РС за пет година остаје без радника

Бањалука - РС би због лоше демографске слике и одласка радника у иностранство за пет година могла да остане без активне понуде радне снаге, упркос високој стопи незапослености.

Алармантни подаци о ниском степену наталитета, одласку радне снаге у иностранство и дисбалансу између броја запослених и пензионера изнесени су на јучерашњој панел-дискусији о теми "Утицај демографских кретања на фондове социјалне сигурности и активну понуду радне снаге".

Директор Уније удружења послодаваца РС Саша Аћић навео је да послодавци већ изражавају бојазан би за пет година активна понуда радне снаге или број незапослених могао да падне испод 26.000, што је за око 100.000 лица мање у односу на тренутни број.

- РС би ускоро могла остати без медицинских сестара, возача, јер људи ових профила највише одлазе на инострана тржишта. Ништа мањи проблем није ни са другим занимањима - рекао је Аћић.

Он је због тога позвао највише институције РС да разговарају о том проблему и да заједно пронађу рјешење за бољу наталитетну политику и редефинисање тема социјалне сигурности.

- Расправа о лошим демографским показатељима требало је да буде организована и прије усвајања програма економских реформи, али није касно ни да сада о овом проблему почнемо причати да бисмо направили промјене у наталитетној политици и осталим дијеловима система, а посебно у пореском - истакао је Аћић.

Забрињавајуће податке о ниској стопи наталитета изнио је демограф Стево Пашалић, који је навео да РС годишње недостаје око 7.000 новоређене дјеце.

- Због тога опада удио младог становништва, док је с друге стране изражено старење. Све то доводи до пада броја радно активног становништва. Поједине општине у РС су у фази потпуног демографског изумирања, док друге имају повољну демографску слику. Треба што прије редефинисати популациону политику која обухвата финансијска давања и подићи свијест о неопходности рађања, ако желимо задржати постојећи број становника - навео је Пашалић.

Навео је да би у идућих пет година из радно способног становништва требало да изађе око 100.000 људи, док ће, с друге стране, у радно активно становништво ући само 57.000.

- Ти показатељи представљају аларм за узбуну, иако су у вези са средњорочним периодом од пет година. Питање је велико шта ће бити за десет или 15 година ако не дође до крупнијих промјена - казао је Пашалић.

Директор Фонда за пензијско и инвалидско осигурање РС Младен Милић је рекао да је однос између броја запослених и пензионера у овој години повећан на 1,16:1 са прошлогодишњих 1,13:1 у корист оних који раде.

- Не можемо утицати на смањење броја пензионера, јер је тренд њиховог раста неумољив због старосне доби. У идућих пет година број пензионера годишње ће расти од 5.000 до 6.000, а број запослених за око 2.000. Ови подаци нам говоре да ће бити погоршан несразмјер између броја запослених и пензионера - рекао је Милић.

Неопходно брзо дјеловање

Младен Милић је рекао да власти, јавни фондови и послодавци треба да уложе максималне напоре да би већ данас почели рјешавати проблеме демографске слике РС.

- Резултати не долазе преко ноћи. Ефекте од онога што урадимо данас можемо очекивати тек за неколико десетина година - навео је Милић.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.