ЈУ ЗЗЗ РС – Источно Сарајево: Оглашава слободна радна мјеста на дан 6.1.2025. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 6.1.2025. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

*******

*******

*******

ЈУ ОСНОВНА ШКОЛА „РУДО“

РУДО

расписује  

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         

КОНКУРС

за пријем радника у  радни однос

 

1.  Наставник историје, 50 % радног времена, на одређено вријеме, а најдуже до краја школске 2024/2025.године, са радним искуством и положеним стручним испитом – 1 извршилац.

2.  Наставник физике, 6 часова, на одређено вријеме, до краја наставног процеса, а најдуже до 30. јуна 2025. године са радним искуством и положеним стручним испитом – 1 извршилац.

Поред општих услова прописаних Законом о раду („Службени гласник Републике Српске“ број 1/16 и 66/18) и члана 5. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске“, број:74/23), кандидат  треба да испуњава посебне услове прописане чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању  („Службени гласник РС“ број 81/22), услове из члана 2. и 3. Правилника о стручним профилима и звањима наставника и стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске“ број 77/09,86/10, 25/14, и 76/15).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Изузетно, право учешћа на конкурс имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

 Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са чланом 127. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС“ број 81/22) и члана 5. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи(„Службени гласник РС“ број 74/23).

Уколико  за наведена радна мјеста не буде пријављених кандидата са радним искуством и положеним стручним испитом бодоваће се кандидати без искуства и положеног стручног испита у васпитно образовном процесу.

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, издато од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,

5) да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,

6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Уз потписану пријаву и документацију којом доказује испуњеност општих услова потребно је доставити и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи(„Службени гласник РС“ број 74/23).

Документација из претходног става подразумијева:

1)  диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2)  увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3)  увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад,

4)  увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,

5)  додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

6)  увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, a након стицања одговaрајуће стручне спреме,

7)  увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, са подацима о дужини радног стажа, на којим пословима је остварен радни стаж и са којом стручном спремом,

8)  увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачкоинвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбеноотаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9)  увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

10)         увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије борца.

У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити документ из претходног става тачка 5), просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.

Изузетно од става 2. тачка 7) овог члана, уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије им се неће враћати.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће постављен  на огласној табли школе,

Комисије ће отварати пристигле коверте __20.01.2025.________. године у _12.30___ часова и на огласној табли ће бити објављен списак кандидата који испуњавају услове конкурса.

Тестирање и интервју кандидата који су доставили потпуну и благовремену пријаву односно који испуњавају услове конкурса обавиће се у просторијама школе дана __21.01.2025._____. године у сљедећeм термину: тестирање у _12.30__ часова, интервју у __13.30__ часова.

Кандидати се неће посебно позивати и уколико се не појаве на тестирању или интервјуу сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Конкурс остаје отворен 8 дана по објављивању.  Пријаве са доказима о испуњавању услова  доставити у затвореној коверти са назнаком „Пријава на конкурс“ на адресу ЈУ Основна школа „Рудо“ул. Цара Душана бр. 35A, Рудо, 73260.

***

                                                                                              

ЈУ ОСНОВНА ШКОЛА „АЛЕКСА ШАНТИЋ“

ВОЈКОВИЋИ – ИСТОЧНА ИЛИЏА         

расписује

К О Н К У Р С

за попуну упражњеног радног мјеста

1.  Наставник ликовне културе – 7 часова седмично, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, на одређено вријеме, до повратка радника са породиљског одсуства, а најдуже до 31.8.2025. године.

Општи и посебни услови за пријем у радни однос прописани су Зaконом о раду („Службени гласник Републике Српске“ број: 01/16, 66/18, 91/21 – одлука Уставног суда РС, 119/21 и 112/23), Законом о основном васпитању и образовању (''Службени гласник Републике Српске'' број: 81/22), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (''Службени гласник Републике Српске'' број: 77/09, 86/10, 25/14, 76/15), и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (''Службени гласник Републике Српске'' број: 74/23).

(А) Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс јесу:

1) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4) да није осуђиван правноснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,

5) увјерење о подацима из посебног Регистра лица правноснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,

6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерење из тачака 4) и 5) за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Б) Посебни услови, које кандидат треба да испуњава:

1) да има одговарајући ниво образовања - завршен први циклус студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од три године или еквивалент, у складу са Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (''Службени гласник Републике Српске'' број: 77/09 и 86/10, 25//14, 76/15), Уредба о педагошким стандардима и нормативима за основно образовање и васпитање (''Службени гласник Републике Српске'' број: 51/11, 19/12 и 77/12) и Законом о основном образовању и васпитању (''Службени гласник Републике Српске'' број: 81/22).

