ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 17.08.2022. године

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

*******

*******

ОПШТИНА БРОД

СВЕТОГ САВЕ 17

74 450 БРОД

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем приправника у радни однос на одређено вријеме у Општинску управу Општине Брод

I - Начелник општине Брод расписује јавни конкурс за пријем приправника са високим образовањем у радни однос у Општинску управу Општине Брод, на одређено вријеме, у трајању од једне године, по сљедећем:

1. Дипломирани професор разредне наставе -  1 извршилац

2. Струковна медицинска сестра - 1 извршилац

II - Опис послова

Приправник је лице које се прима у радни однос на одређено вријеме ради оспособљавања за самосталан рад у струци, односно самостално обављање посла.

Приправник је лице које први пут заснива радни однос у том степену стручне спреме или звања, као и лице које је провело на раду вријеме краће од времена утврђеног за приправнички стаж у том степену стручне спреме или звања.

Приправници ће се оспособљавати по Програму стручне обуке приправника („Службени гласник општине Брод”, број 5/18).

Приправнички стаж за приправнике са високим образовањем стеченим на студијама првог циклуса или еквивалентом траје годину дана.

III - Општи услови за пријем у радни однос

1. да је држављанин Републике Српске, односно Босне и Херцеговине,
2. да је старије од 18 година,
3. да има општу здравствену способност,
4. да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској управи,
5. да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини три године прије објављивања конкурса,
6. да није у сукобу интереса, односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу службеника у општинској управи и
7. да није под оптужницом Међународног суда за ратне злочине почињене на подручју бивше Југославије у Хагу и да није одбио наредбу да се повинује пред Трибуналом  - члан IX  став 1. Устава БиХ.

IV - Посебни услови   

а) За позицију под I, редни број 1:

- Први циклус студија са остварених 240 EC­TS бодова или еквивалент,

          б) За позицију под I, редни број 2:

- Први циклус студија са остварених 180 EC­TS бодова.

V - Потребна документа

(1) Пријава за учешће на јавном конкурсу подноси се на прописаном обрасцу- Пријава на јавни конкурс. Уз наведени образац, као доказ о испуњавању општих услова, кандидат прилаже фотокопију увјерења о држављанству Републике Српске, односно Босне и Херцеговине, а изјава да кандидат:

1) није под оптужницом Међународног суда за ратне злочине почињене на подручју бивше Југославије у Хагу и да није одбио наредбу да се повинује пред Трибуналом - члан IX  став 1. Устава БиХ,

2) да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској управи,

3) да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини три године прије објављивања конкурса и

4) да није у сукобу интереса, односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу службеника у општинској управи, у складу са чланом 43. до 47. Закона о службеницима и намјештеницима у органима једнице локалне самоуправе („Службени гласник Републике Српске”, број 97/16), саставни је дио Пријаве на јавни конкурс.

(2) Као доказ о испуњавању посебних услова кандидат прилаже:

- фотокопију дипломе о завршеној стручној спреми,

- изјаву да није обавио приправнички стаж у траженом степену и врсти стручне спреме,

- увјерење Завода за запошљавање Републике Српске, да се кандидат води у евиденцији за активно тражење посла.

(3) Са кандидатима који буду испуњавали услове јавног конкурса, Конкурсна комисија ће обавити усмени интервју.

О мјесту и времену одржавања интервјуа, кандидати ће бити благовремено обавијештени.

(4) Прворангирани кандидат, по приједлогу Комисије, дужан је да у року од седам дана од дана пријема обавјештења Комисије достави доказе о испуњености општих и посебних услова у оргиналу или овјереној фотокопији, овјерену изјаву о испуњености услова из тачке В став 1. подтачка 1, 3. и 4. јавног конкурса, као и увјерење о општој здравственој способности.

(5) Ако прворангирани кандидат не достави доказе из става 4. ове тачке у прописаном року или ако на основу достављених доказа Комисија утврди да кандидат не испуњава опште или посебне услове, позваће сљедећег кандидата по броју освојених бодова са ранг-листе успјешних кандидата да поступи у складу са ставом 4. ове тачке.

VI Рок за подношење пријава

Рок за подношење пријава је 15 дана, од дана објављивања јавног конкурса. У случају да јавни конкурс не буде објављен истовремено, рок за подношење пријаве рачунаће се од дана посљедњег објављивања.

Јавни конкурс биће објављен у дневном листу „Глас Српске”.

Пријаве на јавни конкурс се могу доставити лично или путем поште на адресу: „Општина Брод, Улица Светог Саве бр.17, са назнаком „Пријава на јавни конкурс за пријем приправника у радни однос на одређено вријеме, у Општинску управу Општине Брод”.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

          За давање додатних обавјештења о јавном конкурсу задужен је службеник Петранка Марић, контакт телефон 053/610-169.

***

ЈУ ОШ “ДОЊИ ЖАБАР” ДОЊИ ЖАБАР

ТРГ МЛАДОСТИ 4

76 273 ДОЊИ ЖАБАР

Ј А В Н И    К О Н К У Р С

ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

НА НЕОДРЕЂЕНО  ВРИЈЕМЕ

1. Наставник биологије, приправник ½ радног времене (10 часова редовне наставе + 2 часа одјељенско старјешинство) ........................….....1 извршилац

НА ОДРЕЂЕНО  ВРИЈЕМЕ - ДО 31.8.2023. године

1. Наставник њемачког језика, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, (2 часа седмичне норме) ................................................…..........1 извршилац
2. Наставник физичког васпитања са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, (6 часова седмичне норме) .............................................................1 извршилац

Услови конкурса

Пријављени кандидати морају да испуњавају услове прописане Законом о раду (“Службени гласник Републике Српске”, бр. 1/16,66/18, 91/21 и 119/21), услове прописане Законом о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, бр. 44/17, 31/18, 84/19, 35/20, 63/20), услове из Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Службени гласник Републике Српске бр.77/09,86/10,25/14,76/15).

Кандидати достављају следеће документе:

1. потписану пријаву са кратком биографијом и контакт телефоном (у пријави обавезно навести тачну адресу становања и контакт телефон);
2. увјерење о држављанству (не старије од шест мјесеци);
3. извод из матичне књиге рођених или копију личне карте;
4. љекарско увјерење о психо-физичкој способности за рад;

(доставља само кандидат који буде изабран, а прије заснивања радног односа).
Љекарско увјерење не може бити старије од шест мјесеци.

5. увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце (школа ће тражити службеним путем, а прије заснивања радног односа);
6. увјерење да није правоснажном пресудом осуђиван на кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава, ( школа ће тражити службеним путем, а прије заснивања радног односа);
7. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,
8. овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;
9. увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета који је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета
10. увјерење о положеном стручном испиту (прилажу само кандидати који се пријављују за радна мјеста за које се тражи радно искуство);
11. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;
12. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
13. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
14. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца (прилажу само кандидати који се пријављују за радна мјеста за које се тражи радно искуство);
15. увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко- инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако  се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
16. увјерење општинског / градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида и
17. увјерење општинског / градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању (у случају да се расписује конкурс за лица са радним искуством), као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Дана, 2.9.2022. године у просторијама школе обавиће се тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу Школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве, сматра се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Тестирање кандидата у  10,00 часова.

Интервју са кандидатима у 11,00 часова.

          Рок за подношење пријава је 8 дана од дана објављивања.

          Све пријаве достављати лично или путем поште на адресу: ЈУ Основна школа „Доњи Жабар” Трг Младости бр. 4, 76 273 Доњи Жабар.

          Непотпуне и неблаговреме пријаве неће се разматрати.

          Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и копије се не враћају кандидатима.

Пријем у радни однос вршиће се у складу са чланом 115. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске” број: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20, 63/20 ) и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске” број 74/18, 26/19).

***

ЈУ СШЦ “НИКОЛА ТЕСЛА” БРОД

КРАЉА ПЕТРА I ОСЛОБОДИОЦА ББ

74 450 БРОД

ПОНИШТЕЊЕ КОНКУРСА

Поништава се дио Конкурса који је објављен дана 03.08.2022. године у „Гласу Српске” и то под следећом тачком:

Професор руског језика – 1 извршилац са искуством и положеним стручним испитом, уговор о раду на одређено вријеме до краја школске 2022/23. године, за 10 часова редовне наставе седмично,

***

ЈУ ОШ “РАДОЈЕ ДОМАНОВИЋ” ОСЈЕЧАНИ

74 225 ОСЈЕЧАНИ

О Г Л А С

за попуну радног мјеста

1. Водитељ продуженог боравка –  1 извршилац на пуно радно виријеме, са  положеним стручним испитом, на одређено вријеме до 30.06.2023. године
2. Водитељ продуженог боравка –  1 извршилац на 50 % радног времена, са положеним стручним испитом, на одређено вријеме до 30.06.2023. године

У складу са чланом 103,104 и 106 Закона о основном васпитању и образовању  (Сл.Гласник РС број 44/17 ,31/18,84/19 и 63/20) уз пријаву на оглас заинтересовани кандидат треба да приложе следећу документацију

1. Диплому или овјерену копију дипломе  о завршеном факултету одговарајућег смјера
2. Извод из матичне књиге рођених
3. Увјерење о држављанству
4. Увјерење од надлежног суда о невођењу кривичног поступка
5. Увјерење о психофизичкој и здравственој способности (по пријему кандидата)
6. Увјерење о времену проведеном на евиденцији за незапослена лица (завод за запошљавање)
7. Увјерење о просјеку оцјене оствареном током студирања или додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјене током студирања
8. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у вспитно-образовном процесу – (уколико се тражи радник са радним искуством)
9. Увјерење о радном стажу од ранијег послодавца уколико је расписан конкурс за радни однос  лица са искуством
10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата  Републике Српске , ако се ради о кандидату из категорије  породице погинулог борца
11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  борца Одбрамбено-отаџбинског рата  Републике Српске , ако се ради о кандидату из категорије  бораца
12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  ратног војног инвалида Одбрамбеног отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида

13. Тест и интервју са кандидатима ће се одржати дана 31.08.2022. године. Тест са почетком у 09:00 часова а интервју са почетком у 11:00 часова.
14. Контакт телефон кандидата
15. Документе слати на адресу ЈУ ОШ,,Радоје Домановић,, Осјечани Горњи ; 74225 Осјечани

Напомена: Уколико се на конкурс не пријаве лица са положеним стручним испитом разматраће се кандидати без положеног сручног испита.

Копије докумената морају бити овјерене

Непотпуна документација неће се разматрати.

Кандидати се неће посебно позивати на тест или интервју

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

Процедура пријема:

Пријем радника биће обављен у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи („Службени гласник Републике Српске” број  74/18 и 26/19).

***

ЈУ ОШ “ЈЕВРЕМ СТАНКОВИЋ” ЧЕЧАВА

74 274 ЧЕЧАВА

Ј А В Н И   К О Н К У Р С

за попуну упражњених радних мјеста

1. Професор/наставник физике, најмање година дана радног искуства у струци и положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу, 1 извршилац – 8 часова седмично, на одређено вријеме до 31.08.2023. године;

2. Професор/наставник информатике, најмање година дана радног искуства у струци и положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу, 1 извршилац – 3 часа седмично, на одређено вријеме до 31.08.2023. године;

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Сви кандидати морају испуњавати опште услове предвиђене Законом о раду („Службени гласник Републике Српске” број: 1/16, 66/18, 91/19 и 119/21), посебне услове прописане чланом  104. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске” број: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20) и члана 3. Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (Службени гласник Републике Српске” број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

Право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом.

Право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске” број:  44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20), испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Пријем у радни однос вршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске” број: 74/18 и 26/19).

Потребна документа:

Пријава на конкурс са потписом кандидата, кратком биографијом, е-ma­il адресом, контакт- телефоном и списак приложене документације.

Уз пријаву на конкурс кандидати треба да приложе сљедећа документа:

- Увјерење о држављанству,

- Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте,

- Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

- Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

- Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

- Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,

- Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

- Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи: врсту посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла,

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије бораца.

Кандидат који буде примљен на упражњено радно мјесто, прије заснивања радног односа, обавезан је доставити увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима, које не може бити старије од шест мјесеци;

Увјерење из члана 5. став 1. тачка 4), 5) и 6) Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи, за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, ће се обавити у просторијама школе, 30.08.2022. године, са почетком у 10,00 часова.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе, а по могућности и на интернет страницу школе.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појави на  тестирању и интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске”.

Пријаве са потребном документацијом слати на адресу школе: Јавна установа Основна школа „Јеврем Станковић” Чечава, Теслић - 775, 74274 Чечава, општина Теслић, са назнаком „ЗА КОНКУРС”.

