JU ZZZ RS - Filijala Trebinje: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 27.01.2016.

Oglasi za slobodna radna mjesta objavljeni su u štampanom izdanju "Glasa Srpske" od 27.01. 2016. godine.

Detaljne informacije o svim objavljenim slobodnim mjestima zainteresovani mogu naći na veb stranici Zavoda www.zzzrs.net   ili u birou gdje su prijavljeni kao nezaposleno lice. 

 

JU OŠ  "SVETI SAVA"

Svetosavska br.23

LjUBINjE

Tel/faks 059-621-139

     

KONKURS 

za popunu upražnjenih radnih mjesta

 za školsku 2015/16. godinu

1. Nastavnik tehničkog obrazovanja - 1 izvršilac sa radnim iskustvom, na određeno vrijeme do 30.6.2016. godine - 7 časova           

Opšti i posebni uslovi za prijem u radni odnos                                               

Kandidati  su  dužni  da  pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu ("Službeni glasnik RS", broj:55/07) ispunjavaju i uslove propisane članom 105. (za nastavnika, stručnog saradnika i vaspitača) i članom 123. (za radno mjesto sekretara) Zakona o osnovnom obrazovanju i vaspitanju ("Službeni glasnik Republike Srpske", broj:74/08, 71/09, 104/11 i 33/14), te uslove propisane Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača u osnovnoj školi ("Službeni glasnik RS", broj:77/09, 86/10, 25/14 i 76/15) i Pravilnikom o proceduri i kriterijumima prijema radnika u radni odnos u osnovnoj školi ("Službeni glasnik RS", broj:102/14) od 18.11.2014. godine.                                                                                                               

Uz potpisanu prijavu od strane kandidata na kojoj će obavezno biti naznačena adresa i kontakt telefon kandidati dostavljaju sljedeća dokumenta:                                                                                                           

1. Uvjerenje da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine,                     

2. Izvod iz matične knjige rođenih ili ovjerenu kopiju lične karte, kojom se dokazuje da je kandidat punoljetan,                                                                

 3. Ovjerena fotokopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je  navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent (diplome odgovarajuće stručne spreme  koje nisu  izdate u BiH i Republici Srbiji ili na teritoriji bivše SFRJ do 6. aprila  1992. godine moraju biti nostrifikovane),                                                                                   

4. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu                                                           

5. Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,                                                                                                     
6. Uvjerenje Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica,
7. Uvjerenje o radnom stažu izdato od  ranijeg poslodavca kod kojeg je kandidat bio zaposlen:                                                                                                                              

- na radnom mjestu koje odgovara stručnoj spremi i profilu koji se traži ovim konkursom                                                                                                                           

- na radnom mjestu u školi na drugim poslovima, a koji odgovaraju stručnoj spremi koja se traži ovim konkursom                                                                                          

- na radnom mjestu van vaspitno-obrazovnog rada, a koji odgovaraju stručnoj spremi i profilu koji se traži ovim konkursom                                                                    

Iz uvjerenja treba jasno da se vidi vrsta posla, stepen stručne spreme, dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla. Ukoliko je kandidat radio s nepunim radnim vremenom, to radno vrijeme je potrebno preračunati u puno radno vrijeme,
8. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana  porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
9. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,                                                                                                                        

10. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.                                                     - Ljekarsko uvjerenje (ne starije od šest mjeseci ) dostaviće kandidat koji bude izabran, a prije zasnivanja radnog odnosa.
- Uvjerenje da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela iz člana 105. stav 5. Zakona o osnovnom obrazovanju i vaspitanju (Škola će službenim putem tražiti za kandidata koji bude izabran, a prije zasnivanja radnog odnosa). 

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.
Testiranje i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa obaviće se 8.2.2016. godine u 10 časova u prostorijama škole.                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                       
Kandidati koji ispunjavaju uslove neće se posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave na testiranju ili intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.                                                                                                         U slučaju da se ne prijave kandidati sa radnim iskustvom razmatraće se i prijave kandidata bez radnog iskustva

Prijave slati na adresu škole.                                                                                                                                                                       

 Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzimati u razmatranje.
Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja                             

Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici i X nalogu.