ЈУ ЗЗЗ РС – Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 7.8.2024. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 7.8.2024. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

*****

*****

*****

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ  МЕДИЦИНСКА ШКОЛА

Ул.Цетињска бр.1

78000 Бања Лука

 

 

На основу члана 106. став 1. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске", број: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23), члана 2. Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске", број: 24/19), члана 46. Статута и члана 7. Правилника о раду, ЈУ Медицинска школа Бањалука  расписује:

 

КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

 

Пријем у радни однос на одређено вријеме:

 

1. Практична настава – хирургија, дипломирани медицинар здравствене његе, ВСС, 22 часа – на неодређено вријеме

2. Стоматолошка група предмета, доктор стоматологије, ВСС, 16 часова, на одређено вријеме, до 31.08.2025. године

3. Практична настава – санитарна хемија и техника, 6 часова до 31.12.2024. и медицина рада са здравственом статистиком, 6 часова, дипломирани санитарни инжењер, ВСС, на одређено вријеме, до 31.08.2025. године

4. Физика – професор физике, ВСС, 12 часова, на неодређено вријеме

5. Математика – професор математике, ВСС, 3 часа, на одређено вријеме, до 31.08.2025 године.

 

У радни однос се примају лица са радним искуством и положеним стручним испитом.

Уз пријаву на конкурс, у којој се обавезно мора навести контакт телефон и која мора бити потписана од стране кандидата који се пријављује на конкурс, кандидати су дужни доставити сљедећу документацију (овјерене фотокопије):

- диплому о одговарајућој стручној спреми - завршен најмање први циклус студијског програма који се тражи за наведено радно мјесто на које кандидат конкурише, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

- додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење  високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

- увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанста личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (не старије од 6 мјесеци),

- увјерење о положеном стручном испиту за рад у струци,

- извод из матичне књиге рођених,

- увјерење о држављанству,

- увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

- увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, из којег се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца.

 

Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске", број: 24/19).

Поред општих услова прописаних Законом о раду, лице треба да испуњава и посебне услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању.

 

У складу са чл. 106. Закона о средњем образовању и васпитању, право учешћа у јавном конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе дана 16.08.2024. године.

Са кандидатима који испуњавају услове из конкурса и који уз пријаву на конкурс доставе сву тражену документацију, Комисија за пријем радника обавиће  интервју и тестирање дана 19.08.2024. године, с почетком у 10.00 часова, у просторијама Школе.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тестирање, а ако се не појаве на интервјуу или тестирању сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Сви кандидати ће бити обавјештени о избору кандидата у року од 8 дана од дана извршеног избора.

Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење надлежне здравствене установе о општој способности за рад и о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима које није старије од шест мјесеци.

Школа ће за кандидата који буде изабран прије заснивања радног односа прибавити увјерење о неосуђиваности и увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце. 

Школа не враћа достављену документацију кандидатима.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневним новинама „Глас Српске".

Пријаве на конкурс са потребном документацијом доставити запечаћене у коверти лично на протокол у Секретаријат школе или поштом на адресу: ЈУ Медицинска школа Бања Лука, Цетињска бр. 1, са назнаком „За Комисију за пријем радника".

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

***

„CLEAN TRADE RS" д.о.о. Бања Лука

Николе Пашића 31б

78000 Бања Лука

 

Расписује:

 О Г Л А С

ХИГИЈЕНИЧАР (Ж) .............................................   2 ИЗВРШИОЦАХИГИЈЕНИЧАР (Ж) .............................................   2 ИЗВРШИОЦА

Рад на одређено вријеме

Мјесто рада: Бања Лука

Заинтересовани кандидати се могу јавити на контакт телефон: 066/170-424

 

ПУ  ОШ „НИКОЛА ТЕСЛА" Бања Лука

Његошева 45а

78000 Бања Лука

Тел: +387 51 318 448

њеб: www.osnikolatesla.com

е-mail:  [email protected]

 

У складу са чланом 125. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" бр. 83/22), Директор ПУ ОШ „Никола Тесла" Бања Лука, расписује:

К О Н К У Р С

за попуну упражњеног радног мјеста

 

