JU ZZZ RS – Banjaluka: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 11.11.2026. godine

JU ZZZ RS
Dodaj glassrpske.com kao Google izvor
Foto: JU ZZZ RS – Banjaluka: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 11.11.2026. godine

Oglasi za slobodna radna mjesta objavljeni su u štampanom izdanju "Glasa Srpske" od 11.11.2026. godine.

Detaljne informacije o svim objavljenim slobodnim mjestima zainteresovani mogu naći na veb stranici Zavoda www.zzzrs.net  ili u birou gdje su prijavljeni kao nezaposleno lice.

***

JZU Zavod za dijalizu i transplantaciju Republike Srpske

Vidovdanska 8

78000 Banja Luka

Broj: 01.4160/26

Dana, 03.11.2026. godine

 

Na osnovu člana 115. Zakona o zdravstvenoj zaštiti („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 57/22, 62/25 i 59/26), člana 9. Pravilnika o radu Javne zdravstvene ustanove Zavod za dijalizu i transplantaciju Republike Srpske, broj: 54/2026 od 06.02.2026. godine i člana 50. Statuta Javne zdravstvene ustanove Zavod za dijalizu i transplantaciju Republike Srpske broj: 01/2025 od 23.10.2025. godine, v. d. direktora Javne zdravstvene ustanove Zavod za dijalizu i transplantaciju Republike Srpske raspisuje

 

JAVNI KONKURS

za prijem radnika na određeno vrijeme

 

  1. Doktor medicine - 10 izvršilaca na određeno vrijeme;

 

KANDIDATI TREBA DA ISPUNjAVAJU OPŠTE I POSEBNE USLOVE JAVNOG KONKURSA:

  1. Opšti uslovi:
  • Da je stariji od 18 godina;
  • Da je državljanin Republike Srpske/BiH;
  • Da ima zdravstvenu sposobnost za poslove za koje konkuriše:
  1. Posebni uslovi:
  • Završene integrisane studija, polje obrazovanja zdravlje, doktor medicine - 360 ECTS bodova;
  • Licenca Komore doktora medicine;
  • Položen stručni ispit;
  • Organizacione sposobnosti;
  • Poznavanje rada na računaru.
  1. Mjesto rada: Centri za dijalizu Prijedor, Šamac, Bijeljina, Zvornik i Istočno Sarajevo. Napomena: U svaki od Centara za dijalizu biće primljena najviše do 2 (dva) kandidata. 
  2. Kandidati prilažu sljedeće dokumente (original ili ovjerena kopija):
  1. Svojeručno potpisanu prijavu na javni konkurs, koja sadrži kontakt podatke kandidata (telefon, adresu e-pošte, adresu prebivališta);
  2. Kratku biografiju kandidata;
  3. Uvjerenje o državljanstvu;
  4. Diploma o završenim integrisanim studijama medicine;
  5. Licenca Komore doktora medicine;
  6. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu;
  1. Izabrani kandidat će biti u obavezi da prije prijema u radni odnos, odnosno prije potpisivanja ugovora o radu, dostavi ljekarsko uvjerenje o opštoj zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova za koje se kandiduje.
  2. Kandidati svoje prijave predaju lično ili putem pošte, na sljedeću adresu:

JZU Zavod za dijalizu i transplantaciju Republike Srpske, Vidovdanska 8, 78000 Banja Luka, sa napomenom „Prijava na javni konkurs“.

  1. Rok za podnošenje prijava je 15 dana od dana objavljivanja u dnevnom listu.

Neblagovremene, nepotpune i neuredne, kao i prijave kandidata koji ne ispunjavaju uslove Javnog konkursa neće se uzeti u razmatranje.

  1. Dokumentacija koja je predata na konkurs se neće vraćati kandidatima.

***

JU OŠ „Mladen Stojanović“, Banja Luka

Bronzani Majdan bb

78204 Bronzani Majdan

Broj:     483-1/26

Datum: 06.11.2026. godine

 

Na osnovu člana 125. i 152. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22 i 59/26.), Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske“  broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15)  i Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 74/23),  direktor Javne ustanove Osnovna škola  „Mladen Stojanović“ Banja Luka  raspisuje

 

K O N K U R S

 za popunu  radnih mjesta

 

Raspisuje se javni konkurs za popunu upražnjenog radnog mjesta i to:

  1. Nastavnik razredne nastave, u PO Melina, puna norma, na određeno vrijeme do povratka radnika sa bolovanja, pripravnik – 1 izvršilac.

Pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu, kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove propisane članom 114. i 115. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i  Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača. Prijem u radni odnos izvršiće se u skladu sa  Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i način bodovanja kandidata u osnovnoj školi.

Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na konkurs su:

1. da je državljanin Republike Srpske  (BiH), a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;

2. da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte;

3. da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa;

4. da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv: službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to e dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti koje za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa;

5. da se ne vodi u Registru licu pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za  krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima kojima je urađena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece;

6. uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Uvjerenja iz tačaka 4. i 5. Škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Uz potpisanu prijavu (sa kratkom biografijom, adresom, kontakt telefonom i naznakom na koje radno mjesto se prijavljuje), potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 127. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i Pravilnika o proceduri i kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi:

• Ovjerena fotokopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplome stečene nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;

• Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;

• Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena (ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena, prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa);

• Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme;

• Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulih boraca;

• Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nedležnog za boračko invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije boraca;

• Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Nepotpune i neblagovremene prijave kandidata neće se razmatrati.

Testiranje i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune  i blagovremene  prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa obaviće se u prostorijama Škole u ponedjeljak, 23. novembra 2026. godine, u 09:00 časova.

 

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove Škola će postaviti na oglasnu  tablu  najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju.

Ako se kandidat ne pojavi na testiranju ili intervjuu, smatraće se da je odustao od prijave na konkurs. Konkurs ostaje otvoren osam ( 8) dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „Glas Srpske“.

Prijave sa potrebnom dokumentacijom dostavljaju se lično ili poštom na  adresu Škole: Javna ustanova Osnovna škola „Mladen Stojanović“ Bronzani Majdan bb, 78 204 Bronzani Majdan, sa naznakom „ZA KONKURS“ i za koje radno mjesto se konkuriše. Blagovremene su prijave koje lično ili putem pošte budu dostavljene u JU OŠ „Mladen Stojanović“ Bronzani Majdan, dana 19.11.2026. godine do 12,00 časova.

***

JU OŠ „Vuk Stefanović Karadžić“ Banja Luka

Save Kovačevića bb

78000 Banja Luka

Broj: 1345/26
Datum: 06.11.2026. godine

Na osnovu člana 113., 114., 125., i 152. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 81/22 i 59/26), Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika , stručnih saradnika i vaspitača ( Službeni glasnik Republike Srpske  broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15) i Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem  u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske'', broj: 74/23) direktor škole , raspisuje

 

J A V N I   K O N K U R S

za popunu upražnjenih radnih mjesta

 

  1.  Nastavnik/profesor srpskog jezika – 8 časova redovne nastave u PO Ada - na određeno vrijeme - do povratka radnika sa funkcije - lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno – obrazovnom procesu –  1 izvršilac;

 

Pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu (''Službeni glasnik Republike Srpske'', broj: 1/16, 66/18, 91/21, 119/21, 112/23, 39/24 i 59/26) kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove predviđene članom 54. 114. i 198. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ("Službeni glasnik Republike Srpske", broj: 81/22 i 59/26), uslove predviđene Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem  u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske'', broj: 74/23).

