U ZZZ RS – Doboj: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 26.2.2025. godine

Oglasi za slobodna radna mjesta objavljeni su u štampanom izdanju "Glasa Srpske" od 16.2.2025. godine.

 Detaljne informacije o svim objavljenim slobodnim mjestima zainteresovani mogu naći na veb stranici Zavoda www.zzzrs.net  ili u birou gdje su prijavljeni kao nezaposleno lice.

************

************

************

JU OŠ „OZREN“ DONjA PAKLENICA

74 255 DONjA PAKLENICA

 

KONKURS

ZA IZBOR DIREKTORA JAVNE USTANOVE OSNOVNE ŠKOLE „OZREN “ Donja Paklenica, Doboj

 

I – Predmet

Školski odbor Javne ustanove Osnovne škole „Ozren“ Donja Paklenica, Doboj raspisuje Konkurs za izbor direktora Javne ustanove Osnovne škole „Ozren“ Donja Paklenica, Doboj.

II - Opis poslova

Direktor škole rukovodi radom škole i odgovoran je za zakonitost rada i za uspješno obavljanje djelatnosti škole.

Direktor za svoj rad odgovara Školskom odboru i ministru.

III - Mandat

Školski odbor razmatra prijavu kandidata i dostavljenu dokumentaciju na osnovu koje utvrđuje ispunjenost uslova kandidata za izbor direktora.

Školski odbor, u roku od osam dana od dana razmatranja prijave, sačinjava spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa i dostavlja ga zajedno sa dokumentacijom ministru prosvjete i kulture.

Ministar predlaže na osnovu dostavljenog spiska i dokumentacije Vladi Republike Srpske imenovanje za direktora jednog kandidata sa spiska.

Mandat direktora traje četiri godine i počinje od dana stupanja na dužnost.

 

IV - Uslovi za prijavu na konkurs

Za direktora  Javne ustanove Osnovne škole „Ozren“ Donja Paklenica, Doboj može biti izabrano lice koje ispunjava uslove utvrđene Zakonom o radu, Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i Pravilnikom o uslovima i postupku izbora i razrješenja direktora osnovne škole, i to:

1. Opšti uslovi:

              1)   da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine,

              2)   da je stariji od 18 godina,

              3)   da ima opštu zdravstvenu sposobnost za rad.

 

2. Posebni uslovi:

(1) Za direktora škole može da bude izabran nastavnik ili stručni saradnik koji:

1)      ima završen prvi ciklus studija u trajanju od četiri godine i ostvarenih najmanje 240 ECTS bodova ili ekvivalent ili ispunjava uslove u skladu sa članom 198. stav (1) i (2) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju,

2)      ima najmanje pet godina radnog staža kao stručni saradnik ili nastavnik na predmetima koji se izučavaju u osnovnoj školi nakon sticanja diplome iz tačke 1) ovog stava, a radni staž ostvaren na poslovima direktora škole uračunava se u radni staž tražen članom 150. stav (2) tačka 2) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i

3)      nije osuđivan pravosnažnom presudom na bezuslovnu kaznu zatvora, protiv kojeg nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

 

(2) Na mjesto direktora škole mogu konkurisati i nastavnici i stručni saradnici iz člana 198. stav (2) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju.

 

V – Potrebna dokumentacija

Kandidat koji konkuriše za radno mjesto direktora škole, uz prijavu na konkurs za izbor direktora škole, prilaže sljedeću dokumentaciju:

1)      diplomu o završenom prvom ciklusu studija ili ekvivalent, odnosno diplomu o završenoj stručnoj spremi,

2)      potvrdu kojom dokazuje da ima najmanje pet godina radnog staža kao stručni saradnik ili nastavnik na predmetima koji se izučavaju u osnovnoj školi nakon sticanja diplome,

3)      ljekarsko uvjerenje o psihofizičkoj sposobnosti, izdato od strane certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od šest mjeseci i prilaže ga samo izabrani kandidat,

4)      uvjerenje da nije osuđivan pravosnažnom presudom na bezuslovnu kaznu zatvora,

5)      uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem,

6)      potpisan prijedlog programa rada direktora u narednom četvorogodišnjem mandatu,

7)      preporuku ranijeg poslodavca ili nastavničkog vijeća škole u kojoj je kandidat zaposlen,

8)      kratku biografiju sa podacima o prethodnim poslovima i razvoju karijere u struci i ostvarenim rezultatima u radu,

9)      izvod iz matične knjige rođenih,

10)    uvjerenje o državljanstvu.

 

Uvjerenje iz stava (1) tačke 4) ovog člana škola pribavlja službenim putem za imenovanog kandidata, a prije stupanja na dužnost.

Kandidati su dužni da uz prijavu dostave dokumenta u originalu ili ovjerenoj foto-kopiji.

 

VI – Rok za podnošenje prijava kandidata na konkurs i način dostavljanja prijave

Prijave se mogu dostaviti lično ili poštom na sljedeću adresu:

Školski odbor Javne ustanove Osnovne škole „Ozren“ Donja Paklenica, Doboj, 74255 Paklenica,  sa naznakom: „Prijava na Konkurs za izbor direktora škole“ (NE OTVARATI).