1. Наставник разредне наставе – са радним искуством на одређено вријеме, од 01.09.2024. године до завршетка школске 2024/2025. године  …….………………………… .1 извршилац
2. Наставник основа информатике – четири (4)  часа са радним искуством, на одређено вријеме, од 01.09.2024.године до завршетка школске 2024/2025. године ……….... 1 извршилац
3. Наставник техничког образовања – четири (4)  часа са радним искуством, на одређено вријеме, од 01.09.2024.године до завршетка школске године 2024/2025. ……...... 1 извршилац
4. Наставник историје –  осам (8) часова са  радним искуством, на одређено вријеме, од 01.09.2024. године до завршетка школске  2024/2025. године  ........................ 1 извршилац
5. Наставник енглеског језика - четрнаест (14) часова, са  радним искуством, на одређено вријеме, од 01.09.2024. године до завршетка школске  2024/2025. године ........ 1 извршилац
6. Наставник физике -шест (6) часова са  радним искуством, на одређено вријеме, од 01.09.2024. године до завршетка школске  2024/2025. године  ............................ 1 извршилац
7. Наставник ликовне културе - два (2) часа са  радним искуством, на одређено вријеме, од  01.09.2024. године до завршетка школске  2024/2025.  ..................................... 1 извршилац
8. Наставник демократије и људских права - један (1) час са  радним искуством, на одређено вријеме од  01.09.2024. године до завршетка школске  2024/2025.   ................... 1 извршилац
9. Кућни мајстор са искуством  ................................................................. 1 извршилац

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник бр. 1/16, 66/18, 119/21 и 112/23)   кандидат треба да испуњава и посебне услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању и услове предвиђене Правилником о процедури, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у ПУ ОШ „Никола Тесла" бр. 05/20.

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1.    да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;

2.    да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3.    да је радно способан, а то се доказује увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4.    да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављана дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава;

 

Посебни услови:

• 1. За радно мјесто под редним бројем 1.- 8 :
• Завршена одговарајућа висока школа, са траженим звањем;
• Положен стручни  испит за самосталан образовно - васпитни рад у школи
• Радно искуство
• Пожељно познавање енглеског језика
  2. За радно мјесто под редним бројем 9.:

       -        Завршена средња школа техничког смјера, кв, вкв,

      - Способности и вјештине за обављање послова одржавања објеката и средстава

 

Уз потписану пријаву и наведену документацију за испуњавање општих услова  кандидати треба да доставе биографију са пропратним/мотивационим писмом и документацију којом се доказује испуњеност услова  и документацију предвиђену Правилником о процедури, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у ПУ ОШ „Никола Тесла" бр. 05/20, на основу којег ће се извршити бодовање и рангирање пријављених кандидата, која подразумијева:

-овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

- увјерење о положеној педагошко – психолошкој и дидактичко – методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко – психолошку и дидактичко – методичку групу предмета

- додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

- увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца уколико се ради о лицу које посједује радно искуство.

- увјерење о положеном стручном испиту за лица која наведено увјерење посједују.

-увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дијететом или малољетним лицем;

- увјерење  о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце и

-увјерење о неосуђиваности школа ће затражити за кандидата који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса Комисија за избор обавиће тестирање или интервју. О термину одржавања интервјуа кандидати који испуњавају услове конкурса благовремено ће бити обавијештени.

За кандидате који се не појаве на тестирању  или  интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на Конкурс.

Пријем кандидата у радни однос вршиће се на основу Правилника о процедури ,критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у ПУ ОШ „Никола Тесла" бр. 05/20

Конкурс остаје отворен петнаест (15) дана од дана објављивања.

Пријаве са потребном документацијом са назнаком „за конкурс", доставити путем поште на адресу: ПУ Основна школа "Никола Тесла" Бања Лука, Његошева 45а, 78000 Бања Лука, или на е-mail: [email protected]     

  

Приложени документи уз пријаву неће се враћати кандидатима у складу са чланом 6. Правилника о процедури критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у ПУ ОШ „Никола Тесла".

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

***

„ФРАТЕЛЛО ТРАДЕ" АД Бања Лука

Рамићи бб

78000 Бања Лука

 

Оглашава:

О Г Л А С

за пријем у радни однос на одређено вријеме

1. Радно мјесто:
   1. Радник у производњи  – 5 извршилаца,

• Мјесто рада: Бања Лука,
• Пријем у радни однос на одређено вријеме,
• Пуно радно вријеме,
• ССС –  III степен  или Основна школа.

2 . Општи услови које кандидат мора испуњавати:

• Да није кажњаван,
• Да је здрав и способан за рад на неведеном радном мјесту.

