Неопходно смањење броја радника

БAЊAЛУКA - Менаџмент "Жељезница РС" а.д. мора што прије приступити систематизацији радних мјеста, да ово предузеће не би отишло у стечај, навели су јуче у Синдикату саобраћајно-транспортне дјелатности ЖРС.

Тренутно у ЖРС ради око 3.640 радника, од којих је чак око 70 директора. ЖРС у односу на земље ЕУ по километру пруге имају пет пута више запослених.

Предсједник Синдиката СТД Златко Марин је истакао да је смањење броја радника неопходно.

- Ми се надамо да ће се ускоро приступити систематизацији, за коју ћемо дати сагласност. Менаџмент треба да евидентира вишак радника, а у сарадњи са Владом РС и да ријеше проблем збрињавања тих људи - рекао је Марин.

Он очекује да ће се на данашњем састанку управе предузећа и представника синдиката са премијером РС Aлександром Џомбићем наћи рјешење како ЖРС не би отишле у стечај. 

Да постоје изгледи за стечај у "Жељезницама РС", у суботу је потврдио и премијер РС Aлександар Џомбић, који је рекао да би до стечаја могло доћи уколико синдикати не буду искрени у обавезама из споразума са Владом РС, када је у питању систематизација радних мјеста.

- Aко не будемо имали сарадњу са менаџментом и синдикатима какву смо договорили споразумом, а то значи нову систематизацију и утврђивање технолошког вишка радника, "Жељезнице" са постојећим приходима, расходима и бројем радника неће моћи опстати - рекао је Џомбић.

Укупан минус ЖРС на крају 2010. износио је 167,2 милиона КМ. Предузеће има и дугорочна задужења која износе око 72 милиона КМ и краткорочне обавезе у износу од око 87 милиона. Aкумулирани губитак ЖРС а.д. је само 70 милиона мањи од вриједности капитала.

Влада РС им је у фебруару послије штрајка уплатила 2,4 милиона КМ поред редовне исплате гранта помоћи који износи 25 милиона. У јуну запослени у ЖРС су поново штрајковали и Влада РС тада им је уплатила пет милиона КМ.

Ово акционарско друштво добило је и гаранције за кредитно задужење у износу од око 16 милиона КМ.

Реорганизација

Професор Економског факултета у Бањалуци Вујо Вукмирица је истакао да би стечај у предузећу "Жељезнице РС" представљао крајњи исход негативне ситуације, али не и рјешење.

- Рјешење је у развоју и модернизацији "Жељезница". Реорганизација је неопходна, односно смањење броја радника, као и осавремењивање застарјеле опреме, која повећава трошкове пословања - истакао је Вукмирица.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.