ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 20.07.2022. године

 Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

*******

*********

*********

"Универзитет за пословни инжењеринг и менаџмент Бања Лука"

 Деспота Стефана Лазаревића бб

 78000 Бања Лука

расписује:

К О Н К У Р С

за избор и ангажовање наставног особља

Универзитет за пословни инжењеринг и менаџмент Бања Лука расписује конкурс за избор ангажовање наставног особља са следећим звањима:

1. Доктор правних наука ………………………………….…. 2 извршиоца;
2. Доктор економских наука ……………………………….….... 2 извршиоца;
3. Доктор психолошких наука  …………………………………2 извршиоца;
4. Доктор рачунарских или информационих наука ………………3 извршиоца;
5. Доктор техничких или машинских наука ………………… 2 извршиоца;

Право на пријаву имају кадидати који имају звање доктора наука из области за коју се врши избор у звање, услове за избор у наставно звање дефинисане одредбама Закона о високом образовању РС или важећи избор у наставничко звање у складу са Законом о високом образовању РС . 

Уз пријаву, кандидати су обавезни доставити биографију, библиографију, доказе о завршеном I, II и III циклусу образовања, доказ о нострификациј дипломе/а о завршеном студију уколико студиј није завршен на територији БиХ или Србије, као и одлуку о избору у звање са Извјештајем Комисије за избор у звање ако кандидат  посједује важећи избор у звање.

Конкурс остаје отворен 30 дана од дана објаве на Оглансој табли и службеној њеб страници Универзитета за пословни инжењеринг и менаџмент Бања Лука.

Пријаве слати на адресу:

"Универзитет за пословни инжењеринг и менаџмент Бања Лука", Деспота Стефана Лазаревића бб, 78000 Бања Лука, са назнаком „Пријава на конкурс за ангажовање наставног особЉа".

Непотпуне и неблаговремене пријаве се неће узети у разматрање. Универзитет не враћа достављену документацију кандидатима.

***

„БОРОВО" ДОО БАЊА ЛУКА

Ул.Јована Дучића бр.25

78000 Бања Лука

расписује

О Г Л А С

ТРГОВАЦ (Ж) ......................................    4 ИЗВРШИОЦА

Заинтересовани кандидати своју биографију  могу доставити лично на адресу послодавца:

БОРОВО доо Бања Лука(тржни центар Емпориум)

Ул.Јована Дучића бр.25

78000 Бања Лука

***

"Роутинг" д.о.о. Бања Лука

 Ул. I Крајишког корпуса 16, 78 000 Бања Лука

електронска пошта: in­fo@ro­utin­gbl.com

расписује оглас за рад на неодређено вријеме

Назив радног мјеста: Дипломирани инжињер грађевинарства – смјер нискоградња- 1 извршилац

Услови:

- пожељно радно искуство у пословима израде просторно-планске и техничке документације из области нискоградње

- пожељно посједовање возачке дозволе Б категорије

-пожељно познавање енглеског језика

Уз пријаву треба приложити:

-ЦВ

Оглас остаје отворен: до попуне радног мјеста

***

„Bosfor Mason Construction" доо Бања Лука

Краља Петра I Карађорђевића 95

Фирми Bosfor Mason Construction доо Бања Лука потребан

 грађевински инжењер са искуством.

1 ( један ) извршилац

Стручна спрема: ВСС

Радно искуство потребно најмање 5 година

Потребна лиценца инжењера грађевине

Заинтересовани да се јаве на е-ma­il адресу: bo­sfor.bl@gma­il.com

Оглас је отворен до 30.07.2022.

***

„РИЛЕЏ Цо" д.о.о. Бања Лука

 Бранка Радичевића 14.

 објављује сљедећи:

О  Г  Л  А  С

за пријем радника у радни однос

на одређено вријеме и то:

Оглас за радна мјеста:

1.       Хигијеничар (Ж) – 1 извршилац

          Поред општих услова прописаних Законом о раду, кандидати морају испуњавати и сљедеће посебне услове:

-  да су физички и психички способни за обављање послова;     

         Оглас је отворен 15 дана од дана објављивања у дневном листу „ГЛАС СРПСКЕ" и огласној табли Завода за запошљавање, Филијала Бања Лука.

         Са изабраним кандидатима ће се закључити Уговор о раду на одређено вријеме. По истеку уговора постоји могућност да се закључи Уговор о раду на неодређено вријеме. 

         Пријаве са краћом биографијом и доказима о испуњености услова огласа могу се доставити лично или путем поште на горе наведену адресу са назнаком „пријава на оглас" или на е-ma­il адресу: рилеџ.цоЖгma­il.цом

         Све додатне информације везане за оглас можете добити на контакт телефон Друштва број: 051/926-070

         Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати приликом избора кандидата.

