JU ZZZ RS – Banjaluka: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 22.04.2026. godine

Oglasi za slobodna radna mjesta objavljeni su u štampanom izdanju "Glasa Srpske" od 22.04.2026. godine.

Detaljne informacije o svim objavljenim slobodnim mjestima zainteresovani mogu naći na veb stranici Zavoda https://www.zzzrs.net ili u birou gdje su prijavljeni kao nezaposleno lice.

*****

******

******

JU Tehnološka škola Banja Luka

Pilanska bb

78000 Banja Luka

 

Broj: 555/26

Datum: 17.04.2026. godine

 

Na osnovu člana 106. stav 1. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik RS“, broj 41/18,35/20,92/20,55/23), odredaba Statuta i Pravilnika o radu škole, direktor JU Tehnološka škola  Banja Luka raspisuje:

K O N K U R S

za popunu upražnjenih radnih mjesta

 

1. Profesor matematike, 1 izvršilac, 9 časova, nepuna norma, na određeno vrijeme, zamjena radnice koja radi pola radnog vremena zbog njege djeteta, najkasnije do 30.06.2026. godine, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom.

Prijem u radni odnos izvršiće se u skladu sa Pravilnikom o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem (Službeni glasnik RS, broj 24/19.)  Kandidati pored opštih uslova potrebnih za zasnivanje radnog odnosa  propisanih  Zakonom o radu, treba da ispunjavaju i posebne uslove propisane Zakonom o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik RS“, broj 41/18,35/20,92/20, 55/23) i Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama („Službeni glasnik RS“, broj 29/12, 80/14 i 83/15).

Uz prijavu na konkurs, u kojoj se obavezno mora navesti kontakt telefon i koja mora biti potpisana od strane kandidata koji se prijavljuje na konkurs, kandidati su dužni priložiti sljedeću dokumentaciju (ovjerene fotokopije):

-Diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju  sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, ili ekvivalent,

-Uvjerenje o položenoj pedagoško – psihološkoj i didaktičko – metodičkoj grupi predmeta, dostavlja kandidat koji u toku studija nije položio navedenu grupu predmeta;

-Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad  u školi ili Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stučnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom kojim se reguliše polaganje stručnog ispita.

-Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

- Izvod iz matične knjige rođenih,

- Uvjerenje o državljanstvu,

-Uvjerenje od nadležnog suda da protiv kandidata nije pokrenut  postupak za krivična djela učinjena protivdostojanstva ličnosti,morala, službene dužnosti,  polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem (koje nije starije od 6 mjeseci),

-Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica  u stručnoj spremi koja se traži konkursom, a koja traže zaposlenje za područje jedinice lokalne samouprave gdje je kandidat prijavljen;

-Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca.

Uvjerenje treba da sadrži sljedeće podatke:

1) vrsta posla;

2) stepen stručne spreme;

3) dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla.

Ukoliko je kandidat radio sa nepunim radnim vremenom to radno vrijeme potrebno je preračunati u puno radno vrijeme.

- Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko – invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;

-Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko – invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca;

-Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko – invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa istaknuti na oglasnu tablu škole u roku utvrđenom Pravilnikom.  Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave na testiranju ili intervju  smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 104. stav 7. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju – lica koja imaju najmanje 12 mjeseci radnog staža u struci van škole, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane navedenim, kao i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu navedenog zakona ispunjavali uslove u pogledu profila i zvanja nastavnika.

Sa kandidatima koji ispunjavaju uslove iz konkursa i koji uz prijavu na konkurs dostave svu traženu dokumentaciju, Komisija za prijem radnika obaviće intervju i testiranje.

Testiranje i intervju sa kandidatima obaviće se dana 05.05.2026.godine u 10.00 časova u prostorijama škole.

Kandidat koji bude izabran dužan je prije zasnivanja radnog odnosa dostaviti ljekarsko uvjerenje nadležne zdravstvene ustanove o opštoj sposobnosti za rad i o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima ( ne starije od 6 mjeseci).

Škola će za kandidata koji bude izabran prije zasnivanja radnog odnosa pribaviti uvjerenje da li je lice osuđivano  pravosnažnom presudom za kriivična djela učinjena protiv službene dužnosti, trgovine ljudima, polnog integriteta, sekskualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, kao i uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela sekskualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Kandidati se neće posebno pozivati na intervju, a ako se ne pojave, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Prijave na konkurs  sa potrebnom dokumentacijom slati u zapečaćenoj koverti na adresu JU Tehnološka škola Banja Luka, Pilanska bb Banja Luka ili u Sekretarijat škole – lično. Potrebno je naznačiti za koje se radno mjesto konkuriše.  Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja u dnevnim novinama “ Glas Srpske”.

