Фото: JУ ЗЗЗ РС – Бијељина: Оглашава слободна радна мјеста на дан 26.03.2026. године
Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 26.03.2026. године.
Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода https://www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.
*****
*****
*****
Босна и Херцеговина
Република Српска
ОСНОВНИ СУД У БИЈЕЉИНИ
Број: 080-0-Су-26-000 263
Датум, 16. март 2026. године
Основни суд у Бијељини о б ј а в љ у ј е
ЈАВНИ КОНКУРС
за пријем у радни однос
Асистента-дактилографа за рад на неодређено вријеме - 4 извршиоца
Поред општих услова за заснивање радног односа предвиђених законом, кандидат треба да испуњава и посебне услове за заснивање радног односа предвиђене Правилником о унутрашњој организацији и систематизацији радних мјеста овог суда, и то:
Завршена средња стручна спрема IV степен и познавање рада на рачунару,
- шест мјесеци радног искуства на истим или сличним пословима
- обавезна провјера знања тестирањем и путем интервјуа
УЗ ПРИЈАВУ ПРИЛОЖИТИ СЛИЈЕДЕЋЕ ДОКАЗЕ:
- увјерење о држављанству
- извод из матичне књиге рођених
- доказ о одговарајућој школској спреми (оригинал или овјерена копија)
- доказ о познавању рада на рачунару
- потврда ранијег послодавца о одговарајућем радном искуству
Јавни конкурс остаје отворен 15 дана од дана објављивања.
Кандидати који буду изабрани на расписано радно мјесто прије заснивања радног односа, односно прије преузимања дужности, дужни су доставити увјерење о здравственој способности и увјерење да се против њих не води кривични поступак и да није осуђиван за кривична дјела која га чине неподобним за обављање послова.
Пријаве са контакт телефоном доставити лично или на адресу: ОСНОВНИ СУД У БИЈЕЉИНИ улица Вука Караџића број 3 са назнаком "Пријава на јавни конкурс за пријем у радни однос асистента-дактилографа".
Провјера знања кандидата вршиће се сходно Правилнику о провјери знања за рад на рачунару и брзине куцања за радно мјесто асистент-дактилограф, који је јавно објављен на web страници овог суда и доступан на линку:
https://ossudbijeljina.pravosudje.ba/vstvfo/B/80/kategorije-vijesti/7120/7151/7166
Неблаговремене, недопуштене, неразумљиве или непотпуне пријаве и копије тражене документације које нису овјерене, неће бити разматране.
Суд задржава право непопуњавања свих радних мјеста предвиђених конкурсом у случају непријављивања довољног броја квалитетних кандидата.
***
Босна и Херцеговина
Република Српска
ОСНОВНИ СУД У БИЈЕЉИН
Број: 080-0-Су-26-000 266
Датум, 16. март 2026. године
Основни суд у Бијељини о б ј а в љ у ј е
ЈАВНИ КОНКУРС
за пријем у радни однос
Референта за управљање предметима на неодређено вријеме - 1 извршилац
Поред општих услова за заснивање радног односа предвиђених законом, кандидат треба да испуњава и посебне услове за заснивање радног односа предвиђене Правилником о унутрашњој организацији и систематизацији радних мјеста овог суда, и то:
Завршена Гимназија или средња управна школа -IV степен, а изузетно друга средња школа -IV степен стручне спреме, положен стручни испит за рад у органима управе и познавање рада на рачунару
- шест мјесеци радног искуства на истим или сличним пословима
УЗ ПРИЈАВУ ПРИЛОЖИТИ СЛИЈЕДЕЋЕ ДОКАЗЕ:
- увјерење о држављанству,
- извод из матичне књиге рођених,
- доказ о одговарајућој школској спреми (оригинал или овјерена копија),
- доказ о положеном стручном испиту за рад у органима управе (оригинал или овјерена копија),
- доказ о познавању рада на рачунару
- потврда ранијег послодавца о одговарајућем радном искуству
Јавни конкурс остаје отворен 15 дана од дана објављивања.
Кандидати који буду изабрани на расписано радно мјесто прије заснивања радног односа, односно прије преузимања дужности, дужни су доставити увјерење о здравственој способности и увјерење да се против њих не води кривични поступак и да није осуђиван за кривична дјела која га чине неподобним за обављање послова.
