Фото: Највише запошљавало Министарство безбједности
БAЊAЛУКA - У институцијама БиХ прошле године затворена су 82 конкурса за запошљавање државних службеника, а 81 конкурс још је у поступку.
Министарство безбједности БиХ током 2010. године расписало је девет, док је Министарство комуникација и саобраћаја расписало седам конкурса, за запошљавање 16, односно 15 државних службеника.
По пет конкурса на основу којих би требало да запосле 14, односно девет службеника, расписали су Министарство финансија и трезора БиХ и Канцеларија за ветеринарство БиХ.
Међу конкурсима који су у поступку налазе се и три за које је крајњи рок за подношење пријава истекао још 2009. године.
Ријеч је о јавним огласима за попуњавање радних мјеста за два државна службеника у Канцеларији за ветеринарство БиХ и руководећег службеника у Дирекцији за економско планирање Савјета министара БиХ.
Највише конкурса расписано је за стручне сараднике и више стручне сараднике, а траже се и руководиоци, шефови одсјека и директори бројних институција. У објављеним конкурсима, за шефове одсјека предвиђена је плата од 1.619, више стручне сараднике 1.170, а за сараднике 1.046 марака.
Посланик у Парламенту БиХ Душанка Мајкић рекла је "Гласу Српске" да је Комисија за финансије и буџет оба дома Парламента БиХ проблем запошљавања разматрала неколико пута.
- План запошљавања у институцијама БиХ које институције достављају заједно са планом њихових активности за конкретну годину, садржи увијек и приједлог који број запослених треба да реализује. С обзиром на то да те процедуре веома дуго трају, онда се деси да циклус запошљавања из једне буџетске године уђе у другу и не заврши се - истакла је Мајкићева.
Рекла је да у прошлом сазиву нити једна институција није имала концепт смањења, односно рационализације радне снаге.
Нагласила је да тај проблем није отворен унутар институција БиХ, али да ће то морати да се догоди с обзиром на то да је буџет за ову годину остао на нивоу прошлогодишњег и да не постоје средства за примање нових запослених.
- Све институције морају да се крећу у буџету који је важио и годину прије. То ће их натјерати да рационалније размишљају о сваком запосленом који ће доћи у институције, ако не желе да наруше план рада са већ запосленима - навела је Мајкићева.
Додала је да ће то натјерати институције да почну да размишљају какав ефекат имају и производе постојећи запослени и шта грађани земље који улажу у буџет имају од око 24.000 запослених у институцијама БиХ.
Извршни директор Удружења економиста "СЊОТ" Саша Грабовац рекао је да запошљавање нових радника у оваквој ситуацији није у складу са оним што је најављивано у вези са смањењима трошкова јавне управе.
- Претпостављам да су нека мјеста отворена јер за њих постоји потреба, али генерално у овој ситуацији запошљавање нових радника није нешто што је кроз економску политику планирано. Не вјерујем да су баш сви конкурси непотребно расписани, али у глобалу мислим да није сада вријеме за толико повећање броја запослених - нагласио је Грабовац.
Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.