JU ZZZ RS – Filijala Banjaluka: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 04.08.2022. godine

 Detaljne informacije o svim objavljenim slobodnim mjestima zainteresovani mogu naći na veb stranici Zavoda www.zzzrs.net  ili u birou gdje su prijavljeni kao nezaposleno lice.

*****

*****

UDRUŽENjE ZA CEREBRALNU PARALIZU „CPOSSIBLE"

Stevana Prvovjenčanog 2

78000 Banja Luka

OGLAS

1.FIZIOTERAPEUT...................................................1 IZVRŠILAC

OPIS POSLA:

-rad sa djecom sa cerebralnom paralizom

Svi zainteresovani kandidati mogu da se prijave na broj telefona: 065/336-661 ili na mail [email protected].

***

ATALIAN GLOBAL SERVICES BiH

PJ Banja Luka

Ul.Veljka Mlađenovića bb

78000 Banja Luka

Raspisuje:

 O G L A S

HIGIJENIČAR PROSTORIJA ..........................   1 IZVRŠILAC

Opis posla:

-Čišćenje prostorija (ručno i mašinsko čišćenje prostorija)

Mjesto rada:

Banja Luka – rad na jednom mjestu

Zaintresovani kandidati se mogu javiti na kontakt telefon :062/994-914 Elvisa.

***

"HKP CONSULTING " d.o.o. Banjaluka

Petra Kočića 5

78 000 Banja Luka

" HKP CONSULTING " d.o.o. Banjaluka, raspisuje konkurs za prijem radnika u radni odnos:

1. diplomirani inženjer elektrotehnike (jaka struja) - 1  izvršilac

Pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu, kandidati trebaju ispunjavati posebne uslove i to:

1.  VSS odgovarajućeg smjera,

1.2. Minimalno 1 (jedna) godina radnog iskustva na projektovanju, nadzoru i ostalim uslugama,

2. Poznavanje rada na računaru (AutoCAD, ArmCAD, MS Office),

3. Poznavanje engleskog jezika,

4. Vozačka dozvola "V" kategorije.

Dokumentacija: Radna biografija (CV) i dokazi o ispunjavanju ostalih uslova.

2. diplomirani inženjer građevinarstva (niskogradnja) - 1 izvršilac

Pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu, kandidati trebaju ispunjavati posebne uslove i to:

1.  VSS odgovarajućeg smjera,

1.1. Minimalno 8 (osam) godina radnog iskustva na projektovanju, nadzoru i ostalim uslugama,

2. Poznavanje rada na računaru (AutoCAD, ArmCAD, MS Office),,

3. Poznavanje engleskog jezika,

4. Vozačka dozvola "V" kategorije.

Dokumentacija: Radna biografija (CV) i dokazi o ispunjavanju ostalih uslova (diploma, uvjerenje o položenom stručnom ispitu i  licenca za reviziju tehničke dokumentacije),

5. Plata: 2.500,00 KM.

Zainteresovane osobe za radno mjesto mogu se javiti svakim radnim danom u periodu od 08:16h, na adresi:

"HKP CONSULTING " d.o.o. Banja Luka

Petra Kočića 5

78 000 Banja Luka

uz prethodnu najavu na telefon:              Tel:   051/303-620, Mob: 065/888-889

Faks:   051/263-029

ili e-mail adresu: [email protected] , [email protected],   [email protected]

"Univerzitet za poslovni inženjering i menadžment Banjaluka"

Despota Stefana Lazarevića bb

78000 Banja Luka

Na osnovu člana 81. i člana 91. stav 6. Zakona o visokom obrazovanju Republike Srpske („Službeni glasnik Republike Srpske" br: 67/20) i člana 82. Statuta Univerziteta za poslovni inženjering i menadžment Banja Luka, Senat Univerziteta raspisuje

K O N K U R S

za izbor akademskog osoblja

• • u naučno-nastavno zvanje docent/vanredni profesor/redovni profesor, za užu naučnu oblast: Informacione nauke i bioinformatika – 1 izvršilac;
  • u naučno-nastavno zvanje docent/vanredni profesor/ redovni profesor, za užu naučnu oblast: Računarske nauke – 1 izvršilac;