***

ЈУ ОШ “СУТЈЕСКА” МОДРИЧА

МАКСИМА ГОРКОГ 2

74 480 МОДРИЧА

К  О  Н  К  У  Р  С

на упражњено радно мјесто

1. Наставник физике на одређено вријеме без искуства – приправник, пуна норма до повратка раднице са породиљског боловања, 1 извршилац.
2. Наставник физике на одређено вријеме са искуством и положеним стручним испитом, 6 часова  до 31.08.2023. године, 1 извршилац.
3. Наставник енглеског језика  на одређено вријеме без искуства – приправник, 12 часова до повратка раднице са боловања, 1 извршилац
4. Наставник математике на одређено вријеме са искуством и положеним стручним испитом, 8 часова  до 31.08.2023. године, 1 извршилац.
5. Наставник српског језика на одређено вријеме са искуством и положеним стручним испитом, 12 часова  до 31.08.2023. године, 1 извршилац.
6. Наставник дефектолог за рад у посебном одјељењу на одређено вријеме са искуством и положеним стручним испитом, до 31.08.2023. године, 1 извршилац.
7. Наставник разредне наставе на одређено вријеме без искуства - приправник до 31.08.2023. године, 3 извршиоца.

Кандидат који се пријављује на конкурс мора да испуњава следеће опште услове предвиђене Законом о раду („Службени гласник Републике Српске'', број 1/16 и 66/18 )  :

• да је држављанин  Републике Српске или Босне и Херцеговине што доказује увјерењем о држављанству које не може бити старије од 6 мјесеци,
• да је пунољетан што доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,
• да је радно способан што доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које  не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
• да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава  а које ће школа службеним путем прибавити за изабраног кандидата прије заснивања радног односа.
• увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, школа ће службеним путем прибавити за изабраног кандидата  и
• увјерење да није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

• Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане  Законом о основном васпитању и образовању ( чл. 104. став. 6.).

Право учешћа на конкурс имају и кандидати који су по прописима важећим до ступања на снагу Законом о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и  врсте стручне спреме.

Уз  потписану пријаву у којој су наведени адреса, број телефона, попис докумената које кандидат доставља уз пријаву,  кандидат који се пријављује поред  горе наведених докумената потребно је да достави документацију којом доказује да испуњава посебне услове у погледу стручне спреме прописане чланом 104. и 106. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске'', број 44/17,  31/18/, 84/19, 35/20 и 63/20),  Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске'', број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15),  као и документацију на основу које се врши бодовање приликом утврђивања листе кандидата а то су:

• Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање  у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области.
• Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у  дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена.
• Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави  кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку  и дидактичко-методичку групу предмета.
• Увјерење о положеном стручном испиту.
• Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи ако се  то односи на кандидата.
• Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење.
• Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством.
• Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
• Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца  Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије  борца,
• Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида  Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Избор  кандидата  вршиће се у складу са Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске'', број 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20) и Правилником о процедури пријема,  критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске'', број  74/18 и 26/19).

Рок за пријављивање кандидата је 8 дана од дана објављивања конкурса у средствима јавног информисања. Пријаве са документима слати на адресу школе, Максима Горког бр.2. или лично сваког радног дана од 8 до 13.часова.

Кандидати су дужни доставити оригинал документе или овјерене копије докумената, а  које се неће враћати пријављеним кандидатима.

Непотпуне и неблаговремено приспјеле пријаве неће се узимати у разматрање, само ће бити евидентиране.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе а по могућности и на интернет станицу школе и кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Тестирање и интервју пријављених  кандидата који испуњавају услове конкурса ће се одржати дана 29.08.2022. године (понедјељак) са почетком у 10,00  сати а интервју послије завршеног тестирања. Уколико се пријављени кандидат не појави на истом, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Школа ће обавијестити све кандидате пријављене на конкурс о извршеном избору кандидата по конкурсу.

***

ЈУ ОШ “ЂУРА ЈАКШИЋ” ПОДНОВЉЕ

74 217 ПОДНОВЉЕ

К О Н К У Р С

за попуну упражњених радних мјеста

I

Расписује се конкурс за попуњавање сљедећих радних мјеста:

1. Наставник/професор разредне наставе - радник са искуством и положеним стручним испитом – 2 извршиоца, на одређено вријеме а најкасније до 31.8.2023.г.

II                                                          

   Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17. , 31/18., 84/19. 35/20. и 63/20. ) испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

III

Уз обавезну потписану пријаву и биографију , кандидати треба да доставе документацију и то овјерене копије, на основу које се доказује испуњеност општих и посебних услова, те документацију (овјерене копије) на основу које се врши бодовање по критеријумима из Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

Документација за опште услове које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1. да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,
2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,
3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личностим морала,службене дужности, трговине људима злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,злоупотребе опојних средстава,
5. Да није у евиденцији посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце.
6. Да против њега није покренут кривични посупак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности ,полног интегритета,злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
7. Увјерења из тачке 4. и 5. за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем а прије заснивања радног односа.

Документација за посебне услове и документација на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема,  критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник РС”бр74/18.и 26/19.):

1. овјерена фото - копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
2. увјерење о положеној педагошкој-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
3. додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошкослске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
4. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
5. Увјерење о положеном стручном испиту,
6. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,
7. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбранбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца
8. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбранбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
9. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбранбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца.
10. Приложена документација из тачке 7., 8. и 9., у поступку бодовања кандидата, узима се у обзир при примјени Правилника у вези са чланом 22.

IV

Тестирање и интервју ће бити одржани у уторак 30.августа 2022.г у 10,00 часова тест , након завршеног тестирања кандидати ће бити интервјуисани.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју а уколико се не појаве на тесту и интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс .

V

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

VI

Конкурс ће бити објављен у дневном листу “Глас српске” посредством Завода за запошљавање.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

VII

Након закључења јавног конкурса и прегледа достављене документације кандидата , Комисија за избор именована од стране директора школе ће сачинити листу кандидата који испуњавају услове конкурса и поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног теста и интервјуа.

Комисија након  обављеног  тестирања и интервјуа са кандидатима, сачињава и предлаже директору школе ранг-листу кандидата који испуњавају услове конкурса.

Комисија сачињава ранг-листу кандидата који испуњавају услове конкурса, на основу критеријума утврђених Законом о основном васпитању и образовању и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи и објављује је на огласној табли школе.

На приједлог Комисије директор школе ће извршити пријем кандидата у радни однос.     

VIII

Пријаве се могу доставити лично или путем поште на следећу адресу:

ЈУ Основна школа “Ђура Јакшић” Подновље,Добој, са назнаком Јавни конкурс за попуну упражњеног радног мјеста.

IX

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

X

Школа обавјештава све кандидате пријављене на расписани конкурс о извршеном избору кандидата по конкурсу.

***

ЈУ ОШ “ШАМАЦ” ШАМАЦ

ДОСИТЕЈА ОБРАДОВИЋА 4

76 230 ШАМАЦ

К  О  Н  К  У  Р  С

на упражњена радна мјеста

1. наставник математике, 4 часа, један извршилац, на одређено вријеме до 31.8.2023. године, са радним искуством  и положеним стручним испитом,

2. наставник разредне наставе, један извршилац, на неодређено вријеме, са радним искуством  и положеним стручним испитом.

Кандидат који се пријављује на конкурс мора да испуњава следеће опште услове предвиђене Законом о раду („Службени гласник Републике Српске'', број 1/16; 66/18; Одлука Уставног суда 91/21 и 119/21) :

• да је држављанин  Републике Српске или Босне и Херцеговине што доказује увјерењем о држављанству,
• да је пунољетан што доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,
• да је радно способан што доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које  не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
• да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава  а које ће школа службеним путем прибавити за изабраног кандидата прије заснивања радног односа.

Уз  потписану пријаву кандидат који се пријављује  за радна мјеста 1. и 2 . поред  горе наведених докумената потребно је да достави документацију којом доказује да испуњава посебне услове у погледу стручне спреме прописане чланом 104. и 106. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске'', број 44/17; 31/18; 84/19; 35/20. и 63/20), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске'', број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15 и документацију на основу које се врши бодовање приликом утврђивања листе кандидата а то су:

- овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање  у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области.

- увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави  кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку  и дидактичко-методичку групу предмета.

- увјерење о положеном стручном испиту.

- увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи ако се то односи на кандидата.

- додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у  дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена.

- увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење.

- увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством.

- право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане  Закона о основном васпитању и образовању и прилажу одговарајуће увјерење,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца  Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије  борца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида  Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Избор кандидата вршиће се у складу са Законом о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске'', број 44/17;  31/18; 84/19, 35/20. и 63/20.), Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске'', број  74/18 и 26/19).

Рок за пријављивање кандидата је 8 дана од дана објављивања конкурса у средствима јавног информисања. Пријаве са документима слати на адресу школе: ЈУ Основна школа „ШАМАЦ” Шамац, Доситеја Обрадовића 4. 76 230 Шамац, или лично на протокол сваког радног дана.

Непотпуне и неблаговремено приспјеле пријаве неће се узимати у разматрање, само ће бити евидентиране.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе и кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Тестирање и интервју пријављених  кандидата који испуњавају услове конкурса ће се одржати дана, 29.8.2022. године ( понедељак ) са почетком у 9,00 сати. Уколико се пријављени кандидат не појави на истом, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

          Школа ће обавијестити све кандидате пријављене на конкурс о извршеном избору кандидата по конкурсу.

***

ЈУ ОШ “СВЕТИ САВА” КАКМУЖ

КАКМУЖ, БАРЕ I БР. 11

74 317 ПЕТРОВО

К О Н К У Р С

за попуну упражњеног радног мјеста

I

Расписује се јавни  конкурс за попуњавање сљедећег радног мјеста:

1. Проф.српског језика и књижевности – на одређено вријеме до 31.08.2023.године, непуна норма,13 часова,са радним искуством, 1 извршилац

2. Наставник техничког образовања - 1 извршилац на одређено вријеме до 31.08.2023. године, непуна норма 4 часа.

3. Водитељ продуженог боравка - 2 извршиоца, један са пуном нормом и један извршилац са непуном нормом 90% радног времена, до краја наставног процеса школске 2022/2023. године , односно до 30.6.2023. године.

Уколико се на конкурс не пријаве кандидати са радним искуством разматраће се и пријаве кандидата без радног искуства.

II                                                       

1.Поред општих услова прописаних Законом о раду ( „Службени гласник  РС број 1/16 и 66/18 ) кандидати треба да испуњавају и услове прописане чланом 104 Закона о основном васпитању и образовању „Службени гласник РС број 44/17,31/18,84/19,35/20 и 63/20 ) ,Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ( „ Сл. гласник РС број 77/09,86/10,25/14 и 76/15 ).

2. Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 6. Закона  о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17 и 31/18,84/19 ,35/20 и 63/20).

3. Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17, 31/18,84/19,35/20 и 63/20) испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

III

Уз потписану пријаву, кандидати треба да доставе документацију и то овјерене копије, на основу које се доказује испуњеност општих и посебних услова, те документацију (овјерене копије) на основу које се врши бодовање по критеријумима из Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи.

Документација за опште услове које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1. да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,
2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,
3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против  достојанства личности, морала, злоупотребе опојних средстава, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
5. увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупоребе искоришћавања дјеце и
6. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

IV

Документација за посебне услове и документација на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 9. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи:

1. овјерена фото - копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,
2. увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета,које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
3. додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошкослске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена
4. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица,
5. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбранбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца
6. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
7. увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ,уколико се ради о кандидату из категорије борца.
8. Кратку биографију.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће им се враћати.

V

      Јавни конкурс је отворен осам (8) дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске”, посредством Завода за запошљавање.

VI

Пријаве се могу доставити лично, или поштом на следећу адресу:

ЈУ ОШ “Свети Сава” Какмуж,Баре 11, 74317 Петрово, са назнаком „ Јавни конкурс за пријем у радни однос”. 

VII

            Са пријављеним кандидатима чије пријаве буду потпуне и благовремене, и који буду испуњавали услове конкурса, обавиће се тестирање и интервју у просторијама школе у Какмужу дана 26.08.2022.године ( петак) у сљедећим терминима:

-Тестирање са почетком у 11,00 часова

- Интервју са почетком у 13,00 часова.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса, поставити на огласну таблу школе.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју. Ако се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

***

ЈУ “ЕКОНОМСКА ШКОЛА” ДОБОЈ

ЦАРА ДУШАНА 18

74 000 ДОБОЈ

К О Н К У Р С

за попуну упражњених радних мјеста у школи

1. Професор естетике струке, 2 часа, (професор ликовне умјетности; професор примјењене умјетности или академски сликар), на одређено радно вријеме, приправник, до 31.08.2023. године;
2. Професор дерматологије, 2 часа, (доктор медицине), на одређено радно вријеме, приправник,  до 31.08.2023. године;
3. Професор анатомије и физиономије, 2 часа, (доктор медицине), на одређено радно вријеме, приправник,  до 31.08.2023. године;
4. Професор православне вјеронауке, 10 часова, на одређено радно вријеме, са положеним стручним испитом, до 31.08.2023. године.
5. Професор руског језика , 8 часова, на одређено вријеме, са положеним стручним испитом,  до 31.08.2023.

     ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС     

Општи услови за пријем у радни однос су :

1. Да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине,  што се  доказује увјерењем  о држављанству;

2. Да је пунољетан,  што се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом  личне карте;

3. Да је радно способан, што се доказује љекарским увјерењем  о психофизичкој способности, које не може бити  старије од 6 (шест)  мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. Да није осуђиван правоснажном пресудом  за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицима, злоупотребе опојних средстава, доказ о некажњавању Школа ће прибавити службени путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа,

5. Да се не налази на евиденцији која се воде у Регистру  лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, доказ ће школа прибавити службеним путем  за изабраног кандидата а прије заснивања радног односа.

