JU ZZZ RS – Banjaluka: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 21.10.2026. godine

Oglasi za slobodna radna mjesta objavljeni su u štampanom izdanju "Glasa Srpske" od 21.10.2026. godine.

Detaljne informacije o svim objavljenim slobodnim mjestima zainteresovani mogu naći na veb stranici Zavoda www.zzzrs.net  ili u birou gdje su prijavljeni kao nezaposleno lice.

***

Građevinski institut „GIBL“ d.o.o. Banja Luka

Ada 24

78 000 Banja Luka

 

Datum: 15.10.2026. godine

 

  O G L A S

 

Građevinski institut „GIBL“ d.o.o. Banja Luka raspisuje oglas za prijem u radni odnos na neodređeno vrijeme za sljedeća radna mjesta:

 

1. DIPLOMIRANI GRAĐEVINSKI INŽENjER – HIDROTEHNIČKI SMJER

(M/Ž) – 1 izvršilac

2. DIPLOMIRANI GRAĐEVINSKI INŽENjER – KONSTRUKTIVNI SMJER

(M/Ž) – 1 izvršilac

3. DIPLOMIRANI MAŠINSKI INŽENjER

(M/Ž) – 1 izvršilac

4. DIPLOMIRANI EKONOMISTA – POSLOVI KNjIGOVODSTVA

(M/Ž) – 1 izvršilac

5. GRAĐEVINSKI TEHNIČAR

(M/Ž) – 1 izvršilac

Oglas ostaje otvoren do popune radnih mjesta.

Uslovi:

Za radna mjesta pod rednim brojevima 1. i 2. – završen građevinski fakultet odgovarajućeg smjera (hidrotehnički ili konstruktivni).

Za radno mjesto pod rednim brojem 3. – završen mašinski fakultet.

Za radno mjesto pod rednim brojem 4. – završen ekonomski fakultet.

Za radno mjesto pod rednim brojem 5. – završena srednja građevinska škola, odgovarajućeg smjera.

Poželjno radno iskustvo na poslovima za koje se kandidat prijavljuje.

Poznavanje rada na računaru (MS Office).

Odgovornost, organizovanost, preciznost i sposobnost za timski rad.

Uz prijavu je potrebno priložiti:

CV (biografiju).

Prijave se mogu dostaviti lično ili putem pošte na adresu:

 

„GIBL“ d.o.o. Banja Luka

Ada 24

78 000 Banja Luka

 

Prijave se mogu dostaviti i elektronskim putem na adresu [email protected] , sa naznakom:

 

***

JU OŠ „Branko Ćopić“ Banja Luka

Miše Stupara 24

78000 Banja  Luka

 

 

Broj: 1127/26

Datum: 19.10.2026. godine

 

Na osnovu članova  125, 152. stav 3 tačka 16, 114 i 54  Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22 i 59/26), člana 2 Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 74/23 ) i na osnovu Odluke direktora o raspisivanju konkursa broj 1125/26 od 19.10.2026. godine, direktor Javne ustanove Osnovna škola  „Branko Ćopić“ Banja Luka  raspisuje

 

K O N K U R S

 za popunu  radnih mjesta

 

1. Voditelj produženog boravka puna norma na određeno vrijeme do povratka radnice sa bolovanja sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno - obrazovnom procesu – 1 izvršilac
2. Voditelj produženog boravka nepuna norma 79,17 % na određeno vrijeme do 31.08.2027. godine sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno - obrazovnom procesu – 1 izvršilac
3. Nastavnik geografije nepuna norma 12 časova redovne nastave na određeno vrijeme do 31.08.2027. godine sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno - obrazovnom procesu – 1 izvršilac.

I

Pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu („Službeni glasnik Republike Srpske“  broj: 1/16,  66/18, 91/21, 119/21, 112/23, 39/24 i 59/26), kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove propisane članom 114. i 115. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ( „Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22 i 59/26), kao i uslove propisane odredbama Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i način bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 74/23) i Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15), dok kandidati za radno mjesto pod rednim brojem 1 i 2 pored navedenih uslova treba da ispunjavaju i posebne uslove predviđene članom 54. stav 1.  tačka 1 i 2 Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ( „Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22 i 59/26).

Prijem u radni odnos izvršiće se u skladu sa  Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i način bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 74/23).

Pravo učešća na Konkursu  imaju i lica iz člana 114 stav 5 Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju, o čemu su kao dokaz dužni dostaviti uvjerenje o  radnom stažu u struci u propisanom trajanju.

Pravo učešća na konkursu imaju i lica koji su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22 i 59/26), ispunjavali uslove koji se odnose na stepen i vrstu stručne spreme.

Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na konkurs su:

1. da je državljanin Republike Srpske ili BiH, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;

2. da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte;

3. da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa;

4. da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv: službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti koje za izabranog kandidata  ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa;

5. da se ne vodi u Registru licu pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za  krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima kojima je urađena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, koje za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa;

6. uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Uvjerenja iz tačaka 4. i 5. Škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

 Uz potpisanu prijavu od strane kandidata koji se prijavljuje na konkurs i dokumentaciju kojom se dokazuje ispunjenost opštih uslova, potrebno je dostaviti i dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 127. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i člana 9 Pravilnika o proceduri i kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi:

• diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;

• Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;

• Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan  vaspitno-obrazovni rad;

• Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa propisom kojim se uređuje oblast polaganja stručnog ispita u osnovnoj školi;

• Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

• Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme;

• Uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca u kojem se navodi opis radnog mjesta ili sistematizaciji radnog mjesta, stepen stručne spreme i zvanje, i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla;

• Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulih boraca;

• Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nedležnog za boračko invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije boraca;

• Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida.

U izuzetnim slučajevima, ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena, prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa.

Izuzetno, ukoliko kandidat ne može dostaviti uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca, dostavlja ovjerenu kopiju radne knjižice.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Nepotpune i neblagovremene prijave kandidata neće se razmatrati.

Testiranje i intervju sa  kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa za sva  radna mjesta obaviće se u prostorijama Škole u srijedu, 4. novembra 2026. godine, u 12,40 časova.

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove Škola će postaviti na oglasnu tablu Škole najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju.

Ako se kandidat ne pojavi na testiranju ili intervjuu, smatraće se da je odustao od prijave na konkurs.

Konkurs ostaje otvoren osam ( 8) dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „ Glas Srpske“.

***

Republika Srpska

Vrhovni sud

Sudska policija

Aleja Svetog Save bb

78000 Banja Luka

Telefon 051/229-430

 

Broj: SU-SP-763/26

Datum: 16.10.2026.godine

            

                Na osnovu člana 5. stav 2. i člana 35. stav 3. Zakona o Sudskoj policiji Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj 98/11, 57/16 i 31/25), te Rješenja predsjednice Vrhovnog suda Republike Srpske, broj SU-SP-692-4/22 od 01.11.2022. godine, direktor Sudske policije Republike Srpske, r a s p i s u j e

 

JAVNI  KONKURS

ZA PRIJEM U RADNI ODNOS NA RADNA MJESTA

U SUDSKOJ POLICIJI REPUBLIKE SRPSKE

 

1. Sudski policajac u Okružnom centru Sudske policije u Doboju,

u 1 (jedan) izvršioc;

2. Sudski policajac u Okružnom centru Sudske policije u Banjoj Luci  - 2 (dva) izvršioca;

 

 I    Kandidati koji se prijavljuju moraju da ispunjavaju sljedeće opšte i posebne uslove:

         a)  Opšti uslovi :

1. državljanstvo Republike Srpske, odnosno BiH,
2. da nije otpušten iz institucije državne uprave ili iz vojne službe u Bosni i Hercegovini na osnovu izrečene disciplinske mjere,
3. da protiv njega nije pokrenut krivični postupak i da nije izrečena pravosnažna  kazna zatvora za krivično djelo, osim za krivična djela protiv bezbjednosti saobraćaja u skladu sa krivičnim zakonodavstvom i
4. da nije optužen od Međunarodnog krivičnog tribunala za bivšu Jugoslaviju i da nije odbio da se pojavi pred Tribunalom u svojstvu svjedoka.

         b)  Posebni uslovi :

1. srednja stručna sprema IV stepena,
2. policijsko obrazovanje – školovanje ili kursiranje u Sudskoj policiji, policijskim ili drugim bezbjednosnim agencijama,
3. ne stariji od trideset (30) godina,
4. da posjeduje položen vozački ispit, odnosno da je stekao pravo upravljanja vozilom „B“ kategorije,
5. potrebni zdravstveni i psihofizički uslovi prema normama predviđenim za policijske službenike Ministarstva unutrašnjih poslova, za kandidate koji budu izabrani.

