ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Источно Сарајево: Оглашава слободна радна мјеста на дан 25.09.2019. године
Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању “Гласа Српске” од 25.09.2019. године.
Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени ао незапослено лице.
***
ЈУ ОШ “ЈОВАН ДУЧИЋ”
ЧАЈНИЧЕ
расписује
КОНКУРС
за попуну слободних радних мјеста за школску 2019/20 годину
1 . Наставник/професор физике, 12 часова, Централна школа, без искуства, приправник на годину дана;
2 . Наставник/ професор разредне наставе у Централној школи на одређено радно вријеме до 31.8.2020. године , са радним искуством и положеним стручним испитом..
Радник ступа на рад даном потписивања уговора о раду на одређено радно вријеме.
Пријављени кандидати треба да, осим услова утврђених Законом о раду, а у складу са чланом 104. Закона о основном васпитању и образовању, имају:
а) завршен први циклус студијског програма за слободно радно мјесто и остварених најмање 180 ЕСТС бодова у трајању од три године или еквивалент;
б) положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу ;
в) љекарско увјерење, од надлежне здравствене установе, о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима.
Право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом.
Право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске” број 44/17 и 31 /18), испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.
Рад у школи не може обављати лице које је правоснажном пресудом осуђивано за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, злоупотребе опојних средстава, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
Кандидати треба да испуњавају и услове, из члан 2. и 3. Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Службени гласник Републике Српске”, број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15), односно да им је у дипломи наведен стручни профил, прописан за радно мјесто на које конкуришу.
Уз пријаву на конкурс (са биографијом), потписану од стране кандидата који се пријављује, кандидати обавезно достављају овјерене фотокопије докумената, којима доказују испуњеност општих и посебних услова услова, и то:
1. Увјерења о држављанству;
2. Извода из МК рођених или личне карте;
3. Дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области (диплома мора бити призната уколико није стечена на територији СФРЈ до 6. априла 1992. године, БиХ и Републици Србији);
4. Увјерења о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, (које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета);
5. Увјерења о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу за радно мјесто под редним бројем 2.
6. Увјерења да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;
7. Љекарског увјерења о психофизичкој и здравственој способности за рад са ученицима које не може бити старије од шест (6) мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након
завршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;
8. Увјерења да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
9. Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против
достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава и увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, за изабраног кандидата, Школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.
У пријави на конкурс кандидати обавезно треба да наведу тачне адресе становања и бројеве контакт телефона ( по могућности бројеве мобилних телефона)
У складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи (“Службени гласник Републике Српске” број:74/18 26/19) биће вршено бодовање кандидата, по већ утврђеним критеријумима.
Кандидати треба да доставе и овјерене фотокопије документације на основу које се врши бодовање, и то:
1. За просјечну оцјену током студирања - документ у форми додатка дипломи који садржи
податке о просјеку оцјена током студирања или у форми увјерења високошколске установе о просјеку оцјена током студирања;
2. За вријеме проведено на евиденцији незапослених лица - документ у форми увјерења
издатог од Завода за запошљавање за подручје јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен (рачуна се укупно вријеме чекања на посао у стручној спреми и профилу затраженим конкурсом, закључно са даном издавања увјерења о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење);
3. За дужину радног стажа – документ у форми увјерења о радном стажу, издатог од ранијег
послодавца, које садржи податке из којих се јасно види:
- врста посла;
- степен стручне спреме;
- дужина оствареног радног стажа по врстама посла.
/ за радно мјесто под редним бројем 2. /
*** Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће постављен на огласну таблу школе.
*** Тестирање и интервју са кандидатима, који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у просторијама школе:
10.10.2019. године, тестирање са почетком у 10 часова,
11 10.2019. године, интервју са почетком у 10 часова.
*** Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, па ако се не појаве на истим, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
*** Уколико два или више кандидата, након бодовања, остваре исти број бодова, рангирање ће се извршити по прописаним приоритетима и школа ће од тих кандидата, уколико буде потребно, тражити и додатну документацију, а у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.
*** Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.
Документација послата уз пријаву на конкурс се не враћа.