Rok za podnošenje prijave je 15 dana od dana objavljivanja konkursa u dnevnim novinama koje se izdaju u Republici Srpskoj.

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se razmatrati.

Dostavljena dokumenta školi po ovom konkursu neće se vraćati kandidatima.

Školski odbor pisanim putem obavještava sve učesnike konkursa o odluci Vlade Republike Srpske o imenovanju direktora Javne ustanove Osnovne škole „Ozren“ Donja Paklenica, Doboj u roku od osam dana od dana održane sjednice, a nakon prijema odluke.

***

JU OŠ „SVETI SAVA“ MODRIČA

CARA LAZARA 29

74 480 MODRIČA

 

PONIŠTENjE JAVNOG KONKURSA

 

Poništava se javni konkurs za popunu upražnjenih radnih mjesta u JU Osnovna škola „Sveti Sava“ Modriča broj: 03-1721/24 od 16.12.2024.godine, a koji je objavljen dana 18.12.2024. godine u dnevnom listu „ Glas Srpske“ godine po Odluci direktora br:01-252/25 od 11.02.2025. godine te će se slobodna radna mjesta popuniti u skladu sa važećim zakonskim i podzakonskim aktima.

Poništenje konkursa se odnosi na radna mjesta pod rednim brojem:

 

1. NASTAVNIK RAZREDNE NASTAVE - na određeno vrijeme, do povratka radnika sa funkcije, puna norma, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom ……………………………………… 2 izvršioca.
2. NASTAVNIK RAZREDNE NASTAVE - na određeno vrijeme, do 31.08.2025.godine, puna norma, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom ………………………………………… 1 izvršilac.
3. NASTAVNIK RAZREDNE NASTAVE – pripravnik, na određeno vrijeme, do 31.08.2025. godine, puna norma,  ………………….………… 1 izvršilac.
4. NASTAVNIK RAZREDNE NASTAVE – na neodređeno vrijeme, puna norma, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom ………...…..... 2 izvršioca.
5. VODITELj PRODUŽENOG BORAVKA – na neodređeno vrijeme, puna norma, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom ………… 3 izvršioca.

Odluka će biti dostavljena svim kandidatima koji su konkurisali za prijem u radni odnos,  postavljena  na oglasnoj tabli škole i biće objavljena u dnevnom listu „ Glas Srpske“.

***

OSNOVNI SUD U TESLIĆU

KARAĐORĐEVA 9

74 270 TESLIĆ

 

JAVNI  OGLAS

 

ZA POPUNU UPRAŽNjENOG RADNOG MJESTA

 

DAKTILOGRAF .......................................................................... 1 (jedan) izvršilac.

 

U S L O V I:

Opšti:

• da je punoljetan,
• da je državljanin BiH,
• da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje 6 mjeseci ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova u državnom organu,
• da se protiv njega ne vodi krivični postupak,
• da ima opštu zdravstvenu sposobonost.

Posebni:

• završena srednja škola,
• poznavanje rada na računaru,
• 6 mjeseci  radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima.

Radni odnos se zasniva na NEODREĐENO vrijeme, uz probni rad u trajanju od 3 (tri) mjeseca.

Uz prijavu na oglas, sa kratkom biografijom, kandidati su dužni dostaviti dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova oglasa i to:

 

-Izvod iz Matične knjige rođenih,

-Uvjerenje o državljanstvu,

-Uvjerenje o neosuđivanosti,

-Uvjerenje o nevođenju krivičnog postupka,

-Ovjerena kopija svjedočanstva o završenoj srednjoj školi,

-Uvjerenje o poznavanju rada na računaru,

-Potvrda o radnom iskustvu, izdata od poslodavca,

Uvjerenje o opštoj zdravstvenoj sposobnosti dostavlja primljeni kandidat, prije stupanja na rad.

Sa kandidatima koji ispunjavaju sve uslove predviđene oglasom, obaviće se intervjui i provjera radnih sposobnosti - testiranje, koje će se vršiti na računarima, u skladu sa aktima suda, o čemu će kandidati biti obaviješteni telefonom, na broj kontakta, koji su dužni navesti u prijavi.

Prijave s prilozima, u originalu ili ovjerenoj fotokopiji i ne stariji od 6 mjeseci, mogu se dostaviti lično, ili poštom na adresu: Osnovni sud u Tesliću ulica Karađorđeva broj 9., u roku od 15 dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „Glas Srpske“.

 

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzimati u razmatranje.

***

OSNOVNI SUD U DERVENTI

KRALjA PETRA I BR. 6

74 400 DERVENTA

 

JAVNI KONKURS

ZA PRIJEM SUDIJSKOG PRIPRAVNIKA -VOLONTERA

 

Za popunu upražnjenog radnog mjesta, bez zasnivanja radnog odnosa u Osnovnom sudu u Derventi na određeno vrijme (dvije godine), Osnovni sud u Derventi vrši prijem:

1. Sudijski pripravnik – volonter – 2 (dva) izvršioca.

Opšti uslovi:

1. da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine

2.da ima opštu zdravstvenu sposobnost

3. da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje 6 mjeseci ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova i zadataka u državnom organu ili sudu,

4. da se ne vodi krivični postupak.

