ЈУ ЗЗЗ РС – Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 13.11.2024. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 13.11.2024. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

 

******

******

*******

ЈУ МЕДИЦИНСКА ШКОЛА

Цетињска бр.1

78000 Бања Лука

 

На основу члана 106. став 1. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске", број: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23), члана 2. Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске", број: 24/19), члана 46. Статута и члана 7. Правилника о раду, ЈУ Медицинска школа Бањалука  расписује:

 

КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

 

Пријем у радни однос на одређено вријеме:

 

1. Практична настава - дипломирани медицинар здравствене његе, ВСС, 6 часова – на одређено вријеме, до повратка радника с боловања;

2. Практична настава – дипломирани физиотерапеут, ВСС, 17 часова, на одређено вријеме до повратка радника с боловања; 

 

У радни однос се прима лице без радног искуства и без положеног стручног испита – приправник.

 Уз пријаву на конкурс, у којој се обавезно мора навести контакт телефон и која мора бити потписана од стране кандидата који се пријављује на конкурс, кандидати су дужни доставити сљедећу документацију (овјерене фотокопије):

- диплому о одговарајућој стручној спреми - завршен најмање први циклус студијског програма који се тражи за наведено радно мјесто на које кандидат конкурише, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

- додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење  високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

- увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанста личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (не старије од 6 мјесеци),

- извод из матичне књиге рођених,

- увјерење о држављанству,

- увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

- увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, из којег се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске", број: 24/19).

Поред општих услова прописаних Законом о раду, лице треба да испуњава и посебне услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању.

У складу са чл. 106. Закона о средњем образовању и васпитању, право учешћа у јавном конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Распоред је усклађен и за рад једног лица уколико исто посједује диплому за радна мјеста под тачкама 1. и 2.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе дана 22.10.2024. године.

Са кандидатима који испуњавају услове из конкурса и који уз пријаву на конкурс доставе сву тражену документацију, Комисија за пријем радника обавиће интервју и тестирање дана 25.11.2024. године, с почетком у 10.00 часова, у просторијама Школе.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тестирање, а ако се не појаве на интервјуу или тестирању сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Сви кандидати ће бити обавјештени о избору кандидата у року од 8 дана од дана извршеног избора.

Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење надлежне здравствене установе о општој способности за рад и о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима које није старије од шест мјесеци.

Школа ће за кандидата који буде изабран прије заснивања радног односа прибавити увјерење о неосуђиваности и увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце. 

Школа не враћа достављену документацију кандидатима.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневним новинама „Глас Српске".

Пријаве на конкурс са потребном документацијом доставити запечаћене у коверти лично на протокол у Секретаријат школе или поштом на адресу: ЈУ Медицинска школа Бања Лука, Цетињска бр. 1, са назнаком „За Комисију за пријем радника".

***

УНИВЕРЗИТЕТ У БАЊОЈ ЛУЦИ

Булевар војводе Петра Бојовића 1А

78 000 Бања Лука

                                                  

На основу члана 142. став (3) Статута Универзитета у Бањој Луци, Сенат Универзитета  р а с п и с у ј е

К О Н К У Р С

I ЗА ИЗБОР НАСТАВНИКА:

      Iа За уже научне области:

1. Теоријска економија - 1 извршилац
2. Рачунарске науке - 1 извршилац
3. Хирургија* - 1 извршилац
4. Епидемиологија* - 1 извршилац
5. Педијатрија*-  1 извршилац
6. Органска хемија - 1 извршилац
7. Генетика и насљеђивање – 1 извршилац
8. Општа и теоријска геологија - 1 извршилац
9. Атомска, молекуларна и хемијска физика (физика атома и молекула, укључујући сударе, интеракције са радијацијом; магнетна резонанца; Месбауеров ефекат)* -1 извршилац
10. Методика васпитно-образовног рада - 1 извршилац

 

II ЗА ИЗБОР САРАДНИКА:

IIа За уже научне области:

1. Међународна економија - 1 извршилац
2. Мехатроника и роботика (наставни предмети: Аутоматско управљање I, Аутоматско управљање II, Програмибилни логички контролери; Аутоматизација производње; Дигитална и регулациона техника; Системи управљања и регулације) – 1 извршилац
3. Офталмологија** - 3 извршиоца
4. Теоријска физика -1 извршилац

 

IIб За уже умјетничке области:

1. Репродукција музике (наставни предмети: Виолончело 1-8; Оркестарске дионице и читање с листа 1-6; Методика виолончела 1-4; Анализа интерпретације 1-2; Виолончело I-II, Методика виолончела I-II, Историја извођења I-II )* - 1 извршилац
   1. Општи услови за пријаву на конкурс су сљедећи:

• да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине;
• да је старији од осамнаест (18) година;
• да има општу здравствену способност;
• да се против кандидата не води кривични поступак.

1.2  Кандидати за избор под римским бројем I и II дужни су доставити сљедећу документацију, као доказ о испуњености општих услова:

• увјерење о држављанству (не старије од шест мјесеци);
• извод из матичне књиге рођених;
• увјерење о радној способности (увјерење о радној способности достављају кандидати који буду изабрани, прије закључења уговора);
• увјерење да се против кандидата не води кривични поступак (не старије од шест мјесеци);

 1.3 Наведена документа из тачке 1.2 Конкурса не подносе кандидати који су у радном односу на Универзитету у Бањој Луци.

 

 ПОСЕБНИ УСЛОВИ

2.1 Избор у звање наставника и сарадника и период на који се бира академско особље прописани су одредбама чланова од 76-83. Закона о високом образовању („Службени гласник Републике Српске", број: 73/10, 104/11, 84/12, 108/13, 44/15, 90/16, 31/18, 26/19 и 40/20) и чланова од 80-100. Закона о високом образовању („Службени гласник Републике Српске", број: 67/20).