Opšti uslovi koje kandidat treba da ispunjava prilikom prijavljivanja na javni konkurs su:

  1. da je državljanin Republike Srpske ili BiH , a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu; ( da nije starije od 6 mjeseci)
  2. da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte;
  3. da je radno sposoban, a to se dokazuje uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa;
  4. da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi te za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neusuđivanosti koje za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem a prije zasnivanja radnog odnosa;
  5. Uvjerenje da se kandidat ne vodi u Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksulane zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksulane zloupotrebe i iskorištavanja djece koje za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem a prije zasnivanja radnog odnosa;
  6. Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem koje dostavlja kandidat ( da nije starije od 6 mjeseci).

          Uz potpisanu prijavu (sa kratkom biografijom, adresom, kontakt telefonom i naznakom za koje radno mjesto kandidat konkuriše), potrebno je dostaviti i sljedeću dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 114. i 127. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ("Službeni glasnik Republike Srpske", broj: 81/22 i 59/26) i Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem  u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske'', broj: 74/23):

Diploma o završenom prvom ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;

  • Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;
  • Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan  vaspitno-obrazovni rad;
  • Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa propisom kojim se uređuje oblast polaganja stručnog ispita u osnovnoj školi;
  • Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena (U izuzetnim slučejevima, ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti navedeni dokument prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa);
  • Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme;
  • Uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca (Izuzetno ukoliko kandidat ne može pribaviti navedeni dokument dostavlja kopiju radne knjižice);
  • Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske , ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulih boraca;
  • Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske , ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;
  • Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nedležnog za boračko invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske , ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije boraca;                 

Pravo učešća na konkurs imaju i kandidati koji su stekli radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci kao i oni koji su stekli radni staž u školi van nastavnog procesa, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane Zakonom, a u skladu sa članom  114. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (“Službeni glasnik Republike Srpske” broj:  81/22 i 59/26). 

                   Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su  ispunjavala uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme iz člana 198. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ("Službeni glasnik Republike Srpske", broj: 81/22 i 59/26).

Sa kandidatima koji su dostavili blagovremene i potpune prijave, odnosno sa kandidatima koji ispunjavaju uslove konkursa,  u prostorijama škole obaviće se testiranje i intervju 25.11.2026. godine sa početkom u 12.00 časova.

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa škola će postaviti na oglasnu tablu škole, najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave na testiranju i intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Neblagovremene i nepotpune prijave kandidata na javni konkurs, komisija neće razmatrati.

Konkurs ostaje otvoren osam (8) dana od dana javnog objavljivanja.

Prijave sa potrebnom dokumentacijom dostavljaju se lično ili poštom slati na adresu: Javna ustanova Osnovna škola „Vuk Stefanović Karadžić“ Banja Luka, Save Kovačevića bb, 78000 Banja Luka, sa naznakom "Za konkurs". 

***

Univerzitet u Banjoj Luci

Bulevar vojvode Petra Bojovića br.1A

78000 Banja Luka                                                                                                 

Broj: 01/04-3.3089/26

Dana, 04.11.2026. godine

Na osnovu člana 142. stav (3) Statuta Univerziteta u Banjoj Luci, Senat Univerziteta  r a s p i s u j e

   K O N K U R S

I ZA IZBOR NASTAVNIKA:

      Ia Za uže naučne oblasti:

  1. Arhitektonske tehnologije - 1 izvršilac (docent)
  1. Hidrotehnika – 1 izvršilac (docent)
  2. Građevinski materijali i konnstrukcije* - 1 izvršilac (docent)
  3. Elektroenergetika– 2 izvršioca (docent)
  4. Radiologija*  - 1 izvršilac (vanredni ili redovni profesor)
  5. Anesteziologija i reanimatologija**– 1 izvršilac (vanredni ili redovni profesor)
  6. Hirurgija*- 1 izvršilac (docent ili vanredni profesor)
  7. Socijalna medicina*– 1 izvršilac (vanredni profesor)
  8. Porodična medicina* - 1 izvršilac
  9. Međunarodno pravo (nastavni predmeti: Pravo evropske unije – Pravni fakultet;

Osnove međunarodnog prava – Fakultet bezbjednosnih nauka)* -1 izvršilac (docent)

  1. Opšta fizika– 1 izvršilac (docent ili vanredni profesor)
  2. Atomska, molekularna i hemijska fizika (Fizika atoma i molekula, uključujući sudare, interakcija sa radijacijom, magnetna rezonanca, Mesbauerov efekat) – 1 izvršilac (docent)
  3. Društvena geografija– 1 izvršilac (docent)
  4. Podzemna eksploatacija mineralnih sirovina - 1 izvršilac (docent ili vanredni profesor)
  5. Organizacija i poslovi policije - 1 izvršilac (vanredni ili redovni profesor)
  6. Sportske i rehabilitacione nauke – 2 izvršioca (docent)
  7. Filozofija -1 izvršilac (docent ili vanredni profesor)
  8. Psihologija– 1 izvršilac (docent)
  9. Specifični jezici – engleski jezik– 1 izvršilac (docent)

II ZA IZBOR SARADNIKA:

IIa Za uže naučne oblasti:

  1. Računovodstvo i revizija – 2 izvršioca (asistent i viši asistent)
  2. Marketing- 1 izvršilac (asistent)
  3. Poslovna informatika - 1 izvršilac (asistent)
  4. Industrijsko inženjerstvo i menadžment (nastavni predmeti: Upravljanje proizvodnim sistemima; Upravljanje industrijskim sistemima; Upravljanje sistemom kvaliteta; Menadžment proizvodnje; Organizacija proizvodnje; Međunarodni standardi u industriji tekstila i kože; Projektovanje proizvodnih sistema; Dizajn prostornih oblika; PLM sistemi; Upravljanje životnim ciklusom proizvoda PLM& LCA; Operaciona istraživanja) - 1 izvršilac (viši asistent)
  5. Sestrinstvo* - 1 izvršilac (viši asistent)
  6. Citologija, histologija i embriologija – 1 izvršilac (asistent)
  7. Krivično pravo i krivično procesno pravo- 1 izvršilac (asistent)
  8. Ustavno pravo- 1 izvršilac (asistent)
  9. Građansko pravo i građansko procesno pravo (nastavni predmeti: Međunarodno privatno pravo; Građansko procesno pravo) - 1 izvršilac (viši asistent)
  10. Opšta fizika* - 1 izvršilac (viši asistent)
  11. Podzemna eksploatacija mineralnih sirovina- 1 izvršilac (viši asistent)
  12. Bezbjednosne nauke - 1 izvršilac (asistent)

Ib Za uže umjetničke oblasti:

  1. Reprodukcija muzike (nastavni predmeti: Violina 1-8; Metodika violine 1-4;

Orkestarske dionice 1-6; Analiza interpretacije 1-2; Violina I-II; Metodika violine III;

Istorija izvođaštva I-II)– 1 izvršilac (docent)

IIb Za uže umjetničke oblasti:

  1. Gluma (nastavni predmeti: Tehnika glasa 1-8; Scenski govor sa osnovama srpskog jezika 1-8)
    – 1 izvršilac (viši asistent)
  1. Opšti uslovi za prijavu na konkurs su sljedeći:
  • da je državljanin Republike Srpske ili BiH;
  • da je stariji od osamnaest (18) godina;
  • da ima opštu zdravstvenu sposobnost;
  • da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak.