3. Након оспособљености за самосталан рад, могућност пријема на неодређено вријеме.

4. Оглас остаје отворен до попуне радних мјеста, заинтересовани кандидати могу доставити кратку биографију и контакт податке путем е-mailа: [email protected] .

***

„МИДЕС" д.о.о. Бања Лука

Максима Горког бр.17

78000 Бања Лука

 

Расписује:

 О Г Л А С

САРАДНИК ЗА ЈАВНЕ НАБАВКЕ(Ж)  ........................   1 ИЗВРШИЛАЦ

Услови рада:

-ВСС

-ДИПЛ.ПРАВНИК/ЕКОНОМИСТА

-познавање рада на рачунару

-познавање енглеског језика

-положен возачки испит Б категорије

Мјесто рада:Бања Лука

Рад на неодређено вријеме

Заинтересовани кандидати се могу јавити на контакт телефон 066/536-058 или да доставе (ЦВ)

е-mailа: [email protected]

***

ПУ Клуб За дјецу „ЈАНА" Бања Лука

Др Војислава Ђ. Кецмановића 2а

78000 Бања Лука

063 509889

[email protected]

 

КОНКУРС

за попуну радних мјеста

 - Васпитач предшколске дјеце ................................................... више извршиоца

 

Пу Клуб за дјецу Јана потражује више извршиоца на радно мјесто васпитач- рад у групи са дјецом са или без радног искуства. Потребно је да је особа комуникативна, сарадљива и креативна.

***

АДВОКАТ БОШКО ДИЉЕВИЋ

Васе Пелагића бр.7

78000 Бања Лука

 

Расписује:

 К О Н К У Р С

ДИПЛ.ПРАВНИК-ПРИПРАВНИК .........................  1 ИЗВРШИЛАЦ

Рад на одређено вријеме

Мјесто рада: Бања Лука

Заинтересовани кандидати се могу јавити на контакт телефон 065/676-578 или послати ЦВ на е-mail: а[email protected]

***

l ЈУ „Средња стручна и техничка школа", Градишка

Видовданска 58

78 400 Градишка

 

К  О  Н  К  У  Р  С

за пријем радника

 

1. Наставник предмета услуживање- 7 часова седмично, 1 извршилац, са радним искуством од најмање годину дана у струци, на одређено вријеме, до 31.08.2025. године.

Потребна врста стручне спреме: Висока или виша угоститељска школа, виши стручни радник технологије услуживања, менаџер хотелијерства, менаџер хотелијерства-ресторатер.

2. Доктор медицине- 14 часова седмично, 1 извршилац, са радним искуством од најмање годину дана у струци, на неодређено вријеме.
3. Дипломирани фармацеут- 4 часа седмично, 1 извршилац, са радним искуством од најмање годину дана у струци, на одређено вријеме, до 31.08.2025. године.
4. Професор физичког васпитања- 6 часова седмично, 1 извршилац, са радним искуством од најмање годину дана у струци, на одређено вријеме, до 31.8.2025. године;
5. Професор етике, 2 часа седмично, 1 извршилац, са радним искуством од најмање годину дана у струци, на одређено вријеме, до 31.8.2025. године;

Потребна врста стручне спреме: професор филозофије, професор филозофије и социологије.

6. Професор српског језика, 6 часова седмично, 1 извршилац, са радним искуством од најмање годину дана у струци, на одређено вријеме, до 31.8.2025. године;
7. Наставник практичне наставе за занимање конобар- 5 часова седмично, 1 извршилац, са радним искуством од најмање годину дана у струци, на одређено вријеме, до 31.8.2025. године;

Потребна врста стручне спреме: конобар специјалиста – V степен, угоститељско-кулинарски техничар- V степен.

Уз потписану пријаву, потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност општих и посебних услова на основу које се врши бодовање.

 

-Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс:

1)да је држављанин РС или БиХ, а то доказује увјерењем о држављанству;

2)да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3)да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат, након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4)Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава;

5)увјерење о подацима из посебног региста лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупоребе и искориштавања дјеце;

*Увјерења под тачкама 4. и 5. за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа;

6)Увјерење да није покренут кривични поступак за дјела учињена  против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (кандидати увјерење прибављају у суду).

 

-Документација која доказује испуњеност посебних услова и на основу које се врши бодовање кандидата:

1)Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно овјерена фотокопија свједочанства о завршеном петом степену стручне спреме за радно мјесто под тачком 7. конкурса.

