
Oglasi za slobodna radna mjesta objavljeni su u štampanom izdanju "Glasa Srpske" od 22.1.2025. godine.
Detaljne informacije o svim objavljenim slobodnim mjestima zainteresovani mogu naći na veb stranici Zavoda www.zzzrs.net ili u birou gdje su prijavljeni kao nezaposleno lice.
*****
*****
*****
JU Ekonomska škola Banja Luka
Kralja Alfonsa XIII/34
78000 Banja Luka
Na osnovu člana 106. stav 1) Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju (Službeni glasnik RS, broj: 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23), direktor JU Ekonomska škola Banja Luka raspisuje:
K O N K U R S
za upražnjeno radno mjesto profesora
OPIS RADNOG MJESTA
1. PROFESOR ENGLESKOG JEZIKA – na određeno vrijeme do povratka radnice sa bolovanja, 1 izvršilac sa iskustvom – puna norma.
Uslovi: profesor engleskog jezika i književnosti, profesor kineskog i engleskog jezika i književnosti i diplomirani filolog anglista.
OPŠTI I POSEBNI USLOVI ZA PRIJEM U RADNI ODNOS
Kandidati pored opštih uslova potrebnih za zasnivanje radnog odnosa propisanih zakonom kojim se uređuju radni odnosi, treba da ispunjavaju i posebne uslove propisane članom 104. stav 1. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik RS“, broj 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23) i Pravilnika o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama („Službeni glasnik RS“, broj 29/12, 80/14 i 83/15).
Prijem u radni odnos izvršiće se u skladu sa Pravilnikom o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kruterijuma za prijem („Službeni glasnik RS“, broj: 24/19).
Uz prijavu (potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuje na javni konkurs za prijem u radni odnos i sa navedenim brojem telefona) kandidati su dužni priložiti:
- Diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova ili ekvivalent i stručno zvanje u određenoj oblasti.
- Uvjerenje o položenoj pedagoško – psihološkoj i didaktičko – metodičkoj grupi predmeta, za nastavnika koji u toku studija nije položio navedenu grupu predmeta;
- Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u vaspitno – obrazovnom procesu;
- Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom kojim se reguliše polaganje stručnog ispita;
- Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;
- Izvod iz matične knjige rođenih;
- Uvjerenje o državljanstvu;
- Ljekarsko uvjerenje o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima (ne starije od 6 mjeseci) i prilaže ga samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora, a prije zasnivanja radnog odnosa;
- Uvjerenje da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanje javne isprave, nedozvoljena proizvodnja i promet opojnih droga i omogućavanje uživanja opojnih droga i uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zlouporebe i iskorištavanja djece, škola pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa;
- Uvjerenje da nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanje javne isprave, nedozvoljena proizvodnja i promet opojnih droga i omogućavanje uživanja opojnih droga;
- Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica;
- Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca ako je raspisan konkurs za prijem u radni odnos lica sa iskustvom. Uvjerenje treba da sadrži sljedeće podatke:
1) vrsta posla;
2) stepen stručne spreme;
3) dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla.
- Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko – invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;
- Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko – invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca;
- Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko – invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida.
- Izuzetno pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 104. stav 7. Zakona,;
- Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu ovog Zakona ispunjavali uslove u pogledu profila i zvanja nastavnika.
Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.
Testiranje i intervju sa kandidatima koji ispunjavaju uslove konkursa obaviće se dana 6.2.2025. godine u 10:00 časova u prostorijama škole.
Škola će istaknuti na oglasnoj tabli spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa i kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave na testiranju ili intervju, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.
Prijave sa potrebnom dokumentacijom slati na adresu JU Ekonomska škola Banja Luka, Kralja Alfonsa XIII/34, Banja Luka.
Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja.
Neblagovremene i nepotpune prijave neće se razmatrati.
JU Građevinska škola Banjaluka
Mladena Stojanovića br. 7
78000 Banja Luka
Na osnovu člana 132. stav 3. tačka 13. i člana 106. stav 1. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23) i člana 2. Pravilnika o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 24/19), direktor JU Građevinska škola Banjaluka raspisuje
KONKURS
za popunu upražnjenog radnog mjesta
1. Nastavnik informatike, 1 izvršilac, na određeno vrijeme do 31.8.2025. godine, nepuna norma
(2 časa)- radnik sa radnim iskustvom,
2. Nastavnik fizike, 1 izvršilac, na određeno vrijeme do 31.8.2025. godine, nepuna norma (4 časa)- radnik sa
radnim iskustvom,
3. Nastavnik ektike, 1 izvršilac, na određeno vrijeme do 31.8.2025. godine, nepuna norma
(2 časa)- radnik sa radnim iskustvom,
4. Nastavnik stručno-teorijske nastave (dipl.inž.građevinarstva), 1 izvršilac na određeno
vrijeme do 31.8.2025. godine, nepuna norma (10 časova stručno-teorijske nastave)- radnik sa radnim
iskustvom,
5. Nastavnik stručno-teorijske nastave (dipl.inž.geodezije), 1 izvršilac na određeno vrijeme do
31.8.2025. godine, nepuna norma (5 časova)- radnik sa radnim iskustvom.
Pored opštih uslova potrebnih za zasnivanje radnog odnosa propisanih Zakonom o radu („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 1/16, 66/18, 91/21 – Odluka Ustavnog suda Republike Srpske, 119/21, 112/23 i 39/24) kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove propisane Zakonom o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23), Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 29/12, 80/14 i 83/15) i uslove propisane Pravilnikom o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 24/19).
Kandidati su dužni dostaviti sljedeću dokumentaciju (ovjerene fotokopije):
1. prijavu na konkurs, u kojoj se obavezno mora navesti kontakt telefon, adresa, kratka biografija i koja mora biti potpisana od strane kandidata koji se prijavljuje na konkurs,
2. diplomu o odgovarajućoj stručnoj spremi-završen prvi ciklus studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent,
3. uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan dostaviti kandidat za nastavnika koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta,
4. uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u nastavi,
5. dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,
6. izvod iz matične knjige rođenih ili kopiju lične karte,
7. uvjerenje o državljanstvu,
8. uvjerenje suda da protiv kandidata nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, protiv polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanja javne isprave, nedozovoljena proizvodnja i prodaja opojnih droga, omogućavanje uživanja opojnih droga koje nije starije od šest mjeseci,
9. uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje,
10. uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca, iz kojeg se jasno vidi: vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla. Ukoliko je kandidat radio sa nepunim radnim vremenom, to radno vrijeme potrebno je preračunati u puno radno vrijeme,
11. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
12. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,
13. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije borca.
Pravo učešća na konkursu za radna mjesta sa radnim iskustvom imaju i lica iz člana 104. stav 7. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju kao i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu navedenog zakona ispunjavali uslove u pogledu profila i zvanja nastavnika.
Prijem radnika u radni odnos izvršiće se u skladu sa Pravilnikom o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 24/19).
Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.
Sa kandidatima koji ispunjavaju uslove iz konkursa i koji uz prijavu na konkurs dostave svu traženu dokumentaciju, Komisija za prijem radnika obaviće intervju i testiranje dana 06.2.2025. godine u 9.00 časova u prostorijama Škole.
Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave na testiranju ili intervjuu smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.
Kandidat koji bude izabran dužan je prije zasnivanja radnog odnosa dostaviti ljekarsko uvjerenje nadležne zdravstvene ustanove o opštoj sposobnosti za rad i o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima koje nije starije od šest mjeseci.
Škola će za kandidata koji bude izabran prije zasnivanja radnog odnosa pribaviti uvjerenje da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, protiv polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanja javne isprave, nedozovoljena proizvodnja i prodaja opojnih droga, omogućavanje uživanja opojnih droga i uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece.
Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije dokumenata i škola ne vraća dostavljenu dokumentaciju kandidatima.
Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja u dnevnim novinama „Glas Srpske“.
Prijave na konkurs sa potrebnom dokumentacijom dostaviti zapečaćene u koverti lično na protokol u Sekretarijat škole ili poštom na adresu: JU Građevinska škola Banjaluka, Mladena Stojanovića br. 7, Banjaluka sa naznakom „Prijava na konkurs“ i navesti redni broj radnog mjesta na koje se kandidat prijavljuje.
Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.
***
JU OŠ „Milutin Bojić“ Banja Luka
Potkozarje bb
78000 Banja Luka
Telefon: 051/395-231
Na osnovu člana 125. i 152. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22), Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15) i Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem kandidata u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 74/23), direktor Javne ustanove Osnovne škole „Milutin Bojić“ Potkozarje – Banja Luka, raspisuje:
K O N K U R S
za popunu upražnjenih radnih mjesta
1. Nastavnik engleskog jezika, nepuno radno vrijeme – 2 časa redovne nastave, na određeno vrijeme, do kraja školske 2024/25 godine, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu – jedan izvršilac
Za navedena radna mjesta pored opštih uslova utvrđenih Zakonom o radu („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 1/16, 66/18, 91/21 - Odluka Ustavnog suda Republike Srpske i 119/21) kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove propisane članom 114. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22) i Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15).