„FRATELLO TRADE" АД

 Рамићи бб Бања Лука

 оглашава

О Г Л А С

за пријем у радни однос на одређено вријеме

1. Радно мјесто:

• Трговац – 1 извршилац,
• Мјесто рада: Бања Лука,

• Пријем у радни однос на одређено вријеме, након оспособљености за самосталан рад, пријем на неодређено вријеме,
• Пуно радно вријеме.

2 . Општи услови које кандидат мора испуњавати:

• ССС – IV или III стаепен,
• Да није кажњаван,
• Да је здрав и способан за рад на неведеном радном мјесту.

3. Посебни услови:

• Познавање рада на рачунару, фискалној каси.

4. Оглас остаје отворен до попуне наведеног радног мјеста, заинтересовани кандидати могу доставити кратку биографију и контакт податке путем е-ma­ilа zel­ko.pe­ca­nac@fra­tel­lo-tra­de.com .

***

„CITY PRINT" СП БАЊА ЛУКА

Ул.Недељка и Бошка Бабића бр.6

78000 Бања Лука

Расписује

 О Г Л А С

РАДНИК У ШТАМПАРИЈИ .................................    1 ИЗВРШИЛАЦ

Услови за рад:

-минимум 1 година радног искуства у штампарији

-познавање рада на рачунару (MS OFFICE)

Заинтресовани кандидати шаљу своју биографију на мејл адресу: cityprin­tbl@gma­il.com

***

„МАСТЕР ФРИГО" д.о.о.

ПУТ СРПСКИХ БРАНИЛАЦА 332ц

78000 Бања Лука

ОГЛАС

СЕРВИСЕР РАСХЛАДНИХ УРЕЂАЈА .............................................1 ИЗВРШИЛАЦ

ПОСЕБНИ УСЛОВИ:

-радно искуство

Сви заинтересовани кандидати могу да се јаве на следећи број телефона: 066/810-406 или  доћи лично на адресу фирме.

РЕПУБЛИКА СРПСКА

РЕПУБЛИЧКО ЈАВНО ТУЖИЛАШТВО

р а с п и с у ј е  

КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

НАЗИВ РАДНОГ МЈЕСТА

Руководилац рачуноводствено-финансијских послова .........……... 1 (један) извршилац

Радни однос се заснива на неодређено вријеме.

Опис послова: руководилац рачуноводствено-финансијских послова  прати и примјењује прописе из рачуноводствених послова, пореске прописе и прописе из области права из радног односа, врши послове из области трезорског пословања, усклађује стање по свим обавезама и потраживањима, израђује извјештаје рачуноводства, ради периодичне обрачуне, завршне рачуне, прати и извршава завршни план, прати и извршава финансијски план, даје налоге и инструкције о плаћању приспјелих обавеза и осталих рачуноводствених трансакација, контролише готовинска средства која се исплаћују из благајне, ради на планирању и изради буџета и приједлогу ребаланса буџета, прати његово благовремено извршење и контролу,остварује контакт са добављачима, усклађује стање по свим обавезама и потраживањима, сарађује са Министарством правде Републике Српске, Министарством финансија Републике Српске и Пореском управом Републике Српске и обавља и друге послове по налогу непосредног руководиоца.

УСЛОВИ ЗА ЗАСНИВАЊЕ РАДНОГ ОДНОСА

1. Општи услови:

- да је држављанин  БиХ

-  да је пунољетан

- да има општу здравствену способност

- да се против њега не води кривични поступак.

2. Посебни услови

-  ВСС економског смјера

-  двије године радног искуства на истим или сличним пословима

-  познавање рада на рачунару

- посједовање лиценце за обављање професионално-стручних активности у звању сертификованог  рачуновође

ПОТРЕБНИ ДОКУМЕНТИ

Као доказ о испуњавању општих и посебних услова, кандидат уз пријаву треба да приложи:

• увјерење о држављанству
• извод из матичне књиге рођених
• диплому о стручној спреми
• лиценцу за обављање професионално-стручних активности у звању сертификованог рачуновође 
• увјерење да се против њега не води кривични  поступак (не старије од 6 мјесеци).
• доказ о радном искуству

Приложени документи требају бити у оригиналу или овјерене копије.

Кандидат који буде изабран дужан је у року од 7 дана од дана пријема одлуке о избору доставити љекарско увјерење (не старије од 6 мјесеци).

Пријаву на конкурс са доказима о испуњавању општих и посебних услова доставити лично или поштом на адресу:

Републичко јавно тужилаштво

Посебно одјељење за сузбијање корупције, организованог и најтежих облика привредног криминала

ул. Бана Лазаревића бр. 15

78 000 Бања Лука

Рок за подношење пријава је петнаест (15) дана од дана објављивања конкурса у дневном листу „Глас Српске".

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Прије доношења одлуке о избору и пријему у радни однос, са пријављеним кандидатима који испуњавају услове конкурса обавиће се интервју.