Пријаве на конкурс доставити на адресу школе, Игумана Василија бб
73 280 Чајниче, препоручено или директно у школу.
***
ЈУ ОШ “МОКРО”
МОКРО
расписује
КОНКУРС
за попуну упражњених радних мјеста
1. Професор разредне наставе – 1 извршилац са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу - у ПО “Хреша”, на одређено вријеме до 31.8.2020. године.
2. Водитељ продуженог боравка - професор разредне наставе - 1 извршилац са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, на одређено вријеме до 30.6.2020.
3. Наставник физике - 1 извршилац – приправник – 10 часова седмично на одређено вријеме до 31.8.2020.
У радни однос под тачкама 1. и 2. прима се лице са радним искуством оствареним на пословима за које се расписује јавни конкурс и које има положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу.
У радни однос под тачком 3. прима се лице без искуства - приправник.
Поред општих услова прописаних Законом о раду (“Службени гласник РС”, број 1/16 и 66/18) и чланом 5. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи (“Службени гласник Републике Српске”, број: 74/18 и 26/19) кандидат треба да испуњава услове прописане чланом 104. Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17 и 31/18), чланом 2. и 3. Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Службени гласник Републике Српске”, број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) и чланом 13. став 6. Уредбе о педагошким стандардима и нормативима за основно образовање и васпитање (“Службени гласник Републике Српске”, број: 51/11, 19/12, 77/12, 81/12).
Право учешћа на конкурс имају и лица из члана 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник РС” број: 44/17 и 31/18). Такође, право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.
Општи и посебни услови за пријем у радни однос
Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:
1) Да је држављанин РС или БиХ што доказује увјерењем о држављанству,
2) Да је пунољетан што доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,
3) Да је радно способан што доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
4) Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава.
5) Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
6) Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
Увјерења из тачака 4. и 5. за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем за изабраног кандидата а прије заснивања радног односа.
Уз потписану пријаву и документацију којом доказује испуњеност општих услова, потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање кандидата према критеријумима Правилника
Документација подразумијева:
1. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
2. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу за радна мјеста под тачкама 1. и 2.
3. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи (тачке 1. и 2.)
4. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
5. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања, или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
6. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
7. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, са подацима о врсти посла, степену стручне спреме и дужини оствареног радног стажа по врстама посла за радна мјеста под тачкама 1. и 2.
8. Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
9. Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
10. Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије борца.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Тестирање кандидата који су доставили потпуне и благовремене пријаве (тј. који испуњавају услове конкурса) биће обављено 8.10.2019. године са почетком у 9 часова а интервју 9.10.2019. године са почетком у 9 часова у просторијама школе.
Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну плочу школе.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Конкурс остаје отворен осам дана од дана објављивања. Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.
Пријаве доставити у затвореној коверти са назнаком “Пријава на конкурс” на адресу школе Мокро б.б, 71 428 Мокро препорученом пошиљком или лично у школи.
***
ЈУ ОШ “СОКОЛАЦ”
СОКОЛАЦ
расписује
ЈАВНИ КОНКУРС
за упражњена радна мјеста
1. Наставник разредне наставе у Подручном одјељењу Кнежина, - један извршилац са искуством и положеним стручним испитом, пуна норма, на одређено вријеме, до краја школске 2019/2020. године, замјена раднице на породиљском одсуству;
2. Наставник информатике, непуна норма - 6 часова редовне наставе седмично, на одређено
Вријеме - до краја процеса наставе у школској 2019/2020. години, један извршилац – приправник.
Поред општих услова прописаних Законом о раду (“Службени гласник Републике Српске”, број 1/16 и 66/18) и чланом 5. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи (“Службени гласник Републике Српске”, број 74/18 и 26/19) кандидат треба да испуњава услове прописане чланом 104. Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број 44/17 и 31/18) и у складу са Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Службени гласник Републике Српске”, број: 77/09 и 86/10, 25//14, 76/15).
Општи услови које кандидат мора да испуњава су:
1. Да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству.
2. Да је пунољетан а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте.
3. Да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.
4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава. Увјерење о неосуђиваности за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем прије заснивања радног односа.
5. Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела
сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце. Увјерење ће за изабраног кандидата школа прибавити службеним путем прије заснивања радног односа.
6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против
достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
Поред општих услова предвиђених Законом кандидати треба да испуњавају и посебне услове у складу са Законом о основном васпитању и образовању. Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме. Изузетно, право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.
Уз потписану пријаву и документацију о испуњености општих услова потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање:
1. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је
наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области, а у складу са
Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Службени гласник Републике Српске” број: 77/09 и 86/10, 25//14, 76/15) и Законом о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске” број: 44/17 и 31/18);
2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;
3. Увјерење о положеном стручном испиту за радно мјесто под 1.;
4. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио
разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи за
радно мјесто под 1.;
5. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење
високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
6. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;
7. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке о врсти посла, степену стручне спреме и дужини оствареног радног стажа по врстама посла за радно мјесто под 1.;
8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца.
9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.
10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије борца.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената лично или путем поште у затвореној коверти са назнаком “Пријава на конкурс” на адресу ул. Омладинска бр. 2, 71350 Соколац и те копије неће бити враћене кандидатима.
Конкурс остаје отворен осам дана од дана објављивања у дневном листу “Глас Српске”.
Тестирање кандидата који испуњавају услове конкурса и који су доставили потпуне и благовремене пријаве обавиће се дана, 8.10.2019. године, са почетком у 11 часова, а интервју ће се обавити истог дана, односно 8.10.2019. године са почетком у 12 часова. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а кандидат који се не појави на тестирању или интервјуу сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс. Тестирање и интервју ће се обавити у просторијама школе.
Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће бити узете у разматрање.
***
ЈУ ОШ “СОКОЛАЦ”
СОКОЛАЦ
КОНКУРС
за избор и именовање директора ЈУ Основне школе “Соколац” Соколац
I Предмет
Школски одбор Јавне установе Основна школа “Соколац” Соколац расписује јавни конкурс за избор и именовање директора Јавне установе Основна школа “Соколац” Соколац.
II Опис послова
Директор руководи радом школе, одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе у складу са позитивноправним прописима. Директор за свој рад одговара Влади, школском одбору и министру.
III Мандат
Мандат директора траје четири године и почиње од дана ступања на дужност.
IV Услови које кандидат мора да испуњава
1. Општи услови:
- да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине;
- да је пунољетан;
- да има општу здравствену способност за рад.
2. Посебни услови:
- да има завршен први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент. На мјесто директора школе могу конкурисати и лица из члана 177. став 1. и 2. Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске” број 44/17 и 31/18);
- да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе из тачке 1. овог става;
- да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора и против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
V Потребна документација
Кандидат који конкурише за радно мјесто директора школе уз потписану пријаву на конкурс прилаже сљедећа документа:
1. Извод из матичне књиге рођених;
2. Увјерење о држављанству;
3. Диплому о завршеној стручној спреми;
4. Потврду којом доказује да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе;
5. Љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима које прилаже само именовани кандидат прије ступања на дужност;
6. Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора. Ово увјерење ће школа прибавити службеним путем за именованог кандидата, а прије ступања на дужност;
7. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем;
8. Приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату;
9. Препоруку ранијег послодавца, односно наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен;
10. Кратку биографију са подацима о претходним пословима и развоју каријере у струци и оствареним резултатима у раду.
Сва потребна документа се достављају у оригиналу или као овјерене копије и они неће бити враћени кандидатима.
VI Рок и начин подношења пријава
Рок за подношење пријава је 15 дана од дана објављивања. Пријаве се могу доставити лично или поштом на адресу ЈУ Основна школа “Соколац” Соколац, Ул. Омладинска 2. 71350 Соколац, у затвореној коверти са назнаком “Пријава на конкурс за избор и именовање директора”.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.
VII Начин и рок обавјештавања кандидата о резултатима конкурса
Школски одбор писаним путем обавјештава све учеснике конкурса о одлуци Владе о именовању директора у року од осам дана од дана пријема одлуке.
VII Напомене
На мјесто директора школе могу конкурисати и лица из члана 177.став 1. и 2. Закона о основном васпитању и образовању.