Opšti uslovi koje kandidat treba da ispunjava prilikom prijavljivanja na javni konkurs su:
1) da je državljanin RS ili BiH, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,
2) da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte,
3) da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od šest mjeseci, a to prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,
4) da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti, koje za izabranog kandidata Škola pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,
5) da se ne vodi u Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, a koje za izabranog kandidata Škola pribavlja službenim putem, prije zasnivanja radnog odnosa,
6) uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, koje dostavlja kandidat.
Uz potpisanu prijavu (sa kratkom biografijom, adresom i kontakt telefonom) sa naznakom za koje radno mjesto kandidat konkuriše potrebno je dostaviti i dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 127. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22) i odredbama Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem kandidata u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 74/23) i to:
1) Diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti,
2) Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta,
3) Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan rad u vaspitno-obrazovnom procesu,
4) Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi,
5) Dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,
6) Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje,
7) Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca,
8) Uvjerenje opštinskog/granskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno- otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulih boraca,
9) Uvjerenje opštinskog/granskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,
10) Uvjerenje opštinskog/granskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije boraca.
Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su ispunjavala uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme iz člana 198. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22).
Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije i iste se neće vraćati.
Nepotpune i neblagovremene prijave kandidata neće se razmatrati.
Testiranje i intervju će se obaviti dana 04.02.2025. godine (utorak) sa početkom u 09.00 časova u prostorijama JU Osnovne škole „Milutin Bojić“ u Potkozarju.
Škola će, nakon pregleda dostavljene dokumentacije, spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.
Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ukoliko se na istom ne pojave, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.
Prijave dostavljati lično ili putem pošte na adresu JU Osnovna škola „Milutin Bojić“ Potkozarje – Banja Luka, 78 216 Potkozarje, sa naznakom „ZA KONKURS“.
Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja putem Zavoda za zapošljavanje Republike Srpske i dnevnog lista „Glas Srpske“
***
Univerzitet u Banjoj Luci
Na osnovu člana 142. stav (3) Statuta Univerziteta u Banjoj Luci, Senat Univerziteta r a s p i s u j e
K O N K U R S
I ZA IZBOR NASTAVNIKA:
Ia Za uže naučne oblasti:
1. Zaštita i revitalizacija graditeljskog nasljeđa* - 1 izvršilac
2. Otorinolaringologija** - 1 izvršilac
3. Onkologija i radioterapija* - 1 izvršilac
4. Oralna hirurgija - 1 izvršilac
5. Parodontologija i oralna medicina* – 1 izvršilac
6. Hirurgija* - 1 izvršilac
7. Evoluciona biologija – 1 izvršilac
8. Sportske i rehabilitacione nauke – 1 izvršilac
9. Psihologija – 1 izvršilac
10. Srpska književnost i kultura s komparatistikom i teorijom književnosti (nastavni predmeti: Srpska srednjovjekovna književnost; Književnost za djecu; Biblijski motivi u srpskoj književnosti; Istorija pisma, knjige i biblioteka; Književne teorije od antike do 20. vijeka) – 1 izvršilac
11. Silviekologija – 1 izvršilac
II ZA IZBOR SARADNIKA:
IIa Za uže naučne oblasti:
1. Mašinske konstrukcije - 1 izvršilac
2. Biljne nauke, botanika - 1 izvršilac
3. Bezbjednosne nauke – 1 izvršilac
4. Psihologija - 1 izvršilac
Ib Za uže umjetničke oblasti:
1. Umjetničko -teorijske discipline (nastavni predmeti: Vokalno-instrumentalna muzika; Muzička umjetnost; Predškolsko dijete i muzika (master); Muzički praktikum) - 1 izvršilac
2. Filmska i televizijska režija (nastavni predmeti: Filmska i TV režija od 1 do 8; Filmska i TV režija od 1 do 6; Rad s glumcem od 1 do 2; Filmska i televizijska režija I-IV; Rediteljski rad na tekstu I i II; Filmska i TV režija od 1 do 4; Filmska i TV režija od 1 do 2) - 1 izvršilac
1.1 Opšti uslovi za prijavu na konkurs su sljedeći:
- da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine;
- da je stariji od osamnaest (18) godina;
- da ima opštu zdravstvenu sposobnost;
- da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak.
1.2 Kandidati za izbor pod rimskim brojem I i II dužni su dostaviti sljedeću dokumentaciju, kao dokaz o ispunjenosti opštih uslova:
- uvjerenje o državljanstvu (ne starije od šest mjeseci);
- izvod iz matične knjige rođenih;
- uvjerenje o radnoj sposobnosti (uvjerenje o radnoj sposobnosti dostavljaju kandidati koji budu izabrani, prije zaključenja ugovora);
- uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak (ne starije od šest mjeseci);
1.3 Navedena dokumenta iz tačke 1.2 Konkursa ne podnose kandidati koji su u radnom odnosu na Univerzitetu u Banjoj Luci.
POSEBNI USLOVI
2.1 Izbor u zvanje nastavnika i saradnika i period na koji se bira akademsko osoblje propisani su odredbama članova od 76-83. Zakona o visokom obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 73/10, 104/11, 84/12, 108/13, 44/15, 90/16, 31/18, 26/19 i 40/20) i članova od 80. do 100. Zakona o visokom obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 67/20 i 107/24).
Kandidati za izbor u naučno-nastavna, nastavna i saradnička zvanja, uz prijavu na konkurs i dokaz o ispunjenosti opštih uslova, dužni su dostaviti sljedeću dokumentaciju:
Pod rimskim brojem Ia:
- ovjeren prepis ili fotokopiju diplome o naučnom stepenu doktora nauka iz naučne oblasti za koju se vrši izbor,
- uvjerenje o prosječnoj ocjeni ostvarenoj na svim ciklusima studija (osnovne i postdiplomske),
- dokaz o izboru u akademsko zvanje (ako je ranije biran),
- kratku biografiju i bibliografiju, kao i dokaze o ispunjenosti minimalnih uslova za izbor u zvanje u koje se bira u skladu sa članom 81. Zakona o visokom obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 67/20 i 107/24), kao i po jedan primjerak svega navedenog u bibliografiji,
- kratku biografiju i bibliografiju, kao i dokaze o ispunjenosti minimalnih uslova za izbor u zvanje u koje se bira u skladu sa članom 77. Zakona o visokom obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 73/10, 104/11, 84/12, 108/13, 44/15, 90/16, 31/18, 26/19 i 40/20), a u vezi sa članom 138. stav (2) Zakona o visokom obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 67/20 i 107/24), kao i po jedan primjerak svega navedenog u bibliografiji.
Pod rimskim brojem IIa:
- ovjeren prepis ili fotokopiju diplome o naučnom stepenu magistra nauka, mastera ili o završenoj VSS iz naučne oblasti za koju se vrši izbor,
- uvjerenje o prosječnoj ocjeni ostvarenoj na svim ciklusima studija (osnovne i postdiplomske),
- dokaz o izboru u akademsko zvanje (ako je ranije biran),
- kratku biografiju i bibliografiju, kao i dokaze o ispunjenosti minimalnih uslova za izbor u zvanje u koje se bira u skladu sa članom 81. Zakona o visokom obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 67/20 i 107/24), kao i po jedan primjerak svega navedenog u bibliografiji,
- kratku biografiju i bibliografiju, kao i dokaze o ispunjenosti minimalnih uslova za izbor u zvanje u koje se bira u skladu sa članom 77. Zakona o visokom obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 73/10, 104/11, 84/12, 108/13, 44/15, 90/16, 31/18, 26/19 i 40/20), a u vezi sa članom 138. stav (2) Zakona o visokom obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 67/20 i 107/24), kao i po jedan primjerak svega navedenog u bibliografiji.
Pod rimskim brojem Ib
- ovjeren prepis ili fotokopiju diplome o umjetničkom stepenu doktora, magistra, mastera iz umjetničke oblasti za koju se vrši izbor,
- uvjerenje o prosječnoj ocjeni ostvarenoj na svim ciklusima studija (osnovne i postdiplomske),
- dokaz o izboru u akademsko zvanje (ako je ranije biran),
- kratku biografiju i bibliografiju, kao i dokaze o ispunjenosti minimalnih uslova za izbor u zvanje u koje se bira u skladu sa članom 82. Zakona o visokom obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 67/20 i 107/24), kao i po jedan primjerak svega navedenog u bibliografiji.