• • u naučno-nastavno zvanje docent/vanredni profesor/ redovni profesor, za užu naučnu oblast: Opšta psihologija – 1 izvršilac;
  • u naučno-nastavno zvanje docent/vanredni profesor/ redovni profesor, za užu naučnu oblast: Poslovno pravo i pravo društava – 1 izvršilac;
  • u naučno-nastavno zvanje docent/vanredni profesor/ redovni profesor, za užu naučnu oblast: Građansko pravo – 1 izvršilac;
  • u naučno-nastavno zvanje docent/vanredni profesor/ redovni profesor, za užu naučnu oblast: Međunarodno pravo – 1 izvršilac;
  • u naučno-nastavno zvanje docent/vanredni profesor/ redovni profesor, za užu naučnu oblast: Teorija države i prava – 1 izvršilac;
  • u naučno-nastavno zvanje docent/vanredni profesor/ redovni profesor, za užu naučnu oblast: Poslovne finansije – 1 izvršilac;
  • u naučno-nastavno zvanje docent/vanredni profesor/ redovni profesor, za užu naučnu oblast: Računovodstvo i revizija – 1 izvršilac;
  • u naučno-nastavno zvanje docent/vanredni profesor/ redovni profesor, za užu naučnu oblast: Umjetnost (svi oblici stvaralaštva) – 1 izvršilac;
  • u naučno-nastavno zvanje docent/vanredni profesor/ redovni profesor, za užu naučnu oblast: Mašinstvo – 1 izvršilac;
  • u naučno-nastavno zvanje docent/vanredni profesor/ redovni profesor, za užu naučnu oblast: Hidrotermika i termoenergetika – 1 izvršilac;

Uslovi za izbor akademskog osoblja Univerziteta utvrđeni su članom 81. Zakona o visokom obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske" br: 67/20) i članovima 84,85 i 86. Statuta Univerziteta za poslovni inženjering i menadžment Banja Luka.

Konkurs ostaje otvoren  15 dana od dana objavljivanja u dnevnom listu „Glas Srpske".

Prijave slati na adresu: "Univerzitet za poslovni inženjering i menadžment Banja Luka", Despota Stefana Lazarevića bb, 78000 Banja Luka, sa naznakom „Prijava na konkurs za izbor akademskog osoblja".

„Etmax" doo, Banjaluka

Poslovna zona Ramići bb

78000 Banja Luka

Oglas za prijem u radni odnos na poziciju:

1. Radnik na probijanju u mašinskoj proizvodnji i montaži i to:

Jedan izvršilac.

Rad na određeno uz mogućnost zasnivanja stalnog radnog odnosa.

Mjesto rada/ regija: Banja Luka. Rad se obavlja u proizvodnoj hali preduzeća u Poslovnoj zoni „Ramići".

Opis radnog mjesta: Radnik na probijanju u Mašinskoj proizvodnji i montaži.

Opšti i posebni uslovi za prijem u radni odnos:

Prijaviti se mogu zainteresovani kandidati sa zanimanjima KV metalskog smjera, ili sa SSS tehničkog usmjerenja. 

Poželjno prethodno radno iskustvo na presama, ekscentar i apkant prese, ali nije obavezno.

Poslodavac obezbijeđuje prevoz i topli obrok.

Plata po dogovoru.

2. Radnik na montaži u mašinskoj proizvodnji i montaži, i to: jedan  izvršilac.

Rad na određeno uz mogućnost zasnivanja stalnog radnog odnosa.

Mjesto rada/ regija: Banja Luka. Rad se obavlja u proizvodnoj hali preduzeća u Poslovnoj zoni „Ramići".

Opis radnog mjesta: Radnik na montaži u mašinskoj proizvodnji i montaži.

Opšti i posebni uslovi za prijem u radni odnos:

Prijaviti se mogu zainteresovani kandidati KV metalskog smjera, ili sa SSS tehničkog usmjerenja. 

Poželjno prethodno radno iskustvo na istim ili sličnim poslovima, ali nije obavezno.

Poslodavac obezbijeđuje prevoz i topli obrok.

Plata po dogovoru.

3. Samostalni električar  - elektro monter u Službi elektro montaže.

Dva izvršioca.

Rad na određeno uz mogućnost zasnivanja stalnog radnog odnosa.

Mjesto rada/ regija: Banja Luka. Rad se obavlja u proizvodnoj hali preduzeća u Poslovnoj zoni „Ramići".

Opis radnog mjesta: Samostalni električar  - elektro monter u Službi elektro montaže.

Opšti i posebni uslovi za prijem u radni odnos:

Prijaviti se mogu zainteresovai kandidati sa zanimanjem elektro monter. SSS elektro smjer.

Potrebno prethodno iskustvo u radu , znanje čitanja elektro šema, osposobljenost za samostalno obavljanje poslova.