***

УСЗ ЗА СМЈЕШТАЈ „ДОМ ЗА СТАРИЈА ЛИЦА ПАЈИЋ"

Ул.Голуба Бабића бр.115

78000 Бања Лука

расписује

 О Г Л А С

МЕДИЦИНСКИ ТЕХНИЧАР .......................................  1 ИЗВРШИЛАЦ

ЊЕГОВАТЕЉ ............................................................. 1 ИЗВРШИЛАЦ

КУВАР ........................................................................ 1 ИЗВРШИЛАЦ

Заинтресовани кандидати се могу јавити на контакт телефон  066/654-505                                 

„АЛФОЛ" ДОО БАЊА ЛУКА

Ул.Шарговачка бр.475

78000 Бања Лука

расписује

  О Г Л А С

  РАДНИК У ПРОИЗВОДЊИ КАРТОНСКЕ АМБАЛАЖЕ ................................   2 ИЗВРШИОЦА

Заинтересовани кандидати се могу јавити на контакт телефон 065/518-096.

Оглас отворен до попуне радног мјеста.

МЕРКАТОР ДОО САРАЈЕВО П.Ј БАЊА ЛУКА

Расписује

                                                                         О Г Л А С

За наш нови малопродајни објекат у Бања Луци,потребни су радници за рад на пословима

      ТРГОВАЦ ....................................   6 извршилаца

Заинтересовани кандидати могу послати своју биографију на ma­il адресу:посаоЖмерцатор.ба

ЈНУ ''Институт за заштиту и екологију Републике Српске'' Бања Лука

Видовданска 43

78000 Бања Лука

Тел/факс: 051/218-322

К О Н К У Р С

За пријем у радни однос:

-        Приправник са ВСС - дипломирани инжењер електротехнике, дипломирани инжењер машинства, дипломирани инжењер заштите на раду, дипломирани физичар,

-        1 извршилац.

ОПШТИ УСЛОВИ:

-        Да је држављанин РС, БиХ,

-        Да има општу здравствену способност,

-        Да није кажњаван.

ПОСЕБНИ УСЛОВИ:

-        ВСС (мин. 180 ECTS бодова) за тражена занимања,

-        Возачка дозвола Б категорије.

Са изабраним кандидатима ће се закључити Уговор о обављању приправничког стажа у трајању до 12 мјесеци.

Потребни документи:

          Уз пријаву на конкурс, кандидати су дужни приложити вјеродостојне документе (оригинал или овјерена копија) о испуњености наведених општих и посебних услова (увјерење о држављанству, родни лист, диплома, возачка дозвола), као и биографију.

          Увјерење издато од Основног суда (доказ да против кандидата пред судовима на подручју БиХ није подигнута оптужница која је ступила на правну снагу, односно да није потврђена опужница нити је изречена осуђујућа пресуда за кривично дјело за које је прописана казна затвора до пет година или новчана казна као главна казна) и љекарско увјерење се достављају након избора кандидата, а прије потписивања уговора о раду.

Адреса за подношење пријаве и рок за пријаву на конкурс

Пријаве на конкурс, заједно са доказима о испуњавању општих и посебних услова, достављају се у затвореној коверти, лично на протокол Института или путем поште на адресу ЈНУ Институт за заштиту и екологију Републике Српске, Бања Лука, Видовданска 43, 78000 Бањалука уз назнаку „Пријава на конкурс".

***

П.У. ДЈЕЧИЈИ ВРТИЋ „АНЂЕО"

БОШКА ТОШИЋА 2А

Оглас за пријем у радни однос на позицију:

ПРОФЕСОР РАЗРЕДНЕ НАСТАВЕ

Број извршилаца: 1
Рад на: неодређено

Мјесто рада/регија: БАЊА ЛУКА

Општи и посебни услови за пријем у радни однос:

ЗАВРШЕН ФАКУЛТЕТ ЗА ПОЗИЦИЈУ КОЈУ ТРАЖИМО. НЕ МОРА ИМАТИ ИСКУСТВА ,АЛИ ЈЕ ПОТРЕБНО ДА ЈЕ КОМУНИКАТИВНА,ОДГОВОРНА,САМОИНИЦИЈАТИВНА, ОРГАНИЗОВАНА.

Датум објаве: 18.07.2022.

Датум истека: 18.08.2022.

***

Основни суд у Градишци

Видовданска бр. 15

78400 Градишка

          На основу члана. 48. став 2., и чл. 77. Закона о судовима Републике Српске Правилника о унутрашњем судском пословању, чл. 6. ст. 2. Правилника о пријему раднику у Основни суд у Градишци број: 072-0-Су-18-00 1277 од 25.10.2018. год.,  а уз прибављену сагласност Министра правде Републике Српске, број: 08.020/120-883/22 од 12.05.2022. год. од 12.05.2022. год. предсједница Основног суда у Градишци р а с п и с у ј е:

Ј А В Н И   К О Н К У Р С

за попуну упражњених радних мјеста у

Основном суду у Градишци

I – Конкурс се расписује за попуну упражењних радних мјеста радника суда у Основном суду у Градишци, на неодређено вријеме и то на радна мјеста:

1. стручни сарадник (1 извршилац),
2. судски асистент (2 извршиоца),
3. судски извршилац (2 извршиоца), 
4. референт за управљање предметима (1 извршилац) и
5. возач-курир (1 извршилац).

