JU ZZZ RS – Trebinje: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 05.08.2026. godine

Oglasi za slobodna radna mjesta objavljeni su u štampanom izdanju "Glasa Srpske" od 05.08.2026. godine.

Detaljne informacije o svim objavljenim slobodnim mjestima zainteresovani mogu naći na veb stranici Zavoda www.zzzrs.net  ili u birou gdje su prijavljeni kao nezaposleno lice.

****

*****

JU SŠC FOČA

FOČA

 

K O N K U R S

za prijem radnika na radna mjesta za školsku 2026/27.godine

 

  1.Profesor  hemije,  na određeno vrijeme, sa iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi /hemija- 4 časa/  do  kraja  nastavne  godine 9.06.2027.

   2.VKV –specijalista  -   konobar , za   praktičnu  nastavu  u struci ugostiteljstvo i turizam,za zanimanje –konobar  i ugostiteljski tehničarima,   na određeno vrijeme,sa iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi- 22  časa/ - do kraja nastavne godine  9.06.2027.

3.VKV –specijalista   kuvar  -  praktičnu nastava –  kuvar  na određeno vrijeme,sa iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi – / 15 časova/, do kraja nastavne godine 9.07.2027.

  4.Stručni predmeti u  zdravstvu- doktor, na određeno vrijeme i položenim stručnim ispitom  za rad u nastavi /20 časova  /. do kraja školske godine  31.08.2027.godine

5.Stručni predmeti u  zdravstvu- doktor, na određeno vrijeme i položenim stručnim ispitom  za rad u nastavi ./19- časova /, do kraja  školske godine  do 31.08.2027.

    6.Stručni predmet u  zdravstvu- medicinska biohemija,  na određeno vrijeme sa položenim stručnim ispitom      za rad u nastavi / 4 časa/,  do kraja nastavne  godine 9.06.2027. 

7.Diplomirani medicinar zdravstvene njege na  određeno vrijem  sa položenim stručnim ispitom za rad u nastavi-praktična nastava     6 časova/, do kraja nasavne godine 9.06.2027.

8.Profesor  geografije ,  na određeno vrijeme,sa iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi –geografija- 12  časova / do kraja školske godine 31.08.2027.

    9. Profesor informatike,   na određeno vrijeme sa iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi-/ primjena računara  -4  časa / ,do kraja nastavne godine 9.06.2027.

10. Profesor računarstva i informatike,  na određeno vrijeme,sa iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi za / računarstvo i informatika –2  časa/, do kraja nastavne godine 9.06.2027.

 11. Profesor fizike,  na određeno vrijeme,sa iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi / fizika- 6  časova /, do kraja nastavne godine 9.06.2027. 

12.  Dipl. šumarski inžinjer,  na određeno vrijeme  sa položenim stručnim ispitom  za rad u nastavi  za /praktičnu nastavu  za  šumarske tehničare – 4 časa/, do kraja  nastavne godine 9.06.2027.

13. Diplomirani ekonomista na  određeno radno vrijeme  sa položenim stručnim ispitom za  rad u nastavi za privrednu matematiku- /6 časova/ do kraja  školske godine 31.08.2027.

14. Diplomirani ekonomista na određeno  radno vrijeme i položenim stručnim ispitpom za rad u nastavi  za osnovi preduzetništva- /12  časova/, do kraja  školske godine 31.08.2027. 

15. Diplomirani  ekonomista na određeno  radno vrijeme i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi- osnovi  turizma u uostiteljstvu  /2 časa/,do karja  školske godine do 31.08.2027.

16.  Diplomirani teolog-   za religiju / 2- časa/, za etiku /1- čas/ i pravoslavna vjeronauka /4 časa/na određeno radno vrijeme sa položenim stručnim ispitom za rad u nastavi  do kara školske godine 31.08.2027.

17.Profesor  psihologije   na određeno radno vrijeme sa položenim stručnim ispitom za rad u nastavi na /13/ časova ređeno vrijeme  sa položenim stručnim ispitom , do kraja školske godine 31.08.2027.

18. Diplomirani mašinski inžinjer na određeno radno vrijeme do povratka radnice  s bolovanja sa položenim stručnim ispitom za  rad u  nastavi za  stručne predmete  mašinske  struke  na  10- časova

  Pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 01/16,66/18,91/21-Odluke ustavnog suda Republike Srpske,119/21,112/23 i 39/24)), kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove u skladu sa članom 104., Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 41/18,35/20,92/20 i 55/23), Pravilnika o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u gimnaziji, Pravilnika o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama(Službeni glasnik Republike Srpske“,broj: 120/20 . i Prijem kandidata u radni odnos vršiće se na osnovu Pravilnika o proceduri i kriterijumima prijema radnika u radni odnos u srednjoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 24/19).

Potrebna dokumentacija:Uz obaveznu potpisanu prijavu i kraću biografiju kandidati treba da dostave originale ili ovjerene fotokopije (ovjerena fotokopija ne smije biti starija od šest mjeseci) sledećih dokumenata kojima se dokazuje ispunjavanje opštih i posebnih uslova.

Opšti uslovi koje kandidat treba da ispunjava se dokazuju sledećom dokumentacijom:

-        Da je državljanin RS ili BiH - uvjerenjem o državljanstvu;

-        Da je punoljetan - izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom fotokopijom lične karte;

-        Da je radno sposoban - ljekarskim uvjerenjem, koje ne može biti starije od šest mjeseci (prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa);

o        Podatke iz evidencije da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivično djela učinjena protiv službene dužnosti, protiv polnog intergiteta,seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta,falsifikovanje javne isprave,nedozvoljena proizvodnja i promet opojnih  droga, omogućavanje uživanja opojnih droga, niti lice koje  se vodi u  Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična  djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece“.

            Posebni uslovi se dokazuju dokumentacijom propisanom Zakonom o srednjem obrazovanju i vaspitanju, kao i Pravilnikom o proceduri i kriterijumima prijema radnika u radni odnos u srednjoj školi, a na osnovu kojih će se izvršiti bodovanje i rangiranje prijavljenih kandidata:

   -Ovjerena fotokopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju, sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent;

   -Uvjerenje izdato od visokoškolske ustanove ili dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena, a u izuzetnim slučajevima, ukoliko kandidat iz opravdanih razloga ne može pribaviti prethodno navedena dokumenta o prosjeku ocjena tokom studiranja, prosječna ocjena se može dokazati ovjerenom fotokopijom indeksa;

  -Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje na području jedinice lokalne samouprave gdje je kandidat prijavljen o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica;

  -Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca (uvjerenje treba da sadrži podatke iz kojih se jasno vidi vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla) i ovjerenu fotokopiju radne knjižice;

  -Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u nastavi;

  -Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulih boraca;

  -Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;

  -Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije boraca;

   -Pravo učešća na konkurs imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu  Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 41/18. 32/20,35/20,55/23) ispunjavali uslove u pogledu profila i zvanja nastavnika.