1.2  Kandidati za izbor pod rimskim brojem I i II dužni su dostaviti sljedeću dokumentaciju, kao dokaz o ispunjenosti opštih uslova:

  • uvjerenje o državljanstvu, ne starije od šest mjeseci (original ili ovjerena fotokopija);
  • izvod iz matične knjige rođenih (original ili ovjerena fotokopija);
  • uvjerenje o radnoj sposobnosti (uvjerenje o radnoj sposobnosti dostavljaju kandidati koji budu izabrani, prije zaključenja ugovora);
  • uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak, ne starije od šest mjeseci (original ili ovjerena fotokopija);

1.3 Navedena dokumenta iz tačke 1.2 Konkursa ne podnose kandidati koji su u radnom odnosu na Univerzitetu u Banjoj Luci.

 POSEBNI USLOVI

2.1   Izbor u zvanje nastavnika i saradnika i period na koji se bira akademsko osoblje propisani su odredbama članova od 80. do 100. Zakona o visokom obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 67/20 i 107/24).

Kandidati za izbor u naučno-nastavna, nastavna i saradnička zvanja, uz prijavu na konkurs i dokaz o ispunjenosti opštih uslova, dužni su dostaviti sljedeću dokumentaciju:

Pod rimskim brojem Ia:

  • original ili ovjerena fotokopija diplome o naučnom stepenu doktora nauka iz naučne oblasti za koju se vrši izbor,
  • uvjerenje o prosječnoj ocjeni ostvarenoj na svim ciklusima studija, osnovne i postdiplomske (original ili ovjerena fotokopija);
  • dokaz o izboru u akademsko zvanje, ako je ranije biran (original ili ovjerena fotokopija);
  • kratku biografiju i bibliografiju, kao i dokaze o ispunjenosti minimalnih uslova za izbor u zvanje u koje se bira u skladu sa članom 81. Zakona o visokom obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 67/20 i 107/24), kao i po jedan primjerak svega navedenog u bibliografiji.

Pod rimskim brojem IIa:

  • original ili ovjerena fotokopija diplome o naučnom stepenu magistra nauka, mastera ili o završenoj VSS iz naučne oblasti za koju se vrši izbor,
  • uvjerenje o prosječnoj ocjeni ostvarenoj na svim ciklusima studija, osnovne i postdiplomske (original ili ovjerena fotokopija);
  • dokaz o izboru u akademsko zvanje, ako je ranije biran (original ili ovjerena fotokopija);
  • kratku biografiju i bibliografiju, kao i dokaze o ispunjenosti minimalnih uslova za izbor u zvanje u koje se bira u skladu sa članom 81. Zakona o visokom obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 67/20 i 107/24), kao i po jedan primjerak svega navedenog u bibliografiji.

Pod rimskim brojem Ib

  • original ili ovjerena fotokopija diplome o umjetničkom stepenu doktora, magistra, mastera iz umjetničke oblasti za koju se vrši izbor,
  • uvjerenje o prosječnoj ocjeni ostvarenoj na svim ciklusima studija, osnovne i postdiplomske (original ili ovjerena fotokopija),
  • dokaz o izboru u akademsko zvanje, ako je ranije biran (original ili ovjerena fotokopija),
  • kratku biografiju i bibliografiju, kao i dokaze o ispunjenosti minimalnih uslova za izbor u zvanje u koje se bira u skladu sa članom 82. Zakona o visokom obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 67/20 i 107/24), kao i po jedan primjerak svega navedenog u bibliografiji.

Pod rimskim brojem IIb

  • original ili ovjerena fotokopija diplome o umjetničkom stepenu magistra nauka, mastera ili o završenoj VSS iz umjetničke oblasti za koju se vrši izbor,
  • uvjerenje o prosječnoj ocjeni ostvarenoj na svim ciklusima studija, osnovne i postdiplomske (original ili ovjerena kopija),
  • dokaz o izboru u akademsko zvanje, ako je ranije biran (original ili ovjerena kopija),
  • kratku biografiju i bibliografiju, kao i dokaze o ispunjenosti minimalnih uslova za izbor u zvanje u koje se bira u skladu sa članom 83. Zakona o visokom obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 67/20 i 107/24), kao i po jedan primjerak svega navedenog u bibliografiji.

NAPOMENA:

  • Za radno mjesto za izbor nastavnika pod rednim brojem „3. Građevinski materijali i konnstrukcije* - 1 izvršilac (docent)“, zaključiće se ugovor o dopunskom radu i to na period od godinu dana.
  • Za radno mjesto za izbor nastavnika pod rednim brojem „5. Radiologija*  - 1 izvršilac (vanredni ili redovni profesor)“, zaključiće se ugovor o dopunskom radu i to na period od godinu dana.
  • Za radno mjesto za izbor nastavnika pod rednim brojem „6. Anesteziologija i reanimatologija**– 1 izvršilac (vanredni ili redovni profesor)“, kandidat će se izabrati u zvanje, bez zasnivanja radnog odnosa.
  • Za radno mjesto za izbor nastavnika pod rednim brojem „7. Hirurgija*- 1 izvršilac (docent ili vanredni profesor)“, zaključiće se ugovor o dopunskom radu i to na period od godinu dana.
  • Za radno mjesto za izbor nastavnika pod rednim brojem „8. Socijalna medicina*– 1 izvršilac (vanredni profesor)“, zaključiće se ugovor o dopunskom radu i to na period od godinu dana.
  • Za radno mjesto za izbor nastavnika pod rednim brojem „9. Porodična medicina* - 1 izvršilac“, zaključiće se ugovor o dopunskom radu i to na period od godinu dana.
  • Za radno mjesto za izbor nastavnika pod rednim brojem „10. Međunarodno pravo (nastavni predmeti: Pravo evropske unije – Pravni fakultet; Osnove međunarodnog prava – Fakultet bezbjednosnih nauka)* -1 izvršilac (docent), zaključiće se ugovor o dopunskom radu i to na period od godinu dana.
  • Za radno mjesto za izbor nastavnika pod rednim brojem „16. Sportske i rehabilitacione nauke – 2 izvršioca (docent)“, sa jednim kandidatom zaključiće se ugovor naodređeno vrijeme, i to na period od godinu dana.
  • Za radno mjesto za izbor saradnika pod rednim brojem „1. Računovodstvo i revizija – 2 izvršioca (asistent i viši asistent)“, sa jednim kandidatom zaključiće se ugovor na određeno vrijeme, i to na period od godinu dana.
  • Za radno mjesto za izbor saradnika pod rednim brojem „2. Marketing- 1 izvršilac (asistent)“, zaključiće se ugovor na određeno vrijeme, i to na period od godinu dana.
  • Za radno mjesto za izbor saradnika pod rednim brojem „3. Poslovna informatika - 1 izvršilac (asistent)“, zaključiće se ugovor na određeno vrijeme, i to na period od godinu dana.
  • Za radno mjesto za izbor saradnika pod rednim brojem „5. Sestrinstvo* - 1 izvršilac (viši asistent)“, zaključiće se ugovor o dopunskom radu, i to na period od godinu dana.
  • Za radno mjesto za izbor saradnika pod rednim brojem „6. Citologija, histologija i embriologija – 1 izvršilac (asistent)“, zaključiće se ugovor na određeno vrijeme, i to na period od godinu dana.
  • Za radno mjesto za izbor saradnika pod rednim brojem „7. Krivično pravo i krivično procesno pravo- 1 izvršilac (asistent)“, zaključiće se ugovor na određeno vrijeme, i to na period od godinu dana.
  • Za radno mjesto za izbor saradnika pod rednim brojem „8. Ustavno pravo- 1 izvršilac (asistent)“, zaključiće se ugovor na određeno vrijeme, i to na period od godinu dana.
  • Za radno mjesto za izbor saradnika pod rednim brojem „9. Građansko pravo i građansko procesno pravo (nastavni predmeti: Međunarodno privatno pravo; Građansko procesno pravo) - 1 izvršilac (viši asistent)“, zaključiće se ugovor na određeno vrijeme, i to na period od godinu dana.
  • Za radno mjesto za izbor saradnika pod rednim brojem „10. Opšta fizika* - 1 izvršilac (viši asistent), zaključiće se ugovor o dopunskom radu i to na period od godinu dana.
  • Za radno mjesto za izbor saradnika pod rednim brojem „12. Bezbjednosne nauke - 1 izvršilac (asistent), zaključiće se ugovor na određeno vrijeme i to na period od godinu dana.