Poslodavac obezbijeđuje prevoz i topli obrok.

Plata po dogovoru.

Oglas ostaje otvoren do popunjavanja radnog mjesta.

Nezaposlena lica prijave na oglas sa kratkom biografijom mogu predati lično na info pultu preduzeća Etmah doo u Poslovnoj zoni Ramići u Banja Luci, ili putem e-mejl adrese: [email protected].

Vrhovni sud Republike Srpske

Aleja Svetog Save bb

78000 Banja Luka

Vrhovni sud Republike Srpske na osnovu člana 48. stav 2. i 3. Zakona o sudovima RS i člana 22. tačka 14. Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta u Vrhovnom sudu Republike Srpske, r a s p i s u j e

O G L A S

za prijem u radni odnos

Referent za obračun plata i likvidator na neodređeno vrijeme uz probni rad od 3 mjeseca  ......................................................................................  1 izvršilac

Kandidat treba da ispunjava opšte i posebne uslove.

Opšti uslovi: da je državljanin RS ili BiH, da je stariji od osamnaest godina, da ima opštu zdravstvenu sposobnost, da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest mjeseci ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova u državnom organu, da se ne vodi krivični postupak.

Posebni uslovi: završena srednja Ekonomska škola (ekonomski smjer) ili gimnazija, IV stepen stručne spreme, poznavanje rada na računaru, položen stručni ispit, jedna godina radnog iskustva u struci.

Kao dokaz o ispunjavanju opštih i posebnih uslova, kandidat uz prijavu treba da priloži: uvjerenje o državljanstvu, izvod iz matične knjige rođenih, uvjerenje da nije osuđivan, odnosno da se ne vodi krivični postupak, diplomu o završenoj školi, uvjerenje o radnom iskustvu, uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u državnim organima uprave.

Uvjerenje o državljanstvu, izvod iz matične knjige rođenih i uvjerenje da se ne vodi krivični postupak ne smiju biti stariji od 6 mjeseci.

Prijavu na oglas sa ovjerenom kopijom traženih dokumenata, kojima se dokazuje ispunjenost opštih i posebnih uslova, dostaviti neposredno ili putem pošte Vrhovnom sudu Republike Srpske na adresu: Aleja Svetog Save bb, Banja Luka.

Rok za podnošenje prijava kandidata na oglas je 8 dana od dana objavljivanja oglasa u sredstvima javnog informisanja. Preporučuje se kandidatima da u prijavi na oglas pored adrese navedu i broj telefona radi kontakta.

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se razmatrati.

***

JU OŠ „Miroslav Antić" Banjaluka

Bistrica bb

78000 Banja Luka

Na osnovu člana 136. stav (1) tačka 6), člana 137. i člana 177. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju, člana 26. Zakona o radu, ičlana 2. i 3. Pravilnika o uslovima izbora i razrešenja direktora osnovne škole  Školski odbor Javne ustanove Osnovnaškola „Miroslav Antić" Bistrica  Banjaluka raspisuje

JAVNI KONKURS

ZA IZBOR I IMENOVANjE DIREKTORA JAVNE USTANOVE OSNOVNA ŠKOLA

„MIROSLAV ANTIĆ" BISTRICA , BANjALUKA

I – Predmet

Školski odbor Javne ustanove Osnovna škola „Miroslav Antić"Bistrica , Banjaluka, raspisuje Javni konkurs za izbor i imenovanje direktora Javne ustanove Osnovna škola „Miroslav Antić" Bistrica , Banjaluka.

II - Opis poslova

Direktor škole rukovodi radom škole i odgovoran je za zakonitost rada i uspješno obavljanje djelatnosti škole u skladu sa pozitivno-pravnim propisima. Za svoj rad odgovara Vladi, Školskom odboru i ministru. Direktor škole odgovaran je i za obavljanje ostalih poslova utvrđenih Zakonom o sistemu javnih službi i Statutom škole.

III - Mandat

Direktor Javne ustanove Osnovna škola „Miroslav Antić" Bistrica , Banjaluka se bira na period od 4 (četiri) godine.

Školski odbor ministru dostavlja dokumentaciju i spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa za imenovanje direktora, u roku od osam dana od dana razmatranja prijava.

Na prijedlog ministra Vlada imenuje za direktora jednog od kandidata sa spiska iz prethodne alineje.

IV – Status

Direktor škole zasniva radni odnos i svoja prava iz rada i po osnovu rada ostvaruje u skladu sa opštim i posebnim zakonima, kolektivnim ugovorima, Statutom Javne ustanove Osnovna škola „Miroslav Antić" Bistrica , Banja Luka.