 II   Uz prijavu na javni konkurs kandidati su dužni dostaviti sljedeću dokumentaciju:

     popunjen prijavni obrazac (nalazi se na internet adresi sudpol-rs.pravosudje.ba ),

• biografiju sa podacima o kretanju u službi,
• ovjeren dokaz o radnom iskustvu u policijskoj ili drugoj bezbjednosnoj agenciji, u stepenu obrazovanja prema posebnim  uslovima,
• ovjerenu kopiju lične karte,
• ovjerenu kopiju vozačke dozvole,
• uvjerenje o državljanstvu (ne starije od šest mjeseci),
• uvjerenje da kandidatu nije izrečena pravosnažna kazna zatvora za krivično djelo, osim za krivična djela protiv bezbjednosti saobraćaja u skladu sa krivičnim zakonodavstvom (ne starije od šest mjeseci) - izdaje MUP,
• uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak (ne starije od šest mjeseci)- izdaje sud,
• uvjerenje ili potvrda da kandidat nije disciplinski kažnjavan,
• ovjerenu kopiju diplome,
• ovjerenu kopiju uvjerenja  o završenom policijskom obrazovanju – školovanju ili kursiranju u Sudskoj policiji, policijskim ili drugim bezbjednosnim agencijama,
• ovjerenu izjavu da nije otpušten iz organa uprave kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem nivou vlasti u BiH tri godine prije objavljivanja javnog konkursa i
• ovjerenu izjavu da nije optužen od Međunarodnog krivičnog tribunala za bivšu Jugoslaviju i da nije odbio da se pojavi pred Tribunalom u svojstvu svjedoka,.

III     Sa kandidatima koji ispunjavaju opšte i posebne uslove obaviće se razgovor (intervju) kao i provjere fizičke sposobnosti, a o vremenu i mjestu obavljanja istog, kandidati će biti blagovremeno obavješteni.

            Nijedna pristigla prijava neće biti izuzeta iz razmatranja isključivo na osnovu pola, rase, boje kože, jezika, vjeroispovijesti, političkog ili drugog mišljenja, nacionalnog ili socijalnog porijekla, povezanosti sa nacionalnom manjinom, te na osnovu imovine, rođenja ili drugog statusa, izuzev prijava koje su nepotpune i neblagovremene.

IV     Rok za podnošenje prijava je 15 dana od dana objavljivanja konkursa u dnevnom  listu „Glas Srpske“ i na web.sudpol-rs.pravosudje.ba.

 

V      Prijave na konkurs sa popunjenim prijavnim obrascem, koji se nalazi na internet adresi „sudpol-rs.pravosudje.ba“, i sa potrebnom dokumentacijom, zapakovano u kovertu, dostaviti lično ili putem pošte na adresu :

        Vrhovni sud Republike Srpske, kancelarija br.11, Aleja Svetog Save bb, 78000 Banja Luka, sa naznakom „ za konkurs u Sudsku policiju Republike Srpske“.

***

JZU Zavod za dijalizu i transplantaciju Republike Srpske

Vidovdanska 8

78000 Banja Luka

Republika Srpska, Bosna i Hercegovina

Telefon: +387 51 498 119

 

 

Broj: 01.3704-1/26

Dana, 13.10.2026. godine

 

Na osnovu člana 115. Zakona o zdravstvenoj zaštiti („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 57/22, 62/25 i 59/26), člana 9. Pravilnika o radu Javne zdravstvene ustanove Zavod za dijalizu i transplantaciju Republike Srpske, broj: 54/2026 od 06.02.2026. godine i člana 50. Statuta Javne zdravstvene ustanove Zavod za dijalizu i transplantaciju Republike Srpske broj: 01/2025 od 23.10.2025. godine, v. d. direktora Javne zdravstvene ustanove Zavod za dijalizu i transplantaciju Republike Srpske raspisuje

 

JAVNI KONKURS

za prijem radnika na neodređeno vrijeme

 

1. Pomoćni radnik - 1 izvršilac na neodređeno vrijeme, sa probnim radom od mjesec dana;

 

KANDIDATI TREBA DA ISPUNjAVAJU OPŠTE I POSEBNE USLOVE JAVNOG KONKURSA:

1. Opšti uslovi:

1. Da je stariji od 18 godina;
2. Da je državljanin Republike Srpske/BiH;
3. Da ima zdravstvenu sposobnost za poslove za koje konkuriše.

2. Posebni uslovi:

1. Osnovna škola, nekvalifikovani radnik (NKV)

3. Mjesto rada: Centar za dijalizu Banja Luka.
4. Kandidati prilažu sljedeće dokumente (original ili ovjerena kopija):

1. Svojeručno potpisanu prijavu na javni konkurs, koja sadrži kontakt podatke kandidata (telefon, adresu e-pošte, adresu prebivališta);
2. Kratku biografiju kandidata;
3. Uvjerenje o državljanstvu;
4. Izvod iz matične knjige rođenih;
5. Svjedočanstvo o završenoj osnovnoj školi.

 

5. Izabrani kandidat će biti u obavezi da prije prijema u radni odnos, odnosno prije potpisivanja ugovora o radu, dostavi ljekarsko uvjerenje o opštoj zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova za koje se kandiduje.
6. Kandidati svoje prijave predaju lično ili putem pošte, na sljedeću adresu:

JZU Zavod za dijalizu i transplantaciju Republike Srpske, Vidovdanska 8, 78000 Banja Luka, sa napomenom „Prijava na javni konkurs“.

7. Rok za podnošenje prijava je 8 dana od dana objavljivanja u dnevnom listu.

Neblagovremene, nepotpune i neuredne, kao i prijave kandidata koji ne ispunjavaju uslove Javnog konkursa neće se uzeti u razmatranje.

8. Dokumentacija koja je predata na konkurs se neće vraćati kandidatima.

***

BOSNA I HERCEGOVINA

REPUBLIKA SRPSKA

Viši privredni sud

Gundulićeva broj 108

78 000 Banja Luka

 

Broj: 66-0-Su-26-000 656

Dana, 12.10.2026. godine

 

Na osnovu člana 48. stav 2. Zakona o sudovima Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 37/2012, 14/2014 - odluka US, 44/2015, 39/2016 - odluka US i 100/2017), te člana 8. Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta u Višem privrednom sudu, predsjednica suda raspisuje

         

JAVNI KONKURS

za popunu radnog mjesta

 

1. Sudijski asistent – 1 (jedan) izvršilac na neodređeno vrijeme

 

Opšti uslovi:

1. da je državljanin Republike Srpske ili BiH,
2. opšta zdravstvena sposobnost,
3. da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje 6 mjeseci ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova i zadataka u državnom organu,
4. da se ne vodi krivični postupak.

 

Posebni uslovi:

- IV stepen stručne spreme, završena srednja škola, upravna škola – smjer daktilokorespodent ili druga srednja škola i položen ispit za daktilografa I-a klase,

2. položen stručni ispit,

3. napredno poznavanje rada na računaru,

4. 6 (šest) mjeseci radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima.

 

Potrebna dokumentacija:

1. uvjerenje o državljanstvu
2. izvod iz matične knjige rođenih
3. uvjerenje o nevođenju krivičnog postupka
4. dokaz o školskoj spremi
5. uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u organima uprave
6. dokaz o radnom iskustvu
7. uvjerenje o poznavanju rada na računaru
8. uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti
9. kraća biografija i kontakt telefon.

 

Dokument pod r.b. 3. ne smije biti stariji od šest mjeseci.

Dokument pod r.b. 3. i 8 će dostaviti kandidati koji uđu u uži izbor.

Izbor kandidata za radno mjesto Sudijski asistent će se izvršiti nakon obavljene provjere

radnih sposobnosti (testiranja) i obavljenog intervjua sa kandidatima. Radni odnos se zasniva na neodređeno vrijeme, uz obavezan probni rad od 3 mjeseca.

 Konkurs će biti otvoren 15 (petnaest) dana od dana objavljivanja u dnevnom listu "Glas Srpske" i web stranici suda.

Prijave dostaviti neposredno ili putem pošte na adresu Viši privredni sud, Ulica Gundulićeva broj 108 (IV sprat), Banja Luka.

***

Ibis-inženjering d.o.o. Banja Luka
Omladinska 28

78000 Banja Luka
Kontakt telefon: 063/667-277

Mejl adresa: [email protected]

 

Oglas za prijem u radni odnos na poziciju:

 

Stručni saradnika za istraživanje mineralnih sirovina
- 1 izvršilac
Vrsta zaposlenja: određeno vrijeme

Mjesto rada/regija: Banja Luka

Opšti i posebni uslovi za prijem u radni odnos:

 

OPŠTI USLOVI:

1. Da je kandidat punoljetan;
2. Da je državljanin Republike Srpske / BiH;
3. Da ima opštu zdravstvenu sposobnost za rad;

 

POSEBNI USLOVI:

1. Stepen stručne spreme: VII stepen stručne spreme;
2. Zanimanje/zvanje: Diplomirani inženjer geologije – smjer ležište mineralnih sirovina ili ekonomska geologija;
3. Radno iskustvo: Najmanje 3 (tri) godine radnog iskustva u struci;
4. Posebna znanja i vještine: Obavezno poznavanje rada na računaru.

Rok za prijavljivanje na oglas: Deset dana od dana objavljivanja oglasa.

Prijave na oglas se dostavljaju na navedenu adresu ili za detaljne informacije pozvati na kontakt telefon poslodavca.