Ugovor o radu zaključivaće se u skladu sa članom 9, stav (8). Pravilnika o standardima i normativima za finansiranje javnih visokoškolskih ustanova („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 85/21, 9/22 i 86/23).

Prijave se podnose u roku od 15 dana od dana objavljivanja Konkursa.

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.

Prijave sa navedenim dokumentima i dokazima dostaviti na adresu za radna mjesta

ZA IZBOR NASTAVNIKA:

  • Pod rednim brojevima 1. u okviru tačke Ib AKADEMIJI UMJETNOSTI, Univerzitetski grad - Bulevar vojvode Petra Bojovića 1A, 78 000 Banja Luka,
  • Pod rednim brojevima 1, 2. i 3. ARHITEKTONSKO-GRAĐEVINSKO-GEODETSKOM FAKULTETU Univerzitetski grad - Bulevar vojvode Petra Bojovića 1A, 78 000 Banja Luka,
  • Pod rednim brojem 4. ELEKTROTEHNIČKOM FAKULTETU, Patre 5, 78 000 Banja Luka,
  • Pod rednim brojevima 5, 6, 7, 8. i 9. MEDICINSKOM FAKULTETU, Save Mrkalja 14, 78 000 Banja Luka,
  • Pod rednim brojem 10. PRAVNOM FAKULTETU, Bulevar vojvode Stepe Stepanovića 77, 78 000 Banja Luka,
  • Pod rednim brojevima 11, 12. i 13. PRIRODNO-MATEMATIČKOM FAKULTETU, Dr Mladena Stojanovića 2, 78 000 Banja Luka,
  • Pod rednim brojem 14. RUDARSKOM FAKULTETU, Aleja kozarskog odreda br. 1, 79101 Prijedor,
  • Pod rednim brojem 15. FAKULTETU BEZBJEDNOSNIH NAUKA, Bulevar vojvode Živojina Mišića 10A, Banja Luka,
  • Pod rednim brojem 16. FAKULTETU FIZIČKOG VASPITANjA I SPORTA, Univerzitetski grad - Bulevar vojvode Petra Bojovića 1A, 78 000 Banja Luka.
  • Pod rednim brojevima 17. i 18. FILOZOFSKOM FAKULTETU Univerzitetski grad - Bulevar vojvode Petra Bojovića 1A, 78 000 Banja Luka,
  • Pod rednim brojem 19. FILOLOŠKOM FAKULTETU, Univerzitetski grad - Bulevar vojvode Petra Bojovića 1A, 78 000 Banja Luka.

ZA IZBOR SARADNIKA:

  • Pod rednim brojem 1. u okviru tačke IIb AKADEMIJI UMJETNOSTI, Univerzitetski grad - Bulevar vojvode Petra Bojovića 1A, 78 000 Banja Luka,
  • Pod rednim brojevima 1, 2. i 3. EKONOMSKOM FAKULTETU, Majke Jugovića 4, 78 000 Banja Luka,
  • Pod rednim brojem 4. MAŠINSKOM FAKULTETU, Bulevar vojvode Stepe Stepanovića 71, 78 000 Banja Luka,
  • Pod rednim brojevima 5. i 6. MEDICINSKOM FAKULTETU, Save Mrkalja 14, 78 000 Banja Luka,
  • Pod rednim brojevima 7, 8. i 9. PRAVNOM FAKULTETU, Bulevar vojvode Stepe Stepanovića 77, 78 000 Banja Luka,
  • Pod rednim brojem 10. RUDARSKOM FAKULTETU, Aleja kozarskog odreda br. 1, 79101 Prijedor,
  • Pod rednim brojem 11. FAKULTETU BEZBJEDNOSNIH NAUKA, Bulevar vojvode Živojina Mišića 10A, Banja Luka.

***

JU OŠ „Petar Kočić“ Banja Luka

Kola bb

78207 Kola

Broj:     484-1/26

Datum: 09.11.2026. godine

 

Na osnovu člana 125. i 152. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22 i 59/26.), Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske“  broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15.)  i Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 74/23.), V. D. direktor Javne ustanove Osnovne škole „Petar Kočić“ Kola, r a s p i s u j e:

 

K O N K U R S

 za popunu  radnih mjesta

 

Raspisuje se javni konkurs za popunu upražnjenih radnih mjesta i to:

  1. Nastavnih geografije - na neodređeno vrijeme, nepuna norma 12 časova, CŠ Kola i PO Stričići, sa radnim iskustvom  i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu – 1 izvršilac.

 

  1. Sekretar škole - na neodređeno vrijeme, nepuna norma 75 %, sa radnim iskustvom  i položenim stručnim ispitom– 1 izvršilac.

Pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu („Službeni glasnik Republike Srpske“  broj: 1/16,  66/18, 91/21 – Odluka US, 119/21, 112/23, 39/24, 28/26 – Odluka US i 59/26.), kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove propisane članom 114. i 115. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ( „Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22 i 59/26.) i  Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15). Prijem u radni odnos izvršiće se u skladu sa  Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 74/23).

Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 114. stav (5) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju kao i lica koji su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22 i 59/26.), ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme, u skladu sa članom 198. stav 1. Zakona.

Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na konkurs su:

1. da je državljanin Republike Srpske  (BiH), a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;

2. da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte;

3. da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa;

4. da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljana djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih sredstava;

5. uvjerenje o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece;

6. uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Uvjerenja iz tačaka 4. i 5. Škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

 Uz potpisanu prijavu (sa kratkom biografijom, adresom, kontakt telefonom i naznakom na koje radno mjesto se prijavljuje), potrebno je dostaviti  dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 127. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i Pravilnika o proceduri i kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi:

• Ovjerena fotokopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplome stečene nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;

• Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta - za radno mjesto pod tačkom 1.;

• Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u školi ( uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u organima državne ili javne uprave ili pravosudni  ispit, a u skladu sa članom 198. stav 4. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju - za radno mjesto pod tačkom 2.);

• Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi,

• Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

• Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje;

• Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca u kojem se navodi vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina radnog staža po vrstama posla;

• Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske , ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulih boraca;

• Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nedležnog za boračko invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske , ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije boraca;

• Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske , ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima. Nepotpune i neblagovremene prijave kandidata neće se razmatrati.

Testiranje i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune  i blagovremene  prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa obaviće se u prostorijama Škole u utorak, 24.11.2026. godine u 10:00 časova.

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove Škola će postaviti na oglasnu  tablu  najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju. Ako se kandidat ne pojavi na testiranju ili intervjuu, smatraće se da je odustao od prijave na konkurs.

Konkurs ostaje otvoren osam ( 8) dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „ Glas Srpske“ kao i na web portalu JU Zavoda za zapošljavanje Republike Srpske. Prijave sa potrebnom dokumentacijom dostavljaju se lično ili poštom na adresu Škole: Javna ustanova Osnovna škola „Petar Kočić“ Kola bb, 78207 Kola, sa naznakom „ ZA KONKURS “ i za koje radno mjesto se konkuriše. Blagovremene su prijave koje lično ili putem pošte budu dostavljene u JU OŠ „Petar Kočić“ Kola, dana 20.11.2026. godine do 12,00 časova.