Пријаве са контакт телефоном доставити лично или на адресу: ОСНОВНИ СУД У БИЈЕЉИНИ улица Вука Караџића број 3 са назнаком "Пријава на јавни конкурс за пријем у радни однос референта за управљање предметима".
Неблаговремене, недопуштене, неразумљиве или непотпуне пријаве и копије тражене документације које нису овјерене, неће бити разматране.
Суд задржава право непопуњавања радног мјеста предвиђеног конкурсом у случају непријављивања довољног броја квалитетних кандидата.
***
Босна и Херцеговина
Република Српска
ОСНОВНИ СУД У БИЈЕЉИН
Број: 080-0-Су-26-000 265
Датум, 16. март 2026. године
Основни суд у Бијељини о б ј а в љ у ј е
ЈАВНИ КОНКУРС
за пријем у радни однос
Референта за унос докумената за рад на неодређено вријеме - 1 извршилац
Поред општих услова за заснивање радног односа предвиђених законом, кандидат треба да испуњава и посебне услове за заснивање радног односа предвиђене Правилником о унутрашњој организацији и систематизацији радних мјеста овог суда, и то:
Завршена Гимназија или средња управна школа -IV степен, а изузетно друга средња школа -IV степен стручне спреме, положен стручни испит за рад у органима управе и познавање рада на рачунару.
- шест мјесеци радног искуства на истим или сличним пословима
УЗ ПРИЈАВУ ПРИЛОЖИТИ СЛИЈЕДЕЋЕ ДОКАЗЕ:
- увјерење о држављанству,
- извод из матичне књиге рођених,
- доказ о одговарајућој школској спреми (оригинал или овјерена копија),
- доказ о положеном стручном испиту за рад у органима управе (оригинал или овјерена копија),
- доказ о познавању рада на рачунару
- потврда ранијег послодавца о одговарајућем радном искуству
Јавни конкурс остаје отворен 15 дана од дана објављивања.
Кандидати који буду изабрани на расписано радно мјесто прије заснивања радног односа, односно прије преузимања дужности, дужни су доставити увјерење о здравственој способности и увјерење да се против њих не води кривични поступак и да није осуђиван за кривична дјела која га чине неподобним за обављање послова.
Пријаве са контакт телефоном доставити лично или на адресу: ОСНОВНИ СУД У БИЈЕЉИНИ улица Вука Караџића број 3 са назнаком "Пријава на јавни конкурс за пријем у радни однос референта за унос докумената".
Неблаговремене, недопуштене, неразумљиве или непотпуне пријаве и копије тражене документације које нису овјерене, неће бити разматране.
Суд задржава право непопуњавања радног мјеста предвиђеног конкурсом у случају непријављивања довољног броја квалитетних кандидата.
***
Босна и Херцеговина
Република Српска
ОСНОВНИ СУД У БИЈЕЉИН
Број: 080-0-Су-26-000 268
Датум, 16. март 2026. године
Основни суд у Бијељини о б ј а в љ у ј е
ЈАВНИ КОНКУРС
за пријем у радни однос
Оператера информационо-комуникацијске технологије на неодређено вријеме - 1 извршилац
Поред општих услова за заснивање радног односа предвиђених законом, кандидат треба да испуњава и посебне услове за заснивање радног односа предвиђене Правилником о унутрашњој организацији и систематизацији радних мјеста овог суда, и то:
Завршен факултет за рачунарство и информатику или други факултет за информационе технологије -VII степен стручне спреме (односно 240 ECTS бодова) и положен стручни испит за рад у органима управе
- једна година радног искуства на истим или сличним пословима
УЗ ПРИЈАВУ ПРИЛОЖИТИ СЛИЈЕДЕЋЕ ДОКАЗЕ:
- увјерење о држављанству,
- извод из матичне књиге рођених,
- доказ о одговарајућој школској спреми (оригинал или овјерена копија),
- доказ о положеном стручном испиту за рад у органима управе (оригинал или овјерена копија),
- потврда ранијег послодавца о одговарајућем радном искуству
Јавни конкурс остаје отворен 15 дана од дана објављивања.