Posebni uslovi:

1. Završen Pravni fakultet (Prvi ciklus studija sa stečenih 240 ECTS bodova)

2. Poznavanje rada na računaru

Prijave na konkurs podnose se pismenim putem lično kod ovog suda ili putem pošte na adresu: Osnovni sud u Derventi, Ulica Kralja Petra I broj 6,74 400 Derventa.

Kandidati su, uz prijavu dužni dostaviti slijedeća dokumenta (u originalu ili ovjerenoj fotokopiji) :

 

1. uvjerenje o državljanstvu,

2. izvod iz matične knjige rođenih,

3. uvjerenje o neosuđivanosti,

4. diplomu o završenom Pravnom fakultetu,

5. uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti,

6. kraća biografija i kontakt telefon.

Dokumenti pod r.b. 1. i 3. ne smiju biti stariji od šest mjeseci.

Dokumenti pod r.b. 5 će dostaviti kandidati koji uđu u uži izbor.

 

Izbor kandidata za radno mjesto sudijski pripravnik – volonter će se vršiti nakon obavljenog intervjua sa kandidatima.

Konkurs će biti otvoren 15 (petnaest) dana od dana objavljivanja u dnevnim novinama „Glas Srpske“.

Nedopuštene, nepotpune i neblagovremene prijave, kao i prijave kandidata koji ne ispunjavaju opšte i posebne uslove iz javnog konkursa, neće se razmatrati.

 

***

JU OSNOVNA ŠKOLA „SRBIJA“

Crkvina, 76239 Crkvina

Telefon: 054-685-060

e-Mail: [email protected]

K  O  N  K  U  R S

za popunjavanje upražnjenog radnog mjesta

 

1. Nastavnik fizike ..............1 izvršilac sa iskustvom i položenim stručnim ispitom, na određeno vrijeme, do povratka radnice sa bolovanja - 6 časova redovnog rada

 

Kandidati moraju da ispunjavaju sledeće uslove:

Opšti uslovi:

1. da je državljanin RS ili BiH, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu (datum izdavanja da nije stariji od 6 mjeseci),
2. da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte,
3. da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti izdatim od certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od 6 mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu a prije zasnivanja radnog odnosa,
4. da nije osuđivan pravnosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv: službene dužnosti,  zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta,  zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a koje se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti koje za izabranog kandidata škola  pribavavlja  službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,
5. da se ne vodi u Registaru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece, a  koje se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja Registra  lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece,  koje će za izabranog kandidata škola  pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,

6. da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivični djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a koje se dokazuje uvjerenjem izdatim od nadležnog suda po mjestu prebivališta koje dostavlja kandidat.

 

Uz potpisanu prijavu i dokumentaciju kojom dokazuje ispunjenost opštih uslova, kandidat je dužan da dostavi i dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima propisanim Pravilnikom o proceduri prijema,  kriterijumima za  prijema u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi, („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 74/23“)  i to:

1. ovjerenu foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti
2. uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta
3. uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan vaspitno-obrazovni rad,
4. uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveza polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u osnovnoj školi,
5. dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,
6. uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme,
7. uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca,
8. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
9. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,
10. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije borca.

 

Izuzetno, ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga da pribavi dokument - dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena, prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa.

Izuzetno, ukoliko kandidat ne može dostaviti uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca, dostavlja  ovjerenu kopiju radne knjižice.

Pravo učešća na konkurs imaju i kandidati koji su stekli radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (član 114. stav 5. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju).

Takođe, pravo učešća na konkurs imaju i kandidati koji su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju   („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22) ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i iste se neće vraćati kandidatima. U prijavi na konkurs kandidati su obavezni  navesti sve dokumente koje  dostavljaju  uz prijavu.    

Testiranje  i intervju sa kandidatima koji  ispunjavaju uslove konkursa i koji dostave potpune i blagovremene prijave obaviće se 10.03.2025. godine (ponedjeljak) sa početkom u 13,00 časova u prostorijama škole.

Na oglasnoj tabli škole će biti objavljen spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju.

Kandidati koji se ne pojave na testu ili intervju smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Rok za podnošenje prijave je 8 dana od dana objavljivanja putem Zavoda za zapošljavanje.

Sve nepotpune i neblagovremene prijave neće se razmatrati.

Prijave se mogu dostaviti lično u  prostorije  škole svakim radnim danom od 8:00 do 12:00 časova ili putem pošte na adresu:    

JU Osnovna škola „Srbija“ Crkvina, 76239 Crkvina, sa naznakom „PRIJAVA NA KONKURS“.