***

BOSNA I HERCEGOVINA

REPUBLIKA SRPSKA

OKRUŽNI SUD U BANjALUCI                                          

Broj: 011-0-Su-26-001 246

Banjaluka, 9.11.2026. godine

 

 

Na osnovu člana 48. stav 2. i 6. i člana 77. Zakona o sudovima Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 37/12, 44/15 i 100/17), člana 111. Zakona o državnim službenicima (,,Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 118/08, 117/11, 37/12, 57/16 i 59/26 ), člana 4. Uredbe o jedinstvenim pravilima i proceduri javne konkurencije za zapošljavanje namještenika (,,Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 38/12 i 20/15) i člana 15. tačke (13) i (26) Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta u Okružnom sudu u Banjaluci (,,Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 62/25), Okružni sud u Banjaluci objavljuje  

 

JAVNI  KONKURS

 

za popunjavanje upražnjenih radnih mjesta

                                                            

  • Telefonista – 1 (jedan) izvršilac, na neodređeno vrijeme, uz obavezan probni rad do tri mjeseca

 

  • Sudski asistent - daktilograf – 1 (jedan) izvršilac, na neodređeno vrijeme, uz obavezan probni rad do tri mjeseca

I

 Opšti uslovi koje kandidati za oba radna mjesta moraju ispunjavati su sljedeći:   

  1. da je državljanin BiH,  
  2. da je stariji od 18 godina, 
  3. da ima opštu zdravstvenu sposobnost, 
  4. da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest  mjeseci  ili  za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova u sudu,
  5. da nije otpušten iz organa uprave kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem nivou vlasti u Bosni i Hercegovini, tri godine prije objavljivanja konkursa. 

II

 Posebni uslovi za radno mjesto telefonista su sljedeći: 

 1. završena srednja škola i

2. najmanje šest mjeseci radnog iskustva u traženom stepenu obrazovanja.

III

Posebni uslovi za radno mjesto sudski asistent - daktilograf su sljedeći: 

1. upravna ili ekonomska škola, zanimanje: daktilograf administrator, birotehničar, pravni tehničar, upravni tehničar, administrativno-upravni tehničar, administrativni tehničar, poslovno-pravni tehničar, poslovni tehničar, ekonomski tehničar ili druga srednja stručna sprema i zvanje daktilografa prve „A“ ili „B“ klase ili druga škola sa zanimanjem daktilo-korespodent,

2. najmanje 6 (šest) mjeseci radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima i

3. poznavanje rada na računaru.

IV

 Kandidati su dužni da kao dokaze o ispunjavanju opštih uslova, dostave sljedeća dokumenta i to:

  • za tačke 1. i 2.  – dokaz: fotokopija lične karte ili pasoša; 
  • za tačku 3. – dokaz: uvjerenje o opštoj zdravstvenoj sposobnosti dostavlja onaj kandidat koji nakon provedene konkursne procedure bude izabran,
  • za tačke 4. i 5. – dokaz: pismena izjava koja je sastavni dio prijave (obrasca) za javni konkurs. 

V

 Kandidati za radno mjesto telefonista su dužni da kao dokaze o ispunjavanju posebnih uslova dostave sljedeća dokumenta i to:

  • za tačku 1. – dokaz: fotokopija diplome o završenoj stručnoj spremi, 
  • za tačku 2. – dokaz: fotokopija uvjerenja ili potvrde o radnom iskustvu u traženom stepenu obrazovanja, izdatih od poslodavca, tj. ovlaštenog rukovodioca organa.

VI

Kandidati za radno mjesto sudski asistent - daktilograf su dužni da kao dokaze o ispunjavanju posebnih uslova dostave sljedeća dokumenta i to:

 

  • za tačku 1. – dokaz: fotokopija diplome o završenoj stručnoj spremi,
  • za tačku 2. – dokaz: fotokopija uvjerenja ili potvrde o radnom iskustvu u traženom stepenu obrazovanja na istim ili sličnim poslovima, izdatih od poslodavca, tj. ovlaštenog rukovodioca organa i
  • za tačku 3. – dokaz: fotokopija uvjerenja, potvrde ili diplome o poznavanju rada na računaru.

VII

Prijava na konkurs dostavlja se na propisanom obrascu za prijavu koji je dostupan na web stranici www.oksud-banjaluka.pravosudje.ba, kao i u službenim prostorijama Okružnog suda u Banjaluci, Ulica Kralja Petra I Karađorđevića 12, Banjaluka.

 

Na propisanom obrascu prijave na javni konkurs kandidati su obavezni navesti tačne podatke o radnom mjestu i objavljenom konkursu na koji se prijavljuju, lične podatke, podatke o obrazovanju, radnom iskustvu, kao i posebne izjave, a tačnost ovih podataka kandidat potvrđuje svojim potpisom - uz napomenu da je članom 86. stav 1. tačka k) Zakona o državnim službenicima, precizirano da radni odnos prestaje, između ostalog i u slučaju da kandidat prilikom zasnivanja radnog odnosa prećuti ili da netačne podatke koji su od značaja za zasnivanje radnog odnosa.  

VIII

Predsjednica suda formiraće komisiju za sprovođenje javnog konkursa za svako radno mjesto pojedinačno. Svaka komisija će obaviti ulazni intervju ca kandidatima koji ispunjavaju opšte i posebne uslove, a o vremenu i mjestu održavanja tog intervjua kandidati će biti blagovremeno obaviješteni.

IX

Neblagovremene, nerazumljive i nepotpune prijave, kao i prijave kandidata koji ne ispunjavaju opšte i posebne uslove, biće odbačene Zaključkom od strane komisija za sprovođenje javnog konkursa.

X

Nakon utvrđenih konačnih rezultata javne konkurencije, komisije za sprovođenje javnog konkursa će, pojedinačno za svako radno mjesto, sačiniti Listu uspješnih kandidata, koju će sa kompletnom dokumentacijom dostaviti predsjednici suda, kao i spisak kandidata koji nisu ostvarili više od 50% najvećeg mogućeg broja bodova, na konačno odlučivanje, a shodno članu 17. Uredbe o jedinstvenim pravilima i proceduri javne konkurencije za zapošljavanje namještenika.

XI

Nakon provedenog postupka po ovom konkursu, konačnu odluku o izboru najuspješnijih kandidata donosi predsjednica suda.

XII

 Izabrani kandidat za radno mjesto telefonista dužan je da u roku od sedam dana od dana objavljivanja rezultata javne konkurencije dostavi originale ili ovjerene fotokopije sljedećih dokumenata:

  • uvjerenja o državljanstvu Bosne i Hercegovine,
  • uvjerenja o opštoj zdravstvenoj sposobnosti,  
  • diplome o odgovarajućoj stručnoj spremi, 
  • uvjerenja ili potvrde o  radnom iskustvu u traženom stepenu obrazovanja,
  • uvjerenja da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest mjeseci ili za krivično djelo koje ga čine nepodobnim za obavljanje poslova u sudu.

Ako izabrani kandidat ne dostavi originale ili ovjerene kopije traženih dokumenata u propisanom roku, ili ako na osnovu dostavljenih dokaza Komisija utvrdi da kandidat ne ispunjava opšte ili posebne uslove, pozvaće sljedećeg kandidata po broju osvojenih bodova sa liste uspješnih kandidata da dostavi tražene dokaze. 