 Napomena:

U skladu sa članom  104.7. i 8.  Zakona srednjem obrazovanju i vaspitanju na upražnjeno radno mjesto, gdje je raspisan konkurs sa položenim stručnim ispitom, može se angažovati lice koje je steklo radni staž van škole u trajanju od  najmanje godinu dana u struci, ukoliko ispunjava druge uslove propisane zakonom.

Pravo učešća na konkurs imaju i lica koja su po propisima  važećim  do stupanja na snagu ovog  zakona  ispunjava uslove u pogledu profila i zvanja nastavnika

         - Sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove Konkursa, Komisija za izbor će obaviti testiranje i intervju dana,17.08.2026. godine   u 10,30  časova u prostorijama Škole.

            Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave na testiranju i/ili intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na Konkurs.

            Kandidati su dužni dostaviti ovjerene fotokopije svih dokumenata koji se ne vraćaju.

           Nepotpune i neblagovremene prijave se neće uzeti u razmatranje.

           Rok za dostavljanje prijava je osam (8) dana od dana objavljivanja Konkursa.

           Prijave slati, sa naznakom: „ZA KONKURS - NE OTVARAJ“, na adresu:

     JU Srednjoškolski  centar Foča,   

     Cara Dušana 73.,  73 300 Foča.                                                                                                                                     

***

KPZ FOČA

 

JAVNI KONKURS

za prijem u radni odnos

 

1) Viši stručni saradnik za zaštitu i zdravlje na radu i zaštitu od požara -1 izvršilac

         

I Opšti uslovi koje kandidati moraju da ispunjavaju

1. Da je državljanin Republike Srpske ili BiH,

2. Da je stariji od 18 godina,

3. Da ima opštu zdravstvenu sposobnost,

4. Da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest mjeseci ili krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova u Ustanovi,

5. Da nije otpuštan iz organa uprave kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem nivou vlasti u BiH tri godine prije dana objavljivanja javnog konkursa,

6. Da se na njega ne odnosi član IX stav 1. Ustava Bosne i Hercegovine i

7. Da ispunjava i druge uslove utvrđene zakonom ili drugim propisima kandidati koji se prijavljuju na javni konkurs, pored opštih moraju da ispunjavaju i posebne uslove i to

II Posebni uslovi

1)      Za radno mjesto viši stručni saradnik za zaštitu i zdravlje na radu i zaštitu od požara - visoka stručna sprema (diplomirani mašinski inženjer), najmanje jedna godina radnog iskustva nakon sticanja visoke stručne spreme, položen stručni ispit iz oblasti izvršenja krivičnih i prekršajnih sankcija, položen stručni ispit iz oblasti protivpožarne zaštite i stručni ispit iz oblasti zaštite i zdravlja na radu. Potrebna licenca za obavljanje poslova zaštite i zdravlja na radu.

III Potrebna dokumentacija

Uz prijavu na konkurs sa kratkom biografijom (svojeručno potpisanu, sa naznačenom adresom stanovanja i kontakt telefonom) kandidati su dužni priložiti dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova, original ili ovjerenu kopiju kod nadležnog organa, i to:

-        Izvod iz matične knjige rođenih,

-        Uvjerenje o državljanstvu,

-        Diplomu o završenoj školskoj spremi,

-        Dokaz o radnom iskustvu,

-        Dokaz o položenom stručnom ispitu,

-        Dokaz o položenom stručnom ispitu iz oblasti protivpožarne zaštite i stručni ispit iz oblasti zaštite i zdravlja na radu. Potrebna licenca za obavljanje poslova zaštite i zdravlja na radu.

-        Ovjerenu izjavu da nije otpušten iz organa uprave kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem nivou vlasti u BiH tri godine prije dana objavljivanja javnog konkursa i

-        Ovjerenu izjavu da se na njega ne odnosi član IX stav 1. Ustava Bosne i Hercegovine.

Dokaz da kandidat nije osuđivan  za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest mjeseci ili  krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova u ustanovi, Kazneno-popravni zavod Foča zatražiće po službenoj dužnosti za predloženog kandidata.

Direktor ustanove će rješenjem imenovati Konkursnu komisiju koja će pregledati dokumentaciju kandidata  nakon čega će  obaviti ulazni intervju sa kandidatima koji ispunjavaju  opšte i posebne uslove radnog mjesta iz konkursa,  te će izvršiti bodovanje kandidata i sačiniti listu uspješnih kandidata te  dostaviti direktoru Zavoda prijedlog za izbor najuspješnijeg kandidata.

Dokaz o opštoj zdravstvenoj sposobnosti dostavlja samo predloženi kandidat u roku od sedam dana od dana prijema prijedloga Komisije, a ukoliko isti to ne učini ili se utvrdi da nema opštu zdravstvenu sposobnost za rad na radnom mjestu na koje je konkurisao, naredni kandidat sa rang liste će biti pozvan da dostavi ljekarsko uvjerenje.

Neblagovremene, nerazumljive i nepotpune prijave ili prijave kandidata koji ne ispunjavaju uslove propisane javnim konkursom, na prijedlog Konkursne komisije, direktor ustanove odbacuje zaključkom protiv koga je dopuštena posebna žalba.

Rok za podnošenje prijava na konkurs je 15 (petnaest) dana od dana poslednjeg objavljivanja.

Prijave sa dokazima mogu se dostaviti lično ili putem pošte na adresu: Kazneno-popravni zavod Foča, Ul. Studentska br. 2, sa naznakom radnog mjesta na koji se kandidat prijavljuje.