„Hidro – Kop“ d.o.o. Banja Luka

Subotička br.2C

78000 Banja Luka

 

                                               KONKURS ZA PRIJEM PRIPRAVNIKA

Diplomirani građevinski inženjer – pripravnik – 2 izvršioca

Mjesto rada: Banja Luka

Uslovi:

1. VSS, Građevinski fakultet
2. Ispunjavanje zakonskih uslova za zasnivanje radnog odnosa u svojstvu pripravnika
3. Spremnost za rad na terenu i svakodnevni boravak na gradilištu
4. Odgovornost i motivisanost za stručno usavršavanje
5. Sposobnost za timski rad i efikasnu komunikaciju
6. Poznavanje rada na računaru

Zainteresovani kandidati mogu poslati svoju biografiju na e-mail adrese: [email protected] ili [email protected]    ili  kontaktirati na kontakt telefon: 066/700-204.

JU Tehnološka škola Banja Luka

Pilanska bb

78 000 Banja Luka

 

Broj: 1951/26

Datum: 19.10.2026. godine

 

Na osnovu člana 106. stav 1. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik RS“, broj 41/18,35/20,92/20,55/23,59/26), odredaba Statuta i Pravilnika o radu škole, direktor JU Tehnološka škola Banja Luka raspisuje:

K O N K U R S

za popunu upražnjenih radnih mjesta

 

1. PROFESOR STRUČNO-TEORIJSKE NASTAVE dipl. Inženjer hemijske tehnologije - 1 izvršilac, nepuna norma, 10 časova, na određeno vrijeme do povratka radnika s bolovanja, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom,

2. PROFESOR STRUČNO-TEORIJSKE NASTAVE profesor hemije, diplomirani hemičar - 1 izvršilac, nepuna norma 10 časova, na određeno vrijeme do 31.08.2027.godine, lice sa radnim iskustvom,

3. PROFESOR STRUČNO-TEORIJSKE NASTAVE, DIPL. ARHITEKTA - 1 izvršilac, nepuna norma, 8 časova, na određeno vrijeme, do 31.08.2027.godine., pripravnik.

 

Prijem u radni odnos izvršiće se u skladu sa Pravilnikom o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za  prijem  (Službeni glasnik RS, broj 24/19.)  Kandidati pored opštih uslova potrebnih za zasnivanje radnog odnosa  propisanih  Zakonom o radu, treba da ispunjavaju i posebne uslove propisane Zakonom o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik RS“, broj 41/18,35/20,92/20, 55/23, 59/26) i Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama („Službeni glasnik RS“, broj 29/12, 80/14 i 83/15).

Uz prijavu na konkurs, u kojoj se obavezno mora navesti kontakt telefon i koja mora biti potpisana od strane kandidata koji se prijavljuje na konkurs, kandidati su dužni priložiti sljedeću dokumentaciju (ovjerene fotokopije):

-Diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju  sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, ili ekvivalent,

-Uvjerenje o položenoj pedagoško – psihološkoj i didaktičko – metodičkoj grupi predmeta, dostavlja kandidat koji u toku studija nije položio navedenu grupu predmeta;

-Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u školi ili Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stučnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom kojim se reguliše polaganje stručnog ispita (Dostavljaju  kandidati pod tačkom 1).

 -Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

- Izvod iz matične knjige rođenih,

- Uvjerenje o državljanstvu,

-Uvjerenje od nadležnog suda da protiv kandidata nije pokrenut postupak za krivična djela učinjena protivdostojanstva ličnosti,morala, službene dužnosti, polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem (koje nije starije od 6 mjeseci),

-Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica u stručnoj spremi koja se traži konkursom, a koja traže zaposlenje za područje jedinice lokalne samouprave gdje je kandidat prijavljen;

-Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca za kandidate za koje se konkursom traži radno iskustvo (dostavljaju lica koja konkurišu za radna mjesta sa radnim iskustvom). Uvjerenje treba da sadrži sljedeće podatke:

1) vrsta posla;

2) stepen stručne spreme;

3) dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla.

Ukoliko je kandidat radio sa nepunim radnim vremenom to radno vrijeme potrebno je preračunati u puno radno vrijeme.

- Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko – invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;

-Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko – invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca;

-Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko – invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa istaknuti na oglasnu tablu škole u roku utvrđenom Pravilnikom.  Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave na testiranju ili intervju  smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 104. stav 7. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju – lica koja imaju najmanje 12 mjeseci radnog staža u struci van škole, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane navedenim, kao i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu navedenog zakona ispunjavali uslove u pogledu profila i zvanja nastavnika.

Sa kandidatima koji ispunjavaju uslove iz konkursa i koji uz prijavu na konkurs dostave svu traženu dokumentaciju, Komisija za prijem radnika obaviće intervju i testiranje.

Testiranje i intervju sa kandidatima obaviće se dana 03.11.2026.godine u 10.00 časova u prostorijama škole.

Kandidat koji bude izabran dužan je prije zasnivanja radnog odnosa dostaviti ljekarsko uvjerenje nadležne zdravstvene ustanove o opštoj sposobnosti za rad i o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima (ne starije od 6 mjeseci).

Škola će za kandidata koji bude izabran prije zasnivanja radnog odnosa pribaviti uvjerenje da li je lice osuđivano pravosnažnom presudom za kriivična djela učinjena protiv službene dužnosti, trgovine ljudima, polnog integriteta, sekskualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, kao i uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Kandidati se neće posebno pozivati na intervju, a ako se ne pojave, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Prijave na konkurs sa potrebnom dokumentacijom slati u zapečaćenoj koverti na adresu JU Tehnološka škola Banja Luka, Pilanska bb Banja Luka ili u Sekretarijat škole – lično. Potrebno je naznačiti za koje se radno mjesto konkuriše.  Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja u dnevnim novinama “ Glas Srpske”.

***

JU Gimnazija Banja Luka

Zmaj Jovina br. 13

78000 Banja Luka

 

Broj: 01-1995/26

Datum: 19. 10. 2026. god.

 

Na osnovu odredbi člana 132. stav 3. tačka 13., a u vezi sa odredbama članova 104, 106, 107, 108. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske, broj: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23 i 59/26), i odredbi člana 2. Pravilnika  o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 24/19) i odredbi člana 28. Statuta JU Gimnazija Banja Luka, direktor škole, raspisuje:

 

J A V N I  K O N K U R S

za prijem radnika u radni odnos

 

1. Profesor muzičke kulture, puna norma - 20 časova redovne nastave, 1 izvršilac, na neodređeno radno vrijeme, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom.

 

2. Profesor muzičke kulture, nepuna norma - 8 časova redovne nastave, 1 izvršilac, na određeno radno vrijeme do kraja školske 2026/2027. godine, odnosno do 31. 08. 2027. god., sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom.

 

Kandidati pored opštih uslova potrebnih za zasnivanje radnog odnosa propisanih zakonom kojim se uređuju radni odnosi, treba da ispunjavaju i posebne uslove propisane odredbom člana 104. stav 1. tačka 1, 2. i 3. i odredbom člana 104. stav 3. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23 i 59/26), odredbama članova 1-25. Pravilnika  o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 24/19) i odredbama članova 1-8. Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika i stručnih saradnika u gimnaziji („Službeni  glasnik  Republike Srpske“, broj: 120/20).

Uz prijavu, potpisanu od strane kandidata, sa brojem telefona i adresom stanovanja, potrebno je dostaviti:

1. Izvod iz matične knjige rođenih ili ovjerenu kopiju lične karte,
2. Uvjerenje o državljanstvu,
3. Uvjerenje da protiv kandidata nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem,
4. Ljekarsko uvjerenje o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima će dostaviti kandidat koji bude primljen u radni odnos i ne može biti starije od šest mjeseci,
5. a) Diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent,

b) Uvjerenje o završenom drugom ciklusu studijskog programa dostavljaju kandidati koji imaju završen drugi ciklus studijskog programa i stečeno akademsko zvanje,

6. Dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja,  ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena. Ukoliko  kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti dodatak diplomi,  prosjek  ocjena se može dokazati  ovjerenom kopijom indeksa,
7. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u nastavi ili uvjerenje o radnom stažu van škole (za lica koja se prijavljuju na osnovu odredbi  člana  104. stav 7. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju),
8. Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom kojim se reguliše polaganje stručnog ispita),
9. Uvjerenje o položenoj pedagoško - psihološkoj i didaktičko - metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan dostaviti kandidat za nastavnika koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta,
10. Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, koja traže zaposlenje, za područje jedinice lokalne samouprave gdje je kandidat prijavljen,
11. Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca koje treba da sadrži  podatke iz kojih se jasno vidi:

vrsta posla, stepen stručne spreme, dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla i nepuno radno vrijeme preračunato u puno radno vrijeme (ukoliko je kandidat radio sa nepunim radnim vremenom),

12. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
13. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu RVI Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,
14. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

Uvjerenje da kandidat nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem i zloupotrebe opojnih sredstava i Uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece škola će pribaviti službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz odredbi člana 104. stav 7. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23 i 59/26), kao i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu navedenog zakona ispunjavali uslove u pogledu profila i zvanja nastavnika.

Testiranje i intervju sa kandidatima, koji su dostavili potpune i blagovremene prijave obaviće se dana 09. 11. 2026. godine u 12:45 časova, u prostorijama  JU Gimnazija Banja Luka, Ul. Zmaj Jovina br. 13, Banja Luka.