XIII

Izabrani kandidat za radno mjesto sudski asistent - daktilograf dužan je da u roku od sedam dana od dana objavljivanja rezultata javne konkurencije dostav originale ili ovjerene fotokopije sljedećih dokumenata:

  • uvjerenja o državljanstvu BiH,
  • uvjerenja o opštoj zdravstvenoj sposobnosti,  
  • diplome o odgovarajućoj stručnoj spremi, 
  • uvjerenja ili potvrde o radnom iskustvu u traženom stepenu obrazovanja na istim ili sličnim poslovima,
  • uvjerenja, potvrde ili diplome o poznavanju rada na računaru,
  • uvjerenja da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest mjeseci ili za krivično djelo koje ga čine nepodobnim za obavljanje poslova u sudu.

 Ako izabrani kandidat ne dostavi originale ili ovjerene kopije traženih dokumenata u propisanom roku, ili ako na osnovu dostavljenih dokaza Komisija utvrdi da kandidat ne ispunjava opšte ili posebne uslove, pozvaće sljedećeg kandidata po broju osvojenih bodova sa liste uspješnih kandidata da dostavi tražene dokaze. 

XIV

 Radni odnos sa izabranim kandidatima za radna mjesta telefonista i sudski asistent - daktilograf zasniva se na neodređeno vrijeme, uz obavezan probni rad do 3 (tri) mjeseca.  

XV

 Konkurs će biti objavljen u dnevnom listu „Glas Srpske“ i na web stranici suda www.oksud-banjaluka.pravosudje.ba. Rok za prijavljivanje kandidata je 15 dana od dana objavljivanja konkursa u dnevnom listu „Glas Srpske“. 

 Prijave na konkurs, zajedno sa dokazima o ispunjenosti opštih i posebnih uslova, mogu se dostaviti lično u prijemnu kancelariju suda, zatim poštom na adresu: Okružni sud u Banjaluci, Ulica Kralja Petra I Karađorđevića broj 12 ili elektronskim putem, na adresu [email protected] .

 

Kandidat koji prijavu dostavlja elektronskim putem, dužan je da u roku od sedam dana od dana dostavljanja prijave, dostavi dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova.

***

JU OŠ „Sveti Sava“ Gradiška

78411 Dubrave

Tel 051/860-551

e-mail: [email protected]

Broj: 159/26

Datum: 06.11.2026. godine

 

          Na osnovu člana 152. stav (3) tačka 6. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju Republike Srpske ( „Službeni glasnik Republike Srpske broj 81/22 i 59/26) i Rješenja prosvjetne inspekcije ( broj: 24.120/616-405-43-4/26 od 03.11.2026. godine ) direktor škole d o n o s i

 

O D L U K U

o poništenju konkursa

 

I

Poništava se javni konkurs za radno mjesto nastavnik istorije, broj: 129/26 od 28.09.2026. godine, a koji je objavljen dana 30.09.2026. godine u dnevnom listu „Glas Srpske“

II

Poništenje konkursa odnosi se na radno mjesto nastavnik istorije, nepuno radno vrijeme – 38% norme, na određeno vrijeme do kraja tekuće školske godine, odnosno do 31.08.2026. godine, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom – 1 izvršilac.

III

Odluka o poništenju konkursa biće objavljena dana 11.11.2026. godine u dnevnim novinama „Glas Srpske“ posredstvom Zavoda za zapošljavanje Republike Srpske i na platformi Zavoda.

IV

S obzirom da je u međuvremenu zaključen Ugovor o radu sa kandidatom koji je bio prvi na rang listi po osnovu navedenog konkursa, direktor škole će odmah donijeti Rješenje o prestanku radnog odnosa sa izabranim kandidatom, a koji je radni odnos zasnovao po osnovu navedenog konkursa.

V

Za izvršenje ove odluke zadužuje se direktor škole.

***

JU OŠ „Vuk Stefanović Karadžić“ Turjak

Turjak bb

78 404 Turjak

Broj: 162/26

Datum: 03.11.2026. godine

 

 

Na osnovu člana 125. stav (1) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 81/22 i 59/26), Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15) i Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 74/23), direktor JU OŠ „Vuk Stefanović Karadžić“ Turjak raspisuje

JAVNI KONKURS

za popunu upražnjenog radnog mjesta

 

1. Voditelj boravka - 1 izvršilac, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, 50% norme, na određeno vrijeme, do 31.08.2027. godine.

 

Posebni uslovi radnog mjesta

Pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 1/16, 66/18, 91/21 – Odluka US, 119/21 i 112/23, 39/24, 28/26-Odluka US i 59/26) i posebnih uslova propisanih članom 114. stav (1) i članom 58. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 81/22 i 59/26), kandidati treba da ispunjavaju i uslove propisane Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15).

Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 114. stav (5) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 81/22 i 59/26). Takođe, pravo učešća na konkursu imaju i kandidati koji su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.

Opšti uslovi koje kanditat treba da ispunjava prilikom prijavljivanja na konkurs:

1. Da je državljanin Republike Srpske ili BiH, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;

2. Da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte;

3. Da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti (ne starije od šest mjeseci) i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa;

4. Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog  integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

5. Da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Uz potpisanu prijavu i dokumentaciju o ispunjenosti opštih uslova potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje:

1. Diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;

2. Ujerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, za kandidata koji u toku studija nije položio navedenu grupu predmeta;

3. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu;

4. Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

5. Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje, a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme;

6. Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca;

7. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;

8. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;

9. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidskz zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

U izuzetnim slučajevima, ukoliko kandidat iz opravdanih razloga ne može pribaviti dokument iz tačke 4. (dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja), prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom  indeksa. Takođe, ukoliko kandidat ne može dostaviti uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca, dostavlja ovjerenu kopiju radne knjižice.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima. Nepotpune i neblagovremene prijave kandidata na javni konkurs komisija ne razmatra, već ih evidentira uz konstataciju da prijave na javni konkurs nisu dostavljene blagovremeno i/ili nisu potpune, a nakon toga predlaže direktoru škole donošenje zaključka kojim se prijava odbacuje.

Testiranje i intervju za kandidate koji budu dostavili potpune i blagovremene prijave na javni konkurs obaviće se u prostorijama centralne škole u Turjaku, 24.11.2026. godine (utorak) od 11:00 časova.

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole i to najkasnije 3 (tri) dana prije dana testiranja. Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju. Ukoliko se kandidat ne pojavi na testu ili intervjuu, smatraće se da je odustao od prijave na konkurs.

U prijavi na konkurs kadidati treba da navedu adresu stanovanja i kontakt telefon.

Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja.

Prijave sa potrebnom dokumentacijom o ispunjavanju opštih i posebnih uslova dostaviti lično ili putem pošte na adresu škole: JU OŠ „Vuk Stefanović Karadžić“, Turjak bb, 78 404 Turjak, sa naznakom „Prijava na konkurs“.

***

PRIMA ISG d.o.o.

Dejtonska 2 V 78400

Gradiška

Tel: 051 825 510

Broj: 715/26

Datum: 09.11.2026.

 

OGLAS ZA RADNA MJESTA

RADNIK U PROIZVODNjI

Mjesto rada: Gradiška

Broj izvršilaca: 30

Zbog povećanja obima proizvodnje Tvornica tapaciranog namještaja Prima ISG d.o.o. Gradiška zapošljava  radnike u odjelima skivanja drvenih ramova, šivanja i presvlačenja namještaja.