II   -   Опис послова и радних задатака

Чл. 71. Закона о судовима Републике Српске одређени су послови које обавља стручни сарадник, а чл. 18. тч. 16), тч 14), тч. 9) и тч. 19) Правилника о унутрашњој организацији и систематизацији радних мјеста у Основном суду у Градишци број: 072-0-Су-18-001048 од 04.09.2018. год одређен је опис послова и задаци за радна мјеста од 2 до 5.

1. СТРУЧНИ САРАДНИК: помаже судији у његовом раду, израђује нацрте судских одлука, проучава правна питања, судску праксу и правну литературу, израђује нацрте правних схватања, те обавља самостално или под надзором и по упутствима судије и друге стручне послове.

2. СУДСКИ АСИСТЕНТ: води дактилографске и записничарске послове код судија према распореду, врши препис свих одлука и материјала, сређује предмете који се додијеле у рад, попуњава позиве и доставнице за предмете у раду и опомене за плаћање таксе, осигурава да су предмети спремни за рочишта према распореду, обавља дактилографске послове преписа свих одлука и материјала и врши сравњење преписаног текста, врши техничке послове комплетирања и спајања материјала, обавља све послове куцања и умножавања материјала и докумената у оквиру одјељења, уношење података и рад на компјутеру, креирање судских писмена по наредби судије, формирање доставница за писмена која се достављају ван суда, преузимање и враћање списа у спремиште за предмете по унапријед припремљеним листама за сваког судију, регистровање свих поднесака примљених у току рочишта, регистровање свих радњи по наредби судије, обавља и друге послове које одреди предсједник суда и одговора за законито, благовремено и ефикасно обављање послова и задатака.

3. СУДСКИ ИЗВРШИЛАЦ: обавља извршне радње у извршним предметима (послови пописа, пљенидбе, чувања, продаје, наплате и полога новца у благајну суда и др.), под надзором извршног судије, саставља посебан записник о обављању одређених извршних радњи, издаје признанице о наплаћеном новцу странкама у вези извршних предмета, води дневник рада по предметима у којима поступа, поступа по мјесечном плану рјешавања извршних предмета, одржава и брине се о техничкој исправности возила са којим је задужен и правда утрошак горива и мазива, врши заказивање и регистровање излазака на терен у складу са налогом судије, записник о извршеним радњама предаје референтима за унос података који их региструју кроз форму за пријем докумената, враћа предмете судији електронским путем и одговора за законито, благовремено и ефикасно обављање повјерених послова и задатака и обавља и друге послове које му одреди предсједник суда.

4.РЕФЕРЕНТ ЗА УПРАВЉАЊЕ ПРЕДМЕТИМА: пријем, завођење, развођење, распоређивање и архивирање предмета уз вођење одговарајућих евиденција, увођење предмета у уписнике, помоћне књиге и евиденције, формирање предмета и руковање са истима до одлагања у архиву, припрема и израда одговарајућих статистичких извјештаја и вођење евиденције о подацима у тим извјештајима, давање информација странкама, пуномоћницима и заступницима о стању предмета у којима је поступак у току, контрола предмета по наредбама и обављеним радњама, издавање клаузуле правоснажности одлука, одлагање и чување тестамената, контрола свакодневне ажурности уписника, књига и других евиденција у писарници, издавање одговарајућих увјерења, разврстава све приспјеле доставнице и улаже у одговарајуће предмете, издаје предмете или исправе из архиве на захтјев државних органа уз реверс и води књигу реверса, стара се о чувању архивских предмета и аката и другог регистратурског материјала од уништења, врши текуће одабирање и издвајање безвриједног регистратурског материјала и архивских предмета за уништење на основу утврђених рокова, стара се о чувању архивских предмета и другог регистратурског материјала према одговарајућим прописима, води архивску књигу као општи инвентарски преглед цјелокупног архивског материјала из ранијих година, учествује у комисији за састављање пописа одобрених архивских предмета и издвојеног безвриједног регистратурског материјала за уништење, стара се о чувању и руковању физичким омотима списа и  конзистентношћу његовог садржаја, припрема предмете за дневно преузимање од стране дактилографа, преузима предмете приликом враћања од стране дактилографа, улаже поднесаке и доставнице, даје списе предмета на увид странкама или другим лицима, обавља и друге послове које одреди предсједник суда и одговоран је за законито, благовремено и ефикасно обављање повјерених послова и задатака.

