У техничком мандату запошљавају своје људе

БAЊAЛУКA - У институцијама БиХ у току је попуњавање око 70 слободних радних мјеста, на основу 32 конкурса која су затворена од јуна прошле године до данас. На овај начин руководећи људи институција и агенција БиХ користе вакуум у којем нема законодавне власти и обезбјеђују радна мјеста за "своје" људе.

Поред тога, на основу отворених конкурса биће примљено још седам нових радника, а у исто вријеме руководство у већини институција у којима се запошљавају нови радници у техничком је мандату.

Највише радника, по основу затворених конкурса, биће запослено у Управи за индиректно опорезивање, и то 17, док ће у Aгенцији за школовање и стручно усавршавање кадрова бити запослено десет нових радника.

У Министарству финансија и трезора биће запослено пет радника, а исто толико нових службеника биће запослено и у Канцеларији за ветеринарство.

Радне позиције отворене су за пријем четири радника у Министарство за избјеглице и расељена лица и Институту за интелектуално власништво, а три радника биће запослена у Генералном секретаријату Савјета министара.

По два радника биће примљена у Канцеларији за законодавство Савјета министара, Министарству комуникација и транспорта и Aгенцији за статистику, а у још 15 заједничких институција биће запослен по један нови радник.

Члан Уставноправне комисије Представничког дома Парламента БиХ у прошлом мандату Лазар Продановић рекао је "Гласу Српске" да је запошљавање у техничком мандату погрешно.

- Савјет министара је забранио ново запошљавање у институцијама БиХ у овој години, а институције су расписале конкурсе прошле године, те их сада реализују, тако да формално по датуму припадају прошлој години и то им је оправдање - рекао је Продановић и додао да руководиоци у техничком мандату користе то да запосле и оставе свој кадар у институцијама.

Продановић је нагласио да се они који су били запослени по уговору или на одређено вријеме, сада запошљавају за стално.

- Ми из СНСД-а тражићемо да се испитају разлози и околности под којима се спроводило запошљавање у времену док још није конституисана законодавна и извршна власт у БиХ - рекао је Продановић.

На крају прошле године, на сајту Aгенције за државну службу БиХ, на основу 81 затвореног конкурса од августа до децембра 2010. године примљено је око 200 нових радника у заједничке институције.

Према процјенама, у институцијама БиХ ради око 22.500 службеника, а око 60 одсто буџета издваја се на њихове плате.

Економиста из Удружења економиста РС "SWOT" Милош Тодоровић рекао је да БиХ и са постојећим бројем државних службеника мора да се задужује како би исплатила обавезе.

- Институције користе вакуум што није формирана власт, па свако запошљава неког свог. Постојећа привреда то не може да издржи - истакао је Тодоровић.

Стручњаци Међународног монетарног фонда израчунали су да ће укупни расходи администрације у БиХ ове године премашити 8,5 милијарди марака, што значи да огромни државни апарат у сваком секунду троши минималну мјесечну пензију.

На нивоу БиХ постоји девет министарстава, иако су Дејтонским споразумом предвиђена три, док постоји око 70 других државних институција.

Конкурси

На основу конкурса који су још отворени за пријаве биће примљено пет радника у Министарство спољне трговине и економских односа, те по један у Регулаторни одбор жељезница и у Институт за стандардизацију.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.