Odjel skivanja  drvenih ramova - 10 izvršilaca

Odjel šivanja- CNC operater -2 izvršioca

                          -Krojač- 3 izvršioca

Odjel presvlačenja namještaja -15 izvršilaca

Stručna sprema i radno iskustvo nisu uslov za zapošljavanje.

KONTROLOR KVALITETE (m/ž)- 1izvršilac

Tražimo kontrolora kvalitete koji će svojim znanjem i preciznošću doprinijeti kvalitetnoj, učinkovitoj i standardiziranoj proizvodnji, a čiji će glavni zadatak biti praćenje kvalitete proizvoda kroz proces proizvodnje tapaciranog namještaja.

Šta očekujemo od tebe?

-iskustvo u proizvodnom okruženju je prednost

-razumijevanje tehničke i proizvodne dokumentacije

-dobro snalaženje u radu na računalu

-odgovornost i samostalnost

-dobra komunikacija i spremnost na suradnju s ljudima u proizvodnji

NUDIMO:

-Konkurentnu platu u skladu s iskustvom i kvalifikacijama,

-Plaćene putne troškove i topli obrok,regres,bonus

-Godišnji odmor u trajanu minimalno 20 dan,

      -Obezbjeđenu obuku i mentorstvo,

      -Priliku za sticanje novih znanja i usavršavanje.

      -Ugodno radno okruženje u dinamičnom i rastućem poslovnom sektoru.

Oglas ostaje otvoren do popune radnih mjesta.

Svoju prijavu možete nam poslati na email: [email protected] ili lično dostaviti na adresu Prima ISG d.o.o. Gradiška, Dejtonska 2 V, 78400 Gradiška.

***

JU OŠ „Desanka Maksimović“ Trn, Laktaši

Dositejeva 34

78252 Trn

tel: 051/508-070

e-mail: [email protected]  

Broj:146 /26

Datum:.6.11.2026.godina

 

          Na osnovu člana 125. i člana 152. stav 3 tačka 16) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (,,Službeni glasnik Republike Srpske,,, broj 81/22), i člana 2. Pravilnika o proceduri prijema, kriterijuma za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u opsnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj 74/23)  direktor JU OŠ „Desanka Maksimović“ Trn, raspisuje

K O N K U R S

za radno mjesto

 

  1. Profesor/nastavnik engleskog jezika – pripravnik,  1 izvršilac, na neodređeno radno vrijeme, nepuna norma 14 časova redovne nastave.

 

Pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 1/16,66/18,91/21 – Odluka US Republike Srpske, 119/21 i112/23) , kandidati treba da ispunjavaju uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju  član 123 stav (1) (,,Službeni glasnik Republike Srpske,,, 81/22) i Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15). Prijem u radni odnos izvršiće se  u skladu sa članom 127. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj 81/22), Pravilnikom  o proceduri prijema, kriterijumima za prijem  u radni odnos i načinu bodovanja kandidata  u osnovnoj školi (,,Službeni glasnik Republike Srpske,,, broj 74/23).

Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na konkurs su:

  1. da je državljanin Republike Srpske ili BiH, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;
  2. da je punoljetan, a to se dokazuje  izvodom iz mk rođenih ili kopijom lične karte;
  3. da je radno sposoban, a to  dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, izdatim od  strane certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od 6 mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog donosa;
  4. da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela  koja ga čine nedostaojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv: službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti koje za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa;
  5. da se ne vodi u Registru lica  pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz  posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast  vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, koje za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa;
  6. uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Uz potpisanu prijau i dokumentaciju iz člana 5. Pravilnika potrebno je dostaviti i dokumentaciju     na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima propisanim Pravilnikom:

  1.  Ovjerena fotokopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti,
  2. Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta,
  3. Dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,
  4. Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme,
  5. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana  porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
  6. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca,
  7.     Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave  nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o       utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije  ratnog vojnog invalida.
  8. Uvjerenje o državljanstvu,
  9. Izvod iz matične knjige rođenih,
  10. Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integritetta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djeteom ili maloljetnim licem.

U izuzetnim slučajevima, ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti dokument iz tačke 3, prosječna ocjena može se dokazati i kopijom indeksa.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopiije im se neće vraćati.

U skladu sa članom  125. stav 5. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske““, broj 81/22) pravo učešća imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu ovog zakona ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.

Neblagovremene i nepotpune prijave neće se razmatrati.

Intervju i testiranje kandidata koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa, obaviće se 24.novembra 2026.godine (utorak) sa početkom u 1200  časova u prostorijama škole (član 8. Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi).

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa biće postavljen  na oglasnoj tabli škole najkasnije tri dana prije zakakzanog testiranja i intervjua.

Kandidati se neće  posebno pozivati na  intervju i testiranje, u slučaju nepojavljivanja, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

 Prijave slati na adresu škole ulica Dositejeva 34, 78252 Trn, u roku od 8 dana od dana objavljivanja konkursa sa naznakom “za konkurs”.

Škola će obavijestiti sve kandidate sa liste o izvršenom izboru kandidata po konkursu. U slučaju da prijevljeni kandidat nije zadovoljan odlukom direktora, može podnijeti prigovor Školskom odboru, u roku od 8 dana od dana prijema obavještenja

***

OPŠTINA SRBAC

SKUPŠTINA OPŠTINE 

Broj: 01- 022-126/26

Datum: 6.11.2026. godine   

Na osnovu člana 8. Zakona o ministarskim, vladinim i drugim imenovanjima Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj 41/03), Odluke o raspisivanju Javnog konkursa za izbor i imenovanje direktora Javne ustanove Turistička organizacija opštine Srbac, broj: 01-022-126/26 od 29.10.2026. godine, Skupština opštine Srbac  raspisuje

 

Javni konkurs za izbor i imenovanje direktora Javne ustanove

Turistička organizacija opštine Srbac

I – Skupština opštine Srbac raspisuje Javni konkurs za izbor i imenovanje direktora Javne ustanove Turistička organizacija opštine Srbac.

II – Mandat

Mandat traje četiri godine od dana stupanja na dužnost.

Imenovano lice po isteku mandata ima mogućnost ponovnog izbora i imenovanja.

III – Status

Radno pravni status direktora i druga pitanja po osnovu rada utvrđeni se aktom ustanove.

IV – Opšti i posebni uslovi

Opšti uslovi:

1. Da je državljanin Republike Srpske, BiH,

2. Da je stariji od 18 godina,

3. Da nije otpušten iz državne službe na bilo kojem nivou u BiH kao rezultat disciplinske mjere u periodu od 3 godine prije dana objavljivanja konkursa,

4. Da nije osuđivan na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest mjeseci ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obaljanje dužnosti, odnosno da se protiv njega ne vodi krivični postupak,

5. Da se na njega ne odnosi član IX. 1. Ustava Bosne i Hercegovine,

Posebni uslovi:

-Završen prvi ciklus visokog obrazovanja sa ostvarenih najmanje 180 ECTS bodova ili ekvivalent ekonomskog, pravnog ili turističkog smjera,

- Najmanje dvije godine radnog iskustva u  struci,

- Aktivno znanje jednog stranog jezika.

V – Nespojivost i sukob interesa

Kandidati ne mogu obavljati dužnost, aktivnost ili biti na položaju koji dovodi do sukoba interesa u skladu sa Zakonom o sprečavanju sukoba interesa u organima vlasti  Republike Srpske, Zakonom o ministarskim, vladinim i drugim imenovanjima Republike Srpske i Zakonom o sistemu javnih službi.