2)Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високо-школске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена.

3)Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица.

*4)Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, а које садржи податке:

• врсти посла
• степену стручне спреме
• дужини оствареног радног стажа

 

*НАПОМЕНА: Уколико се за одређено радно мјесто не пријави кандидат са радним искуством у струци, узеће се у разматрање пријаве кандидата без радног искуства.

5)Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко–инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца.

6)Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко–инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

7)Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко–инвалидску заштиту о утврђеном статусу  борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати су дужни да на пријави тачно наведу која документа достављају уз пријаву.

 

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као ни документа која нису овјерена комисија неће узети у разматрање. Кандидати који се пријављују на оглас дужни су доставити овјерене фотокопије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Тестирање и интервју утврђен Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем, одржаће се у понедјељак, 19.08.2024. године у 10:00 часова  у просторијама школе.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, биће објављен на огласној табли школе, три дана прије заказаног интервјуа са кандидатима. Кандидати који се не појаве на интервју сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

Пријаве са назнаком – за конкурс, слати поштом на адресу ЈУ Средња стручна и техничка школа, Видовданска 58, 78 400 Градишка или лично у школи.

 ЈУ ОШ „Вук Караџић", Доњи Вијачани

l 78432 Доњи Вијачани

l тел.: 051687074,

l е-mail: os[email protected]

 

          На основу члана 125. Закона о основном  васпитању и образовању  („Службени гласник РС" број  81/22) директор школе расписује јавни

                

К  О  Н  К  У  Р  С

ЗА ПОПУНУ УПРАЖЊЕНИХ РАДНИХ МЈЕСТА

 

1. Наставник/професор биологије у Централној школи – један извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом – одређено радно вријеме, 2 часа седмичном – до 31.08.2025. године.
2. Наставник/професор физике у Централној школи – један извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом – одређено радно вријеме, 2 часа седмичном – до 31.08.2025. године.
3. Наставник/професор основа информатике у Централној школи – један извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом – одређено радно вријеме, 4 часа седмичном – до 31.08.2025. године.
4. Наставник/професор ликовне културе у Централној школи – један извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом – одређено радно вријеме, 5 часова седмичном – до 31.08.2025. године.
5. Наставник/професор енглеског језика и књижевности у Подручној школи Вршани – један извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом – одређено радно вријеме, 5 часова седмичном – до 31.08.2025. године.

Сви кандидати морају испуњавати опште услове предвиђене Законом о раду  („Сл. гласник РС" број 1/16 и 66/18), услове прописане Законом о основном васпитању и образовању („Сл. гласник РС" број  81/22), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Сл. гласник РС" број 77/09, 86/10 и 25/14).

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:

1. Увјерење о држављанству РС и БиХ,
2. Извод из МКР или овјерена фото- копија личне карте,
3. Љекарско увјерење о радној способности – не старије од шест мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа),
4. Увјерење о неосуђиваности правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против службене дужности злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
5. Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце.
6. Увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења из тачака 4. и 5. школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. Закона о основном васпитању и образовању  и Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи :

1.   Овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;
2.    Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;
3.    Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;
4.    Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;
5.    Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење издато од стране високошколске установе о просјеку оцјена које је кандидат остварио током студирања уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
6.    Увјерење издато од Завода за запошљавање  о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;
7.    Увјерење о радном стажу издато од стране ранијег Послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством;
8.    Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
9.    Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту утврђеном статусу ратног војног инвалида  одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида и

10.    Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  борца одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије  борца.

У складу са чланом 114. став 5 Закона о основном васпитању и образовању право учешћа имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана као и лица која су стекла радни стаж у школи ван наставног процеса, уколико испуњавају остале услове прописане овим законом.

У складу са чланом 125. став 5 .Закона о основном васпитању и образовању право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

 

Са кандидатима који су доставили благовремене и потпуне пријаве, односно са кандидатима који испуњавају услове конкурса, обавиће се интервју и тест дана 20.08.2024. године у просторијама школе са почетком у 10, 00 часова.

Списак кандидата који испуњавају услове биће постављен на огласној табли школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

 

Кандидати се неће посебно позивати на  интервју и тест, а ако се не појаве на  интервјуу и тесту, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс, комисија неће разматрати.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

Пријаве слати на адресу ЈУ ОШ „Вук Караџић" 78432 Доњи Вијачани, са назнаком „за конкурс".

