JУ ЗЗЗ РС – Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 9.4.2025. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 9.4.2025. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

******

******

******

БОСНА И ХЕРЦЕГОВИНА

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ОКРУЖНИ СУД У БАЊАЛУЦИ

Краља Петра I Карађорђевића број 12

78000 Бања Лука                                             

 

На основу чланова 48. став 2. и 77. Закона о судовима Републике Српске („Службени гласник Републике Српске“ број: 37/12, 44/15 и 100/17), члана 111. Закона о државним службеницима (,,Службени гласник Републике Српске" број: 118/08, 117/11, 37/12 и 57/16), члана 4. Уредбе о јединственим правилима и процедури јавне конкуренције за запошљавање намјештеника (,,Службени гласник Републике Српске" број: 38/12 и 20/15) и члана 15. тачка 1. w) Правилника о унутрашњој организацији и систематизацији радних мјеста у Окружном суду у Бањалуци  (број 011-0-Су-15-000 826 од 02.06.2015. године, са измјенама) Окружни суд у Бањалуци објављује

 

ЈАВНИ  КОНКУРС

за попуњавање упражњеног радног мјеста

                                                         

• УПИСНИЧАР – 1 (један) извршилац, на неодређено вријеме, уз обавезан пробни рад до три мјесеца

 

Општи услови које кандидати морају испуњавати:

 

1. да је држављанин БиХ, 

2. да је старији од 18 година,

3. да има општу здравствену способност,

4. да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест  мјесеци  или  за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у суду,

5. да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини, три године прије објављивања конкурса.

 

II

Посебни услови:

 

1. CCC – IV степен стручне спреме, гимназија, управна школа или економска школа,

2. најмање шест (6) мјесеци  радног искуства у траженом степену образовања и

3. познавање рада на рачунару.

 

III

Кандидати су дужни да као доказе о испуњавању општих услова, доставе сљедећа документа и то:

• за тачке 1. и 2.  – доказ: фотокопија личне карте или пасоша;
• за тачку 3. – доказ: увјерење о општој здравственој способности доставља онај кандидат који након проведене конкурсне процедуре буде изабран,
• за тачкe 4. i 5. - доказ: писмена изјава која је саставни дио пријаве (обрасца) за јавни конкурс.

 

IV

Кандидати су дужни да као доказе о испуњавању посебних услова доставе сљедећа документа и то:

• за тачку 1. - доказ: фотокопија дипломе о завршеној стручној спреми,
• за тачку 2. - доказ: фотокопија увјерења или потврде о радном искуству у траженом степену образовања, издатих од послодавца, тј. овлаштеног руководиоца органа.
• за тачку 3. - доказ: фотокопија увјерења, потврде или дипломе о познавању рада на рачунару.

 

V

Пријава на конкурс доставља се на прописаном обрасцу за пријаву који је доступан на wеб страници www.oksud-banjaluka.pravosudje.ba, као и у службеним просторијама Окружног суда у Бањалуци, улица Краља Петра I Карађорђевића 12, Бањалука.

 

На прописаном обрасцу пријаве на јавни конкурс кандидати су обавезни навести тачне податке о радном мјесту и објављеном конкурсу на који се пријављују, личне податке, податке о образовању, радном искуству, као и посебне изјаве, а тачност ових података кандидат потврђује својим потписом - уз напомену да је чланом 86. став 1. к) Закона о државним службеницима, прецизирано да радни однос престаје, између осталог и у случају да кандидат приликом заснивања радног односа прећути или да нетачне податке који су од значаја за заснивање радног односа. 

 

VI

Неблаговремене, неразумљиве и непотпуне пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају опште и посебне услове, биће одбачене Закључком од стране Комисије за спровођење јавног конкурса.

 

VII

Са кандидатима који испуњавају опште и посебне услове, комисија за спровођење јавног конкурса обавиће усмени интервју све у складу са одредбама чланом 13. Уредбе о јединственим правилима и процедури јавне конкуренције за запошљавање намјештеника.

 

О времену и мјесту одржавања усменог интервјуа, сви кандидати ће бити благовремено обавијештени.

 

VIII

Након утврђених коначних резултата јавне конкуренције, Комисија за спровођење Јавног конкурса ће сачинити Листу успјешних кандидата, а којима се имају сматрати само они кандидати који буду остварили више од  50% од највећег могућег броја бодова на усменом интервјуу, након чега ће се наведене Листе успјешних кандидата, као и списак кандидата који нису остварили више од 50% од највећег могућих броја бодова, доставити предсједници суда, са комплетном документацијом, на коначно одлучивање, а сходно члану 17. Уредбе о јединственим правилима и процедури јавне конкуренције за запошљавање намјештеника.

 

IX

Изабрани кандидат дужан је да у року од седам дана од дана објављивања резултата јавне конкуренције na огласној табли  суда достави Комисији оригинале или овјерене фотокопије сљедећих докумената:

 

1. увјерења о држављанству Босне и Херцеговине,

2. увјерења о општој здравственој способности, 

3. дипломе о одговарајућој стручној спреми,

4. најмање шест (6) мјесеци  радног искуства у траженом степену образовања и

5. увјерења, потврде или дипломе о познавању рада на рачунару,

6. увјерење да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чине неподобним за обављање послова у суду.

 

Ако изабрани кандидат не достави оригинале или овјерене копије тражених докумената у прописаном року, или ако на основу достављених доказа Комисија утврди да кандидати не испуњавају опште или посебне услове, позваће сљедећег кандидата по броју освојених бодова са листе успјешних кандидата да достави тражене доказе.

 

X

Након проведеног поступка по овом конкурсу, коначну одлуку о избору најуспјешнијих кандидата доноси предсједница суда.

 

XI

Радни однос са изабраним кандидатом заснива се на неодређено вријеме, уз обавезан пробни рад до 3 (три) мјесеца.

 

XII

Конкурс ће бити објављен у дневном листу „Глас Српске“ и на wеб страници суда www.oksud-banjaluka.pravosudje.ba. Рок за пријављивање кандидата је 15 дана од дана објављивања конкурса у дневном листу „Глас Српске“.