VI - Potrebna dokumenta

Uz prijavu na konkurs kandidati su dužni dostaviti dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova i to: Biografiju, Izvod iz matične knjige rođenih, Uvjerenje o državljanstvu, Diplomu o stručnoj spremi, Uvjerenje o radnom iskustvu u struci,  Potpisanu i ovjerenu izjavu da se na njega ne odnosi član IX 1. Ustava BiH, Uvjerenje da nije osuđivan na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest mjeseci ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obaljanje dužnosti odnosno da se protiv njega ne vodi krivični postupak, Potpisanu i ovjerenu izjavu da nije otpušten iz državne službe na bilo kojem nivou u BiH kao rezultat disciplinske mjere u periodu od tri godine prije dana objavljivanja konkursa, Dokaz o aktivnom znanju jednog stranog jezika.

Kandidati su dužni da  dostave original ili ovjerene kopije traženih dokumenata.

Uvjerenje o opštoj zdravstvenoj sposobnosti dostaviće izabrani kandidat do okončanja izbornog postupka.

VII – Sa svim kandidatima koji uđu u uži izbor Komisija  će obaviti intervju o čemu će kandidati biti blagovremeno obavješteni.

Imajući u vidu ovlaštenja ombudsmena, iz člana 16. Zakona o ministarskim, vladinim i drugim imenovanjima vezano za prigovore na konačno imenovanje postoji stalna potreba uvida u priložena dokumenta pa se sva dokumetna priložena  uz prijavu na konkurs neće vraćati kandidatima.

VIII –  Objavljivanje konkursa

Javni konkurs će biti objavljen u “Službenom glasniku Republike Srpske” i  dnevnom listu „Glas Srpske“.

IX – Rok za podnošenje prijava

Rok za podnošenje prijava je 15 dana od dana poslednjeg objavljivanja, ako se konkurs ne objavi istovremeno. Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje. Prijave se mogu dostaviti lično ili putem pošte na adresu: Opština Srbac, Odsjek za skupštinske poslove, Trg boraca  broj 1, sa naznakom  Komisiji za izbor.

***

JU SŠC „Petar Kočić“ Šipovo                      

Nikole Tesle 34

70270 Šipovo

Tel: 050/360-392, e-mail: [email protected]

Djel.broj: 279-2/26               

Datum: 09.11.2026. godine

                  Direktor JU Srednjoškolskog centra „Petar kočić“ Šipovo na osnovu člana 106. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 41/2018, 35/20, 92/20, 55/23 i 59/26), člana 2. Pravilnika o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi načinu bodovanja i kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske“ 24/19) i Odluke direktora o raspisivanju konkursa za popunu upražnjenog mjesta broj 275-2/26 od 09.11.2026. godine, raspisuje:

 

J A V N I    K O N K U R S

Za popunu radnog mjesta

 

  1. Profesor Hemije, 1 izvršilac, na određeno vrijeme do povratka radnika sa porodiljskog bolovanja, , nepuna norma (13 časova), radnik sa iskustvom i položenim stručnim ispitom.

 

Pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu i posebnih uslova propisanih Zakonom o srednjem obrazovanju i vaspitanju (Službeni Glasnik Republike Srpske 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23 ) kandidati treba da ispunjavaju i druge uslove propisane Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama (Službeni Glasnik Republike Srpske broj 29/12, 80/14, 83/15) i Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u Gimnaziji („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 120/20.).

Prijem u radni odnos izvršiće se u skladu sa odredbama Pravilnika o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školsi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem (Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 24/19).

 Opšti uslovi  koje kandidat treba da ispunjava prilikom prijavljivanja na javni konkurs su:

                1. da je državljanin Republike Srpske  i BiH a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,

                2. da je punoljetan  a to se dokazuje izvodom  iz matične knjige  rođenih  ili kopijom  lične karte,

       3. da je radno sposoban, a to se dokazuje  ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove koje ne može biti starije od šest mjeseci, i prilaže ga samo izabrani kandidat nakon izvšenog izbora po konkursu a prije zasnivanja radnog odnosa,

               4.  uvjerenje da nije osuđivan pravosnažnom presudom  za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školsi, te za krivična djela učinjena protiv: službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom, ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti ;

               5. uvjerenje da se kandidat ne vodi u Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece;

                6. uvjerenje da protiv kandidata nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

               Uvjerenja iz tačaka 4. i 5. za izabranog kandidata  Škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa. 

                         Uz potpisanu prijavu od strane kandidata koji se prijavljuje na javni konkurs pored dokumentacije kojm se dokazuje ispunjenost opštih uslova za zasnivanje radnog odnosa, potrebno je dostaviti i sljedeću dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i  dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima  iz člana 108. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23) člana 6.  Pravilnika o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi načinu bodovanja i kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske“ 24/19) :

  1. Diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa Ovjerenu foto-kopiju diplome o završenom  prvom  ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;
  2. Dodatak diplomi, koji sadrži  podatke o prosjeku  ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;
  3. Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme;
  4. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalno vaspitno – obrazovni rad;

             5.  Uvjerenje o radnom stažu izdato od  ranijeg poslodavca koje treba da sadrži podatke o: opisu radnog mjesta ili sistematizaciji radnog mjesta, stepenu stručne spreme i zvanju i dužini ostvarenog radnog staža po vrstama posla;

             6. Uvjerenje  opštinskog /gradskog/ organa  nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom  statusu člana porodice poginulog borca  Odbrambeno- otadžbinskog rata Republike Srpske  ukoliko  se radi o kandidatu  iz kategorije porodice poginulih boraca,

             7. Uvjerenje opštinskog /gradskog/ organa uprave  nadležnog za boračko- invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno- otadžbinskog rata Republike  Srpske ako se radi o kandidatu  iz kategorije boraca,

              8. Uvjerenje opštinskog ( gradskog) organa uprave nadležnog za boračko- invalidsku  zaštitu o utvrđivanju statusa  ratnog vojnog invalida  Odbrambeno- otadžbinskog rata Republike Srpske  ako se radi o kandidatu  iz kategorije invalida;

U izuzetnim slučajevima, ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti dokument iz tačke 5. posebni uslovi konkursa, prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa. Ukoliko kandidat ne može dostaviti  uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca, iz tačke 7. posebnih uslova konkursa, dostavlja kopiju radne knjižice.

Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 106. stav 5. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj : 41/18,35/20, 92/20 i 55/23), ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane Zakonom o srednjem obrazovanju i vaspitanju, o čemu su kao dokaz dužni dostaviti uvjerenje o radnom stažu u struci u trajanju od najmanje 12 mjeseci.

Pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu i posebnih uslova propisanih Zakonom o srednjem obrazovanju i vaspitanju (Službeni Glasnik Republike Srpske 41/18, 35/20, 92/20, 55/23 i 59/26 ) kandidati treba da ispunjavaju i druge uslove propisane Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama (Službeni Glasnik Republike Srpske broj 29/12, 80/14, 83/15).

       Listu kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa, škola će postaviti na oglasnoj tabli škole najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua i to 20.11.2026. godine (petak).

      Intervju i testiranje za kandidate koji ispunjavaju uslove konkursa će se obaviti  24.11.2026. godine (utorak) u 10,00 časova.

       Kandidati se neće posebno pozivati na test i intervju a ako se ne pojave na testu i intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

      Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

      Konkurs  ostaje otvoren (8) osam dana od dana objavljivanja.

      Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.

      Prijave poslati na adresu:

      JU Srednjoškolski  centar “Petar Kočić“,   ulica Nikole Tesle broj: 34,

      70 270  Šipovo, sa naznakom za konkurs.

Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici i X nalogu.

Najnovije vijesti iz rubrike