- Kratku biografiju i bibliografiju, kao i dokaze o ispunjenosti minimalnih uslova za izbor u zvanje u koje se bira u skladu sa članom 78. Zakona o visokom obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 73/10, 104/11, 84/12, 108/13, 44/15, 90/16, 31/18, 26/19 i 40/20), a u vezi sa članom 138. stav (2) Zakona o visokom obrazovanju (Službeni glasnik Republike Srpske, broj: 67/20 i 107/24), kao i po jedan primjerak svega navedenog u bibliografiji.
NAPOMENA:
- Za radno mjesto za izbor nastavnika pod rednim brojem „1. Zaštita i revitalizacija graditeljskog nasljeđa* - 1 izvršilac“, zaključiće se ugovor o dopunskom radu i to na period od godinu dana.
- Za radno mjesto za izbor nastavnika pod rednim brojem „2. Otorinolaringologija** - 1 izvršilac“, zaključiće se ugovor o privremenim i povremenim poslovima.
- Za radno mjesto za izbor nastavnika pod rednim brojem „3. Onkologija i radioterapija* - 1 izvršilac“, zaključiće se ugovor o dopunskom radu i to na period od godinu dana.
- Za radno mjesto za izbor nastavnika pod rednim brojem „5. Parodontologija i oralna medicina* - 1 izvršilac“, zaključiće se ugovor o dopunskom radu i to na period od godinu dana.
- Za radno mjesto za izbor nastavnika pod rednim brojem „6. Hirurgija* - 1 izvršilac“, zaključiće se ugovor o dopunskom radu i to na period od godinu dana.
- Za radno mjesto za izbor saradnika pod rednim brojem „1. Mašinske konstrukcije - 1 izvršilac“, zaključiće se ugovor na određeno vrijeme i to na period od godinu dana.
- Za radno mjesto za izbor saradnika pod rednim brojem „3. Bezbjednosne nauke - 1 izvršilac“, zaključiće se ugovor na određeno vrijeme i to na period od godinu dana.
Ugovor o radu zaključivaće se u skladu sa članom 9., stav (8). Pravilnika o standardima i normativima za finansiranje javnih visokoškolskih ustanova („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 84/14 i 38/17).
Prijave se podnose u roku od 15 dana od dana objavljivanja Konkursa.
Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.
Prijave sa navedenim dokumentima i dokazima dostaviti na adresu za radna mjesta:
ZA IZBOR NASTAVNIKA:
- Pod rednim brojevima 1. u okviru tačke Ib pod rednim brojevima 1. i 2. AKADEMIJI UMJETNOSTI, Bulevar vojvode Petra Bojovića 1A, 78 000 Banja Luka,
- Pod rednim brojem 1. ARHITEKTONSKO-GRAĐEVINSKO-GEODETSKOM FAKULTETU, Bulevar vojvode Petra Bojovića 1A, 78 000 Banja Luka,
- Pod rednim brojevima 2., 3., 4., 5. i 6. MEDICINSKOM FAKULTETU, Save Mrkalja 14, 78 000 Banja Luka,
- Pod rednim brojem 7. PRIRODNO-MATEMATIČKOM FAKULTETU, Dr Mladena Stojanovića 2, 78 000 Banja Luka,
- Pod rednim brojem 8. FAKULTETU FIZIČKOG VASPITANjA I SPORTA, Bulevar vojvode Petra Bojovića 1A, 78 000 Banja Luka,
- Pod rednim brojem 9. FILOZOFSKOM FAKULTETU, Bulevar vojvode Petra Bojovića 1A, 78 000 Banja Luka,
- Pod rednim brojem 10. FILOLOŠKOM FAKULTETU Bulevar vojvode Petra Bojovića 1A, 78 000 Banja Luka,
- Pod rednim brojem 11. ŠUMARSKOM FAKULTETU Bulevar vojvode Petra Bojovića 1A, 78 000 Banja Luka.
ZA IZBOR SARADNIKA:
- Pod rednim brojem 1. MAŠINSKOM FAKULTETU, Bulevar vojvode Stepe Stepanovića 71, 78 000 Banja Luka,
- Pod rednim brojem 2. PRIRODNO-MATEMATIČKOM FAKULTETU, Dr Mladena Stojanovića 2, 78 000 Banja Luka,
- Pod rednim brojem 3. FAKULTETU BEZBJEDNOSNIH NAUKA, Bulevar vojvode Živojina Mišića 10A, 78 000 Banja Luka,
- Pod rednim brojem 4. FILOZOFSKOM FAKULTETU, Bulevar vojvode Petra Bojovića 1A, 78 000 Banja Luka.
JU OŠ „Branko Ćopić“ Banja Luka
Miše Stupara 24
78000 Banja Luka
Na osnovu člana 114, 125, 152. i 198. stav 1. i 2. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22), Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15) i Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 74/23 ) i na osnovu Odluke direktora broj 33/25, direktor Javne ustanove Osnovna škola „Branko Ćopić“ Banja Luka raspisuje
K O N K U R S
za popunu radnih mjesta
1. Nastavnik tehničkog obrazovanja – nepuna norma 8 časova, na određeno vrijeme do 31.08.2025. godine, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu – 1 izvršilac,
2. Nastavnik fizike – nepuna norma 16 časova, na određeno vrijeme do 31.08.2025. godine, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu – 1 izvršilac
3. Nastavnik muzičke kulture nepuna norma 9 časova, na određeno vrijeme do 31.08.2025. godine, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu – 1 izvršilac
I
Pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 1/16, 66/18, 91/21, 119/21 i 112/23), kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove propisane članom 114. i 115. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ( „Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22) i odredbama Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15). Prijem u radni odnos izvršiće se u skladu sa Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i način bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 74/23).
Pravo učešća na Konkursu imaju i lica iz člana 114 stav 5 Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju, o čemu su kao dokaz dužni dostaviti uvjerenje o radnom stažu u struci u trajanju od najmanje 12 mjeseci.
Pravo učešća na konkursu imaju i lica koji su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22), ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.
Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na konkurs su:
1. da je državljanin RS (BiH), a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;
2. da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte;
3. da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa;
4. da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv: službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem;
5. da se ne vodi u Registru licu pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima kojima je urađena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece;
6. uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.
Uvjerenja iz tačaka 4. i 5. Škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.
Uz potpisanu prijavu od strane kandidata koji se prijavljuje na konkurs i dokumentacije kojom se dokazuje ispunjenost opštih uslova, potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 127. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i Pravilnika o proceduri i kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi:
• Ovjerena fotokopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, odnosno diplome stečene nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;
• Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;
• Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan rad u vaspitno-obrazovnom procesu;
• Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa propisom kojim se uređuje oblast polaganja stručnog ispita u osnovnoj školi;
• Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;
• Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme;
• Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca u kojem se navodi opis radnog mjesta ili sistematizaciji radnog mjesta, stepen stručne spreme i zvanje, i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla;
• Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulih boraca;
• Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nedležnog za boračko invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije boraca;
• Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida.
U izuzetnim slučajevima, ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena, prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa.
Izuzetno, ukoliko kandidat ne može dostaviti uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca, dostavlja kopiju radne knjižice.
Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.
Nepotpune i neblagovremene prijave kandidata neće se razmatrati.
Testiranje i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa za radno mjesto pod brojem 2. obaviće se u prostorijama Škole u utorak, 04. februara 2025. godine, u 12.40 časova, a za radna mjesta pod brojem 1. i 3. obaviće se u prostorijama Škole u srijedu, 05. februara 2025. godine, u 12.40 časova,
Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove Škola će postaviti na oglasnu tablu najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.
Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju.
Ako se kandidat ne pojavi na testiranju ili intervjuu, smatraće se da je odustao od prijave na konkurs.
Konkurs ostaje otvoren osam ( 8) dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „ Glas Srpske“.
Prijave sa potrebnom dokumentacijom dostavljaju se u zatvorenoj koverti lično ili poštom na adresu Škole: Javna ustanova Osnovna škola „ Branko Ćopić“ Banja Luka, Miše Stupara 24, 78000 Banja Luka, sa naznakom „ ZA KONKURS “ i za koje radno mjesto se konkuriše.
***
JU Srednjoškolski dom Banjaluka
Bulevar Vojvode Stepe Stepanovića broj 44
Na osnovu člana 45. Zakona o učeničkom standardu („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 107/24) i odredbi Pravilnika o kriterijumima i postupku prijemu radnika u radni odnos u Đačkim domovima i učeničkim kulturnim centrima („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj:51/14, 101/23), Direktor JU Srednjoškolski dom Banjaluka raspisuje
KONKURS
za prijem radnika
1. Bibliotekar (profesor - nastavni smjer - VII stepen sa položenim bibliotečkim ispitom) - 1 izvršilac, na određeno vrijeme, radnik sa radnim iskustvom.
