JУ ЗЗЗ РС - Филијала Приједор: Оглашава слободна радна мјеста на дан 06. 02. 2017. године
Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 06.02. 2017. године.
Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.
**********
ЈУ СШЦ "ЂУРО РАДМАНОВИЋ"
Доситеја Обрадовића 4, Нови Град;
Тел: 052/752-125; Тел/факс: 052/751-230;
Е-mail:msig@teol.net
ЈАВНИ КОНКУРС
за попуну упражњеног радног мјеста
1. На неодређено вријеме:
1.1. Професор математике, 1 извршилац, норма часова, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у образовању.
Сви кандидати морају испуњавати опште услове предвиђене Законом о раду , као и услове из члана 76. Закона о средњем образовању и васпитању, чл. 1. и 2. Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама.
Општи услови:
а) да је држављанин РС - БиХ, а то доказује увјерењем о држављанству,
б) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,
в) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа, и
г) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем. Увјерење о неосуђиваности за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.
Уз пријаву и документацију за опште услове које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс, кандидати треба да доставе документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима, и то:
а) овјерену фотокопију дипломе у којој је наведено стручно звање или еквивалент за потребан кадар, према Правилнику о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама;
б) овјерену фотокопију радне књижице;
в) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
г) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији;
д) увјерење о радном стажу издату од стране ранијих послодаваца, а које, поред осталих података, садржи и податке на којим пословима је кандидат радио;
ђ) овјерена фотокопија радне књижице и
е) увјерење о положеном стручном испиту за рад у образовању.
За све кандидате који испуњавају горе наведене услове интервју и тестирање биће одржани дана, 21.12.2017. године (четвртак), у 10 часова у просторијама ове школе.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Пријаве на конкурс слати на адресу школе. На коверти обавезно назначити Пријава на конкурс (навести радно мјесто за које кандидат конкурише) , а додатне информације могу се добити на број телефона: 052-751-230.
Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.
****************
MASTERWOOD ДОО
Козарац бб,
79202 Козарац, Приједор
или на е-mail адресу: [email protected]
ЈАВНИ КОНКУРС
1. Рачуновођа (м/ж) 1 извршилац
Опис посла: самостално вођење пословних књига, финансијско књиговодство, робно-материјално књиговодство, погонско књиговодство, праћење закона и прописа везаних за рачуноводство и порезе, припрема података за израду мјесечних, кварталних и годишњих књиговодствених извештаја и остали књиговодствени послови.
Услови:
- ССС/ВСШ/ВСС економског смјера, познавање домаћих и међународних законских прописа о финансијско-књиговодственом пословању, тачност, ажурност, систематичност и одговорност, добра лична организованост и комуникативност.
Мастерњоод д.о.о. нуди добре услове рада, подстицајну радну атмосферу и стимулативно награђивање. Пробни рад траје 3 мјесеца. Кандидати који испуне очекивања биће примљени у стални радни однос.
Ако испуњавате тражене услове и желите дати свој лични допринос добрим пословним резултатима и ведрој радној атмосфери пошаљите Вашу биографију, копију дипломе, фотографију, контакт телефон или е-mail на адресу фирме.
Оглас остаје отворен до попуне радног мјеста.
**************
ЈУ ОШ "БРАНКО ЋОПИЋ"
ДОЊИ ДУБОВИК
БРАЋЕ МАНДИЋ 4
79227 КРУПА НА УНИ
КОНКУРС
за упражњена радна мјеста
I - Упражњена радна мјеста на одређено радно вријеме до краја школске
2017/18. године су:
- Наставник за наставни предмет руски језик - са искуством и положеним стручним испитом 8 часова
- Наставник за наставни предмет физика - са искуством и положеним стручним испитом 6 часова
Поред општих услова предвиђених Законом о раду кандидат треба да испуњава и услове предвиђене чланом 104, 105. и 106. Закона о основном васпитању и образовању и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача.
Општи услови које кандидат треба да испуњава:
Да је држављанин РС и БиХ, да је пунољетан, да је радно способан и да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
Посебни услови које кандидат треба да испуњава:
- Да има одговарајући ниво образовања – завршен први циклус студијског програма и стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно вишу или високу стручну спрему,
- Да има љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа) и
- Уз потписану пријаву и документацију којом се доказује испуњавање општих услова, потребно је доставити и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи, која подразумијева:
1. Увјерење о држављанству;
2. Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте;
3. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;
4. Овјерену фотокопију увјерења о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;
5. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
6. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији;
7. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке из којих се јасно види : врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла;
8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.
Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане овим конкурсом и Законом о основном васпитању и образовању члан 104. став (6).
Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме. Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс, комисија неће разматрати. Интервју за све кандидате који испуњавају услове конкурса, одржаће се 20. децембра 2017. године, са почетком рада у 12 часова у просторијама матичне школе у Доњем Дубовику.
Кандидате нећемо посебно позивати на интервју, а ако се кандидат не појави на интервјуу, сматраћемо да је одустао од пријаве на конкурс.
Пријем кандидата у радни однос вршиће се на основу Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи, уз напомену да је Уставни суд утврдио, између осталог, да члан 9. став 1. тачка 4. и члан 16. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи нису у сагласности са Уставом, те се исти не примјењују.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената, а те копије неће бити враћене кандидатима.
Љекарско увјерење које не може бити старије од 6 мјесеци прилаже само изабрани кандидат, након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;
Увјерење да лице није осуђивано правоснажном пресудом за кривична дјела, Школа ће затражити за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа. Рок за подношење пријава је 8 (осам) дана од дана објављивања.
Пријаве са доказима о испуњавању услова конкурса доставити искључиво у затвореној коверти са назнаком: "Пријава на конкурс"– Комисији за избор са назнаком за које радно мјесто се конкурише, слати на адресу школе.
Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.