Škola će najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua objaviti na oglasnoj tabli spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa i kanditati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave na testiranju ili intervjuu smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Nepotpuna i neblagovremena dokumentacija neće se razmatrati.

Konkurs je otvoren 8 dana od dana objavljivanja u dnevnim novinama „Glas Srpske“ Banja Luka.

JU Tehnička škola Banja Luka

 

Broj: 7451/26

Datum: 16.10.2026. godine

 

Na osnovu člana 128. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Sl.gl. RS“ br. 41/18, 35/20, 92/20, 55/23 i 59/26), Školski odbor, na sjednici održanoj dana 16.10.2026.godine, donio je sljedeću

O D L U K U

o poništavanju konkursa za izbor direktora škole

I

Poništava se Konkurs za izbor direktora JU Tehničke škole Banja Luka, objavljen dana 09.09.2026.  godine u dnevnom listu Glas Srpske.

 

II

Ova odluka stupa na snagu danom donošenja.

III

Ova odluka objaviće se u dnevnom listu Glas Srpske posredstvom Zavoda za zapošljavanje RS.

JU Tehnička škola Banja Luka

Đure Daničića 2A

78000  Banja Luka

 

Broj:  7462/26

Datum:  19.10.2026. godine

 

          Na osnovu čl. 128. stav 1. tačka 8, 9. i 10, čl. 129. i 130. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju RS („Sl.gl.RS“ br. 41/18, 35/20, 92/20, 55/23 i 59/26), te čl. 3. Pravilnika o uslovima i postupku izbora i razrješenja direktora srednje škole („Sl.gl.RS“ br. 8/24) i odluke Školskog odbora JU Tehničke škole Banja Luka br. 7452/26 od 16.10.2026. godine, Školski odbor JU Tehničke škole Banja Luka, raspisuje sljedeći

 

K O N K U R S

za izbor direktora škole

 

I  Mandat:

Na prijedlog ministra, Vlada imenuje direktora škole.

Mandat direktora traje četiri godine i počinje od dana stupanja na dužnost.

 

II Uslovi za izbor:

Direktor rukovodi školom.

Za direktora škole može da bude izabrano lice koje ispunjava sljedeće uslove:

Opšti uslovi:

1. da je lice starije od 18 godina,
2. da je državljanin Republike Srpske, odnosno Bosne i Hercegovine ,
3. da je radno sposoban, da ima psihofizičku sposobnost za rad.

Posebni uslovi:

1. da ima završen najmanje prvi ciklus studija u trajanju od najmanje četiri godine  i ostvarenih najmanje

              240 ECTS  bodova ili ekvivalent,

2. da ima najmanje pet godina radnog iskustva kao stručni saradnik ili nastavnik na predmetima koji se izučavaju u školi nakon sticanja diplome iz tačke 1,
3. da nije pravosnažnom presudom osuđivano niti je protiv njega pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv službene dužnosti, protiv polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanje javne isprave, nedozvoljena proizvodnja i promet opojnih droga, omogućavanje uživanja opojnih droga i koje se ne vodi u registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece,
4. da ima predložen program rada i ističe se svojim radom i sposobnostima za organizovanje obrazovno-vaspitnog rada škole,
5. ispunjava uslove za radno mjesto nastavnika i stručnog saradnika u školi u kojoj konkuriše.

III Potrebna dokumenta:

Kandidat koji konkuriše za radno mjesto direktora škole, uz potpisanu prijavu na konkurs za izbor direktora škole, prilaže sljedeću dokumentaciju:

 

1. izvod iz matične knjige rođenih,
2. uvjerenje o državljanstvu (ne starije od šest mjeseci),
3. kratku biografiju sa podacima o prethodnim poslovima i razvoju karijere u struci i ostvarenim rezultatima u radu,
4. diplomu o završenom prvom ciklusu studija u trajanju od najmanje četiri godine i ostvarenih najmanje 240 ECTS bodova ili ekvivalent,
5. potvrdu kojom dokazuje da ima najmanje pet godina radnog iskustva kao stručni saradnik ili nastavnik na predmetima koji se izučavaju u školi nakon sticanja diplome i koja sadrži podatke o poslovima na kojima je kandidat radio,
6. uvjerenje o nevođenju krivičnog postupka (ne starije od šest mjeseci),
7. potpisan prijedlog programa rada direktora škole u narednom četvorogodišnjem mandatu,
8. uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan obrazovno – vaspitni rad.

Škola službenim putem za imenovanog kandidata, prije stupanja na dužnost, pribavlja uvjerenje o

nekažnjavanju i uvjerenje da se lice ne vodi u registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece.

          Ljekarsko uvjerenje o psihofizičkoj sposobnosti, izdato od nadležne zdravstvene ustanove, a koje nije starije od šest mjeseci, prilaže samo imenovani kandidat.

Navedena dokumenta je potrebno dostaviti u originalu ili ovjerenoj kopiji, a dostavljena

dokumentacija se neće vraćati kandidatima.

IV Rok za učešće na konkursu:

Rok za podnošenje prijava je 15 dana od dana objavljivanja u dnevnim novinama. Nepotpune i neblagovremene prijave, neće se uzeti u razmatranje.

Školski odbor će Ministru dostaviti dokumentaciju i spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa za imenovanje direktora, u roku od 8 dana od dana razmatranja prijava.

Prijave kandidati mogu dostaviti lično ili poštom na adresu: JU TEHNIČKA ŠKOLA, ul. Đure Daničića 2A, Banja Luka , sa naznakom „Za konkurs za izbor direktora škole“.

Školski odbor će pismenim putem obavijestiti sve učesnike konkursa o odluci Vlade o imenovanju direktora u roku od 8 dana od dana dostavljanja odluke školi.

JU OMŠ „Branko Smiljanić“ Gradiška

M.Stojanovića bb

Gradiška  78400

Tel:051/815-215

 

Broj:297/26

Datum:19.10.2026.god.

 

Prijem  radnika u muzičkoj školi

Na osnovu članova 114., 125. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni Glasnik Republike Srpske“ br. 81/22 i 59/26) direktor JU Osnovne muzičke škole „Branko Smiljanić“ raspisuje,

 

JAVNI KONKURS

Za popunu upražnjenih radnih mjesta:

 

1.Nastavnik violončela- 3 časa nastave-1 izvršilac sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom na određeno radno vrijeme do 27.08.2027. godine.

2.Nastavnik violine- 5 časova nastave-1 izvršilac sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom na određeno radno vrijeme do 27.08.2027. godine.

3.Nastavnik klavira- 12 časova nastave (10 časova klavira+2 časa korepeticije)- 1 izvršilac sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom na određeno radno vrijeme do 30.06.2027. godine.

 

OPŠTI I POSEBNI USLOVI ZA PRIJEM U RADNI ODNOS

Pored opštih uslova koji su propisani Zakonom o radu („Službeni Glasnik Republike Srpske“ broj: 1/16, 66/18, 91/21-US, 119/21, 112/23, 39/24 i 59/26), kandidati treba da ispunjavaju i uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni Glasnik Republike Srpske“ broj: 81/22), Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni Glasnik Republike Srpske“ broj: 77/09, 86/10, 25/14, 76/15), kao i Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni Glasnik Republike Srpske“ broj: 74/23).

Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ br.81/22 i 59/26 ) ispunjavali uslove u pogledu profila i zvanja nastavnika.

Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su stekla radni staž van škole u trajanju najmanje godinu dana u struci, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju.

 

Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na javni konkurs su:

1) da je državljanin Republike Srpske ili BiH, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,

2) da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte,

3) da je radno sposoban,  a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,

4) da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela  učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to  se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti,

5) uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece,

6) uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Uvjerenja pod brojem 4. i 5. za izabrane kandidate škola pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Uz potpisanu prijavu na konkurs od strane kandidata ( sa naznačenom adresom  prebivališta i brojem telefona) i dokumentacije kojom se dokazuje ispunjavanje opštih uslova, kandidati su dužni dostaviti i dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjavanje posebnih uslova i na osnovu koje se vrši bodovanje:

1) ovjerenu foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent;

2)svjedočanstva i diplomu o završnom radu, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom školovanja za nastavnike u umjetničkoj školi-smjer baletsko vaspitanje i obrazovanje, za one predmete za koje je predviđeno najmanje srednje obrazovanje,

3) uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičkoj-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta.

4) uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan vaspitno-obrazovni rad, odnosno stručnom ispitu za ostale radnike sa završenim visokim obrazovanjem za radna mjesta u kojima se prima lice sa radnim isksutvom i položenim stručnim ispitom,

5) uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa propisom kojim se uređuje oblast polaganja stručnog ispita u osnovnoj školi,

6) dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

7) uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji  nezaposlenih lica, a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme,

8)uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca za radna mjesta u kojima se traži lice sa radnim iskustvom,

9) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;

10) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;

11) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinkog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

Ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti dokument pod tačkom 6), prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa.

Ukoliko kandidat ne može dostaviti uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca, dostavlja kopiju radne knjižice.