 

***

ЈУ Електротехничка школа „Никола Тесла“, Бања Лука

Јеврејска бр.48

78000 Бања Лука

 

На основу члана 106. став 1. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“, број: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23), директор ЈУ Електротехничка школа ''Никола Тесла'' Бања Лука,  расписује

КОНКУРС

за пријем у радни однос на радно мјесто

 

 

1. Професор СТН, на одређено вријеме, до 31.08.2025. године, 1 извршилац, непуна норма, 6  часова,  Наставни предмет  Програмирање и програмски језици , лице са искуством

 

2. Рачуновођа, на одређено вријеме, до повратка радника са боловања, 1 извршилац, пуна норма, лице са искуством

 

Поред општих услова предвиђених Законом о раду (''Службени гласник Републике Српске'' , број 1/16, 66/08, 91/21, 119/21) кандидати треба да испуњавају и посебне услове наведене у члану 104. Закона о средњем образовању и васпитању (''Службени гласник Републике Српске број, 41/18, 35/20, 92/20, 55/23) и да имају:

-Стручну спрему прописану Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама (''Службени гласник Републике Српске'', број 29/12, 80/14 и 83/15).

Кандидат треба да испуњава и друге посебне услове прописане наведеним Правилником.

Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске“, број: 24/19).

Кандидати  су дужни   доставити следећу докуметацију:

1.       пријаву  на конкурс, која мора бити потписана од стране кандидата који се пријављује на конкурс и  у којој се обавезно мора навести адреса, контакт телефон  и кратка биографија кандидата као и која документа уз пријаву прилажу;

2.       диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање;

3.       увјерење да   против кандидата није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовање јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога и омогућавање уживања опојних дрога.

4.       додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

5.       извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте;

6.       увјерење о држављанству РС или БиХ;

7.       увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији  незапослених лица која траже запослење;

8.  увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој
групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија
није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета, (осим за кандидате за радно мјесто под редним бројем 2)

9.       увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави или увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита (увјерење нису дужни приложити кандидати који конкуришу на радно мјесто под тачком 2. конкурса)

10.   лиценца у складу са законом којим се уређује област рачуноводства (само за кандидате за радно мјесто под редним бројем 2.)

11.     увјерење о  радном стажу издато од ранијег послодавца из којег се јасно види врста посла, степен  стручне спреме и дужинa оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то радно вријеме потребно је прерачунати у пуно радно вријеме

12.     увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из  категорије породице погинулог борца;

13.     увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

14.     увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Право учешћа на конкурсу  имају и лица из члана 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању-лица која имају најмање 12 мјесеци радног стажа у струци ван школе, уколико испуњавају остале услове прописане наведеним законом, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању (Службени гласник РС, број 41/18, 35/20, 92/20, 55/23)  испуњавали услове у погледу  профила и звања наставника.

 

Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење надлежне здравствене установе о општој способности за рад и о психичкој и физичкој способности за рад са  ученицима које није старије од 6 мјесеци.

Школа ће за кандидата који буде изабран прије заснивања радног односа прибавити увјерење о неосуђиваности и увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Тестирање и интервју са кандидатима који доставе благовремене и потпуне пријаве односно који испуњавају услове конкурса обавиће се дана  24.04.2025. (четвртак) у 10  часова у просторијама Школе. Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса објавити на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и  интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс је отворен осам дана од дана објављивања у дневном листу ''Глас Српске''.

Неблаговремене и непотпуне пријаве се неће разматрати.

***

„ГУДАМОНТ „СП БАЊА ЛУКА

Јанка Веселиновића бр.1

78000 Бања Лука

 

расписује

 О Г Л А С

1.БРАВАР ....................................  1 ИЗВРШИЛАЦ

2. ПК БРАВАР ................................ 1 ИЗВРШИЛАЦ

Опис посла:

 За редни  бр.1: монтажа браварије/столарије

За редни  бр. 2:помоћни радник за монтажу браварије/столарије

Мјесто рада: Бања Лука

Рад на одређено вријеме

Радно вријеме : пет дана седмично/викенд слободан

Заинтересовани кандидати се могу јавити на контакт телефон 065/611-123 (контактирати послије 19.00 часова)

***

Ибис-инжењеринг д.о.о.Бања Лука

Омладинска 28

78000 Бања  Лука

 е-маил: [email protected]

 

Предузеће Ибис-инжењеринг д.о.о. из Бања Луке се бави пројектовање и извођењем геолошких истраживања на територији цијеле БиХ. Овим путем расписујемо оглас за пријем у радни однос за сљедеће радно мјесто:

ДИП.ИНЖ.ГЕОЛОГИЈЕ/ДИП.ИНЖ.ГРАЂЕВИНАРСТВА/ДИП.ИНЖ.РУДАРСТВА

УСЛОВИ:

•        висока стручна спрема- геолошки, грађевински или рударски факултет

•        није неопходно радно искуство

•        познавање рада на рачунару

•        познавање енглеског језика у говору и писму

•        способност према тимском раду

•        изражене комуникацијске, преговарачке и организацијске способности

•        возачка дозвола Б категорије

Додатне напомене:

Град/мјесто запослења: Бања Лука

Радни однос се заснива на одређено вријеме уз пробни период од 3 мјесеца.

Конкурс остаје отворен до 30.04.2025. године или до попуне упражњеног радног мјеста.

Заинтересовани  кандидати требају да доставе детаљан CV искључиво путем поште или на е-маил адресу.

 Ибис-инжењеринг д.о.о.Бања Лука

Омладинска 28

78000 Бања  Лука

ОКРУЖНИ ПРИВРЕДНИ СУД У БАЊОЈ ЛУЦИ

Гундулићева бр.108

78000 Бања Лука

 

            На основу члана 48. Закона о судовима Републике Српске („Службени гласник Републике Српске“ бр. 37/12, 44/15, 100/17), члана 8. Правилника о унутрашњем  судском пословању             („Службени гласник Републике Српске“ бр. 9/14, 71/17, 67/18, 6/19), у вези са чланом 19. Уредбе о јединственим правилима и процедури јавне конкуренције за запошљавање намјештеника („Службени гласник Републике Српске“ бр. 38/12, 20/15), Вршилац дужности предсједника суда           д о н о с  и

О Д Л У К УI

          ПОНИШТАВА СЕ  расписани јавни конкурс за пријем радника на неодређено вријеме у Окружном привредном суду у Бањој Луци  који се односи на радно мјесто:

• Курир ........................................................ 1 извршилац

 

II

          Наведени конкурс објављен је у дневном листу „ГЛАС СРПСКЕ“ дана 31. децембра 2024. године.