6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Осим општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник Републике Српске” број 1/18 и 66/18 ), кандидати треба да испуњаваху и  посебне  услова предвиђене Законом о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске” број 41/18, 35/20 и 92/20), и Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске” број 24/19).

Пријем у радни однос извршиће  се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем

У складу са чланом 104. став 7) и 8) Закона о средњем образовању и васпитању (за радна мјеста код којих се тражи положен стручни испит) право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Уз потписану пријаву са кратком биографијом, е-ma­il адресом и контакт телефоном од стране кандидата који се пријављује на конкурс за пријем у радни однос, потребно је доставити документацију на основу које се доказују испуњеност општих и посебних услова и документација на основу које се врши бодовање критеријума за пријем и то :

- Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског  програма у четверогодишњем трајању са најмање 240 бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

- Увјерење о положеном стручном испиту (достављају кандидати за радна мјеста под редним бројем 3 и 4.);

- Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита; (достављају кандидати за радна мјеста под редним бројем 3 и 4.)

- Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

- Увјерење о радном стажу стеченом након стицања стручне спреме тражене конкурсом, издато од ранијег(их) послодавца, а које треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла; (достављају кандидати за радна мјеста под редним бројем 3 и 4.)

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено –отаџбинског рата Републике Српске , ако се ради о кандидату из категорије породице  погинулог борца;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено –отаџбинског рата Републике Српске , ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

- Увјерење општинског/градског  органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса борца Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати достављају овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Сви кандидати су дужни у пријави  на конкурс навести тачну адресу и број телефона.

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове конкурса, неће се разматрати.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе, најкасније 3 дана прије заказаног тестирања и интервјуа па се  кандидати неће посебно  позивати, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили благовремене и потпуне пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, биће обављен дана 30.08.2022. године (уторак) у просторијама школе са почетком у 10.00 часова.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном листу  „Глас Српске”.  

Пријаве са потребним документима доставити лично или на адресу школе: ЈУ Економска школа Добој, ул. Цара Душана бр.18., 74 000 Добој, у затвореној коверти са назнаком „Пријава на конкурс”.

***

ЈУ ОШ “ЛИЈЕШЋЕ” БРОД

ЛИЈЕШЋЕ ББ

74 450 БРОД

К О Н К У Р С

за упражњена радна мјеста

1. Водитељ јутарњег чувања, 2 извршиоца, 50% радног времена, до краја наставног процеса у школској 2022/2023 години
2. Водитељ продуженог боравка, 2 извршиоца, пуна норма, до 30.06.2023. године.

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ  ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурссу:

1) да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, што се доказује увјерењем о држављанству,

2) да је пунољетан, што се доказује изводом из матичне књиге рођених  или копијом личне карте,

3) да је радно способан, што се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности које не може бити старије од 6 мјесеци које прилаже само изабрани кандидат након  завршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа,

4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против  достојанстава личности, морала ,службене дужности, трговине људима, злостављана дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,

5) увјерење о подацима из Посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,

6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења под тачком 4) и 5) школа ће за изабраног кандидата прибавити службеним путем а прије заснивања радног односа.

Поред општих услова утврђених у Закону о раду - („Службени гласник Републике Српске” број: 01/16 и 66/18 ), кандидати треба да испуњавају  и  посебне  услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању  („Службени гласник Републике Српске” број: 44/17, 31/18, 84/19,35/20 и 63/20), Правилником о стручним профилима и звањима наставника , стручних сарадника  и васпитача („Службени Гласник Републике Српске” број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15)  као и Правилником о процедури пријема, критеријима за пријем радника у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (“Службени гласник РС” број 74/18 и 26/19). 

Право учешћа на конкурсу на основу члана 104. став 6) Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20) имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17 ,31/18, 84/19,35/20 и 63/20), као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Уз пријаву потписану од стране кандидата, осим документације којом доказују испуњавање општих услова, потребно је доставити сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање:

1. овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма , у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
2. увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета, уколико је конкурсом тражено да кандидат има положен стручни испит
3. увјерење о положеном стручном испиту, увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи, уколико је тражено конкурсом да кандидат има положен стручни испит
4. додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена  током  студирања , или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања , уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
5. увјерење издато од Завода за запошљавање  о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
6. увјерење о радном стажу издато од  ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен,
7. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
8. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ,ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца
9. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из катергорије ратног војног инвалида.
10. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС,ако се ради о кандидату из категорије борца

Кандидати су дужни доставити оригинале или овјерене копије докумената, који не смију бити старији од шест мјесеци и исти неће бити враћени кандидатима.

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове неће се узети у разматрање.

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријима за пријем радника у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (“Службени гласник РС” број 74/18 и 26/19) .

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, поставити на огласној табли школе а по могућности и на интернет страници школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Са кандидатима који доставе  потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса тестирање и интервју ће се обавити  31.08.2022. године, са почетком у 9.00 сати  у просторијама Јавне установе Основне школе „Лијешће”. За кандидата који се не појави на тестирању и интервјуу сматраће се да је одустао од конкурса.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневним новинама „ГЛАС СРПСКЕ” Бања Лука од 17.08.2022.године а траје од 18.08.2022. године.

Пријаве слати на адресу:

ЈАВНА УСТАНОВА

ОСНОВНА ШКОЛА „ЛИЈЕШЋЕ”

Лијешће бб,

74450 БРОД

са назнаком – Пријава на оглас, не отварати-

***

ЈУ ОШ “ПЕТАР ПЕТРОВИЋ ЊЕГОШ” ТЕСЛИЋ

КАРАЂОРЂЕВА 37

74 270 ТЕСЛИЋ

Ј А В Н И   К О Н К У Р С

1. Наставник разредне наставе, 1 извршилац- радник, на одређено вријеме до повратка радника са функције, пуна норма;
2. Педагог школе, 1 извршилац-приправник, на неодређено вријеме, пуна норма;
3. Наставник енглеског језика, 1 извршилац-радник, на неодређено вријеме, непуна норма (10 наставних часова);
4. Наставник ликовне културе, 1 извршилац-радник, на неодређено вријеме, пуна норма;
5. Наставник музичке културе, 1 извршилац-радник, на неодређено вријеме, пуна норма;
6. Наставник географије, 1 извршилац-радник, на одређено вријеме, до 31.08.2023. године, непуна норма ( 2 наставна часа );
7. Водитељ продуженог боравка, на одређено вријеме до 30.06.2023.године, пуно радно вријеме, 6 извршилаца.

УСЛОВИ КОНКУРСА

I Општи услови:

Општи услови које кандидати требају да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:

1) да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,

5) увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,

6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета,  злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерење из тачке 4 и 5. за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

II Посебни услови:

Чланом 3. Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сардника и васпитача („Службени гласник Републике Српске” број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) прописани су посебни услови у погледу стручне спреме за радна мјеста под тачком 1, 3, 4, 5, 6 и 7 а чланом 5. истог Правилника за радно мјесто под тачком 2.

За радно мјесто под тачком 1, 3 ,4, 5, 6 и 7 потребно је радно искуство у струци у трајању од најмање дванаест мјесеци и положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу, а право учешћа имају и лица из члана 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању Републике Српске (,,Службени гласник Реублике Српске” број 44/17, 31/18, 123/18, 84/19, 35/20 и 63/20).

III

У складу са чланом 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (,,Службени гласник Реублике Српске” број 74/18 и 26/19) уз потписану пријаву на конкурс и документацију којом се доказује испуњеност општих услова  конкурса потребно је доставити и документе којим се доказује испуњеност посебних услова конкурса и документацију на основу које се врши бодовање:

1) овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2) увјерење о положеној педагошкој-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошко и дидактичко-методичку групу предмета,

3) увјерење о положеном стручном испиту ако је расписан конкурс  за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом,

4) увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,

5) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

6) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

7) увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,

8) увјерење општинског/градског органа управе надлежне за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9) увјерење општинског/градског органа управе надлежне за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

10) увјерење општинског/градског органа управе надлежне за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Пријаве са потребним документима слати на адресу или предати непосредно у просторије ЈУ Основне школе „Петар Петровић Његош” Теслић, Карађорђева 37, 74 270 Теслић, са назнаком „ЗА КОНКУРС”.

Са пријављеним кандидатима, који су доставили потпуне и благовремене пријаве, обавиће се интервју и тестирање дана 30.08.2022. године у 10,00 сати у просторијама школе. Кандидати се неће накнадно позивати на интервју а ако се на истом не појаве, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс. Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа поставља на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервијуа.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у „Гласу Српске”.

***

ЈУ ОШ “ТОДОР ДОКИЋ” КАЛЕНДЕРОВЦИ

74 413 КАЛЕНДЕРОВЦИ

К  О  Н  К  У  Р  С

за упражњено радно мјесто

1. Наставник лиоковне културе - 1 извршилац на 5 часова радник са искуством и положеним стручним испитом на одређено вријеме до 31.08.2023.године

2. Наставник физике - 1 извршлац на 2 часа радник са искуством и положеним стручним испитом на одређено вријеме до 31.08.2023.године

3. Наставник хемије - 1 извршилац на 4 часа радник са искуством и положеним стручним испитом на одређено вријеме до 31.08.2023.годинр

Услови : Поред услова утврђених Законом о раду (Сл. Гласник РС Бр: 1/16и 66/18 ) кандидати требају да испуњавају и услове прописане Законом о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС бр: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20). Пријем  радника извршиће се и у складу са Правилником о процедури и критеријуима пријема у радника у радни однос у основној школи („Сл.гласник РС” Бр:74/18 и 26/19) кандидат треба да испуњава и сљедеће услове:

Општи услови који кадндидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су :

*да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

*да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

*да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидадат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа и

* да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава.

За упражњено радно мјесто, поред наведених услова кандидат треба да достави сљедећу документацуји :

*пријаву потписану од стране кандидата који се пријављују на јавни конкурс за пријем у радни однос наставника или стручног сарадника

*овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговараћујој области.

*увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета

*увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о плагању стручног испита у школи

*додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

*увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење

Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лице са искуством.

*увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог  бораца Одбрмбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца

*увјерење општинског /органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида

*увјерење општинског /органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено –отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије бораца.

Уколико се на конкурс не јави кандидат са искуством и положеним стручним испитом,разматраће се молбе кандудата без искуства и положеног стручног испита.

Оглас остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

Пријаве слати на адресу :

ЈУОсновна школа „Тодор Докић”Календеровци

74413 Календеровци- Дервента

са назнаком – пријава  на оглас

-Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Тестирање и интервју са кандидатима ће се обавити 29.08.2022. године у 11 часова у просторијама школе, који су доставили потпуне и благовремене пријаве.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на оглсној табли школе.

-Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интервју, сматраће се да су одустали од пријеаве на конкурс.

-Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

***

ЈУ ОШ “ДОСИТЕЈ ОБРАДОВИЋ” БЛАТНИЦА

74 275 БЛАТНИЦА

К О Н К У Р С
за упражњена  радна мјеста

1. професор-наставник српског језика 1 извршилац , 8 часова на одређено радно вријеме до 31.08.2023 године,са искуством и положен стручни испит  за рад у васпитно-образовном процесу;
2. професор-наставник математике 1 извршилац; 12 часова на одређено радно вријеме до повратка раднице са боловања са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу;
3. професор-наставник физике 1 извршилац; 8 часова на одређено радно вријеме до 31.08.2023 године са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу;
4. професор-наставник ликовне културе 1 извршилац; 4 часа на одређено радно вријеме  31.08.2023 године са  радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу;
5. Водитељ продуженог боравка  4 извршиоца на одређено радно вријеме , а најдуже до краја наставног процеса у школској 2022/2023 години

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник РС” бр.1/16, 66/18 и 91/21.) кандидати треба да испуњавају и посебне услове предвиђене Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС” бр. 44/17,31/18 ,84/19, 35/20 и 63/20) Правилнику о стручним профилима и звањима наставника , стручних сарадника и васпитача у основној школи („Службени гласник РС” бр. 77/09, 86/10, 25/14. и 76/15.)као и Правилником о процедури  пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске”, број: 74/18 и 26/19).
Право учешћа на конкурс на основу члана 104. став 6)  Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17, 31/18 , 84/19 ,35/20 и 63/20) имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном  васпитању и образовању(Сл. Гласник Републике Српске”, број: 44/17,31/18 ,84/19, 35/20 и 63/20),као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Уз потписану пријаву од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, кандидати су дужни доставити  овјерене фотокопије (не старије од 6 мјесеци) следећих докумената а на основу којих се доказује испуњеност општих и посебних услова, те документацију (овјерене копије) на основу које се врши бодовање по критеријумима из Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријема у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи .

Документација за опште услове које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:
1. да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,
2. да је пунољетан, а то  се доказује изводом из матичне књиге рођених  или овјереном копијом личне карте,
3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест (6) мјесеци и које прилаже само изабрани кандидати након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа
4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности,трговине људима, злостављање дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,
5. увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
6. увјерење да није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета,злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,које доставља  кандидат
Увјерење из тачке 4) и 5) за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Документација за посебне услове и документација на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 9. Правилника о процедури пријема,  критеријумима за пријем  у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи:
1. овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
2. увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
3. Додатак дипломи који садржи податке о просјечној оцјени током студирања или увјерење од високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
4. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,
5. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,(укоклико  се тражи положен стручни испит),
6. Увјерење о радном стажу/радном искуству издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен, са подацима о врсти посла,степену стручне спреме и дужини оствареног радног стажа по врстама посла
7. Увјерење  од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица  у стручној спреми траженој конкурсом,
8. Увјерење општинског/градског  органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида  Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
9. Увјерење општинског/градског  органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
10. Увјерење општинског/градског  органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца,
11. Кратку биографију,

Оглас остаје отворен 8 дана од дана објављивања.
Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс комисија не разматра, већ их евидентира уз констатацију да пријаве на јавни конкурс нису достављене благовремено и/или нису потпуне, а након тога предлаже директору школе доношење закључка којом се пријава одбацује.
Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у просторијама централне школе у Блатници дана 29.08.2022. године.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

-Тестирање кандидата српског језика у 8,00 часова, а интервју у 9,00 часова.

-Тестирање математике почиње у 9,00 часова тест, 10,00 часова интервју

-Тестирање физика почиње у 10,00 часова тест, 11.00 часова интервју

-Тестирање ликовно култура почиње у 11,00 часова тест, 12,00 часова интервју

-Тестирање водитељ пеодуженог боравка почиње у 12,00 часова тест, 13,00 часова интервју

Списак кандидата који доставе потпуне и благовремене пријаве ће бити постављен на огласној табли Школе.
Кандидат који достави потпуну и благовремену пријаву, а не појави се на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.
Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа поставља на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
(члан 8.Правилник о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник РС” бр. 74/18 и 26/19.).
Сви кандидати биће обавијештени о резултатима конкурса, документи приложени уз молбу неће се враћати кандидатима.
Пријаве доставити лично или путем поште на адресу школе: ЈУ ОШ „Доситеј Обрадовић” Блатница 74275, Број 361., за конкурс – обавезно назначити на које радно мјесто се пријављујете.

***

ЈУ ОШ “СВЕТИ САВА” БРОД

ВУКА КАРАЏИЋА ББ

74 450 БРОД

К О Н К У Р С

за упражњена радна мјеста

1. ВОДИТЕЉ ПРОДУЖЕНОГ БОРАВКА

- 2 извршилаца – пуно радно вријеме, рад на одређено вријеме до завршетка наставног процеса у школској 2022/23. години, радник са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.

- 1 извршилац – пуно радно вријеме, рад на одређено вријеме до повратка раднице са боловања, а најдуже до 28.12.2022. године, радник са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.

- 1 извршилац – на пола радног времена, рад на одређено вријеме до завршетка наставног процеса у школској 2022/23. години, радник са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.

2. ВОДИТЕЉ ЈУТАРЊЕГ ЧУВАЊА - 2 извршиоца на пуно радно вријеме (по пола радног времена у свакој смјени), рад на одређено вријеме до завршетка наставног процеса у школској 2022/23. години, радник са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају:

1) да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

3) да је радно способан, а то се доказује које не може бити старије од шест мјесеци, и које прилаже само изабрани кандидат након завршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа 

4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности  које ће за за изабраног кандидата прибавити школа службеним путем, а прије заснивања радног односа,

5)  увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, које ће школа прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа,

6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног или другог насиља над дјететом или малољетним лицем, што доказује увјерењем које доставља кандидат.

Поред општих услова предвиђених Законом о раду,  кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане Законом о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске” број 44/17, 31/18, 84/19,35/20 и 63/20), услове прописане  Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске”, број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15), услове прописане  Правилником о начину организовања проширеног програма („Службени гласник Републике Српске”, број 37/19), услове прописане Правилником о процедури пријема, критеријима за пријем у радни однос  и начину бодовања кандидата у основној школи («Службени гласник РС» број 74/18 и 26/19).

Право учешћа на конкурсу имају и лица обухваћена чланом 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске” број 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20).

Право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске” број . 44/17, 31/18, 84/19,35/20 и 63/20), испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Уз пријаву потписану од стране кандидата, осим документације којом доказују испуњавање општих услова  потребно је доставити сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање:

1. овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области
2. увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио  педагошко-психолошку  и дидактичко-методичку групи предмета,
3. увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно- образовном процесу
4. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;
5. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена
6.  увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење, коју води Завод за запошљавање за подручје јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен
7. увјерење о радном стажу  издато од  ранијег послодавца,
8.  увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
9.  увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената (не старије од 6 мјесеци) и те копије неће бити враћене кандидатима.

Дана 31.8.2022. у 9.00 часова  у просторијама ЈУ Основне школе „Свети Сава” Брод, обавиће се тестирање, а у 11,00 часова интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, биће објављен на огласној табли школе, а по могућности и на интернет страници школе
најкасније три дана прије заказаног тестирања и инервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тест и интервју.

Ако се не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи («Службени гласник РС» број 74/18 и 26/19).

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове неће се разматрати.

Конкурс  остаје отворен 8 дана од дана објављивања у ГЛАСУ СРПСКЕ Бања Лука од 17.8.2022. а траје од 18.8.2022. године .

Пријаве са назнаком – „пријава на конкурс, не отварати”, слати на адресу:                                                                                                             

ЈУ  Основна школа  «Свети Сава»

Ул. Вука Караџића бб                                                                                                          

74450 Брод.

***

ЈУ “СТРУЧНА И ТЕХНИЧКА ШКОЛА” ДЕРВЕНТА

СВЕТОГ САВЕ 1

74 400 ДЕРВЕНТА

ЈАВНИ КОНКУРС

ЗА ПОПУНУ УПРАЖЊЕНИХ  РАДНИХ  МЈЕСТА

    -    Директор Средње школе „ЈУ Стручна и техничка школа” из Дервенте расписује Јавни конкурс за попуну упражњеног радног мјеста и то:

- Наставник  Сточарства са исхраном 

( дипломирани инжењер пољопривреде општи смјер или дипломирани инжењер пољопривреде , смјер сточарство)

– ( Норма 8 часова)

- Са радним искуством, потребан положен стручни испит за рад у настави

- На одређено вријеме ( до повратка радника са неплаћеног одсуства, односно до 06.04.2023.године)

- Број извршилаца 1.

           Услови за учешће на конкурсу

Општи услови:

1. да је држављанин Босне и Херцеговине и Републике Српске,а то се доказује увјерењем о држављанству

2. да је пунољетан,а  то се доказује изводом из  матичне књиге рођених

3. да је радно способан ,а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од 6 мјесеци  и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа.

4. да лице није осуђивано правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

5.Увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце, за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

6.увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала службене дужности, полног интегритета , злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Поред општих услова кандидати морају да испуњавају и посебне услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању и Правилником о поступку за пријем  у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем.

Потребна документација:

Кандидати уз пријаву (у пријави обавезно навести адресу и број телефона) на јавни конкурс дужни су доставити овјерене копије свих докумената  и то:

- Пријава на конкурс

- Увјерење о држављансту,( не старије од 6 мјесеци)

- Извод из матичне књиге рођених ,

- Љекарско увјерење не старије од шест мјесеци (прилаже само онај кандидат који буде изабран, након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа),

- Увјерење да лице није осуђивано правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,злоупотребе опојних средстава ( за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа).

-Увјерење  о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце ( за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа).

-Увјерење да против кандидата  није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности,морала,службене дужности, полног интегритета,злостављања дјетета ,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, не старије од 6 мјесеци.

Поред наведене документације кандидати достављају и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање према одредбама Правилника о поступку за пријем  у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске” број: 24/19) , и то:

- овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 EC­TS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент

-увјерење о положеној педагошко психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета , које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко –методичку групу предмета ,

- увјерење о положеном стручном испиту  за рад у настави,

- Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у скаладу са Правилником којим се регулише полагање стручног испита,

- додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

- увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

- увјерење о радном стажу издато од ранијих  послодаваца, ( обавезно увјерење да садржи врсту посла коју је радник обављао и стручну спрему потребну за тај посао),

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске” број: 41/18,35/20 и 92/20), испуњавали услове у погледу профила  и звања наставника.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске” број: 41/18,35/20 и 92/20)

Напомена: Уколико се на конкурс не пријаве кандидати са положеним стручним испитом , разматраће се и пријаве кандидата без положеног стручног испита.

Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријава:

Пријаве се могу доставити лично или поштом препоручено на следећу адресу:

„ЈУ Стручна и техничка школа”, ул. Светог Саве бр 1., Дервента, са назнаком Јавни конкурс за попуну упражњеног радног мјеста.

Рок за подношење пријаве је 8 дана од дана објављивања конкурса.

Неблаговремене и непотпуне пријаве канидата неће се узети у разматрање.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе.

Кандидати који испуњавају услове утврђене овим конкурсом, дужни су приступити интервјуу и тестирању, који ће са кандидатима обавити Комисија за избор.

Интервју са кандидатима и тестирање ће се одржати дана 31.08. 2022. године у 08 часова у просторијама школе.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тестирање, а ако се не појаве, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима

Напомена:

Школа ће писменим путем обавјестити све учеснике о исходу конкурса у року од осам (8) дана од дана доношења одлуке.

***

ЈУ ОШ “19.АПРИЛ” ДЕРВЕНТА

СВЕТОГ САВЕ 4

74 000 ДОБОЈ

К  О  Н  К  У  Р  С

за упражњена радна мјеста

1. Водитељ продуженог боравка – пуна норма, са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме - до 30.06.2023.године,  5 извршилаца.

2. Професор разредне наставе, пуна норма, са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме - до повратка радница са боловања, 2 извршиоца

3. Професор разредне наставе, пуна норма, са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме - до повратка раднице са неплаћеног одсуства, 1 извршилац

Сви кандидати морају испуњавати опште услове предвиђене Законом о раду („Службени гласник Републике Српске” број: 1/16,66/18,91/21 ) и чл. 5. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи („Службени гласник  РС „ број 74/18, 26/19), те посебне услове прописане чланом  104. Закона о основном  васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске” број: 44/17, 31/18, 84/19,35/20 и 63/20) и члана 3. Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (Службени гласник Републике Српске” број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) и чл. 6. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи („Службени гласник  РС „ број 74/18, 26/19).

Право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом.

Право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске” број: 44/17, 31/18, 84/19,35/20 и 63/20), испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Пријем у радни однос вршиће се у складу са Законом о основном  васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске” број: 44/17, 31/18, 84/19,35/20 и 63/20 ) и Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи („Службени гласник Републике Српске” број: 74/18, 26/19).                                 

Потребна документа:

- Пријава на конкурс са потписом кандидата, кратком биографијом, адресом, контакт- телефон и списак приложене документације.

Уз пријаву на конкурс кандидати треба да приложе сљедећа документа:

- Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 EC­TS бодова у трајању од три године или еквивалент,

- Увјерење о положеној педагошко -психолошкој и дидактичко – методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко -психолошку и дидактичко – методичку групу предмета,
- Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
- Увјерење о држављанству, 
- Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте,
- Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу за радна мјеста за која се конкурсом тражи радно искуство и положен стручни испит,

- Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем

- Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,
−Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи: врсту посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла, ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством,
−Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених  лица која траже запослење,
−Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

−Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије бораца,
−Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Кандидат који буде примљен на упражњено радно мјесто, прије радног односа, обавезан је доставити увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима не старије од шест мјесеци;

Увјерење о неосуђиваности прибавиће школа службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа.

Тестирање  кандидата који су доставили потпуне и благовремене пријаве и који испуњавају услове конкурса, ће се обавити у просторијама школе, дана 30.08.2022. године, са почетком у 09,00 часова, а интервју истог дана , са почетком у 10,00 часова.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске”.

Уколико се на конкурс не јаве кандидати са искуством и положеним стручним испитом, разматраће се молбе кандидата без искуства и положеног стручног испита.

- Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Пријаве слати на адресу :

ЈУ Основна школа „19.април” Дервента

Ул. Светог Саве бр. 4 , 74400 Дервента

са назнаком – пријава на оглас, не отварати –

***

ЈУ ОШ “ПЕТАР КОЧИЋ” УГОДНОВИЋ

УГОДНОВИЋ 37

74 275 БЛАТНИЦА

КОНКУРС

За упражњено радно мјесто у ЈУ Основној школи „Петар Кочић” Угодновић, Теслић

Наставник/ професор ликовне културе- 5 часова,1 извршилац , приправник на одређено радно вријеме,  најкасније до 31.08.2023.године

Услови: Поред општих услова утврђених у Закону о раду – („Службени гласник Републике Српске”, број: 01/16), кандидати треба да испуњавају и посебне услове утврђене Законом о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске” број:  44/17и 31/18 ,84/19,и 35/20)   ), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске”, број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) као и превилника о процедури и критеријумима пријема у радни однос радника у основној школи („Службени гласник Републике Српске”, број: 74/18

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс:

а) да је држављанин РС или БиХ , а то доказује увјерењем о држављанству,

б) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

в) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

ц) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности,морала,службене дужности трговине људима, злостављањем дјетета, полног и другог насиља  над дјететом или малољетним лицима.