Право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме као и лица прописана чланом 114. став 5. Закона о основном образовању и васпитању (''Службени гласник Републике Српске'' број: 81/22)

2) да има положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу.

Г) ПОТРЕБНА ДОКУМЕНТАЦИЈА

1. Уз пријаву (својеручно потписану од стране кандидата, са краћом биографијом, адресом и контакт телефоном) потребно је да кандидати доставе:

(А) Документацију којом доказују испуњавање општих услова:

2.  Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте,

3.  Увјерење о држављанству, 

4. Увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

    (Б) Документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање:

5.  Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у области траженој конкурсом или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у области траженој конкурсом,

6. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

7. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

8. Увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад,

9. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,

10. Увјерење о радном стажу, код ранијег послодавца, коју издаје и васпитно-образовна установа, а које треба да садржи податке о врсти посла, степену стручне спреме и дужини оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио с непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

11. Увјерење  издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, која траже запослење.

12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

13. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвлида.

14. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије  борца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријем радника у радни однос  вршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријума за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (''Службени гласник РС'' број 74/23).

Непотпуне и неблаговремене, као  и пријаве кандидата који не испуњавају услове неће се разматрати.

Тестирање кандидата ће се обавити 23.1.2025. године, у 10.00 часова. Интервју кандидата ће се обавити истог дана у 12.00 часова.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе три дана прије одржавања тестирања. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Aко се не појаве на заказаном тестирању и интервју сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Конкурс  остаје отворен осам (8) дана, од дана објављивања.

Примљени кандидати почињу са радом након завршене конкурсне процедуре.

Пријаве са потребним документима доставити у затвореној коверти лично или путем поште са назнаком „Пријава на конкурс, не отварати“, на адресу школе: Друге сарајевске бригаде бр. 57 , 71 214 Војковићи, Источна Илиџа.

***                                                                                                        

ЈУ „СРЕДЊОШКОЛСКИ ЦЕНТАР ПАЛЕ“

ПАЛЕ

расписује

К О Н К У Р С

за попуну упражњеног радног мјеста

 

ОПИС РАДНОГ МЈЕСТА:

1. Професор информатичке групе предмета (програмирање-2 часа, модели и базе података-3 часа, примјена рачунара-2 часа, мултимедијални дизајн-6 часова) са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме до 31.8.2025. године.

2. Професор практичне наставе у електротехничкој струци (2 часа) са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме до 31.8.2025. године.

3. Професор техничког цртања (2 часа) са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме до 31.8.2025. године.

ОПШТИ И ПОСЕБИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС:

Сви кандидати морају испуњавати како опште услове предвиђене Законом о раду („Службени гласник Републике Српске број: 1/16, 66/18, 91/21, 119/21, 112/23 и 39/24), тако и посебне услове у складу са чланом 106 и 108. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“ број 41/18,35/20 , 92/20 и 55/23), Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим стручним и средњим техничким школама („Службени гласник Републике Српске“ број: 29/12, 80/14 и 83/15), Правилником о стручним профилима и звањима наставника и стручних сарадника у гимназији („Службени гласник Републике Српске“ број: 120/20) и Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начинну бодовања критеријума за пријем ( „Службени гласник Републике Српске“ број 24/19).
 

Уз потписану пријаву за наведени конкурс са биографијом кандидати треба да доставе сљедеће документе о испуњености посебних и општих услова:

Општи услови:

1.  Да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине а то се доказује увјерењем о држављанству;

2. Да је пунољетан а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте;

3. Да је радно способан а то се доказује увјерењем о психичкој и физичкој способности (не старије од шест мјесеци, доставља прије заснивања радног односа кандидат који буде изабран на конкурсу);

4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављање дјетета , полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,

5. Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце;

6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења из тачке 4. и 5. за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву и документацију за опште услове које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс, кандидати треба да доставе и документацију на оснву које се доказује испуњеност посебних услова и документцију на основу које се врши бодовања по критеријумима, и то:

1) Овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент.

2) Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

3) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који током студија није положио наведене групе предмета.