5. ВОЗАЧ-КУРИР: обавља посао возача службеним возилом суда и одговоран је за превоз судија, особља и опреме по путном налогу, одржава возило са којим је задужен, одговоран је за регистрацију и техничку исправност возила и правда утрошак горива и мазива, обавља посао курира (спољња и унутрашња достава поште и предмета), асистира и мијења по потреби телефонисту-портира, обавља и друге послове које одреди секретар и предсједник суда и одговора за законито, благовремено и ефикасно обављање повјерених послова и задатака.

III – Општи и посебни услови које кандидат треба да испуњава:

1. Општи услови:

1. да је држављанин РС или БиХ,

2. да је старији од 18 година,

3. да има општу здравствену способност,

4. да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у републичком органу управе или суду,

5. да није отпуштен из суда или органа управе као резултат дисциплинске мјере, на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини, три године прије објављивања конкурса

6. да није у сукобу интереса, односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу радника суда.

2) Посебни услови:

2.1. За радно мјесто стручни сарадник:

1. ВСС VII степен, Правни факултет, дипломирани правник;

2. положен правосудни испит,

3. познавање рада на рачунару.

2. 2.За радно мјесто судски асистент:

1. ССС - IV степен, правног или економског смјера или Гимназија,

2.  познавање рада на рачунару и

3. најмање 6 мјесеци радног искуства на истим или сличним пословима.

2.3. За радно мјесто судски извршилац:

1. ССС - IV степен, правног или економског смјера или гимназија,

2. положен стручни испит за рад у органима управе,

3. познавање рада на рачунару и

4. најмање 6 мјесеци радног искуства на истим или сличним пословима.

2.4. За радно мјесто референт за управљање предметима:

  1. ССС - IV степена, правног или економског смјера или гимназија,

  2. положен стручни испит за рад у органима управе,

  3. познавање рада на рачунару

  4. најмање 6 мјесеци радног искуства на истим или сличним пословима,

2.5. За радно мјесто возач-курир:

1. ССС – IV или III степен,

2. положен возачки испит Б категорије и

3. најмање 6 мјесеци радног искуства на истим или сличним пословима.

IV – Неспојивост и сукоб интереса

Лице које се бави самосталном дјелатношћу не може засновати радни однос у Основном суду у Градишци.

Радник суда не смије обављати дужности, активности или бити на положају који доводи до сукоба интереса са службеним дужностима, а нарочито:

• бити оснивач или члан органа политичке странке у току трајања својства радника суда,
• бити члан управног одбора, надзорног одбора или другог органа управљања правног лица, изузев ако га именује Влада или други републички орган управе или Народна скупштина према посебном пропису. 

V -  Потребна документација

1) Кандидати су дужни доставити пријаву на конкурс у којој се мора навести тачан назив радног/их мјеста на које кандидат конкурише као и датум и начин објављивања конкурса на основу ког се конкурише. Пријава на конкурс такође треба да садржи: личне податке (име и презиме), контакт податке кандидата, (адреса, број телефона, мејл адреса), податке о образовању и другим облицима стручног усавршавања и оспособљавања у професији и кратку радну биографију.Тачност података наведених у пријави на јавни конкурс кандидати потврђују потписом.

Уз пријаву на Конкурс, кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова конкурса.

2) Као доказе о испуњавању општих услова под бројем 1. и 2. кандидат је дужан доставити у виду оригиналних докумената или овјерене фотокопије

1.  увјерења о држављанству РС или БиХ и

2. извод из матичне књиге рођених,

а као доказ за испуњавање општих услове од броја 4. до 6. кандидат је дужан доставити овјерене изјаве:

1. да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова радника суда,

2. да није отпуштен из суда или органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини три године прије објављивања конкурса и

3. да није у сукобу интереса, односно да не обавља послове који су неспојиви са дужностима радника суда.

Изјаве морају бити овјерене од стране надлежног органа управе или нотара.

3) Као доказе о испуњавању посебних услова кандидат је дужан доставити у виду оригиналних докумената или овјерене фотокопије:

1. диплому о завршеном образовању или свједочанство о завршеном образовању,

2. увјерење о положеном правосудном испиту (само за радно мјесто: стручни сарадник),

3. увјерење о положеном стручном испиту за рад у органима управе (за радна мјеста: судски извршилац и референт за управљање предметима),

4. доказ о радном  искуству које се конкурсом тражи (за радна мјеста: судски асистент, судски извршилац, референт за управљање предметима и возач-курир),

5. доказ о познавању рада на рачунару и

6. доказ о посједовању возачке дозволе за Б категорију (само за радно мјесто: возач-курир).