Увјерење о неосуђиваности кандидата школа ће прибавити службеним путем,а прије заснивања радног односа.

Б) Поред општих услова кандидати прилажу следећу документацију:

Документи (овјерени или у оригиналу) који се прилажу уз потписану пријаву:

1. овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно званје или еквивалент,

б) увјерење о положеном стручном испиту,

в)  додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерње високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

г)  увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која се налазе на тој евиденцији,

д)  увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке о врсти посла, степену стручне спреме и дужину оствареног радног стажа по врстама посла, уколико  је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством,

ђ)  увјерење општинског/ градског органа управе надлежне за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

е)  увјерење општинског/градског органа управе надлежне за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца,

ж) увјерење општинског/градског  органа управе надлежне за борачко- инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено –отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

В)- рок за подношење пријаве                                                                                                  

Конкурс је отворен осам дана од дана објављивања у дневном листу посредством Завода за запошљавање Републике Српске.

Г)- адреса достављања пријава

Пријаве се достављају на адресу : ЈУ Основна школа „Петар Кочић” Угодновић  74275 Блатница, Теслић.

Д)-интервју и тестирање

Са пријављеним кандидатима ће се обавити  интервју  и тестирање дана 30.08.2022. године са почетком у десет (10) часова у просторијама ЈУ ОШ „Доситеј Обрадовић” Блатница – Теслић, немогућност обављања поменутог интервјуа и тестирања у просторијама Ју Основне школе „Петар Кочић” Угодновић, Теслић је тренутно извођење радова у унутрашњем дијелу школе.  

Неблаговремене и непотпуне пријаве као и неовјерене фотокопије приложених докумената Комисија за избор неће разматрати.

***

ЈУ “САОБРАЋАЈНА И ЕЛЕКТРО ШКОЛА” ДОБОЈ

ЦАРА ДУШАНА 18

74 000 ДОБОЈ

К  О  Н  К  У  Р  С

О  ПРИЈЕМУ  РАДНИКА   У  РАДНИ ОДНОС

На одређено радно вријеме:

1. Предавач стручних предмета електро струке –2 извршиоца јака струја ......  пуна норма - до 31.08.2023. године
2. Предавач  стручних предмета електро струке – слаба струја ....... 10 часова - до 31.08.2023. године
3. Дипломирани инжењер саобраћаја …………… 4 часа - до 31.08.2023. године                                                            
4. Физика .........................................2 часа - до 31.08.2023. године
5. Физичко васпитање .............................  8 часова (6 часова- до 31.08.2023.године                                                                                                                и 2 часа до повратка радника са функције)
6. Вјеронаука – православна ……………  3  часа - до 31.08.2023. године
7. Вјеронаука – исламска  ……………………  4  часа - до 31.08.2023. године
8. Српски језик  ……………………...  2  часа - до 31.08.2023. године

I Поред  општих  услова  предвиђених  Законом  о  раду („Службени гласник РС” број 01/2016 ), кандидат треба да испуњава  и  посебне  услове  прописане  Законом о средњем  образовању и  васпитању („Службени гласник РС” број :  41/18, 35/20 и 92/20), као  и услове Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој  школи и начину бодовања критеријума за пријем  („Службени гласник РС” број: 24/19 ).

II У погледу врсте стручне спреме  наставници  треба да испуњавају  услове  у складу са Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим  стручним школкама  / „Сл.гласник РС” бр.29/12), те Правилником о измјенама и допунама Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Сл.гласник РС” број: 80/14 и 83/15).

Право  учешћа  на  Конкурсу  имају  и  лица која  су  по  прописима  важећим до ступања на снагу новог Закона о средњем образовању и васпитању , испуњавали  услове  у  погледу  профила  и  звања  наставника .

* Кандидати  су  дужни  доставити :

1. Пријаву на конкурс  

2. Увјерење  о  држављанству (да је држављанин РС или БиХ,

3.  Извод  из  матичне  књиге  рођених (да је пунољетан) или копија личне карте,

4.  Овјерену фотокопију дипломе  о  стеченој  стручној  спреми ,

5.  Увјерење високошколске установе или додатак дипломи о просјечној оцјени током студирања ,

6. Увјерење Завода за запошљавање на подручју јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен, о времену проведеном на евиденцији незапослених лица након стицања стручне спреме тражене конкурсом,

7.  Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које  треба да садржи  податке из који се јасно види :

- врста посла ,

- степен стручне спреме и

- дужина оствареног радног стажа  по врстама посла.

   Уколико је кандидат радио са непуним радним временом , то вријеме је потребно прерачунати у

пуно радно вријеме.

8.   Увјерење од  Суда да није осуђиван  правоснажном пресудом (лице  које  је  правоснажном пресудом осуђивано за кривична дјела учињена против  достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављање дјетета, полног  и  другог насиља  над  дјететом  или  малољетним лицима, злоупотребе опојних средстава - не могу обављати рад у школи),

9.   Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено - отаџбинског рата РС , ако се ради о кандидату породице погинулог борца,

10.  Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено - отаџбинског рата РС , ако се ради о кандидату из категорије борца,

11.  Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено - отаџбинског рата РС , ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

50. Увјерење о некажњавању, из посебног регистра, (које се вади у МУП-у)  школа ће накнадно прибавити службеним путем, за кандидата  који буде  изабран, односно  примљен  у  радни  однос.
50. Љекарско увјерење о психофизичкој и физичкој способности за  рад са ученицима , кандидат ће накнадно доставити , када  буде  изабран , односно примљен у  радни  однос (не смије бити старије од 6 мјесеци).    

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање  годину дана у струци уколико испуњавају  остале услове прописане Законом.

У случају да се на конкурс  не јаве лица са искуством или  положеним одговарајућим стручним испитом, разматраће  се и молбе пријављених кандидата  који не испуњавају ове услове.

Сва документа се достављају као овјерене копије  на  адресу Школе( путем  поште ,  Ул . Цара Душана бр. 18. Добој и неће се враћати кандидатима.

Списак кандидата који испуњавају услове  биће постављен на огласној табли Школе :   26.08.2022.године, (од стране комисије).                                   

Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове предвиђене конкурсом , обавиће се  29.08.2022. године у 09,00 часова у просторији  бр. 10.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју , а ако се не појаве сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

            Конкурс  остаје  отворен  од  17.08.2021. године  до  24.08.2021. године ), а објавњен  у дневном листу

“ Глас Српске”.

                   Изабрани кандидати почињу са радом 01.09.2022. године.

***

ЈУ “ТЕХНИЧКА ШКОЛА” ДОБОЈ

ЦАРА ДУШАНА 18

74 000 ДОБОЈ

КОНКУРС

ЗА ПОПУНУ УПРАЖЊЕНИХ РАДНИХ МЈЕСТА

1. Професор практичне наставе – 42 часа, 2 извршиоца, приправника, на одређено вријеме до 31.08.2023. године;

2. Професор православне вјеронауке - 17 часова, 1 извршилац, на неодређено вријеме;

3. Професор исламске вјеронауке- 4 часа,1 извршилац, на одређено вријеме до 31.08.2023. године

4. Професор практичне наставе – пуна наставна норма, 1 извршилац, до повратка радника с породиљског боловања,

5. Професор физичког васпитања- 18 часова,1 извршилац, на одређено вријеме до повратка радника с функције а најдуже до 31.08.2023. године

1. ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

Кандидат поред општих услова предвиђених Законом о раду (Службени Гласник РС број 01/2016), треба да испуњава и посебне услове прописане чланом 105. и 106. Закона о средњем образовању и васпитању (Службени гласник РС, број 41/18) и чланом 5. Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама (Службени гласник РС, број 29/12, 80/14 и 83/15) и услове Правилника о поступку за пријем  у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем(„Службени гласник”  РС бр 24/2019 ) . На основу члана 106, став (5) Закона о средњем образовању и васпитању (Службени гласник РС, број 41/18) право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом.                                                                                                                                                                  На основу члана 106 став (9) Закона о средњем образовању и васпитању (Службени гласник РС, број 41/18) право учешћа на Конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу новог Закона о средњем образовању и васпитању , испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.                                                                                                                      

Уз потписану пријавџ кандидати су дужни доставити :
1. Увјерење о држављанству,
2. Извод из матичне књиге рођених ,
3. Љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима, које не може бити старије од шест мјесеци, и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
4. Овјерену фото- копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 EC­TS бодова или еквивалент и стручно звање у одређеној области,
5. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
6. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење ,
7. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,       8. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита,
9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено - отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца ,
10. Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено - отаџбинског рата РС , ако се ради о кандидату из категорије борца,
11. Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено - отаџбинског рата РС , ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида ,
12. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца. Увјерење треба да садржи податке из који се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и  дужина оствареног радног стажа  по врстама посла.
Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

Увјерење о неосуђиваности, увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце и увјерење да није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, школа прибавља службеним путем након избора кандидата на конкурсу, а прије заснивања радног односа.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, ће се обавити у ЈУ Техничкој школи Добој у Добоју дана 29.8.2022. године у 11,00 часова у просторији бр. 6.

 Школа ће истакнути на огласној табли списак кандидата који испуњавају услове конкурса и кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаве са потребном документацијом слати поштом или лично на адресу ЈУ  Техничка школа, Цара Душана 18, 74000 Добој

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске”.
Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати.

***

ЈУ ОШ “НИКОЛА ТЕСЛА” ДЕРВЕНТА

ТРГ ОСЛОБОЂЕЊА 6

74 400 ДЕРВЕНТА

К  О  Н  К  У  Р  С

за упражњена радна мјеста

1. Професор разредне наставе - водитељ у продуженом боравку, на одређено радно вријеме до 30.6.2023. године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу – 6 извршилаца,
2. Професор разредне наставе у ПО Горњи Вишњик - на одређено радно вријеме, до повратка радника са функције, а најдуже до 31.8.2023. године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу -1 извршилац,
3. Наставник музике - дипломирани музичар /акордеониста - одсјек хармоника – пуна норма, на неодређено вријеме са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу -1 извршилац и
4. Наставник музике - дипломирани музичар/пијаниста - одсјек клавир - пуна норма, на неодређено вријеме, приправник - 1 извршилац.

Сви кандидати морају испуњавати опште услове предвиђене Законом о раду („Службени гласник Републике Српске” број: 1/16 и 66/18) и чланом 5. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи („Службени гласник  РС „ број 74/18 и 26/19), те посебне услове прописане чланом  104. Закона о основном  васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске” број: 44/17, 31/18, 84/19 и 35/20) и члана 3. Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (Службени гласник Републике Српске” број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) и чланом 6. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи („Службени гласник  РС „ број 74/18 и 26/19).

Право учешћа на овом конкурсу имају и лица из члана 104. став 6) Закона о основном васпитању и образовању  („Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20), односно лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане овим законом, као и кандидати који су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17, 31/18, 84/19 ,35/20 и 63/20), испуњавали услове у погледу степена и врсте  стручне спреме у скаду са чланом 177. Закона.

Пријем у радни однос вршиће се у складу са Законом о основном  васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске” број: 44/17, 31/18, 84/19 и 35/20) и Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи („Службени гласник Републике Српске” број: 74/18 и 26/19).                                 

Потребна документа:
Пријава на конкурс са потписом кандидата, кратком биографијом, адресом, контакт- телефон и списак приложене документације.

Уз пријаву на конкурс кандидати треба да приложе сљедећа документа:

1. овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у  одређеној области и остварених најмање 240 EC­TS бодова или еквивалент,

2. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

3. увјерење о држављанству, 
4. извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте,

5. увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу за радна мјеста за која се конкурсом тражи радно искуство и положен стручни испит,

6. увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

7. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,
8. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи: врсту посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла, ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством,
9. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених  лица која траже запослење,
10. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
11. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије бораца,
12. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Кандидат који буде примљен на упражњено радно мјесто, прије заснивања радног односа, обавезан је доставити увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима не старије од шест мјесеци.

Увјерење о неосуђиваности прибавиће школа службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве и који испуњавају услове конкурса, ће се обавити у просторијама школе, дана 30.8.2022. године, са почетком у 09,00 часова.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске”.

Уколико се на конкурс не јаве кандидати са искуством и положеним стручним испитом, разматраће се молбе кандидата без искуства и положеног стручног испита.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Пријаве слати на адресу:

ЈУ Основна школа „ Никола Тесла” Дервента

Ул. Трг ослобођења  бр. 6, 74400 Дервента

са назнаком – „Пријава на конкурс”.