***

JU CENTAR ZA SOCIJALNI RAD TESLIĆ

Svetog Save 31, 74270 Teslić

Tel: 053-410-810

E-mail: [email protected] 

 

JAVNI KONKURS

za popunjavanje upražnjenih radnih mjesta na neodređeno vrijeme

 

I – Radna mjesta za koja se raspisuje javni konkurs                                          

Raspisuje se Javni konkurs za popunjavanje upražnjenih radnih mjesta na neodređeno vrijeme u JU Centar za socijalni  rad Teslić i to:

 

1. Stručni saradnik za administrativne poslove ................... 1 izvršilac

2. Stručni saradnik za opšte pravne poslove ........................... 1 izvršilac

 

II – Opis poslova

Određen je Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji poslova JU Centar za socijalni rad Teslić broj: 01-12-187-2-1/22 od 05.09.2022 godine i to:

III - Opšti uslovi

1. Da je državljanin Republike Srpske, odnosno Bosne i Hercegovine,

2. Da je stariji od 18 godina,

3. Da ima opštu zdravstvenu sposobnost,

4. Da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje 6 (šest) mjeseci ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova u javnoj ustanovi jedinice lokalne samouprave,

5. Da se protiv njega ne vodi krivični postupak,

6. Da nije otpušten iz organa uprave kao rezultat disciplinske mjere, na bilo kojem nivou vlasti u Bosni i Hercegovini, u periodu od tri godine prije objavljivanja Konkursa,

7. Da se na kandidata ne odnose odredbe člana 9. tačka 1. Ustava Bosne i Hercegovine.

IV - Posebni uslovi

Pored opštih uslova propisanih zakonom potrebni su i posebni uslovi i to:

Za radno mjesto označeno pod brojem 1. Stručni saradnik za administrativne poslove:

Srednja stručna sprema– IV stepena društvenog ili tehničkog smjera, 6 mjeseci radnog iskustva, položen stručni ispit, poznavanje rada na računaru.

Za radno mjesto označeno pod brojem 2. Stručni saradnik za opšte pravne poslove:

Visoka stručna sprema ili prvi ciklus sa najmanje 240 ECTS, diplomirani pravnik, 1 godina radnog iskustva u struci i položen stručni upravni ispit, poznavanje rada na računaru.

V- Sukob interesa

Kandidat ne može obavljati dužnosti, aktivnosti ili biti na položaju koji dovodi do sukoba interesa kako je propisano odredbama članova 44. i 45. Zakona o službenicima i namještenicima u jedinicama lokalne samouprave.

VI-Potrebna dokumentacija

Prilikom prijave na konkurs kandidat prilaže dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova i to:

- uvjerenje o državljanstvu, ne starije od 6 mjeseci(original ili ovjerena kopija),

- uvjerenje da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje     6 (šest) mjeseci, ne starije od 6 mjeseci (original ili ovjerena kopija),

- uvjerenje da se protiv njega ne vodi krivični postupak, ne starije od 6 mjeseca (original ili ovjerena kopija),

- Ovjerenu izjavu da nije otpušten iz organa uprave kao rezultat disciplinske mjere, na bilo kojem nivou vlasti u Bosni i Hercegovini, u periodu od tri godine prije objavljivanja Konkursa,

- diplome o stručnoj spremi (original ili ovjerena kopija),

- uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u organima uprave ili ovjerenu  izjavu da će isti položiti stručni ispit za rad u organima uprave u roku od šest mjeseci od dana zasnivanja radnog odnosa ili rješenje o oslobađanju od obaveze polaganja stručnog ispita,

- uvjerenja ili potvrde o radnom iskustvu u traženom stepenu obrazovanja (potvrda, uvjerenje ili drugi akt poslodavca iz kojeg se vidi na kojim poslovima, sa kojom stručnom spremom i u kom periodu je stečeno radno iskustvo).

-kandidati koji se prijavljuju na konkurs za radno mjesto Stručni saradnik zaopšte pravne poslove dužni su dostaviti dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena (original ili ovjerena kopija),

- kandidati koji se prijavljuju na konkurs za radno mjesto Stručni saradnik za administrativne poslove dužni su dostaviti svjedočanstva od 1. do 4. razreda srednje škole ili drugi dokument kojim dokazuju prosječnu ocjenu tokom školovanja u srednjoj školi.

Sa svim kandidatima koji ispunjavaju opšte i posebne uslove Komisija za provođenje konkursa obaviće intervju.

VII- Rok za podnošenje prijava

Rok za podnošenje prijava je 15 dana od dana objavljivanja posredstvom  JU Zavod za zapošljavanje-filijala Doboj i na oglasnoj tabli JU Centar za socijalni rad Teslić. Ako Konkurs ne bude objavljen istovremeno, rok će se računati od dana posljednjeg objavljivanja.

Prijave se mogu dostaviti lično ili putem pošte na adresu: JU Centar za socijalni rad Teslić, Svetog Save 31, 74270 Teslić, radnim danom od 7:00 do 15:00 časova u zatvorenoj koverti.

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzimati u razmatranje.

