  КOНКУРС

ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС НА РАДНО МЈЕСТО

У СУДСКОЈ ПОЛИЦИЈИ РЕПУБЛИКЕ СРПСКЕ

 

• Замјеник начелника Окружног центра Судске полиције у Бијељини

 

 I    Кандидати који се пријављују морају да испуњавају сљедеће опште и посебне услове:

 

         а)  Општи услови :

• држављанство Републике Српске, односно Босне и Херцеговине,
• да није отпуштен из институције државне управе или из војне службе у Босни и Херцеговини на основу изречене дисциплинске мјере,
• да против њега није покренут кривични поступак и да није изречена правоснажна  казна затвора за кривично дјело, осим за кривична дјела против безбједности саобраћаја у складу са кривичним законодавством и
• да није оптужен од Међународног кривичног трибунала за бившу Југославију и да није одбио да се појави пред Трибуналом у својству свједока.

б)  Посебни услови :

• Правни факултет, висока школа унутрашњих послова или друга висока стручна    спрема правног или безбједоносног смјера,
•  најмање 5 (пет) година радног искуства у том степену образовања у полицијским или другим безбједносним агенцијама или на сличним пословима,
• положен стручни испит за високу стручну спрему,
•  потребни здравствени и психофизички услови према нормативима предвиђеним за полицијске службенике Министарства унутрашњих послова, за кандидата који буде изабран.

 II  Уз пријаву на јавни конкурс кандидати су дужни доставити сљедећу документацију :        

• попуњен пријавни образац (налази се на web.sudpol-rs.pravosudje.ba.),
• биографију са подацима о кретању у служби,
• овјерену копију личне карте,
• увјерење о држављанству (не старије од шест мјесеци),
• увјерење о некажњавању (не старије од шест мјесеци),
• увјерење да се против кандидата не води кривични поступак (не старије од   шест мјесеци),
• овјерену копију дипломе,
• овјерену копију увјерења о положеном стручном испиту,
• овјерен доказ о радном искуству у степену образовања према посебним    условима,
•       овјерену изјаву да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ  три године прије објављивања јавног конкурса и
• овјерену изјаву да није оптужен од Међународног кривичног трибунала за бившу Југославију и да није одбио да се појави пред Трибуналом у својству свједока.

III     Са кандидатима који испуњавају опште и посебне услове обавиће се разговор (интервју), а о времену и мјесту обављања истог, кандидати ће бити благовремено обавјештени.

         Ниједна пристигла пријава неће бити изузета из разматрања искључиво на основу пола, расе, боје коже, језика, вјероисповијести, политичког или другог мишљења, националног или социјалног поријекла, повезаности са националном мањином, те на основу имовине, рођења или другог статуса, изузев пријава које су непотпуне и неблаговремене.

IV     Рок за подношење пријава је 15 дана од дана објављивања конкурса у дневном  листу „Глас Српске“ и на web.sudpol-rs.pravosudje.ba.

V   Пријаве на конкурс са попуњеним пријавним обрасцем и са потребном документацијом доставити запаковано у коверту, лично или путем поште на адресу :

Врховни суд Републике Српске, канцеларија бр.11, Алеја Светог Саве бб, 78000 Бања Лука, са назнаком „ за конкурс у Судску полицију Републике Српске“.

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ОПШТИНА ЛОПАРЕ

ЈАВНА УСТАНОВА ДЈЕЧИЈИ ВРТИЋ

ЛОПАРЕ

Број: 325/23

Датум: 22.12.2023. године

 

На основу члана 62. став 1. Закона о предшколском образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“, број: 79/15, 63/20 и 64/22), члана 3. Правилника о процедури пријема у радни однос и начину бодовања, васпитача, стручних сарадника, секретара, рачуновође и осталих лицакоја се примају на радно мјесто за које је прописан услов завршено високо образовање („Службени гласник Републике Српске“, број: 44/23), и члан 17. Статута ЈУ Дјечији вртић Лопаре, директор Јавне установе Дјечији вртић Лопаре,

р а с п и с у ј е:

 

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем радника у радни однос на неодређено вријеме

 

I – Радно мјесто за које се расписује конкурс:

Расписује се конкурс за попуну упражњенoг радног мјеста  на неодређено вријеме са пуним радним временом  у Јавној установи Дјечији вртић Лопаре, и то:

• Васпитач ........................................................... 1 извршилац.

II – Општи услови:

1. да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,
2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,
3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психичкој и физичкој способности за рад са дјецом, издатим од цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад, кривична дјела учињена против слобода и права грађана, службене дужности, полног интегритета, сексуалног злостављања и искоришћавања дјеце, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,
5. да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,
6. да против њега није покренут кривични поступак за дјела која га чине недостојним за рад, кривична дјела учињена против слобода и права грађана, службене дужности, полног интегритета, сексуалног злостављања и искоришћавања дјетета, а то се доказује увјерењем о невођењу кривичног поступка.

III - Посебни услови:

• Висока стручна спрема: најмање први циклус студијског програма или еквивалент, и стечено високо образовање на студијском програму предшколског васпитања и образовања или програмом за образовање васпитача,
• положен стручни испит за рад у предшколском васпитно-образовном процесу, oсим за васпитаче који су радни стаж или искуство стекли ван предшколске установе у струци у трајању од годину дана.
• најмање једна (1) година радног искуства на пословима васпитача.

IV – Потребна документација:

Уз пријаву на конкурс и документацију којом се доказује испуњавање општих услова потребно је доставити следећу документацију:

 

1. диплому о завршеном првом циклусу студијског програма,
2. увјерење о положеном стручном испиту за васпитно-образовни рад,
3. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита за васпитно-образовни рад или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се регулише полагање стручног испита,
4. додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
5. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме,
6. увјерење о радном стажу издато од претходних послодаваца,
7. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
8. увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
9. увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати достављају овјерене копије свих докумената и те копије им се неће враћати.

V – ИНТЕРВЈУ

Са кандидатима који буду испуњавали услове конкурса биће обављен интервју дана 11. 01. 2024. године (четвртак), у просторијама Установе са почетком у 12,00 часова.

          Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а  ако се не појаве, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс. Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, биће постављен на огласној табли Установе.

VI – Рок и начин за подношење пријава:

Рок за подношење пријава на Јавни конкурс је 8 дана од дана објављивања на огласној табли Завода за запошљавање и у дневном листу „Глас Српске“.

Особа задужена за давање додатних обавјештења о јавном конкурсу је Петрана Крстић, контакт телефон број: 055/650-090.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Пријаве са траженом документацијом се подносе у затвореној коверти лично или путем поште на адресу: ЈУ Дјечији вртић Лопаре, Улица 3. Мајевичке бригаде 50, 75240 Лопаре, са назнаком „Пријава на јавни конкурс за попуњавање упражњеног радног мјеста“.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.