 

Кандидати за избор у научно-наставна, наставна и сарадничка звања, уз пријаву на конкурс и доказ о испуњености општих услова, дужни су доставити сљедећу документацију:

Под римским бројем Iа:

• овјерен препис или фотокопију дипломе о научном степену доктора наука из научне области за коју се врши избор,
• увјерење о просјечној оцјени оствареној на свим циклусима студија (основне и постдипломске),
• доказ о избору у академско звање (ако је раније биран),
• кратку биографију и библиографију, као и доказе о испуњености минималних услова за избор у звање у које се бира у складу са чланом 81. Закона о високом образовању Републике Српске („Службени гласник Републике Српске", број: 67/20), као и по један примјерак свега наведеног у библиографији.
• кратку биографију и библиографију, као и доказе о испуњености минималних услова за избор у звање у које се бира у складу са чланом 77. Закона о високом образовању Републике Српске („Службени гласник Републике Српске", број: 73/10, 104/11, 84/12, 108/13, 44/15, 90/16, 31/18, 26/19 и 40/20), а у вези са чланом 138. став (2) Закона о високом образовању („Службени гласник Републике Српске", број: 67/20), као и по један примјерак свега наведеног у библиографији.

Под римским бројем IIа:

• овјерен препис или фотокопију дипломе о научном степену магистра наука, мастера или о завршеној ВСС из научне области за коју се врши избор,
• увјерење о просјечној оцјени оствареној на свим циклусима студија (основне и постдипломске),
• доказ о избору у академско звање (ако је раније биран),
• кратку биографију и библиографију, као и доказе о испуњености минималних услова за избор у звање у које се бира у складу са чланом 81. Закона о високом образовању Републике Српске („Службени гласник Републике Српске", број: 67/20), као и по један примјерак свега наведеног у библиографији.
• кратку биографију и библиографију, као и доказе о испуњености минималних услова за избор у звање у које се бира у складу са чланом 77. Закона о високом образовању Републике Српске („Службени гласник Републике Српске", број: 73/10, 104/11, 84/12, 108/13, 44/15, 90/16, 31/18, 26/19 и 40/20), а у вези са чланом 138. став (2) Закона о високом образовању („Службени гласник Републике Српске", број: 67/20), као и по један примјерак свега наведеног у библиографији.

Под римским бројем IIб:

• овјерен препис или фотокопију дипломе о умјетничком степену магистра наука, мастера или о завршеној ВСС из умјетничке области за коју се врши избор,
• увјерење о просјечној оцјени оствареној на свим циклусима студија (основне и постдипломске),
• доказ о избору у академско звање (ако је раније биран),
• кратку биографију и библиографију, као и доказе о испуњености минималних услова за избор у звање у које се бира у складу са чланом 83. Закона о високом образовању Републике Српске (Службени гласник Републике Српске, број: 67/20), као и по један примјерак свега наведеног у библиографији.
• кратку биографију и библиографију, као и доказе о испуњености минималних услова за избор у звање у које се бира у складу са чланом 78. Закона о високом образовању Републике Српске (Службени гласник Републике Српске, број: 73/10, 104/11, 84/12, 108/13, 44/15, 90/16, 31/18, 26/19 и 40/20), а у вези са чланом 138. став (2) Закона о високом образовању (Службени гласник Републике Српске, број: 67/20), као и по један примјерак свега наведеног у библиографији.

НАПОМЕНА:

• За радно мјесто за избор наставника под редним бројем „3. Хирургија* - 1 извршилац", закључиће се уговор о допунском раду и то на период од годину дана.
• За радно мјесто за избор наставника под редним бројем „4. Епидемиологија* - 1 извршилац", закључиће се уговор о допунском раду и то на период од годину дана.
• За радно мјесто за избор наставника под редним бројем „5. Педијатрија* - 1 извршилац", закључиће се уговор о допунском раду и то на период од годину дана.
• За радно мјесто за избор наставника под редним бројем „9. Атомска, молекуларна и хемијска физика (физика атома и молекула, укључујући сударе, интеракције са радијацијом; магнетна резонанца; Месбауеров ефекат)* -1 извршилац, закључиће се уговор о допунском раду и то на период од годину дана.
• За радно мјесто за избор наставника у оквиру тачке IIб под редним бројем „1. Репродукција музике (наставни предмети: Виолончело 1-8; Оркестарске дионице и читање с листа 1-6; Методика виолончела 1-4; Анализа интерпретације 1-2; Виолончело I-II, Методика виолончела IИ-II, Историја извођења I-II )* - 1 извршилац, закључиће се уговор о допунском раду и то на период од годину дана.
• За радно мјесто за избор сарадника под редним бројем „3. Офталмолофија - 3 извршиоца, закључиће се уговор о допунском раду и то на период од годину дана.

Уговор о раду закључиваће се у складу са чланом 9., став (8). Правилника о стандардима и нормативима за финансирање јавних високошколских установа („Службени гласник Републике Српске", број: 84/14 и 38/17).

Пријаве се подносе у року од 15 дана од дана објављивања Конкурса.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

Пријаве са наведеним документима и доказима доставити на адресу за радна мјеста:

ЗА ИЗБОР НАСТАВНИКА:

• Под редним бројем 1. ЕКОНОМСКОМ ФАКУЛТЕТУ, Мајке Југовића 4, 78 000 Бања Лука,
• Под редним бројем 2. ЕЛЕКТРОТЕХНИЧКОМ ФАКУЛТЕТУ, Патре 5, 78 000 Бања Лука,
• Под редним бројевима 3., 4. и 5. МЕДИЦИНСКОМ ФАКУЛТЕТУ, Саве Мркаља 14, 78 000 Бања Лука,
• Под редним бројевима 6., 7., 8. и 9. ПРИРОДНО-МАТЕМАТИЧКОМ ФАКУЛТЕТУ, Др Младена Стојановића 2, 78 000 Бања Лука,
• Под редним бројем 10. ФИЛОЗОФСКОМ ФАКУЛТЕТУ, Булевар војводе Петра Бојовића 1А, 78 000 Бања Лука.