Dokumenti priloženi uz prijavu neće se vraćati kandidatima.

***

JU SREDNjOŠKOLSKI CENTAR

„JOVAN CVIJIĆ“, MODRIČA

Berlinska bb, 74480 Modriča

Tel: 053-811-344,

E-mail: [email protected]

 

J A V N I  K O N K U R S

za popunu upražnjenog radnog mjesta

 

Na određeno vrijeme, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi, do povratka radnice sa bolovanja, a najduže do kraja nastavne 2024/2025. godine - 30.6.2025. godine za nastavni predmet:

• Praktična nastava mašinske struke u zanimanjima trećeg stepena, 21 čas  sedmično (bravar, V stepen stručne spreme; varilac, V stepen stručne spreme; mašinski inženjer; diplomirani mašinski inženjer), jedan izvršilac

Opšti uslovi propisani  Zakonom o radu („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj:1/16, 66/18,91/21 -Odluka Ustavnog suda Republike Srpske,119/21, 112/23 i  39/24)  i  Pravilnikom  o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 24/19) koje kandidati treba da ispunjavaju su:

1. Da je državljanin Republike Srpske i Bosne i Hercegovine, što dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;
2. Da je punoljetan, što se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte;
3. Da je radno sposoban, što se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat, nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa;
4. Da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, polnog integriteta,seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanja javne isprave, nedozvoljena proizvodnja i promet opojnih droga, omogućavanje  uživanja opojnih droga (za izabranog kandidata škola pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa);
5. Uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece (za izabranog kandidata škola pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa);
6. Uvjerenje  da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv službene dužnosti, polnog integriteta, seksualnog  zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanja javne isprave, nedozvoljena proizvodnja i promet opojnih droga, omogućavanje  uživanja opojnih droga.

Pored opštih uslova, kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove propisane članom 104.

Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 41/18, 35/20 i 92/20 i 55/23) i Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama („Službeni glasnik Repbulike Srpske“, broj : 29/12, 80/14 i 83/15):

         1. Da ima odgovarajući nivo obrazovanja (bravar, V stepen stručne spreme,varialc, V

stepen stručne spreme, mašinski inženjer ili diplomirani  mašinski inženjer sa

ostvarenih 180E ECTS ili sa ostavrenih 240 ECTS),

2. Da ima ljekarsko uvjerenje o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti  za rad sa učenicima,

3.Da ima položen stručni ispit za rad u nastavi.

 

Pravo učešća na konkursu imaju i lica  koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj:41/18, 35/20, 92/20 i 55/23), ispunjavali uslove u pogledu profila i zvanja nastavnika (član 106. stav 9. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju).

Ukoliko se na konkurs ne prijave kandidati koji imaju položen stručni ispit za rad u nastavi, razmatraće se i prijave kandidata  koji nemajau položen stručni ispit, ali su stekli radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane Zakonom  (član 104. stav 7. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju).

U slučaju da se na konkurs ne prijave kandidati sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, kao ni kandidati bez položenog stručnog ispita, ali su stekli radni staž  van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci, razmatraće se i prijave kandidata bez radnog iskustva -pripravnika.

 

Potrebna dokumentacija:

Uz prijavu na konkurs, potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuje na konkurs, potrebno je dostaviti i sljedeće dokument

1. Uvjerenje o državljanstvu,
2. Izvod iz matične knjige rođenih,
3. Ovjerena foto-kopija diplome,
4. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u nastavi,
5. Uvjerenje o položenoj pedagoško-psiholopkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta,  koje je dužan dostaviti kandidat za nastavnika koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku  i didaktičko-metodičku grupu predmeta;
6. Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa pravilnikom kojim se reguliše polaganje stručnog ispita;
7. Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;
8. Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica;
9. Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca, koje treba da sadrži:  vrstu posla, stepen stručne spreme i dužinu ostvarenog radnog staža po vrstama posla,
10. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno- otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
11. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za  boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu  ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske (ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida),
12. Uvjerenje opštinskog/gradskog  organa uprave nadležnog za  borako-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu  borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske (ako se radi o kandidatu iz kategorije borca);
13. Uvjerenje  da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv službene dužnosti, polnog integriteta, seksualnog  zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanja javne isprave, nedozvoljena proizvodnja i promet opojnih droga, omogućavanje  uživanja opojnih droga (ne starije od 6 mjeseci);
14. Ljekarsko uvjerenje o  psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima, koje nije starije od 6 mjeseci, dostavlja kandidat koji bude izbaran po konkursu, a prije zasnivanja  radnog odnosa.

Kandidati su obavezni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

U prijavi na konkurs, kandidati su obavezni navesti sva dokumenta koja prilažu uz prijavu.

Bodovanje i izbor kandidata izvršiće se u skladu sa Pravilnikom  o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj:24/19).

Testiranje  i intervju sa kandidatima koji  ispunjavaju uslove konkursa i koji dostave potpune i blagovremene prijave obaviće se 14.3.2025. godine (petak) u13,15časova u prostorijama škole.     

