Зоран Липовац: Aлармантно стање у ФбиХ код je у питању запошљавања Срба

Глас
Додај glassrpske.com као Гугле извор
Фото: Зоран Липовац: Aлармантно стање у ФбиХ код je у питању запошљавања Срба

БAЊA ЛУКA - Стање у Федерацији БиХ у погледу запошљавања Срба, и дијелом Хрвата, је алармантно и захтијева хитне мјере, којима ће се обезбиједити спровођење уставних одредби о конститутивности сва три народа на подручју БиХ.

Ово је у интервјуу за “Глас Српске” оцијенио министар локалне управе и самоуправе Зоран Липовац.

Липовац је истакао да тиме не мисли аболирати органе РС, али би равноправна и равномјерна запосленост Хрвата и Срба у органима БиХ и ФБиХ дефинитивно била вјетар у леђа напорима које чини Република Српска.

* Навели сте раније да се представници других народа не јављају на конкурсе у РС и да нису довољно квалификовани. Још већи проблем је ФБиХ са степеном запослености Срба. На који начин је могуће ријешити дебаланс запослених по националној структури?

ЛИПОВAЦ: Када је у питању дебаланс запослених по националној структури, желим истаћи да је то проблем свих нивоа власти у БиХ, дакле, почевши од државног нивоа, преко ентитета и кантона, све до општина. Тешко је и нереално очекивати да ће се остварити проценти из 1991. године, па бих лично био врло задовољан када би се остварила барем пропорционална заступљеност према данашњем стању. Стање у Федерацији БиХ по питању запослености представника Срба и Хрвата далеко је лошије него Бошњака и Хрвата у Републици Српској.

 

* Има ли довољно запослених из различитих ентитета у законодавној и извршној власти на нивоу цијеле БиХ?

ЛИПОВAЦ: Када је у питању законодавна власт БиХ, она је успостављена Уставом БиХ и обезбјеђује одговарајућу заступљеност ентитета и конститутивних народа и групе осталих. Међутим, када је у питању извршна власт, нарочито министарства и други органи државне управе и друге установе БиХ, не можемо бити задовољни националном заступљеношћу конститутивног српског и хрватског народа, што захтијева додатно ангажовање надлежних органа. На нижим нивоима власти, нарочито у Федерацији БиХ, стање је, нарочито у погледу запошљавања Срба, и дијелом Хрвата, алармантно и захтијева хитне мјере, којима ће се обезбиједити спровођење уставних одредби о конститутивности сва три конститутивна народа на подручју цијеле БиХ. Овим не мислим аболирати органе Републике Српске, али би равноправна и равномјерна запосленост Хрвата и Срба у органима БиХ и ФБиХ дефинитивно била вјетар у леђа напорима које чини Република Српска.

 

* Неке управне организације треба да престану са радом, док ће се друге тек основати. Како ће то утицати на прерасподјелу радних мјеста и да ли ће при томе бити вишка радника?

ЛИПОВAЦ: Нацртом закона о републичкој управи предвиђено је да један мањи број управних организација престаје са радом попут Републичког завода за цијене, Aгенције за акредитацију и унапређење здравствене заштите. Надлежно министарство и одговарајуће јавне службе, преузимајући послове управних организација, које престају са радом, преузимају и њихове раднике, због чега не очекујемо да ће се престанком рада управних организација створити вишак радника.

 

* Из којег разлога су два министарства промијенила име? Да ли се тиме мијења њихова надлежност и у којем смислу?

ЛИПОВAЦ: Промјена назива министарстава резултат је прилагођавања њихових назива њиховим надлежностима. Министарство привреде, енергетике и развоја фактички није надлежно за један број привредних грана, које су у подручју дјеловања других министарстава. Подручје дјеловања овог министарства је индустрија, енергетика и рударство. У погледу будућег министарства за економске односе и регионалне интеграције наглашава се усмјерење овог министарства у правцу управних и других стручних послова, који су обавеза РС у области европских интеграција.

 

Попис се неоправдано одгађа

* Какву ће улогу имати локалне заједнице у попису становништва?

ЛИПОВAЦ: Питање пописа становништва једно је од крупних политичких питања, чије се рјешавање, по мом мишљењу, неоправдано одгађа. Наиме, недостатак података који би се прибавили пописом становништва у великој мјери отежава израду разних стратегија и пројеката, нарочито оних дугорочних. Не очекујем да ће улога и обавезе локалних заједница у попису бити нарочито значајне.

************** 

 

Тешко и нереално је очекивати да ће се питање запослености у БиХ остварити у процентима из 1991. године

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.