***

ЈУ  МУЗИЧКА  ШКОЛА „ КОНСТАНТИН БАБИЋ"  ПРЊАВОР

Владике Платона бр.27

78430 Прњавор

тел.-факс:051/660-167 , 

Е-mail: [email protected]

 

   На основу чланова 104.,106. и 132. став 3. тачка 13. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени Гласник РС" бр: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23) и чланова 125., 127. и 152. став 3. тачка 16. Закона о основном васпитању и  образовању („Службени Гласник РС" бр: 81/22), директор ЈУ  Музичке школе „ Константин Бабић" Прњавор,   расписује

 

ЈАВНИ КОНКУРС

За попуну упражњених  радних  мјеста:

 

1. Наставник физичког васпитања  - 4 часа наставе, на одређено радно вријеме до краја школске 2024/2025 године, 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом,
2. Наставник физике -2 часа наставе, на одређено радно вријеме до краја школске 2024/2025 године, 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом,
3. Наставник историје умјетности  -1 час наставе, на одређено радно вријеме до краја школске 2024/2025 године, 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом,
4. Наставник етномузикологије  -2 часа наставе, на одређено радно вријеме до краја школске 2024/2025 године, 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом,
5. Наставник исламске вјеронауке -1 час наставе, на одређено радно вријеме до краја школске 2024/2025 године, 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом,
6. Наставник католичке вјеронауке  -3 часа наставе, на одређено радно вријеме до краја школске 2024/2025 године, 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом,
7. Наставник психологије -1 час наставе, на одређено радно вријеме до краја школске 2024/2025 године, 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом,
8. Наставник клавира - 24 часа наставе, на одређено радно вријеме до повратка радника с функције, а најкасније до 31.08.2025, 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом,
9. Наставник хармонике - 24 часа наставе, на одређено радно вријеме до повратка радника с породиљског одсуства, а најкасније до 24.02.2025. године, 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом.

   Поред општих услова који су прописани Законом о раду („Службени Гласник РС" број: 1/16, 66/18, 91/21, 119/21, 112/23, 39/24), кандидати треба да испуњавају и услове прописане Законом о основном васпитању и образовању ("Службени Гласник РС" број:81/22), Законом о средњем образовању и васпитању ("Службени Гласник  РС" број: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23), Правилником о стручним профилима и звањима  наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени Гласник РС" број: 77/09, 86/10, 25/14, 76/15), Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и стручним школама („Службени Гласник РС" број: 29/12, 80/14, 83/15)  и Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени Гласник РС" број: 24/19).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени Гласник РС" број: 81/22) и Закона о средњем образовању и васпитању („Службени Гласник РС" број: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23) испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Право учешћа на конкурсу имају лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању и Законом о основном васпитању и образовању.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су :
1) да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте, 
3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,
5) увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.   
Увјерења под бројем 4.и 5. за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 

Уз пријаву на конкурс (потписане од стране кандидата са назначеном адресом пребивалишта и бројем телефона) поред документације којом се доказују испуњавање општих услова кандидати су дужни доставити и документацију на основу које се доказује испуњавање посебних услова и на основу које се врши бодовање:

• Овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четверогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,
• Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена (лица која су завршила други циклус студијског програма достављају додатак дипломи за оба циклуса студијског програма),
• Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,
• Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
• Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,
• Увјерење издато  од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
• Увјерење о  радном стажу  издато од ранијег послодавца, из којег треба јасно да се види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла,
• Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачку-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
• Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачку-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
• Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачку-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије се не враћају кандидатима. Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске",а неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узимати у разматрање. Кандидати који испуњавају услове утврђене овим конкурсом, дужни су приступити интервјуу и тестирању, који ће са кандидатима обавити Комисија за избор.  Тестирање и интервију са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве ће се обавити  у четвртак 22.08.2024. године са почетком у 11,00 часова у просторијама ЈУ Музичке школе „Константин Бабић" Прњавор.  Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе. Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тестирање, а ако се не појаве сматраће се да су одустали од пријаве на  конкурс. Школа ће писменим путем обавјестити све учеснике о исходу конкурса у року од осам (8) дана од дана доношења одлуке.

