Foto: Traži se stručnjak da upozorava na mine
BANjALUKA - U institucijama BiH od početka godine zatvoreno je 47 konkursa za zapošljavanje službenika od kojih se najveći broj odnosi na zapošljavanje pripravnika i popunjavanje radnih mjesta kao što su viši stručni saradnici ili stručni saradnici, dok je još nekoliko konkursa u toku.
Na internet stranici Agencije za državnu službu (ADS) BiH navedeno je da je, među konkursima, otvoreno i radno mjesto državnog službenika u Centru za uklanjanje mina BiH za mjesto višeg stručnog saradnika za upozoravanje na mine.
Nedavno je zatvoren i konkurs za saradnike u Institutu za mjerenje BiH i to u Odjeljenjima za mjerene veličine u fizici, za imenovanje laboratorije - kontrola i verifikacija, i za tipsko ispitivanje i sertifikovanje.
Ministarstvo spoljne trgovine i ekonomskih odnosa BiH zaposliće šefa Odsjeka za bilateralne trgovinske odnose, stručnog saradnika za trgovinske odnose sa evropskim integracijama, višeg stručnog saradnika za obradu i upravljanje informacijama, stručnog saradnika za preduzetništvo, višeg stručnog saradnika za energetiku, saradnika za energetiku, stručnog savjetnika za analizu politike, stručnog saradnika za statistiku i informacije...
Ministarstvo finansija i trezora BiH raspisalo je konkurse za šefa Odsjeka za pisarnicu i arhiv i za stručnog savjetnika za ocjenjivanje usklađenosti, dok će Institut za intelektualno vlasništvo BiH zaposliti stručne saradnike za nacionalni žig i za automatizaciju procesa.
Izvršni direktor Udruženja ekonomista "SWOT" Saša Grabovac kazao je "Glasu Srpske" da generalno gledajući prva ocjena u vezi sa zapošljavanjem u državnoj službi BiH nije pozitivna.
- Temeljno smo radili analizu zbog čega su i na koje poslove primani ljudi na konkursima u doba ekonomske krize što bi definitivno trebalo smanjiti. S druge strane postoji pritisak na tržište rada, jer je mnogo nezaposlenih tako da će to sigurno imati i neke pozitivne efekte - rekao je Grabovac.
Dodao je da bi se trebalo analizirati za koje će se poslove osposobljavati mladi ljudi koji dobiju posao u državnoj službi BiH.
- U vrijeme recesije kada je potrebno voditi više računa o smanjenju troškova u javnoj upravi u BiH, pomenute aktivnosti ne idu u prilog tome - zaključio je Grabovac.
Poslanik u Parlamentu BiH Mirko Okolić kazao je da pored toga, što postoji veliki broj ljudi koji rade bez zasnovanog radnog odnosa, u državnim službama postoje mjesta gdje bi trebalo da se prime novi ljudi.
- Ima i onih koji su zaposleni, a nemaju nikakve rezultate rada. Očigledno je da u određenim agencijama imamo previše viših ili samostalnih stručnih saradnika koji, nažalost, narušavaju balans zaposlenih u određenim institucijama u teškim ekonomskim uslovima i recesiji, kao i onih koji su tamo, a čije se odsustvo sa posla ili razrješenje dužnosti ne bi ni primijetilo - rekao je Okolić.
Prema objavljenim konkursima, za radna mjesta kao što je pomoćnik direktora mjesečna plata je oko 1.750 maraka, stručnih savjetnika oko 1.300, viših stručnih saradnika 1.170, a saradnika oko 1.040. Plata šefova odsjeka je oko 1.600 maraka.
Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici i X nalogu.