Фото: JУ ЗЗЗ РС – Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 26.03.2026. године
Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 26.03.2026. године.
Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода https://www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.
*****
*****
*****
ЈУ ОШ „Петар Петровић Његош“ Теслић
Карађорђева 37
74 270 Теслић
Број: 105/26
Датум: 20.03.2026. године
Ј А В Н И К О Н К У Р С
УСЛОВИ КОНКУРСА
I Општи услови:
Општи услови које кандидати требају да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:
Увјерење из тачке 4 и 5. за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.
II Посебни услови:
Чланом 114. и 142. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске“ број 81/22) прописани су посебни услови у погледу стручне спреме за горе наведено радно мјесто.
За радно мјесто под тачком 1. потребно је радно искуство у струци у трајању од најмање дванаест мјесеци и положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу, а право учешћа имају и лица из члана 198. Закона о основном васпитању и образовању Републике Српске (,,Службени гласник Реублике Српске“ број 81/22).
III
У складу са чланом 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (,,Службени гласник Реублике Српске“ број 74/23) уз потписану пријаву на конкурс и документацију којом се доказује испуњеност општих услова конкурса потребно је доставити и документе којим се доказује испуњеност посебних услова конкурса и документацију на основу које се врши бодовање:
Кандидати су дужни доставити копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Пријаве са потребним документима слати на адресу или предати непосредно у просторије ЈУ Основне школе „Петар Петровић Његош“ Теслић, Карађорђева 37, 74 270 Теслић, са назнаком „ЗА КОНКУРС за радно мјесто под тачком _ (навести )“.
Са пријављеним кандидатима, који су доставили потпуне и благовремене пријаве, обавиће се интервју и тестирање дана 08.04.2026. године у 12:00 сати у просторијама школе. Кандидати се неће накнадно позивати на интервју а ако се на истом не појаве, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс. Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа поставља на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервијуа.
Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у „Гласу Српске“.
***
ЈУ Центар за социјални рад Теслић
Светог Саве 31
74 270 Теслић
Број: 03-302- 647-1 /26
Датум: 20.03.2026.године
ЈАВНИ КОНКУРС
за попуњавање упражњеног радног мјеста на одређено радно вријеме
В.д. директора ЈУ Центар за социјални рад Теслић расписује јавни конкурс за попуњавање упражњеног радног мјеста на одређено радно вријеме за радно мјесто:
1. дипломирани социјални радник – ПРИПРАВНИК - 1 извршилац.
ОПИС ПОСЛОВА:
Опис послова одређен је Павилником о унутрашњој организацији и систематизацији послова у ЈУ Центру за социјални рад Теслић број: 01-12-187-2-1/22 од 05.09.2022.године и Законом о раду (Службени Гласник РС број: 66/18,119/21 и 39/24).
ОПШТИ УСЛОВИ:
ПОСЕБНИ УСЛОВИ:
ПОТРЕБНА ДОКУМЕНТА:
Приликом пријаве на јавни конкурс кандидат прилаже доказе о испуњавању општих и посебних услова, како слиједи:
Са свим кандидатима који буду испуњавали опште и посебне услове Конкурсна комисија ће обавити интервју на коме ће вршити провјеру знања и вјештина кандидата, познавање послова и дјелатности рада установе, познавање послова радног мјеста на које ја кандидат конкурисао, о чему ће сви кандидати бити писмено обавјештени путем адресе и контакт телефона коју су доставили уз пријаву.
Неблаговремене, недопуштене, неразумљиве и непотпуне пријаве као и пријаве кандидата који не испуњавају опште и посебне услове из јавног конкурса Конкурсна комисија ће одбацити закључком.
Прво рангирани кандидат по приједлогу Конкурсне комисије дужан је у року од 7 (седам) дана од пријема обавјештења доставити доказ о здравственој способности.
РОК ЗА ПОДНОШЕЊЕ ПРИЈАВА:
Рок за подношење пријава је 15 дана од дана објављивања јавног конкурса у „Гласу Српске“ и на огласној табли ЈУ Центра за социјални рад Теслић.
Ако јавни конкурс не буде објављен истовремено рок се рачуна од дана објављивања у „Гласу Српске.“
Пријаве се могу доставити непосредно или путем поште на адресу ЈУ Центар за социјални рад Теслић, Светог Саве број 31, 74270 Теслић радним даном од 7. до 15. часова у затвореној коверти.