III

УНИВЕРЗИТЕТ У БАЊОЈ ЛУЦИ

Булевар војводе Петра Бојовића бр.1А

78000 Бања Лука

 

На основу члана 142. став (3) Статута Универзитета у Бањој Луци, Сенат Универзитета  р а с п и с у ј е

К О Н К У Р С

I ЗА ИЗБОР НАСТАВНИКА:

      Ia За уже научне области:

1. Историја и теорија ликовних умјетности (наставни предмети: Историја националне умјетности; Методологија израде научног/умјетничког рада; Савремене тенденције умјетности XX и XXI вијека 1; Савремене тенденције умјетности XX и XXI вијека 2; Теорија дизајна; Теорија нових медија 1; Теорија нових медија 2; Теорија нових медија 3; Теорија нових медија 4)* -1 извршилац
2. Операциона истраживања – 1 извршилац
3. Аутоматика и роботика – 1 извршилац
4. Патолошка физиологија – 1 извршилац
5. Кривично право и кривично-процесно право – 1 извршилац
6. Микробиологија, биологија ћелије – 1 извршилац
7. Алгебра и геометрија - 1 извршилац
8. Процесно инжењерство - 2 извршиоца
9. Биохемијско инжењерство – 1 извршилац
10. Прехрамбене технологије намирница биљног поријекла – 1 извршилац
11. Хемијске технологије – 1 извршилац
12. Историја новог вијека – 2 извршиоца
13. Методика разредне наставе – 1 извршилац
14. Методика васпитно-образовног рада -1 извршилац
15. Српска књижевност и култура с компаратистиком и теоријом књижевности (наставни предмети: Методика наставе српског језика и књижевности 1; Методика наставе српског језика и књижевности 2; Методика наставе српског језика и књижевности; Методички приступ књижевним жанровима; Постмодерна књижевност) -1 извршилац

II ЗА ИЗБОР САРАДНИКА:

IIа За уже научне области:

1. Телекомуникације - 1 извршилац
2. Текстилне технологије и инжењерство - 1 извршилац
3. Силвиекологија – 1 извршилац

Iб За уже умјетничке области:

1. Графички дизајн - 1 извршилац

III НАСТАВНИК СТРАНИХ ЈЕЗИКА И ВЈЕШТИНА

1. Специфични језици - енглески језик – 1 извршилац
   1. Општи услови за пријаву на конкурс су сљедећи:

• да је држављанин РС или БиХ;
• да је старији од осамнаест (18) година;
• да има општу здравствену способност;
• да се против кандидата не води кривични поступак.

 

1.2  Кандидати за избор под римским бројем I, II и III дужни су доставити сљедећу документацију, као доказ о испуњености општих услова:

• увјерење о држављанству (не старије од шест мјесеци);
• извод из матичне књиге рођених;
• увјерење о радној способности (увјерење о радној способности достављају кандидати који буду изабрани, прије закључења уговора);
• увјерење да се против кандидата не води кривични поступак (не старије од шест мјесеци);

 1.3 Наведена документа из тачке 1.2 Конкурса не подносе кандидати који су у радном односу на Универзитету у Бањој Луци.

 ПОСЕБНИ УСЛОВИ

2.1 Избор у звање наставника и сарадника и период на који се бира академско особље прописани су одредбама чланова од 80. до 100. Закона о високом образовању („Службени гласник Републике Српске“, број: 67/20 и 107/24).

Кандидати за избор у научно-наставна, наставна и сарадничка звања, уз пријаву на конкурс и доказ о испуњености општих услова, дужни су доставити сљедећу документацију:

Под римским бројем Iа:

• овјерен препис или фотокопију дипломе о научном степену доктора наука из научне области за коју се врши избор,
• увјерење о просјечној оцјени оствареној на свим циклусима студија (основне и постдипломске),
• доказ о избору у академско звање (ако је раније биран),
• кратку биографију и библиографију, као и доказе о испуњености минималних услова за избор у звање у које се бира у складу са чланом 81. Закона о високом образовању Републике Српске („Службени гласник Републике Српске“, број: 67/20 и 107/24), као и по један примјерак свега наведеног у библиографији.

Под римским бројем IIа:

• овјерен препис или фотокопију дипломе о научном степену магистра наука, мастера или о завршеној ВСС из научне области за коју се врши избор,
• увјерење о просјечној оцјени оствареној на свим циклусима студија (основне и постдипломске),
• доказ о избору у академско звање (ако је раније биран),
• кратку биографију и библиографију, као и доказе о испуњености минималних услова за избор у звање у које се бира у складу са чланом 81. Закона о високом образовању Републике Српске („Службени гласник Републике Српске“, број: 67/20 и 107/24), као и по један примјерак свега наведеног у библиографији.

Под римским бројем Iб

• овјерен препис или фотокопију дипломе о умјетничком степену доктора, магистра, мастера из умјетничке области за коју се врши избор,
• увјерење о просјечној оцјени оствареној на свим циклусима студија (основне и постдипломске),
• доказ о избору у академско звање (ако је раније биран),
• кратку биографију и библиографију, као и доказе о испуњености минималних услова за избор у звање у које се бира у складу са чланом 82. Закона о високом образовању Републике Српске („Службени гласник Републике Српске“, број: 67/20 и 107/24), као и по један примјерак свега наведеног у библиографији.

Под римским бројем III

• завршен други циклус студија у одговарајућој области са најнижом просјечном оцјеном и на првом и на другом циклусу студија 8,0 или еквивалент или научни степен магистра наука у одговарајућој области са најнижом просјечном оцјеном и на основном и на постдипломском студију 8,0 или еквивалент и
• објављена најмање два стручна или научна рада.

НАПОМЕНА:

• За радно мјесто за избор наставника под редним бројем „1. Историја и теорија ликовних умјетности (наставни предмети: Историја националне умјетности; Методологија израде научног/умјетничког рада; Савремене тенденције умјетности XX и XXI вијека 1; Савремене тенденције умјетности XX и XXI вијека 2; Теорија дизајна; Теорија нових медија 1; Теорија нових медија 2; Теорија нових медија 3; Теорија нових медија 4)* -1 извршилац, закључиће се уговор о допунском раду и то на период од годину дана.
• За радно мјесто за избор наставника под редним бројем „4. Патолошка физиологија – 1 извршилац, закључиће се уговор на одређено вријеме, и то на период од годину дана.