ЗА ИЗБОР САРАДНИКА:

• Под редним бројем 1. у оквиру тачке IIб АКАДЕМИЈИ УМЈЕТНОСТИ, Булевар војводе Петра Бојовића 1А, 78 000 Бања Лука,
• Под редним бројем 1. ЕКОНОМСКОМ ФАКУЛТЕТУ, Мајке Југовића 4, 78 000 Бања Лука,
• Под редним бројем 2. МАШИНСКОМ ФАКУЛТЕТУ, Булевар војводе Степе Степановића 71, 78 000 Бања Лука,
• Под редним бројем 3. МЕДИЦИНСКОМ ФАКУЛТЕТУ, Саве Мркаља 14, 78 000 Бања Лука,

 

***

ПУ ОШ „Никола Тесла" Бања Лука

Његошева 45а, Бања Лука

Тел: +387 51 318 448

web: www.osnikolatesla.com

е-mail:  [email protected]

 

У складу са чланом 125. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" бр. 83/22), Директор ПУ ОШ „Никола Тесла" Бања Лука, расписује:

К О Н К У Р С

за попуну упражњеног радног мјеста

 

1. Наставник разредне наставе –пуна норма,  на одређено вријеме, од 20.01.2025.године  до повратка радника  са боловања ………….................................... 1 извршилац
2. Помоћни учитељ – пуна норма,  на одређено вријеме, од 20.01.2025.године  до повратка радника  са боловања …………..................................... 1 извршилац

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник бр. 1/16, 66/18, 119/21 и 112/23)   кандидат треба да испуњава и посебне услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању и услове предвиђене Правилником о процедури, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у ПУ ОШ „Никола Тесла" бр. 05/20.

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1.    да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;

2.    да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3.   да је радно способан, а то се доказује увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4.  да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављана дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава;

 

Посебни услови:

• 1. За радно мјесто под редним бројем 1. :
• Завршена одговарајућа висока школа, са траженим звањем;
• Положен стручни  испит за самосталан образовно - васпитни рад у школи
• Радно искуство
• Пожељно познавање енглеског језика
  2. За радно мјесто под редним бројем 2.:
• Завршена одговарајућа висока школа, са траженим звањем;
• Положен стручни  испит за самосталан образовно - васпитни рад у школи
• Пожељно познавање енглеског језика

 

Уз потписану пријаву и наведену документацију за испуњавање општих услова  кандидати треба да доставе биографију са пропратним/мотивационим писмом и документацију којом се доказује испуњеност услова  и документацију предвиђену Правилником о процедури, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у ПУ ОШ „Никола Тесла" бр. 05/20, на основу којег ће се извршити бодовање и рангирање пријављених кандидата, која подразумијева:

-овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

- увјерење о положеној педагошко – психолошкој и дидактичко – методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко – психолошку и дидактичко – методичку групу предмета

- додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

- увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца уколико се ради о лицу које посједује радно искуство.

- увјерење о положеном стручном испиту за лица која наведено увјерење посједују.

-увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дијететом или малољетним лицем;

- увјерење  о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце и

-увјерење о неосуђиваности школа ће затражити за кандидата који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса Комисија за избор обавиће тестирање или интервју. О термину одржавања интервјуа кандидати који испуњавају услове конкурса благовремено ће бити обавијештени.

За кандидате који се не појаве на тестирању  или  интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на Конкурс.

Пријем кандидата у радни однос вршиће се на основу Правилника о процедури ,критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у ПУ ОШ „Никола Тесла" бр. 05/20

Конкурс остаје отворен петнаест (15) дана од дана објављивања.

Пријаве са потребном документацијом са назнаком „за конкурс", доставити путем поште на адресу: ПУ Основна школа "Никола Тесла" Бања Лука, Његошева 45а, 78000 Бања Лука, или на е-mail: [email protected]     

  

Приложени документи уз пријаву неће се враћати кандидатима у складу са чланом 6. Правилника о процедури критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у ПУ ОШ „Никола Тесла".

***

„MALETIĆ COMPANY" ДОО - ПЈ СТУДИО ЉЕПОТЕ „LА REINA"
СИНИШЕ МИЈАТОВИЋА 8

78000 БАЊА ЛУКА

ТЕЛЕФОН: 065-254-292

Е-mail: [email protected]

 

Расписује оглас за рад на одређено вријеме:

1. ФИЗИОТЕРАПЕУТ  ............................................ 1 ИЗВРШИЛАЦ  

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС:

• ЗАВРШЕНА ССС ШКОЛА ЗА ФИЗИОТЕРАПЕУТА , СА ИЛИ БЕЗ ИСКУСТВА

Рок за пријављивање на оглас је 15.11.2024. године.

ВИКЛЕР И РУЖ С.П БАЊА ЛУКА

Иве Лоле Рибара бр.4

78000 Бања Лука

Расписује

  О Г Л А С

ФРИЗЕР ЗА ЖЕНЕ .............................  1 ИЗВРШИЛАЦ

Услови:

-радно искуство минимум 1 година

Рад на неодређено вријеме

Мјесто рада:Бања Лука

Заинтересовани кандидати се могу јавити на контакт телефон 066/643-090  или лично на адресу послодавца.

***

„ДЕСПИНА" ДОО БАЊА ЛУКА       

СЛАВИЋКА ББ

ТЕЛЕФОН: 066-691-291

Е-mail:  [email protected]

 

Расписује оглас за рад на неодређено вријеме:

РАДНИК У ПРОИЗВОДЊИ   ........................................ 3 ИЗВРШИОЦА

Мјесто рада : Бронзани Мајдан - Славићка, Бања Лука

Општи и посебни услови за пријем у радни однос:

Мушкарци од 20-40 година

Није потребно радно искуство

Рок за пријављивање на оглас је 10 дана од дана објаве.