V – Uslovi za učešće na konkursu Za direktora Javne ustanove Osnovna škola „Miroslav Antić" Bistrica , Banjaluka može biti izabrano lice koje ispunjava uslove utvrđene Ustavom Bosne i Hercegovine, Zakonom o radu, Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i Statutom škole, i to:

1. Opšti uslovi:

- da ima opštu zdravstvenu sposobnost za rad,

- da je državljanin RS ili BiH,

- da je stariji od 18 godina.

2. Posebni uslovi:

- ima završen prvi ciklus studija u trajanju od četiri godine i ostvarenih najmanje 240 ECTS bodova ili ekvivalent ili da ispunjava uslove u skladu sa članom 177. stav 1. i 2. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju.

- ima najmanje pet godina radnog iskustva kao stručni saradnik ili nastavnik na predmetima koji se izučavaju u osnovnoj školi nakon sticanja diplome iz tačke 1) ovog stava,

- nije osuđivan pravosnažnom presudom na bezuslovnu kaznu zatvora, protiv kojeg nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

3. Na mjesto direktora mogu konkurisati i lica iz člana 177. stav 2. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju, odnosno nastavnici i stručni saradnici koji su po propisima važećim do stupanja na snagu ovog zakona ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme

za radno mjesto direktora.

4. Pored opštih i posebnih uslova koje kandidat mora da ispunjava, za direktora ne može biti izabrano lice na koje se odnosi član IX stav 1. Ustava Bosne i Hercegovine, tj. nijedno lice koje služi kaznu izrečenu od Međunarodnog suda za bivšu Jugoslaviju i nijedno lice koje je pod optužnicom tog suda, a nije se povinovalo nalogu da se pojavi pred Sudom.

VI– Potrebna dokumentacija

Kandidat koji konkuriše za radno mjesto direktora škole, uz potpisanu prijavu, na konkurs prilaže sljedeće dokumente:

- Izvod iz matične knjige rođenih,

- Uvjerenje o državljanstvu,

- Diplomu o završenoj stručnoj spremi,

- Potvrdu kojom dokazuje da ima najmanje pet godina radnog iskustva kao stručni saradnik ili nastavnik na predmetima koji se izučavaju u školi nakon sticanja diplome,

- Ljekarsko uvjerenje o psihičkofizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima, koji prilaže samo imenovani kandidat prije stupanja na dužnost,

- Uvjerenje da nije osuđivan pravosnažnom presudom na bezuslovnu kaznu zatvora, škola će pribaviti službenim putem za imenovanog kandidata, a prije stupanja na dužnost,

- Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem,

- Prijedlog programa rada direktora u narednom četvorogodišnjem mandatu,

- Preporuku ranijeg poslodavca odnosno nastavničkog vijeća škole u kojoj je kandidat zaposlen,

- Kratku biografiju sa podacima o prethodnim poslovima i razvoju karijere u struci i ostvarenim rezultatima u radu,

- Ovjerena izjava kandidata da nije obuhvaćen odredbom člana IDž stav 1. Ustava Bosne i Hercegovine.

Dokazi (dokumenta) se dostavljaju u originalu ili ovjerenom prepisu u skladu sa zakonom i neće se vraćati kandidatima.

VII – Rok za učešće na konkursu i način dostavljanja prijave

Prijave se mogu dostaviti u zatvorenoj koverti lično ili poštom preporučeno na sljedeću adresu:

Javna ustanova Osnovna škola „Miroslav Antić" Bistrica, Banjaluka, Bistrica bb, 78 000 Banjaluka, sa naznakom ;Javni konkurs za izbor i imenovanje direktora Javne ustanove Osnovna škola „Miroslav Antić" Bistrica , Banjaluka.

Rok za podnošenje prijave je 15 dana od dana objavljivanja konkursa u dnevnim novinama koje izlaze na području RS i BiH.

Neblagovremene i nepotpune prijave neće se uzeti u razmatranje.

VIII – Napomene

Školski odbor razmatra prijave kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa za imenovanje direktora i ministru dostavlja dokumentaciju i spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa za imenovanje direktora u roku od osam dana da dana razmatranja prijava.

Školski odbor će pisanim putem obavjestiti sve učesnike konkursa o odluci Vlade o imenovanju direktora Javne ustanove Osnovna škola „Miroslav Antić" Bistrica, Banjaluka u roku od osam (8) dana od dana dostavljanja rješenja školi.