OPŠTI I POSEBNI USLOVI ZA PRIJEM U RADNI ODNOS
Kandidati pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu Republike Srpske ("Službeni glasnik Republike Srpske" broj: 1/16, 66/18, 91/21 - Odluka Ustavnog suda Republike Srpske i 119/21) treba da ispunjava i posebne uslove propisane Zakonom o učeničkom standardu Republike Srpske ("Službeni glasnik Republike Srpske" broj: 107/24) i Pravilnikom o kriterijumima i postupku prijema radnika u radni odnos u Đačkim domovima i učeničkim kulturnim centrima (“Službeni glasnik Republike Srpske”, broj 51/14, 101/23).
Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na javni konkurs su:
1. da je državljanin RS i BiH, što se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;
2. da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte
3. da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon završenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa i
4. da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojastva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudma, zlostavljanja djeteta, polog drugog nasilja nad djecom, maloljetnim licima ili porodicom i povreda ravnopravnosti građanja (uvjerenje o neosuđivanju dom će pribavtit službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa).
Uz prijavu na konkurs, u kojoj se obavezno mora navesti kontakt telefon i koja mora biti potpisana od strane kandidata koji se prijavljuje na konkurs, kandidati su dužni dostaviti sljedeću dokumentaciju (ovjerene fotokopije) i to:
1. uvjerenje o državljanstvu;
2. izvod iz matične knjige rođenih ili kopiju lične karte;
3. diplomu o odgovarajućoj stručnoj spremi–profesor, visoko obrazovanje (VII stepen);
4. dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;
5. Uvjerenje o položenom bibliotečkom ispitu;
6. uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica;
7. uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca, iz kojeg se jasno vidi: vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža;
8. izvod iz matične knjige umrlih, za umrlog roditelja, ukolko se radi o kandidatu bez jednog ili oba roditelja, a koji nije stariji od 26 godina života;
9. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije borca;
10. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;
11. kućnu listu za kandidata koji živi u porodičnom domaćinstvu u kojem ni jedan član ne ostvaruje prihode ili je ukupan iznos prihoda porodičnog domaćinstva manji od najniže plate u Republici Srpskoj, uz koju je potrebno dostaviti sljedeću dokumentaciju:
1. potvrdu izdatu od strane Zavoda za zapošljavanje za članove porodičnog domaćinstva koji su radno sposobni, a nisu zaposleni, da se nalaze na evidenciji neaposlenih lica,
2. potvrdu izdatu od nadležne poslovnice Fonda za penzijsko i invalidsko osiguranje Republike Srpske da član porodičnog domaćinstva koji je stariji od 65 godina nije korisnik penzije, ukoliko ne ostvaruje takvu penziju,
3. potvrdu o visini plate, ukoliko je član porodičnog domaćinstva zaposlen,
4. potvrdu o redovnom školovanju onih članova porodičnog domaćinstva koji su mlađi od 26 godina
5. potvrdu izdatu od nadležnog organa jedinice lokalne samouprave ili Ministarstva prosvjete i kulture o korišćenju stipendije, za kandidate koji su tokom studiranja koristili stipendije za nerazvijene i izrazito nerazvijene opštine.
Prijem radnika u radni odnos izvršiće se u skladu sa Pravilnikom o kriterijumima i postupku prijema radnika u radni odnos u Đačkim domovima i učeničkim kulturnim centrima (“Službeni glasnik Republike Srpske”, broj 51/14, 101/23).
Dom će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu Doma 3.2.2025. godine.
Sa kandidatima koji ispunjavaju uslove iz konkursa i koji uz prijavu na konkurs dostave svu traženu dokumentaciju, Komisija za prijem radnika obaviće intervju i testiranje dana 4.2.2025. godine u 12,00 časova u prostorijama Doma.
Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave na testiranju ili intervjuu smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.
Kandidat koji bude izabran dužan je prije zasnivanja radnog odnosa dostaviti ljekarsko uvjerenje nadležne zdravstvene ustanove o opštoj sposobnosti za rad i o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima koje nije starije od šest mjeseci.
Dom ne vraća dostavljenu dokumentaciju kandidatima.
Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.
Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja u dnevnim novinama „Glas Srpske“.
Prijave na konkurs sa potrebnom dokumentacijom dostaviti lično ili putem pošte na adresu: JU Srednjoškolski dom Banjaluka, Bulevar Vojvode Stepe Stepanovića broj 44, Banjaluka, sa naznakom „Prijava na konkurs na radno mjesto – Bibliotekar“
JU Elektrotehnička škola ''Nikola Tesla'' Banja Luka
Jevrejska 48
78000 Banja Luka
Na osnovu člana 106. stav 1. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23), direktor JU Elektrotehnička škola ''Nikola Tesla'' Banja Luka, raspisuje
KONKURS
za prijem u radni odnos na radno mjesto
1. Računovođa škole, na određeno vrijeme,1 izvršilac, do povratka radnika sa bolovanja, lice sa iskustvom
2. Profesor STN, na određeno vrijeme, do 31.08.2025. godine, 1 izvršilac, nepuna norma, 6 časova, lice sa iskustvom, Nastavni predmet Programiranje i programski jezici (6 časa),
Pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu (''Službeni glasnik Republike Srpske'' , broj 1/16, 66/08, 91/21, 119/21) kandidati treba da ispunjavaju i posebne uslove navedene u članu 104. i 124 stav 3. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju (''Službeni glasnik Republike Srpske broj, 41/18, 35/20, 92/20, 55/23) i da imaju:
- Stručnu spremu propisanu Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama (''Službeni glasnik Republike Srpske'', broj 29/12, 80/14 i 83/15).
Kandidat treba da ispunjava i druge posebne uslove propisane navedenim Pravilnikom.
Prijem radnika u radni odnos izvršiće se u skladu sa Pravilnikom o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 24/19).
Kandidati su dužni dostaviti sledeću dokumetaciju:
1. prijavu na konkurs, koja mora biti potpisana od strane kandidata koji se prijavljuje na konkurs i u kojoj se obavezno mora navesti adresa, kontakt telefon i kratka biografija kandidata kao i koja dokumenta uz prijavu prilažu;
2. diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju, sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje;
3. uvjerenje da protiv kandidata nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti protiv polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanje javne isprave, nedozvoljena proizvodnja i promet opojnih droga i omogućavanje uživanja opojnih droga.
4. dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,
5. izvod iz matične knjige rođenih ili ovjerenu kopiju lične karte;
6. uvjerenje o državljanstvu RS ili BiH;
7. uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje;
8. uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj
grupi predmeta, koje je dužan dostaviti kandidat za nastavnika koji u toku studija
nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta,(samo kandidati za radno mjesto pod tačkom 2.)
9. uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u nastavi ili uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa pravilnikom kojim se reguliše polaganje stručnog ispita (samo kandidati za radno mjesto pod tačkom 2.)
10. licenca u skladu sa zakonom kojim se uređuje oblast računovodstva (samo za kandidate za radno mjesto pod tačkom 1.)
11. uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca iz kojeg se jasno vidi vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla. Ukoliko je kandidat radio sa nepunim radnim vremenom, to radno vrijeme potrebno je preračunati u puno radno vrijeme
12. uvjerenje opštinskog /gradskog organa uprave nadležnog za boračko invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;
13. uvjerenje opštinskog /gradskog organa uprave nadležnog za boračko invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;
14. uvjerenje opštinskog /gradskog organa uprave nadležnog za boračko invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.
Kandidati koji budu izabrani dužni su prije zasnivanja radnog odnosa dostaviti ljekarsko uvjerenje nadležne zdravstvene ustanove o opštoj sposobnosti za rad i o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima koje nije starije od 6 mjeseci.
Škola će za kandidate koji budu izabrani prije zasnivanja radnog odnosa pribaviti uvjerenje o neosuđivanosti i uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece.
Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.
Testiranje i intervju sa kandidatima koji dostave blagovremene i potpune prijave odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa obaviće se dana 06.02.2025. (četvrtak) u 10 časova u prostorijama Škole. Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa objaviti na oglasnoj tabli škole, najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.
Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave na testiranju ili intervju, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.
Konkurs je otvoren osam dana od dana objavljivanja u dnevnom listu ''Glas Srpske''.
Neblagovremene i nepotpune prijave se neće razmatrati.
Prijave sa potrebnom dokumentacijom dostaviti lično zapečaćene na protokol u Sekretarijat škole ili poštom na adresu škole Jevrejska 48, Banjaluka, sa naznakom „Za Komisiju za izbor kandidata“ uz obaveznu naznaku rednog broja radnog mjesta na koje se kandidat prijavljuje.
***
Eko higijena d.o.o. Banja Luka
Sime Šolaje 1a
78000 Banja Luka
Kontakt telefon: 066/542-025
Mejl adresa: ekohigijenabanjaluka@gmail.com
Oglas za prijem u radni odnos na poziciju: Higijeničarka
Broj izvršilaca: 4
Vrsta zaposlenja: određeno vrijeme
Mjesto rada/regija: Banja Luka
Rok za prijavljivanje na oglas: 16.02.2025.