ЈУ ОШ „Холандија" Слатина

Николаја Велимировића  9

Слатина 78253

Тел: директор: 051/587-155, 

педагог-психолог: 051/587-157;

секретар-рачуновођа: 051/587-156;

факс: 051/587-156;

е-mail: ос[email protected];

www.оsholandija.com

 

На основу члана 125. став (1) Закона о основном  васпитању и образовању Републике Српске („Службени гласник Републике Српске", број 81/22), а у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број 74/23), директор Школе  р а с п и с у ј е

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

 

Професор/наставник информатике у централној школи у Слатини, 4 часа седмично,          

1 извршилац, на одређено вријеме, до краја школске 2024/2025. године, лице са радним искуством и положеним стручним испитом.

Кандидати који се пријављују на конкурс морају да испуњавају опште услове прописане  Законом о раду Републике Српске ("Службени гласник Републике Српске", број 1/16, 66/18,  91/21 – Одлука Уставног суда Републике Српске, 119/21, 112/23 и 39/24), као и посебне услове прописане Законом о основном васпитању и образовању Републике Српске („Службени гласник Републике Српске", број 81/22) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15). Право учешће на конкурсу имају и лица из члана 114. став (5) Закона о основном васпитању и образовању Републике Српске („Службени гласник Републике Српске", број 81/22).

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс јесу:

1. да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,
2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,
3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани  кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,
5. да се не налази у посебном Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјетета,
6. да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног или другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења из тачке 4. и 5. за изабраног кандидата Школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз пријаву (потписану од стране кандидата који се пријављује на конкурс са адресом становања и бројем телефона) потребно је доставити документацију  на основу које ће се вршити бодовање по критеријуму утврђеном Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број 74/23) и  то: 

1. Овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског  програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области.
2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета.
3. Увјерење о положеном стручном испиту.
4. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи.
5. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена  током студирања, ако у дипломи не постоји податак о просјеку оцјена.
6. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији назапослених лица, након стицања траженог звања.
7. Увјерење о радном стажу  издато од ранијег послодавца.
8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца.
9. Увјерење општинског/градског  органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса ратног војног инвалида  Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.
10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца.

 

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се тестирање и интервју предвиђени Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи  („Службени гласник Републике Српске" број 74/23) и  Законом о основном  васпитању  и образовању Републике Српске („Службени гласник Републике Српске" број: 81/22),  дана 26. 11. 2024. године у  9.00  часова у просторијама ЈУ Основне школе „Холандија" у Слатини.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу Школе најкасније три дана прије тестирања.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање.

Кандидати који се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаве са документацијом и контакт телефоном доставити поштом на адресу школе                                                      

 /ЈУ Основна школа „Холандија"  Слатина, улица Николаја Велимировића број  9,  78253 Слатина/

Конкурс је отворен осам дана од дана објављивања.      

***

ЈУ ОШ ‘’Др Младен Стојановић’’ Јошавка

Јошавка бб

78244 Јошавка,

78240 ЧЕЛИНАЦ

расписује

 

ЈАВНИ КОНКУРС

ЗА ИЗБОР И ИМЕНОВАЊЕ ДИРЕКТОРА ЈАВНЕ УСТАНОВЕ ОСНОВНА ШКОЛА

‘’Др Младен Стојановић ’’ ЈОШАВКА

 

I – Предмет

Школски одбор Јавне установе Основна школа „Др Младен Стојановић", Јошавка, расписује Јавни конкурс за избор и именовање директора Јавне установе Основна школа „Др Младен Стојановић", Јошавка.

III - Мандат

Директор Јавне установе Основна школа „Др Младен Стојановић" Јошавка именује се на период од 4 (четири) године.

Школски одбор министру доставља документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора, у року од осам дана од дана разматрања пријава.

На приједлог министра Влада именује за директора једног од кандидата са списка из претходне алинеје.

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

IV – Услови за учешће на конкурсу

За директора Јавне установе Основна школа „Др Младен Стојановић", Јошавка, може бити изабрано лице које испуњава услове утврђене Уставом Босне и Херцеговине, Законом о раду Републике Српске, Законом о основном васпитању и образовању Републике Српске и Статутом школе, и то:

1. Општи услови:

- Да је држављанин РС или БиХ, а то доказује увјерењем о држављанству;

-   Да је пунољетан, а то доказује изводом из матичне књиге рођених;

-  Да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, издатим од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије ступања у рад;

-  Да није осуђиван  правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата установа прибаља службеним путем, а прије ступања у рад;

-  Да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из Посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце, које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије ступања у рад;

-  Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

2. Посебни услови:

- Да има завршен први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент или да испуњава услове у складу са чланом 177. став 1. и 2. Закона о основном васпитању и образовању Републике Српске (’’ Службени гласник РС’’ број: 44/17, 31/18, 84/19,35/20 и 63/20 ).

-    Да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе из тачке 1) овог става,

-   Да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

V– Потребна документација

Као доказ о испуњавању општих и посебних услова кандидати су дужни приложити:

• Диплому о завршеном првом циклусу студија или еквивалент, односно диплому о завршеној стручној спреми;
• Потврду којом доказује да има најмање пет година радног стажа као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе;
• Љекарско увјерење о психофизичкој способности, издато од стране цертификоване здравствене установе, које  не може бити старије од шест мјесеци и прилаже га само изабрани кандидат;
• Увјерење да није осуђивањан правосудном пресудом на безусловну казну затвора;
• Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства  личности, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем;
• Потписан приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату;
• Препоруку ранијег послодавца или Наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен;
• Кратку биографију са подацима о претходним пословима и развоју каријере у струци и оствареним резултатима у раду;

Докази (документи) се достављају у оригиналу или овјереном препису у складу са законом.

VI – Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријаве

Пријаве се морају доставити у затвореној коверти лично или поштом препоручено на сљедећу адресу: Јавна установа Основна школа ‘’Др Младен Стојановић’’ Јошавка, Јошавка бб, 78244 Јошавка, са назнаком ‘’Јавни конкурс за избор и именовање директора Јавне установе Основна школа „Др Младен Стојановић" Јошавка.

Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања конкурса у дневним новинама које излазе на подручју Републике Српске и Босне и Херцеговине.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

VII – Напомене

***

ЈУ ДЈЕЧИЈИ ВРТИЋ „НАША РАДОСТ" ПРЊАВОР

Карађорђева бр.1

78430 Прњавор

КОНКУРС

За радно мјесто:

 Васпитач – приправник, на одређено вријеме ............................. 1 извршилац

 

Општи услови:

1. да је држављанин РС - БиХ

2. да је старији од 18 година;

3. да је радно способан;

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га недостојним за рад, кривична дјела учињена  против слободе права грађана, службене дужности, полног интегритета, сексуалног злостављања и искоришћавања дјеце, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности.

5. да се не води у посебном Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце,

6. да против њега није покренут кривични поступак за дјела која га чине недостојним за рад, кривична дјела учињена против слободе и права грађана, службене дужности, полног интегритета, сексуалног злостављања и искоришћавања дјетета, а то се доказује увјерењем о невођењу кривичног поступка.

Посебни услови:

- Висока стручна спрема,  најмање први циклус студијског програма или еквивалент и да су стекли високо образовање на студиском програму предшколско васпитања и образовања или програму  за образовање васпитача.

Кандидати су дужни доставити:

1. пријаву;

2. извод из матичне књиге рођених;

3. увјерење о држављанству;

4. овјерену копију дипломе;

5. увјерење о неосуђиваности ;

6. увјерење да се кандидат не води у посебном Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце ;

7.  увјерење о невођењу кривичног поступка;

8. љекарско увјерење о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и прилаже га само кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

9. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена, или овјерену фотокопију индекса;

10. увјерење издато од Завода за запошљавање РС, о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, након стицања одговарајуће стручне спреме;

11.увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулих бораца Одбрамбеног-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорија породица погинулих бораца;

12.увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбеног-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорија ратног војног инвалида;

13.увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца  Одбрамбеног-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорија бораца.

Увјерења из тачке 5) и 6) за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Пријаве се могу доставити лично у просторије Установе или путем поште на адресу:  Јавна установа Дјечији вртић „ Наша радост" Прњавор, Карађорђева бр.1, 78430 Прњавор, са назнаком: „ КОМИСИЈИ ЗА ИЗБОР".

Непотпуне и неблаговремене пријаве се неће разматрати, а достављени документи се не враћају.

Са кандидатима који буду испуњавали услове конкурса биће обављен интервју 26.11.2024. године у просторијама Установе, са почетком у 9,00 часова. Кандидати се неће посебно звати на интервју, а ако се не појаве, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

***

ЈУ Центар средњих школа „Иво Андрић" Прњавор, Прњавор

Раде Врањешевић бр.1

78430 Прњавор

 

Ј А В Н И   К О Н К У Р С

за попуну упражњених радних мјеста

 

1. Наставник практичне наставе за занимање конобар за 10 часова на одређено вријеме до  31.08.2025. године са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави– 1 извршилац
2. Професор за наставни предмет физичко васпитање пуна норма-20 часова на одређено вријеме до повратка радника са мјеста вршиоца дужности директора ЈУ Дјечији вртић „Наша радост" Прњавор са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави– 1 извршилац

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

 За наведена радна мјеста, поред општих услова предвиђених Законом о раду ("Службени гласник РС'', број 01/16, 66/18, 91/21-Одлука Уставног суда РС, 119/21, 112/23, 39/24) кандидати треба да испуњавају услове прописане чланом 104. став 1. тачке 1,  2. и 3.  Закона о средњем образовању и васпитању ("Службени гласник РС’‘, број 41/18, 35/20, 92/20, 55/23), чланом 5. и 6. Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем ("Службени гласник РС', број 24/19) и Правилником о врсти стручне спреме  наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама ("Службени гласник РС'', број 24/12, 80/14, 83/15)

Пријем радника врши се у складу са  Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем ("Службени гласник РС'', број 24/19).

Право учешћа на конкурсу изузетно имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци ( члан 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су,  по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

ПОТРЕБНА ДОКУМЕНТА:

Уз  потписану пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова и то :

1. увјерење о држављанству РС или БиХ,
2. извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте,
3. увјерење да против кандидата  није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовање јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога, омогућавање уживања опојних дрога ( не старије од 3 мјесеца),
4. овјерену фото-копију  дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у  одређеној области или еквивалент за радно мјесто под тачком 2.
5.  За радно мјесто наставника практичне наставе за занимање конобар потребно је доставити овјерену фото-копију дипломе конобар-специјалиста-пети степен, конобар специјалиста мајстор или угоститељско-кулуинарски техничар-специјалиста-пети степен;
6. увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета
7. увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави 
8. увјерење да се кандидат  ослобађа обавезе полагања стручног испита или је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита
9. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
10. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,  
11. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла
12. увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
13. увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
14. увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Љекарско увјерење о радној способности које је издала надлежна здравствена установа, које  не може бити старије од шест мјесеци, доставиће кандидат који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

Увјерење о неосуђиваности за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовање јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога, омогућавање уживања опојних дрога,  и увјерење да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце  Школа ће затражити службеним путем, за кандидата који буде изабран на конкурсу, а прије заснивања радног односа.

 

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се тестирање и интервју  27.11.2024. године у просторијама ЈУ Центар средњих школа „Иво Андрић" Прњавор,  са почетком у 12:00 часова .

Школа  ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе  најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и  интервју, а уколико  се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Школа ће писменим путем обавијестити кандидате о извршеном избору кандидата по конкурсу.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата неће се разматрати.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске".