Kandidati su dužni  dostaviti originalne dokumente ili ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije i dokumenti se ne vraćaju kandidatima.

Konkurs ostaje otvoren osam (8) dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „Glas Srpske“ a neblagovremene i nepotpune prijave neće se uzimati u razmatranje.

Kandidati koji ispunjavaju uslove utvrđene ovim konkursom dužni su pristupiti intervjuu i testiranju koji će se sa kandidatima obaviti Komisija za izbor.

 Testiranje i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave će se održati dana 02.11.2026. godine u 10 časova  u prostorijama Muzičke škole.

Škola će listu kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole, najkasnije tri dana prije zakaznog testiranja i intervjua.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Škola će sve kandidate obavjestiti pismenim putem o ishodu konkursa u roku od osam (8) dana od dana donošenja odluke.

Prijave sa potrebnom dokumentacijom dostaviti lično ili poslati poštom na adresu škole:

 JU OMŠ „BRANKO SMILjANIĆ“

GRADIŠKA  78400

M.STOJANOVIĆA BB

***

JU OŠ „Danilo  Borković“ Gradiška

Majora M. Tepića 19

78 400  Gradiška 

tel.: 051/814-782

e-mail: [email protected]

 

Broj:  18-03- 25 / 2026

Datum :  19.10.2026.god.

 

Na osnovu člana 125. Zakona o osnovnom  vaspitanju i  obrazovanju  ( Službeni  glasnik Republike Srpske br.  81/22,  59/26 ) i člana 4. Pravilnika o proceduri i kriterijumima prijema radnika u radni odnos u osnovnoj školi Službeni glasnik Republike Srpske br.74/23 ),   r a s p i s u j e   s e

 

KONKURS

Za prijem radnika u radni odnos

 

1.Profesor /nastavnik  engleskog  jezika   -  1  izvršioc  za  4  časa ,  na  određeno  vrijeme,  do  kraja  školske  2026/27.  godine ,  lice  sa  iskustvom  i   položenim  stručnim  ispitom.

2.Diplomirani  pedagog  -  1  izvršioc  za rad  u  produženom  boravku,  na  određeno  vrijeme,  do  kraja  školske  2026/27.  godine,  lice  sa  iskustvom  i  položenim  stručnim  ispitom .   

Uz  potpisanu     prijavu  sa kratkom  biografijom (  adresom  i  kontakt telefonom ) ,    dostaviti  dokumenta  kojima  se  dokazuje  da  kandidat  ispunjava  opšte  i  posebne  uslove  za  prijem u  radni  odnos   ( orginal ili ovjerenu fotokopiju):

OPŠTI  USLOVI : 

1.Uvjerenje o državljanstvu  ( da je  državljanin Republike Srpske, BiH );

2.Izvod iz matične knjige rođenih ili ovjerena kopija lične karte  (da  je  punoljetan ) ;

3.Ljekarsko uvjerenje da je radno sposoban ( prilaže samo izabrani kandidat prije zasnivanja radnog odnosa,  uvjerenje  ne  može  biti  starije  od šest  mjeseci  );

4.Uvjerenje o neosuđivanosti  pravosnažnom  presudom  za  krivična djela  učinjena  protiv  dostojanstva  ličnosti,  morala ,  službene  dužnosti,  trgovine  ljudima  ,  zlostavljanja  djeteta ,  polnog  i  drugog  nasilja  nad  djetetom  ili  maloljetnim  licem,  zloupotrebe  opojnih  sredstava ( škola će za izabranog kandidata tražiti službenim putem, prije zasnivanja radnog odnosa);

5.Uvjerenje  o  podacima  iz  posebnog  Registra  lica  pravosnažno  osuđenih  za  krivična  djela  seksualne  zloupotrebe  i  iskorištavanja  djece  (škola će za izabranog kandidata tražiti službenim putem, prije zasnivanja radnog odnosa);

6.Uvjerenje  da  protiv  njega  nije  pokrenut  krivični  postupak za  djela  učinjena  protiv  dostojanstva  ličnosti    ,  morala  ,službene  dužnosti,  polnog  integriteta  ,  zlostavljanja  djeteta  ,  polnog  i  drugog  nasilja  nad  djetetom  ili  maloljetnim  licem.   

Pored  dokumentacije  kojom  se  dokazuje  ispunjenost  opštih  uslova   za  zasnivanje  radnog  odnosa,  propisanih  Zakonom  o  radu,    potrebno  je  dostaviti  i  sljedeću  dokumentaciju  na  osnovu  koje  se  dokazuje  ispunjenost  posebnih  uslova  i  dokumentaciju  na  osnovu  koje  se  vrši  bodovanje  po  kriterijima  iz  člana  114. I 115.  Zakona  o  osnovnom  vaspitanju  i  obrazovanju  (Sl.glasnik  Republike Srpske  br.,  81/22 ) ,     i  važećeg  Pravilnika  o  proceduri  prijema  ,  kriterijumima  za  prijem  u  radni  odnos  i  načinu   bodovanja  kandidata  u  osnovnoj  školi  ( Sl. glasnik  Republike Srpske  br.  74/23)   .

 

Svi  kandidati  moraju  ispunjavati  opšte  uslove  predviđene  Zakonom  o  radu  („Sl.glasnik  Republike Srpske„ 1/16  , 66/18 ),  uslove  propisane  članom  114.  I  115. Zakona o  osnovnom  vaspitanju  i  obrazovanju  („Sl.glasnik  Republike Srpske“  br.,  81/22 ) ,  te  Pravilnika  o  stručnim  profilima  i  zvanjima  nastavnika, stručnih  saradnika  i  vaspitača  („Sl. Glasnik  Republike Srpske„ br. 77/09,86/10,25/14 i 76/15 ).    

 

POSEBNI  USLOVI  : 

1.Diploma o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stečeno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent;

2.Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

3.Uvjerenje  o  položenoj  pedagoško-psihološkoj  i  didaktičko  - metodičkoj  grupi  predmeta  ,  koje  je  dužan  da  dostavi  kandidat  koji  u  toku  studija  nije  položio n pedagoško-psihološku  i  didaktičko – metodičku  grupu  predmeta.  ,

4.Uvjerenje  da  se  kandidat  oslobađa  obeveze  polaganja  stručnog  ispita  ili  je  položio  razliku  dijela  ispita  u  skladu  sa  Pravilnikom  o  polaganju  stručnog  ispita  u  školi  , 

5.Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja se nalaze na toj evidenciji;

6.Uvjerenje o radnom stažu izdato od poslodavca kod koga je stekao radni staž  sa  podacima  o  opisu  radnog  mjesta  ili  sitematizaciji  radnog  mjesta,  stepenu  stručne  spreme  i  zvanju  i dužini  ostvarenog  radnog  staža  po  vrstama  posla  ukoliko  je  kandidat  radio  sa  nepunim  radnim  vremenom,  to radno  vrijeme  je  potrebno  preračunati  u  puno  radno  vrijeme. 

7.Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije poginulog borca;

8.Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije borca;

9.Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;

10.Uvjerenje  o  položenom  stručnom  ispitu.

Pravo  učešća  na  konkursu  na  osnovu  člana 114. Zakona  o  osnovnom  vaspitanju  i  obrazovanju  imaju  i  lica  koja  su  stekla  radni  staž  van  škole  u  trajanju  od  najmanje  godinu  dana  u  struci,  kao  i  lice  koje  je  steklo  radni  staž  u  školi  van  nastavnog  procesa,  ukoliko  ispunjavaju  ostale  uslove  propisane  Zakonom  o  osnovnom  vaspitanju  i  obrazovanju  (Sl. glasnik  Republike Srpske  br. 81/22,  59/26 ). 

U  skladu  sa  članom  125.  stav  5.  Zakona  o  osnovnom  vaspitanju  i  obrazovanju  („Sl.glasnik  Republike Srpske  br.  81/22 ,  59/26)  pravo  učešća  na  konkursu  imaju  i  lica  koja  su  po  propisima  važećim  do  stupanja  na  snagu  ispunjavala  uslove  u  pogledu  stepena  i  vrste  stručne  spreme.   

U  izuzetnim  slučajevima  ,  ukoliko  kandidat  ne  može iz  opravdanih  razloga  pribaviti  dokument  iz  tačke  2. ,  prosječna  ocjena  može  se  dokazati  i  kopijom indeksa. 

Ukoliko  kandidat  ne  može dostaviti  uvjerenje  o  radnom  stažu  izdato  od  prethodnog  poslodavca   tačka  6.  dostavlja  kopiju  radne  knjižice. 

Kandidati  su  dužni  dostaviti  ovjerene  kopije  svih  dokumenata  i  te  kopije  im  se  neće  vraćati.

Prijem  u  radni  odnos  izvšiće  se  u  skladu  sa  članom  127.  Zakona  o  osnovnom  vaspitanju  i  obrazovanju  („Sl.glasnik  Republike Srpske  br. 81/22,59/26 )  ,  Pravilnikom  o  proceduri  prijema  , kriterijumima  za  prijem  u  radni  odnos  i  načinu  bodovanja  kandidata  u  osnovnoj  školi   („Sl.glasnik  Republike Srpske“  br 74/23 ) . 