 

Уговор о раду закључиваће се у складу са чланом 9., став (8). Правилника о стандардима и нормативима за финансирање јавних високошколских установа („Службени гласник Републике Српске“, број: 84/14 и 38/17).

Пријаве се подносе у року од 15 дана од дана објављивања Конкурса.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

Пријаве са наведеним документима и доказима доставити на адресу за радна мјеста:

ЗА ИЗБОР НАСТАВНИКА:

• Под редним бројем 1. у оквиру тачака Iа и Iб АКАДЕМИЈИ УМЈЕТНОСТИ, Универзитетски град - Булевар војводе Петра Бојовића 1А, 78 000 Бања Лука,
• Под редним бројем 2. ЕКОНОМСКОМ ФАКУЛТЕТУ, Мајке Југовића 4, 78 000 Бања Лука,
• Под редним бројем 3. ЕЛЕКТРОТЕХНИЧКОМ ФАКУЛТЕТУ, Патре 5, 78 000 Бања Лука,
• Под редним бројем 4. МЕДИЦИНСКОМ ФАКУЛТЕТУ, Саве Мркаља 14, 78 000 Бања Лука,
• Под редним бројем 5. ПРАВНОМ ФАКУЛТЕТУ, Булевар војводе Степе Степановића 77, 78 000 Бања Лука,
• Под редним бројевима 6. и 7. ПРИРОДНО-МАТЕМАТИЧКОМ ФАКУЛТЕТУ, Др Младена Стојановића 2, 78 000 Бања Лука,
• Под редним бројевима 8., 9., 10. и 11. ТЕХНОЛОШКОМ ФАКУЛТЕТУ, Булевар војводе Степе Степановића 77, 78 000 Бања Лука,
• Под редним бројевима 12., 13, и 14. ФИЛОЗОФСКОМ ФАКУЛТЕТУ, Универзитетски град - Булевар војводе Петра Бојовића 1А, 78 000 Бања Лука,
• Под редним бројем 15. ФИЛОЛОШКОМ ФАКУЛТЕТУ, Универзитетски град - Булевар војводе Петра Бојовића 1А, 78 000 Бања Лука.

ЗА ИЗБОР САРАДНИКА:

• Под редним бројем 1. ЕЛЕКТРОТЕХНИЧКОМ ФАКУЛТЕТУ, Патре 5, 78 000 Бања Лука,
• Под редним бројеМ 2. ТЕХНОЛОШКОМ ФАКУЛТЕТУ, Булевар војводе Степе Степановића 77, 78 000 Бања Лука,
• Под редним бројем 3. ШУМАРСКОМ ФАКУЛТЕТУ, Булевар војводе Петра Бојовића 1А, 78 000 Бања Лука.

 

ЗА ИЗБОР  НАСТАВНИКА СТРАНИХ ЈЕЗИКА И ВЈЕШТИНА

• Под редним бројем 1. ФИЛОЛОШКОМ ФАКУЛТЕТУ, Универзитетски град - Булевар војводе Петра Бојовића 1А, 78 000 Бања Лука.

***

ЈУ Економска школа Бања Лука

Краља Алфонса XIII,бр.34

78000 Бања Лука

 

   На основу члана 106. став 1)  Закона о средњем образовању и васпитању (Службени гласник РС, број: 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23), директор  ЈУ Економска школа Бања Лука расписује:

К О Н К У Р С

за упражњенo раднo мјестo

1. РАЧУНОВОЂА ШКОЛЕ– на одређено вријеме до повратка радника са боловања, 1 извршилац са искуством – пуно радно вријеме.

 

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

Кандидати поред општих услова потребних за заснивање радног односа  прописаних законом којим се уређују радни односи, треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 124. став 3. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник РС“, број 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23).

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања крутеријума за пријем („Службени гласник РС“, број: 24/19).

Уз пријаву (потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс  за пријем у радни однос и са наведеним бројем телефона) кандидати  су дужни  приложити:

• Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма економије, финансија или рачуноводства у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова или еквивалент.
• Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
• Важећа лиценца у складу са законом којим се уређује област рачуноводства;
• Извод из матичне књиге рођених;
• Увјерење о држављанству;
• Љекарско увјерење о психофизичкој способности (не старије од 6 мјесеци) и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора, а прије заснивања радног односа;
• Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против службене дужности, полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовање јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога и омогућавање уживања опојних дрога и увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупоребе и искориштавања дјеце, школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа;
• Увјерење да није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовање јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога и омогућавање уживања опојних дрога;
• Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица;
• Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством. Увјерење треба да садржи сљедеће податке:

1) врста посла;

      2)  степен стручне спреме;

            3)  дужина оствареног радног стажа по врстама посла.

• Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
• Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца;
• Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

 

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове конкурса обавиће се дана  24.4.2025. године у  10:00 часова у просторијама школе.

Школа ће истакнути на огласној табли списак кандидата који испуњавају услове конкурса и кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаве са потребном документацијом слати на адресу ЈУ Економска школа Бања Лука, Краља Алфонса XIII/34, Бања Лука.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

***

ЈУ Средњошколски центар Лакташи

Светозара Марковића број 15

78 250 Лакташи

 

На основу члана 106. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“, бр. 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23) и Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске“, број 24/19), директор школе расписује

 

Ј А В Н И  К О Н К У Р С

за попуну упражњеног радног мјеста

 

1. СЕКРЕТАР ШКОЛЕ, пуно радно вријеме, на неодређено вријеме, са радним искуством и положеним стручним испитом, 1 извршилац.

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ

 

Општи услови прописани Законом о раду („Службени гласник Републике Српске“, бр. 01/16, 66/18, 91/21, 119/21 – Одлука Уставног суда Републике Српске, 112/23 и 39/24), Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске“, број 24/19) и Законом о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“, бр. 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23) које кандидати треба да испуњавају су:

1. да је држављанин РС и БиХ, што доказује увјерењем о држављанству;

2. да је пунољетан, што се доказује изводом из матичне књиге рођених;

3. да је радно способан, што се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. да није осуђиван правоснажном пресудом нити је против њега покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољене производње и промета опојних дрога, омогућавања уживања опојних дрога;

5. увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце;

6. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против службене дужности, полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољене производње и промета опојних дрога, омогућавања уживања опојних дрога.