***

  Општина Мркоњић Град

Трг краља Петра И Карађорђевића 1

70260 Мркоњић Град, Република Српска, Босна и Херцеговина

На основу члана 78. Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе («Службени гласник Републике Српске», број 97/16) и члана 7. и 8. Правилника о јединственим процедурама за попуњавање упражњених радних мјеста у градској, односно општинској управи («Службени гласник Републике Српске», број 42/17), а у вези са Правилником о организацији и систематизацији радних мјеста у општинској управи општине Мркоњић Град («Службени гласник општине Мркоњић Град», број: 6/15, 1/17, 1/20, 1/22, 1/24 и 4/24), Начелник општине Мркоњић Град, расписује

Ј А В Н И  К О Н К У Р С

за попуну упражњених радних мјеста службеника

у Општинској управи општине Мркоњић Град

 

У Општинску управу Општине Мркоњић Град прима се у радни однос на неодређено вријеме, у статусу службеника:

1. Виши стручни сарадник за административно техничке послове начелника општине ....... 1 извршилац

2. Самостални стручни сарадник за буџет и буџетско извјештавање  ................................. 1 извршилац

3. Самостални стручни сарадник за хортикултуру и заштиту околине  ........................... 1 извршилац

I - СТАТУС И КАТЕГОРИЈА РАДНОГ МЈЕСТА

Радно мјесто под редним бројем 1. - општински службеник шесте категорије, првог звања.

Радно мјесто под редним бројем 2. - општински службеник пете категорије, трећег звања.

Радно мјесто под редним бројем 3. - општински службеник пете категорије, трећег звања.

III - ОПШТИ  И ПОСЕБНИ УСЛОВИ

Општи услови које треба да испуњавају кандидати су:

1) да је држављанин Босне и Херцеговине и Републике Српске,

2) да је старији од 18 година,

3) да има општу здравствену способност,

4) да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској управи јединице локалне самоуправе,

5) да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере, на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини, три године прије објављивања конкурса,

6) да није под оптужницом Међународног суда за ратне злочине почињене на подручју бивше Југославије у Хагу и да није одбио наредбу да се повинује пред Трибуналом - члан IX став (1) Устава БиХ,

7) да није у сукобу интереса, односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу службеника, у општинској управи јединице локалне самоуправе, у складу са члановима од 43. до 47. Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе («Службени гласник Републике Српске», број 97/16).

Поред општих услова, потребно је да кандидат испуњава и сљедеће посебне услове:

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто - Виши стручни сарадник за административно техничке послове начелника општине су:

- ВШС - друштвеног, пољопривредног или техничког смјера или први циклус истог студија са најмање 180 ECTS бодова,

- положен стручни испит за рад у општинској управи,

- најмање једна (1) година радног искуства у струци.

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто - Самостални стручни сарадник за буџет и буџетско извјештавање су:

- ВСС, економског смјера или први циклус истог студија са најмање 240 ECTS бодова,

- положен стручни испит за рад у општинској управи,

- најмање једна (1) година радног искуства у струци.

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто - Самостални стручни сарадник за хортикултуру и заштиту околине су:

- ВСС, дипломирани инжењер пољопривреде, дипломирани инжењер шумарства или први циклус истог студија са најмање 240 ECTS бодова,

- положен стручни испит за рад у општинској управи,

- најмање једна (1) година радног искуства у струци.

Лице које је у другим органима и организацијама радило, а нема положен стручни испит за рад у управи, може да се прими у радни однос уз обавезу да положи стручни испит у року од шест (6) мјесеци од дана запослења.

Уколико лице из претходног става не положи стручни испит за рад у управи у року од шест мјесеци, престаје му радни однос.

IV - ПОТРЕБНА ДОКУМЕНТА

Пријава за учешће на јавном конкурсу подноси се на прописаном обрасцу (образац број 1), који је доступан на сајту Општинске управе општине Мркоњић Град и на сајту Министарства управе и локалне самоуправе РС, а може се преузети и у Општинској управи општине Мркоњић Град, шалтер број 2. Уз пријаву на јавни конкурс кандидат је дужан приложити доказе о испуњавању општих и посебних услова конкурса.

Као доказе о испуњавању општих услова конкурса, кандидат прилаже фото-копију увјерења о држављанству Републике Српске, односно Босне и Херцеговине и изјаве да кандидат: 

- није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској управи,

- није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере, на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини, три године прије објављивања конкурса,

- није под оптужницом Међународног суда за ратне злочине почињене на подручју бивше Југославије у Хагу и да није одбио наредбу да се повинује пред Трибуналом - члан IX став (1) Устава Босне и Херцеговине и

- није у сукобу интереса у складу са чл. од 43. до 47. Закона, саставни је дио Пријаве на јавни конкурс.

Горе наведене изјаве о општим условима саставни су дио Пријаве на јавни конкурс - пријавног обрасца.

Као доказе о испуњавању посебних услова кандидат прилаже фото-копију:

- дипломе о завршеној стручној спреми,

- увјерења о положеном стручном испиту за рад у општинској управи, односно изјаве којом се кандидат обавезује да ће у року од шест мјесеци положити стручни испит уколико буде запослен,

- исправе којом се доказује радно искуство у траженом степену стручне спреме (потврда, рјешење или други акт из којег се види на којим пословима, са којом стручном спремом и у ком периоду је стечено радно искуство - доставља кандидат који аплицира на службеничко радно мјесто, под редним бројем 1., 2. и 3. Јавног конкурса).

Прворангирани кандидат, по приједлогу Комисије за спровођење јавног конкурса, дужан је да, у року од седам дана од дана пријема обавјештења Комисије, достави доказе о испуњавању општих и посебних услова у оригиналу или овјереној фото-копији, овјерену изјаву о испуњености услова из одјељка ИВ став (2) тачка 2., 3. и 4., као и увјерење о општој здравственој способности.

Ако прворангирани кандидат не достави доказе из претходног става у прописаном року или ако на основу достављених доказа Комисија утврди да кандидат не испуњава опште и посебне услове, позваће сљедећег кандидата по броју освојених бодова са ранг-листе успјешних кандидата, да поступи у складу са претходним ставом.

Са свим кандидатима који буду ушли у ужи избор Комисија за спровођење јавног конкурса обавиће улазни интервју, о чему ће кандидати бити благовремено обавјештени.

V - РОК ЗА ПОДНОШЕЊЕ ПРИЈАВА

Рок за подношење пријава је 15 дана од дана објављивања Јавног конкурса.