***

JU Centar „Zaštiti me" Banjaluka

Poljokanov park bb

78000 Banja Luka

          Na osnovu člana 113. i 139. stav 3. tačka 15. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju, Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača, Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi, Statuta JU Centar "Zaštiti me" Banja Luka, broj 3018/20 od 15.12.2020. godine, direktor JU Centar „Zaštiti me" Banja Luka  r a s p i s u j e 

K O N K U R S

za prijem pripravnika sa visokom stručnom spremom- u radni odnos  na određeno vrijeme u JU Centar „Zaštiti me" Banja Luka

1. Raspisuje se javni konkurs za prijem pripravnika sa visokom stručnom spremom, a koja se vode na evidenciji nezaposlenih po "Programu  podrške zapošljavanju mladih sa VSS u statusu pripravnika u 2022. godini kako slijedi:

1. Socijalni radnik, sa punim radnim vremenom, lice bez radnog iskustva-pripravnik- 1 izvršilac
2. Pravnik, sa punim radnim vremenom, lice bez radnog iskustva-pripravnik-  1 izvršilac
3. Ekonomista,  sa punim radnim vremenom, lice bez radnog iskustva-pripravnik- 1 izvršilac
4. Defektolog, sa punim radnim vremenom, lice bez radnog iskustva-pripravnik- 1 izvršilac
5. Profesor razredne nastave, sa punim radnim vremenom, lica bez radnog iskustva-pripravnici-

3 izvršioca

2. Pravo učešća na konkursu imaju kandidati koji osim opštih uslova utvrđenih Zakonom o radu, ispunjavaju i uslove propisane članom 104. stav 1. tač. 1) i 3) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju, Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača i Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi.

Prijem radnika će se vršiti u skladu sa Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi .

Kriterijumi za bodovanje kandidata:

1. prosjek ocjena koji je kandidat ostvario tokom studiranja,
2. vrijeme provedeno na evidenciji nezaposlenih lica koju vodi Zavod za zapošljavanje za područje jedinice lokalne samouprave gdje je nezaposleni kandidat prijavljen, nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme,
3. rezultati ostvareni na testu i
4. rezultati ostvareni na intervjuu.

3. Da bi kandidati stekli svojstvo pripravnika , potrebno je da ispunjavaju slljedeće opšte uslove uslove:

1. da su stariji od 18 godina,
2. da su državljani RS ili BiH, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,
3. da imaju opštu zdravstvenu sposobnost,
4. da nisu osuđivani  za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora najmanje 6 mjeseci.

4. Pored opštih uslova, kandidati treba da ispunjavaju i sledeće posebne uslove i to:

Uz potpisanu prijavu ( sa kratkom biografijom, adresom i kontakt telefonom ) potrebno je dostaviti  dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentacije na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 115. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju

 i Pravilnika o proceduri i kriterijumima  za prijem u radni odnosi načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi:

1. Prijava na konkurs sa kratkom biografijom,
2. Izvod iz matične knjige rođenih,
3. Uvjerenje o državljanstvu,
4. Kopija lične karte,
5. Kopija diplome( ili uvjerenje):

• za radno mjesto pod rednim brojem 1- foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent- filozofski fakultet-fakultet političkih nauka- diplomirani socijalni radnik (VSS),
• za radno mjesto pod rednim brojem 2- foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent- pravni fakultet- diplomirani pravnik (VSS),
• za radno mjesto pod rednim brojem 3- foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju, sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova, u kojoj je navedeno stručno zvanje u oblasti finansija i računovodstva ili ekvivalent – ekonomski fakultet- diplomirani ekonomista (VSS),
• za radno mjesto pod rednim brojem 4- foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova ili ekvivalent- falultet za specijalnu edukaciju i rehabilitaciju- defektološki fakultet, u kojoj je navedeno jedno od sljedećih stručnih zvanja: diplomirani defektolog – oligofrenolog ( VSS ); profesor specijalne edukacije i rehabilitacije ( VSS ); diplomirani edukator i rehabilitator ( VSS ); specijalni edukator i rehabilitator ( VSS ),
• za radno mjesto pod rednim brojem 5- foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova ili ekvivalent-filozofski fakultet, u kojoj je navedeno stručno zvanje profesor razredne nastave ( VSS ), 

6. Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u dipllomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,
7. Uvjerenje o neosuđivanju ne starije od tri mjeseca,
8. Dokaz o opštoj  zdravstvenoj sposobnosti dostaviće samo iabrani kandidati koji prije zasnivanja radnog odnosa,
9. Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji,
10. Ovjerenu izjavu da ranije nisu zasnivali radni odnos u svom zvanju, odnosno da nisu zasnovali radni odnos u struci.