                                                                                     

 

 JU SŠC  „Golub Kureš“

 Bileća      

 

J A V N I   K O N K U R S

za popunu upražnjenog radnog mjesta

Opis radnog mjesta:

1.       Nastavnik sociologije – 1 izvršilac, 2 časa redovne nastave, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno – obrazovnom procesu– na određeno vrijeme do povratka odsutnog radnika, a najkasnije do 31.08.2027.godine;

2.       Nastavnik sociologije i filozofije – 1 izvršilac, 2 časa redovne nastave, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno – obrazovnom procesu– na određeno vrijeme do povratka odsutnog radnika, a najkasnije do 31.08.2027.godine;

3.       Nastavnik folozofije – 1 izvršilac, 5 časova redovne nastave, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno – obrazovnom procesu– na određeno vrijeme do povratka odsutnog radnika, a najkasnije do 31.08.2027.godine;

4.       Nastavnik demokratije i ljudskih prava – 1 izvršilac, 10 časova redovne nastave, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno – obrazovnom procesu– na određeno vrijeme do povratka odsutnog radnika, a najkasnije do 31.08.2027.godine;

5.       Biologija -  1 izvršilac, 14 časova redovne nastave, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno – obrazovnom procesu– na neodređeno vrijeme;

6.       Matematika – 1 izvršilac, 18 časova redovne nastave,  sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno – obrazovnom procesu– na neodređeno vrijeme;

7.       Matematika – 1 izvršilac, 18 časova redovne nastave, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno – obrazovnom procesu– na određeno vrijeme do 31.08.2027.godine;

8.       Matematika – 1 izvršilac, 2 časa redovne nastave, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno – obrazovnom procesu– na određeno vrijeme do 31.08.2027.godine;

9.       Istorija – 1 izvršilac, 6 časova redovne nastave, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno – obrazovnom procesu– na određeno vrijeme do povratka odsutnog radnika, a najkasnije do 31.08.2027.godine;

 

10.     Fizika – 1 izvršilac, 5 časova redovne nastave, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno – obrazovnom procesu– na određeno vrijeme do 31.08.2027.godine;

11.     Fizičko vaspitanje – 1 izvršilac – 18 časova, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno – obrazovnom procesu– na određeno vrijeme do 31.08.2027.godine;

12.     Mašinska grupa predmeta – 1 izvršilac – 17 časova, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno – obrazovnom procesu– na određeno vrijeme do 31.08.2027.godine;

13.     Poljoprivredna grupa predmeta – 1 izvršilac – 20 časova, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno – obrazovnom procesu– na neodređeno vrijeme;

14.     Poljoprivredna grupa predmeta -  1 izvršilac, 14 časova, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno – obrazovnom procesu– na određeno vrijeme do 31.08.2027.godine;

Opšti i posebni uslovi za prijem u radni odnos:

Za nastavnika u srednjoj školi može biti izabrano lice koje ispunjava opšte uslove utvrđene Zakonom o radu („Službeni glasnik RS“, broj: 1/16, 66/18, 91/21 Odluka Ustavnog suda i 119/21, 112/23, 39/24, 28/26 Odluka Ustavnog suda i 59/26) i posebne uslove propisane članom 104. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik RS“, broj: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23, 59/26), Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama („Službeni glasnik RS“, broj: 29/12, 80/14 i 83/15) i Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika i stručnih saradnika u gimnaziji („Službeni glasnik RS“, broj: 120/20).

Uz potpisanu prijavu  od strane kandidata, na kojoj će obavezno biti naznačena adresa stanovanja i kontakt telefon, kandidati su dužni dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost opštih i posebnih uslova, kao i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje, i to:

-        Uvjerenje o državljanstvu,

-        Izvod iz matične knjige rođenih,

-        Ljekarsko uvjerenje o radnoj sposobnosti koje ne može biti starije od šest mjeseci dostavlja kandidat nakon što bude odabran na Konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,

-        Uvjerenje o neosuđivanosti (kojim se potvrđuje da kandidat nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem), ovo uvjerenje će pribaviti škola službenim putem za izabranog kandidata, prije zasnivanja radnog odnosa,

-        Uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece (uvjerenje će pribaviti škola službenim putem za izabranog kandidata, prije zasnivanja radnog odnosa),

-        Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem,

-        Ovjerena fotokopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent (uz diplomu priložiti rješenje o priznavanju visokoškolske isprave ukoliko je stečena van Bosne i Hercegovine i Republike Srpske nakon 6. aprila 1992.god.),

-        Uvjerenje o položenoj pedagoško – psihološkoj i didaktičko – metodičkoj grupi predmeta koje dostavlja kandidat za nastavnika koji u toku studija nije položio pedagoško – psihološku i didaktičko – metodičku grupu predmeta,

-        Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u vaspitno – obrazovnom procesu,

-        Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa pravilnikom kojim se reguliše polaganje stručnog ispita,

-        Dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,

-        Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica,

-        Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca iz koga se jasno vidi vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina radnog staža ostvarena po vrstama posla. Ukoliko je kandidtat radio sa nepunim radnim vremenom, to radno vrijeme je neophodno preračunati u puno radno vrijeme.

-        Uvjerenje opštinskog / gradskog organa uprave nadlažnog za boračko –invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno – otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,

-        Uvjerenje opštinskog / gradskog organa uprave nadlažnog za boračko –invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno – otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,

-        Uvjerenje opštinskog / gradskog organa uprave nadlažnog za boračko –invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu  borca Odbrambeno – otadžbinskog rata Republike Srpske,ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

 

Konkurs ostaje otvoren osam (8) dana od dana objavljivanja konkursa u dnevnom listu „Glas Srpske“.

Prijavu na Konkurs i potrebna dokumenta kandidati su dužni dostaviti lično ili putem pošte na adresu: Vladimira Gaćinovića br. 1, 89 230 Bileća sa naznakom „za konkurs za popunu upražnjenog radnog mjesta (navesti radno mjesto za koje konkurše).“

Nepotpune i neblagovremene prijave kandidata neće se razmatrati.

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove propisane ovim konkursom postaviti na oglasnu tablu škole najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.

Kandidati koji ispunjavaju uslove utvrđene ovim konkursom, dužni su pristupiti testiranju i intervjuu, koji će sa kandidatima obaviti Komisija za prijem radnika. Testiranje i intervju sa kandidatima za radna mjesta pod 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7 i 8. obaviće se 18.08.2026.godine u 10.00 časova, a za radna mjesta pod 9, 10, 11, 12, 13 i 14. obaviće se 19.08.2026.godine u 10.30 časova, u prostorijama JU Srednjoškolski centar „Golub Kureš“ u Bileći.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, odnosno ukoliko se ne pojave u naznačenom terminu smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata, kopije neće biti vraćene kandidatima.