“Termometal“ d.o.o. Bijeljina – P.J. Banja Luka

Branka Popovića bb

78000 Banja Luka

Privatnom preduzeću Termometal d.o.o. iz Bijeljine sa poslovnim jedinicama u Banja Luci, Mostaru i Istočnom Sarajevu, koje se bavi uvozom i veleprodajom opreme za grijanje, vodovod, klimatizaciju i gas, zbog rasta i razvoja tržišnih potencijala, kao i proširenja obima poslovanja, potrebni su kandidati koji bi se pridružili našem uspješnom timu u poslovnoj jedinici u Banja Luci na pozicijama:

1. Magacioner (M)

Potrebne kvalifikacije:
1. SSS
2. Obavezno poznavanje robe iz oblasti grijanja, vodovoda ili klimatizacije
3. Obavljanje svih aktivnosti potrebnih u postupku prijema, slanja, razmještanja i pakovanja robe
4. Samostalnost u radu i visok stepen odgovornosti
5. Posvećenost timskom radu i unapređenju profesionalnih vještina

Samo kandidati koji uđu u uži izbor biće kontaktirani.

PRIJAVE SLATI NA: [email protected] 066/719-047 Dragica

2. Vozač C kategorije (M)

Potrebne kvalifikacije:
1. SSS
2. Poželjno iskustvo na istim ili sličnim poslovima
3. Obavezna vozačka dozvola C kategorije
4. Obavezno posjedovanje kartice vozača za tahograf
5. Samostalnost u radu i visok stepen odgovornosti
6. Posvećenost timskom radu i unapređenju profesionalnih vještina

Samo kandidati koji uđu u uži izbor biće kontaktirani.

PRIJAVE SLATI NA: [email protected] 066/719-047 Dragica.

„Vrančić“ s.p. Banja Luka

Ive Lole Ribara br.4

78000 Banja Luka

[email protected]

 

raspisuje: 

 

 O G L A S

  za rad na neodređeno vrijeme

Trgovac M/Ž - 1 izvršilac

• prodaja mobilnih telefona i opreme

Uslovi rada:

1.poželjno radno iskustvo

Rad na neodređeno vrijeme

Mjesto rada: Banja Luka

Zainteresovani kandidati se mogu javiti na kontakt telefon 066/925-777.

Oglas otvoren do popune radnog mjesta.

***

ZU - Stomatološka ambulanta „Astra Dent“ Banja Luka

I Kuljanska 60

78000 Banja Luka

 

Raspisuje:

O G L A S

Stomatološki tehničar – 1 izvršilac

Uslovi:

1.srednja medicinska škola - tehničar

2.položen stručni ispit

3.radno iskustvo poželjno, ali nije presudno

Mjesto rada: Banja Luka

Rad na neodređeno vrijeme.

Zainteresovani kandidati se mogu javiti na kontakt telefon 065/763-739.

***

JU OŠ „Holandija“ Slatina

Nikolaja Velimirovića  9

78253 Slatina

tel: 051/587-156

e-mail: [email protected]

Broj: 310/26

Dana: 16. 4. 2026. godine

        Na osnovu člana 152.  stav (3) tačka 21. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik RS“ broj: 81/22), direktor  Javne ustanove Osnovne škole „Holandija“, Slatina, donosi

 

 

O D L U K U

o poništenju konkursa

                                                               Član 1.

      Poništava se javni konkurs broj: 304/26 od 9. 4. 2026. godine, a koji je objavljen dana

15. 4. 2026. godine u dnevnom listu  „Glas Srpske“.

                                                                Član 2.

      Poništenje konkursa odnosi se na radno mjesto profesor/nastavnik fizičkog i zdravstvenog vaspitanja u područnom odjeljenju u Boškovićima, nepuno radno vrijeme - 7 časova redovne nastave, na određeno vrijeme do povratka radnika sa bolovanja, a najduže do kraja školske 2025/2026. godine, sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu – 1 izvršilac.

    Član 3.

     Javni konkurs se poništava zbog prestanka potrebe za prijemom radnika, imajući u vidu da se profesor vraća na rad nakon bolovanja.

  Član 4.

***

JU SŠC „Petar Kočić“ Šipovo                      

Nikole Tesle 34

70270 Šipovo

Tel: 050/360-392

e-mail: [email protected]

                      

Djel.broj: 91/26               

Datum: 20.4.2026. godine

 

                  Direktor JU Srednjoškolskog centra „Petar kočić“ Šipovo na osnovu člana 106. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 41/2018, 35/20, 92/20 i 55/23), člana 2. Pravilnika o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi načinu bodovanja i kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske“ 24/19) i Odluke direktora o raspisivanju konkursa za popunu upražnjenog mjesta broj 308-5/25 od 17.4.2026. godine, raspisuje:

J A V N I    K O N K U R S

Za popunu radnog mjesta

1. Profesor Hemije – nepuna norma (12 časova), do povratka radnika sa bolovanja, radnik sa iskustvom i položenim stručnim ispitom.

Pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu i posebnih uslova propisanih Zakonom o srednjem obrazovanju i vaspitanju (Službeni Glasnik Republike Srpske 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23 ) kandidati treba da ispunjavaju i druge uslove propisane Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama (Službeni Glasnik Republike Srpske broj 29/12, 80/14, 83/15) i Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u Gimnaziji („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 120/20.).

Prijem u radni odnos izvršiće se u skladu sa odredbama Pravilnika o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školsi i načinu bodovanjakriterijuma za prijem (Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 24/19).

 Opšti uslovi  koje kandidat treba da ispunjava prilikom prijavljivanja na javni konkurs su:

                1. da je državljanin Republike Srpske  i BiH a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,

                2. da je punoljetan  a to se dokazuje izvodom  iz matične knjige  rođenih  ili kopijom  lične karte,

       3. da je radno sposoban, a to se dokazuje  ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove koje ne može biti starije od šest mjeseci, i prilaže ga samo izabrani kandidat nakon izvšenog izbora po konkursu a prije zasnivanja radnog odnosa,

               4.  uvjerenje da nije osuđivan pravosnažnom presudom  za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školsi, te za krivična djela učinjena protiv: službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom, ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti ;

               5. uvjerenje da se kandidat ne vodi u Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece;

                6. uvjerenje da protiv kandidata nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

               Uvjerenja iz tačaka 4. i 5. za izabranog kandidata  Škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa. 

                         Uz potpisanu prijavu od strane kandidata koji se prijavljuje na javni konkurs pored dokumentacije kojm se dokazuje ispunjenost opštih uslova za zasnivanje radnog odnosa, potrebno je dostaviti i sljedeću dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i  dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima  iz člana 108. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23) člana 6.  Pravilnika o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi načinu bodovanja i kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske“ 24/19) :

1. Diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa Ovjerenu foto-kopiju diplome o završenom  prvom  ciklusu studijskog programa u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;
2. Dodatak diplomi, koji sadrži  podatke o prosjeku  ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;
3. Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje a nakon sticanja odgovaeajuće stručne spreme;
4. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalno vaspitno – obrazovni rad;

             5.  Uvjerenje o radnom stažu izdato od  ranijeg poslodavca koje treba da sadrži podatke o: opisu radnog mjesta ili sistematizaciji radnog mjesta, stepenu stručne spreme i zvanju i dužini ostvarenog radnog staža po vrstama posla;

             6. Uvjerenje  opštinskog /gradskog/ organa  nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom  statusu člana porodice poginulog borca  Odbrambeno- otadžbinskog rata Republike Srpske  ukoliko  se radi o kandidatu  iz kategorije porodice poginulih boraca,

             7. Uvjerenje opštinskog /gradskog/ organa uprave  nadležnog za boračko- invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno- otadžbinskog rata Republike  Srpske ako se radi o kandidatu  iz kategorije boraca,

              8. Uvjerenje opštinskog ( gradskog) organa uprave nadležnog za boračko- invalidsku  zaštitu o utvrđivanju statusa  ratnog vojnog invalida  Odbrambeno- otadžbinskog rata Republike Srpske  ako se radi o kandidatu  iz kategorije invalida;

U izuzetnim slučajevima, ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti dokument iz tačke 5. posebni uslovi konkursa, prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa. Ukoliko kandidat ne može dostaviti  uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca, iz tačke 7. posebnih uslova konkursa, dostavlja kopiju radne knjižice.

Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 106. stav 5. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj : 41/18,35/20, 92/20 i 55/23), ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane Zakonom o srednjem obrazovanju i vaspitanju, o čemu su kao dokaz dužni dostaviti uvjerenje o radnom stažu u struci u trajanju od najmanje 12 mjeseci.

Pored opštih uslova propisanih Zakonom o radu i posebnih uslova propisanih Zakonom o srednjem obrazovanju i vaspitanju (Službeni Glasnik Republike Srpske 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23 ) kandidati treba da ispunjavaju i druge uslove propisane Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama (Službeni Glasnik Republike Srpske broj 29/12, 80/14, 83/15).

       Listu kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa, škola će postaviti na oglasnoj tabli škole najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua i to 05.5.2026. godine (utorak).

      Intervju i testiranje za kandidate koji ispunjavaju uslove konkursa će se obaviti  08.5.2026. godine (petak) u 09,00 časova.

