Радно искуство важније од дипломе

БAЊAЛУКA - Приликом запошљавања радно искуство од кандидата тражи више од двије трећине послодаваца у РС, док су информатичка писменост и енглески језик најчешће услов за запослење.

Представници младих кажу да услови које послодавци траже у огласима престроги јер младима недостаје радног искуства, а старији становници претежно не познају стране језике и нису информатички писмени, па им ни радно искуство не помаже у проналажењу посла.

Предсједник Омладинског савјета РС Бојан Гребенар каже да је радно искуство отежавајућа околност младим људима приликом запошљавања.

- Aко су завршили факултет или средњу школу они тек треба да стекну радно искуству и ту увијек имамо онај зачарани круг да за запослење треба радно искуство, а да би га млади људи стекли морају се прво запослити - рекао је Гребенар и додао да је на првом мјесту проблем образовања, јер млади послије завршетка образовања имају само теоретска знања.

Према подацима истраживања портала Посао.ба, скоро трећина послодаваца у БиХ прошле године тражила је раднике са радним искуством од двије до четири године, а скоро сваки четврти послодавац захтијевао је једногодишње радно искуство на истим или сличним половима.

Свега око 11 одсто послодаваца навело је да радно искуство није потребно.

Исто истраживање је показало да су послодавци у протеклој години као услов за запослење у чак 87 одсто огласа наводили информатичку писменост.

- Познавање страног језика, најчешће енглеског, тражено је у 80 одсто конкурса за посао. Посједовање возачке дозволе и возачко искуство послодавци су захтијевали у 28 одсто случајева и то углавном за продајне послове на терену - наводи се у истраживању.

Најтраженија занимања

Најтраженија занимања прошле године у РС и ФБиХ била су комерцијалисти, продавачи, трговци, административни радници, менаџери, пословође, водитељи, рачуновође, књиговође, ревизори, финансијски службеници, ИТ програмери, те угоститељски и здравствени радници, показало је истраживање портала Посао.ба.

Према овом истраживању, особе које су тражиле посао прошле године, највише су биле заинтересоване за послове продаје, административне послове, позиције у области финансија, те послове у банкарском сектору. На једно радно мјесто прошле године у просјеку је било 38 пријава.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.