Sarajevo prednjači po diskriminaciji

Banjaluka - Broj slučajeva nejednakog tretmana ljudi po različitim osnovama povećava se posljednjih godina u BiH, a po broju žalbi građana na diskriminaciju po osnovu nacionalnog i socijalnog porijekla i etničke pripadnosti prednjači Sarajevo.

U izvještaju o pojavama diskriminacije u BiH za 2012. godinu, koji je izradila Institucija ombudsmana za ljudska prava BiH, navodi se da je evidentan porast broja žalbi na diskriminaciju za 33 odsto u odnosu na godinu ranije.

- Tokom 2010. zaprimljeno je 135 žalbi na diskriminaciju, godinu kasnije 191 žalba, dok je u 2012. godini registrovano 257 žalbi - naveli su ombudsmani.

Da se, pored fizičkih i pravnih lica, ni državne institucije ne libe da diskriminišu ljude po različitim osnovama, pokazuju i žalbe koje su ombudsmani imali na rad u Ministarstvu odbrane BiH i Oružanim snagama BiH.

Dodaje se da je postojala diskriminišuća praksa po osnovu pripadnosti entitetskim vojskama prije integracije u Oružane snage BiH.

- Izdata je preporuka ministru odbrane da se sva lica dovedu u ravnopravan položaj, bez obzira na to iz koje entitetske vojske dolaze, i da im se obezbijedi pravo na nacionalno opredjeljenje - istakli su ombudsmani i dodali da evidencija ne smije da predstavlja prepreku za napredovanje u službi.

Navodi se i da je na Filozofskom fakultetu u Sarajevu uočena diskriminacija, a utvrđeno je da se radniku prijeti otkazom zbog obraćanja ombudsmanu.

Dodaje se da je fakultet odbio da ispoštuje preporuku ombudsmana, zbog čega je podnesen zahtjev za pokretanje prekršajnog postupka protiv fakulteta i dekana.

Ombudsmani su vodili i istragu zbog diskriminacije po osnovu veze sa nacionalnom manjinom, gdje su tri lica izbačena iz kafića u Sarajevu jer su Romi.

Iz Institucije ombudsmana su rekli da je najviše žalbi na diskriminaciju zaprimljeno u Sarajevu, i to 123, zatim u Banjaluci 105, Brčkom 18, Mostaru sedam, a Livnu četiri.

- Daleko najveći broj žalbi odnosi se na povrede prava iz oblasti radnih odnosa, tačnije na mobing 81, što je povećanje za 99 odsto u odnosu na 2011. godinu - istakli su iz ove institucije.

Dodali su da je, poslije mobinga, najviše žalbi bilo na diskriminaciju po osnovu nacionalnog i socijalnog porijekla, i to 30 žalbi, te na osnovu etničke pripadnosti 26 žalbi.

- Registrovane su žalbe i po osnovu obrazovanja, uznemiravanja, društvenog položaja i pola, političkog ili drugog uvjerenja te na osnovu veze sa nacionalnom manjinom - istakli su iz Institucije ombudsmana.

“Elektroprenos”

Instituciji ombudsmana obratila se i grupa zaposlenih u “Elektroprenosu BiH” Banjaluka, sa žalbom na nejednak tretman od uprave kompanije u postupku isplate razlike plata i dnevnica za period od 2006. do 2009. godine.

- Tom prilikom namirena su 1.333 radnika, od čega 770 na osnovu pravosnažnih presuda ili vansudskih nagodbi, a 563 zaposlenih na osnovu odluke o obračunu i isplati razlike plate i dnevnica, dok za 76 pojedinaca, među kojima su i podnosioci žalbe, isplata nije izvršena - istakli su ombudsmani.

Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici i X nalogu.