***
ЈУ ЦЕНТАР ЗА СОЦИЈАЛНИ РАД
РУДО
расписује
ЈАВНИ КОНКУРС
за пријем приправника са високом стручном спремом
I –Директор ЈУ Центар за социјални рад Рудо расписује јавни конкурс за пријем приправника и то:
1. Приправник – висока стручна спрема ................... један (1) извршилац,
одређено вријеме - 12 мјесеци
II – Опис послова
Приправник са високом стручном спремом је лице које након завршетка студија на високошколској установи први пут заснива радни однос у том степену школске спреме.
Приправнички стаж за лице са завршеном високом стручном спремом траје 12 мјесеци.
III – Општи услови за пријем приправника у радни однос
Кандидати за пријем у радни однос у статусу приправника са високом стручном спремом морају испуњавати следеће опште услове:
1. да је држављанин Републике Српске, односно БиХ
2. да је старији од 18 година
3. да има општу здравствену способност (по окончању поступка пријема изабрани кандидат)
4. да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у ЈУ Центар за социјални рад / за кандидате рођене у Републици Српској увјерење ће се прибавити службеним путем.
IV –Посебни услови
1. ВСС, VII степен стручне спреме – дипломирани психолог
V – Потребна документа
Уз пријаву на конкурс кандидати су обавезни да доставе биографију и сљедеће документе(оригинал или овјерена копија):
диплому о завршеној стручној спреми са просјеком оцјена у току студија
увјерење о држављанству не старије од 6 мјесеци
извод из матичне књиге рођених
овјерену копију личне карте
извод из казнене евиденције према мјесту рођења не старије од 3 мјесеца
увјерење Бироа рада од када се налази на евиденцији Завода за запошљавање
VI – Са кандидатима који испуњавају опште и посебне услове конкурса Комисија за избор обавиће интервју, о чему ће кандидати бити благовремено обавијештени.
VII – Начин и рок за подношење пријава
Јавни конкурс ће се објавити на сајту Завода за запошљавање Републике Српске и огласној табли Завода за запошљавање Републике Српске, Филијала Источно Сарајево, Биро Рудо и огласној табли ЈУ Центар за социјални рад Рудо.
Рок за подношење пријава је 8 дана од дана последњег објављивања у једном од гласила из претходног става.
Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.
Пријаве на Конкурс са потребном документацијом могу се доставити лично у ЈУ Центар за социјални рад или поштом на адресу ЈУ Центар за социјални рад Рудо, ул. Вожда Карађорђа Петровића број 38.
**
ЈУ ОШ “ПАЛЕ”
ПАЛЕ
расписује
КОНКУРС
- Наставник разредне наставе, са радним искуством и положеним стручним испитом, одређено вријеме до 31.8.2020. године, један извршилац.
- Водитељ продуженог боравка, пуна норма, са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме до 30.6.2020. године, три извршиоца.
- Водитељ продуженог боравка, са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме до 30.6.2020. године, пола радног времена, један извршилац.
- Наставник биологије 12 часова, приправник, одређено вријеме до повратка радника са коришћења права на рад са једном половином радног времена, један извршилац.
Општи и посебни услови за пријем у радни однос
Поред општих услова прописаних Законом о раду (“Службени гласник РС”, бр. 1/16 и 66/18) и чланом 5. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи (“Службени гласник РС” бр. 74/18) кандидат треба да испуњава услове прописане чланом 104. Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник РС” бр. 44/17 и 31/18), чланом 2. и 3. Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Службени гласник РС” бр. 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) и чланом 13. Уредбе о педагошким стандардима и нормативима за основно образовање и васпитање (51/11, 19/12,77/12 и 81/12).
Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 6) Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник РС” бр. 44/17 и 31/18). Такође, право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС”,бр. 44/17 и 31/18) испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.
Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:Да је држављанин РС или БиХ што доказује увјерењем о држављанству,
1) Да је пунољетан што доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,
2) Да је радно способан што доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
3) Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава.
4) Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
5) Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
Увјерења из тачака 4. и 5. за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем за изабраног кандидата а прије заснивања радног односа.