Sva dokumenta se dostavljaju u orginalu ili u ovjerenoj kopiji.

Pravo učešća na konkursu imaju i kandidati koji su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju  („Službeni glasnik Republike Srpske", br. 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 i 63/20) ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.

Kandidat koji bude izabran po konkursu, prije zasnivanja radnog odnosa će dostaviti:

• ljekarsko uvjerenje o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa učenicima koje ne može biti starije od šest mjeseci,
• Uvjerenje o neosuđivanosti i uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece JU Centar „Zaštiti me" Banja Luka će zatražiti od nadležnih organa nakon što kandidat bude izabran putem konkursa, a prije zasnivanja radnog odnosa.

5. Za vrijeme stručnog osposobljavanja, izabrani kandidat je dužan izvršiti uplatu odgovarajućih doprinsa na račun škole, najkasnije do kraja mjeseca za prethodni mjesec prema sljedećim stopama : 10,20% za zdravstveno osiguranje, 18,50%  za penzijsko – invalidsko osiguranje, 1,70% za dječiju zaštitu i 0,60% za nezaposlenost, obračunato na osnovici od 600,00KM neto plate (u skladu sa Zakonom o doprinosima Republike Srpske).

6. Testiranje i intervju sa kandidatima koji ispunjavaju sve uslove Konkursa obaviće se dana 16.08.2022. godine sa početkom u 10,00 časova. Kandidati se neće posebno pozivati na obavljanje testiranja i intervjua, a u slučaju da se kandidati ne pojave na testiranju i intervjuu u naprijed navedenom vremenu, smatraće se da su odustali od prijave na Konkurs.

7. Rok za podnošenje prijava kandidata je osam ( 8 ) dana od dana objavljivanja.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih traženih dokumenata, ne starije od šest (6) mjeseci i kopije dokumenata neće biti vraćene kandidatima.

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.

***

JU TEHNIČKA ŠKOLA GRADIŠKA

Kosovke djevojke broj 18

78400  Gradiška

tel. 051/813-711,

e-mail: [email protected]

direktor JU Tehnička škola Gradiška raspisuje

K O N K U R S

za prijem radnika u radni odnos

1. Diplomirani inženjer mašinstva – 6 časova – na određeno vrijeme od 01.09. 2022. god.    do 30.06.2023. godine

• Opšta mašinska praksa            I razred      = 6 časova

 2. Diplomirani inženjer mašinstva- 8 časova – na određeno vrijeme od 01.09.2022.g. do  30.06.2023. godine

- Primjena računara    - II razred/III stepen     = 4  časa

- Tehnologija materijala      - I razred /III stepen  = 4  časa

3. Diplomirani inženjer šumarstva za obradu drveta ili dipl. inženjer mašinstva – odsjek mehanička obrada drveta – 16 časova  na određeno vrijeme od 01.09.2022.g. do 30.06.2023. godine

- mehanika       - I dt cnc                    = 2 časa

- cnc programiranje           - III dt cnc     = 2 časa

- priprema proizvodnje     - IV dt         2 časa

- tehnologija obrade          - III st   = 2 časa

- mašine i uređaji    - III st   = 2 časa

- praktična nastava      -  I st   (I grupa)     = 6 časova

     4. Diplomirani inženjer elektrotehnike  - puna norma – na neodređeno vrijeme od 01.09.2022.g.

- aplikativni programi        - I tit =  4 časa

- aplikativni programi        - II tit =  4 časa

- rač.mreže i komunikacije  - III tit       =  5 časova

- operativni sistemi              - II tit       =  2 časa

- praktična nastava            - IIItit  =  4 časova

- informacioni sistemi i baze podataka  - IIItit     =  3 časa

5. Diplomirani inženjer elektrotehnike  - puna norma – na određeno vrijeme od 01.09.2022.g. do 30.06.2023.godine        

   -električne mašine  -IVte          =  6 časova

-elektroenergetski sistemi -IVte  =  4 časa

-elektromotorni pogoni   -IVte  =  2 časa

- industrijska elektronika   -IV te    =  2 časa

-praktična nastava    -IVte            =  8 časova

6. Diplomirani inženjer elektrotehnike   - 6 časova – na određeno vrijeme od 01.09.2022.g.      do 30.06.2023. godine

- elektronika      - IIit           =  2 časa

- računari i programiranje - IItm           =  4 časa

Opšti uslovi za prijem u radni odnos su:

1) da je državljanin RS ili BiH, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,

2) da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte,

3) da je radno sposoban, a to se  dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,

4) da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih droga.