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa, škola će objaviti na oglasnoj tabli škole i web stranici škole, 10.3.2025. godine.

Kandidati neće posebno  biti pozivani na testiranje i intervju, a ako se ne pojave na testiranju ili intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs. 

Konkurs ostaje otvoren osam (8) dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „Glas Srpske“.

Škola će pisanim putem obavijestiti sve učesnike konkursa o rezultatima konkursa u roku od osam (8) dana od dana donošenja odluke.

Prijave sa potrebnom dokumentacijom, u zatvorenoj koverti,  dostaviti lično u sekretarijat škole  ili  na adresu:

JU SREDNjOŠKOLSKI CENTAR „JOVAN CVIJIĆ“, Berlinska bb, 74 480 MODRIČA, sa naznakom „PRIJAVA NA KONKURS“.

Neblagovremene i nepotpune prijave  neće se razmatrati.

***

JU OŠ „ALEKSA ŠANTIĆ“, VUKOSAVLjE

Omladinska 3, 74470 Vukosavlje

Tel: 053-708-570

E-mail: [email protected]

 

ODLUKU

O RASPISIVANjU KONKURSA

 

 1.FIZIKA-prof/nastavnik fizike-1 izvršilac-4 časa  sedmično,na određeno vrijeme, a najduže do 31.08.2025.Godine-sa radnim iskustvom

 2.prof/nastavnik ISTORIJE-1 izvršilac-4 časa  sedmično,na određeno vrijeme,a najduže do 31.08.2025.Godine-sa radnim iskustvom

3.DEFEKTOLOG- specijalni edukator i rehabilitator,dipl.edukator i rehabilitator,socijalni pedagog-1 izvršilac -87,50% radnog odnosa,na određeno vrijeme do povratka radnika sa neplaćenog , a najduže do 22.02.2026.Godine-sa radnim iskustvom

Pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu i članom 5.i  6. Pravilnika o proceduri prijema,  kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 74/23) kandidat treba da ispunjava  uslove propisane članom 114. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 81/22),  Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15).
Pravo učešća na konkurs imaju i  lica iz člana 114.stav 5. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (Službeni glasnik Republike Srpske,broj:81/22)i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu  ovog Zakona  ispunjavali uslove  koji se  odnosena  stepen i vrste stručne spreme.

1.Opšti uslovi koje kandidat treba da ispunjava prilikom prijavljivanja na javni konkurs su:
1) da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,
2) da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili  kopijom lične karte,
3) da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem  o psihofizičkoj sposobnosti,izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove,koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu,a prije zasnivanja radnog odnosa,
4) da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela  koja ga čine nedostojnim za rad u školi,te za krivična djela učinjena protiv:službene dužnosti,zloupotrebe opojnih sredstava,polnog integriteta,zlostavljanja djeteta,polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a što se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti koje za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,
5)da se ne vodi u   Registru lica  pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece,a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne  zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima  kojima je uređena oblast vođenja  Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe  i iskorištavanja djece,koja za  izabaranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,
6) uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za  krivična djela učinjena protiv  službene dužnosti,zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem,
Uvjerenje iz tačke 4) i  5) za izabranog kandidata škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

2.Uz potpisanu prijavu i dokumentaciju iz člana 1.ovog pravilnika  potrebno je dostaviti  i dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje kandidata po kriterijumima propisanim ovim pravilnikom:  
1) diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti,

2) Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta,
3)  uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan  vaspitno-obrazovni rad,

4)uvjerenje da se kandiat oslobađa obaveze  polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa propisom kojim se uređuje oblast polaganja stručnog ispita u osnovnoj školi,
5) dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjenatokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,
6) uvjerenje izdato od  Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji  nezaposlenih lica ,a  nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme, 
7) uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca,
8) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
9) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,
10) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

3)U izuzetnim slučajevima,ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti dokument iz stava 2.tačka 5. ovog člana,prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa.

4)Izuzetno od stava 2. tačka 7. ovog člana,ukoliko kandidat ne može dostaviti uvjerenje  o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca,dostavlja kopiju radne knjižice.

5)Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije se neče vraćati.

Testiranje i intrevju  kandidata koji su dostavili potpunu i blagovremenu prijavu, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa, obaviće se u srijedu 12.03.2025.godine   -test  u 9:00 časova , a  intervju  u 10:00 časova. 
Listu  kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa škola će postaviti na oglasnu tablu šќole  tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua. 
Kandidati se neće posebno pozivati i ukoliko se ne pojave na testiranju ili intervjuu smatraće se da je kandidat odustao od prijave na konkurs.
Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja.
Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzimati u razmatranje.

Prijave na Konkurs mogu se dostaviti lično ili putem pošte na adresu JU  Osnovna škola  „Aleksa Šantić“ Vukosavlje, ulica Omladinska 3.,74470 Vukosavlje.