Уз потписану пријаву и документацију којом доказује испуњеност општих услова, потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање кандидата:
1) Диплома о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области.
2) Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
3) Увјерење о положеном стручном испиту за радна мјеста за која се тражи радно искуство и положен стручни испит.
4) Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи.
5) Додатак дипломи или увјерење високошколске установе који садржи податке о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
6) Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
7) Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, са подацима о врсти посла, степену стручне спреме и дужини оствареног радног стажа по врстама посла ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,
8) Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
9) Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
10) Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Тестирање кандидата који су доставили потпуне и благовремене пријаве (тј. који испуњавају услове конкурса) биће обављено 8.10.2019. године са почетком у 9 часова а интервју 9.10.2019. године са почетком у 9 часова у просторијама школе. Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну плочу школе. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс. Конкурс остаје отворен осам дана од дана објављивања. Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање. Пријаве доставити у затвореној коверти са назнаком “Пријава на конкурс” на адресу школе, Милана Симовића број 26, 71 420 Пале, препорученом пошиљком или лично у школи.
***
ЈУ ОШ “ЈОВАН ДУЧИЋ” КАСИНДО
ИСТОЧНА ИЛИЏА
расписује
КОНКУРС
за попуну упражњеног радног мјеста
- Наставник физичког васпитања, 16 часова норме – један (1) извршилац са искуством,
положен стручни испит, на неодређено вријеме.
Општи и посебни услови за пријем у радни однос прописани су Законом о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске” број: 44/17,31/18), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Службени гласник Републике Српске” број: 77/09, 86/10, 25/14, 76/15) и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (“Службени гласник Републике Српске” број: 74/18 и 45/19).
А) Општи услови, које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања:
1) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине,
2) да је пунољетан,
3) да је радно способан (љекарско увјерење се доставља по пријему у радни однос),
4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног или другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотреба опојних средстава ,
5) да се не налази у посебном Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце.
6) да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интергнитета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,
Увјерење из тачке 4) и 5) за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.
Б) Посебни услови, које кандидати треба да испуњавају:
1) да има одговарајући ниво образовања - завршен први циклус студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од три године или еквивалент, у складу са Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Службени гласник Републике Српске” број: 77/09 и 86/10, 25//14, 76/15), Уредба о педагошким стандардима и нормативима за основно образовање и васпитање (“Службени гласник Републике Српске” број: 51/11, 19/12 и 77/12) и Законом о основном образовању и васпитању (“Службени гласник Републике Српске” број: 44/17, 31/18).
Право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме као и лица прописана члан 104. Став 6. Закона о основном образовању и васпитању (“Службени гласник Републике Српске” број: 44/17, 31/18).
2) да има положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу.
Г) Потребна документација
1. Уз пријаву (својеручно потписану од стране кандидата, са краћом биографијом, адресом и контакт телефоном) потребно је да кандидати доставе:
Документацију којом доказују испуњавање општих услова:
2. Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте,
3. Увјерење о држављанству;
4) Увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интергнитета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,
б) Документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање:
4. Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у области траженој конкурсом или еквивалент,
5. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
6. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
7. Увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад,
8. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у школи,
9. Увјерење о радном стажу, код ранијег послодавца, коју издаје васпитно-образовна установа,
10. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, која траже запослење,
11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.
13. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Пријем наставника у радни однос, вршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријима пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (“Службени гласник РС” број 74/18 и 45/19).
Непотпуне и неблаговремене, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове неће се разматрати.
Тестирање кандидата ће се обавити 10.10.2019. године, у 13 сати. Интервју кандидата ће се обавити 11.10.2019. године, у 13 сати.
Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.
Ако се не појаве на заказаном тестирању и интервју сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Конкурс остаје отворен осам (8) дана, од дана објављивања.
Примљени кандидати почињу са радом након завршене конкурсне процедуре.
Пријаве са потребним документима доставити у затвореној коверти са назнаком „пријава на конкурс, не отварати”, на адресу школе: ЈУ ОШ “Јован Дучић” Касиндо, Младичка бр 3
71 213 Источна Илиџа.
Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.