4) Увјерење о положеном стручном испиту;

5) Увјерење да се кандидат ослобађа обавеза полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита

6) Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

7) Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца;

8) Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

9) Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о уврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије борца;

10) Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о уврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 7),  као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“ број: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23) испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

За све кандидате који испуњавају горе наведене услове и који су доставили потпуне и благовремене пријаве тестирање и интервју биће одржани дана 24.1.2025. године у 10 часова у просторијама ЈУ Средњошколски центар „Пале“ у Палама.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, поставити на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и итервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тест и интервју, а уколико се не појаве на тесту или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс. Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријаве на конкурс лично доставити или слати на адресу: ЈУ Средњошколски центар „Пале“ Пале, Улица Његошева број 7; 71420 Пале. На коверти обавезно назначити „ПРИЈАВА НА КОНКУРС-навести радно мјесто за које се пријављује“ (уколико се пријављује за више радник мјеста навести их све, а документација је довољна у једном примјерку), а додатне информације могу се добити на број телефона: 057/223-001.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

***

ОКРУЖНО ЈАВНО ТУЖИЛАШТВО

У ИСЈТОЧНОМ САРАЈЕВУ        

објављује

 

ЈАВНИ ОГЛАС

о попуни радног мјеста на неодређено вријеме у

Окружном јавном тужилаштву у Источном Сарајеву

 

I – НАЗИВ И ПОЗИЦИЈА РАДНОГ МЈЕСТА

 

1.   Руководилац одсјека за материјално-финансијско послове – ВСС .................................................. број извршилаца један (1)

 

-        Радни однос се заснива на неодређено вријеме у сједишту тужилаштва у Источном Новом Сарајеву.

II – ОПИС ПОСЛОВА

Позиција I-1 – Руководилац одсјека за материјално-финансијско послове: Прописан чланом 144. Правилника унутрашњој организацији и пословању јавних тужилаштава Републике Српске (“Службени гласник РС” број 101/22).

III – ОПШТИ УСЛОВИ

1)      Да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине,

2)      Да је старији од 18 година,

3)      Да има општу здравствену способност,

4)      Да се против њега не води кривични поступак и

5)      Да није осуђиван за кривично ђело на безусловну казну затвора у трајању дужем од шест мјесеци или за кривично ђело које га чини неподобним за обављање послова у тужилаштву.

IV – ПОСЕБНИ УСЛОВИ

За позицију I-1:

1)      ВСС економског смјера

2)      двије (2) године радног искуства на истим или сличним пословима уз посједовање лиценце за обављање професионално-стручних активности у звању сертифицираног рачуновође

3)      познавање рада на рачунару

V – ДОKАЗ О ИСПУЊАВАЊУ УСЛОВА (ПОТРЕБНА ДОKУМЕНТАЦИЈА)

За испуњавање општих и посебних услова, кандидати морају сљедеће документе приложити у оригиналу или овјереној копији:

- увјерење о држављанству  (оригинал или овјерена копија да није старије од 6 мјесеци);

- увјерење да се не води кривични поступак (оригинал или овјерена копија да није старија од 3 мјесеца);

- за испуњавање општег услова из тачке III - 5 доставља се овјерена писмена изјава кандидата;

- диплому о завршеном факултету економског смјера (оригинал или овјерена копија дипломе);

- увјерење или потврда о радном искуству (оригинал или овјерена копија);

- доказ о посједовању лиценце за обављање професионално-стручних активности у звању сертифицираног рачуновође (оригинал или овјерена копија);

- доказ о познавању рада на рачунару (оригинал или овјерена копија);

- доказ о општој здравственој способности – љекарско увјерење (доставит ће само изабрани кандидат по завршетку конкурсне процедуре).

Напомена за све кандидате: Уколико кандидат поднесе лажне документе приликом пријављивања на конкурс, са истим ће бити прекинут уговор.

VI – АДРЕСА ЗА ПОДНОШЕЊЕ ПРИЈАВЕ И РОK ЗА ПРИЈАВУ НА ОГЛАС

Пријаве са доказима о испуњавању општих и посебних услова се могу доставити лично или путем поште на адресу: Окружно јавно тужилаштво у Источном Сарајеву, ул. Kарађорђева бр.5, 71123 Источно Сарајево, са назнаком „Пријава на јавни оглас број:А-201/24“.

Рок за подношење пријава кандидата је осам (8) дана од дана објављивања јавног огласа у дневном листу „Глас Српске“.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

О времену и мјесту интервјуа кандидати ће бити обавијештени накнадно телефонским путем или писменим путем, те је потребно у пријави обавезно навести и контакт телефон.

VII – МАТЕРИЈАЛ ЗА ИНТЕРВЈУУ

Градиво и правни извори, односно литература за интервјуу је утврђена Пословником о начину рада Kомисије за пријем руководиоца одсјека за материјално-финансијско пословање, а састоји се од важећег Закона о буџетском систему Републике Српске („Службени гласник РС“ број 121/12, 52/14, 103/15 и 15/16) и Закона о јавним тужилаштвима Републике Српске („Службени гласник РС“ број 69/16 и 48/24) , а који је објављен и на wеб страници Окружног јавног тужилаштва у Источном Сарајеву.