***

 

JU UGOSTITELjSKA I TRGOVAČKA ŠKOLA, DOBOJ

Cara Dušana 18, 74000 Doboj

Tel: 053-223-836

E-mail: [email protected]

 

 

J A V N I   K  O  N  K  U  R  S

ZA  PRIJEM  RADNIKAU RADNI ODNOS

 

1. Profesor fizičkog vaspitanja – 10 časova na određeno radno vrijeme sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom  do povratka radnika sa trudničkog odsustva, a najdalje do 31.8.2025. godine

 

I    Pored  opštih  uslova  predviđenih  Zakonom  o  radu („Službeni glasnik RS“ broj 1/16, 66/18, 91/21 – Odluka Ustavnog suda Republike Srpske i 119/21), kandidat  treba  da  ispunjava  i  posebne  uslove  propisane  Zakonom  o  srednjem   obrazovanju  i  vaspitanju („Službeni glasnik RS“ broj 42/18, 35/20 i 92/20), kao i uslove propisane Pravilnikom o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj  školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem  („Službeni glasnik RS“ broj24/19).         

II    U pogledu vrste stručne spreme nastavnici treba da ispunjavaju  uslove  u skladu sa Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim  stručnim školama  („Službeni glasnikRS“ broj 29/12, 80/14 i 83/15).

Pravo učešća na Konkursu imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu novog Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju, ispunjavali uslove u pogledu profila i zvanja  nastavnika.

Uz potpisanu prijavy kandidati su dužni dostaviti ovjerene fotokopije sljedećih dokumenata:

1.Ovjerenu fotokopiju diplome o stečenoj stručnoj spremi,

2.Uvjerenje visokoškolske ustanove ili dodatak diplomi o prosječnoj ocjeni ostvarenoj tokom studija,

3. Izvod iz matične knjige rođenih ili kopija lične karte,

4.Uvjerenje o državljanstvu,

5.Uvjerenje o nevođenju krivičnog postupka izdato od strane nadležnog suda,

6.Uvjerenje o nekažnjavanju i uvjerenje o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece izdato od strane nadležnog MUP-a pribaviće škola službenim putem prije zasnivanja radnog odnosa,

7.Ljekarsko uvjerenje o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može biti starije od šest mjeseci (prilaže ga samo izabrani kandidat prije zasnivanja radnog odnosa),

8.Uvjerenje o vremenu provodenom na evidenciji za nezaposlena lica nakon sticanja stručne spreme tražene konkursom izdato od strane Zavoda za zapošljavanje na području jedinice lokalne samouprave gdje je kandidat prijavljen,

9.Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca, koje treba da sadrži podatke iz kojih se jasno vidi:vrstaposla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla.Ukoliko je kandidat radio sa nepunim radnim vremenom, to vrijeme je potrebno preračunati u puno radno vrijeme.

10.Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u vaspitno – obrazovnom procesu,

11.Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko - invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno - otadžbinskog rata RS,  ako se radi o kandidatu porodice poginulog borca,

12.Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko - invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno - otadžbinskog rata RS , ako se radi o kandidatu iz  kategorije borca,

13.Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko - invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno - otadžbinskog rata RS , ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida.

Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su stekla radni staž van škole u trajanju od najmanje  godinu dana u struci ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane Zakonom.

Nepotpune i neblagovremene prijave, kao i prijave kandidata koji ne ispunjavaju uslove konkursa neće se razmatrati, dok se dokumentacija neće vraćati prijavljenim kandidatima.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako ne pristupe testiranju i intervjuu smatraće se da su odustali od prijave na konkurs

Testiranje i intervju sa kandidatima koji ispunjavaju uslove predviđene konkursom obaviće se dana 10.3.2025. godine sa početkom u 11:30 časova u prostoriji broj 3.

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove biće postavljen na oglasnoj tabli škole najkasnije tri dana prije održavanja testiranja kandidata.

Prijave se dostavljaju lično ili putem pošte na adresu škole Ulica Cara Dušana broj 18, 74000 Doboj sa naznakom „Za konkurs, pa navesti naziv radnog mjesta za koje kandidat konkuriše“.

Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „Glas Srpske“.

***

JU OŠ „SVETI SAVA“, MODRIČA

Cara Lazara 29

Tel: 053-810-605

E-mail: [email protected]

 

 

JAVNI KONKURS

ZA IZBOR I IMENOVANjE DIREKTORA JU OSNOVNE ŠKOLE „SVETI SAVA“

MODRIČA

I-Predmet

Školski odbor Javne ustanove Osnovna škola „Sveti Sava“ iz Modriče raspisuje javni konkurs za izbor i imenovanje direktora Javne ustanove Osnovne Škole „Sveti Sava“Modriča.

II-Opis poslova

Direktor škole rukovodi radomškole i odgovoran je za zakonski rad i uspješno obavljanje djelatnosti škole u skladu  sa pozitivno-pravnim propisima.Za svoj rad odgovara školskom odboru i ministru.

            Direktor škole odgovoran je i za obavljanje ostalih poslova utvrđenih Zakonom kojim se uređuje sistem javnih službi i statutom škole.

