Проблем текстилне индустрије није тржиште, већ мањак кадра

БАЊАЛУКА - Текстилна индустрија у Републици Српској ову годину приводи крају уз стабилизацију тржишта и углавном очувану потражњу, али раст трошкова и изражен мањак радне снаге, према оцјенама привредника, остају кључни проблеми, који ће значајно утицати на пословање и економске резултате у наредној години.

Текстилна индустрија у Српској годинама је међу значајним извозним секторима, посебно оријентисана ка тржишту Европске уније. Међутим, одлазак радно способног становништва и недостатак обученог кадра све више доводе у питање одрживост и ширење производње.

Власник фирме "Forte Flex" из Градишке Дејан Бјелобрк истакао је за "Глас" да је година, када је ријеч о производњи и потражњи, била веома добра те да би били задовољни уколико и наредна буде на истом нивоу.

- Без обзира на све турбуленције у свијету, код нас потражња није смањена. Чак 90 одсто наших производа завршава у иностранству, а ријеч је о мадрацима, надмадрацима, јастуцима и бокспринг креветима - казао је Бјелобрк, додајући да је највећи проблем недостатак домаће радне снаге.

Он је навео да су паралелно покренули и послове у металном сектору, али да је питање колико ће се моћи ширити управо због недостатка радника.

Слично каже и власник компаније "Elite fashion" из Теслића Зоран Вучић, који ову годину оцјењује као солидну и неутралну, уз оптимистична очекивања за наредну.

- Ми смо специфични произвођачи који се бави аутоматизацијом у текстилу и опслужујемо текстилну и обућарску индустрију кроз радне апликације и амблеме. Да није страног тржишта, не бисмо опстали, јер је уназад пет година скоро 100 наших купаца у БиХ затворило фирме - рекао је Вучић.

Он истиче да тржиште није проблем, већ недостатак стручног кадра те да су машине и подстицаји данас најмања препрека.

- Имамо добру подршку Владе РС за нове технологије, али човјек је постао највећи проблем. Не искључујем могућност да ће фирме у овој бранши морати да ангажују стране раднике - нагласио је Вучић, додајући да тренутно има уговорене послове на три и пет година.

Власник и директор теслићког предузећа "Дивос" Будимир Смиљић каже да је ово једна од најтежих година од оснивања фирме уназад десет година, али да очекује да ће наредна бити боља.

- Запошљавамо 126 радника, што је наш максимум. Ове године смо уложили око 200.000 КМ у машине и производњу, али је проблем недостатак обучених људи. Сваког дана нам у просјеку недостаје око 25 радника, углавном због боловања - навео је Смиљић.

Додаје да фирма ради за словеначку компанију, са којом има уговор до 2028. године и да 100 одсто производње извози на тржиште ЕУ.

- Прије десет година на један оглас јављало се више од 600 људи, а данас се не пријави ни пет - истакао је Смиљић.

Предсједник Подручне привредне коморе Добој Радован Пазуревић оцјењује да су у текстилној индустрији ове године забиљежени позитивни процеси и стабилизација тржишта.

- Текстилна индустрија у Српској успјела је да пронађе своје мјесто на тржишту захваљујући упорности, поштовању рокова и конкурентним цијенама, иако су им конкуренција земље Азије, Бугарска и Албанија - казао је Пазуревић.

Он упозорава да ће недостатак радне снаге и у наредним годинама бити кључни проблем.

- На тржишту рада више немамо људе са знањем и искуством. Квалитетан радник у текстилу постаје након најмање седам година интензивног рада. Без квалитета, продуктивности и испуњених норми нема напретка - поручио је Пазуревић.

• ДОМАЋИ КУПЦИ

За разлику од извозно оријентисаних фирми, директор компаније "Textil LT" из Бијељине Игор Трифковић каже да се криза осјетила код домаћих купаца.

- Ове године смо радили више за мање пара, због раста трошкова. Иако је година била нешто боља од претходне, мање је новца у оптицају, што се осјетило код домаћег становништва, јер наше производе пласирамо углавном на домаћем тржишту - рекао је Трифковић.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.