ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Приједор: Оглашава слободна радна мјеста на дан 27.02. 2019. године
Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању “Гласа Српске” од 27.02. 2019. године.
Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени ао незапослено лице.
*********
**************
ЈУ ОШ “ВУК КАРАЏИЋ”
Иве Андрића бб
79220 НОВИ ГРАД
КОНКУРС
за попуну упражњених радних мјеста
1. Наставник за наставни предмет математика – пуна норма до повратка раднице са краћег боловања, са искуством и положеним стручним испитом,
2. Наставник за наставни предмет историја – 10 часова до повратка раднице са краћег боловања, са искуством и положеним стручним испитом,
3. Наставник за наставни предмет географија – 10 часова до повратка раднице са краћег боловања, са искуством и положеним стручним испитом,
4. Библиотекар – пуна норма до повратка раднице са породиљског боловања, а најдуже до 5.4.2019. године са искуством и положеним стручним испитом,
Поред општих услова предвиђених Законом о раду, кандидати морају испуњавати и посебне услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача у основној школи као и Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основним школама.
Потребни документи:
Уз пријаву на конкурс потписану од стране кандидата који се пријављује на конкурс кандидати су дужни доставити оригинале или овјерене копије сљедећих докумената:
1. Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,
2. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу
3. Извод из Матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте,
4. Увјерење о држављанству,
5. Љекарско увјерење о психичкој, физичкој и здравственој способности које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа
6. Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем. Увјерење о неосуђиваности за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног однос
Кандидати треба да доставе и документа утврђена Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи на основу којих ће се извршити бодовање и рангирање пријављених кандидата:
1. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена, а у изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити претходно наведене документе, просјечна оцјена може се доказати и овјереном фотокопијом индекса;
2. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица;
3. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца;
4. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
5. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије инвалида;
6. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије бораца;
Кандидати који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, писаним путем биће обавијештени о датуму и времену провођења тестирања и интервјуа.
Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс неће се разматрати.
Кандидати који се не појаве на тестирању и интервјуу, сматраће се да су одустали од конкурса.
Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.
Пријаве и доказе о испуњавању услова конкурса доставити путем поште на адресу школе са назнаком “За конкурс за попуну упражњеног радног мјеста с назнаком радног мјеста – НЕ ОТВАРАТИ”.
Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс комисија неће разматрати.
**********
ЈУ ГИМНАЗИЈА “СВЕТИ САВА” ПРИЈЕДОР
Ул. Николе Пашића бр. 6.
79101 Приједор
КОНКУРС
за пријем радника на упражњено радно мјесто
1. Професор за наставни предмет руски језик , 7 часова, 1 извршилац на одређено вријеме до 31.8.2019. године,
• За радно мјесто под редним бројем 1. се прима лице са радним искуством.
• Право учешћа на конкурс имају и лица која испуњавају услове у складу са чланом 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању . Такође у складу са законском обавезом наводимо да право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.
• Радни однос се заснива по окончању конкурсног поступка.
I Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:
1) да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује, увјерењем о држављанству;
2) да је пунољетан, а то се доказује, изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;
3) да је радно способан, а то се доказује, љекарским увјерењем, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат, након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;
4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем. Увјерење о неосуђиваности школа прибавља службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа.
ИИ Посебни услови
1. На основу члана 104. Закона о средњем образовању и васпитању, и чланова 2. и 3. Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у Гимназији кандидати су у обавези доставити, овјерену фотокопију дипломе.
2. Кандидати су у обавези доставити увјерење о положеном стручном испиту за рад у образовно-васпитном процесу.
Уз пријаву (потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс и документацију којом се испуњавају општи и посебни услови) потребно је доставити и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 9. Правилника и то:
1. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
2. Увјерење издато од Завода за запошљавање на подручју јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања стручне спреме тражене конкурсом.
3. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца ( Увјерење треба да садржи податке из којих се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла).
Уколико два или више кандидата имају једнак број бодова, предност ће имати онај кандидат како је наведено у члану 26. Правилника о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи . У том контексту потребно је доставити сљедеће:
1. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
2. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.
3. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.
• Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
• Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, те испуњавају услове конкурса ће се обавити дана, 11.3.2019. године, у просторијама школе.
- Тестирање кандидата ће се обавити у 10 часова
- Интервју са кандидатима у 11 часова.
Пријављени кандидати неће се посебно позивати на тестирање и интервју; а уколико се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
• Непотпуне и неблаговремене пријаве неће бити разматране.
• Конкурс је отворен 8 дана од дана јавног објављивања.
• Лично потписане пријаве са доказима о испуњавању општих и посебних услова конкурса доставити у затвореној коверти на адресу школе а обавезно назначити - Комисији за избор (навести , радно мјесто на које се конкурише). Пријаве се могу доставити лично на протокол школе или путем поште.
********************
ЈУ ОШ “КОЗАРАЦ”, КОЗАРАЦ
Козарац, Маршала Тита бб
79202 Козарац
На основу писмене обавијести предсједника Актива директора основних школа града Приједора и општине Оштра Лука, а у складу са чланом 114. став 5. Закона о основном васпитању и образовању (“Сл. гл. РС”, бр:44/17 и 31/18) директор школе доноси
ОДЛУКУ
1. О поништавању дијела конкурса број:01-38/19 од 18.2.2019. који се односи на радно мјесто наставник/професор информатике, 1 извршилац, 8 часова, на одређено вријеме, до 31.8.2019. године, а који је објављен 20.2.2019. године у “Гласу Српске” јер исти није расписан у складу са одредбама члана 114. став 5. Закона о основном васпитању и образовању.
2. Одлука ступа на снагу даном доношења.
Образложење
3. Након добијене Сагласности за расписивање наведеног конкурса, исти је расписан 20.2.2019. године. У међувремену, констатовано је да је на нивоу Актива средњих школа града Приједора, запослен наставник са дјелимично смањеном нормом, те сходно одредбама члана 114. став 5. Закона о основном васпитању и образовању постоји обавеза да се истог наставника ангажује на поменутим часовима.
У складу са наведеним, поништава се дио конкурса који се односи на радно мјесто - наставник/професор информатике.
Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.