***
ЈУ ОШ „Вук Караџић“ Витковци
Витковци Доњи 326
74 265 Витковци Доњи, Теслић
Тел. 053/694-439
Број:66/26
Датум:18.03.2026. године
ОДЛУКА
о измјени дијела конкурса број 52/26 од 06.03.2026. године
Члан 1.
Измјењује се дио конкурса број 52/26 од 06. 03.2026 . године, тачка 3, и гласи :
Педагог, 1 извршилац до повратка радника са функције, лица са радним искуством и положеним стручним испитом или без положеног стручног испита, 80% норме.
Врши се измјена дијела конкурса на начин да се рок за доставу документације помијера до понедјељка 23.03.2026. године, док ће се интервју са кандидатима одржати у четвртак 26.03.2026. године.
Члан 2.
У осталом дијелу конкурса број 52/26 од 06.03. 2026. године остаје непромијењен.
***
Град Дервента
Трг ослобођења 3
74 400 Дервента
Број : 02- 120 -9 /26
Датум: 17. марта 2026 . године
ЈАВНИ КОНКУРС
за пријем приправника са високом стручном спремом на одређено вријеме у Градску управу Града Дервента
I – Градоначелник Града Дервента расписује Jавни конкурс за пријем приправника са високом стручном спремом у Градску управу Града Дервента на одређено вријеме у трајању до 12 мјесеци и то :
ВСС – или еквивалент први циклус студијаса најмање 240 ECTSбодовадипломирани нжењер информатике и рачунарства - 1 извршилац
II - Опис послова:
Приправник ће се оспособљавати по Правилнику о пријему у радни однос и стручном оспособљавању у Градској управи Града Дервента („Службени гласник града Дервента“, број 13/21 ).
III – Општи услови за пријем у радни однос
IV – Посебни услови:
V - Потребна документа:
(1) Пријава за учешће на јавном конкурсу подноси се на прописаном обрасцу - Пријава на јавни конкурс. Пријавни образац се може преузети са званичне интернет странице Града Дервента и пријемној канцеларији Градске управе Града Дервента.
Уз наведени образац, као доказ о испуњавању општих услова, кандидат прилаже фото-копију увјерења о држављанству Републике Српске односно Босне и Херцеговине и изјаву да кандидат:
1) није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у градској управи,
2) није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини три године прије објављивања конкурса и
3) није у сукобу интереса, односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу службеника у градској ј управи.
4) да није под оптужницом Међународног суда за ратне злочине почињене на подручју бивше Југославије у Хагу и да није одбио наредбу да се повинује пред Трибуналом члан IX став 1. Устава БиХ,
(2) Као доказ о испуњавању посебних услова кандидат прилаже:
(3) Са кандидатима који буду испуњавали услове Јавног конкурса, Конкурсна комисија ће обавити усмени интервју.
О мјесту и времену одржавања интервјуа, кандидати ће бити благовремено писмено обавијештени.
(4) Уколико више кандидата на ранг листи има исти број бодова предност ће имати кандидат који има статус члана породице погинулог борца, ратног војног инвалида и борца, како је прописано члановима 36. 54. и 73. Закона о правима бораца, војних инвалида и породица погинулих бораца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске . Да би остварили наведене предности кандидати су дужни да приложе одговарајући доказ о испуњавању услова 30. 39. и 60. Закона.
(5) Прворангирани кандидат, по приједлогу Комисије, дужан је да у року од седам дана од дана пријема обавјештења Комисије доставити доказе о испуњености општих и посебних услова у оригиналу или овјереној фото-копији, а овјерену изјаву о испуњености услова из тачке V став 1. подтачка 1. 2. и 3. Јавног конкурса, као и увјерење о општој здравственој способности.
(6) Ако прворангирани кандидат не достави доказе из става 5. ове тачке у прописаном року или ако на основу достављених доказа Комисија утврди да кандидат не испуњава опште или посебне услове, позваће сљедећег кандидата по броју освојених бодова са ранг-листе успјешних кандидата да поступи у складу са ставом 5. ове тачке.
VI – Рок за подношење пријава
Рок за подношење пријава је 15 дана, од дана објављивања јавног конкурса. У случају да јавни конкурс не буде објављен истовремено, рок за подношење пријаве рачунаће се од дана посљедњег објављивања.
Јавни конкурс биће објављен у дневном листу „Глас Српске“, „Дервентском листу“ и званичној интернет страници Града Дервента www.derventa.ba
Пријаве на јавни конкурс се могу доставити лично (пријемна канцеларија) или путем поште на адресу: „Град Дервента, Трг ослобођења број 3, са назнаком „Комисији за спровођење поступка за пријем приправника у радни однос на одређено вријеме“.