III-Mandat

Direktor Javne ustanove Osnovna škola „Sveti Sava“Modriča bira se na period od 4(četiri) godine.

            Mandat direktora se računa od dana stupanja na dužnost.Školski odbor ministru dostavlja dokumentaciju i spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa za imenovanje direktora u roku od osam dana od dana razmatranja prijava.

            Na prijedlog ministra Vlada imenuje za direktora jednog od kandidata sa spiska.

IV-Uslovi za učešće na konkursu

        Za direktora Javne ustanove Osnovna škola „Sveti Sava“Modriča može biti izabrano lice koje ispunjava uslove utvrđene Zakonom o radu ,Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju,Pravilnikom o uslovima i postupku izbora i razrješenja direktora osnovne škole i Statutom škole.

        1.Opšti uslovi:

            -da je radno sposoban a to dokazuje ljekarskim uvjerenjem izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove,koje ne može biti starije od šest mjeseci,

            -da je državljanin BiH/RS,a to dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,

            -da je punoljetan,a to dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte.

 2.Posebni uslovi:

            -da ima završenprvi ciklus studija u trajanju od četiri godine i ostvarenih najmanje 240 ECTS bodova ili ekvivalent ili ispunjava uslove u skladu sa članom 150.stav1.i 2.Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“broj:81/22),

           -da ima najmanje pet godina radnog iskustva u prosvjeti kao stručni saradnik ili nastavnik na predmetima koji se izučavaju u osnovnoj školi nakon sticanja diplome iz predhodne stavke.

         -da nije osuđivan pravosnažnom presudom na bezuslovnu kaznu zatvora,protiv koga nije pokrenut krivični postupak za djela  učinjena protiv dostojanstva ličnosti,službene dužnosti,polnog integriteta,zlostavljanja djeteta,polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Na mjesto direktora škole ravnopravno mogu konkurisati i lica iz člana 198.stav2.Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“broj:81/22),odnosno nastavnici i stručni saradnici koji su po propisima važećim do stupanja na snagu ovog zakona ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme za radno mjesto direktora.

        Pored opštih i posebnih uslova za direktora škole ne može biti izabrano lice na koje se odnosi član IX,stav1.Ustava BiH tj.nijedno lice koje služi kaznu izrečenu od Međunarodnog suda za bivšu Jugoslaviju i nijedno lice koje je pod optužnicom tog suda,a nije se povinovalo nalogu da se pojavi pred sudom.

V-Potrebna dokumentacija

Kandidat koji konkuriše na radno mjesto direktora škole,uz prijavu na konkurs za izbor direktora škole,prilaže sledeću dokumentaciju:

           1.diplomu o završenoj stručnoj spremi,

           2.potvrdu kojom dokazuje da ima najmanje pet godina radnog staža kao stručni saradnik ili nastavnik na predmetima koji se izučavaju u osnovnoj školi nakon sticanja diplome

 3.ljekarsko uvjerenje o psihofizičkoj sposobnosti,izdato od strane certifikovane zdravstvene ustanove,koje ne može biti starije od šest mjeseci i prilaže ga samo izabrani kandidat,

           4.uvjerenje da nije osuđivan pravosnažnom presudom na bezuslovnu kaznu zatvora(škola će pribavitislužbenim putem za imenovanog kandidata a prije stupanja na dužnost),

            5.uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti ,službene dužnosti,polnog integriteta,zlostavljanja djeteta,polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem,

            6.potpisan prijedlog programa rada direktora u narednom četvorogodišnjem mandatu,

            7.preporuku ranijeg poslodavca ili nastavničkog vijeća škole u kojoj je kandidat         

 zaposlen,

            8. kratku biografiju sa podacima o prethodnim poslovima i razvoju karijere u struci i

                ostvarenim rezultatima u radu,

            9. izvod iz matične knjige rođenih ili ovjerena kopija lične karte,

            10. uvjerenje o državljanstvu (ne starije od šest mjeseci)

 Kandidati su dužni dokumente dostaviti u originalu ili ovjerenoj fotokopiji.

VI-Rok za učešće na konkursu i način dostavljanja prijave

Prijave se mogu dostaviti u zatvorenoj koverti lično ili poštom preporučeno na adresu:

JU Osnovna škola „Sveti Sava“Modriča,ul.Cara Lazara br.29.74480 Modriča sa naznakom „Prijava na konkurs za izbor direktora škole“( NE OTVARATI).

               Rok za podnošenje prijave je 15 dana od dana objavljivanja konkursa u dnevnom listu „Glas Srpske“.

               Neblagovremene i nepotpune prijave kao i neovjerene fotokopije priložene dokumentacije,neće se uzeti u razmatranje.

               Dokumentacija dostavljena školi po ovom konkursu neće se vraćati kandidatima,osim na lični zahtjev.

IX-Napomena

Školski odbor će pismenim putem obavijestiti sve učesnike o odluci Vlade Republike Srpske o imenovanju direktora JU Osnovna škola „Sveti Sava“ u roku od osam (8) dana od dana prijema odluke. 

Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici i X nalogu.