Ukoliko se na konkurs ne jave kandidati koji imaju položen stručni ispit za rad u nastavi, razmatraće se i prijave kandidata koji nemaju položen stručni ispit, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane zakonom. Ukoliko se na konkurs ne jave kandidati sa radnim iskustvom  u nastavi, razmatraće se i prijave kandidata koji su stekli radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane zakonom.

Ukoliko se na konkurs ne jave kandidati sa iskustvom razmatraće se molbe kandidata bez iskustva, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane zakonom.

***

 JU Tehnička škola

Trebinje

 

KONKURS

za prijem radnika u radni odnos

 

1.       Nastavnik građevinske grupe predmeta - 1 izvršilac- 9 časova – određeno (do 31.8.2027. godine)- sa radnim iskustvom (položen stručni ispit za rad u obrazovno-vaspitnom procesu).

2.       Nastavnik geodetske grupe predmeta.- 1 izvršilac- 17 časova– određeno (do 31.8.2027. godine)- sa radnim iskustvom (položen stručni ispit za rad u obrazovno-vaspitnom procesu).

3.       Nastavnik elektro grupe predmeta - 1 izvršilac-puna norma– određeno (do povratka radnika sa javne funkcije, najdalje do 31.8.2027. godine)- sa radnim iskustvom (položen stručni ispit za rad u obrazovno-vaspitnom procesu).

4.       Nastavnik elektro grupe predmeta - 1 izvršilac- 10 časova – određeno ( do 31.8.2027. godine)- sa radnim iskustvom (položen stručni ispit za rad u obrazovno-vaspitnom procesu).

5.       Nastavnik mašinske grupe predmeta -1 izvršilac- puna norma – određeno (do 31.8.2027. godine)- sa radnim iskustvom (položen stručni ispit za rad u obrazovno-vaspitnom procesu).

6.       Nastavnik saobraćajne grupe predmeta  - 1 izvršilac- puna norma– neodređeno - sa radnim iskustvom (položen stručni ispit za rad u obrazovno-vaspitnom procesu)

7.       Nastavnik srpskog jezika - 1 izvršilac- 10 časova – određeno (do 31.8.2027. godine)- sa radnim iskustvom (položen stručni ispit za rad u obrazovno-vaspitnom procesu).

8.       Nastavnik demokratije i ljudskih prava -1 izvršilac- 10 časova– neodređeno - sa radnim iskustvom (položen stručni ispit za rad u obrazovno-vaspitnom procesu).

 

Pored opštih uslova za zasnivanje radnog odnosa propisanih Zakonom o radu („Službeni glasnik Republike Srpske“ br. 01/16,66/18,91/21- Odluka Ustavnog suda Republike Srpske, 119/21, 112/23,39/24,28/26- Odluka Ustavnog suda Republike Srpske,59/26) kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove propisane članom 104.  Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ br.41/18,35/20, 92/20, 55/23,59/26), Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama („Službeni glasnik Republike Srpske“ br. 29/12, 80/14, 83/15) .

Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju ( „Službeni glasnik Republike Srpske“ br. 41/18,35/20, 92/20,55/23,59/26) ispunjavali uslove u pogledu profila i zvanja nastavnika.

Uvjerenje da kandidat nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv  dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih sredstava i uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece poslodavac će pribaviti službenim putem od nadležnog organa, za izabranog kandidata.

 Ljekarsko uvjerenje kandidati dostavljaju nakon što budu odabrani na konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa ( ne može biti starije od šest mjeseci).

Uz potpisanu prijavu na konkurs, kandidati su dužni da, kao dokaz o ispunjavanju uslova konkursa, dostave sljedeća dokumenta (ovjerene kopije ne starije od šest mjeseci):

-        Ovjerenu kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četverogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ESTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent ( za diplome stečene poslije 06.04.1992 god. van BiH i Republike Srbije potrebno priložiti rješenje o priznavanju- nostrifikaciji);

-        Izvod iz matične knjige rođenih;

-        Uvjerenje o državljanstvu;

-        Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem;

-        Kraću biografiju – prijava.

Pored ovih dokumenata potrebno je dostaviti i uvjerenja tražena Pravilnik o postupku za prijem  u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske“ br.24/19). Uvjerenja koja kandidat prilaže su:

-        Uvjerenje o prosječnoj ocjeni tokom studiranja koju izdaje visokoškolska ustanova ili je dodatak diplomi ( ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti navedeni dokument, prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom fotokopijom indeksa);

-        Uvjerenje o položenoj pedagoško- psihološkoj i didaktičko- metodičkoj grupi predmeta (dostavlja kandidat koji u toku studija nije položio navedenu grupu predmeta) ;

-        Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u vaspitno- obrazovnom procesu ;

-        Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa pravilnikom kojim se reguliše polaganje stručnog ispita;

-        Uvjerenje o ostvarenom radnom stažu izdato od strane ranijeg poslodavca/ vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla/;

-        Uvjerenje Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje, u stručnoj spremi i profilu traženim konkursom,

-        Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,

-        Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca,

-        Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida.

Prijem u radni odnos vršiće se u skladu sa odredbama Pravilnika o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i način bodovanja kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske“ br. 24/19).

Sa kandidatima koji ispunjavaju uslove konkursa biće obavljen intervju kao i stručno testiranje u prostorijama škole  i to:

-        nastavnik građevinske grupe predmeta 18.8.2026. godine u 8 časova

-        nastavnik geodetske grupe predmeta 18.8.2026. godine u 9 časova

-        nastavnik elektro grupe predmeta 18.8.2026. godine u 10 časova

-        nastavnik mašinske grupe predmeta 18.8.2026. godine u 11 časova

-        nastavnik saobraćajne grupe predmeta 19.8.2026. godine u 8 časova

-        nastavnik srpskog jezika 19.8.2026. godine u 9 časova

-        nastavnik demokratije i ljudskih prava 19.8.2026. godine u 10 časova.

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa biće postavljen na oglasnoj tabli škole tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.

Kandidati se neće posebno pozivati na intervju i testiranje, a ukoliko se ne pojave smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Rok za podnošenje prijava je 8 (osam) dana od dana objavljivanja konkursa.

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.

Ukoliko se na konkurs ne jave kandidati koji imaju položen stručni ispit za rad u vaspitno- obrazovnom procesu razmatraće se prijave kandidata koji su stekli radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane zakonom.

