Од септембра електронско боловање

БЕОГРАД - Систем е-боловања требало би да буде успостављен у свим здравственим установама до краја септембра, а до краја године за све послодавце, изјавио је данас Никола Радоман из Министарства здравља и истакао да ће љекарима бити олакшан посао јер се више неће бавити администрацијом, а да пацијенти неће морати лично да достављају дознаке послодавцу.

Радоман је објаснио да када пацијент дође на преглед код изабраног љекара и отвори боловање, систем даје препоруку о дужини трајања боловања у складу с правилником о боловању, а пацијенту се у електронској форми шаље потврда о привременој спречености за рад и препоручени термин за контролу.

„Ако се пацијент добро осјећа, нема потребе да одлази по дознаке, већ ће му дознаке с датумом контроле бити послате електронским путем на портал е-Здравље, а потврду и дознаке може да прослиједи послодавцу електронским путем“, рекао је Радоман за РТС.

Објаснио је да пацијент који се и даље не осјећа добро треба да се јави свом љекару који одлучује о даљим корацима и евентуалном продужењу боловања, а да се 30. дана боловања аутоматски креира упут за љекарску комисију.

Документација се у електронској форми шаље РФЗО-у, а пацијент добија СМС обавјештење о одлуци комисије.

„У будућности, од изабраног љекара до послодавца ће ићи директно и потврда о привременој спречености за рад и дознака. То ће ићи преко портала за послодавце, који је у припреми“, навео је Радоман.

Према његовим ријечима, љекари ће након увођења система е-боловање бити растерећени административних обавеза.

„Пацијенти би требали да буду регистровани на порталу е-Здравље, гдје се налазе сви њихови здравствени подаци. То је портал са широким спектром функционалности у области здравства. Планирамо да у сарадњи с ЕУ помогнемо грађанима да науче како да га користе“, наводи Радоман.

У оквиру пилот-пројекта систем е-боловање се спроводи у четири дома здравља у Београду – Врачар, Вождовац, Земун и Обреновац, а до сада је електронским путем отворено између 6.000 и 7.000 боловања.

Грађани више нису морали лично да носе дознаке послодавцу, а на исти начин су и закључивана боловања.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.