5) Uvjerenje o podacima iz posebnog  registara lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece

6) Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

          Uvjerenja pod rednim brojem 4) i 5) za izabranog kandidata škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

          Uz potpisanu prijavu potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost opštih uslova i dokumentaciju kojom se dokazuje ispunjenost posebnih uslova na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima propisanim gore navedenim pravilnikom i to:

1. Ovjerenu fotokopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa  u četvorogodišnjem trajanju, sa ostvarenih najmanje 240 ECTS bodova ili ekvivalent u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti.

2. Dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove  o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena.

3. Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica.

4. Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca, a koje sadrži podatke o:

- vrsti posla

- stepenu stručne spreme

- dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla (ukoliko je kandidat radio sa nepunim radnim vremenom, to radno vrijeme je potrebno preračunati u puno radno vrijeme).

5. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca.

6. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida.

7. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca  Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije boraca.

          Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 104. stav 7. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju, koja su stekla radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci, ako ispunjavaju ostale uslove propisane zakonom.

          Kandidati su dužni da na prijavi tačno navedu koja dokumenta dostavljaju uz prijavu.

Nepotpune i neblagovremene prijave, kao ni dokumenta koja nisu ovjerena komisija neće uzeti u razmatranje. Kandidati koji se prijavljuju na oglas dužni su dostaviti ovjerene fotokopije svih dokumenata, i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Testiranje i intervju utvrđen Pravilnikom o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem će se obaviti dana 18.08.2022. godine u 10,00 časova u prostorijama škole.

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa, biće objavljen na oglasnoj tabli škole, tri dana prije zakazanog intervjua sa kandidatima.

Kandidati koji se ne pojave na intervju smatraće se da su odustali  od prijave na konkurs.

Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja.

Prijave sa naznakom – za konkurs, slati poštom na adresu  JU Tehnička škola, ul. Kosovke djevojke broj 18,   78 400 Gradiška, ili lično u školi.

JU OŠ „HOLANDIJA", SLATINA                                                                                                                                                                                                                                                                                                                           Nikolaja Velimirovića  9,

Slatina 78253

JAVNI KONKURS

za popunu upražnjenog radnog mjesta

Sekretar škole za rad u centralnoj školi u Slatini, na neodređeno vrijeme, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za sekretara u osnovnoj školi     1 izvršilac

Kandidati koji se prijavljuju na konkurs moraju da ispunjavaju oššte uslove propisane  Zakonom o radu Republike Srpske kao i posebne uslove propisane Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju Republike Srpske i Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača u osnovnoj školi Pravo učešće na konkursu  imaju i lica iz člana 104. stav 6. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju Republike Srpske.

Opšti uslovi koje kandidat treba da ispunjava prilikom prijavljivanja na javni konkurs jesu:

1. da je državljanin RS ili BiH, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,
2. da je punoljetan, a to se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili kopijom lične karte,
3. da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani  kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,
4. da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djeteom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih sredstava,
5. da se ne nalazi u posebnom Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djeteta,
6. da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog ili drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

Uvjerenja iz tačke 4. i 5. za izabranog kandidata Škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Uz prijavu (potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuje na konkurs sa adresom stanovanja i brojem telefona) potrebno je dostaviti dokumentaciju  na osnovu koje će se vršiti bodovanje po kriterijumu utvrđenom Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima  za prijema u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj  školi i  to:       

1. Ovjerenu foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u trajanju od četiri godine i ostvarenih najmanje 240 ECTS bodova ili ekvivalent, sa završnim pravnim fakultetom.
2. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za sekretara u osnovnoj školi.
3. Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi.
4. Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena  tokom studiranja, ako u diplomi ne postoji podatak o prosjeku ocjena.
5. Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nazaposlenih lica, nakon sticanja traženog zvanja.
6. Uvjerenje o radnom stažu  izdato od ranijeg poslodavca.
7. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđivanju statusa člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca.
8. Uvjerenje opštinskog/gradskog  organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđivanju statusa ratnog vojnog invalida  Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida.
9. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđivanju statusa borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije borca.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene.

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu Škole najkasnije tri dana prije testiranja.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje.