U prijavi navesti kontakt telefon.

Prijave sa dokazima o ispunjavanju uslova dostaviti lično ili putem pošte na adresu : JU Tehnička škola Trebinje, Vožda Karađorđa br.1, 89101 Trebinje sa naznakom „ZA KONKURS – navesti radno mjesto za koje kandidat konkuriše.“

***

JU OŠ „Sveti Sava“

Foča

                     

K  O  N  K  U  R  S

 

Za popunu upražnjenih  radnih mjesta

 

1.       NASTAVNIK TEHNIČKOG OBRAZOVANjA - 1 izvršilac na 22 časa neposrednog rada sa učenicima u CŠ,  od dana prijema do povratka radnika sa porodiljskog odsustva, sa radnim iskustvom - položen stručni ispit za rad u vaspitno-obrazovnom procesu,

2.       NASTAVNIK TEHNIČKOG OBRAZOVANjA - 1 izvršilac na 5 časova neposrednog rada sa učenicima u CŠ i u PO Miljevimna, od dana prijema do 31.8.2027. godine, sa radnim iskustvom - položen stručni ispit za rad u vaspitno-obrazovnom procesu,

3.       NASTAVNIK OSNOVA INFORMATIKE – 1 izvršilac na 5 časova neposrednog rada sa učenicima u CŠ i PO Miljevina,  od dana prijema do 31.8.2027. godine, sa radnim iskustvom - položen stručni ispit za rad u vaspitno-obrazovnom procesu,

4.       NASTAVNIK MATEMATIKE - 1 izvršilac na 20 časova neposrednog rada sa učenicima u CŠ i u PO Miljevina, od dana prijema do povratka radnika sa funkcije, sa radnim iskustvom - položen stručni ispit za rad u vaspitno-obrazovnom procesu i

5.       VODITELj PRODUŽENOG BORAVKA – 2 izvršioca na punu radnu normu u CŠ, od dana prijema do 31.8.2027. godine, sa radnim iskustvom - položen stručni ispit za rad u vaspitno-obrazovnom procesu.

Prijavljeni kandidati treba da, osim uslova utvrđenih Zakonom o radu, a u  skladu sa članom 114. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju, imaju:

       -  završen prvi ciklus studijskog programa u određenoj oblasti i ostvarenih najmanje 180 ESTS bodova u trajanju od  tri godine,

       -   položen stručni ispit za rad u vaspitno-obrazovnom procesu  i

       -  ljekarsko uvjerenje o psihofizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima (prihvata se samo ljekarsko uvjerenje o psihofizičkoj sposobnosti radnika koje izda certifikovana zdravstvena ustanova).

          Prijavljeni kandidati treba da ispunjavaju i uslove propisane Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 77/2009, 86/2010, 25/2014 i 76/2015), odnosno da im je u diplomi naveden stručni profil, potreban za radno mjesto na koje konkurišu.

Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su, po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/2022 i 59/2026), ispunjavali uslove koji se odnose na stepen i vrstu stručne spreme.

Izuzetno, Škola može na upražnjeno radno mjesto angažovati lice koje je steklo radni staž van škole  u trajanju od najmanje godinu dana u struci, kao i lice koje je steklo radni staž u školi van nastavnog procesa, ukoliko ispunjava ostale uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju.

Uz prijavu na konkurs (sa biografijom), potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuje, kandidati   obavezno  dostavljaju ovjerene fotokopije dokumenata, kojima dokazuju ispunjenost opštih i posebnih uslova, i to:

1.       Uvjerenja o državljanstvu;

2.       Izvoda iz MK rođenih ili lične karte;

3.       Diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti  (diploma mora biti priznata ukoliko nije stečena na teritoriji SFRJ do 6. aprila 1992. godine, BiH i Republici Srbiji);

4.       Uvjerenja o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;

5.       Uvjerenja o položenom stručnom ispitu za samostalan vaspitno-obrazovni rad;

6.       Uvjerenja da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa propisom kojim se uređuje oblast polaganja stručnog ispita u osnovnoj školi;

7.       Uvjerenja  da  protiv kandidata nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

          Samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora  po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa, prilaže ljekarsko uvjerenje o psihofizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima, koje je izdato od strane certifikovane zdravstvene ustanove  i koje ne može biti starije od šest (6) mjeseci.

          Uvjerenje da kandidat nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena  protiv: službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem i uvjerenje da se ne vodi u posebnom Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece - za izabranog kandidata, Škola pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

           U prijavi na konkurs kandidati treba da navedu tačne adrese stanovanja i brojeve kontakt telefona (po mogućnosti brojeve mobilnih telefona).

           U skladu sa Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za  prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata  u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 74/2023) biće vršeno bodovanje kandidata, po već  utvrđenim kriterijumima.

           Kandidati treba da dostave i ovjerene fotokopije dokumentacije na osnovu koje se vrši bodovanje, i to:

1. Za prosječnu ocjenu tokom studiranja -  dokument u formi dodatka diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili u formi uvjerenja visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja ako u diplomi ne postoje podaci i prosjeku ocjena;

          U izuzetnim slučajevima, ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti gore navedeni dokument,  prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa.

2.  Za vrijeme provedeno na evidenciji nezaposlenih lica -  dokument u formi uvjerenja izdatog od Zavoda za zapošljavanje, a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme (računa se ukupno vrijeme provedeno na evidenciji nezaposlenih lica za posao u stručnoj spremi i zvanju traženim konkursom, zaključno sa danom izdavanja uvjerenja o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje);

3. Za dužinu radnog staža – dokument  u formi uvjerenja o ostvarenom radnom stažu zaključno sa danom izdavanja uvjerenja, izdatog od prethodnog poslodavca, koje treba da sadrži podatke o:

              - opisu radnog mjesta ili sistematizaciji radnog mjesta,

              - stepenu stručne spreme i zvanju i

              - dužini ostvarenog radnog staža po vrstama posla.

           Ukoliko je kandidat radio sa nepunim radnim vremenom, to radno vrijeme je potrebno preračunati u puno radno vrijeme.

Izuzetno, ukoliko kandidat ne može dostaviti uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca,  dostavlja kopiju radne knjižice.