4) Као доказ о радном искуству (у траженом степену стручне спреме, струци, звању, релевантном радном искуству) кандидат може да достави:

1. потврде или увјерења послодавца или послодаваца код којих је кандидат радио или ради, које треба да буду прецизне и детаљне, односно у којима треба да су наведени подаци о томе на  којим пословима је кандидат радио - назив радног мјеста, да ли су то послови високе, више, средње стручне спреме, односно образовања, колико дуго је обављао наведене послове, опис послова, те треба да буде прецизно наведен период радног ангажовања на радним задацима, или

2. увјерење о чињеницама из матичне евиденције надлежне институције за пензијско и инвалидско осигурање, уз достављање потврде која разјашњава шифре занимања из увјерења, тако да се на основу ових доказа може утврдити да ли је кандидат радио на пословима за које се тражи високо, више или средње образовање и колико дуго, односно да ли посједује тражено радно искуство или

3. писмо препоруке или другу сличну исправу, уколико садржи све елементе потврде или увјерења из тачке 1) овог члана.

5) Као доказ о познавању рада на рачунару кандидат доставља увјерење школе или друге ииституције која се бави обучавањем рада на рачунару или увјерење факултета о провјери знања рада на рачунару, положеном испиту из информатике или другу исправу факултета (фотокопија индекса) која потврђује познавање или знање рада на рачунару, или диплому или другу исправу која потврђује стечено звање или занимање које је непосредно у вези са радом на рачунару, односно свједочанство о завршеној средњој стручној спреми о положеном предмету из информатике, или потврду бишег послодавца да се кандидат на радном мјесту код истог успјешно користио рачунарима у обављању послова, или изјава кандидата којом изјављује да познаје рад на рачунарима и да ће се истим знати служити приликом обављања послова на радном мјесту за које конкурише.

6) Кандидат који буде изабран након проведене конкурсне процедуре, приликом заснивања радног односа приложиће љекарско увјерење као доказ о општој здравственој способности.

VI – Поступак избора кандидата

1. Са кандидатима који буду испуњавали услове конкурса Комисија за избор ће обавити предходну провјеру знања и способности на основу које се утврђује способност кандидата да ради на одређеном радном мјесту које се попуњава, његова укупна стручност, као и начин организовања и извршавања послова на том радном мјесту.

          За кандидате који конкуришу на радно мјесто број 2, судски асистент, извршиће се провјера брзине и тачности куцања текста, 

          Разговор са сваким кандидатом који испуњава опште и посебе услове је обавезан дио предходне провјере знања и способности.

2. Провјера брзине и тачности куцања текста врши се практичном провјером на рачунару у виду диктата и преписа у трајању од по 5 (пет) минута. Препис и диктат се обављају појединачно или по групама, у идентичном тексту за све кандидате.

3.       О мјесту и времену одржавања практичне провјере знања и обављању разговора кандидати ће бити благовремено обавјештени што ће такође бити објављено и на интернет страници Основног суда Градишка ,,оссуд-градиска.правосудје.ба". 

4.       Прворангирани кандидат, по приједлогу Комисије, дужан је да у року од 7 (седам) дана од пријема обавјештења Комисије достави у оригиналу или овјереној фотокопији:

1. увјерење о општој здравственој споспбности 

2. увјерење да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова радника суда.

6. Ако прворангирани кандидат не достави доказе из става 4) ове тачке у прописаном року или ако на основу достављених доказа Комисија утврди да каднидат не испуњава опште и посебне услове, позваће слиједећег кандидата по броју освојених бодова са ранг листе успјешних кандидата да поступи у складу са ставом 4) ове тачке. 

VII – Рок и мјесто подношења пријава

          Јавни конкурс ће бити објављен у дневном листу ,,Глас Српске" и на интернет страници Основног суда Градишка ,,оссуд-градиска.правосудје.ба". 

          Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања конкурса у дневном листу ,,Глас Српске".

          Пријаве се достављају лично у суд на протокол  или поштом, на адресу Основни суд у Градишци, ул. Видовданска бр. 15, 78400 Градишка са назнаком: Пријава на Јавни конкурс за попуну упражњених радних мјеста.

***

ЈУ ОШ ''Васа Чубриловић „ Градишка

Михајла Пупина бр.10 

На основу члана 137. и члана 177.  Закона о основном васпитању и образовању и члана 5. Закона о измјенама и допунама Закона о основном васпитању и образовању, те члана 26. Закона о раду, и члана 2. и 3. Правилника о условима избора и разрјшења директора основне школе  Школски одбор Јавне установе Основне школе „Васа Чубриловић" Градишка расписује

ЈАВНИ КОНКУРС

ЗА ИЗБОР И ИМЕНОВАЊЕ ДИРЕКТОРА ЈАВНЕ УСТАНОВЕ ОСНОВНЕ ШКОЛЕ ''ВАСА ЧУБРИЛОВИЋ" ГРАДИШКА

I – Предмет

Школски одбор Јавне установе Основне школе ''Васа Чубриловић''Градишка расписује Јавни конкурс за избор и именовање директора Јавне установе Основне школе ''Васа Чубриловић'' Градишка.

II - Опис послова

Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе у складу са позитивно-правним прописима. За свој рад одговара Влади, школском одбору и министру.