Кандидати који буду изабрани на расписано радно мјесто прије заснивања радног односа, односно прије преузимања дужности, дужни су доставити увјерење о здравственој способности и увјерење да се против њих не води кривични поступак и да није осуђиван за кривична дјела која га чине неподобним за обављање послова.
Пријаве са контакт телефоном доставити лично или на адресу: ОСНОВНИ СУД У БИЈЕЉИНИ улица Вука Караџића број 3 са назнаком "Пријава на јавни конкурс за пријем у радни однос оператера информационо-комуникацијске технологије".
Неблаговремене, недопуштене, неразумљиве или непотпуне пријаве и копије тражене документације које нису овјерене, неће бити разматране.
Суд задржава право непопуњавања радног мјеста предвиђеног конкурсом у случају непријављивања довољног броја квалитетних кандидата.
***
Босна и Херцеговина
Република Српска
ОСНОВНИ СУД У БИЈЕЉИНИ
Број: 080-0-Су-26-000 264
Датум, 16. март 2026. године
Основни суд у Бијељини о б ј а в љ у ј е
ЈАВНИ КОНКУРС
за пријем у радни однос
Спремачице на одржавању чистоће за рад на неодређено вријеме - 1 извршилац
Поред општих услова за заснивање радног односа предвиђених Законом, кандидати треба да испуњавају и посебне услове за заснивање радног односа предвиђене Правилником о унутрашњој организацији и систематизацији радних мјеста овог суда, и то:
- Завршена средња школа - IV степен стручне спреме
УЗ ПРИЈАВУ ПРИЛОЖИТИ СЛИЈЕДЕЋЕ ДОКАЗЕ:
- увјерење о држављанству
- извод из матичне књиге рођених
- доказ о одговарајућој школској спреми (оригинал или овјерена копија)
Јавни конкурс остаје отворен 15 дана од дана објављивања.
Кандидати који буду изабрани на расписано радно мјесто прије заснивања радног односа, односно прије преузимања дужности, дужни су доставити увјерење о здравственој способности и увјерење да се против њих не води кривични поступак и да није осуђиван за кривична дјела која га чине неподобним за обављање послова.
Пријаве са контакт телефоном доставити лично или на адресу: ОСНОВНИ СУД У БИЈЕЉИНИ улица Вука Караџића број 3 са назнаком "Пријава на јавни конкурс за пријем у радни однос спремачице на одржавању чистоће".
Неблаговремене, недопуштене, неразумљиве или непотпуне пријаве и копије тражене документације које нису овјерене, неће бити разматране.
Суд задржава право непопуњавања радног мјеста предвиђеног конкурсом у случају непријављивања довољног броја квалитетних кандидата.
***
Босна и Херцеговина
Република Српска
ОСНОВНИ СУД У БИЈЕЉИНИ
Број: 080-0-Су-26-000 267
Датум, 16. март 2026. године
Основни суд у Бијељини о б ј а в љ у ј е
ЈАВНИ КОНКУРС
за пријем у радни однос
Судског извршитеља за рад на неодређено вријеме - 1 извршилац
Поред општих услова за заснивање радног односа предвиђених законом, кандидати који се пријављују на јавни конкурс треба да испуњавају и посебне услове за заснивање радног односа предвиђене Правилником о унутрашњој организацији и систематизацији радних мјеста овог суда и то:
Завршена виша управна школа VI- ти степен, гимназија, средња управна школа или друга средња школа IV- ти степен, положен стручни испит за рад у органима управе или положен стручни испит за судске извршитеље, положен возачки испит „Б“ категорије и познавање рада на рачунару
- радно искуство шест мјесеци на истим или сличним пословима
УЗ ПРИЈАВУ ПРИЛОЖИТИ СЛИЈЕДЕЋЕ ДОКАЗЕ:
- увјерење о држављанству
- извод из матичне књиге рођених
- доказ о одговарајућој школској спреми (оригинал или овјерена копија)
- доказ о положеном стручном испиту за рад у органима управе или доказ о положеном стручном испиту за судске извршитеље (оригинал или овјерена копија)
- овјерена копија возачке дозволе
- доказ о познавању рада на рачунару
- потврда ранијег послодавца о одговарајућем радном искуству
Јавни конкурс остаје отворен 15 дана од дана објављивања.
