JU ZZZ RS - Filijala Trebinje: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 10.02.2016.

Detaljne informacije o svim objavljenim slobodnim mjestima zainteresovani mogu naći na veb stranici Zavoda www.zzzrs.net   ili u birou gdje su prijavljeni kao nezaposleno lice. 

JU SREDNjOŠKOLSKI  CENTAR  FOČA

FOČA 

Ul. Cara Dušana br.73.

Tel. 058/210-114

KONKURS

za  prijem  radnika

na  određeno radno vrijeme

 1. Profesor filozofije, pripravnik.....1  izvršilac, 6 časova  

 2. Profesor sociologije, pripravnik .....1 izvršilac, 7 časova

Uslovi  konkursa:

Osim uslova utvrđenih Zakonom o radu ("Sl. gl. RS", broj: 1/16), i posebnih uslova propisanim članom 75. Zakona o srednjem obrazovanju i  vaspitanju ("Sl. gl. RS", broj:74/08, 106/09, 104/11 i 33/14), ispunjava i sljedeće uslove:

Završen odgovarajući fakultet prema Pravilniku o vrsti stručne spreme nastavnika i saradnika u gimnaziji ("Sl. gl. RS", broj:83/15) i Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama ("Sl. glasnik RS", 91/09, 29/12, 80/14) i Pravilnika o proceduri i kriterijumima prijema radnika u radni odnos u srednjoj školi ("Sl. gl. RS", broj:102/14).

 Opšti uslovi:

a) da je  državljanin R S i BH što se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu;

b) da je punoljetan što se dokazuje izvodom iz MK rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte;

v) da  je radno sposoban što se dokazuje ljekarskim uvjerenjem koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa.

g) da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanje djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili  maloljetnim licem.

Uvjerenje o neosuđivanosti iz stava 1. tačka g) ovog člana za izabranog kandidata škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.

 Posebni uslovi - priložiti:

- potpisanu prijavu od strane kandidata koji se prijavljuje na konkurs uz  kratku biografiju

- ovjerenu fotokopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent;

- dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

- uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu na evidenciji nezaposlenih lica;

- uvjerenje opštinskog/ gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu  člana porodice  poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ako se radi o kandidatu iz  kategorije porodice poginulih boraca;

- uvjerenje opštinskog/ gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog  invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog  invalida;

 Intervju i testiranje kandidata koji su dostavili potpunjene i blagovremene prijave odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa, obaviće se 22.2.2016. od 11.30 časova.

Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave na testiranju ili intervjuu, smatraće se da su odustali od  prijave na konkurs.

Kandidati  su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata  koji se  ne vraćaju.

Rok za dostavljanje prijava je 8 dana od dana objavljivanja konkursa.

Prijave slati na adresu škole.

JU OŠ "RISTO PROROKOVIĆ"

NEVESINjE

Ul. Obrena Ivkovića b.b.

Tel/faks: 059/610-060; e-mail: os[email protected]

KONKURS 

za popunu upražnjenog radnog mjesta

1. Nastavnik geografije - 20 časova redovne nastave - sa radnim iskustvom (položen stručni ispit) na određeno vrijeme – do 30.6.2016. godine……….. 1   izvršilac

Opšti i posebni uslovi za prijem u radni odnos

Kandidati  su  dužni  da  pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu ("Sl. gl. RS" br. 1/16) ispunjavaju i uslove predviđene Zakonom o osnovnom obrazovanju i vaspitanju ("Sl. gl. RS" broj: 74/08, 71/09, 104/11 i 33/14), Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača ("Sl. gl. RS" broj: 77/09 i 86/10) i Pravilnikom o proceduri i kriterijumima prijema radnika u radni odnos u osnovnoj školi ("Sl. gl. RS" broj: 102/14) od 18.11.2014. godine.

Uz potpisanu prijavu od strane kandidata na kojoj će obavezno biti naznačena adresa i kontakt telefon kandidati dostavljaju sljedeća dokumenta:

1. Uvjerenje da je državljanin RS i BiH,

2. Izvod iz MK rođenih ili ovjerenu fotokopiju lične karte, kojom se dokazuje da je kandidat punoljetan,

3. Ovjerena fotokopija diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent (diplome odgovarajuće stručne spreme koje nisu izdate u BiH i Republici Srbiji  ili na teritoriji bivše SFRJ do 6. aprila 1992. godine moraju biti nostrifikovane),

4.  Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,

5. Uvjerenje Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica,

6. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu;

7. Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca kod kojeg je kandidat bio zaposlen:

-  na radnom mjestu koji odgovara stručnoj spremi i profilu koji se traži ovim konkursom

- na radnom mjestu u školi na drugim poslovima, a koji odgovaraju stručnoj spremi koja se traži ovim konkursom

- na radnom mjestu van vaspitno-obrazovnog rada, a koji odgovaraju stručnoj spremi i profilu koji se traži ovim konkursom

Iz uvjerenja treba jasno da se vidi vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla. Ukoliko je kandidat radio s nepunim radnim vremenom, to radno vrijeme je potrebno preračunati u puno radno vrijeme.

8. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca,

9. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice  poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,

10. Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije  borca,

- Ljekarsko uvjerenje (o psihičkoj i fizičkoj sposobnosti za rad sa djecom) koje ne može biti starije od šest mjeseci,  dostaviće kandidat koji bude izabran po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa.

- Uvjerenje da nije pravosnažnom presudom osuđivan za krivična djela iz člana 105. Stav 5. Zakona o osnovnom obrazovanju i vaspitanju (Škola će službenim putem tražiti za kandidata koji bude izabran, a prije zasnivanja radnog odnosa).
-  Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

- Testiranje i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa, obaviće se u ponedeljak, 22.2.2016. godine, u 10 časova, u prostorijama Škole.

- Kandidati koji ispunjavaju uslove neće se posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave na testiranju ili intervjuu smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Prijave slati na adresu škole., sa naznakom "ZA KONKURS".
Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzimati u razmatranje.
Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja.

JU OŠ "SVETI SAVA"

BILEĆA

Hercegovačkih ustanika bb.

Tel. 059 380270, e-mail: os171@teol.net

KONKURS

za popunu upražnjenog  radnog  mjesta

1. Defektolog - 1 izvršilac sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu, na određeno vrijeme do povratka radnice sa porodiljskog odsustva

Opšti uslovi koje kandidati treba da ispunjavaju su:

-  da je državljanin RS ili BiH,

-  da je punoljetan,

-  da je radno sposoban,

- da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

 Pored opštih uslova utvrđenih Zakonom o radu  ("Sl. gl. RS", broj:1/16)   kandidati treba da ispunjavaju i  posebne uslove utvrđene članom 105. i 107.  Zakona o osnovnom obrazovanju i vaspitanju ("Sl. gl. RS", broj: 74/08, 71/09, 104/11 i 33/14), članom 6. Pravilnika o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača ("Sl. gl. RS", broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15) i Pravilnikom o proceduri i kriterijumima prijema radnika u radni odnos u osnovnoj školi ("Sl. gl. RS", broj: 102/14)  i to:

- da imaju odgovarajući nivo obrazovanja – završen prvi ciklus studijskog programa i stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent,

- uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u vaspitno-obrazovnom procesu

Uz potpisanu prijavu od strane kandidata na kojoj će obavezno biti naznačena adresa i kontakt telefon, kandidati su dužni dostaviti dokumentaciju na osnovu koje dokazuju ispunjenost opštih i posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje kandidata, i to:

1.  uvjerenje o državljanstvu RS ili BiH,

2.  izvod iz MK  rođenih ili ovjerena kopija lične karte,

3. ovjerenu fotokopiju diplome o  završenom prvom ciklusu  studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent (diplome odgovarajuće stručne spreme koje nisu  stečene  u BiH i Republici Srbiji ili na teritoriji bivše SFRJ do 6. aprila 1992. godine, moraju biti nostrifikovane),

4. uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u vaspitno-obrazovnom procesu,

5. dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske  ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,

6.  uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica  (ukupno vrijeme čekanja na posao u stručnoj spremi traženoj konkursom),

7. uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca kod kojeg je kandidat bio zaposlen:

- na radnim mjestima u vaspitno-obrazovnim ustanovama koja su odgovarala stručnoj spremi i profil, a koji se traži ovim konkursom,

- na radnom mjestu u školi na drugim poslovima sa istim stepenom stručne spreme, a koji odgovaraju stručnoj spremi koja se traži ovim konkursom,

- na radnom mjestu izvan vaspitno-obrazovne ustanove, a koji odgovaraju istom stepenu stručne spreme i profila koji se traži ovim konkursom.

 Uvjerenje treba da sadrži  podatke iz kojih se jasno vidi: vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla. Ukoliko je kandidat radio s nepunim radnim vremenom, to radno vrijeme je potrebno preračunati u puno radno vrijeme.

8. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko/invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije  porodice poginulog borca,

9. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko/invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu  ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida,

10. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko/invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu  borca Odbrambeno-otadžbinskog rata RS, ako se radi o kandidatu iz kategorije borca.

Ljekarsko uvjerenje (ne starije od šest mjeseci) dostaviće kandidat koji bude izabran, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Uvjerenje da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela iz člana 105. stav 5. Zakona o osnovnom obrazovanju i vaspitanju (Škola će pribaviti službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa).

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Prijem kandidata u radni odnos izvršiće se u skladu sa Pravilnikom o proceduri i kriterijumima prijema radnika u radni odnos u osnovnoj školi ("Sl. gl. R S", broj: 102/14).

Testiranje i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa obaviće se 23.2.2016. godine  u 13.30 časova u prostorijama škole.

Kandidati koji ispunjavaju uslove konkursa neće se posebno pozivati na testiranje i intervju, a ako se ne pojave na testiranju ili intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.

Prijave sa  dokazima  o ispunjavanju uslova mogu se dostaviti  lično ili poštom na adresu škole.

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzimati u razmatranje.

Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja.

Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici i Twitter nalogu.