JU ZZZ RS – Bijeljina: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 31.12.2024. godine

Oglasi za slobodna radna mjesta objavljeni su u štampanom izdanju "Glasa Srpske" od 2531.12.2024. godine.
Detaljne informacije o svim objavljenim slobodnim mjestima zainteresovani mogu naći na veb stranici Zavoda www.zzzrs.net ili u birou gdje su prijavljeni kao nezaposleno lice.
****
****
****
Bosna i Hercegovina
Republika Srpska
OSNOVNI SUD U BIJELjINI
Broj: 080-0-Su-24-001098
Datum, 24. decembar 2024. godine
Osnovni sud u Bijeljini o b j a v lj u j e
JAVNI KONKURS
Za prijem asistenta (daktilografa) za rad na neodređeno vrijeme …. 2 izvršioca
Pored opštih uslova za zasnivanje radnog odnosa predviđenih zakonom, kandidat treba da ispunjava i posebne uslove za zasnivanje radnog odnosa predviđene Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta ovog suda, i to:
Završena srednja stručna sprema IV stepen i najmanje II stepen kursa za kompjutere.
- šest mjeseci radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima
-obavezna provjera znanja testiranjem i putem intervjua.
UZ PRIJAVU PRILOŽITI SLIJEDEĆE DOKAZE:
- uvjerenje o državljanstvu
- izvod iz matične knjige rođenih
- dokaz o odgovarajućoj školskoj spremi (original ili ovjerena kopija)
- sertifikat o završenom II stepenu kursa za kompjutere
- dokaz o odgovarajućem radnom iskustvu
Javni konkurs ostaje otvoren 15 dana od dana objavljivanja.
Nakon izbora kandidata, sud će po službenoj dužnosti za izabranog kandidata od nadležnih organa zatražiti dokaz o nevođenju krivičnog postupka i dokaz da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje 6 mjeseci, ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova u organima pravosuđa, a izabrani kandidat je dužan prije stupanja na rad dostaviti ljekarsko uvjerenje.
Predsjednik suda zadržava pravo popune većeg broja izvršilaca od raspisanog broja.
Prijave dostaviti lično ili na adresu: OSNOVNI SUD U BIJELjINI ulica Vuka Karadžića 3 sa naznakom "Prijava na javni konkurs".
Neblagovremene, nedopuštene, nerazumljive ili nepotpune prijave i kopije tražene dokumentacije koje nisu ovjerene, neće biti razmatrane.
***
REPUBLIKA SRPSKA
JU Gimnazija „Filip Višnjić", Bijeljina
Račanska 94,
tel.: 055/250-076,
e-mail: [email protected]
Broj: 2562/24.
Datum, 27.12.2024.godina.
Na osnovu člana 132. stav 3. tačka 13. a u vezi sa članom 106. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju, ("Službeni glasnik Republike Srpske", broj: 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23), direktor Javne ustanove Gimnazije „Filip Višnjić" u Bijeljini, dana 27.12.2024.godine, d o n o s i
O D L U K U
1. Konkurs za za prijem radnika u radni odnos – nastavnik matematike, broj akta: 2492/24, od 16.12.2024.godine, objavljen u „Glasu Srpske" Banja Luka, dana 18.12.2014.godine, poništava se;
2. Ova Odluka o poništenju konkursa ima se dostaviti svim kandidatima koji su konkurisali na gore navedeni konkurs i istu objaviti posredstvom Zavoda za zapošljavanje (izdanje za dan 31.12.2024. godine, 01.01.2025. godine i 02.01.2025.godine – trobroj) u „Glasu Srpske" Banja Luka;
3. Ova odluka stupa na snagu danom donošenja.
O b r a z l o ž e nj e
Javna ustanova Gimnazija „Filip Višnjić" u Bijeljini raspisala je konkurs za prijem radnika u radni odnos nastavnik matematike, puna norma, lice sa uskustvom, na određeno vrijeme, do povratka radnice sa bolovanja, a najduže do 31.08.2025.godine, 1 izvršilac. Konkurs je objavljen dana 18.12.2024.godine u „Glasu Srpske", a odnosio se na prijem lica na zamjenu odsutnog radnika Lovre Dragane, prof. matematike u ustanovi.