Кандидати који буду изабрани на расписано радно мјесто прије заснивања радног односа, односно прије преузимања дужности, дужни су доставити увјерење о здравственој способности и увјерење да се против њих не води кривични поступак и да није осуђиван за кривична дјела која га чине неподобним за обављање послова.
Пријаве са контакт телефоном доставити лично или на адресу: ОСНОВНИ СУД У БИЈЕЉИНИ улица Вука Караџића број 3 са назнаком "Пријава на јавни конкурс за пријем у радни однос судског извршитеља".
Неблаговремене, недопуштене, неразумљиве или непотпуне пријаве и копије тражене документације које нису овјерене, неће бити разматране.
Суд задржава право непопуњавања радног мјеста предвиђеног конкурсом у случају непријављивања довољног броја квалитетних кандидата.
***
Република Српска
Град Бијељина
ЈУ Основна школа „ Јован Дучић“ Бијељина
Број: 283/26
Дана, 20.3.2026. године
На основу члана 125. став 1) Закона о основном васпитању и образовању (,,Сл. гл. РС“, бр. 81/22), в.д. директора школе расписује
Ј А В Н И К О Н К У Р С
за попуну упражњеног радног мјеста
1) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,
2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,
3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против службене дужности, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средства, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,
5) да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,
6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
(2) Уз потписану пријаву, поред наведеног, кандидат је дужан доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ( „ Службени гласник РС“, бр. 74/23), и то:
1) овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области, у складу са чланом 3. Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске“, број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15),
2) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити додатак дипломи који садржи просјек оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена, просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.
У изузетним случајевима, уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице.
Право учешћа на јавном конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС“ бр. 81/22) испуњавали услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.
Право учешћа на јавном конкурсу имају и лица из члана 114. став (5) Закона о основном васпитању и образовању ( „Службени гласник РС“, бр. 81/22).
Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса обавиће се дана 6.4.2026. године са почетком у 12.00 часова у просторијама централне школе у Бијељини.
Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, ако се не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Затворене коверте са пријавама достављати лично или путем поште на адресу: ЈУ Основна школа ,,Јован Дучић“, Ул. Српске војске бр. 104, Бијељина 76 300.
Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања путем Завода за запошљавање у Бијељини.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.
***
ЈАВНА УСТАНОВА
ПОЉОПРИВРЕДНА И МЕДИЦИНСКА ШКОЛА
БИЈЕЉИНА
Број: 636/26
Датум, 23.3.2026.
На основу члана 106. став 1. Закона о средњем образовању и васпитању (,,Службени гласник Републике Српске” број 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23) и члана 2. Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем (,,Службени гласник Републике Српске“ број 24/19), директор школе р а с п и с у ј е
К О Н К У Р С
Поред општих услова предвиђених Законом о раду (,,Службени гласник Републике Српске“ број 1/16, 66/18, 91/21 – одлука Уставног суда Републике Српске број: У-66/20 од 29. септембра 2021. године и 119/21, 112/23 и 39/24) кандидати треба да испуњавају и посебне услове из члана 104. Закона о средњем образовању и васпитању (,,Службени гласник Републике Српске“ број 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23) и Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама (,,Службени гласник Републике Српске“ број 29/12, 80/14 и 83/15).
Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем (,,Службени гласник Републике Српске“ број 24/19).
Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на конкурс за пријем у радни однос са кратком биографијом и контакт телефоном, потребно је да кандидат достави и документацију на основу које се доказује испуњеност општих услова и то:
Увјерења из тачке 4) и 5) за изабраног кандидата Школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.
Кандидат је дужан доставити и документацију којом доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање:
Изузетно, право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању (,,Службени гласник Републике Српске” број 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23), као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу наведеног Закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.
Тестирање и интервју за кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса обавиће се у просторијама Школе – Семберских ратара 1, Бијељина, дана 9.4.2026. године у 10,00 часова.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласној табли, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.
Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.
Пријаве са потребним документима доставити у ковертама са назнаком ''за конкурс и навести за које радно мјесто”на протокол школе или путем поште на адресу Јавна установа Пољопривредна и медицинска школа Бијељина, Семберских ратара 1
Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.