Непотпуне, неразумљиве и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.
За давање додатних обавјештења по јавном конкурсу задужена је Нада Ђурић контакт телефон 053/315-107.
***
Град Дервента
Трг ослобођења 3
74 400 Дервента
Број: 02-120-10/26
Датум: 18. марта 2026. године.
ЈАВНИ КОНКУРС
за попуњавање упражњеног радног мјеста у статусу службеника на неодређено
вријеме у Градској управи Града Дервента
I – Градоначелник Града Дервента расписује Јавни конкурс за попуњавање упражњеног радног мјеста у статусу службеника на неодређено вријеме у:
Одјељење за инспекцијске послове :
- комунални полицајац - 1 извршилац
Категорија радног мјеста: четврта, звање службеника: не разврстава се
II - ОПШТИ УСЛОВИ:
III - ПОСЕБНИ УСЛОВИ
Поред општих услова из поглавља III овог јавног конкурса, посебни услови за радно мјесто су:
IV – ПОТРЕБНА ДОКУМЕНТА
Као доказ о испуњавању општих услова кандидати прилажу:
1. фото-копија увјерења о држављанству Републике Српске односно Босне и Херцеговине
2. изјаве да кандидат :
а) није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у градској/општинској управи јединице локалне самоуправе,
б) није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ, три године прије објављивања Конкурса,
в) није у сукобу интереса односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу службеника у градској односно општинској управи,
г) да није под оптужницом Међународног суда за ратне злочине почињене на подручју бивше Југославије у Хагу и да није одбио наредбу да се повинује пред Трибуналом члан IX став 1. Устава БиХ,
Горе наведене изјаве о општим условима саставни су дио Пријаве на јавни конкурс – пријавног обрасца.
Као доказ о испуњавању посебних услова кандидати прилажу фото-копије:
диплома о завршеној високој стручној спреми (кандидат који је високо образовање стекао по Болоњском систему студирања уз диплому доставља и додатак дипломи, у складу са одредбама прописа из области високог образовања),
Кандидати који су стекли диплому у иностранству имају обавезу да доставе нострификоване дипломе. Кандидати који су стекли диплому у бившој СФРЈ прије 06.04.1992. године као и они који су диплому стекли у Републици Србији немају обавезу нострификовања дипломе.
2. увјерење о положеном стручном испиту за рад у управи , односно изјава којом се кандидат обавезује да ће у року од шест мјесеци положити стручни испит уколико буде запослен, или рјешење о ослобађању од обавезе полагања стручног испита за рад у управи у складу са Уредбом о стручном испиту за рад у управи Републике Српске ( „Службени гласник Републике Српске“, број 68/11, 85//11 и 7/15) .
3. исправа којом се доказује радно искуство у струци односно у траженом степену образовања( потврда, рјешење или други акт из којег се види на којим пословима са којом стручном спремом и у ком периоду је стечено радно искуство ),
Испуњеност других услова наведених у Јавном конкурсу кандидати доказују изјавом која је саставни дио обрасца пријаве на конкурс.
Са свим кандидатима који буду испуњавали услове Комисија за спровођење јавног конкурса за пријем службеника обавиће интервју о чему ће кандидати бити благовремено обавијештени.
Уколико више кандидата на ранг листи има исти број бодова предност ће имати кандидат који има статус члана породице погинулог борца, ратног војног инвалида и борца , како је прописано члановима 36. 54. и 73. Закона о правима бораца, војних инвалида и породица погинулих бораца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске. Да би остварили наведене предности кандидати су дужни да приложе одговарајући доказ о испуњавању услова из чл. 30. 39. и 60. наведеног Закона .
Прворангирани кандидат по приједлогу Комисије дужан је у року од седам дана од дана пријема обавјештења Комисије да достави доказе о испуњавању општих и посебних услова у оригиналу или овјереној фото-копији као и овјерене изјаве:
а) да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској /градској управи јединице локалне самоуправе,
б) да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере , на било којем нивоу власти у БиХ, три године прије објављивања Конкурса,
в) да није у сукобу интереса односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу службеника у градској односно општинској управи,
г) да није под оптужницом Међународног суда за ратне злочине почињене на подручју бивше Југославије у Хагу и да није одбио наредбу да се повинује пред Трибуналом члан IX став 1. Устава БиХ, и
д) увјерење о општој здравственој способности
Ако прворангирани кандидат не достави доказе у прописаном року или ако на основу достављених доказа Комисија утврди да кандидат не испуњава опште или посебне услове , позваће сљедећег кандидата по броју освојених бодова са ранг- листе успјешних кандидата да достави тражене доказе.