***

ЈУ ОШ “ИВО АНДРИЋ” ЂУЛИЋИ

ЂУЛИЋИ 515

74 270 ТЕСЛИЋ

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем радника на упражњено раднио мјесто

1. Наставник биологије, на одређено вријеме, до краја школске 2022/23. године,

2 часа седмично, један извршилац, лице са положеним  стручним испитом и радним искуством,

2. Наставник историје, на одређено вријеме, до краја школске 2022/23. године,

 4 часа седмично, један извршилац, лице са положеним стручним испитом и радним искуством,

3. Наставник њемачког језика, на одређено вријеме, до краја школске 2022/23. године, 4 часа седмично, један извршилац, лице са положеним стручним испитом и радним искуством.
4. Водитељ продуженог боравка, на одређено вријеме до 30.06.2023. године, пуно радно вријеме, 2 извршиоца, са радним искуством и положеним стручним испитом,

1. УСЛОВИ КОНКУРСА

1.1.  Општи  услови:

Општи услови, које кандидат који се пријављује на јавни конкурс, треба испуњавати су:

а)  да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине

б)  да је пунољетан,

в)  да је радно способан

г) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала,  злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, што се доказује увјерењем о неосуђиваности које ће прибавити  прије заснивања радног односа.

1.2.    Посебни услови:  

Поред општих услова кандидат треба да испуњава и посебне услове прописане             Законом о основном образовању и васпитању (''Службени гласник Републике            Српске''), број: 44/17 и 31/18) као и Правилником о стручним профилима и            звањима наставника, стручних сарадника и васпитача.

2. ДОКУМЕНТАЦИЈА КОЈА СЕ ПРИЛАЖЕ УЗ ПРИЈАВУ

Кандидати који се пријављују на јавни конкурс су дужни уз пријаву потписану од          стране кандидата, доставити:

• кратку биографију са адресом, контакт телефоном и списком приложене  документације ,
• овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма,у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,
• додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
• овјерену фотокопију увјерења о положеном стручном испиту,
• извод из матичне књиге рођених - издат са неограниченим роком трајања или копију личне карте,
• увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла,
• увјерење о држављанству (не старије од 6 мјесеци).
• увјерење о невођењу кривичног поступка,
• увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији,
• увјерење градског/општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
• увјерење градског/општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса  ратног војног инвалида  Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске,уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида
• увјерење градског/општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса  борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца

Кандидат који буде изабран након извршеног избора по конкурсу, обавезан је доставити :

• љекарско увјерење о психофизичко, физичкој и здравственој способности које не може бити старије од шест мјесеци
• Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанстав личности, морала, сужбене дужности, трговине људима, злостављања дјетета или малољетним лицима

3. РОК ЗА ПОДНОШЕЊЕ ПРИЈАВА

Јавни конкурс је отворен осам (8) дана од дана објављивања у дневном листу ''Глас Српске”, посредством Завода за запошљавање Републике Српске.

4. АДРЕСА ДОСТАВЉАЊА ПРИЈАВА

Пријаве са прилозима се достављају на адресу: ЈУ Основна школа ''Иво Андрић'' Ђулићи, 515. Теслић 74270 , или непосредно у канцеларију школе у затвореној коверти уз назнаку ''Пријава на конкурс''.

5. ИНТЕРВЈУ И ТЕСТИРАЊЕ

Са пријављеним кандидатима чије пријаве буду потпуне, благовремене и који буду испуњавали прописане услове конкурса,  обавиће се  тестирање и интервју у просторијама школе, 29.08.2022. године (понедјељак)  са почетком у 9,00 часова.

Кандидати који  се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

6. НАПОМЕНА:

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Школа ће писменим путем обавијестити све учеснике о исходу конкурса у року од осам (8) дана од дана доношења одлуке.

Неблаговремене, непотпуне и непотписане пријаве од стране кандидата који се пријављује, Комисија за избор неће разматрати.

***

ЈУ ОШ “ВУК КАРАЏИЋ” ВИТКОВЦИ

74 265 ВИТКОВЦИ ДОЊИ

Ј А В Н И   К О Н К У Р С

1. Наставник/професор руског језика на одређено вријеме до 31.08.2023. године, лица са радним искуством и положеним стручним испитом...један извршилац, 8 часова седмично
2. Наставник/професор физике на одређено вријеме до 31.08.2023. године, лица са радним искуством и положеним стручним испитом...један извршилац, 2 часа седмично
3. Наставник/професор информатике на одређено вријеме до 31.08.2023. године, приправник...један извршилац, 4 часа седмично

Поред општих услова предвиђених Законом о раду (’‘Службени гласник Републике Српске’‘, број: 1/16 и 66/18) кандидат треба да испуњава и посебне услове предвиђене чланом 104. и 105.  Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20), услове предвиђене  Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем  у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске’‘, број: 74/18 и 26/19) и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (“Службени гласник Републике Српске”, број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:
-да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству;
-да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;
-да је радно способан, а то се доказује увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;
-да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава;
-Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце;
-Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
-Увјерења из тачака 4.и 5. школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.
 

Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 115. Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20) и члана 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем  у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске’‘, број: 74/18 и 26/19):
-Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;
-Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;
-Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;
-Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;
-Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
-Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;
-Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца;
-Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;
-Увјерење општинског/градског органа управе недлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије бораца;
-Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 6) Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20), као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20) испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме у складу са чланом 177.
 

Са кандидатима који су доставили благовремене и потпуне пријаве, односно са кандидатима који испуњавају услове конкурса, дана  30.08.2022. године у 09:00 часова у просторијама централне школе у Витковцима Доњим обавиће се тестирање и интервју.
Списак кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће поставити на огласну таблу школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а ако се не појаве на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс, комисија неће разматрати.
 

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана јавног објављивања.
Пријаве слати на адресу: Јавна установа Основна школа ‘Вук Караџић” Витковци Доњи, 326, 74265 Витковци, Теслић, са назнаком “За конкурс”.

***

ЈУ ОШ “ВУК КАРАЏИЋ” ПЕТРОВО

ОЗРЕНСКИХ ОДРЕДА 74

74 317 ПЕТРОВО

К О Н К У Р С

за попуну упражњених радних мјеста

I

Расписује се јавни  конкурс за попуњавање сљедећег радног мјеста :

.Водитељ продуженог боравка , 2 извршиоца:

- један водитељ продуженог боравка на пуно радно вријеме и

-један водитељ продуженог боравка са непуним радним временом, односно 50% радног времена, лица са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме до краја наставног процеса школске 2022/2023. године, а најдуже до 30.6.2023. године.

II

1. Поред општих услова прописаних Законом о раду ( „Службени гласник  РС број 1/16 и 66/18 ) кандидати треба да испуњавају и услове прописане чланом 104 Закона о основном васпитању и образовању „Службени гласник РС број 44/17,31/18,84/19,23/20 и 63/20  ) и Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ( „ Сл. гласник РС број 77/09,86/10,25/14 и 76/15 ) ии члана 6.Правилника о начину организовања проширеног програма ( Сл.гласни   РС,број 37/19 и 13,20).
   2. Право учешћа на конкурс имају и лица из члана 104. став 6. Закона  о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17 и 31/18,84/19 ,35/20 и 63/20).

3. Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17, 31/18,84/19,35/20 и 63/20) испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

III

Уз потписану пријаву, кандидати треба да доставе документацију и то овјерене копије, на основу које се доказује испуњеност општих и посебних услова, те документацију (овјерене копије) на основу које се врши бодовање по критеријумима из Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи.

Документација за опште услове које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1. да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,
2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,
3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против  достојанства личности, морала, злоупотребе опојних средстава, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
5. увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупоребе искоришћавања дјеце и
6. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења из тачке 4. и 5. овог члана, за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

IV

 Документација за посебне услове и документација на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 9. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи:

1. овјерена фото - копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,
2. увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета,које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
3. додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошкослске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
4. увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно – образовном процесу,
5. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,
6. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица,
7. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,
8. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбранбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца
9. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
10. увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ,уколико се ради о кандидату из категорије борца.
11. Кратку биографију

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће им се враћати.

 V

      Јавни конкурс је отворен осам ( 8 ) дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске”, посредством Завода за запошљавање.

VI

Пријаве се могу доставити лично, или поштом на сљедећу адресу:

ЈУ ОШ “Вук Караџић”  Петрово, Озренских одреда 74 74317 Петрово,  са назнаком „ Јавни конкурс за пријем у радни однос”.

VII

            Са пријављеним кандидатима чије пријаве буду потпуне и благовремене, и који буду испуњавали услове конкурса, обавиће се тестирање и интервју у просторијама школе у Петрову дана 31.8.2022.године (сриједа ) у сљедећим терминима:

-Тестирање са почетком у 9,00 часова

- Интервју са почетком у 10,00 часова.

VIII

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса, поставити на огласну таблу школе.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју. Ако се кандидат не појави на тестирању или инервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

***

ЈУ ОШ “ДОСИТЕЈ ОБРАДОВИЋ” ДОБОЈ

ХИЛАНДАРСКА 2

74 000 ДОБОЈ

ИСПРАВКА КОНКУРСА

Текст конкурса објављеног 11.08.2022. године у дневним новинама “Глас Српске” под тачком 3. мијења се и гласи:

     3. Наставник/професор физичког васпитања - 1 извршилац, 8 часова, на одређено, до повратка радника са неплаћеног одсуства а најдуже до 31.08.2023. године, са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.

Измјена се врши због техничке грешке.

***

ЈУ ОШ “ДОСИТЕЈ ОБРАДОВИЋ” ДОБОЈ

ХИЛАНДАРСКА 2

74 000 ДОБОЈ

К  О  Н  К  У  Р  С

ЗА  ИЗБОР  НАСТАВНИКА И СТРУЧНОГ САРАДНИКА

          На основу члана 113. и 139. став (3) тачка 15) Закона о основном  васпитању и образовању („Службени Гласник Републике Српске” број 44/17,31/18, 84/19, 35/20 и 63/20) директор школе  расписује

1. Наставник/професор српског језика – 1 извршилац – непуна норма  10 часова на одређено, до 31.08.2023.године ,приправник.
2. Наставник/професор енглеског језика – 1 извршилац – непуна норма  6 часова на одређено, до 31.08.2023.године , са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.
3. Наставник/професор математике – 1 извршилац – непуна норма  12 часова на одређено, до 31.08.2023.године , са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.
4. Наставник/професор физике – 1 извршилац – пуна норма на одређено, до 31.08.2023.године , са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.
5. Наставник/професор биологије – 1 извршилац – непуна норма  4 часа на одређено, до 31.08.2023.године , са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.
6. Наставник/професор географије – 1 извршилац – пуна норма  на одређено, до 31.08.2023.године-приправник
7. Наставник/професор физичког васпитања – 1 извршилац – пуна норма  22 часа на одређено, до 31.08.2023.године-приправник
8. Дефектолог- 1 извршилац-пуна норма, на одређено до повратка раднице са породиљског одсуства,а најдуже до 31.08.2023. године-приправник.

Уколико се на конкурс под тачком 2,3,4,5 конкурса не јави лице са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно – образовном процесу, разматраће се пријаве кандидата без радног искуства и положеног стручног испита за рад у васпитно – образовном процесу – приправника.

УСЛОВИ :

1.  Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник РС” бр.1/16, 66/18.) кандидати треба да испуњавају и посебне услове предвиђене  Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС” бр. 44/17,31/18 ,84/19, 35/20 и 63/20.) Правилнику о стручним профилима и звањима наставника , стручних сарадника и васпитача у основној школи („Службени гласник РС” бр. 77/09, 86/10, 25/14. и 76/15.) као и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске”, број: 74/18 и 26/19)
2. Право учешћа на конкурсу на основу члана 104. став 6)  Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17, 31/18 , 84/19 и 35/20) имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању(Сл. Гласник Републике Српске”, број: 44/17,31/18 ,84/19 ,35/20 и 63/20),као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.                                                                                                                            

Уз потписану пријаву од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс,  кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије (не старије од 6 мјесеци) следећих докумената а на основу којих се доказује испуњеност општих и посебних услова, те документацију (овјерене копије) на основу које се врши бодовање по критеријумима из Правилника о процедури пријема,  критеријумима за пријема у радни однос и начину бодовања кандидата  у основној школи .

Документација за опште услове које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1. Да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2.  да је пунољетан, а то  се доказује изводом из матичне књиге рођених  или овјереном копијом личне карте,
3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест (6) мјесеци и које прилаже само изабрани кандидати након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа
4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности,трговине људима, злостављање дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,
5. увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
6. увјерење да  није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,
7. увјерење из тачке 4) и 5) за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Документација за посебне услове и документација на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 9. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем  у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи:

1. Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом  циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3. Додатак дипломи који садржи податке о просјечној оцјени током студирања или увјерење од високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

   4. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу (не доставља кандидат за радно мјесто под тачком број 1,6,7, и 8.)

   5. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи

6.  Увјерење о радном стажу/радном искуству издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен, са подацима о врсти посла,степену стручне спреме и дужини оствареног радног стажа по врстама посла,(не доставља кандидат за радно мјесто под тачком број 1,6,7, и 8.)