Prijave na oglas se dostavljaju na navedenu adresu ili za detaljne informacije pozvati na kontakt telefon poslodavca.
„EXPORT FENESTAR“ d.o.o. Banja Luka
Tešana Podrugovića br.71
78000 Banja Luka
raspisuje
O G L A S
POMOĆNI RADNIK U PROIZVODNjI VRATA I PROZORA (M)............................... 2 IZVRŠIOCA
Uslovi rada:
-sss, kv ili osnovna škola
-radno iskustvo nije bitno
Mjesto rada: Banja Luka
Rad na određeno vrijeme
Zainteresovani kandidati se mogu javiti na kontakt telefon 065/403-520
Oglas otvoren do 16.02.2025. godine.
„VIGMELT“ d.o.o. BANjA LUKA
Preduzeće za proizvodnju i promet pogonske tehnike i opreme
BULEVAR VOJVODE STEPE STEPANOVIĆA 132
TELEFON: 00387 51 438 589, fax 437 731
Uslovi koje kandidat treba ispunjavati:
KV/SSS mašinske struke ili drugo zanimanje
Radno iskustvo: minimalno 1 godina u proizvodnji
„PRIZMA BL” d.o.o.
Braće Mažar i majke Marije 18
78000 Banja Luka
Oglas za prijem u radni odnos 2 (dva) izvršioca na neodređeno vrijeme :
1. Prodavač u specijalizovanoj prodavnici u Banja Luci 1 izvršilac;
2. Prodavač u specijalizovanoj prodavnici u Istočnom Sarajevu 1 izvršilac.
Stručna sprema: najmanje IV ili VI stepen medicinskog, farmaceutskog ili nekog drugog zdravstvenog usmjerenja.
Kandidati moraju biti prijavljeni na evidenciji JU Zavoda za zapošljavanje Republike Srpske.
Neophodno poznavanje rada na računaru, komunikativnost i sklonost ka timskom radu, položen vozački ispit «B» kategorije, pasivno poznavanje engleskog jezika.
Prednost imaju osobe iz kategorije članova porodica poginulih boraca i ratnih vojnih invalida.
Zainteresovani kandidati CV mogu poslati na e-mail: [email protected] ili prijave na oglas dostaviti poštom na adresu:
“PRIZMA BL” d.o.o., Ul Braće Mažar i majke Marije 18, 78000 Banja Luka.
Rok za prijavu na oglas otvoren je do 05.02.2025 godine.
Dobro došli na naš sajt: www.prizmabl.com.
JU Osnovna muzička škola „Branko Smiljanić“ Gradiška
M.Stojanovića bb
Gradiška 78400
ODLUKU
O poništenju dijela javnog konkursa za prijem u radni odnos
Član 1.
Poništava se dio Javnog konkursa broj: objavljen u dnevnom listu „Glas Srpske“ dana 20.11.2024. godine u dijelu:
2.Nastavnik violine- 24 časa nastave- 1 izvršilac sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom na određeno radno vrijeme do 31.08.2025. godine.
Član 2.
Dio javnog konkursa iz člana 1.ove odluke se poništavaju nakon što je inspektor konstatovano nepravilnosti koje nisu u skladu sa zakonom i podzakonskim aktima.
Član 3.
Ova odluka stupa na snagu danom donošenja i objavljuje se u dnevnom listu „Glas Srpske“ putem Zavoda za zapošljavanje Republike Srpske, filijala Banja Luka.
JU Osnovna muzička škola „Branko Smiljanić“ Gradiška
M.Stojanovića bb
Gradiška 78400
JAVNI KONKURS
Za popunu upražnjenih radnih mjesta:
1. Nastavnik violončela- 8 časova nastave- 1 izvršilac sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom na određeno radno vrijeme do 30.06.2025. godine,
2. Nastavnik violine- 24 časa nastave- 1 izvršilac sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom na određeno radno vrijeme do 31.08.2025. godine
OPŠTI I POSEBNI USLOVI ZA PRIJEM U RADNI ODNOS
Pored opštih uslova koji su propisani Zakonom o radu („Službeni Glasnik Republike Srpske“ broj: 1/16, 66/18, 91/21-US, 119/21, 112/23 i 39/24), kandidati treba da ispunjavaju i uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni Glasnik Republike Srpske“ broj: 81/22), Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni Glasnik Republike Srpske“ broj: 77/09, 86/10, 25/14, 76/15), kao i Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni Glasnik Republike Srpske“ broj: 74/23).
Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik RS“ br.81/22 ) ispunjavali uslove u pogledu profila i zvanja nastavnika.
Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su stekla radni staž van škole u trajanju najmanje godinu dana u struci, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju.
Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na javni konkurs su:
1) da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,
2) da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte,
3) da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,
4) da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti,
5) uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece,
6) uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.
Uvjerenja pod brojem 4. i 5. za izabrane kandidate škola pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.
Uz potpisanu prijavu na konkurs od strane kandidata ( sa naznačenom adresom prebivališta i brojem telefona) i dokumentacije kojom se dokazuje ispunjavanje opštih uslova, kandidati su dužni dostaviti i dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjavanje posebnih uslova i na osnovu koje se vrši bodovanje:
1) ovjerenu foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj
je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent;
2)svjedočanstva i diplomu o završnom radu, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom školovanja za nastavnike u umjetničkoj školi-smjer baletsko vaspitanje i obrazovanje, za one predmete za koje je predviđeno najmanje srednje obrazovanje,
3) uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičkoj-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta.
4) uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan vaspitno-obrazovni rad, odnosno stručnom ispitu za ostale radnike sa završenim visokim obrazovanjem za radna mjesta u kojima se prima lice sa radnim isksutvom i položenim stručnim ispitom,
5) uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa propisom kojim se uređuje oblast polaganja stručnog ispita u osnovnoj školi,
6) dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje
visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne
postoje podaci o prosjeku ocjena;
7) uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji
nezaposlenih lica, a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme,
8)uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca za radna mjesta u kojima se traži lice sa radnim iskustvom,
9) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;
10) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;
11) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinkog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.
Ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti dokument pod tačkom 6), prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa.
Ukoliko kandidat ne može dostaviti uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca, dostavlja kopiju radne knjižice.
Kandidati su dužni dostaviti originalne dokumente ili ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije i dokumenti se ne vraćaju kandidatima.
Konkurs ostaje otvoren osam (8) dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „Glas Srpske“ a neblagovremene i nepotpune prijave neće se uzimati u razmatranje.
Kandidati koji ispunjavaju uslove utvrđene ovim konkursom dužni su pristupiti intervjuu i testiranju koji će se sa kandidatima obaviti Komisija za izbor.
Testiranje i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave će se održati dana 05.02.2025. godine u 11 časova u prostorijama Muzičke škole.
Škola će listu kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole, najkasnije tri dana prije zakaznog testiranja i intervjua.
Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.
Škola će sve kandidate obavjestiti pismenim putem o ishodu konkursa u roku od osam (8) dana od dana donošenja odluke.
Prijave sa potrebnom dokumentacijom dostaviti lično ili poslati poštom na adresu škole:
JU OMŠ „BRANKO SMILjANIĆ“
GRADIŠKA 78400
M.STOJANOVIĆA BB
Sa naznakom –PRIJAVA NA KONKURS.
JU OŠ „Vuk Stefanović Karadžić“ Turjak
Turjak bb
78 404 Turjak
JAVNI KONKURS
za popunu upražnjenog radnog mjesta
1. Profesor razredne nastave u PO Jazovac - 1 izvršilac, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom na određeno vrijeme, do povratka radnika sa bolovanja;
Pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 1/16, 66/18, 91/21 – Odluka US, 119/21 i 112/23 i 39/24) i posebnih uslova propisanih članom 114. stav (1) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 81/22), kandidati treba da ispunjavaju i uslove propisane Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15).
Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 114. stav (5) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 81/22). Takođe, pravo učešća na konkursu imaju i kandidati koji su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.
Opšti uslovi koje kanditat treba da ispunjava prilikom prijavljivanja na konkurs:
1. Da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;
2. Da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte;
3. Da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti (ne starije od šest mjeseci) i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa;
4. Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.
5. Da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.
Uz potpisanu prijavu (sa kratkom biografijom, adresom, kontakt telefonom i naznakom za koje radno mjesto kandidat konkuriše) i dokumentaciju o ispunjenosti opštih uslova, potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 74/23), i to:
1. Diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;
2. Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, za kandidata koji u toku studija nije položio navedenu grupu predmeta;
3. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu (ukoliko se konkursom traži lice sa radnim iskustvom);
4. Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;
5. Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje, a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme;
6. Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca (ukoliko se konkursom traži lice sa radnim iskustvom);
7. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;
8. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;
9. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidskz zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.