          *** Ukoliko dva ili više kandidata, nakon bodovanja, ostvare isti broj bodova, rangiranje će se izvršiti po propisanim prioritetima, a Škola će od tih kandidata, ukoliko bude potrebno, tražiti i dodatnu dokumentaciju (propisanu Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za  prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata  u osnovnoj školi), i to:

1.       Uvjerenje opštinskog-gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;

2.         Uvjerenje opštinskog-gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,  i

3.         Uvjerenje opštinskog-gradskog organa  nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

          *** Lista kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa, nakon pregleda dostavljene dokumentacije, biće postavljena na oglasnu tablu  Škole i na školskoj internet stranici.

          *** Testiranje i intervju sa kandidatima, koji dostave potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa, obaviće se u prostorijama Škole, i to:

-        20.8.2026. godine, testiranje sa početkom u 09.00 časova,

-        21.8.2026. godine,  intervju sa početkom u 09.00 časova.     

          *** Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, pa ako se ne pojave na testiranju ili intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

*** Konkurs  ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja.

 Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzimati u razmatranje.

           Dokumentacija poslata uz prijavu na konkurs se ne vraća.

                               Prijave na konkurs dostaviti na adresu Škole, Nemanjina, bb 73300 Foča, preporučeno ili direktno u školu.

***

JU SŠC  „ Svetozar Ćorović“

Ljubinje 

K O N K U R S

za zasnivanje radnog odnosa na određeno vrijeme do 31.08.2027.

 

1)profesor ruskog jezika 6 časova redovne nastave sedmično u Berkovićima -1 izvršilac sa iskustvom i položenim stručnim ispitom.

2)profesor italijanskog  jezika 8 časova redovne nastave sedmično u Ljubinju - 1 izvršilac sa iskustvom i položenim stručnim ispitom.

3)profesor srpskog jezika i književnosti puna norma u Ljubinju i Berkovićima -1 izvršilac sa iskustvom i položenim stručnim ispitom;

4)profesor srpskog jezika i književnosti 3 časa redovne nastave sedmično u Berkovićima.-.1 izvršilac sa iskustvom i položenim stručnim ispitom;

5)profesor ekonomske grupe predmeta puna norma u Berkovićima -2 izvršioca sa iskustvom i položenim stručnim ispitom;

6)profesor filozofije 5 časova redovne nastave sedmično u Ljubinju -1 izvršilac sa iskustvom i položenim stručnim ispitom;

  7)profesor demokratije i ljudskih prava 4 časova redovne nastave sedmično u Ljubinju -1 izvršilac 

    sa   iskustvom i položenim stručnim ispitom;

  8)profesor sociologije  2 časa redovne nastave sedmično u Ljubinju  -1 izvršilac sa iskustvom 

     i položenim stručnim ispitom;

 9)profesor muzičke kulture 2 časa redovne nastave sedmično u Ljubinju -1

    izvršilac sa iskustvom i položenim stručnim ispitom;

     10) profesor likovne kulture 2 časa redovne nastave sedmično u Ljubinju -1  izvršilac

          sa iskustvom i položenim stručnim ispitom;

 11)profesor pravoslavne vjeronauke  8 časova redovne nastave sedmično u Ljubinju-1

      izvršilac sa iskustvom i položenim stručnim ispitom;

 12)profesor pravoslavne vjeronauke  3 časa redovne nastave sedmično u Berkovićima -1

       izvršilac sa iskustvom i položenim stručnim ispitom.

      13)profesor matematike 11 časova redovne nastave u Ljubinju i Berkovićima-1

           izvršilac     sa iskustvom i položenim stručnim ispitom;

      14)profesor informatičke grupe predmeta 8 časova redovne nastave u Ljubinju i Berkovićima -1  izvršilac sa iskustvom i položenim stručnim ispitom;

Pored opštih uslova predviđenih  Zakonom o radu ( „Službeni glasnik Republike Srpske“, br. 01/16, 66/18, 91/21-Odluka ustavnog suda Republike Srpske , 119/21 , 112/23 , 39/24, 28/26-Odluka ustavnog suda Republike Srpske i 59/26), kandidati  treba da ispunjavaju i posebne uslove  iz Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju  član 104.  («Službeni  glasnik Republike Srpske», br.41/18, 35/20, 92/35 , 55/23 i 59/26 ),  uslove iz Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika i stručnih saradnika u gimnaziji ( „ Službeni glasnik Republike Srpske “, br.120/20) i uslove   iz Pravilnika o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim  stručnim  školama   („ Službeni glasnik Republike Srpske“,br. 29/12, 80/14 i 83/15 ).

Kandidati su dužni dostaviti dokaze za ispunjavanje  navedenih  uslova i to:                                                 

-        prijavu  (potpisanu od strane kandidata )   sa kratkom biografijom , adresom i kontakt telefonom,

-        uvjerenje o državljanstvu,

-        izvod iz matične knjige rođenih ,

-        uvjerenje suda da protiv kandidata nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv službene dužnosti, protiv polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanje javne isprave, nedozvoljena proizvodnja i promet opojnih droga, omogućavanje uživanja opojnih droga,

-        diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četverogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent               (diplome  stečene van BiH i  Republike Srbije   pslije  6. aprila 1992. godine trebaju biti nostrifikovane),

-        uvjerenje o položenom stučnom ispitu za rad u nastavi

-        uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa pravilnikom kojim se reguliše polaganje stručnog ispita

Pravo učešća na konkursu imaju  lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („ Službeni glasnik Republike Srpske “, br.41/18, 35/20 , 92/20 ,  55/23 i 59/26), ispunjavali uslove u pogledu profila i zvanja nastavnika.  

Ljekarsko uvjerenje , od nadležne zdravstvene ustanove ,o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad u školi se dostavlja nakon što kandidat bude izabran na konkursu , a prije zasnivanja radnog odnosa ( ne starije od 6 mjeseci).

Podatke iz evidencije  da nije osuđivan pravosnažnom presudom za  krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, protiv polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanje javne isprave, nedozvoljena proizvodnja i promet opojnih droga, omogućavanje uživanja opojnih droga, i podatke  iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, škola će pribaviti službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Prijem kandidata u radni odnos vršiće se u skladu sa odredbama Pravilnika o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem („ Službeni glasnik Republike Srpske “, broj 24/19 ) , te je za bodovanje potrebno dostaviti sljedeće dokumente.