Пријаве са потребном документацијом доставити у затвореној коверти лично сваког радног дана од 08-13,00 часова  или послати поштом на адресу:

   ЈАВНА УСТАНОВА МУЗИЧКА ШКОЛА „ КОНСТАНТИН БАБИЋ" ПРЊАВОР

   ВЛАДИКЕ ПЛАТОНА БР.27

   78 430 ПРЊАВОР

***

l ЈУ Гимназија Прњавор, Прњавор

l Раде Врањешевић бр.1

l 78430 Прњавор

l тел: 051/655-328,

l е-mail: [email protected]

                                                                                                                                     

На основу члана 106. став 1.  и члана 132. став 3. тачка 13. Закона о средњем образовању и васпитању ( "Службени гласник Републике Српске'', број 41/18, 35/20, 92/20, 55/23)  директор                   

р а с п и с у ј е:

Ј А В Н И   К О Н К У Р С

за попуну упражњених радних мјеста

 

1. Професор српског језика и књижевности за 5 часова на одређено вријеме до 31.08.2025. године,  са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави – 1 извршилац
2. Професор психологије за 8 часова на одређено вријеме до 31.08.2025. године,  са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави – 1 извршилац
3. Професор католичке вјеронауке за 1 час на одређено вријеме до 31.08.2025. године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави и уз претходно прибављену сагласност надлежне цркве или вјерске заједнице – 1 извршилац
4. Професор модела и база података 3 часа и мултимедијалног дизајна 2 часа на одређено вријеме до 31.08.2025. године, приправник-1 извршилац
5. Професор физике за 7 часова на одређено вријеме до 31.08.2025. године, приправник– 1 извршилац

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

 За наведена радна мјеста, поред општих услова предвиђених Законом о раду ("Службени гласник Републике Српске'', број 01/16, 66/18, 91/21-Одлука Уставног суда Републике Српске, 119/21, 112/23, 39/24) кандидати треба да испуњавају услове прописане чланом 104. став 1. тачке 1,  2. и 3.  ( за радна мјеста под тачком  1,2,3.) и члана 104. став 1. тачке 1. и 2.  ( за радно мјесто под тачком 4. и 5. ) Закона о средњем образовању и васпитању ("Службени гласник Републике Српске’‘, број 41/18, 35/20, 92/20, 55/23), чланом 5. и 6. Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем ("Службени гласник Републике Српске'', број 24/19) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника и стручних сарадника у гимназији ("Службени гласник Републике Српске'', број 120/20)

Пријем радника врши се у складу са  Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем ("Службени гласник Републике Српске'', број 24/19).

Право учешћа на конкурсу за радна мјеста под тачком 1, 2, 3.  изузетно имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци ( члан 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су,  по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

ПОТРЕБНА ДОКУМЕНТА:

Уз  потписану пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова и то :

1. увјерење о држављанству РС или БиХ,
2. извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте,
3. увјерење да против кандидата  није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовање јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога, омогућавање уживања опојних дрога ( не старије од 3 мјесеца),
4. овјерену фото-копију  дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у  одређеној области или еквивалент,
5. увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета
6. увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави  (за радна мјеста под тачкама 1.,2.,3.)
7. сагласност надлежне цркве или вјерске заједнице  ( за радно мјесто под тачком 3.)
8. увјерење да се кандидат  ослобађа обавезе полагања стручног испита или је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита (за радна мјеста под тачкама 1.,2.,3.)
9. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
10. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,  
11. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла (за радна мјеста под тачкама 1.,2.,3.)
12. увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
13. увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
14. увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Љекарско увјерење о радној способности које је издала надлежна здравствена установа, које  не може бити старије од шест мјесеци, доставиће кандидати који буду изабрани, а прије заснивања радног односа.

Увјерење о неосуђиваности за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовање јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога, омогућавање уживања опојних дрога,  и увјерење да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце  Школа ће затражити службеним путем, за кандидате који буду изабрани на конкурсу, а прије заснивања радног односа.

 

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се тестирање и интервју  19.08.2024. године у просторијама ЈУ Гимназија Прњавор,  са почетком у 09:00 часова .

Школа  ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе  најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и  интервју, а уколико  се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Школа ће писменим путем обавијестити кандидате о извршеном избору кандидата по конкурсу.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата неће се разматрати.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске".

Пријаве се могу доставити лично или препорученом поштом на адресу Јавна установа Гимназија Прњавор, ул. Раде Врањешевић бр.1,78430 Прњавор са назнаком „Пријава на конкурс  за радно мјесто професор".

 

 

 

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.