U izuzetnim slučajevima, ukoliko kandidat iz opravdanih razloga ne može pribaviti dokument iz tačke 4. (dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja), prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa. Takođe, ukoliko kandidat ne može dostaviti uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca, dostavlja ovjerenu kopiju radne knjižice.
Prijem kandidata u radni odnos izvršiće se u skladu sa Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 81/22) i Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 74/23).
Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima. Nepotpune i neblagovremene prijave kandidata na javni konkurs komisija ne razmatra, već ih evidentira uz konstataciju da prijave na javni konkurs nisu dostavljene blagovremeno i/ili nisu potpune, a nakon toga predlaže direktoru škole donošenje zaključka kojim se prijava odbacuje.
Testiranje i intervju za kandidate koji budu dostavili potpune i blagovremene prijave na javni konkurs obaviće se u prostorijama centralne škole u Turjaku, u ponedjeljak, 03.02.2025. godine od 12:00 časova.
Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole i to najkasnije 3 (tri) dana prije dana testiranja. Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju. Ukoliko se kandidat ne pojavi na testu ili intervjuu, smatraće se da je odustao od prijave na konkurs.
Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od objavljivanja.
Prijave sa potrebnom dokumentacijom o ispunjavanju opštih i posebnih uslova dostaviti lično ili putem pošte na adresu škole: JU OŠ „Vuk Stefanović Karadžić“, Turjak bb, 78 404 Turjak, sa naznakom „ZA KONKURS“.
JU OŠ „Novak Pivašević“ Stara Dubrava
Stara Dubrava bb
78243 Stara Dubrava – Čelinac
raspisuje
KONKURS
za prijem radnika u radni odnos i to:
1. Profesor/nastavnik matematike – 16 časova redovne nastave, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu, na neodređeno vrijeme – 1 izvršilac;
2. Profesor/nastavnik osnova informatike – 2 časa redovne nastave, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu, na određeno vrijeme do 31.08.2025. godine– 1 izvršilac;
3. Profesor/nastavnik fizike – 6 časova redovne nastave, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu, na određeno vrijeme do 31.08.2025. godine – 1 izvršilac;
4. Profesor/nastavnik tehničkog obrazovanja – 4 časa redovne nastave, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu, na određeno vrijeme do povratka radnika sa bolovanja, – 1 izvršilac;
Pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu („Službeni glasnik RS“, broj: 1/16, 66/18, 91/21-Odluka Ustavnog suda i 119/21), kandidati treba da ispunjavaju uslove propisane članom 114., 115. i 116. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik RS“, broj: 81/22) i Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik RS“, broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15).
Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 114. stav 5. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju kao i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu ovog zakona ispunjavali uslove koji se odnose na stepen i vrstu stručne spreme.
Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na konkurs su:
1)da je državljanin RS ili BiH, a to dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,
2)da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom foto-kopijom lične karte,
3)da je radno sposoban, a to dokazuje ljekarskim uvjerenjem koje ne može biti starije od 6 mjeseci (prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa),
4)da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem – što dokazuje uvjerenjem,
5)da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih sredstava,
6)da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, što dokazuje uvjerenjem iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece.
Uvjerenja iz tačke 5) i 6) za izabranog kandidata škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.
Uz potpisanu prijavu na konkurs i dokumentaciju kojom se dokazuje ispunjenost opštih uslova, potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima propisanim Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik RS“, broj: 74/18 i 26/19), a ona podrazumijeva:
1) ovjerenu foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti,
2) uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta,
3) dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,
4) uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan vaspitno-obrazovni rad, odnosno stručnom ispitu za ostale radnike sa završenim visokim obrazovanjem,
5) uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje,
6) uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca,
7) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
8) uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,
9) uvjerenje opštinskog/gradskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.
Kandidati su dužni dostaviti ovjerene foto-kopije svih dokumenata i te foto-kopije neće biti vraćene kandidatima, osim na lični zahtjev.
Nepotpune i neblagovremene prijave kandidata komisija neće uzeti u razmatranje.
Testiranje i intervju će se obaviti sa kandidatima koji su dostavili blagovremene i potpune prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa, 05.02.2025. godine u 12.00 časova u prostorijama centralne škole u Staroj Dubravi.
Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole, najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.
Kandidati se neće pozivati posebno na testiranje i intervju, te ako se ne pojave na intervju i testiranju smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.
Prijave sa potrebnom dokumentacijom o ispunjavanju opštih i posebnih uslova se primaju u roku od 8 dana od objavnjivanja u „ Glasu srpske“ , a šalju se na adresu JU OŠ „Novak Pivašević“ Stara Dubrava, 78 243 Stara Dubrava, sa naznakom „ Za konkurs“.
***
REPUBLIKA SRPSKA
OPŠTINA SRBAC
SKUPŠTINA OPŠTINE
Na osnovu člana 50. stav 3, člana 51. stav 3, člana 54. stav 1. i 2, člana 67. i 68. stav 1. Zakona o službenicima i namještenicima u organima jedinice lokalne samouprave („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj 97/16), člana 6. 7. i 8. Zakona o ministarskim, vladinim i drugim imenovanjima Republike Srpske (“Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 41/03), Odluke o raspisivanju javnog konkursa za izbor i imenovanje sekretara Skupštine opštine Srbac broj: 01-022-237/24 i Odluke o raspisivanju javnog konkursa za izbor i imenovanje načelnika odjeljenja Opštinske uprave opštine Srbac broj: 01-022-238/24 od 12.12.2024. godine, Skupština opštine Srbac raspisuje
Javni konkurs za izbor i imenovanje sekretara Skupštine opštine Srbac i načelnika odjeljenja Opštinske uprave opštine Srbac
I – Skupština opštine Srbac raspisuje Javni konkurs za izbor i imenovanje:
1. sekretara Skupštine opštine Srbac – jedan izvršilac,
2. načelnika odjeljenja Opštinske uprave opštine Srbac – pet izvršilaca:
- načelnika Odjeljenja za opštu upravu, načelnika Odjeljenja za privredu, poljoprivredu i društvene djelatnosti, načelnika Odjeljenja za finansije, načelnika Odjeljenja za prostorno uređenje i stambeno-komunalne djelatnosti i načelnika Odjeljenja za inspekcijske poslove.
II - Opis poslova
Sekretar Skupštine opštine i načelnici odjeljenja Opštinske uprave opštine Srbac obavljaju poslove utvrđene Zakonom o službenicima i namještenicima u organima jedinice lokalne samouprave, Statutom opštine i Poslovnikom o radu Skupštine opštine Srbac.
III – Mandat
Mandat sekretara Skupštine opštine i načelnika odjeljenja traje do kraja mandata saziva skupštine koja ga je izabrala i može biti obnovljen nakon sprovedenog javnog konkursa.
IV – Status
Sekretar Skupštine opštine i načelnici odjeljenja imaju status službenika na rukovodećem radnom mjestu i prava iz radnog odnosa ostvaruju u skladu sa zakonom.
V – Opšti i posebni uslovi
Opšti uslovi:
1. Da je državljanin RS, odnosno BiH,
2. Da je starije od 18 godina,
3. Da ima opštu zdravstvenu sposobnost,
4. Da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest mjeseci ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova u opštinskoj upravi,
5. Da nije otpušten iz organa uprave kao rezultat disciplinske mjere, na bilo kojem nivou vlasti u BiH, tri godine prije objavljivanja konkursa,
6. Da nije pod optužnicom Međunarodnog suda za ratne zločine počinjene na području bivše Jugoslavije u Hagu i da nije odbio naredbu da se povinuje pred Tribunalom – član IX stav 1. Ustava BiH i
7. Da nije u sukobu interesa, odnosno da ne obavlja dužnost koja je nespojiva sa dužnošću službenika u opštinskoj upravi.
Posebni uslovi:
Za sekretara Skupštine opštine, načelnika Odjeljenja za opštu upravu, Odjeljenja za privredu, poljoprivredu i društvene djelatnosti, Odjeljenja za finansije, Odjeljenja za prostorno uređenje i stambeno-komunalne djelatnosti i Odjeljenja za inspekcijske poslove:
- četvorogodišnji studij, pravni fakultet ili prvi ciklus studija - diplomirani pravnik sa najmanje 240 ECTS bodova ili ekvivalent,
-četvorogodišnji studij, diplomirani ekonomista ili prvi ciklus studija - diplomirani ekonomista sa najmanje 240 ECTS bodova ili ekvivalent,
- četvorogodišnji studij, građevinski fakultet ili prvi ciklus studija sa najmanje 240 ECTS bodova ili ekvivalent,
- četvorogodišnji studij, ekonomski fakultet ili prvi ciklus studija - diplomirani ekonomista sa najmanje 240 ECTS bodova ili ekvivalent,
- četvorogodišnji studij, građevinski, poljoprivredni ili pravni fakultet ili prvi ciklus studija - diplomirani inženjer građevinarstva, diplomirani inženjer poljoprivrede, diplomirani pravnik sa najmanje 240 ECTS bodova ili ekvivalent,
- četvorogodišnji studij, ekonomski fakultet ili prvi ciklus studija - diplomirani ekonomista sa najmanje 240 ECTS bodova ili ekvivalent,
- tri godine radnog iskustva u traženom stepenu obrazovanja,
- položen stručni ispit za rad u opštinskoj upravi i poznavanje rada na računaru.