   7. Увјерење  од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица  у стручној спреми траженој конкурсом,

   8. Увјерење општинског/градског  органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида  Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

   9. Увјерење општинског/градског  органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

  10. Увјерење општинског/градског  органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

  11. Кратку биографију,

- Оглас остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневним новинама „Глас Српске”.

- Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс комисија не разматра, већ их евидентира уз констатацију да пријаве на јавни конкурс нису достављене благовремено и /или нису потпуне, а након тога предлаже директору школе доношење закључка којом се пријава одбацује.

- Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у просторијама школе дана 29.08.2022. године (понедељак). Тестирање кандидата почиње у 7:00 часова, а интервју у 09:00 часова.

Кандидат који достави потпуну и благовремену пријаву, а не појави се на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа поставља на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа. Кандитати се неће посебно позивати на тестирање и интервју. (Правилник о процедури пријема,  критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата  у основној школи („Службени гласник РС” бр. 74/18 и 26/19.)

- Сви кандидати биће обавијештени о резултатима конкурса, документи приложени уз молбу неће се враћати кандидатима.

- Пријаве доставити лично или путем поште на адресу школе: ЈУ ОШ „Доситеј Обрадовић” Добој 74000, ул. Хиландарска бр. 2, за конкурс – обавезно назначити на које радно мјесто се пријављујете.

***

ЈУ ОШ “ПЕТАР ПЕТРОВИЋ ЊЕГОШ” БОЉАНИЋ

74 322 БОЉАНИЋ

ОДЛУКА

о поништавању дијела конкурса:

Члан 1.

Поништава се дио Јавног конкурса ЈУ ОШ „Петар Петровић Његош” Бољанић објављен у дневним новинама „Глас Српске” дана 11.08.2022.године за радно мјесто под редним бројем

5. Техничко образовање на одређено радно вријеме до 31.08.2023.године 1 – извршилац непуно радно вријеме умјесто 2 часа мјења се на 4 часа - са радним искуством и положеним стручним испитом.

Тестирање кандидата који испуњавају услове конкурса обавит ће се 29.8.2022.године у 9:00 часова, а интервју у 11:00 часова.

Члан 2.

Ова одлука ступа на снагу даном доношења

Образложење

Поништава се Конкурс објављен дана 11.08.2022.године у „Гласу Српске” због техничких разлога.

***

ЈУ ОШ “ПЕТАР ПЕТРОВИЋ ЊЕГОШ” БОЉАНИЋ

74 322 БОЉАНИЋ

Ј А В Н И   К О Н К У Р С

за попуњавање упражњеног радног мјеста

Водитељ продуженог боравка – 1 извршилац, на пуно радно вријеме, са положеним стручним испитом, на одређено вријеме до 30.06.2023. године

Општи услови и посебни услови за пријем у радни однос:

Кандидати морају испуњавати опште услове за заснивање радног односа предвиђене Законом о раду („Сл.гласник РС”, број:1/06 и 66/18), услове прописане чланом 104 и 106 Закона о основном васпитању и образовању („Сл.гласник РС” број: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20) и Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Сл.гласник РС” број: 74/18 и 26/19). Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Уз пријаву са кратком биографијом (потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс за пријем у радни однос и  обавезном адресом становања и бројем телефона)  кандидат је дужан да достави:

1.  Увјерење о држављанству

2.  Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте

3.  Овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области

4.  Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена

5.  Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење

6.  Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца

7.  Увјерење о положеном стручном испиту

8.  Увјерење да није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

9.  Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

10.  Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

11.  Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије бораца.

12.  Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава.

13.  Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце.

- Кандидати који буду изабрани дужни су приложити љекарско увјерење о психичкој способности (не старије од 6 мјесеци) прије заснивања радног односа

- Увјерење из тачке 12. и 13. прибавиће Школа службеним путем за изабране кандидате, а прије заснивања радног односа.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената, с тим да датум издавања докумената не смије бити старије од 6 мјесеци и исти се неће враћати кандидатима.      

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве односно који испуњавају услове конкурса ће се обавити у просторијама ЈУ Основне школе ''Петар Петровић Његош'' Бољанић дана 29.08.2022. године у 9 часова тест, 11 часова интервју.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације биће постављен на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Ако се кандидат не појави на тестирању или интервјуу сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Рок за подношење пријаве је 8 дана од дана објављивања путем дневних новина „Глас Српске” .

Пријаве се могу доставити лично или путем поште на адресу:

ЈУ Основна школа „Петар Петровић Његош”  Бољанић 74322

Избор кандидата ће се извршити у складу са Законом о основном образовању и васпитању и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

***

ЈУ ОМШ “МАРКОС ПОРТУГАЛ” ДОБОЈ

ВИДОВДАНСКА ББ

74 000 ДОБОЈ

КОНКУРС

ЗА ПОПУНУ РАДНИХ МЈЕСТА

Наставник музике – Одсјек клавир – (4) извршиоца

        (1) извршилац – 24 часа на неодређено вријеме

        (1) извршиоц – 24 часа на одређено вријеме до краја наставног процеса 

        (1) извршилац  - 4 часа на одређено вријеме  до краја наставног процеса

        (1) извршилац / корепетитор/  – 12 часова на одређено вријеме до краја наставног процеса

Наставник музике – Одсјек гитара – (4) извршилаца

        (1) извршилац – 24 часа на неодређено

        (2) извршиоца – 24 часа на одређено вријеме до краја наставног процеса

        (1) извршилац – 13 часова на одређено вријеме до краја наставног процеса

Наставник музике – Одсјек солфеђо – (1) извршилац

1. Извршилац – 12 часова на одређено вријеме до краја наставног процеса

Услови:

1. Завршена Академија (седми степен) – дипломирани теоретичар, дипломирани  музичар – пијаниста и гитариста.
2.  Дипломирани музички извођач или педагог са предходно завршеном средњом музичком школом, образовни профил музички извођач.

Сви кандидати морају испуњавати опште услове предвиђене Законом о раду („Службени гласник Републике Српске” број 1/16 и 66/18), посебне услове прописане чланом  104. и 105. Закона о основном  васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске” број: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20 ) и члана 7.  Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (Службени гласник Републике Српске” број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

Пријем у радни однос вршиће се у складу са чланом 115. Закона о основном  васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске” број: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20) и Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи („Службени гласник Републике Српске” број 74/18 и 26/19). 

Општи услови, потребна документа:

1. Пријава  на конкурс са потписом кандидата, кратком биографијом, адресом, контакт- телефон и списак приложене документације,
2. Увјерење о држављанству Републике Српске или Босне и Херцеговине;
3. Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте;
4. Љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима – не старије од шест мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа);
5. Увјерење о неосуђиваности за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављана дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,
6. Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце (прибавља школа само за изабране кандидате након извршеног изора по конкурсу, а прије заснивања радног односа),
7. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем

Потребна документација на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 115. Закона о основном васпитању и образовању (“Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20) и члана 6. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи (’‘Службени гласник Републике Српске’‘, број 74/18 и 26/19)  је:

1. Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

2. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

3. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица;

4. Овјерена фотокопија увјерења о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;
5.  Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла;

6. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

7. Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу РВИ Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије РВИ;

8. Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.
 

Права учешћа на конкурсу имају и кандидати који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана  у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом.

Право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске” број 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20), испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж  ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане  овим конкурсом  и Законом о основном васпитању и образовању - чл. 104. став 6. (“Службени гласник Републике Српске” број: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20)

Уколико се не јаве кандидати са радним искуством и положеним стручним испитом у обзир долазе и кандидати без положеног стручног испита.

Конкурс је отворен осам (8) дана од дана објављивања.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

Тестирање и интервју са кандидатима за наставника који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса обавиће се 29.08.2022. године у 10:00 часова у просторијама школе.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа поставља на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Ако се кандидат не појави на тестирању и интервјуу сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју

Пријаве доставити на адресу: ЈУ Основна музичка школа „Маркос Португал” Добој, Видовданска бб, 74 00 Добој, са назнаком „ЗА КОНКУРС”.

***

ЈУ ОШ “ВУК СТЕФАНОВИЋ КАРАЏИЋ” ДОБОЈ
СРПСКИХ СОКОЛОВА 2

74 000 ДОБОЈ

ОГЛАС

за попуну упражњених радних мјеста

1. Професор/наставник разредне наставе (пуна норма) – на одређено вријеме до 31.8.2023.године – са положеним стручним испитом и радним искуством ..... 1 извршилац
2. Професор/наставник  математике 16 часова на одређено вријеме до повратка радника са боловања са положеним стручним испитом и радном искуством ….. 1 извршилац
3. Професор разредне наставе за водитеља продуженог боравка (пуна норма) на одређено вријеме до  краја наставног процеса у школској 2022/23. години - са положеним стручним испитом  и радним искуством … 4 извршиоца
4. Професор разредне наставе за водитеља продуженог боравка (70% норме) на одређено вријеме до  краја наставног процеса у школској 2022/23. години  -  са положеним стручним испитом и радним искуством …. 1 извршилац

1. Општи услови које кандидат треба да испуњава су:

- да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

- да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

- да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем  о психофизичкој способности које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

- да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против  достојанства личности, морала, службене  дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,

-Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,

-Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала,службене дужности,полног интегритета,злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

Увјерење из става 1. тачка 4) и 5) овог члана за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

2. Уз потписану пријаву кандидата и горе наведене документе, кандидат треба доставити сљедећу документацију на основу које доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које ће се извршити бодовање:

-Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

-Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој  групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

-Увјерење о положеном стручном испиту ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом,

-Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,

- Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

-Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ,ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- Увјерење општинског/градског органа  надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

- Увјерење општинског/градског органа  надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије борца.

У случају да се расписује конкурс за лица са радним искуством, право учешћа на конкурс имају и лица из члана 104. став 6. Закона  о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17).

Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17) испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Оглас је отворен 8 дана од дана објављивања.

Сви кандидати пријављени на оглас дужни су доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс комисија не разматра, већ их евидентира уз констатацију да пријаве на јавни конкурс нису достављене благовремено и /или нису потпуне, а након тога предлаже директору школе доношење закључка којом се пријава одбацује.

Кандидат који испуњава услове конкурса у случају да се не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао.

Тест и интервју је заказан за 30.08.2022.године са почетком у 09:00 часова, у просторијама ЈУ ОШ „Вук С. Караџић” Добој, за кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе, а по могућности и на интернет страницу школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Пријаве се могу доставити лично (ковертиране), на протокол школе или путем поште на адресу: ЈУ Основна школа “Вук Стефановић Караџић” Ул. Српских соколова бр. 2, 74000 Добој уз назнаку „ПРИЈАВА НА ОГЛАС”-навести на које радно мјесто се кандидат пријављује.

Пријем кандидата у радни однос вршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима за пријем  у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник РС”, бр.74/18., 26/19.).

***

ЈУ ОШ “ДЕСАНКА МАКСИМОВИЋ” СТАНАРИ

74 208 СТАНАРИ

КОНКУРС

за упражњена радна мјеста

1. Водитељ продуженог боравка – 1 извршилац, пуно радно вријеме, на одређено                     вријеме – до 30. јуна 2023. године – са искуством и положеним стручним испитом;
2. Наставник физике – 1 извршилац, на одређено вријеме – до краја школске 2022/23.  године – 4 часа – са искуством и положеним стручним испитом;
3. Наставник хемије – 1 извршилац, на одређено вријеме – до краја школске 2022/23.               године – 4 часа – са искуством и положеним стручним испитом;
4. Наставник физичког и здравственог васпитања – 1 извршилац, на одређено вријеме – до краја школске 2022/23. године – 3 часа – са искуством и положеним стручним испитом;
5. Наставник руског језика – 1 извршилац, на одређено вријеме – до краја школске 2022/23. године – 2 часа – са искуством и положеним стручним испитом;
6. Наставник музичке културе – 1 извршилац, на одређено вријеме – до повратка радника са функције ВД директора ЈУ Основне школе „Новак Пивашевић” Стара Дубрава,                              Челинац – пуна норма – са искуством и положеним стручним испитом;

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

Кандидати  су  дужни  да  поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник Републике Српске”, број: 1/16 и 66/18) испуњавају и услове предвиђене  Законом о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске”, број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске”, број: 74/18 и 26/19).

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 6.  Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20) – лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

Право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог Закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.    

Уз потписану пријаву од стране кандидата на којој ће обавезно бити назначена адреса и контакт телефон кандидати достављају сљедећа документа, односно овјерене фотокопије које се, у правилу, не враћају:

1. Увјерење да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине,

2. Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте, којом се доказује да је кандидат пунољетан,

3. Овјерена копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 EC­TS бодова у трајању од три године или еквивалент (дипломе одговарајуће стручне спреме које нису издате у Босни и Херцеговини и Републици Србији  или на територији бивше СФРЈ до 6. априла 1992. године морају бити нострификоване уколико Република Српска са тим земљама нема важећи споразум који подразумијева признавање диплома без нострификације),

4.  Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

5. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, након стицања одговарајуће стручне спреме – за лица која нису запослена;

6.  Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

7. Увјерење о положеном стручном испиту – за кандидате са искуством и положеним стручним испитом;

8.  Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи – за кандидате са искуством и положеним стручним испитом;

9. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен:

-  на радном мјесту који одговара стручној спреми и профилу који се тражи овим Конкурсом

- на радном мјесту у школи на другим пословима, а који одговарају стручној спреми која се тражи овим Конкурсом

- на радном мјесту ван васпитно-образовног рада, а који одговарају стручној спреми и профилу који се тражи овим Конкурсом

Из увјерења треба јасно да се види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио с непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за  борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено – отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за  борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено – отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за  борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено – отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

13. Љекарско увјерење (о психичкој и физичкој способности за рад са дјецом), доставиће кандидат који буде изабран по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

14. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава, што се доказује увјерењем о неосуђиваности које ће школа прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа.

15. увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, школа ће прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа.

16. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, што се доказује увјерењем које доставља кандидат.

-  Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

-  Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса биће обављен у понедјељак, 29. августа 2022. године у 9.00 часова (тестирање) и 10.00 часова (интервју) у просторијама школе.

-  Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа ће поставити на огласној табли и на интернет страници школе (њњњ.десанкамаксимовиц.еду.рс), најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

-   Уколико се кандидат који испуњава услове конкурса не приступи тестирању или интервјуу, сматраће се да је исти одустао од пријаве на конкурс.

-   Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс комисија неће разматрати.

-   Оглас остаје отворен 8 дана од дана објављивања у „Гласу Српске”,  Бања Лука.

-   Уколико се на конкурс за радна мјеста под редним бројем од 1 до 6 не јаве лица са искуством и положеним стручним испитом у обзир ће се узимати пријаве лица без искуства – приправника.

Пријаве слати на адресу: ЈУ Основна школа „Десанка Максимовић” Станари, 74208 Станари бб, са назнаком – пријава на конкурс за упражљено радно мјесто, не отварати.

***

ЈУ ОШ “СВЕТИ САВА” ДОБОЈ

СТЕВАНА СИНЂЕЛИЋА 10

74 000 ДОБОЈ

К О Н К У Р С

за попуну упражњених радних мјеста

I

Расписује се конкурс за попуњавање сљедећих радних мјеста:

1. Наставник српског језика, пуна норма на одређено вријеме до краја школске 2022/2023. године, приправник – 1 извршилац,
2. Наставник њемачког језика – 14 часова, на одређено вријеме до краја школске 2022/2023. године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу – 1 извршилац,
3. Наставник физике – 16 часова, на одређено вријеме до краја школске 2022/2023. године,  са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу – 1 извршилац,
4. Наставник историје – 2 часа, на одређено вријеме до краја школске 2022/2023. године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу – 1 извршилац,
5. Наставник музичке културе – 7 часова, на одређено вријеме до краја школске 2022/2023. године, приправник – 1 извршилац,
6. Наставник физичког васпитања – 16 часова, на одређено вријеме до краја школске 2022/2023. године,  са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу – 1 извршилац,
7. Наставник разредне наставе, на одређено вријеме до краја школске 2022/2023. године,  са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу –  1 извршилац,
8. Наставник разредне наставе, на одређено вријеме до краја школске 2022/2023. године,  приправник – 1 извршилац,
9. Водитељ продуженог боравка, на одређено вријеме до повратка радника са боловања, а најдуже до 30.6.2023. године,  са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу – 1 извршилац,
10. Водитељ продуженог боравка, на одређено вријеме до повратка раднице са породиљског одсуства, а најдуже до 30.6.2023. године (30% радног времена) и на одређено вријеме до 30.6.2023. године (70% радног времена),  са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу – 1 извршилац,
11. Водитељ продуженог боравка, на одређено вријеме до 30.6.2023. године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу – 5 извршилаца.

II                                                          

1. Наставу и друге облике образовно – васпитног рада у предметној настави може да изводи лице које има високу или вишу стручну спрему за одговарајући предмет, и то:

а)  Српски језик:

1) професор српског језика и књижевности, односно професор књижевности и српског језика,

2) професор српског језика у чијој је дипломи или називу студија наведен српски језик као самостални или равноправни предмет,

3) наставник са завршеном педагошком академијом који у називу студија или дипломи има српски језик као самостални или равноправни предмет,

4) професор, односно наставник који је до 6. априла 1992. године на територији СФРЈ стекао диплому за извођење наставе српскохрватског, односно хрватскосрпског језика и књижевности југословенских народа,

5) дипломирани филолог – србиста,

6) дипломирани професор језика и књижевности – на студијском програму Српска књижевност и језик.

б)  Њемачки језик:

1) професор њемачког језика и књижевности или професор који у дипломи о завршеном факултету има уписану двопредметну групу у којој је њемачки језик самостални или равноправни предмет,

2) наставник који има завршену педагошку академију, група њемачки језик и књижевност, или другу двопредметну групу у којој је њемачки језик уписан у дипломи о завршеној школи,

3) дипломирани филолог – германистика,

4) дипломирани професор језика и књижевности – на студијском програму Језик, књижевност, култура, модул Њемачки језик, књижевност, култура.

в)  Физика:

1) професор физике,

2) дипломирани физичар са положеном педагошком групом предмета,

3) дипломирани астрофизичар са положеном педагошком групом предмета,

4) наставник који има завршену педагошку академију, група физика са другим наставним предметом.

г)  Историја:

1) професор историје,

2) професор историје и географије,

3) дипломирани историчар са положеном педагошком групом предмета,

4) наставник који има завршену педагошку академију или вишу педагошку школу, група историја или историја са неким другим предметом, гдје је историја најмање равноправан предмет у групи предмета,

5) професор историје и латинског језика,

6) дипломирани историчар.

д)  Музичка култура:

1) професор музичке културе или професор који у дипломи о завршеном факултету има уписану двопредметну групу у којој је музичка култура самостални или равноправни предмет,

2)  академски музичар с положеном педагошком групом предмета,

3)  дипломирани музичар – музички педагог или дипломирани музички педагог,

4) дипломирани музичар – дипломирани музиколог или етномузиколог са положеном педагошком групом предмета,

5) наставник који има завршену педагошку академију, група за музичку културу,

6) дипломирани црквени музичар (педагог, појац и диригент црквеног хора) или професор црквене музике и појања,

7) дипломирани теоретичар умјетности са положеном педагошком групом предмета,

8) дипломирани композитор умјетник са положеном педагошком групом предмета,

9) дипломирани музички умјетник са положеном педагошком групом предмета,

10) лице са завршеном музичком академијом.

ђ)  Физичко васпитање:

1)  професор физичке културе,

2)  професор физичког васпитања,

3)  професор физичког васпитања и спорта,

4)  наставник који има завршену педагошку академију, група физичко васпитање са другим наставним предметом.

2. Наставу и друге облике образовно-васпитног рада у разредној настави може да изводи:

1) професор разредне наставе или професор који у дипломи о завршеном факултету има уписану двопредметну групу у којој је разредна настава самосталан или равноправан предмет,

2) наставник разредне наставе са завршеном педагошком академијом, смјер разредна настава.

3. Послове водитеља продуженог боравка обављају наставници разредне и то:

1) професор разредне наставе или професор који у дипломи о завршеном факултету има уписану двопредметну групу у којој је разредна настава самосталан или равноправан предмет,

2) наставник разредне наставе са завршеном педагошком академијом, смјер разредна настава.

4. У случају да се расписује конкурс за лица са радним искуством, право учешћа на конкурс имају и лица из члана 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17).

5. Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске”, број: 44/17) испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

III

Уз потписану пријаву, кандидати треба да доставе документацију и то овјерене копије, на основу које се доказује испуњеност општих и посебних услова, те документацију (овјерене копије) на основу које се врши бодовање по критеријумима из Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

Документација за опште услове које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1. да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,
2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,
3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против  достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,
5. увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела секскуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
6. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења из тачке 4. и 5. овог члана за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Документација за посебне услове и документација на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи:

1. овјерена фото - копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
2. увјерење о положеној педагошкој-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
3. увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно – образовном процесу ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом,
4. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,
5. додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошкослске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
6. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
7. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством, а које треба да садржи: врсту посла, степен стручне спреме и дужину оствареног радног стажа по врстама посла,
8. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбранбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца
9. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбранбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
10. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбранбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца.

IV

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у просторијама школе дана 29.8.2022. године са почетком у 1000 сати.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа поставља на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

          Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и  интервју, а уколико се не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

V

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

VI

Конкурс ће бити објављен у дневном листу “Глас српске” посредством Завода за запошљавање.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

VII

Након закључења јавног конкурса, Комисија за избор именована од стране директора школе, разматра достављене пријаве, прегледа документацију, обавља тестирање и интервју са кандидатима, сачињава и предлаже директору школе ранг-листу кандидата који испуњавају услове конкурса.

Комисија сачињава ранг-листу кандидата који испуњавају услове конкурса, на основу критеријума утврђених Законом о основном васпитању и образовању и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи и објављује је на огласној табли школе.

На приједлог Комисије директор школе ће извршити пријем кандидата у радни однос.     

VIII

Пријаве се могу доставити лично или путем поште на следећу адресу:

ЈУ Основна школа “Свети Сава” Добој, Ул. Стевана Синђелића број 10, са назнаком Јавни конкурс за попуну упражњеног радног мјеста (обавезно навести на које радно мјесто кандидат конкурише).

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

IX

Школа обавјештава све кандидате пријављене на расписани конкурс о извршеном избору кандидата по конкурсу.

***

ЈУ “МЕДИЦИНСКА ШКОЛА” ДОБОЈ

ПОП ЉУБИНА 31

74 000 ДОБОЈ

ПОНИШТАВА

се дио Јавног конкурса за пријем радника у радни однос

У Јавном конкурсу за пријем радника у радни однос објављеног дана 11.08.2022. године у дневним новинама „Глас Српске”, поништава се дио конкурса, и то:

под тачком 5. Наставник енглеског језика, 4 часа, на одређено вријеме, до 31.08.2023. године.

***

ЈУ “МЕДИЦИНСКА ШКОЛА” ДОБОЈ

ПОП ЉУБИНА 31

74 000 ДОБОЈ

ИСПРАВКА

Јавног конкурса за пријем радника у радни однос

У Јавном конкурсу за пријем радника у радни однос објављеног дана 11.08.2022. године у дневним новинама „Глас Српске”, врши се исправка, и то:

1. под тачком 3, 4, 5, 6, 8 и 9. послије ријечи, на одређено вријеме, умјесто до 31.08.2022. године, треба да стоји до 31.08.2023. године;
2. тачка 7. мијења се и гласи: Наставник математике, 3 часа, на одређено вријеме, до 31.08.2023. године.

Остали услови јавног конкурса остају непромјењени.

***

ЈУ “МЕДИЦИНСКА ШКОЛА” ДОБОЈ

ПОП ЉУБИНА 31

74 000 ДОБОЈ

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем радника у радни однос

Наставник њемачког, језика, 4 часа, на одређено вријеме, до 31.08.2023. године, 1 извршилац, са радним искуством,

Уколико се на конкурс не јаве кандидати са радним искуством разматраће се и пријаве приправника.  

Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени Гласник Републике Срспке” број 1/18 и 66/18) кандидати треба да испуњавају и посебне услове предвиђене Законом о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске” број 41/18, 35/20 и 92/20), Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени  гласник  Републике Срспке” број 29/12, 80/14, 83/15) и Правилника о о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске” број 24/19).

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем.

Уз потписану пријавџ  кандидат  је  дужан доставити:

1. увјерење  о  држављанству,

2. извод  из  матичне  књиге рођених или копију личне карте,

3. љекарско  увјерење  о  психофизичкој  способности  за  рад  са  ученицима које не може бити старије од шест мјесеци, и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4. увјерење да није осуђиван правоснажном  пресудом за  кривична  дјела  учињена  против  достојанства  личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава, (школа ће прибавити службеним  путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа),

5. увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце (школа ће прибавити службеним  путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа),

6. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (не старије од 3 мјесеца),

7. овјерену копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четверогодишњем трајању са најмање остварених 240 EC­TS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

8. увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи пшредмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

9. увјерење о положеном стручном испиту,

10. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дјела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита,

11. додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

12. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији,

13. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

14. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

15. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

16. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Право учешћа на конкурсу на основу члана 106. став (5) Закона о средњем образовању и  васпитању  (“Службени гласник Републике Српске”, број 41/18, 35/20 и 92/20) имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању (“Службени гласник Републике Српске”, број 41/18, 35/20 и 92/20).

Право учешћа на конкурсу на основу члана 106. став (9) Закона о средњем образовању и  васпитању (“Службени гласник Републике Српске”, број 41/18, 35/20 и 92/20), имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Сви документи се достављају лично или путем поште као овјерене копије на  адресу: Поп Љубина 31, 74000 Добој, у затвореној коверти на којој је потребно назначити „за конкурс” и за које радно мјесто наставник конкурише. Иста се неће враћати кандидатима.

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове конкурса, неће се разматрати.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на сајт школе и на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа, те се кандидати неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Тестирање кандидата који испуњавају услове предвиђене конкурсом одржаће се у просторијама школе, у сриједу, 31.08.2022. године у 10. 00 часова.

Након тестирања обавиће се интервју.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.