 

Увјерења из т. 4. и 5. за изабраног кандидата Школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа. 

 

Поред општих услова, кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 124. ст. 2. и 3. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“, бр. 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23):

- да има завршен најмање први циклус студијског програма у трајању од најмање четири године и остварених најмање 240 ЕCTS бодова или еквивалент, са завршеним правним факултетом;

 

Потребна документација:

Уз пријаву на конкурс потписану од стране кандидата који се пријављује на конкурс, потребно је доставити и сљедеће документе:

1. увјерење о држављанству,

2. извод из матичне књиге рођених,

3. овјерену фото-копију дипломе о завршеном најмање првом циклусу студијског програма у трајању од најмање четири године и остварених најмање 240 ЕCTS бодова или еквивалент, са завршеним правним факултетом,

4. увјерење о положеном стручном испиту,

5. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита („Службени гласник Републике Српске“, број 66/21),

6. додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

7. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против службене дужности, полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољене производње и промета опојних дрога, омогућавања уживања опојних дрога,

8. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији,

9. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи: врсту посла, степен стручне спреме и дужину оствареног радног стажа по врстама посла,

10. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

11. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

12. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

13. љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад које не може бити старије од шест мјесеци, а прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

 

Кандидати су обавезни доставити овјерене фото-копије свих докумената и те фото-копије неће бити враћене кандидатима.

У пријави на конкурс, кандидати су обавезни навести сва документа која прилажу уз пријаву.

Бодовање и избор кандидата извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске“, број 24/19).

Кандидати који испуњавају опште и посебне услове конкурса и који доставе потпуне и благовремене пријаве биће обавијештени писменим путем о мјесту и времену обављања тестирања и интервјуа.

Уколико се позвани кандидати не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске“.

Школа ће писаним путем обавијестити све учеснике конкурса о резултатима конкурса у року од осам (8) дана од дана доношења одлуке.

Пријаве са потребном документацијом, у затвореној коверти са назнаком: „Пријава на конкурс“ доставити путем поште на адресу: ЈУ Средњошколски центар Лакташи, Светозара Марковића број 15, 78 250 Лакташи.

***

ОПШТИНА ЧЕЛИНАЦ

Првог крајишког пролетерског батаљона 50

78240 Челинац

расписује:

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњених руководећих радних мјеста у

Општинској управи општине Челинац

 

I

У Општинску управу општине Челинац примају се у радни однос, у статусу службеника:

1. начелник Одјељења за општу управу .................................. 1 извршилац,
2. начелник Одјељења за финансије ................................. 1 извршилац,
3. начелник Одјељења за привреду и друштвене дјелатности .......... 1 извршилац,
4. начелник Одјељења за просторно уређење и стамбено-комуналне послове ..................................................... 1 извршилац
5. начелник Одјељења за инспекцијске послове и комуналну полицију .... 1 извршилац.

 

II- Мандат

Мандат начелника одјељења траје до краја мандата сазива скупштине која га је изабрала.

 

III- Опис послова

1. Начелник Одјељења

• руководи одјељењем;
• представља одјељење у границама овлашћења;
• организује рад и обезбјеђује законитост у раду, економичност и благовременост;
• извјештава Начелника општине о раду одјељења;
• предузима потребне мјере за рјешавање питања из дјелокруга рада одјељења;
• стара се о извршавању послова одјељења;
• предлаже прописе и друге акте из надлежности одјељења и предлаже   друге мјере из његове надлежности;
• сарађује са другим одјељењима у циљу извршавања послова и задатака;
• овјерава све фактуре из надлежности одјељења чиме потврђује да су услуге или робе испоручене и исте доставља Одјељењу за финансије;
• обавља и друге послове који му у складу са Законом повјери начелник општине.

 

IV- Општи услови

1. да је кандидат држављанин РС, односно БиХ,

2. да је старији од 18. година,

3. да има општу здравствену способност,

4. да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти БиХ у посљедње три године прије дана објављивања конкурса,

5. да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кажњиво дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској управи,

6. да се против кандидата не води кривични поступак,

7. да не служи казну изречену од Међународног суда за бившу Југославију и да нису под оптужницом тог суда, а да се нису повиновали налогу да се појаве пред судом (члан IX 1. Устава Босне и Херцеговине ).

V- Посебни услови:

1. Посебни услови које мора испуњавати кандидат за начелника Одјељења за општу управу су:

• VСС, економски факултетет, правни факултете или факултете из области технологије, пољопривреде, шумарства, четверогодишњи студиј или први циклус студија са најмање 240 ECTS бодова,
• положен стручни испит за рад у управи,
• три година радног искуства у траженом степену образовања,
• познавање рада на рачунару.

2. Посебни услови које мора испуњавати кандидат за начелника Одјељења финансије су:

• VСС економског смјера, четверогодишњи студиј или први циклус студија са најмање 240 ECTS бодова,
• положен стручни испит за рад у  управи,
• три година радног искуства у траженом степену образовања,
• познавање рада на рачунару.

3. Посебни услови које мора испуњавати кандидат за начелника Одјељења привреду и друштвене дјелатности су:

• VСС, економски факултетет, правни факултете или факултете из области технологије, пољопривреде, шумарства,, четверогодишњи студиј или први циклус студија са најмање 240 ECTS бодова,
• положен стручни испит за рад у управи,
• три година радног искуства у траженом степену образовања,
• познавање рада на рачунару.

4. Посебни услови које мора испуњавати кандидат за начелника Одјељења просторно уређење и стамбено-комуналне послове су:

• VСС, грађевинског, архитектонског, геодетског или правног смјера четверогодишњи студиј или први циклус студија са најмање 240 ECTS бодова,
• положен стручни испит за рад у  управи,
• три година радног искуства у траженом степену образовања,
• познавање рада на рачунару.

5. Посебни услови које мора испуњавати кандидат за начелника Одјељења за инспекцијске послове и комуналну полицију су:

• VСС, економски факултетет, правни факултете или факултете из области технологије, пољопривреде, шумарства, четверогодишњи студиј или први циклус студија са најмање 240 ECTS бодова,
• положен стручни испит за рад у управи,
• три година радног искуства у траженом степену образовања,
• познавање рада на рачунару.