Пријаве на Јавни конкурс се могу поднијети директно или путем поште на адресу: Општина Мркоњић Град, Трг краља Петра И Карађорђевића бр. 1, са назнаком «Комисији за спровођење Јавног конкурса за попуну упражњених радних мјеста службеника у Општинској управи општине Мркоњић Град».

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Јавни конкурс се објављује у «Службеном гласнику Републике Српске» и дневном листу «Глас Српске».

Уколико Јавни конкурс не буде истовремено објављен, рок за пријаву се рачуна од дана посљедњег објављивања.

За сва додатна обавјештења о Јавном конкурсу можете се обратити на контакт телефон 050/220-948.

ЈУ ОШ "Доситеј Обрадовић" Кнежево

Дујка Комљеновића бб

78230 Кнежево

 

На основу члана 125. став 1. и члана 152.став 3. тачка 16) Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", бр.81/22), ЈУ Основна школа „Доситеј Обрадовић"Кнежево 

 о б ј а в љ у ј е

К О Н К У Р С
за упражњена радна мјеста

1))-наставник српског језика-12 часова редовне наставе  на неодређено вријеме, са искуством и положеним стручним испитом  1- извршилац,

Општи и посебни услови за пријем у радни однос                                                                                                          

За наведено радно мјесто поред  општих услова утврђених Законом о раду(Службени гласник  Републике Српске"број 01/16,66/18,91/21- Одлуке уставног суда  Републике Српске , 119/21,112/23, и 39/24  и посебних услова прописаних у члану 114. став (1) и став (3) , 115,    и члану 142 став 3 Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" бр. 81/22), кандидати треба да испуњавају услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске", број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).
Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" бр. 81/22) испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме. Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114. став 5. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" бр. 81/22).
Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са чланом 127. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" бр. 81/22) и одредбама Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број 74/23).
Уз пријаву на расписани конкурс, потписану од стране кандидата који се пријављује на конкурс са адресом пребивалишта и бројем телефона, потребно је да кандидати доставе и документацију на основу које се доказује испуњеност општих  услова и то:
1) да је држављанин РС или  БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,
2) да је пунољетан, што се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,
3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, издатим од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује:

 увјерењем о неосуђиваности, које за изабраног кандидата Школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,

5) да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, које за изабраног кандидата Школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Кандидати су дужни да доставе и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање  по критеријумима из члана 127. став  (6) Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број 81/22) и одредбама Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број 74/23)  и то:

1)диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

2)  увјерење о положеној педагошко-психолошкој  и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;
3) увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад;
4) увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи;
5) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
6) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме;
7) увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца;
8) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено- отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
9) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном  статусу  ратног војног инвалида  Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
10) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном  статусу борца  Одбрамбено- отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.
У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити документ под тачком 5), просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.
Изузетно од тачке 7), уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије им се неће враћати.

Тестирање и интервјуисање кандидата који су доставили потпуне и благовремене пријаве  односно који испуњавају услове конкурса  ће се обавити дана 26.11.2024. године  (уторак)у 12 часова у просторијама ЈУ Основне школе „Доситеј Обрадовић"Кнежево.
Школа ће, након прегледа достављене документације, списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Пријаве достављати лично или путем поште на адресу ЈУ Основна школа "Доситеј Обрадовић"" Кнежево, Ул.Дујка Комљеновића бб 78230 Кнежево.
Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања путем Завода за запошљавање Републике Српске  и дневног листа „Глас Српске".
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

***

ЈУ ОШ „Дринић", Дринић

Петровац, Центар бр.13

79290 Петровац

тел/факс: 050465020,

е-mail: [email protected]

 

КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

 

Расписује се конкурс за попуну упражњеног радног мјеста :

1. Васпитач у Организационој јединици „Рунолист" Петровац- један  извршилац, пуно радно вријеме, на одређено вријеме  - са искуством и положеним стручним испитом

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

 

1.Да је држављанин РС или БиХ,

2.Да је старији од 18 година,

3.Да има најмање први циклус студијског програма или еквивалент и стечено високо образовање на студијском програму предшколског васпитања и образовања или програму за образовање васпитача,

4. Да је радно способан,

5.Да  против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против достојанства личности , морала , службене дужности, трговине људима,полног интегритета,злостављања дјетета ,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,искориштавање дјевце и малољетних лица за порнографију ,производње и приказивања дјечије порнографије ,одузимања малољетног лица ,запуштања и злостављања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела,

6.Увјерење да није осуђиван правоснажном  пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности , морала , службене дужности, трговине људима,полног интегритета,злостављања дјетета ,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,искориштавање дјеце и малољетних лица за порнографију ,производње и приказивања дјечије порнографије ,одузимања малољетног лица ,запуштања и злостављања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела,

7. Да се не води у посебном Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце , а то се доказује увјерењем из посебног Регистре лица правосанажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавање дјеце.

            Увјерења из тачака 6) и  7) за изабраног кандидата установа  прибавља службеним путем, (ако је кандидат рођен у Републици Српској),а прије заснивања радног односа.

ПОТРЕБНА ДОКУМАНТАЦИЈА

 

1. Пријава на конкурс и кратка биографија,
2. Увјерење о држављанству,
3. Овјерена копија личне карте или Извод из матичне књиге рођених,
4. Важеће љекарско увјерење о психофизичкој способности ( прилажу само изабрани кандидати , а прије заснивања радног оноса),
5. Увјерење о невођењу кривичног поступка,
6. Увјерење о положеном стручном испиту за васпитно-образовни рад васпитача (за кандидате који конкуришу на радна мјеста на којима се тражи положен стручни испит)
7. Овјерена копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма 8на студијском програму предшколског васпитања и образовања) у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,
8. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен на радном мјесту које одговара стручној спреми и профилу који се тражи овим Конкурсом.Из увјерења треба јасно да се види врста посла,степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла.Уколико  је кандидат радио са непуним радним временом , то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме (за радно мјесто за које се тражи искуство).,
9. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током стидирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања,уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена или фотокопија индекса,
10. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС,уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидскау заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС,уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
13. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС,уколико се ради о кандидату борца.