-Dodatak diplomi , koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi na postoje podaci o prosjeku ocjena),

U izuzetnim slučajevima , ukoliko kandidat iz opravdanih razloga na može pribaviti dokument o prosjeku ocjena tokom studiranja ,prosječna ocjena se može dokazati ovjerenom foto-kopijom indeksa,

-Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica za nezaposlena lica koja se nalaze na toj evidenciji (nakon sticanja stručne spreme tražene konkursom),

-Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca koje treba da sadrži podatke iz kojih se jasno vidi : vrsta posla , stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla ,

-Uvjerenje opštinskog organa uprave nadležnog  za boračko –invalidsku zaštitu o  utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno –otadžbinskog rata Republike Srpske , ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,

-Uvjerenje opštinskog organa uprave nadležnog  za boračko –invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno –otadž binskog rata Republike Srpske , ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida ,

-Uvjerenje opštinskog organa uprave nadležnog  za boračko –invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca  Odbrambeno –otadžbinskog rata Republike Srpske , ako se radi o kandidatu iz kategorije borca.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije  neće biti vraćene kandidatima.

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa škola će objaviti tri dana prije testiranja na oglasnoj tabli škole .

Sa kandidatima  koji su blagovremeno dostavili prijave i  ispunjavaju  uslove konkursa  obaviće se testiranje i intervju 17.8.2026. godine u 13,00 časova u  prostorijama škole .

Kandidati se neće posebno pozivati i oni koji se ne pojave na  testiranju u zakazano vrijeme smatraće se da su odustali od prijave.

Konkurs ostaje otvoren osam dana od dana objavljivanja .

Ukoliko se na konkurs ne  prijave kandidati  sa položenim stručnim ispitom razmatraće se i prijave kandidata bez položenog stručnog ispita.

Neće se razmatrati prijave koje su nepotpune i neblagovremene i prijave koje nemaju naznaku na koverti za koju poziciju se konkuriše.

Prijave sa odgovarajućom dokumentacijom lično ili putem pošte dostaviti na adresu  Javna ustanova Srednjoškolski centar  „Svetozar Ćorović“,   Svetosavska 22, Ljubinje sa naznakom  „ Prijava na konkurs za ( navesti poziciju/e )“.

***

JU „ CSŠ  TREBINjE“                             

KONKURS                                    

1. Nastavnik srpskog jezika (puna norma) - sa radnim iskustvom u nastavi i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno obrazovnom procesu – na određeno vrijeme do kraja školske godine (31.08.2027.)

2. Nastavnik srpskog jezika (4 časa) - sa radnim iskustvom u nastavi i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno obrazovnom procesu – na određeno vrijeme do kraja školske godine (31.08.2027.)

3. Nastavnik istorije (4 časa) - sa radnim iskustvom u nastavi i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno obrazovnom procesu – na određeno vrijeme do kraja školske godine (31.08.2027.)

4. Nastavnik fizičkog vaspitanja (puna norma) - sa radnim iskustvom u nastavi i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno obrazovnom procesu – na određeno vrijeme do kraja školske godine (31.08.2027.)

5. Nastavnik sanitarne hemije i tehnike (2 časa) - sa radnim iskustvom u nastavi i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno obrazovnom procesu – na određeno vrijeme do kraja prvog polugodišta (31.12.2026.)

 

Za nastavnika i stručnog saradnika u srednjoj školi može biti izabrano lice koje ispunjava opšte uslove utvrđene Zakonom o radu („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 1/16, 66/18, 91/21-Odluke US, 119/21, 112/23, 39/24, 28/26-Odluke US i 59/26), posebne uslove propisane članom 102. 104. i članom 105. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23) i Pravilnika o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 29/12, 80/14 i 83/15).

Procedura prijema radnika biće obavljena u skladu sa Pravilnikom o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 24/19).

 

Uz prijavu na Konkurs (potpisanu od strane kandidata na kojoj će obavezno biti naznačena adresa stanovanja i kontakt telefon) kandidati su obavezni da dostave sljedeća dokumenta kojima dokazuju ispunjenost opštih uslova Konkursa:

1.       Uvjerenje o državljanstvu;

2.       Izvod iz matične knjige rođenih;

3.       Ljekarsko uvjerenje o psihofizičkoj sposobnosti prilaže kandidat nakon što bude odabran na Konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa;

4.       Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, protiv polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanja javne isprave, nedozvoljene proizvodnje i prometa opojnih droga, omogućavanja uživanja opojnih droga;

5.       Uvjerenje da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, protiv polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanja javne isprave, nedozvoljene proizvodnje i prometa opojnih droga, omogućavanja uživanja opojnih droga škola će pribaviti službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa;

6.       Uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece škola će pribaviti službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa.

 

Kandidati su obavezni da dostave i sledeća dokumenta kojima dokazuju ispunjenost posebnih uslova Konkursa:

1.       Ovjerena foto-kopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četverogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent (uz diplomu priložiti rješenje o priznavanju visokoškolske isprave ukoliko je stečena van Bosne i Hercegovine i Republike Srbije nakon 6. aprila 1992.g.);

2.       Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan dostaviti kandidat za nastavnika koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;

3.       Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u vaspitno-obrazovnom procesu za radno mjesto na koje kandidat konkuriše.

 

Kandidati takođe dostavljaju i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje na osnovu Pravilnika o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem:

1.       Dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

2.       Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje, nakon sticanja stručne spreme;

3.       Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca iz koga se jasno vidi vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina radnog staža ostvarena po vrstama posla.Ukoliko je kandidat radio sa nepunim radnim vremenom, to radno vrijeme neophodno je preračunati u puno radno vrijeme.

4.       Ovjerena foto-kopija radne knjižice;

5.       Uvjerenje o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko je kandidatu takav status utvrđen;

6.       Uvjerenje o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko je kandidatu takav status utvrđen;

7.       Uvjerenje o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko je kandidatu takav status utvrđen.

 

Prijavu na Konkurs sa naznakom na zatvorenoj koverti („Prijava na Konkurs za zapošljavanje za radno mjesto na koje kandidat konkuriše“) i potrebna dokumenta kandidati su dužni da dostave lično u sekretarijat škole svaki radni dan od 7.00 do 11.00 časova ili putem pošte na adresu:

JU „Centar srednjih škola Trebinje“, Vožda Karađorđa br.1, 89101 Trebinje.

Sa kandidatima koji dostave potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju opšte i posebne uslove konkursa za prijem biće obavljen intervju i stručno testiranje dana 20.08.2026. u 10.00 časova u prostorijama JU „Centar srednjih škola Trebinje“ Trebinje.