Изузетно, лице које је радило у другим органима и организацијама а нема положен стручни испит, може да се прими у радни однос на руководеће, односно извршилачко радно мјесто уз обавезу да положи стручни испит у року од шест мјесеци од дана запослења. Уколико не положи стручни испит у року од шест мјесеци, престаје му радни однос (члан 67. став 3. Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе).

VI- Неспојивост

Службеник не може обављати дужности, активности или бити на положају који су неспојиви са његовим службеним дужностима.

 

VII- Потребна документа

Пријава на конкурс доставља се на прописаном обрасцу за пријаву који је на интернет страници Министарства управе и локалне самоуправе Републике Српске, као и на интернет страници општине Челинац, а може се преузети и у Општинској управи општине Челинац (пријемна канцеларија). На прописаном обрасцу пријаве на јавни конкурс кандидати су обавезни навести тачне податке о радном мјесту и објављеном јавном конкурсу, личне податке, податке о образовању, положеном стручном испиту, радном искуству, додатним способностима (знање страних језика и служење рачунаром) као и посебне изјаве, а тачност ових података кандидат потврђује својим потписом. Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни да приложе доказе о испуњавању општих и посебних услова:

1. увјерење о држављанству,
2. извод из матичне књиге рођених,
3. овјерену копију дипломе о стручној спреми,
4. биографија о кретању у служби,
5. увјерење да се не води кривични поступак, не старије од шест мјесеци,
6. увјерење да нису осуђивани за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кажњиво дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској управи, не старије од  три мјесеци,
7. доказ о радном искуству,
8. увјерење о положеном стручном испиту за рад у органима управе, (кандидати који немају положен стручни испит за рад у управи, прилажу овјерену личну изјаву којом се обавезују да ће, уколико буду примљени у радни однос, положити стручни испит за рад у управи у року од шест мјесеци од дана запослења),
9. овјерену изјаву о испуњавању општих услова  из тачке IV подт. 4. 5. 7. и тачке VI односно  изјава да се на кандидата не односе одредбе од члана 43. до члана 47. Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе која регулише неспојивост и сукоб интереса,
10. доказ о општој здравственој способности доставиће изабрани кандидат, по завршетку изборне процедуре.

         Све копије докумената морају бити овјерене код надлежног органа.

Са свим кандидатима који испуњавају услове конкурса, комисија ће обавити интервју, о чему ће кандидати бити писмено обавјештени.

VIII- Објављивање

Јавни конкурс објавиће се у ''Службеном гласнику Републике Српске'' и у дневном листу ''Глас Српске'' и интернет страници општине Челинац. Ако конкурс не буде објављен истовремено рок за подношење пријава рачунаће се од дана последњег објављивања.

                       IX- Рок за подношење пријава

Рок за подношење пријава је 15 (петнаест) дана од дана посљедњег објављивања овог конкурса. Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узимати у разматрање.

Пријава за учешће на јавни конкурс може се доставити на прописаном обрасцу Пријава на јавни конкурс која је доступна на интернет страници Општине Челинац, а може се преузети и у  пријемној канцеларији сали Општинске управе општине Челинац.

***

СКУПШТИНА ОПШТИНЕ ЧЕЛИНАЦ

Првог крајишког пролетерског батаљона 50

78240 Челинац

расписује:

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за  попуну упражњеног радног мјеста секретара

Скупштине општине Челинац

 

I-Скупштина општине Челинац расписује јавни конкурс за попуну упражњеног радног мјеста секретара Скупштине општине Челинац (у даљем тексту: Секретар).

II-Опис послова: Секретар општине руководи Одсјеком за послове Скупштине општине, у сарадњи са предсједником Скупштине општине и начелником Општине припрема приједлог дневног реда Скупштине општине, пружа правну помоћ предсједнику Скупштине општине, обавјештава јавност о раду Скупштине општине, стара се и прирема акта за објављивање у „Службеном гласнику општине Челинац“, врши друге послове утврђене Статутом општине Челинац и Пословником Скупштине општине.

Секретар обавља и друге послове утврђене Законом о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе као и другим законима.

III-Мандат: Секретар се именује на вријеме трајања мандата сазива скупштине општине који га је изабрао.

IV- Радноправни статус: Секретар Скупштине општине има статус службеника прве категорије.

V-Општи услови

Кандидати морају испуњавати сљедеће опште услове:

- да је кандидат држављанин РС, односно БиХ,

- да је старији од 18. година,

- да има општу здравствену способност,

- да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини у посљедње три године прије дана објављивања јавног конкурса,

- да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кажњиво дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској управи Скупштине општине Челинац,

- да не служе казну изречену од стране Међународног суда за бившу Југославију и да нису под оптужницом тог Суда, а да се нису повиновали налогу да се појаве пред Судом,

- да није у сукобу интереса, односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу службеника у општинској управи,

- да се против кандидата не води кривични поступак.

VI-Посебни услови

- да има завршен четворогодишњи студиј са звањем дипломирани правник или први циклус студија са звањем дипломирани правник уз остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент,

- да има најмање три година радног искуства у траженом степену образовања, односно звања,

- да има положен стручни испит за рад у управи,

- познавање рада на рачунару.

VII- Потребна документа

Пријава на јавни конкурс подноси се на прописаном обрасцу, који је доступан на интернет страници Општине Челинац www.opstina-celinac.com или се може преузети у шалтер сали Општине Челинац. 

Приликом пријаве на јавни конкурс кандидат уз пријаву  прилаже и доказе о испуњености општих и посебних услова како слиједи.

 

Као доказ о испуњавању општих услова кандидат прилаже фото-копију увјерења о држављанству Републике Српске односно БиХ и изјаве да кандидат:

1. није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кажњиво дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској управи Скупштине општине Челинац,
2. није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини у посљедње три године прије дана објављивања јавног конкурса,
3. није у сукобу интереса, односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу службеника у општинској управи,
4. не служе казну изречену од стране Међународног суда за бившу Југославију и да нису под оптужницом тог Суда, а да се нису повиновали налогу да се појаве пред Судом,
5. да се против кандидата не води кривични поступак.