 

Pozivaju   se kandidati da na  Prijavi  tačno navedu koja dokumenta dostavljaju uz prijavu.

Prijave na konkurs sa dokazima o ispunjavanju uslova slati na adresu škole. (  JU Osnovna škola „Danilo  Borković “ Ulica  „Majora  Milana  Tepića „   br.19 ; 78 400  Gradiška  ,  sa  naznakom  „ZA  KONKURS“  )

Nepotpune i neblagovremene prijave, kao ni dokumenta koja nisu ovjerena  komisija neće uzeti u razmatranje.

Testiranje  i intervju  će  se  obaviti  05.11.2026.  god.  u  12:00 časova  u  prostorijama  Škole . 

Spisak  kandidata  koji  ispunjavaju  uslove  konkursa  Škola  će  postaviti  na  oglasnu    tablu  Škole najkasnije  tri  dana  prije  održavanja  testiranja  i  intervjua.

Kandidati  se  neće  posebno  pozivati  na  testiranje  i  intervju  .

Ako  se ne  pojavi  na  testiranju  ili  intervjuu  smatraće  se  da  je  kandidat  odustao  od  prijave  na  konkurs. 

Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „Glas Srpske“.         

JU OŠ „Holandija“ Slatina, Laktaši

Nikolaja Velimirovića 9

78253 Slatina

tel: 051/587-156

 e-mail: [email protected];

 

Broj: 1184/26

Dana: 19. 10. 2026. godine

 

        Na osnovu člana 152.  stav (3) tačka 21. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik RS“ broj: 81/22 i 59/26), direktor Škole donosi

 

O D L U K U

o poništenju dijela konkursa

 

 Član 1.

         Poništava se dio konkursa za prijem radnika u radni odnos, objavljen u dnevnim novinama „Glas Srpske“, dana 14. 10. 2026. godine, pod rednim brojem 1. „Profesor/nastavnik razredne nastave u centralnoj školi u Slatini, voditelj produženog boravka,  puno radno vrijeme, na određeno vrijeme, do kraja školske 2026/2027. godine, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno-obrazovnim procesu- 1 izvršilac“.

 

Preostali dio konkursa ostaje nepromjenjen.

                                                                Član 2.

      Dio konkursa iz člana 1. ove Odluke poništava se zbog tehničke greške u tekstu, koja je uočena nakon objavljivanja, zbog čega se postupak izbora kandidata ne može zakoniti sprovesti.

  Član 3.

    Odluka o poništenju dijela konkursa biće objavljena u dnevnom listu „Glas Srpske“.

Član 4.

***

JU OŠ„Miloš Crnjanski“ Potočani, Prnjavor

Potočani 78435

 

Broj 798/26

Datum. 16.10.2026. godine

 

Na osnovu  člana  125. Zakona  o osnovnom  vaspitanju i obrazovanju  i Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za  prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi , raspisuje se:

 

KONKURS

ZA POPUNU UPRAŽNjENOG  RADNOG MJESTA

1. NASTAVNIK/ PROFESOR ISTORIJE, nepuna norma,12 časova na neodređeno vrijeme,  (centralna  škola  Potočani, Područna škola Hrvaćani), pripravnik, 1 izvršilac,

 

OPŠTI I POSEBNI USLOVI ZA PRIJEM U RADNI ODNOS

Prijavljeni kandidati moraju da ispunjavaju opšte uslove propisane Zakonom o radu  uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju , uslove iz Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača , a prijem kandidata će biti u skladu sa Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi  odnosno sa odredbama Pravilnika koje nisu u suprotnosti sa odredbama Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju.

POTREBNA DOKUMENTA:

Uz potpisanu prijavu sa kratkom biografijom ( adresom i  kontakt telefonom), na kojoj treba napisati i e-mail adresu, kako bi komisija dostavila Obavještenje, za kandidate koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, o datumu i mjestu sprovođenja  intervjua i testiranja.

OPŠTI USLOVI

1. Uvjerenje o državljanstvu (da je državljanin Republike Srpske, BiH)
2. Izvod iz matične knjige rođenih  ili kopija lične karte ( da je punoljetan),
3. Da je radno sposoban, a to se dokazuje  ljekarskim  uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, izdatim  od strane certifikovane  zdravstvene  ustanove,  koje ne  može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon završenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,
4.  Da nije osuđivan pravosnažnom presudom  za krivična djela koja ga čine  nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti kojeg za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa
5.  Da se ne vodi u Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, a to se  dokazuje uvjerenjem o podacima  iz posebnog Registra  lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, kojeg za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem a prije zansivanja radnog odnosa
6. Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredtava, polnog integriteta, zlostavaljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem

Pored  dokumentacije kojom se dokazuje ispunjenost opštih uslova za zasnivanje radnog odnosa propisanih  Zakonom o radu, potrebno je dostaviti i dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima propisanim Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima  za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi .

POSEBNI USLOVI

1. Ovjerena foto-kopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, odnosno  diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti,
2. Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,
3.  Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko- metodičku grupu predmeta

4.Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme,

5. Uvjerenje opštinskog / gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
6.Uvjerenje opštinskog / gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida i
7.Uvjerenje opštinskog / gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

Pravo učešća na konkursu na osnovu  člana 125. Stav 5. Zakona o osnovnom obrazovanju i vaspitanju  imaju lica koja su po propisima važećim do dana stupanja na snagu ovog zakona ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.

Pozivaju se kandidati da na prijavi tačno navedu dokumenta koja dostavljaju uz prijavu.

Prijave sa potpunom dokumentacijom  dostaviti na adresu škole: 

JU Osnovna škola “Miloš Crnjanski“ Potočani, Potočani 78435 .

Neblagovremene i nepotpune prijave kandidata, kao i dokumenta koja nisu ovjerena , komisija neće  razmatrati.

Sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremen prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa obaviće se testiranje i intervju dana petak, 30.10.2026., godine u prostorijama JU Osnovne škole “Miloš Crnjanski” Potočani sa početkom u 11.30 časova.

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa Škola će postaviti na oglasnu tablu Škole dana- utorak 27.10.2026. godine.

***

JU OŠ „Petar Kočić“ Šibovska, Prnjavor

78433 Šibovska

tel.:051684122,

e-mail: [email protected]  

 

Broj: 324/26

Datum:19.10.2026 .godine

 

Na osnovu člana 125. i 152.  stav 3. tačka (16) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju, člana 2. Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi i Odluke direktora o raspisivanju konkursa za prijem radnika u radni odnos, broj:322 /26 od  16.10.2026. godine, direktor škole  raspisuje

 

KONKURS

ZA PRIJEM RADNIKA U RADNI ODNOS

 

 

1.      časova)- 1 izvršilac

 

2. napomena: Ovim Konkursom  primaju se kandidati sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom. 

Pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu  kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove predviđene članom 114. stav 1. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača.Prijem u radni odnos izvršiće se u skladu sa Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i način bodovanja kandidata u osnovnoj školi. Pravo učešća na konkurs imaju i kandidati koji su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju , ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme u skladu sa članom 198. Zakona.
Opšti uslovi koje kandidat treba da ispunjava prilikom prijavljivanja na javni konkurs su:

1.    da je državljanin Republike Srpske ili BiH, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;
2.    da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte
3.    da je radno sposoban, a to se dokazuje uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može  biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora  po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa;
4.    da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog  nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih sredstava;
5.    Uvjerenje o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela  seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece;
6.    Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim

licem.-dostavlja kandidat
Uvjerenja iz tačaka 4.i 5. škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

    

Uz prijavu potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuje na javni konkurs, pored dokumentacije kojom se dokazuje ispunjenost opštih uslova za zasnivanje radnog odnosa, potrebno je dostaviti i sljedeću dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 127. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju  i Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem  u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi :

 

1. Diploma ili ovjerena foto-kopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplome stečene nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;
2. Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;
3. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u vaspitno-obrazovnom procesu;
4. Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi;
5.  Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;
6. Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje;
7. Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca;
8.  Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulih boraca;
9. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nedležnog za boračko invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije boraca;
10.         Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku  zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog  rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;

 

JU SŠC Mrkonjić Grad

Sime Šolaje broj 91

70 260 Mrkonjić Grad

Tel:050/220-540

e-mail: ss22@skolers.org

 

Broj: 879/26

 

        Na osnovu člana 26. Statuta JU Srednjoškolski centar Mrkonjić Grad broj 401/22 od 11.5.2022. godine, a postupajući po obavještenju Ministarstva prosvjete i kulture Republike Srpske broj 07.051/611-434/26 od 6.10.2026. godine, Školski odbor JU SŠC Mrkonjić Grad, na sjednici održanoj 15.10.2026. godine, donosi:

 

 ODLUKU

o poništenju javnog konkursa za izbor i imenovanje direktora

Javne ustanove Srednjoškolski centar Mrkonjić Grad

 

1. Poništava se Javni konkurs za izbor i imenovanje direktora Javne ustanove  Srednjoškolski centar Mrkonjić Grad objavljen u dnevnom listu „Glas Srpske“ dana 2.9.2026. godine.