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa Škola će objaviti na oglasnoj tabli škole 17.08.2026. godine, te se kandidati neće posebno pozivati na testiranje i intervju, odnosno ukoliko se ne pojave u naznačenom terminu smatraće se da su odustali od prijave na Konkurs.

Kandidati imaju pravo uvida u rezultate ostvarene putem testiranja.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Neblagovremene prijave i prijave kandidata koji ne ispunjavaju opšte i posebne uslove Konkursa neće se razmatrati.

Ukoliko se na Konkurs ne jave kandidati koji imaju iskustva u nastavi i položen stručni ispit za rad u vaspitno-obrazovnom procesu, razmatraće se i prijave kandidata koji su stekli radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane zakonom.

Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja.

***

JU   ZA  PREDŠKOLSKO  VASPITANjE

I  OBRAZOVANjE  „BUDUĆNOST“ BILEĆA                                     

 

J A V N I     K  O  N  K  U  R  S

 

I  RADNO  MJESTO

1.   VASPITAČ  PREDŠKOLSKE DJECE – 5 (pet) izvršilaca  na neodređeno vrijeme , najmanje godina radnog iskustva, položen stručni ispit za vaspitno-obrazovni rad u predškolskoj ustanovi.

2.  VASPITAČ  PREDŠKOLSKE  DJECE  -  17 (sedamnaest) izvršilaca na određeno  vrijeme   najduže do 31.07.2027.godine, najmanje godina radnog iskustva,  položen stručni ispit  za vaspitno-obrazovni rad u predškolskoj ustanovi.

Pravo učešća na konkursu ima kandidat koji je stekao radni staž ili iskustvo u struci u trajanju od godinu dana, a nije položio stručni ispit, ukoliko ispunjava ostale uslove propisane Konkursom.

OPŠTI  I POSEBNI  USLOVI  ZA  PRIJEM U RADNI ODNOS

II  OPŠTI  USLOVI

Kandidati za radno mjesto vaspitača treba da ispunjavaju sljedeće opšte uslova:

1)      Da je državljanin Republike Srpske i Bosne i Hercegovine,

2)      Da je punoljetan,

3)      Da je radno sposoban,

4)      Da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti,morala, službene dužnosti,trgovine ljudima,polnog integriteta, zlostavljanja djeteta,polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem,iskorištavanja djece i maloljetnih lica za pornografiju,proizvodnje i prikazivanja dječije pornografije,oduzimanja maloljetnog lica i nasilja u porodici ili porodičnoj zajednici i druga krivična djela,

5)      Da se ne vodi u posebnom Registru lica pravosnažno osuđivanih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece,

6)      Da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, polnog integriteta , zlostavljanja djeteta,polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, iskorištavanja djece i maloljetnih lica za pornografiju, proizvodnje i prikazivanja dječije pornografije, oduzimanja maloljetnog lica, zapuštanja i zlostavljanja maloljetnog lica i nasilja u porodici ili porodičnoj zajednici i druga krivična djela.

III  POSEBNI USLOVI

1)      VSS- Prvi ciklus studija na studijskom programu predškolskog vaspitanja i obrazovanja ili  programu za obrazovanje vaspitača u trajanju od tri godine i ostvarenih najmanje 180 ECTS bodova,

2)      Da ima najmanje jednu godinu radnog iskustva sa  odgovarajućim stepenom obrazovanja,

3)      Položen stručni ispit za vaspitno-obrazovni rad

IV  POTREBNA  DOKUMENTACIJA

Kandidati uz prijavu su dužni priložiti dokaze o ispunjenosti opštih i posebnih uslova Konkursa i to:

1)      Diplomu- ovjerena fotokopija;

2)      Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za vaspitno-obrazovni rad-ovjerena fotokopija;

3)      Dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena ili ovjerena fotokopija indeksa;

4)      Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica  koja  traže zaposlenje,a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme;

5)      Ovjerena foto-kopija radne knjižice ili uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca,

6)      Uvjerenje o državljanstvu (ne  starije od šest mjeseci);

7)      Izvod iz matične knjige rođenih;

8)      Ovjerena fotokopija lične karte;

9)      Uvjerenje o nevođenju krivičnog postupka;

10)    Uvjerenje opštinskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbranbeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulih boraca;

11)    Uvjerenje opštinskog  organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbranbeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;

12)    Uvjerenje opštinskog organa nadležnog za boračko invalidsku zaštitu o utvrđivanju statusa borca Odbranbeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije boraca.

Ljekarsko uvjerenje o psihofizičkoj sposobnosti (ne starije od 6 mjeseci i prilažu  samo izabrani  kandidati nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa.

          Uvjerenje o neosuđivanosti i Uvjerenje o podacima iz posebnog  Registra lica pravosnažno osuđivanih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece  priložiće izabrani kandidati nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Dana  19.08.2026. godine u 10.00 časova u prostorijama Javne ustanove za predškolsko vaspitanje i obrazovanje „Budućnost“Bileća, ul.Nikole Pašića b.b. obaviće se intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave i koji ispunjavaju uslove Konkursa za radno mjesto vaspitača.

Kandidati se neće posebno pozivati na intervju, a ako se ne pojave na intervjuu, smatraće se  da su odustali od prijave na Konkurs.

Javna ustanova za predškolsko vaspitanje i obrazovanje „Budućnost“ Bileća će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove postaviti na oglasnu tablu ustanove, najkasnije tri dana prije zakazanog intrvjua.

Rok za podnošenje prijava sa dokazima je 8 dana od dana objavljivanja Konkursa u dnevnom listu „Glas Srpske“.

Neblagovremene i nepotpune  prijave neće se razmatrati.

Ukoliko se na Konkurs  za radno mjesto iz  tačke 2. – (Vaspitač na određeno vrijeme) ne prijavi dovoljan broj kandidata koji ispunjavaju uslove za radno mjesto vaspitača predškolske djece, razmatraće se prijave kandidata koji imaju zvanje: pedagog, nastavnik razredne nastave, psiholog, defektolog odnosno specijalni edukator – rehabilitator i logoped ili socijalni radnik, pod uslovima propisanim Zakonom o predškolskom vaspitanju i obrazovanju.

Prijave se mogu dostaviti lično kovertirane i zatvorene ili na adresu Javna ustanova za predškolsko vaspitanje i obrazovanje „Budućnost“Bileća, ul.Nikole Pašića b.b. – Komisija za prijem radnika.

Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici i X nalogu.