Као доказ о испуњавању посебних услова кандидат прилаже фото-копије:

1. дипломе о завршеном факултету,
2. увјерење о положеном стручном испиту за рад у органима управе или изјаву којом се кандидат који нема положен стручни испит обавезује да ће у року од шест мјесеци положити стручни испит уколико буде запослен или рјешење о ослобађању од обавезе полагања стручног испита за рад у управи у складу са Уредбом о стручном испиту за рад у управи Републике Српске („Службени гласник Републике Српске“, бр. 68/11, 85/11 и 7/15),
3. исправе којима се доказује радно искуство у траженом степену стручне спреме (потврда, увјерење или други акт послодавца из којег се види на којим пословима, са којом стручном спремом и у којем периоду је стечено радно искуство) и
4. изјаву или исправу да познаје рад на рачунару.

Прворангирани кандидат по приједлогу комисије за спровођење Јавног конкурса дужан је у року од седам дана од дана пријема обавјештења Конкурсне комисије достави доказе о испуњавању општих и посебних услова, у оригиналу или овјереној копији, увјерење о општој здравственој способности, као и овјерене изјаве о испуњености општих услова.

Неблаговремене, неразумљиве и непотпуне пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњава опште и посебне услове из Јавног конкурса, Конкурсна комисија одбациће закључком.

 Са свим кандидатима који испуњавају услове конкурса Конкурсна комисија ће обавити интервју, са циљем оцјењивања стручне оспособљености знања, вјештина кандидата и познавања послова радног мјеста за које је кандидат конкурисао, о чему ће кандидати бити благовремено обавјештени.  

VIII- Рок за подношење пријава

Рок за подношење пријава је 15 (петнаест) дана од дана посљедњег објављивања у гласилу из тачке IX овог конкурса.

Пријаве са потребним документима могу се доставити лично (шалтер сала Општинске управе, Општине Челинац) или поштом на адресу: Скупштина општине Челинац, Улица првог крајишког пролетерског батаљона бр. 50, са назнаком Комисија за спровођење Јавног конкурса за избор и именовање секретара Скупштине општине Челинац.

 

IX- Објављивање

Јавни конкурс објавиће се у ''Службеном гласнику Републике Српске'' и у дневном листу ''Глас Српске''. Ако конкурс не буде објављен истовремено, рок за подношење пријава рачунаће се од дана посљедњег објављивања.

          Јавни конкурс биће објављен и на интернет страници општине Челинац https://www.opstina-celinac.com/, али се та објава неће рачунати у рокове за пријављивање на Јавни конкурс.

ЈУ ОШ „Вук Караџић“ Ситнеши

Ситнеши бб

78 422 Ситнеши

Телефон: 051/752-080

 

Директор Јавне установе Основна школа "Вук Караџић" Ситнеши, Србац расписује :

 

КОНКУРС

за пријем радника у радни однос

 

1. Професор/наставник енглеског језика- 1 извршилац, са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме до повратка раднице са боловања, а најдуже до 30.06.2025. године,  непуно радно вријеме (85% норме).

Поред општих услова предвиђених Законом о раду кандидат треба да испуњава и услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању, као и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача и Правилником о процедури, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи. 

1.Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:

- да је држављанин РС или Бих, а то се доказује увјерењем о држављанству;

- да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

- да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности издатим од цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат, а прије заснивања радног односа;

- да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним  лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата  установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа;

- да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела  сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених  за кривична дјела сексуалне злоупотребе и и искориштавања дјеце, које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа;

- Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета , злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (доставља кандидат);

 

Уз потписану пријаву, са назнаком на које радно мјесто се пријављује, и документацију о испуњености општих услова из Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним овим Правилником и то:

-Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области; 

-Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактично-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио  педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

-Додатак дипломи,  који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

-Увјерење о положеном стручном испиту за самостални васпитно- образовни рад; 

-Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом који уређује област полагања стручног испита у основној школи; 

-Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме; 

-Увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца које треба да садржи податке о: опису радног мјеста или систематизацији радног мјеста, степену стручне спреме и звању и дужини оствареног радног стажа по врстама посла; 

-Увјерење општинског/ градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

- Увјерење општинског/ градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца;

- Увјерење општинског/ градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

 

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114. став 5 Закона о основном васпитању и образовању уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

У складу са чланом 125.став 5. Закона о основном васпитању и образовању право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавала услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.

 

Кандидати су дужни лично или путем поште доставити овјерене копије свих докумената.Достављена документација неће бити враћена канидатима. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.  

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.Рок за подношење пријава износи 8 (осам) дана од дана објављивања огласа у дневном листу „Глас Српске“.

***

ЈУ ОШ „Јован Јовановић Змај“ Србац

Моме Видовића бр.14

78 420 Србац

 

 

ЈУ ОШ“Јован Јовановић Змај“ Србац, заступана по директору школе Рађевић Јокић Мануели,на основу члана 125. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске“,бр.81/22), расписује:

 

КОНКУРС

за пријем радника у радни однос

 

1. Наставник разредне наставе: 1 извршилац, са радним искуством и положеним стручним испитом, на неодређено вријеме, пуна норма;
2. Водитељ продуженог боравка: 2 извршиоца, са радним искуством и положеним стручним испитом, на неодређено вријеме, пуна норма;

 

Општи  и посебни услови које кандидат треба да испуњава

Општи услови

-  да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

-  да је пунољетан, што се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

-  да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности које издаје цетирикована здравствена установа, а које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу,  а прије заснивања радног односа,

-  да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела  која га чине днедостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем,а  прије заснивања радног односа,

- да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце , које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем,а  прије заснивања радног односа,

- да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена дјела против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољеним лицем.

Поред општих услова предвиђених Законом о раду (’‘Службени гласник РС’‘, број: 1/16,66/18,119/21) кандидат треба да испуњава и посебне услове предвиђене чланом 114. 115. и 116. Закона о основном васпитању и образовању (”Службени гласник РС”, број:81/22) и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (”Службени гласник РС”, број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15), као и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник РС“: број: 74/23).

Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. Закона о основном васпитању и образовању (”Службени гласник РС”, број: 81/22) и Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник РС“: број: 74/23).

1) овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у  одговарајућој области,

2) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3) Увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад, односно стручном испиту за остале раднике са завршеним високим образовањем, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом,

4)  Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом област полагања  стручног испита у школи,

5)  Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

6) увјерење издато од Завода за запошљавање  о времену проведеном  на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме,

7) Увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,

8) Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9) Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

10)Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

Право учешћа на конкурсу на основу члана 125. став 4) Закона о основном васпитању и образовању (”Службени гласник РС”, број:81/22) имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању (”Службени гласник РС”, број:81/22), као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу поменутог  закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно са кандидатима који испуњавају услове конкурса ће се обавити дана 23.04.2025.године у 13 сати  у просторијама  школе.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће  поставити на огласну таблу. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити  овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријаве достављати лично или путем поште на адресу: ЈУ ОШ“Јован Јовановић Змај“ Улица Моме Видовића бр.14, 78 420 Србац, Република Српска.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

***

ЈУ Центар за социјални рад Србац

Моме Видовића бр. 21

78420 Србац

 

На основу члана 39. став 1. Закона о раду („Службени гласник Републике Српске“ број 1/16, 66/18, 91/21- одлука УС, 119/21, 112/23 и 39/24), члана 5. Колективног уговора за запослене у ЈУ Центар за социјални рад Србац, број 01/530.1-1/22 и Измјена и допуна Колективног уговора за запослене у ЈУ Центар за социјални рад Србац, број 01/530.1-1/23, 01/530.1-1/24 и 01/530.1-1/25 и   члана 38. Статута ЈУ Центар за социјални рад Србац, број 01/530.1-1/18, Директор ЈУ Центар за социјални рад Србац,  расписује                                            

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем радника на одређено вријеме – дипломираног социјалног радникау

ЈУ Центар за социјални рад Србац

I - Расписује се Јавни конкурс за пријем радника на одређено вријеме у ЈУ Центар за социјални рад Србац, на радно мјесто Социјалног радника на пословима социјалне заштите, ради замјене привремено одсутног радника, до његовог повратка са породиљског одсуства.

1. дипломирани социјални радник  - 1 извршилац,

II - Опис послова

Опис послова утврђен је Правилником о унутрашњој организацији послова и систематизацији радних мјеста ЈУ Центар за социјални рад Србац.

 

III - Општи услови:

1. да је старији од 18 година,

2. да има одговарајућу, односно општу здравствену способност,

IV - Посебни услови

.         дипломирани социјални радник - први циклус студија у трајању од најмање три, а највише                четири године који су вредновани са најмање 180, односно 240 ECTS бодова, односно четверогодишњи факултет, студијски програм Социјални рад.-        положен стручни испит из области социјалне заштите,

-        најмање једна година радног искуства у струци,

-        познавање рада на рачунару.

Уз “Пријаву на јавни конкурс“, кандидати су дужни приложити доказе о испуњавању општих и посебних услова:

1. извод из матичне књиге рођених,

2. доказ о стеченом образовању, (кандидати који су високо образовање стекли по Болоњском систему студирања уз диплому достављају и додатак дипломи),

3. увјерење о положеном стручном испиту из области социјалне заштите,

4. доказ о радном искуству у струци.

          Најбоље рангирани кандидат, за пријем у радни однос, биће обавезан прибавити увјерење о општој здравственој способности.

          Конкурсна комисија за пријем радника у ЈУ Центар за социјални рад Србац обавиће интервју са свим кандидатима који испуњавају опште и посебне услове и извршити провјеру стручне оспособљености, знања и вјештина кандидата.

Кандидати ће бити благовремено обавијештени о терминима интервјуа.

Јавни конкурс биће објављен у дневном листу „Глас Српске”. Рок за подношење пријава је 15 дана од дана објављивања Конкурса.

Комисија ће закључком одбацити неблаговремене, недопуштене, неразумљиве и непотпуне пријаве и пријаве кандидата који не испуњавају опште и посебне услове јавног конкурса.

Пријава за учешће на јавном конкурсу подноси се на прописаном обрасцу  „Пријава на јавни конкурс“, који се  може преузети у пријемној канцеларији ЈУ Центар за социјални рад Србац, уз коју се прилажу докази о испуњавању општих и посебних услова. Тачност података наведених у  обрасцу Пријаве на јавни конкурс, кандидат потврђује потписом.

***

ЈУ ОШ „Десанка Максимовић“, Горњи Рибник

Раде Јованића 38

Горњи Рибник

тел.: 050/431-017, 431-475, e-mail: [email protected]

 

К О Н К У Р С

За наставни кадар у школској 2024/25 години.

 

1. Професор математике ............................... 12 часова, један извршилац, подручна школа Доњи Врбљани, положен стручни испит, до краја школске 2024/25. годин
2. Професор физике ............................. 10 часова, један извршилац, положен стручни испит, подручна школа Доњи Врбљани и централна школа, до краја школске 2024/25. годин                                                                                          

 

Кандидат  треба да испуњава услове предвиђене чланом 114. Закона о основном образовању и васпитању („Службени Гласник Републике Српске“ број ( 81/22)  и Законом о раду што доказује прилагањем сљедеће документације:

-Увјерење о држављанству 

-Извод из МКР или копија личне карте

-Овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области у складу са Правилником о стручним профилима и звањима у основној школи („Службени Гласник Републике Српске“ број 76/15)

-Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

-Увјерење о положеном стручном испиту

-Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима (љекарско увјерење се доставља након пријема по  конкурсу)      

-Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за  дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета и другог насиља над дјететом или малољетним лицем

-Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце

Поред наведене документације ако кандидат испуњава услове у погледу нивоа и врсте образовања  према Правилнику о стручним профилима и звањима у основној школи („Службени Гласник Републике Српске“ број 76/15)

потребно је приложити :

-Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања

-Увјерење Бироа за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица

-Доказ о стажу  увјерење од ранијег послодавца ( ако се тражи лице са искуством)

-Увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца

Конкурс остаје отворен ОСАМ  дана од дана објављивања у „Гласу Српске“.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве нећемо узимати у разматрање.

Уколико се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе.

***

П. У Клуб за дјецу „Звјездица“

Јобана Дучића 50

78 000 Бања Лука

К О Н К У Р С

за пријем у радни однос

 

Расписује се конкурс за мјесто рад у групи са д‌јецом (дипломирани васпитач или дипломирани педагог) на одређено вријеме, до повратка радника са боловања. 

Уз биографију потребно је доставити:

- Овјерену копију дипломе

- Увјерење о пребивалишту

- Увјерење о некажњавању (одабрани кандидат накнадно доставља)

Пријаву са потребном документацијом достављати на адресу Јована Дучића 50, 78 000 Бања Лука или на мејл [email protected]. Одабрани кандидати ће бити обавијештени о термину интервјуа. Конкурс остаје отворен до попуњавања упражњеног радног мјеста.

 

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.