       Kandidati se neće posebno pozivati na test i intervju a ako se ne pojave na testu i intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

      Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

      Konkurs  ostaje otvoren (8) osam dana od dana objavljivanja.

      Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.

      Prijave poslati na adresu:

      JU Srednjoškolski  centar “Petar Kočić“,   ulica Nikole Tesle broj: 34,

***

JU OŠ „Petar Petrović Njegoš“ Maslovare

Maslovare bb

78223 Maslovare

Tel:051/760-611, 051/760-137

e-mail: [email protected]

 

Broj: 179-2/26

Datum: 20.04.2026. godine

 

Na osnovu člana 125. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („ Službeni glasnik RS “ broj: 81/22 ), direktor škole  r a s p i s u j e

 

K O N K U R S

za prijem radnika

 

1. Nastavnik fizike, na određeno vrijeme, do 30.06.2026. godine – 6 časova, 1 izvršilac, sa položenim stručnim ispitom

 

Za navedeno radno mjesto potrebno je imati radno iskustvo i položen stručni ispit. U slučaju da se ne prijavi ni jedan kandidat sa položenim stručnim ispitom i radnim iskustvom, u razmatranje će se uzeti prijave kandidata koji nemaju položen stručni ispit.

Kandidati treba da ispunjavaju uslove predviđene Zakonom o radu („ Službeni glasnik RS “ broj: 1/2016, 66/2018, 91/2021 – odluka US, 119/2021, 112/2023 i 39/2024) i članom 114. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („ Službeni glasnik RS “ broj 81/22 ) i Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („ Službeni glasnik RS “ broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15).

Bodovanje kandidata će se vršiti u skladu sa Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem  u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik RS “ broj 74/23) i na osnovu Odluke Ustavnog suda br. U-83/14, objavljena u „ Službenom glasniku RS “ broj: 18/16.

Opšti uslovi koje kandidat treba da ispunjava:

1. da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,
2. da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte,
3. da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od 6 mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,
4. da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad uškoli, te za krivična djela učinjena protiv:  službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti,
5. da se ne vodi u Registru licapravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskoristavanja djece i
6. uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem,

Uvjerenja iz tačke 4) i 5) za izabranog kandidata pribaviće škola službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Uz potpisanu prijavu i dokumentaciju kojom se dokazuje ispunjavanje opštih uslova, potrebno je dostaviti i dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima propisanim Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem  u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi ( „ Službeni glasnik RS “ broj 74/23, u daljem tekstu: Pravilnik), koja podrazumijeva:

1. Diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti,
2. Uvjerenje o položenoj pedagoško – psihološkoj i didaktičko – metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan dostaviti kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško – psihološku i didaktičko – metodičku grupu predmeta,
3. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu, za samostalan vaspitno – obrazovni rad,
4. Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi,
5. Dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje  visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,
6. Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanja kao dokaz o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme  (boduje se ukupno vrijeme čekanja na posao u stručnoj spremi i profilu traženim konkursom),
7. Uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca. Uvjerenja treba da sadrže podatke o: opisu radnog mjesta ili sistematizaciju radnog mjesta; stepenu stručne spreme i zvanju; dužini ostvarenog radnog staža  po vrstama posla, kao i napomenu ukoliko je kandidat radio sa nepunim radnim vremenom, te je to radno vrijeme potrebno preračunati u puno radno vrijeme,
8. Uvjerenje nadležnog organa o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,
9. Uvjerenje nadležnog organa o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,
10. Uvjerenje nadležnog organa o utvrđenom statusu  borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ako se radi o kandidatu iz kategorije borca.

Kandidati su dužni da uz prijavu na konkurs dostave ovjerene fotokopije svih dokumenata i te fotokopije neće biti vraćene kandidatima.

Sa kandidatima koji ispunjavaju uslove konkursa, a prijave su im potpune i blagovremene, biće obavljen test i intervju u prostorijama JU OŠ “ Petar Petrović Njegoš “ Maslovare,  u petak, 08.05.2026. godine, sa početkom u 11,00 časova. Kandidati se neće posebno pozivati na test i intervju, a onaj ko se ne pojavi na intervjuu smatraće se da je odustao od prijave na konkurs. Neblagovremene i nepotpune prijave, kao i neovjerene fotokopije priložene dokumentacije, neće biti uzete u razmatranje.

Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja u „ Glasu Srpske “, a prijave se mogu dostaviti lično u prostorije škole ili poslati na adresu: JU OŠ „ Petar Petrović Njegoš “ Maslovare, 78 223 Maslovare, sa naznakom „ za konkurs – fizika “.

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa, nakon pregleda dostavljene dokumentacije, škola postavlja na oglasnoj tabli škole, najkasnije tri dana prije zakazanog testa i intervjua.

                                                                             

Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici i X nalogu.