VI – Nespojivost i sukob interesa
Kandidati ne mogu obavljati funkciju u političkoj stranci i ne mogu obavljati dužnost, aktivnost ili biti na položaju koji dovodi do sukoba interesa u skladu sa Zakonom o sprečavanju sukoba interesa u organima vlasti Republike Srpske, Zakonom o ministarskim, vladinim i drugim imenovanjima Republike Srpske, Zakonom o službenicima i namještenicima u organime jedinice lokalne samouprave i Zakonom o sistemu javnih službi.
VII - Potrebna dokumenta
Uz Prijavu na konkurs kandidati su dužni dostaviti dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova i to:
Biografiju, foto-kopiju diplome o završenoj stručnoj spremi, foto-kopiju uvjerenja o položenom stručnom ispitu za rad u upravi, ispravu kojom se dokazuje radno iskustvo u struci (potvrda, rješenje ili drugi akt iz kojeg se vidi na kojim poslovima, sa kojom stručnom spremom i u kom periodu je stečeno radno iskustvo), foto-kopiju uvjerenja o državljanstvu, foto-kopiju izvoda iz matične knjige rođenih, uvjerenje o poznavanju rada na računaru.
Izjave kandidata: da nije pod optužnicom Međunarodnog suda za ratne zločine počinjene na području bivše Jugoslavije u Hagu i da nije odbio naredbu da se povinuje pred tribunalom – član IX stav 1. Ustava BiH, da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest mjeseci ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova u opštinskoj upravi, da nije otpušten iz organa uprave kao rezultat disciplinske mjere, na bilo kojem nivou vlasti u Bosni i Hercegovini, tri godine prije objavljivanja konkursa i da se na njega ne odnose odredbe Zakona o službenicima i namještenicima u organima jedinice lokalne samouprave koje regulišu nespojivost i sukob interesa, sastavni su dio prijave na javni konkurs.
VIII - Sa svim kandidatima koji uđu u uži izbor Komisija će obaviti intervju, na kome će se vršiti provjera znanja kandidata o opštem upravnom postupku, poznavanje organizacije lokalne samouprave i poznavanja poslova radnog mjesta za koje je kandidat konkurisao. Kandidati će biti blagovremeno obaviješteni o terminu intervjua.
Prvorangirani kandidat, po prijedlogu komisije je dužan da u roku od sedam dana od dana prijema obavještenja komisije dostavi dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova u originalu ili ovjerenoj foto-kopiji, ovjerene izjave iz tačke sedam konkursa i Uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti.
Prvorangirani kandidat koji je u izbornoj proceduri dostavio originalnu dokumentaciju ili ovjerene foto-kopije nije obavezan dostavljati ponovo istu dokumentaciju.
IX - Javni konkurs će biti objavljen u “Službenom glasniku Republike Srpske” i dnevnom listu “Glas Srpske”. Rok za podnošenje prijava je 15 dana od dana poslednjeg objavljivanja konkursa.
X - Prijava za učešće na javnom konkursu podnosi se na propisanom obrascu „Prijava na javni konkurs“, koji se može preuzeti u šalter sali opštine Srbac i na internet stranici Ministarstva uprave i lokalne samouprave, uz koju se prilažu dokazi o ispunjavanju opštih i posebnih uslova. Neblagovremene i nepotpune prijave neće se uzeti u razmatranje. Tačnost podataka navedenih u obrascu Prijave na javni konkurs, kandidat potvrđuje potpisom. Prijava na javni konkurs sa dokazima, dostavlja se lično ili putem pošte, na adresu: Opština Srbac, Konkursna komisija 78420 Srbac, Trg boraca broj 1.
Kontakt osoba: Gordana Zeljković, telefon: 051/740-152, lokal 224.
***
JU Centar srednjih škola „Ivo Andrić“ Prnjavor
Rade Vranješević br.1
tel.: +387 51 640 471, e-mail: ss27@skolers.org
Na osnovu člana 132. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju ( "Službeni glasnik Republike Srpske'', broj 41/18, 35/20, 92/20, 55/23) direktor donosi :
O D L U K U
o ispravci konkursa
1. U Konkursu za popunu upražnjenih radnih mjesta broj 2061-2/24 od 23.12.2024. godine koji je objavljen dana 25.12.2024. godine u dnevnim novinama „Glas Srpske“ vrši se ispravka u dijelu koji se odnosi na testiranje kandidata na način da umjesto:
Sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa, obaviće se testiranje i intervju 10.12.2024. godine u prostorijama JU Centar srednjih škola „Ivo Andrić“ Prnjavor, sa početkom u 09.00 časova .
treba da stoji:
Sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa, obaviće se testiranje i intervju 10.01.2025. godine u prostorijama JU Centar srednjih škola „Ivo Andrić“ Prnjavor, sa početkom u 09.00 časova .
2. Preostali dio teksta Javnog konkursa ostaje nepromijenjen.
3. Odluka o ispravci konkursa objaviće se u dnevnim novinama „Glas Srpske“
4. Odluka stupa na snagu danom donošenja.
***
JU OŠ „Ivo Andrić“ Kulaši
Kulaši 119
78 430 Kulaši
Na osnovu člana 125. stav 1. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (”Službeni glasnik Republike Srpske”, broj: 81/22) direktor Javne ustanove Osnovna škola "Ivo Andrić" Kulaši, Prnjavor raspisuje :
KONKURS
za prijem radnika u radni odnos
1. Sekretar – lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, rad na neodređeno vrijeme, nepuna norma (70% radnog vremena) - 1 izvršilac;
Pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu kandidat treba da ispunjava i uslove predviđene Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju(“Službeni glasnik RS „ broj 81/22), kao i uslove predviđene Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača i Pravilnikom o proceduri, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi (“Službeni glasnik RS „ broj 74/23).
1.Opšti uslovi koje kandidat treba da ispunjava prilikom prijavljivanja na javni konkurs su:
- da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;
- da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte;
- da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti izdatim od certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od 6 mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat, nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa;
-da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi te za krivična djela učinjena protiv: službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugogo nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti koje za uzabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa;
-da se ne vodi u Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, koje za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.
- Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem (dostavlja kandidat);
Uz potpisanu prijavu i dokumentaciju o ispunjenosti opštih uslova iz Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i način bodovanja kandidata u osnovnoj školi potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima propisanim ovim Pravilnikom i to:
- Diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;
- Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;
- uvjerenje o položenom stručnom ispitu za radno mjesto;
- uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa propisom kojim se uređuje oblast polaganja stručnog ispita u osnovnoj školi za radno mjesto pod rednim brojem 1;
- Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica , a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme;
- Uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca koje treba da sadrži podatke o: opisu radnog mjesta ili sistematizaciji radnog mjesta, stepenu stručne spreme i zvanju i dužini ostvarenog radnog staža po vrstama posla, za radno mjesto pod rednim brojem 1;
- Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;
- Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije boraca;
- Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida.
Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 114. stav 5) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ("Službeni glasnik Republike Srpske", broj: 81/22), ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju.
U skladu sa članom 125. stav 5. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ispunjavala uslove koji se odnose na stepen i vrstu stručne spreme.
Kandidati su dužni lično ili putem pošte dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata. Dostavljena dokumentacija neće biti vraćena kandidatima. Nepotpune i neblagovremene prijave neće se razmatrati.
Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ukoliko se na pojave, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.
Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove škola će postaviti na oglasnu tablu škole najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua. Rok za podnošenje prijave iznosi 8 (osam) dana od dana objavljivanja oglasa u dnevnom listu "Glas Srpske".
Za kandidate koji se prijavljuju na radna mjesta, a koji su dostavili blagovremene i potpune prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa, testiranje i intervju će se održati u prostorijama centralne škole dana 03.02.2025. godine (ponedjeljak) sa početkom u 10:00 časova.
Prijave sa dokazima o ispunjavanju opštih i posebnih uslova dostaviti na adresu: JU Osnovna škola "Ivo Andrić" Kulaši, Kulaši 119, 78 430 Kulaši sa naznakom "Za konkurs ( navesti radno mjesto)".