2. Ova Odluka stupa na snagu danom donošenja, a objaviće se u dnevnom listu „Glas Srpske“ kao i na sajtu Zavoda za zapošljavanje Republike Srpske.

                                                                Obrazloženje

 

JU Gimnazija Mrkonjić Grad
Sime Šolaje broj 91
70260 Mrkonjić Grad
tel: 050/213-501
e-mail: ss21@skolers.org  

Broj: 761/2026
Datum: 16.10.2026. godine

     Na osnovu člana 132. stav 3. tačka 13), a u vezi sa članom 106. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23 i 59/26), člana 5. i 6. Pravilnika  o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj 24/19) i člana 27. Statuta JU Gimnazije Mrkonjić Grad broj: 80/22 od 9.2.2022. godine, direktor škole raspisuje:

K O N K U R S
   za prijem u radni odnos više izvršilaca

1. Profesor fizičkog vaspitanja, 1 izvršilac, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi, na određeno vrijeme, do povratka radnika sa bolovanja, nepuna norma, 14 časova.
2. Profesor filozofije, 1 izvršilac, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi, na određeno vrijeme, do povratka radnika sa bolovanja, nepuna norma, 7 časova.
3. Profesor sociologije, 1 izvršilac, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi,  na određeno vrijeme, do povratka radnika sa bolovanja, 2 časa.
4. Profesor demokratije i ljudskih prava, 1 izvršilac, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u nastavi, na određeno vrijeme, do povratka radnika sa bolovanja, 2 časa.

 

Opšti i posebni uslovi za prijem u radni odnos

     Kandidati pored opštih uslova potrebnih za zasnivanje radnog odnosa propisanih zakonom kojim se uređuju radni odnosi, treba da ispunjavaju i posebne uslove propisane članom 104. stav 1. tačka 1, 2. i 3. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23 i 59/26), Pravilnikom  o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj 24/19) i Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika i stručnih saradnika u gimnaziji („Službeni  glasnik  Republike Srpske “, broj 120/20).               

Uz prijavu, potpisanu od strane kandidata, sa brojem telefona i adresom stanovanja, potrebno je dostaviti: 
1.Izvod iz matične knjige rođenih ili ovjerenu fotokopiju lične karte       
2.Da je državljanin Republike Srpske ili BiH, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu    
3.Uvjerenje da protiv kandidata nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena
protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem
4.Ljekarsko uvjerenje o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima će dostaviti kadidat koji bude primljen u radni odnos i ne može biti starije od šest mjeseci
5. Diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent  
6.Uvjerenje o završenom drugom ciklusu studijskog programa dostavljaju kandidati koji imaju završen drugi ciklus studijskog programa i stečeno akademsko zvanje   
7.Dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja,  ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena   
8.Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijih poslodavaca koje treba da sadrži podatke iz kojih se jasno vidi: vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža
9.Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u nastavi 
10.Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, koja traže zaposlenje, za područje jedinice lokalne samouprave gdje je kandidat prijavljen 
11.Uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca
12.Uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu RVI Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida       
13.Uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.     
14.Uvjerenje da kandidat nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem i zloupotrebe opojnih sredstava i Uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece škola će pribaviti službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa.    
Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 104. stav 7. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23 i 59/26), kao i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu navedenog zakona ispunjavali uslove u pogledu profila i zvanja nastavnika.　　
Testiranje i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave obaviće se dana 2.11.2026. godine (ponedjeljak) u 10:00 časova u prostorijama JU Gimnazija Mrkonjić Grad, ulica Sime Šolaje broj 91.  
Škola će objaviti na oglasnoj tabli spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa i kanditati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave na testiranju ili intervjuu smatraće se da su odustali od prijave na konkurs. Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i dostavljena dokumenta se neće vraćati kandidatima. Nepotpuna i neblagovremena dokumenta neće se razmatrati. Konkurs je otvoren 8 dana od dana objavljivanja.   
Dokumente dostaviti lično u sekretarijat škole ili poštom na adresu:      
JU Gimnazija Mrkonjić Grad                                       
Ulica Sime Šolaje broj 91                                                                      
70260 Mrkonjić Grad.

***

JU OŠ „Drinić“, Drinić, Petrovac

Centar br.13

79290 Drinić

tel/faks: 050465020, e-mail: os192@skolers.org

 

Broj: 576/26

Datum: 14.08.2026.godine

Na osnovu člana 125. stav 1. i člana 152. stav 3. tačka 16. zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske „, broj 81/22, 59/26) i Pravilnika o proceduri prijema , kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi ( „Službeni glasnik Republike Srpske „ Br. 74/23) direktor JU OŠ „Drinić“ Petrovac, raspisuje,

KONKURS

za popunu upražnjenog radnog mjesta

 

Opis radnog mjesta

Raspisuje se konkurs za popunu upražnjenog radnog mjesta :

 

1. Nastavnik likovne kulture - 5 časova redovne nastave, rad na određeno radno vrijeme, do povratka radnika sa bolovanja;.
2. Nastavnik muzičke kultura, 5 časova redovne nastave, na određeno radno vrijeme, do završetka nastavnog procesa školske 2026/2027.godine;
3. Sekretar - 65% norme, sa završenim pravnim fakultetom i položenim stručnim ispitom ,na određeno radno vrijeme do kraja školske 2026/2027.godine;
4. Računovođa-65% norme,sa završenim ekonomskim fakultetom i odgovarajućom licencom u skladu sa zakonom, kojom se uređuje oblast računovodstva, na  određeno radno vrijeme do kraja školske 2026/2027.godine;

Pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu (Službeni glasnik Republike Srpske“ ,broj: 1/16, 66/18 i 119/21) kandidati  treba da ispunjavaju i uslove predviđene članom 114. stav 1. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju „Službeni glasnik Republike Srpske „ broj 81/22 i 59/26 )kao i uslove predviđene Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika,stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske „ broj 77/09, 86/10, 25/14 i  76/15).  

 

Pravo učešća na konkurs imaju i lica koja su stekla radni staž u školi van nastavnog procesa ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane ovim konkursom i Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju- čl. 114. stav 5.(Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ( „Službeni glasnik Republike Srpske „

broj 81/22, 59/26).

Prijem u radni odnos vršiće se u skladu sa članom 127. stav 5.  Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ( „Službeni glasnik Republike Srpske „ broj 81/22, 59/26) i odredbama  Pravilnika o proceduri prijema , kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi  ( „Službeni glasnik Republike Srpske „ broj 74/23).

Uz potpisanu prijavu sa kratkom biografijom,dostaviti dokumenta kojima se ispunjavaju opšti i posebni uslovi za prijem u radni odnos:

                                                        

Opšti uslovi su:

1.Da je državljanin Republike Srpske ili BiH,a to se dokazuje uvjerenjem o   državljanstvu,

2.Da je punoljetan,a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte,

3.Da je radno sposoban,a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon  izvršenog izbora po konkursu,a prije zasnivanja radnog odnosa,

4.Da nije osuđivan pravosnažnom sudskom presudom za krivična djela koja ga čine nedosztojnim za rad u školi , te za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava,polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti koje za izabranog kandidata ustanovapribavlja službenim putem , a  prije zasnivanja radnog odnosa;

5.Da se ne vodi u  Registru  lica pravosnažno osuđenih  za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog registra lica pravosažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe

i iskorišćavanja djece.

6.Uvjerenje da protiv kandidata nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv ,službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta zlostavljanja djeteta,polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Uvjerenje iz stava 4) i  5) opštih uslova  škola će pribaviti službenim putem (ako je kandidat rođen u Republici Srpskoj), a prije zasnivanja radnog odnosa, a uvjerenje o nevođenju postupka tačka 6) kandidat je dužan dostaviti uz prijavu na konkurs.

Uz prijavu (potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuje na javni konkurs sa adresom stanovanja i brojem telefona) i  dokumentacije kojom dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje kandidata, i to:

     

1.  Diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ,odnosno diplome stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;
2. Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta,koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;
3. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan vaspitno-obrazovni rad;
4. Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa propisima kojim se uređuje oblast  polaganja stručnog ispita u  osnovnoj školi;
5. Dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom stidiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja,ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,;
6. Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica , a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme;
7. Uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca iz kojeg se jasno vidi vrsta posla,stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla;
8. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidskau zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske,ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;
9. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidskau zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske,ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;
10. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidskau zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske,ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

 

Pravo učešća na konkurs imaju i lica koja su po propisima  važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike

Srpske“broj:81/22 i 59/26) ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.Neblagovremene i nepotpune prijave kandidata na konkurs komisija neće  razmatrati,već samo evidentirati i donijeti zaključak kojim se prijava odbacuje.

Prijave na konkurs sa dokazima  o ispunjavanju uslova mogu se dostaviti lično (kovertirano) ili poštom na adresu škole :JU OŠ „Drinić“,Drinić,Centar br.13 ,79290 Petrovac, sa naznakom „za konkurs“.Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove postaviti na oglasnu tablu škole 3 dana prije testiranja.