Kandidati koji se ne pojave na testiranju ili intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Prijave sa dokumentacijom i kontakt telefonom dostaviti poštom na adresu škole                                                     

  /JU Osnovna škola „Holandija"  Slatina, ulica Nikolaja Velimirovića broj  9,  78253 Slatina/

USZS Dom za starija lica „Bardača" Srbac

 raspisuje javni oglas za prijem u radni odnos:

1. medicinski tehničar/njegovatelj (više izvršilaca)
2. higijeničarka/vešerajka (više izvršilaca)

Opšti uslovi za sve pozicije:

1. da je lice starije od 18 godina
2. da je državljanin BiH/RS
3. da ima opštu zdravstvenu sposobnost za obavljanje poslova na radnom mjestu za koje se prijavljuje.

1. Pozicija medicinski tehničar/njegovatelj

Posebni uslovi:

1. SSS; medicinski tehničar (opšteg ili bilo kojeg drugog smijera); njegovatelj starijih i nemoćnih lica ili fizioterapeut
2. vozačka dozvola B kategorije

Opis poslova:

• davanje propisane terapije
• stara se o njezi, higijeni i ishrani korisnika
• pruža pomoć pri kretanju

2. Higijeničarka/vešerajka

Posebni uslovi:

1. NK/SSS
2. poželjno iskustvo na istim ili sličnim poslovima

Opis poslova:

• vodi računa o higijeni u sklopu objekta
• pranje i sortiranje veša korisnika
• higijena vešaraja

Radni odnos se zasniva na puno radno vrijeme.

U sklopu ustanove obezbijeđena je ishrana za zaposlene.

Šipovo

J A V N I   K O N K U R S

za prijem radnika na neodeđeno vrijeme u JU „Centar za socijalni rad" Šipovo

          I – Direktor  JU„Centar za socijalni rad" Šipovo raspisuje Javni konkurs:

1. za prijem radnika u JU „Centar za socijalni rad" Šipovo na neodređeno vrijeme na radna mjesta:

1.1. DIPLOMIRANI SOCIJALNI RADNIK                                              1     izvšilac

II – Opšti uslovi:

• da je državljanin Republike Srpske, odnosno Bih,
• da je stariji od 18 godine,
• da ima opštu zdravstvenu sposobnost,
• Da se ne vodi krivični postupak
• da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje šest mjeseci, mjeseci ili za krivično djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova u Centru za socijalni rad,
• da nije otpušten iz organa uprave kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem

    nivou vlasti u BiH, tri godine prije objavljivanja konkursa i

• da nije u sukobu interesa, odnosno da ne obavlja dužnost koja je nespojiva sa dužnošću zaposlenog u Centru za socijalni rad

III- Posebni uslovi:

za kandidata pod tačkom 1.1.

• Stručna sprema : VSS, (VII stepen), diplomirani socijalni radnik,
• Radno iskustvo: najmanje godinu dana,
• Stručni ispit: položen stručni ispit za rad u upravi i nadležnom ministarstvu
• Ostali uslovi: poznavanje rada na računaru.

IV- Potrebna dokumentacija

Uz prijavu na konkurs kandidati iz tačka 1.1. dužani su dostaviti dokaze o ispunjenosti opštih i posebnih uslova i to:

1. biografiju o kandidatu,
2. izvod iz matične knjige rođenih,
3. uvjerenje o državljanstvu,
4. ovjerenu kopiju diplome,
5. dokaz o radnom iskustvu,
6. uvjerenje o položenom stručnom ispitu,
7. uvjerenje o nekažnjavanju,
8. uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak,
9. uvjerenje  o opštoj zdravstvenoj sposobnosti izabrani kandidati dostavljaju nakon okončanja izborne procedure.

Dokumentacija se dostavlja u originalu ili ovjerenim kopijama ne starija od 6 mjeseci.

V- Intervju

Konkursni postupak će sprovesti Komisija za prijem radnika, koja će sa svim kandidatima koji ispunjavaju uslove Konkursa obaviti intervju

VI- Rok za podnošenje prijava

Rok za podnošenje prijava je 15 dana od dana objavljivanja . Javni konkurs biće objavljen u „Službenom glasniku Republike Srpske", dnevnom listu „Glas Srpske", na oglasnoj tabli Opštine. Ako Konkurs ne bude objavljen istovremeno, rok će se računati od dana posljednjeg objavljivanja.Nepotpune i neblagovremene prijave neće se razmatrati.

Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici i Twitter nalogu.