***
JU OŠ „Rade Marijanac” Strojice
Strojice bb
70273 Strojice
tel: 050/480 -720 e-mail: os092@skolers.org
K O N K U R S
za popunu upražnjenog radnog mjesta
1. Voditelj produženog boravka, jedan izvršilac - puno radno vrijeme, do povratka radnika sa bolovanja, a najdalje do 31.08.2025. godine, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom.
Opšti i posebni uslovi za prijem u radni odnos
Pored opštih uslova koji su propisani Zakonom o radu („Službeni Glasnik Republike Srpske“ broj 1/16, 66/18, 119/21 i 112/23), kandidati treba da ispunjavaju i uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni Glasnik Republike Srpske“ broj 81/22 ) i Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni Glasnik Republike Srpske“ broj 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15).
Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju prilikom prijavljivanja na konkurs su:
–da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine što dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;
–da je punoljetan što dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte;
–da je radno sposoban što dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može biti starije od 6 mjeseci, i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa;
-da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom i maloljetnim licem;
-da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom i maloljetnim licem.
Uvjerenje o neosuđivanosti i uvjerenje o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece izabranog kandidata škola će pribaviti službenim putem (ako je kandidat rođen u Republici Srpskoj), a prije zasnivanja radnog odnosa.
Prava učešća na konkursu imaju i kandidati koji su stekli radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju (”Službeni glasnik Republike Srpske broj: 81/22). .
Pravo učešća na konkurs imaju i kandidati koji su, po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 81/22), ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.
Uz prijavu potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuje na javni konkurs i spisak dokumentacije koja se dostavlja, pored dokumentacije kojom se dokazuje ispunjenost opštih uslova za zasnivanje radnog odnosa, potrebno je dostaviti i sljedeću dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po članu 6. Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske’‘ broj: 74/18 i 26/19):
1. Ovjerenu foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplome stečene nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;
2. Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;
3. Dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje izdato od strane visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena koje je kandidat ostvario tokom studiranja ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena; 4. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu;
5. Uvjerenje od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje;
6. Uvjerenje o radnom stažu izdato od strane ranijeg Poslodavca, koje sadrži vrstu posla, stepen stručne spreme po sistematizaciji, i dužinu ostvarenog radnog staža po vrstama posla;
7. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca odbrambeno-otadžbinskog rata RS ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;
8. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida odbrambeno-otadžbinskog rata RS ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;
9. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca odbrambeno-otadžbinskog rata RS ako se radi o kandidatu iz kategorije borca. Kandidat koji bude primljen na upražnjeno radno mjesto, prije zasnivanja radnog odnosa, obavezan je dostaviti ljekarsko uvjerenje o psihofizičkoj, fizičkoj i zdravstvenoj sposobnosti ne starije od šest mjeseci;
Sa kandidatima koji ispunjavaju uslove konkursa i koji su dostavili blagovremene i potpune prijave, obaviće se testiranje i intervju u prostorijama škole dana 03.02.2025. godine (ponedjeljak) sa početkom u 9 časova.
Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove postaviti na oglasnu tablu škole najkasnije tri dana prije održavanja testiranja i intervjua.
Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se kandidat ne pojavi na testiranju ili intervjuu, smatraće se da je odustao od prijave na konkurs.
Konkurs ostaje otvoren osam (8) dana od dana javnog objavljivanja.
Neblagovremene i nepotpune prijave neće se uzeti u razmatranje.
Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.
Prijave sa potrebnom dokumentacijom slati na adresu škole: Javna ustanova Osnovna škola „Rade Marijanac” Strojice, Strojice bb, 70273 Strojice, sa naznakom „ZA KONKURS“.
***
JPU „Srbija“, Donja Previja
Donja Previja bb
79287 Previja
Na osnovu člana 62. stav 1. Zakona o predškolskom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj 79/15, 63/20 i 64/22) , člana 3. stav 1. i člana 5. i 6. Pravilnika o proceduri prijema u radni odnos i načinu bodovanja vaspitača, stručnih saradnika, sekretara i računovođe i ostalih lica koja se primaju na radno mjesto za koje je propisan uslov završeno visoko obrazovanje („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj 44/23), i Pravilnika o organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta u JPU „Srbija“ broj 01-02/21 od 31.03.2021.; 01-163/22 od 07.10.2022. i 01-54/24 od 20.06.2024.god.), direktor JPU „Srbija“ Ribnik raspisuje:
JAVNI KONKURS
za prijem radnika
I –Upražnjena pozicija:
1. Diplomirani vaspitač, VSS, pripravnik – na određeno vrijeme................1 izvršilac
2. Spremačica, NK, - na neodređeno vrijeme........................................................1 izvršilac
II – Opšti uslovi za prijem u radni odnos:
Opšti uslovi koje kandidat treba da ispunjava prilikom prijavljivanja na konkurs i dokumentacija na osnovu koje se dokazuju opšti uslovi su:
1) da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,
2) da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte,
3) da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa djecom, izdatim od certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od šest mjeseci i prilaže ga samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,
4) da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad, krivična djela učinjena protiv sloboda i prava građana, službene dužnosti, polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorišćavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti koje za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,
5) da se ne vodi u Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece koje za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,
6) da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela koja ga čine nedostojnim za rad, krivična djela učinjena protiv sloboda i prava građana, službene dužnosti, polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorišćavanja djeteta, a to se dokazuje uvjerenjem o nevođenju krivičnog postupka.
III – Posebni uslovi za prijem u radni odnos koje kandidat treba da ispunjava:
(1) za radno mjesto pod tačkom 1. diplomirani vaspitač – pripravnik
- VSS diplomirani vaspitač- završen prvi ciklus studija na studijskom programu predškolskog vaspitanja i obrazovanja ili programu za obrazovanje vaspitača u trajanju od tri godine i ostvarenih najmanje 180 ECTS bodova,
- da se nalazi na evidenciji Zavoda za zapošavanje Republike Srpske kao nezaposleno lice,
- ljekarsko uvjerenje o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa djecom.
(2) za radno mjesto pod tačkom 2. spremačica:
- Osnovna škola.
IV– Potrebna dokumenta
Uz potpisanu prijavu na konkurs kandidat je dužan priložiti dokaze o ispunjavanju opštih i posebnih uslova.
Kandidati dostavljaju ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije im se neće vraćati.
Kao dokaz o ispunjavanju opštih uslova kandidat dostavlja u ovjerenoj kopiji:
1) uvjerenje o državljanstvu RS, odnosno BiH (ne starije od šest mjeseci),
2) izvod iz matične knjige rođenih ili ovjerenu kopiju lične karte,
3) ljekarsko uvjerenje o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa djecom, izdato od certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od šest mjeseci i prilaže ga samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,
4) uvjerenje o neosuđivanosti koje za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,
5) uvjerenje o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece koje za izabranog kandidata ustanova pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,
6) uvjerenje o nevođenju krivičnog postupka.
Kao dokaz o ispunjavanju posebnih uslova kandidat dostavlja u ovjerenoj kopiji:
1) diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ( samo za radno mjesto pod brojem 1. )
2) dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena, (samo za radno mjesto pod brojem 1.) U izuzetnim slučajevima, ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti ovaj dokument , prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa.
3) svjedočanstvo o završenoj osnovnoj školi ( samo za radno mjesto pod brojem 2),
4) uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme, ( samo za radno mjesto pod brojem 1. )
5) uvjerenje opštinskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
6) uvjerenje opštinskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,
7) uvjerenje opštinskog organa nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.
V – Postupak izbora kandidata
Neblagovremene i nepotpune prijave kandidata na javni konkurs Komisija za izbor kandidata neće razmatrati, već će ih evidentirati uz konstataciju da prijave na konkurs nisu dostavljene blagovremeno ili nisu potpune, a nakon toga će predložiti direktoru ustanove donošenje zaključka kojim se prijava odbacuje.
Sa svim kandidatima koji dostave potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa. Komisija za izbor kandidata obaviće intervju dana 07.02.2025. godine sa početkom u 12 časova, u prostorijama ustanove .
Lista kandidata koji ispunjavaju uslove biće postavljena na Oglasnoj tabli JPU „Srbija“ Ribnik, najkasnije tri dana prije zakazanog intervjua, te se kandidati neće posebno pozivati, a ukoliko se ne pojave na intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.
VI – Rok za podnošenje prijava
Rok za podnošenje prijava je osam (8) dana od dana objavljivanja Javnog Konkursa u dnevnom listu Glas Srpske i Zavodu za zapošljavanje Republike Srpske – Biro Ribnik.. Prijave na Javni konkus dostavljaju se u zatvorenoj koverti lično ili poštom, na adresu: JPU „Srbija“, Donja Previja bb, 79287 Previja sa naznakom “ Komisiji za za prijem radnika “
Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici i X nalogu.