Директор школе одговаран је и за обављање осталих послова утврђених Законом о систему јавних служби и Статутом школе.

III – Мандат

Директор Јавне установе Основне школе ''Васа Чубриловић ''Градишка се бира на период од 4 (четири) године, а почиње од дана ступања на дужност.

Школски одбор министру доставља документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора, у року од осам дана од дана разматрања пријава,

На приједлог министра Влада именује за директора једног од кандидата са списка из претходне алинеје.

IV –  Услови за учешће на конкурсу

За директора Јавне установе Основна школа „Васа Чубриловић" Градишка може бити изабрано лице које испуњава услове утврђене, Законом о раду, Законом о основном васпитању и образовању и  то:

1. Општи услови:

- да има општу здравствену способност за рад,

- да је држављанин БиХ/РС

- да је старији од 18 година.

   2. Посебни услови:

- има завршен први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 EC­TS бодова или еквивалент или да испуњава услове у складу са чланом  5. Закона о измјенама и допунама Закона о основном васпитању и образовању.

- има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе из тачке 1) овог става,

- није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора и  против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

V– Потребна документација:

 Као доказ о испуњавању општих и посебних услова кандидати су дужни приложити:

   - Пријаву у којој кандидат, између осталог, наводи сву документацију коју прилаже као доказ о испуњавању општих и посебних услова тражених конкурсом,

- Кратку биографију са подацима о кретању у струци и до сада оствареним резултатима рада,

    - Извод из матичне књиге рођених,

    - Увјерење о држављанству,

- Диплому о стеченом степену стручне спреме,

- Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

- Доказ односно увјерење о дужини радног искуства у просвјети  након стицања дипломе,

- Препоруку ранијег послодавца односно наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен,

- Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима,

- Увјерење да се против њега не води кривични поступак издато од надлежног суда,

- Приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату

- Увјерење да лице није осуђивано правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, у складу са чланом 103. став 2. Кривичног закона РС, школа ће службеним путем затражити од надлежног ЦЈБ за кандидате који су доставили потпуну документацију,

- Друге доказе о потврђивању знања и способности кандидата.

Докази (документа) се достављају у оригиналу или овјереном препису у складу са законом.  

Достављена документација се неће враћати кандидатима.

VI – Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријаве

Пријаве се достављају  лично или поштом  на адресу:

Јавна установа Основна школа ''Васа Чубриловић „ Градишка, Михајла Пупина бр.10  са назнаком ''Јавни конкурс за избор и именовање директора Јавне установе Основне школе ''Васа Чубриловић'' Градишка. – не отварати

Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања конкурса у дневним новинама које излазе на подручју Републике Српске и Босне и Херцеговине.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

VII – Напомене

***

Терме Лакташи д.о.о. Лакташи

Карађорђева 44

Због указане потребе, директор привредног друштва Терме Лакташи д.о.о. Лакташи објављује

О Г Л А С

За заснивање радног односа на одређено вријеме:

1. Доктор медицине- специјалиста физикалне медицине и           рехабилитације ...................................................... 1 извршиоц

Општи услови које кандидат мора испуњавати:

1. да је држављанин Републике Српске/Босне и Херцеговине,

2. да је старији од 18 година,

3. да има општу радну и здравствену способност.

Посебни услови које кандидат мора испуњавати:

1. ВСС, специјализација из физикалне медицине и рехабилитације
2. општа култура понашања и комуникације,
3. радно искуство у струци-пожељно,
4. склоност тимском раду.

2. РЕЦЕПЦИОНЕР- приправник ...................................... 1 извршиоц

Општи услови које кандидат мора испуњавати:

1. да је држављанин Републике Српске/Босне и Херцеговине,
2. да је старији од 18 година,
3. да има општу радну и здравствену способност.

Посебни услови које кандидат мора испуњавати :

1. ВСС- друштвени смјер;
2. обавезно познавање минимално једног страног језика;
3. рад на рачунару (MC Word, Excel, Outlook, интернет обавезно);
4. познавање правописа, опште културе, комуникације;
5. спретност и способност рада више послова истовремено;
6. одговорност и дисциплина при раду;
7. склоност тимском раду и тежња ка постизању високих стандарда квалитета;

Пријава кандидата треба да садржи писану биографију са потребном документацијом. Са пријављеним кандидатима који испуњавају услове из огласа ће се обавити интервју.

Оглас остаје отворен до попуне траженог радног мјеста.

Пријава кандидата треба да садржи писану биографију.

Са пријављеним кандидатима ће се обавити интервју.

Пријаве са потребним доказима се могу предати лично на рецепцију Хотела Сан у Лакташима, Карађорђева 44, редовном поштом или путем е-ma­ilа ter­me@ter­me­la­kta­si.com .