***

КАЗНЕНО – ПОПРАВНИ ЗАВОД ПОЛУОТВОРЕНОГ ТИПА

ИСТОЧНО САРАЈЕВО

расписује

         

Ј А В Н И       К О Н К У Р С

за пријем радника  на неодређено вријеме

 

1.  МАГАЦИОНЕР, стручни сарадник  (ССС) 

       1 извршилац – на неодређено вријеме

a)  Опис послова радног мјеста

  обавља пријем и ускладиштење робе, опреме и потребног материјала за потребе  Привредне јединице (РЈ Источник и РЈ Економија),

  задужује, раздужује и издаје робу из магацина за потребе РЈ Економија и РЈ Источник,

  задужује и раздужује раднике и затворенике са опремом и материјалом,

  води књиговодствену евиденцију у магацину за сву робу,

  контролише квалитет те рокове трајања примљене робе, као и квалитет, квантитет и исправност паковања приликом пријема и издавања робе али и у току складиштења робе у магацину, контролише рачуне за примљену робу у смислу садржаја, цијена и количина;

  одмах по пријему робе, рачуне и пратећу документацију доставља на даљу обраду у Рачуноводство;

  контактира добављаче и организује пријем роба, термине за пријем и испоруку, поступање по рекламацијама на робе и друге послове од значаја за пријем и издавање роба,

  стара се о потребном нивоу залиха роба и материјала у магацину, уз консултацију са шефовима Радних јединица

  подноси приједлоге за отпис роба,

Услови

б)Општи услови :

       1.   Да је држављанин РС – БиХ;

       2.   Да је старији од 18 година;

       3.  Да има општу здравствену способност;

       4.  Да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од

           најмање 6 мјесеци или за такво дјело које га чини неподобним за  

           обављање послова у Казнено-поправном заводу;

5.  Да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ, најмање три године прије објављивања конкурса;

6.  Да се против кандидата не води кривични поступак;

7.  Да се на њега не односи члан IX став 1. Устава БиХ;

          в) Посебни услови  :

  ССС 

  најмање 6 (шест) мјесеци радног искуства на истим или сличним пословима

2.  УПУТСТВО КАНДИДАТИМА:

а)  Уз пријаву на конкурс која садржи краћу биографију, адресу и телефон, кандидати су дужни доставити следеће документе - доказе о испуњавању   општих и посебних услова конкурса :

 

1.  Диплома о стеченој стручној спреми;

2.  Извод из матичне књиге рођених;

3.  Увјерење о држављанству;

4.  Увјерење о невођењу кривичног поступка;

5.  Потврду о радном искуству ;

6.  Изјаву о испуњавању општих услова наведених у тачкама 5. и 7 (потписану и овјерену од надлежног органа);

Напомене:

-Увјерење о некажњавању (тачка 4. општих услова) доставиће накнадно кандидат који буде предложен за заснивање радног односа, а прије заснивања радног односа.

-Љекарско увјерење о општој здравственој способности (тачка 3. општих услова) доставиће накнадно кандидат који буде предложен за заснивање радног односа, а прије заснивања радног односа.

-Уколико прворангирани кандидат, на позив послодавца, не достави документе из тачака 3. и 4. којима доказује испуњавање предвиђених посебних услова, за заснивање радног односа позваће се другорангирани кандидат.

-Датум издавања докумената под бројевима 2,3,4 и 6 ( тачка а) Упутства кандидатима)  не смије бити старији од 3 (три) мјесеца рачунајући од крајњег рока за предају докумената по конкурсу.

Изузетно документ под бројем 2. може бити старији од овог рока уколико се ради о изводу из матичне књиге рођених који је  трајног карактера.

Сва документа морају бити предата у оригиналу или овјерене фотокопије.

б) Рок за подношење пријава на конкурс је 15 дана од дана  објављивања у јавним гласилима, а оглас ће бити објављен у    Дневном листу „Глас Српске“ , Заводу за запошљавање РС – Филијала Источно Сарајево – Биро Источна Илиџа и интернет страници послодавца www.kpzis.org . Ако конкурс не буде објављен истовремено, рок ће се рачунати од дана посљедњег објављивања.

 

Пријаве се могу доставити  путем поште или лично на адресу:

КАЗНЕНО-ПОПРАВНИ ЗАВОД

ПОЛУОТВОРЕНОГ ТИПА

ИСТОЧНО САРАЈЕВО

улица Меше Селимовића бр. 1, 71123 Источно Сарајево,

са назнаком „КОНКУРС ЗА ПРИЈЕМ НА РАДНО МЈЕСТО ( навести назив радног мјеста из конкурса) „

Са свим кандидатима који буду испуњавали услове конкурса, Комисија за пријем радника обавиће интервју,  на основу чега ће се додијелити бодови и извршити избор кандидата.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање, а документа примљена по конкурсу неће се враћати кандидатима.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.