Kako je imenovana radnica, Lovre Dragana, prof. matematike, na osnovu Nalaza, ocjene i mišljenja Komisije za ocjenu privremene nesposobnosti za rad, broj akta: 8485/24, od 24.12.2024.godine, sposobna za rad počev od dana 01.01.2025.godine, odnosno zaključila bolovanje sa danom 31.12.2024.godine, imalo se odlučiti kao u dispozitivu Odluke.
Pouka o pravnom lijeku: Nezadovoljna strana na odluku direktora škole ima pravo izjaviti prigovor školskom odboru u roku od 15 dana od dana prijema odluke.
***
REPUBLIKA SRPSKA
JU OŠ „VUK KARADžIĆ", BIJELjINA
Adresa:Vojvode Stepe 4, Bijeljina,
telefon:055/209650,
e-mail: [email protected]
Broj: _2407/24.
Datum:27.12. 2024. godine
Na osnovu člana 125. stav 1. i člana 152.stav 3. tačka 16) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske", br.81/22), JU Osnovna škola „Vuk Karadžić" Bijeljina o b j a v lj u j e
K O N K U R S
1. Nastavnik fizike, 2 časa redovne nastave, na određeno vrijeme, do povratka radnika sa bolovanja a najkasnije do 31.8.2025. godine, 1 izvršilac, sa iskustvom.
2. Nastavnik hemije, 2 časa redovne nastave, na određeno vrijeme, a najkasnije do 31.8.2025. godine, 1 izvršilac, sa iskustvom.
OPŠTI I POSEBNI USLOVI ZA PRIJEM U RADNI ODNOS
Za navedena radna mjesta pored opštih uslova utvrđenih Zakonom kojim se uređuju radni odnosi i posebnih uslova propisanih u članu 114. stav (1) i stav (3) , 115. i 116. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske" br. 81/22), kandidati treba da ispunjavaju uslove predviđene Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske", broj 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15).
Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske" br. 81/22) ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme. Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 114. stav 5. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske" br. 81/22).
Prijem radnika u radni odnos izvršiće se u skladu sa članom 127. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske" br. 81/22) i odredbama Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske", broj 74/23).
Uz prijavu na raspisani konkurs, potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuje na konkurs sa adresom prebivališta i brojem telefona, potrebno je da kandidati dostave i dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost opštih uslova i to:
1) da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,
2) da je punoljetan, što se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte,
3) da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,
4) da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična učinjena protiv: službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti, koje za izabranog kandidata Škola pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,
5) da se ne vodi u Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, koje za izabranog kandidata Škola pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,
6) uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.
Kandidati su dužni da dostave i dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 127. stav (6) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske" broj 81/22) i odredbama Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske", broj 74/23) i to:
1) diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;
2) uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;
3) uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan vaspitno-obrazovni rad;
4) uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili je položio razliku dijela ispita u skladu sa propisom kojim se uređuje oblast polaganja stručnog ispita u osnovnoj školi;
5) dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,
6) uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme;
7) uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca;
8) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno- otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;
9) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;
10) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno- otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.
U izuzetnim slučajevima, ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti dokument pod tačkom 5), prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa.
Izuzetno od tačke 7), ukoliko kandidat ne može dostaviti uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca, dostavlja kopiju radne knjižice.
Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije im se neće vraćati.
Za radno mjesto 1. test će se obaviti dana 15.01.2025. godine u 09,00 časova u prostorijama JU Osnovne škole „Vuk Karadžić" Bijeljina, obaviće se testiranje, a istog dana nakon testiranja obaviće se intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno, koji ispunjavaju uslove konkursa.
Za radno mjesto 2. test će se obaviti dana 15.01.2025. godine u 09,00 časova u prostorijama JU Osnovne škole „Vuk Karadžić" Bijeljina, obaviće se testiranje, a istog dana nakon testiranja obaviće se intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno, koji ispunjavaju uslove konkursa.
Škola će, nakon pregleda dostavljene dokumentacije, spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.
Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ukoliko se ne pojave na testiranju ili intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.
Prijave dostavljati lično ili putem pošte na adresu JU Osnovna škola "Vuk Karadžić" Bijeljina, Vojvode Stepe 4, 76300 Bijeljina.
Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja putem Zavoda za zapošljavanje u Bijeljini i dnevnog lista „Glas Srpske".
Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.
Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici i Twitter nalogu.