 

- Право учешћа на конкурс имају и лица из члана 65а. став 1. Закона о предшколском васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске „ , број: 79/15, 63/20, 64/22).

-Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима

- Интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве , односно који испуњавају услове конкурса биће обављен у понедељак 25.новембра 2024.године у 7:30 часова у просторијама ЈУ Основна школа „Дринић" Петровац. .Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на конкурс комисија неће  разматрати.

-Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, биће објављен на огласној плочи школе најкасније три дана прије заказаног интервјуа.

         - Кандидати се неће посебно позивати на интервју,а уколико се кандитат не појави на интервју ,сматра се да је одустао од пријаве на конкурс.

          -Оглас  остаје  отворен  осам (8)  дана  од  дана  објављивања  у  средствима  јавног   информисања у„Глас Српске" Бања Лука.

***

ЈУ ОШ „Никола Мачкић" Доња Превија

Доња превија бб.

79287 Превија

 

На основу члана 125. и члана 152. став 3. тачка 16) Закона о основном васпитању и образовању („Службени Гласник Републике Српске", број 81/22) и члана 2. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени Гласник Републике Српске", број 74/23), директор Јавне установе Основна школа „Никола Мачкић" Доња Превија,  расписује:

К О Н К У Р С
    за попуну радних мјеста

1. Наставник енглеског језика - 14 часова редовне наставе , један извршилац , на одређено вријеме ,

замјена одсутне раднице ( боловање ) , радно искуство и положен стручни испит;

2. Наставник ликовне културе – 5 часова редовне наставе, један извршилац , на одређено вријеме , замјена одсутне раднице (трудничко боловање и породиљско одсуство), радно искуство и положен стручни испит.

 

За радно мјесто под редним бројем 2) уколико се  не пријави лице са радним искуством и положеним стручним испитом, разматраће се и пријаве лица без радног искуства (приправника).

Поред општих услова прописаних Законом о раду („Службени гласник Републике Српске", број 1/16, 66/18, 91/21 - одлука Уставног суда Републике Српске, 119/21 и 112/23) кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 114 , чланом 115. став 1. и чланом 116. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", бр. 81/22), услове предвиђене чл. 5. и 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник  Републике Српске", број 74/23) и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске", број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15). Пријем у радни однос извршиће се у складу са одредбама Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начином бодовања кандидата у основној школи („Службени Гласник Републике Српске", број 74/23).   
Право учешћа на конкурсу изузетно имају и лица из члана 114. став 5 ) Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број 81/22) тј. лица која су стекла стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци , као и лице које је радни стаж стекло у школи , ван наставног процеса , уколико испуњава остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

Право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број 81/22) испуњавали услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.

 Уз пријаву потписану од стране кандидата (са адресом и контакт телефоном) потребно је приложити документацију којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа :
1.    да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;
2.    да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;
3.    да је радно способан, а то се доказује увјерењем о психофизичкој способности издатим од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;
4.    да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интергритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности ; (прибавља школа)
5.    увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце; (прибавља школа)
6.    увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем ( доставља кандидат, а прибавља се у надлежном суду).

Увјерења из тачака 4. и 5. школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Документација којом се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. став 6. Закона о основном васпитању и образовању („Сл.гласник Републике Српске", бр. 81/22) и члана 9. Правилника о процедури и критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број 74/23) је сљедећа:
1.    Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;
2.    Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;
3.   Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;
4.    Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи;
5.    Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
6.    Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме;
7.    Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке о: опису радног мјеста или систематизацији радног мјеста, степену стручне спреме и звању и дужини оствареног радног стажа по врстама посла;
8.    Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
9.    Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
10.    Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца;
 

У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити документ из тачке 5. - посебни услови конкурса, просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса. Изузетно од тачке 7. – посебни услови конкурса, уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља овјерену копију радне књижице.

ЈУ ОШ „Десанка Максимовић", Горњи Рибник

Раде Јованића 38

Горњи Рибник

тел.: 050/431-017, 431-475,

е-mail: ос[email protected]

          На основу члана 114. став 1. Закона о основном образовању и васпитању („Службени Гласник Републике Српске"број 81/22), директор школе 

р а с п и с у ј е

К О Н К У Р С

За  наставни кадар у школској 2024/2025.години

 

1. Професор математике ............................... 12 часова, један извршилац, подручна школа Доњи Врбљани, положен стручни испит, до краја школске 2024/25. годин
2. Професор физике............................... 10 часова, један извршилац, положен стручни испит, подручна школа Доњи Врбљани и централна школа, до краја школске 2024/25. године;

Кандидат  треба да испуњава услове предвиђене чланом 114. Закона о основном образовању и васпитању („Службени Гласник Републике Српске" број ( 81/22)  и Законом о раду што доказује прилагањем сљедеће документације:

-Увјерење о држављанству 

-Извод из МКР или копија личне карте

-Овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области у складу са Правилником о стручним профилима и звањима у основној школи („Службени Гласник Републике Српске" број 76/15)

-Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

-Увјерење о положеном стручном испиту

-Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима (љекарско увјерење се доставља након пријема по  конкурсу)      

-Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за  дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета и другог насиља над дјететом или малољетним лицем

-Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце

Поред наведене документације ако кандидат испуњава услове у погледу нивоа и врсте образовања  према Правилнику о стручним профилима и звањима у основној школи („Службени Гласник Републике Српске" број 76/15)

потребно је приложити :

-Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања

-Увјерење Бироа за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица

-Доказ о стажу  увјерење од ранијег послодавца ( ако се тражи лице са искуством)

-Увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца

 

Конкурс остаје отворен ОСАМ  дана од дана објављивања у „Гласу Српске".

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве нећемо узимати у разматрање.

Уколико се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе.

 

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.