***

ЈПУ „Србија" Рибник

Доња Превија бб

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем радника

I –Упражњена позиција:

1. Дипломирани васпитач, ВСС, положен стручни испит – рад на неодређено вријеме.............................................................................................................2 извршиоца

II  Опис послова:

    У складу са Правилником о организацији и систематизацији радних мјеста у ЈПУ „Србија" Рибник број: 01-2/21 од дана 31.03.2021.

III – Општи услови за пријем у радни однос:

-  да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то доказује увјерењем о држављанству,

-  да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

- да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

- да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, искоришћавања дјеце и малољетних лица за порнографију, производње и приказивања дјечје порнографије, одузимања малољетног лица, запуштања и злостављања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности,

- да се не води у посебном Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавање дјеце,

- да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем искоришћавања дјеце и малољетних лица за порнографију, производње и приказивања дјечје порнографије, одузимања малољетног лица, запуштања и злостављања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела, а то се доказује увјерењем о невођењу кривичног поступка.

IV – Посебни услови за пријем у радни однос које кандидати треба да испуњавају:

(1) за радно мјесто под тачком 1. Дипломирани васпитач:

1. - ВСС дипломирани васпитач, завршен први циклус студијског програма или еквивалент и да су стекли високо образовање на студијском програму предшколског васпитања и образовања или програму за образовање васпитача,
2. положен стручни испит за васпитно-образовни рад,
3. једна (1) година радног искуства у струци,
4. љекарско увјерење о психичкој и физичкој здравственој способности за рад са дјецом.

Напомена:   Васпитач који је стекао радни стаж или искуство ван предшколске установе у својој струци у трајању од годину дана, а није положио стручни испит, може се примити на рад ако се обавеже да положи стручни испит за васпитно-образовни рад у року од десет (10) мјесеци од дана запослења.

             Уколико лице из претходног става не положи стручни испит за васпитно-образовни рад у року од десет (10) мјесеци, престаје му радни однос.

V – Потребна документа

Уз пријаву на конкурс кандидат је дужан приложити доказе о испуњавању општих и посебних услова.

Документа приложена уз пријаву на конкурс неће бити враћена, те је кандидат дужан да достави овјерене фотокопије свих докумената.

Као доказ о испуњавању општих услова кандидат прилаже овјерене фото-копије:

• увјерења о држављанству Републике Српске, односно Босне и Херцеговине (не старије од шест мјесеци),
• извод из матичне књиге рођених или овјерену фото-копију личне карте,
• љекарско увјерење о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
• увјерење о неосуђиваности (за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем),
• увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавање дјеце (за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем),
• увјерење о невођењу кривичног поступка.

Као доказ о испуњавању посебних услова кандидат доставља овјерене  фото-копије:

• дипломе о стеченом факултету- првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,
• додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење о просјеку оцјена током студирања уколико не постоје подаци о просјеку оцјена на дипломи или овјерена фото-копија индекса
• овјерену фото- копију радне књижице или увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца.  Увјерење треба да садржи податке о: а) врсти посла, б)степену стручне спреме и профилу, в) дужини оствареног радног стажа по врстама посла.
• Увјерење о положеном стручном испиту за васпитно-образовни рад,
• Овјерену изјаву којом се лице обавезује да ће положити стручни испит за васпитно-образовни рад у року од десет (10) мјесеци од дана запослења.(доставља кандидат који нема увјерење о положеном стручном испиту за васпитно-образовни рад)
• увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
• љекарско увјерење о психичкој и физичкој здравственој способности за рад са дјецом (прилаже увјерење само изабрани кандидат, приликом заснивања радног односа)
• увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
• увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
• увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

VI – Поступак избора кандидата

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс комисија неће разматрати. Евидентираће их уз констатацију да пријаве на јавни конкурс нису достављене благовремено или нису потпуне, а након тога ће предложити директору установе доношење закључка којим се пријава одбацује.

Са свим кандидатима који буду испуњавали услове Јавног конкурса Конкурсна комисија обавиће усмени интервју дана 09.08.2022. године са почетком у 12:00 часова, у просторијама ЈПУ „Србија" Рибник са циљем оцјењивања стручне оспособљености, знања, вјештина  кандидата и познавања послова радног мјеста за које је кандидат конкурисао.

Списак кандидата који испуњавају услове биће постављен на Огласној табли ЈПУ „Србија" Рибник, најкасније три дана прије заказаног интервјуа, те се кандидати неће посебно позивати, а уколико се не појаве на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

VII – Рок за подношење пријава

Рок за подношење пријава је осам (8) дана од дана објављивања Јавног Конкурса у  дневном листу Глас Српске и Заводу за запошљавање Републике Српске – Биро Рибник. Ако конкурс не буде објављен истовремено, рок ће се рачунати од дана посљедњег објављивања. Пријаве на Јавни конкус достављају се у затвореној коверти лично или поштом, на адресу: Доња Превија бб, са назнаком Комисији за пријем на радно мјесто  дипломирани васпитач у ЈПУ „Србија" Рибник.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.