Intervju i testiranje kandidata  koji  ispunjavaju  uslove    konkursa će  se  obaviti  u prostorijama  škole,  u  utorak  3.11.2026. godine  u  10:30 časova. Kandidati se neće posebno  pozivati  na testiranje i  intervju,  a  ukoliko se  kanditat  ne     pojavi na  testiranju  ili   intervju , smatra  se   da   je   kandidat   odustao   od  prijave     na konkurs.  Oglas    ostaje    otvoren    osam  (8)   dana   od   dana  javnog  objavljivanja   u sredstvima  javnog   informisanja („Glas Srpske“).

***

JU OŠ „Desanka Maksimović“, Gornji Ribnik

Svetosavska 1

79288 Ribnik

 tel.: 050/431-017, 431-475, e-mail: os[email protected]

 

Broj:  690/26

Datum: 19.10.2026.godine

 

          Na osnovu člana 125 i 152 Zakona o osnovnom obrazovanju i vaspitanju („Službeni Glasnik Republike Srpske“broj 81/22 i 59/26)  , Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika stručnih saradnika i vaspitača (Službeni glasnik Republike Srpske,broj 76/15) I Pravilnika o proceduri prijema,kriterija za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi (Službeni glasnik Republike Srpske, broj:74/23) direktor škole  r a s p i s u j e

 

K O N K U R S

Za nastavni kadar u školskoj 2026/27godini

 

1. Profesor njemačkog jezika i književnosti - 8 časova, jedan izvršilac centralna škola, položen stručni ispit, do 31.08.2027 godine;
2. Profesor razredne nastave - 1 izvršilac,položen stručni ispit,PO Delibrdo,do povratka radnika sa javne funkcije.

                                                                                       

Kandidat  treba da ispunjava uslove predviđene članom 114. Zakona o osnovnom obrazovanju i vaspitanju („Službeni Glasnik Republike Srpske“ broj ( 81/22 i 59/26)  i Zakonom o radu što dokazuje prilaganjem sljedeće dokumentacije:

1. Uvjerenje o državljanstvu 

2. Izvod iz MKR ili kopija lične karte

3. Ovjerenu foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti u skladu sa Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima u osnovnoj školi („Službeni Glasnik Republike Srpske“ broj 76/15)

4. Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta,

5. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu,ako se traži konkursom.

6. Ljekarsko uvjerenje o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima (ljekarsko uvjerenje se dostavlja nakon prijema po  konkursu)    

7. Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za  djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem

8. Uvjerenje o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece

Pored navedene dokumentacije ako kandidat ispunjava uslove u pogledu nivoa i vrste obrazovanja  prema Pravilniku o stručnim profilima i zvanjima u osnovnoj školi („Službeni Glasnik Republike Srpske“ broj 76/15)

potrebno je priložiti :

1. Dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja

2. Uvjerenje Biroa za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica

3. Dokaz o stažu  uvjerenje od ranijeg poslodavca ( ako se traži lice sa iskustvom)

4. Uvjerenje opštinskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca

Konkurs ostaje otvoren OSAM  dana od dana objavljivanja u „Glasu Srpske“.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Neblagovremene i nepotpune prijave nećemo uzimati u razmatranje.

Ukoliko se kandidat ne pojavi na testiranju ili intervjuu, smatraće se da je kandidat odustao od prijave na konkurs.

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove postaviti na oglasnu tablu škole.

JU OŠ „Petar Kočić“ Šiprage, Kotor Varoš
Šiprage bb 
78224 Šiprage
Broj telefona: 051/765-092, 051/765-024
e-mail: os053@skolers.org  

 

Broj: 347/26

Datum: 19.10.2026.

 

Na osnovu člana 152 stav (3) tačka 16), a u vezi sa članom 125 Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik RS“, broj: 81/22),  direktor škole raspisuje

 

 KONKURS

za popunu upražnjenih radnih mjesta

 

1. Prof/nast. Njemačkog jezika – 1 izvršilac sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, nepuna norma – 8 časova redovne nastave - na određeno vrijeme do povratka radnika sa bolovanja a najduže do 30.06.2027.godine
2. Prof/nast. Likovne kulture – 1 izvršilac - sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom- nepuna norma- 5  časova redovne nastave – na određeno vrijeme – a najkasnije do 31.08.2027.godine

Pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu („Službeni glasnik RS“, broj: 1/16, 66/18, 91/21-Odluka Ustavnog suda, 119/21, 112/23 i 39/24),  kandidati treba da ispunjavaju uslove propisane članom 115  i 142 stav (3) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju.

 

Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na konkurs su:

1. da je državljanin RS ili BiH, a to dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,
2. da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte,
3. da je radno sposoban, a to dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,
4. da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv: službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti koje za izabranog kandidata škola pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,
5. da se ne vodi u Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra lica  pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, koje za izabranog kandidata škola pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,
6. uvjerenje da protiv  njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljenim licem.

 

Uz potpisanu prijavu na konkurs i dokumentaciju kojom se dokazuje ispunjenost opštih uslova, potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima propisanim Pravilnikom

o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik RS“, broj: 74/23) , a ona podrazumijeva: 

1) ovjerenu foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akadmeskih studija u odgovarajućoj oblasti,

2)  Uvjerenje  o položenom stručnom ispiti,

3) dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,

4) uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, a nakon sticanja određene stručne spreme,

5) uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca,

6) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,

7) uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,

8) uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

U izuzetnim slučajevima ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti dokument iz tačke 3), prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa.

Izuzetno od tačke 5) ukoliko kandidat ne može dostaviti uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnoh poslodavca, dostavlja kopiju radne knjižice.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene foto-kopije svih dokumenata i te foto-kopije neće biti vraćene kandidatima.

Nepotpune i neblagovremene prijave kandidata komisija neće uzeti u razmatranje.

Testiranje i intervju će se obaviti sa kandidatima koji su dostavili blagovremene i potpune prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa, dana 05.11.2026. godine u 9.00 časova u prostorijama škole u Šipragama.

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole, najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.

Kandidati se neće pozivati posebno na testiranje i intervju, te ako se ne pojave na intervju  i testiranju smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

JU OŠ „Sveti Sava“ Kotor Varoš

Svetosavska 2

78220 Kotor Varoš

Broj telefona: 051/927-220

e-mail: [email protected]   

 

Broj:  1803/26

Datum: 19. 10. 2026. godine

 

        Na osnovu člana 152 stav (3) tačka 16), a u vezi sa članom 125 Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik RS“, broj: 81/22 i 59/26), direktor škole raspisuje

KONKURS

1. Voditelj produženog boravka – puno radno vrijeme, na neodređeno vrijeme,  sa radnim iskustvom i  položenim stručnim ispitom za samostalan vaspitno-obrazovni rad  – 1 izvršilac.

2. Pedagog – puno radno vrijeme, na određeno vrijeme, do 31. 8. 2027. godine,  sa radnim iskustvom i  položenim stručnim ispitom za samostalan vaspitno-obrazovni rad – 1 izvršilac.

          Pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu („Službeni glasnik RS“, broj: 1/16, 66/18, 91/21-Odluka Ustavnog suda, 119/21, 112/23, 39/24, 28/26 - Odluka Ustavnog suda RS i 59/26), kandidati treba da ispunjavaju uslove predviđene članom 114 i 115 Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik RS“, broj: 81/22 i 59/26) i Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik RS“, broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15).

Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 114 stav (5) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu ovog zakona ispunjavala uslove koji se odnose na stepen i vrstu stručne spreme.

Prijem u radni odnos izvršiće se u skladu sa Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik RS“, broj: 74/23).

Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na konkurs su:

1. da je državljanin Republike Srpske ili BiH, a to dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,
2. da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte,
3. da je radno sposoban, a to dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zanivanja radnog odnosa,
4. da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv: službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti koje za izabranog kandidata škola pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,
5. da se ne vodi u Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra lica  pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, koje za izabranog kandidata škola pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,
6. uvjerenje da protiv  njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljenim licem.

          Uz potpisanu prijavu na konkurs i dokumentaciju kojom se dokazuje ispunjenost opštih uslova, potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima propisanim Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik RS“, broj: 74/23), a ona podrazumijeva: 

1. ovjerenu foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akadmeskih studija u odgovarajućoj oblasti,
2. uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta,
3. uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan vaspitno-obrazovni rad,
4. uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa propisom kojim se uređuje oblast polaganja stručnog ispita u osnovnoj školi,
5. dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,
6. uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, a nakon sticanja određene stručne spreme,
7. uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca,
8. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
9. uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,
10. uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

U izuzetnim slučajevima ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti dokument iz tačke 5), prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa.

Izuzetno od tačke 7) ukoliko kandidat ne može dostaviti uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnoh poslodavca, dostavlja kopiju radne knjižice.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene foto-kopije svih dokumenata i te foto-kopije neće biti vraćene kandidatima.

Nepotpune i neblagovremene prijave kandidata komisija neće uzeti u razmatranje.

Testiranje i intervju će se obaviti sa kandidatima koji su dostavili blagovremene i potpune prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa, dana 3. 11. 2026. u 12.00 časova u prostorijama škole u Kotor Varošu.

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole, najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.

Kandidati se neće pozivati posebno na testiranje i intervju, te ako se ne pojave na intervjuu i testiranju smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici i X nalogu.