V - РОК ЗА ПОДНОШЕЊЕ ПРИЈАВЕ
Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања Конкурса.
Пријава за учешће на Јавном конкурсу подноси се на прописаном обрасцу који се може преузети у Градској управи града Дервента – шалтер сала или на страници Града Дервента.
Све рубрике у пријавном обрасцу морају бити читко попуњене уз обавезан својеручни потпис.
Неблаговремене, непотпуне, недопуштене и неразумљиве пријаве биће одбачене.
Пријаве се могу доставити лично (пријемна канцеларија) или путем поште на адресу: ГРАД ДЕРВЕНТА – ГРАДОНАЧЕЛНИК, ул Трг ослобођења број 3. Дервента, са назнаком: Пријава на Јавни конкурс за попуњавање упражњеног радног мјеста у статусу службеника у Градској управи Града Дервента – комунални полицајац“.
Јавни конкурс биће објављен у дневном листу „Глас Српске“ и у „Службеном гласнику Републике Српске“.
Ако Конкурс не буде објављен истовремено рок ће се рачунати од дана посљедњег објављивања
Јавни конкурс ће се објавити и у „Дервентском листу“ и на званичној интернет страници града Дервента , али се те објаве неће рачунати у рокове за пријављивање на конкурс.
Контакт особа: Нада Ђурић , тел. Број 053/315-107
***
ЈЗУ Завод за дијализу и трансплантацију Републике Српске
Ул. Видовданска 8
78000 Бања Лука
Телефон: +387 51 498 119
Е-mail: [email protected]
ЈАВНИ КОНКУРС
за пријем радника на одређено вријеме
КАНДИДАТИ ТРЕБА ДА ИСПУЊАВАЈУ ОПШТЕ И ПОСЕБНЕ УСЛОВЕ ЈАВНОГ КОНКУРСА:
ЈЗУ Завод за дијализу и трансплантацију Републике Српске - Центар за дијализу Шамац, Цара Душана 70, 76230 Шамац, са напоменом „Пријава на јавни конкурс“.
Неблаговремене, непотпуне и неуредне, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове Јавног конкурса неће се узети у разматрање.
***
ЈУ ОШ „Доситеј Обрадовић“ Добој
Хиландарска 2
74 000 Добој
Број: 258/26
Датум: 23.03.2026. године
К О Н К У Р С
ЗА ИЗБОР
УСЛОВИ :
1. Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник Републике Српске, број 1/2016, 66/2018 и 91/2021 - одлука Уставног суда Републике Српске број У-66/20 oд 29.09.2021г., 119/2021, 112/23 и 39/24”) кандидати треба да испуњавају и посебне услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС“ бр. 81/22.) Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача у основној школи („Службени глaсник РС“ бр. 77/09, 86/10, 25/14. и 76/15.) као и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске“, број: 74/23).
2. Право учешћа на конкурс на основу члана 114. став 5. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске“, број: 81/22) имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању(Сл. Гласник Републике Српске“, број: 81/22), као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.
Уз потписану пријаву од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије (не старије од 6 мјесеци) следећих докумената а на основу којих се доказује испуњеност општих и посебних услова, те документацију (овјерене копије) на основу које се врши бодовање по радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи. Документација за опште услове које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:
Увјерење из тачке 4) и 5) за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.
Документација за посебне услове и документација на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи:
- Оглас остаје отворен 8 дана од дана објављивања.
- Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс комисија не разматра, већ их евидентира уз констатацију да пријаве на јавни конкурс нису достављене благовремено и /или нису потпуне, а након тога предлаже директору школе доношење закључка којом се пријава одбацује.
- Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у просторијама школе дана 06.04.2026. године (понедјељак). Тестирање кандидата почиње у 07.00 часова а интервју у 12.40 часова.
Списак кандидата који доставе потпуне и благовремене пријаве ће бити постављен на огласној табли Школе.
Кандидат који достави потпуну и благовремену пријаву, а не појави се на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.
Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа поставља на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа. Кандитати се неће посебно позивати на тестирање и интервју. (Правилник о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник РС“ бр. 74/23).
- Сви кандидати биће обавијештени о резултатима конкурса, документи приложени уз молбу неће се враћати кандидатима.
- Пријаве доставити лично или путем поште на адресу школе : ЈУ ОШ „Доситеј Обрадовић“ Добој 74000, ул. Хиландарска бр. 2, за конкурс – обавезно назначити на које радно мјесто се пријављујете.
Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.